Professional Documents
Culture Documents
THAMRIN CILEUNGSI
TAHUN 2008 2009
No
1
Sasaran / Tujuan
Semua perawata mendapat
pendidikan dan pelatihan sesuai
bidangnya.
Kegiatan
1.
2.
3.
4.
5.
1.
Waktu Pencapaian
Juni 2009
Minggu I
PJ
Kasir Diklab Kep.
Hasil Rencana Kerja +
SDM
Hasil Dik Kerja + SDM
No
Kegiatan
Metode / Tahapan
Tujuan
Sasaran
Menyediakan bidan-bidan
profesional melalui
pengembangan skill dan
pengetahuan bidan.
Khususnya untuk CTG dan
APN (Asuhan Persalinan
Normal)
Semua bidan
Menyediakan bidan-bidan
profesional melalui
pengembangan skill tentang
penanganan bayi baru lahir
Divisi Kep.
KA. Unit
Pengajuan permohonan
penyediaan alkes/fasilitas
yang belum lengkap
meliputi alat CTG yang
dilengkapi dengan TOCO
dan Sensor Gerak Janin
Penyediaan alkes/fasilitas di
VK, tindakan terpenuhi
sehingga pelayanan dapat
berjalan lancar
Logistik
Teknik Medik
KA. Unit
Semua bidan
RS yang menyediakan
fasilitas pelatihan
CTG dan APN
Bidan belum
bersertifikat/bidan
baru
S.O.P CTG dan APN
Dir. Kebidanan
Waktu
PJ
Divisi keperawatan
dan SDM
KA. Unit
Evaluasi
Kegiatan
Metode / Tahapan
Meningkatkan mutu
pelayanan di R. Perina
melalui pengajuan
penambahan jumlah SDM
(Perawat) di R. Perina
Menyediakan perawat
profesional melalui
pengembangan skill dan
pengetahuan perawat Perina
Pengajuan permohonan
penyediaan alkes/fasilitas
yang belum lengkap
meliputi RO. Portable,
Pulse Oximetri, Monitor
EKG, Troli Emergency,
Oksigen Dorong,
Instrumen/Paket Lien
terutama untuk tindakan
linen > baju perawat +
tutup kepala/jilbab dan
sarung bed IW/Incubator
Pengecekan kembali
penyediaan dana untuk
program pelatihan perawat
bersertifikat
Maintenance alat-alat di R.
Perina secara rutin
meliputi : incubator, infarm
warmer, lampu blue light,
alat sterilan monitor, infus
pump, syringe pump
Tujuan
Sasaran
Waktu
PJ
Penyediaan alkes/fasilitas
di R. Perina cukup sehinga
pelayanan dapat berjalan
lancar.
Pelatihan perawat
bersertifikat dapat
terlaksana
Agar alat-alat medis di R.
Perina dapat digunakan
dengan baik
Pelayanan terhadap pasien
berjalan dengan baik
Perawat belum
bersertifikat/perawat
baru
Alkes dan fasilitas Perina
Dana untuk pelatihan
bersertifikat
Semua alat-alat medis
yang di gunakan di R.
Perina
Evaluasi
dilakukan
Kegiatan
Menyelenggarakan
internal training khusus
ICU
Metode / Tahapan
Sasaran
Waktu
PJ
Tujuan
Evaluasi
Perawat ICU
Juni 2009
Minggu ke II
PJ Shift
KA. Unit
Meningkatkan
keterampilan
Juni 2009
Minggu IV
Perawat ICU
Juni 2009
Minggu ke III
Meningkatkan
keterampilan
Juni 2009
Minggu IV
Menyelenggarakan
pencegahan infeksi
Nosokumial ICU
Membuat/merevisi S.O.P
Perawat ICU
Ruang ICU/IW
Mengadakan sosialisasi
tentang universal precaution
Perawat ICU
Ruang ICU/IW
Mengumpulkan SOP
Presentasi SOP
Sosialisasi SOP
Pembukuan SOP
Perawat ICU
Juli 2009
Minggu ke II
KA. Unit
KA. Unit
KA. Unit
Menciptakan
lingkungan yang
bersih dan
nyaman
Meningkatkan
keterampilan dan
pengetahuan
perawat dalam
menangani pasien
yang infeksi
Meningkatkan
kualitas pelayanan
keperawatan
Memudahkan staff
untuk bekerja
Meminimalisir
human error.
Juli 2009
Minggu I
Juli 2009
Minggu II
Juli 2009
Minggu IV