1. Comente la siguiente afirmacin: El general que no sabe dnde est con
respecto al enemigo est, simplemente, llevando a sus hombres a la muerte.
Pienso que el estratega es parte fundamental dentro de la organizacin, es una posicin clave ya que de l parte a realizar cualquier tctica para defender o sacar adelante a la organizacin. Por lo que si la persona realmente no sabe la responsabilidad que tiene bajo su cargo, no sabe en qu punto est ni cul es su objetivo, y que es lo que desea alcanzar y los medios necesarios para alcanzar ese objetivo u objetivos, se puede deducir que fcilmente puede ser derrotado o bien la empresa u organizacin tendran a un Estratega que no ayudara a mejorar para conseguir los resultados deseados
2. Cul es la finalidad de una buena estrategia?
Situarse en el lugar adecuado, en el momento adecuado y con los recursos adecuados para ganar. Es hacer lo que sea posible para situarse en la mejor posicin para alcanzar un objetivo o conjunto de objetivos. Tambin posicionarse en el mercado, innovar, ser productivos y el desarrollo de la organizacin. En otras palabras la finalidad de la estrategia es posibilitar que una organizacin alcance los resultados deseados.
3. A qu se refieren los trminos solucin fundamental y solucin sintomtica? Cul es la relacin de ambos con el arquetipo de desplazamiento de la carga? Por qu son tiles para la planeacin estratgica?
La Solucin fundamental se refiere a una planeacin estratgica a largo plazo y la solucin Sintomtica se refiere a una planeacin estratgica acorto plazo, estas son las soluciones a los sntomas o a los problemas primarios que representa una organizacin.
A veces las soluciones sintomticas son necesarias. Por ejemplo al tratar una persona que sufre de enfermedad causada por un cigarrillo o la bebida. Pero siempre debemos de reconocer las soluciones sintomtica como tales, y combinarlas con estrategias que rehabiliten la capacidad para una solucin fundamental. Si deseamos interrumpir la dinmica del desplazamiento de la carga. Si las soluciones sintomticas se emplean como que si fueran soluciones fundamentales, la bsqueda de soluciones fundamentales cesa y la estructura se reafirma.
4. Cules son los cuatro procesos de secuencias lgicas y repetibles propuestos para una buena planeacin estratgica y participativa?
1. Toma de consciencia de la posicin estratgica actual 2. Bsqueda y creacin de posiciones alternativas 3. Determinar que posiciones alternativas garantizan mejor los resultados 4. Realizacin del plan de accin estratgico.
5. Cmo se pueden mejorar o cambiar las posiciones (reas) dbiles? Para ello es conveniente repasar el inventario y ver cuales pueden mejorar, como cambiar las que nos dificultan la obtencin de los objetivos y, sobre todo, con la mxima flexibilidad buscar, identificar y descubrir nuevos recursos, acciones y valores que ayuden a mejorar la posicin para conseguir los resultados deseados.