La administración de recursos humanos es un área clave para las organizaciones. El mapa mental presentado muestra las principales funciones de los recursos humanos como la selección, capacitación y desarrollo del personal, evaluación del desempeño, compensación y beneficios, y relaciones laborales. Este mapa fue presentado por María Aleidy Mayorga Rodríguez como parte de su aprendizaje en el SENA.
La administración de recursos humanos es un área clave para las organizaciones. El mapa mental presentado muestra las principales funciones de los recursos humanos como la selección, capacitación y desarrollo del personal, evaluación del desempeño, compensación y beneficios, y relaciones laborales. Este mapa fue presentado por María Aleidy Mayorga Rodríguez como parte de su aprendizaje en el SENA.
La administración de recursos humanos es un área clave para las organizaciones. El mapa mental presentado muestra las principales funciones de los recursos humanos como la selección, capacitación y desarrollo del personal, evaluación del desempeño, compensación y beneficios, y relaciones laborales. Este mapa fue presentado por María Aleidy Mayorga Rodríguez como parte de su aprendizaje en el SENA.