uma norma sobre Sistema de Gesto da Segurana e Sade no Trabalho publicada em
maio de 1996, estruturada e de responsabilidade do rgo britnico de ormas T!cnicas denominado "ritish Standards, e cu#a base ! a $orma de implantao de um sistema de gerenciamento relati%o & Segurana do Trabalho' ETAPAS DA IMPLANTAO DA BS 8800 (omprometimento da )lta )dministrao *ue de%e estar consciente das di$iculdades da implantao e do in%estimento necess+rio , tempo das pessoas, recursos $inanceiros para consultoria, treinamento e certi$icao -.
/ Seleo e designao $ormal de um coordenador *ue tenha $acilidade de
comunicao, acesso $+cil aos membros da organi0ao, conhecimento da instituio, etc'.
/ 1ormao do (omit2 de (oordenao, $ormado pela 3iretoria, pelos Gerentes
ou (he$es e 4elo (oordenador, *ue $icam com a tare$a peridica da analise do sistema implantado'
/ 4lano de Treinamento )de*uado *ue possa mudar a $orma de atuao das
pessoas em relao & Segurana'
/ 5laborao e di%ulgao da 4ol6tica de Segurana, elaborada pelo (omit2 e
*ue demonstra o comprometimento da empresa com a Segurana'
/ 4alestra de sensibili0ao e adeso de todos os $uncion+rios para a implantao
da orma, seus conceitos b+sicos e posterior (erti$icao'
/ 3i%ulgao constante e introduo da cultura de Segurana na organi0ao'
/ 5studo, interpretao e adaptao de cada um dos conceitos de segurana
dentro da realidade da empresa'
/ 4lano de trabalho para implantao de a7es e de cada um dos re*uisitos da
norma "S 8899'
/ 1ormao de grupos de trabalho com a participao dos $uncion+rios para
elaborar as instru7es de trabalho'
/ 5laborao do manual de segurana'
/ Treinamento dos $uncion+rios na documentao' :ma %e0 elaborados os
procedimentos e instru7es de trabalho, ! necess+rio *ue todos os $uncion+rios se#am treinados a $im de *ue todas as opera7es se#am e;ecutadas da mesma maneira, assegurando a sua *ualidade'
/ 1ormao dos auditores internos de segurana'
/ <eali0ao das auditorias internas'
/ =mplantao das a7es correti%as para as no con$ormidades'
/ Seleo da entidade certi$icadora'
/ <eali0ao da pr!/auditoria Trata/se de uma a%aliao simulada'
/ <eali0ao da auditoria de certi$icao'
/ 5misso e 5ntrega da (erti$icao "S 8899 pela entidade certi$icadora'
http>??segurancaesaude'blogspot'com?@996?9A?o/*ue/norma/bs/8899/uma/norma/ sobre'html Conceitos BS 8800 91' B *ue signi$ica a sigla "SC "S signi$ica "<=T=SD ST)3)<3S, o rgo britnico encarregado de elaborar as normas t!cnicas aplicadas na*uele pa6s' 9@' B *ue ! a norma "S8899C uma norma sobre sistema de gesto da Segurana e da Sade no trabalho' 9E' Fue tipo de in$ormao encontramos na norma "S8899C (omo implantar um sistema de gerenciamento relati%o a segurana do trabalho' 9G' (omo $oram desen%ol%idas as normas "S8899C 1oram desen%ol%idas durante 1A meses e publicadas em maio de 1996' 96' Fual ! o impacto da "S8899 nos negciosC ) legislao est+ a cada dia mais e;igente no *ue di0 respeito & segurana do trabalho' =mplantando a "S 8899, al!m de atender & legislao, %oc2 est+ introdu0indo um sistema %oltado para a melhoria cont6nua do sistema, *ue trar+ uma s!rie de ganhos para a sua organi0ao' 9H' B *ue signi$ica obter a certi$icao da "S8899C Fuando a norma $oi concebida, no esta%a pre%ista a sua certi$icao' Ias empresas interessadas em demonstrar ao mercado a sua preocupao com a *uesto da segurana do trabalho esto buscando a certi$icao do sistema implantado #unto &s entidades certi$icadoras da +rea da *ualidade, de $orma similar & certi$icao pela =SB 9999' 98' Fuais so os re*uisitos da norma "S8899C 3entro do par2ntese est+ a relao com a norma =SB 9991 G'9'@ )n+lise cr6tica inicial , / - G'1 4ol6tica , G'1 - G'@ 4lane#amento , G'@, G'G, G'6, G'H, G'8, G'9, G'11, G'1@, G'1E, G'1G, G'1A, G'19 - G'E =mplementao e operao> G'E'1 5strutura e responsabilidade , G'1 - G'E'@ Treinamento, conscienti0ao e compet2ncia , G'18 - G'E'E (omunica7es , / - G'E'G 3ocumentao , G'@ - G'E'A (ontrole de documentos , G'A - G'E'6 (ontrole operacional , G'9 - G'E'H 4rontido e resposta para emerg2ncias , / - G'G Jeri$icao e ao correti%a G'G'1 Ionitoramento e mensurao , / - G'G'@ )o correti%a , G'1G - G'G'E <egistro , G'16 - G'G'G )uditorias , G'1H - G'A )n+lise cr6tica pela administrao , G'1 - 99' Fuais so as etapas necess+rias para a certi$icaoC 91' (omprometimento da alta administrao' $undamental o comprometimento da direo da empresa' )l!m dos bene$6cios e %antagens, a 3iretoria de%e estar consciente das di$iculdades da implantao e do in%estimento necess+rio , tempo das pessoas, recursos $inanceiros para consultoria, treinamento e certi$icao - 9@' Seleo e designao $ormal de um coordenador' B coordenador tem um papel importante no processo' )l!m de conhecimentos espec6$icos de *ualidade, de%e ter caracter6sticas *ue $acilitaro o trabalho como> $acilidade de comunicao, acesso $+cil aos membros da organi0ao, conhecimento da instituio, etc' 9E' 1ormao do (omit2 de coordenao' B (omit2 ! normalmente $ormado pela 3iretoria, pelos Gerentes ou (he$es e pelo (oordenador' Tem como responsabilidade a reali0ao da an+lise cr6tica peridica do sistema de *ualidade implantado' 9G' Treinamento' =mplantar um processo de *ualidade signi$ica mudar a $orma de atuao das pessoas' =sso s ! conseguido atra%!s de um plano de treinamento ade*uado' 9A' 5laborao e di%ulgao da pol6tica de segurana' ) 4ol6tica da Segurana e;pressa o comprometimento da organi0ao com o processo de segurana do trabalho' ) 4ol6tica ! elaborada pelos membros do (omit2' 96' 4alestra sobre *ualidade para todos os $uncion+rios' necess+rio obter a adeso de todos os $uncion+rios' 4ara isso eles precisam ser in$ormados sobre o processo *ue est+ em andamento e receber os conceitos b+sicos de segurana' 9H' 3i%ulgao constante do assunto segurana' preciso introdu0ir o assunto Segurana na cultura da organi0ao' 4or isso a necessidade de uma di%ulgao constante do assunto' 98' 5studo de cada um dos re*uisitos da norma e reali0ao do diagnstico da empresa em relao ao re*uisito' necess+rio estud+/los, interpret+/los e adapt+/los &s necessidades da empresa' 99' 4lano de trabalho para implantao de cada re*uisito 4ara atender aos re*uisitos da norma "S8899 ! necess+rio uma s!rie de a7es' 5ssas a7es en%ol%em recursos e tempo' 4or isso ! necess+rio um plano de trabalho $ormal para permitir o acompanhamento da implantao' 19' 1ormao de grupos de trabalho com a participao dos $uncion+rios para elaborar as instru7es de trabalho' ) participao dos $uncion+rios ! $undamental para *ue o processo implantado re$lita a realidade e possa ser mantido no $uturo' necess+rio obter o seu comprometimento para *ue a documentao gerada se#a de $ato utili0ada' 11' 5laborao do manual de segurana' B Ianual ! um documento *ue descre%e o sistema implantado' muito utili0ado nas auditorias e ! uma e;ig2ncia da orma' 1@' Treinamento dos $uncion+rios na documentao' :ma %e0 elaborados os procedimentos e instru7es de trabalho, ! necess+rio *ue todos os $uncion+rios se#am treinados a $im de *ue todas as opera7es se#am e;ecutadas da mesma maneira, assegurando a sua *ualidade' 1E' 1ormao dos auditores internos de segurana' 4ara a manuteno do sistema implantado ! necess+rio um plano de auditorias internas' 4ara isso precisamos $ormar os auditores internos' 1G' <eali0ao das auditorias internas' )s auditorias indicaro pontos do sistema *ue no esto sendo seguidos e, portanto, precisam ser melhorados' 1A' =mplantao das a7es correti%as para as no con$ormidades' So as a7es correti%as *ue %o introdu0ir as melhorias no sistema' Sua correta implantao %ai melhorar os indicadores da empresa' o tpico *ue assegura o retorno do in%estimento $eito atra%!s da reduo do retrabalho' 16' Seleo da entidade certi$icadora' 4ara escolher a entidade certi$icadora ! necess+rio identi$icar a e;pectati%a dos clientes' 1H' <eali0ao da pr!/auditoria Trata/se de uma a%aliao simulada' Tem sido utili0ada pela maioria das empresas, com resultados positi%os' 18' <eali0ao da auditoria de certi$icao esta auditoria as pr+ticas so comparadas com os padr7es estabelecidos na documentao' 19' Fuais os bene$6cios da implantao da "S8899C Iinimi0ar os riscos para os trabalhadores e outros' Ielhorar o desempenho dos negcios' 5stabelecer uma imagem respons+%el da organi0ao perante o mercado' 11' (omo escolher uma entidade certi$icadoraC <ecomendamos consultar uma entidade credenciada pelo =I5T<B' 1@' Fuais os organismos de certi$icao no "rasilC o "rasil o =I5T<B ! o respons+%el pela $iscali0ao ,acreditao- dos organismos certi$icadores' )utor> Iarcos )ntonio Kima de Bli%eira http>??#asconsultoria'%ilabol'uol'com'br?artigo(onceitos"S8899'htm