Professional Documents
Culture Documents
http://www.Word-to-PDF-Converter.net
Fokuskan pada pekerjaan dimana anda saja yang dapat mengerjakannya, dan berikan
tanggungjawab penyelesaian untuk tugas-tugas lainnya ke bawahan. Ingatlah bahwa saat
anda mendelegasikannya, aturan pertamanya adalah kepastian – jangan terus-menerus
menebak, bawahan mana yang cocok untuk mengerjakannya.
1. Tahan ego anda. Hindari bangga dengan diri sendiri. Jangan katakan pada diri
sendiri bahwa tak seorang pun mengerjakan segala sesuatu sebaik anda dan tidak
ada orang yang bekerja lebih keras atau lama dibandingkan anda. Sebenarnya di
luar sana ada banyak orang yang lebih tahu daripada anda.
5. Buat satu prosedur untuk meninjau hasil-hasilnya. Anda dapat memilih untuk
meninjau kemajuan saat sarapan pagi di kantor sekali seminggu atau dalam sebuah
laporan formal bulanan. Tetaplah konsisten dengan prosedur tersebut sesudah anda
menciptakannya.
Seiring proses belajar bagaimana mendelegasikan dengan baik, cobalah untuk tidak
menuding siapa pun. Tidak ada departemen yang mampu sukses di dalam lingkungan yang
menghukum suatu “uji coba” atau karena “sekedar berbekal rasa percaya”. Meski
kelihatannya nyata, dalam sehari-harinya, kemauan untuk mengambil resiko secara alami
pada akhirnya berarti akan banyak menemui banyak kebuntuan sebelum menghasilkan
berbagai terobosan. Bagaimana cara anda dalam menghadapi kegagalan dan bagaimana
( Word to PDF Converter - Unregistered )
http://www.Word-to-PDF-Converter.net
anda dapat memotivasi para pegawai untuk membenahi dan mengawalinya lagi, akan
membuat suatu perbedaan antara sebuah departemen yang memotivasi inovasi dan
departemen yang stagnan.
Solusi untuk mengatasi daftar tugas yang semakin menumpuk adalah dengan memberikan
kepercayaan pada orang-orang yang anda pekerjakan dan dengan memberikan setiap
pegawai suatu tanggungjawab yang sebanding. Para manajer yang terampil (atau terbiasa
mengerjakannya sendiri), dan cenderung untuk mendikte, tidak akan mudah beradaptasi
dengan pola kerja semacam ini. Tapi dengan cara demikianlah, berbagai departemen – dan
bisnis – berkembang menjadi lebih baik dan lebih menguntungkan.
S u m b e r :
Joanna L. Krotz, John Pierce, dan Ben Ryan, “Delegate decisively“. (Microsoft Small
Business Kit). Everyday Office – Practices for Everyday Office User. Become An Office
Hero – Promotional CD. Microsoft Corporation. 2006.