Professional Documents
Culture Documents
Portal Eventos 2011 Revista ManagemenTV HSM Vídeos Maximailing HSM Solutions Loja Online
Buscar
Acesse. Inspire-se!
Colunistas Editorias Entrevistas Multimídia Blog Mídias Sociais Cobertura de Eventos Especiais Opine HSM Escola de Negócios
Opine!
Redes Sociais: Quais foram
os cases mais inovadores
em 2010?
O professor e diretor dos cursos de pós-graduação da Escola Superior de Propaganda e Marketing (ESPM),
Licinio Motta, concedeu uma entrevista exclusiva para o Portal HSM.
Ele, atualmente, também ocupa o cargo diretor da CLM Consultoria Empresarial e Pesquisa de Marketing.
Além de ser mestre em administração de empresas pela Central Michigan University (EUA), atua desde 1976
na área de marketing.
Nesta entrevisa, Licinio Motta trouxe dicas para carreira, desenvolvimento profissional e comportamento
dentro uma empresa. Confira!
1 – Qual a importância para um profissional, hoje em dia, ter uma abordagem mais multidisciplinar
em sua carreira?
O resultado final de uma empresa é conseqüência de decisões tomadas por executivos responsáveis pelas
diversas áreas, marketing, finanças, TI, pessoas, operações etc., portanto o profissional embora atuando
em um área especifica deve ter a visão do todo ambiente interno e externo. Decisões tecnicamente corretas
de uma área podem muitas vezes serem impossíveis de serem implantadas ou ate mesmo terem efeitos
negativos para o negocio com um todo.
2 – O que um profissional deve fazer para ter uma visão mais ampla do negócio de sua empresa?
Em primeiro lugar o profissional tem de ter uma “atitude curiosa” ou seja estar sempre questionando,
querendo saber e entender o que esta acontecendo no mundo e na sua Empresa. Fazer cursos de pós
graduação possibilitam ao executivo desenvolver uma visão generalista. Na grande maioria das vezes esses
programas tem em seus currículos todas as disciplinas que compõem a administração e enfatizam a inter-
relação entre as áreas. O método de estudo de casos, aliado a professores com forte formação acadêmica
e experiência profissional propiciam o exercício da visão generalista.
Muitas empresas têm como política oferecer programas de desenvolvimento internos (conhecidos com
cursos in-company). Esses programas também estimulam uma análise diferenciada da usual, dado que
permitem que o profissional seja exposto a outras áreas da organização.
4 – Atualmente, as empresas valorizam mais os profissionais que passam bastante tempo nas
empresas ou aqueles que focam realizar bons projetos?
Já há algum tempo o profissional mais valorizado é aquele que já desenvolveu ou tem bons projetos. Ter
profissionais que tiveram experiências em outros mercados ou indústria é importantíssimo para oxigenar a
empresa . O que é valorizado é experiência e esta vem da exposição a diversas situações.
Informação é o que não falta. O grande desafio é separar o que importante e relevante. Além da leitura de
jornais, revistas e livros, os cursos e programas de curta ou longa duração são fundamentais. A escola é o
lugar onde são discutidos os temas atuais. Ninguém, independente da idade e experiência, pode considerar
1 de 2 07/12/2010 08:14
Licínio Motta: um profissional tem que ser curioso | Portal HSM http://www.hsm.com.br/artigos/licinio-motta-um-profissional-tem-que-...
Portal HSM
6/12/2010
Comentários
Seu nome: * Anônimo
Email: *
O conteúdo deste campo é privado e não será
exibido ao público.
Sua página:
Comentário: *
Verificação: *
Digite os caracteres contidos na imagem.
Postar
Institucional HSM no Mundo Política de Privacidade Contato Trabalhe na HSM Anuncie no Portal Siga a HSM:
2 de 2 07/12/2010 08:14