Körpersprache lesen
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About this ebook
Stellen Sie sich vor, Sie könnten einem Menschen an der Nasenspitze ansehen, ob er die Wahrheit sagt oder lügt; dass Sie in einem Gespräch anhand der Augenbewegungen Ihres Gegenübers erkennen könnten, ob Sie ihm trauen können? Stellen Sie sich vor, Sie könnten ihre Kommunikation sowohl im sozialen als auch im beruflichen Bereich auf eine neue Stufe heben.
Mit diesem Buch geben wir Ihnen das Handwerkszeug, das es braucht, um die Persönlichkeit von Menschen zu beurteilen. Erfahren Sie alles über die verschiedenen Persönlichkeitstypen, über Ihr eigenes Wertesystem und das Ihrer Mitmenschen und tauchen Sie in die Geheimnisse der nonverbalen Kommunikation und der Körpersprache ein, wie sie diese lesen und ihre eigene kontrollieren können.
Lernen Sie, wie Sie durch effektives Zuhören und effektives Fragen nicht nur ein Maximum an Informationen über Ihre Mitmenschen sammeln, sondern gleichzeitig zu einem angenehmen Gesprächspartner werden können, mit dem man sich gerne unterhält.
Dieses Buch ist nicht nur für Manager und Personalverwalter gedacht, die täglich auf eine gute Menschenkenntnis und Beurteilung der Persönlichkeit von Menschen angewiesen sind, sondern ist ein nützlicher Ratgeber für alle, die sich ein wenig eingehender mit dem Thema Persönlichkeitsanalyse befassen und daran interessiert sind, Menschen zu erkennen.
Erfahren Sie in diesem Buch außerdem…
… den Unterschied zwischen Persönlichkeit und Charakter.
… die verschiedenen Persönlichkeits-Typen.
… wie einen guten ersten Eindruck hinterlassen.
… wie Sie Ihre Kommunikationsfähigkeit verbessern.
… wie Sie zum effektiveren Fragensteller werden.
… wie Sie Verhaltensmuster entdecken.
… die nonverbale Kommunikation zu verstehen und zu kontrollieren.
… wie Sie sich mit den Methoden und Techniken zur Persönlichkeitsanalyse vertraut machen
…und vieles, vieles mehr!
Lernen Sie noch heute Menschen besser zu verstehen und lesen zu können, indem Sie sich diese Buch „Körpersprache lesen“ kaufen.
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Book preview
Körpersprache lesen - Sebastian Keller
Fazit
Einleitung
Es geht vermutlich jedem so: Wie gerne würden wir hinter die Fassade der Menschen blicken, denen wir täglich begegnen, wie gerne würden wir sie analysieren und ihre Persönlichkeit kennenlernen. Und wie gerne würden wir beeinflussen, wie uns andere Menschen sehen. Einige Menschen glauben, dass sie die Persönlichkeit, das Wesen Ihres Gegenübers anhand dessen Körpersprache, seiner Art zu gehen oder sogar anhand seiner Gesichtszüge erkennen können. Zwar ist das zweifelsohne richtig, jedoch bedarf es zur Analyse eines menschlichen Wesens einer eingehenden Untersuchung der Bedeutung viel mehr Faktoren als nur den wenigen genannten.
Bevor man jemanden wirklich analysieren kann, muss man verstehen, dass es grundsätzlich drei verschiedene Arten von Menschen gibt: die visuellen, die auditiven und die kinästhetischen – also jene, die empfänglich für Bewegung sind – Typen. Es ist außerdem essentiell, sich intensiv mit dem Kommunikationsprozess auseinanderzusetzen, sowohl dem verbalen als auch dem nonverbalen, um die Persönlichkeit und den Charakter eines menschlichen Wesens wirklich zu verstehen.
In diesem Buch befassen wir uns mit eben diesen Faktoren. Es wird um die Wichtigkeit des ersten Eindrucks gehen, den man bei Menschen hinterlässt. Sie werden die Kunst des effektiven Nachfragens kennenlernen und lernen, wie Sie Verhaltensmuster erkennen können. Wir führen Sie in die Geheimnisse der nonverbalen Kommunikation ein und erläutern, wie die Hände, der Mund oder die Armhaltung Ihres Gegenübers eine Menge über seine Persönlichkeit aussagen können.
Bevor wir uns jedoch darum kümmern, wie man die Persönlichkeit eines Menschen anhand vieler harter und weicher Faktoren relativ genau bestimmen kann, sei die Frage gestattet: Was versteht man eigentlich unter „Persönlichkeit"?
Der Begriff „Persönlichkeit" bezieht sich auf die Unterschiede zwischen Menschen im Hinblick auf Verhaltensmuster, Gefühle und die Wahrnehmung. Das Temperament eines Menschen gibt bereits einen Ausblick auf seine Persönlichkeit, wobei man in diesem Zusammenhang Menschen in zwei Gruppen einteilt – die Extrovertierten und die Introvertierten. Extrovertierte Menschen neigen dazu, gesprächig, eher draufgängerisch, durchsetzungsfähig und kontaktfreudig zu sein. Introvertierte hingegen legen ein eher zurückgezogenes, reserviertes Verhalten an den Tag.
Nicht wenige Theoretiker haben sich über das Thema des Verstehens von Menschen verschiedener Kulturen die Köpfe heißgeredet. Einige glauben, dass sich die Persönlichkeit vom kulturellen Hintergrund eines Menschen ableite und es daher sinnlos sei, den Versuch zu unternehmen, die Persönlichkeit von Menschen über die Grenzen von Kulturen hinaus zu verstehen. Andere sind davon überzeugt, dass es Elemente gibt, die allen Kulturen gemein sind und versuchen, das Prinzip der „Bif Five anzuwenden, um Persönlichkeit in anderen Kulturen aufzuzeigen. Die Theorie der „Big Five
untersucht die verschiedenen Wesenszüge im Zusammenhang mit der Persönlichkeit von Menschen: Neurotizismus, Extraversion, Offenheit für Erfahrungen, Gewissenhaftigkeit und Verträglichkeit.
Die Beurteilung der Persönlichkeit bezieht sich auf den Prozess, bei dem Menschen die Persönlichkeit eines