Sadakat & Sadakatsizlik
3/5
()
About this ebook
Tanrı’nın önderlerden talep ettiği temel bir gereksinim olmasına karşın, bu konuda çok az şey yazılmıştır. Dag Heward-Mills bu kitabında, kiliselerin istikrarını artırma niyetiyle, bu konuda çok önemli ilkelerin ana hatlarını sunar. Kitabın içeriği son derece yerinde ve pratik olduğundan, birçok kilise önderi için vazgeçilmez bir araç olmuştur.
Dag Heward-Mills
Bishop Dag Heward-Mills is a medical doctor by profession and the founder of the United Denominations Originating from the Lighthouse Group of Churches (UD-OLGC). The UD-OLGC comprises over three thousand churches pastored by seasoned ministers, groomed and trained in-house. Bishop Dag Heward-Mills oversees this charismatic group of denominations, which operates in over 90 different countries in Africa, Asia, Europe, the Caribbean, Australia, and North and South America. With a ministry spanning over thirty years, Dag Heward-Mills has authored several books with bestsellers including ‘The Art of Leadership’, ‘Loyalty and Disloyalty’, and ‘The Mega Church’. He is considered to be the largest publishing author in Africa, having had his books translated into over 52 languages with more than 40 million copies in print.
Related to Sadakat & Sadakatsizlik
Related ebooks
Cennet Görünümlü Cehennem Rating: 0 out of 5 stars0 ratingsNeşvünema Rating: 0 out of 5 stars0 ratingsŞifre: Dayı'nın Akrabaları Rating: 5 out of 5 stars5/5Medrese-i Yusufiye Hutbeleri Rating: 0 out of 5 stars0 ratingsBuraların Ağası Rating: 0 out of 5 stars0 ratingsSorulara Cevaplar -13 (İmani, Fıkhi, Tefsir, Usuli, İçtimai) Rating: 0 out of 5 stars0 ratingsAteizmi Anlamak Rating: 3 out of 5 stars3/541 Kıssa 41 Hisse Rating: 0 out of 5 stars0 ratingsPeygamberleri Örnek Alalım Rating: 0 out of 5 stars0 ratingsKAWA Hareketinin Kırılma Süreçleri Rating: 0 out of 5 stars0 ratingsGenç Prens Rating: 0 out of 5 stars0 ratingsİmana Dair Sorular ve Cevaplar Rating: 0 out of 5 stars0 ratingsBir Barmenin Anıları, Oxford & Cambridge Centilmenler Kulübü'nde 38 Yıl Rating: 0 out of 5 stars0 ratings“Ufuk Ötesi” Cilt: I Rating: 0 out of 5 stars0 ratingsGülme Hakkımız Engellenemez Rating: 0 out of 5 stars0 ratingsHasat Günleri Rating: 0 out of 5 stars0 ratingsTanrı'yı Hoşnut Eden Tapınma Rating: 0 out of 5 stars0 ratingsYeter ki İnsan Olsun! Rating: 0 out of 5 stars0 ratingsAltıncı Mevsim Rating: 0 out of 5 stars0 ratingsAdem'e Mektuplar Rating: 3 out of 5 stars3/5Dua: "Ya Rab ... bize dua etmesini öğret." Rating: 0 out of 5 stars0 ratingsEy Kizim Rating: 0 out of 5 stars0 ratingsSaf Bilgi Kılavuzu Rating: 0 out of 5 stars0 ratingsHerkes İçin Eğitim Rating: 0 out of 5 stars0 ratingsYük Arayış Aldanış Rating: 0 out of 5 stars0 ratingsHüznün Dip Uğultusu Rating: 0 out of 5 stars0 ratings40 Kıssa 40 Hisse Rating: 5 out of 5 stars5/5Nasıl Terörist Oldum Rating: 0 out of 5 stars0 ratingsDillerden Dökülen İnciler Rating: 0 out of 5 stars0 ratingsEtkileşenler Rating: 0 out of 5 stars0 ratings
Reviews for Sadakat & Sadakatsizlik
1 rating1 review
- Rating: 3 out of 5 stars3/5Sadakatsizlik çok sancılı bir süreci kapsayan bir durumdur https://dengem.ch/evlilikte-sadakatsizlik-ve-aldatmanin-nedenleri cok güzel anlatilmis
Book preview
Sadakat & Sadakatsizlik - Dag Heward-Mills
1. Bölüm
Neden Sadakat?
Neden Sadakat ve Sadakatsizlik
konusunda öğretmeyi seçtim? Rab’bin bu pratik konuyu çeşitli nedenlerden ötürü yüreğime koyduğuna inanıyorum. Her şeyden önce, bu konunun Tanrı’nın Sözü’yle uyumlu olduğunu görmekteyim. Kutsal Yazılar sadık ve hain insanları anlatan kayıtlarla doludur. Kutsal Kitap’taki bu kayıtlardan öğrenilecek çok şey var.
Ruhsal hizmetteki ilk birkaç yılımda, sadık ve sadakatsiz insanlarla çok karşılaştım. Bunun kiliseler ve ruhsal hizmet grupları üzerindeki etkisini fark etmekteyim. Önümüzdeki birkaç sayfa boyunca sadakat konusunun neden bu denli önemli olduğunu paylaşacağım.
Sadakat Konusunun Neden Önemli
Olduğuna İlişkin Yedi Neden
1. Sadakat, her ruhsal hizmetkârda olması gereken ilkesel bir niteliktir.
Deneyimsiz bir kişi, büyük olasılıkla ne kadar çok armağana sahipseniz, hizmet için o kadar çok nitelikli olduğunuzu düşünür.
Kişisel deneyimime dayanarak şunu söyleyebilirim ki, kilisede önder olmaya en nitelikli insanlar sadık ve bağımlı insanlardır.
Arkadaş Canlısı ve Göze Çarpan Biri!
Deneyimsiz bir kişi, arkadaş canlısı bir kardeşten iyi bir kilise önderi çıkacağını düşünebilir. Ayrıca iyibir konuşma yeteneğine sahip olmanın, kişiyi Tanrı Sözü’nü en iyi duyuran insanlardan biri yapacağını düşünebilir. Bu hataya düşmeyin! Kutsal Kitap, önderlik için en önemli koşulun sadakat olduğunu ve bunun dışında başka bir şey olmadığını öğretir.
…Kâhyada aranan başlıca nitelik güvenilir (sadık) olmasıdır.
1. Korintliler 4:2
Benimle birlikte çalışan harika önderler var. Onların çoğu aşırı derecede arkadaş canlısı, göze çarpan veya armağanlı kişiler değiller. Ama zaman, onların Tanrı’nın kilisesine ve bana verdiği en iyi armağanlar olduğunu kanıtlamaktadır.
2. 5. Kolla savaşmak
Hizmetimin hemen başında, iblisin kiliseyi içten yıkma konusunda uzman olduğunu fark ettim. Tanrı’nın çağırdığı ve doğru şeyleri yapan iyi bir hizmetkârsanız, iblis size karşı savaşmak içindışarıda çok az fırsat bulacaktır. İsa’nın dediği gibi,
... bu dünyanın egemeni geliyor. Onun benim üzerimde hiçbir yetkisi yoktur.
Yuhanna 14:30
Şeytan’ın size karşı dışarıdan ölümcül bir saldırı başlatma olasılığının genelde olmadığını fark edeceksiniz. İsa yukarı-daki ayette, düşman peşinden geldiği halde, ona kendisini yıkacak hiç bir fırsat vermediğini söylemek istiyordu. Aynı kategoride olup da Tanrı Sözü’nü duyuran birçok meshedilmiş hizmetkâr var. Şeytan onları yenecek bir üsse sahip olmadığı için içeriden birilerini kullanır. İsa’nın örneğinde, Şeytan bir haini (Yahuda’yı) kullanmıştı.
Büyük bir kenti ele geçirmek hedefiyle onu kuşatmış bir ordu generalinin öyküsü aklıma geliyor. Kent yüksek ve heybetli duvarlar ve bir kapıyla son derece iyi bir şekilde korunmaktaydı. General saldırmaya hazır bir şekilde kenti kuşatmıştı.
Generalin arkadaşlarından biri yanına yaklaşıp ona, Komutanım, bu kentin savunmasını nasıl aşmayı düşünüyorsunuz?
diye sormuş. Çünkü bu büyük kenti yakın tarihte ele geçirebilen kimse olmamış.
Ordu generali gülümseyip 5. Kolumla kentin savunmasını aşacağım. Onların yapacağı hileye güveniyorum
demiş.
Generalin arkadaşı çok merak edip sormuş, Bu 5. Kol dediğiniz şey ne? Yalnızca dört kolunuz olduğunu sanıyordum.
Ordu generali, 5. Kolum da var
diye yanıtlamış.
Ha, anlıyorum. Bu kol özel bir komando veya paraşütçü birliği mi?
diye sormuş adam.
İçeriden Savaşacağım
General gülmüş, Hayır, hiçbiri değil. 5. Kolşu anda kentte bulunan casuslarım, ajanlarım, dostlarım ve destekcilerimden oluşuyor. Sen sadece bekle ve gör. Kentin o heybetli kapılarını içeriden açacaklar ve biz de birliklerimizle içeriye hücum edeceğiz.
Bu, düşmanın bütün doğru işleri yapan bir hizmet grubunu başarıyla ve güçlü bir biçimde yok edebilmesinin tek yoludur.Yıkım içeriden başlamak zorunda. Her hizmet grubunun içindeki 5. Kol, sadakatsiz, iki yüzlü, sahtekâr ve hoşnutsuz kişileri içerir. Eğer bu kişilere, çok iyi yaptıkları ortalığı kasıp kavurma fırsatı verilirse, kiliseyi yok ederler.
GüvenilmezBir Yardımcım Vardı
Yıllar önce ilk hizmete başladığım zamanı anımsıyorum. Güvenilmez bir yardımcıya sahip olmanın etkisini deneyim ettim. Bu kişi resmi olarak benim sağ kolum olduğu halde, bana inanmıyordu ve her zaman bana karşı söyleniyordu.
Evi, kilisede hoşnut olmayan herkesin bir araya geldiği bir toplantı mekanıydı. Her toplandıklarında, beni çekiştirip eleştirirlerdi. Bazen, Sözü paylaşma tarzım hakkında konuşurlardı. Başka zamanlarda, vaazımın ortasında suyu yudumlama tarzımı tartışırlardı. Yine bazı başka kişiler de yeterince arkadaş canlısı olmadığım hakkında konuşurdu. Ama Rab tüm olup bitenleri bana gösterdi. Onun hakkında dua ettim ve Rab’be ne yapmam gerektiğini sordum.
Tanrı bana, O adamdan kurtul
dedi.
Ben de, Rab, yani kiliseyi bırakması gerektiğini mi söylüyorsun?
diye sordum.
Rab de bana, Aynen onu söylüyorum! Onu hemen kov, yoksa ne esenliğin olacak, ne de kilisen büyüyecek.
Böylece kilisenin ihtiyar kurulunu toplantıya çağırdım. Toplantıda, X kardeşin beni desteklemediğini fark ediyorum. Sürekli bana karşı kin dolu eleştirilerde bulunuyor
dedim.
X kardeş, Benim önderliğime artık inanmadığını biliyorum. Ben seni eğittim ve yetiştirdim. Ama bugün yetkim altında kalamayacak kadar çok büyüdün
dedim.
Ona, Ne yapmamız gerekiyor?
diye sordum.
Kardeş de, Sorunları çözerek durumu düzeltelim
dedi.
Ama Rab bana sürekli aklıma gelen şu kutsal yazıyı gösterdi.
Alaycıyı kov, kavga biter; çekişme ve aşağılamalar da sona erer.
Süleyman’ın Özdeyişleri 22:10
Yardımcıma parmağımı uzatıp ona açıkça Senin de bildiğin gibi, bu işe yaramayacak. Artık bana inanmıyorsun
dedim.
Sonra şöyle devam ettim, Bugünden itibaren, seni görevden alıyorum.
Yerinden sıçrayarak, Ne!
dedi. Ardından da, Belirli sorumluluklarım olmasa da, kiliseye gelmeye devam edeceğim
dedi.
Kiliseyi Hemen Şimdi Terk Etmelisin!
Ama ona, Hayır, kiliseyi terk etmelisin! Artık bizim bir parçamız değilsin. Kilisedeki varlığın kiliseye yalnızca zarar verecektir
dedim.
Size şunu söyleyeyim, uzun yıllar arkadaşınız ve yardımcınız olan birini işten kovmak kolay bir şey değildir. Ama bunun yapılması zorunluydu. Kutsal Kitap, İbrahim’le Lut çatıştığında, Lut’un başka bir yöne ve yere gittiğini söyler! İbrahim Lut’a şunu demek istiyordu, Ayrılırsak, aramızda barış olur ve böylece Tanrı’nın işi devam eder.
Güvenilmez kişi, çatışma, nefret ve homurdanma doğurur. Güvensizlik ifade eden duygular bütün evi dolduran duman gibidir. Dumandan kurtulmanın tek yolu, ateşten kurtulmaktır.
Eğer büyük bir kiliseye sahip olmak istiyorsak, sevgiyle ve birlik içinde hizmet etmeliyiz. Eğer bir olamıyorsak, yapmacık davranmayı bırakalım. Gördüğünüz gibi, yürekleri benimle olmayan kişilerden kilisemi terk etmelerini teşvik ediyorum.
Benden yana olmayan bana karşıdır…
Matta 12:30
Gerekirse, kilisemden ayrılmanız için size yalvaracağım. Bu konuda çok ciddiyim. Bizden ayrılırken, ulaşım ve yolda bir şeyler atıştırmanız için gerekli parayı bile vereceğim! Öyle ki, birbirlerini seven ve birbirlerine güvenen insanlar birlikte kalıp çalışmaya devam etsin.
Yapmacık Davrananlardan Kurtulun
Nasıl yapmacık davranmak gerektiğini bilmiyorum. Açık ve samimi olarak söylüyorum; nasıl yapmacık davranılacağını bilmiyorum. Ama kilisede yapmacık davranan çok kişi var. Sizi seviyor ve destekliyor gibi görünürler, ama yüreklerinde sizi hor görürler.
3. Tanrı’nın sevgisinin kiliseyi doldurması için
Ruhsal hizmetin sevgi, birlik ve ekip çalışmasının gücüyle işlemesi gerekir.
Birbirinize sevginiz olursa, herkes bununla benim öğrencilerim olduğunuzu anlayacaktır.
Yuhanna 13:35
Etkili önderler olarak hizmet etmek istiyorsanız, İsa’nın sözünü ettiği sevgiyi sergilemeniz gerekir. İnsanlar sevginin çekici gücüne maruz kalırlar. Birlikte özgün bir sevgiyle çalışan önderler görmeleri onları son derece etkiler. Kilise üyelerinizin kör olmadığını hiç unutmamalısınız. Ne de sağırlar. Uyuşmazlığı ve anlaşmazlığı görebilir ve hissedebilirler.
Koyunlar Yalnızca Durgun Sulardan Su İçerler
Koyunlar hakkında her kilise önderinin bilmesi gereken bir şey, onların durgun sulardan su içtikleridir. Su bulanık veya dalgalıysa, koyunlar o sudan uzak duracaklardır. Suda bir timsah olup olmadığından emin değillerdir!
…Sakin suların kıyısına götürür.
Mezmur 23:2
İhanet ve güvensizlik var olduğu anda, kilise üyeleri korkak ve ihtiyatlı olur ve kiliseden uzak durmak isterler.
4. Büyük ve başarılı bir hizmet ekibine sahip olmak için
Bir adam belli bir noktaya kadar bir şeyler yapabilir. Bir kilise önderi aynı anda yalnızca bir yerde olabilir.Yalnızca (sınırlı) gücü tükeninceye dek, hizmet edebilir.
Bundan ötürü, hizmetini büyütmek ve çok ürün vermek için başka birçok kişiyle çalışmayı öğrenmek zorundadır. İşte bu insanlar, sözünü ettiğim ekibin üyeleridir.Bununla birlikte, güvenilmez, huysuz, birlik içinde ve bağlı olmayan kişilerden oluşan bir ekiple çalışmaktansa, tek başına çalışmak daha iyidir. Aslında, böylesi kişilerden oluşan bir ekibin etkili olması olanaksızdır. Şu ana dek yapabildiklerimi birlikte çalıştığım ekip sayesinde yapabildiğime inanıyorum.
5. Büyük bir kiliseye sahip olmak için
Bu kitabı yazdığım sırada, dünyanın her yanında Lighthouse (Deniz Feneri) kiliseleri bulunmaktadır – Yalnızca birkaç tanesini sayacak olursak; Gana, Güney Afrika, New York ve İsviçre’yi sayabilirim. Bu kiliseler, Gana’daki kilisenin merkezine bağlı ağın bir parçasıdırlar. İnsanlar sık sık bana, Bu kadar farklı yerlerdeki kiliseleri nasıl ayakta tutabiliyorsun? Kiliseler üzerinde ne tür bir denetimin var?
diye sorarlar.
Gördüğünüz gibi, sistemin tümü sadakate dayanıyor. Kiliseler, Rab’be, bana ve Lighthouse kilisesinin vizyonuna bağlı hizmetkârlar tarafından yönetiliyor.
Sadakatin olmadığı bir yerde, her ilişki ağı veya kiliselerin bağlı olduğu mezhep sürekli bir parçalanma yaşar. Sık sık ufak gruplara ve daha küçük alt gruplara bölünürler.
Kiliseleri Bölünüp Dağıldı
Birkaç şubesi olan büyük bir kilisenin birlik olmadığından parçalanıp dağıldığını anımsıyorum. Epey uzun bir süre boyunca ekilen sadakatsizlik tohumları, yerel kilisede bir bağış toplama olayından kısa bir süre sonra gün yüzüne çıktı. Bu anlaşmazlığın bir sonucu olarak, kilise önderi istifa etmeye ve kendi kilisesini kurmaya karar verdi. O kadar öfkeliydi ki, bağış olarak topladığı tüm parayı geri iade etti. Elbette kilise üyeleri bağış olarak verdikleri paranın geri iade edilmesine çok şaşırdılar.
Bu kilise önderi bağlı olduğu mezhep ve kilisede kendinden üstün öteki önderler hakkında bir sürü kötü söylenti yaydı. Doğal olarak, bu kilise gerçekten bu önderin eylemlerinden sonra parçalandı.
Sevgili dostum, kiliselerin