Leia outros Cadernos de formao: 01. 02. 03. 04. 05. 06. 07. 08. 09. 10. 11.

12. 13. 14. 15. 16. 17. 18. 19. 20. 21. 22. 23. 24. 25. 26. 27. 28. 29. 30. Explorao Capitalista. Capitalismo de Estado, falso socialismo. Burocracia, Partidos e Sindicatos. Estado Capitalista. Autogesto Social. Conselhos Operrios. A Revoluo Social. A Formao de Ncleos Revolucionrios. A Greve Geral. O Marxismo. Luta de Classes Questo da Mulher Questo Racial Transporte Coletivo Ideologia Histria do Capitalismo. A Revoluo Russa. Neoliberalismo. Partidos Polticos. Sindicatos. Karl Marx. Rosa Luxemburgo. Anton Pannekoek. Karl Korsch. Crises do Capitalismo. A Questo Urbana. A Utopia. Anarquismo. Comunismo de Conselhos. O Governo Lula

Cadernos de Formao

07

A Formao dos Ncleos Revolucionrios

Nildo Viana

Movimento Autogestionrio

INTRODUO Os ncleos revolucionrios so uma proposta poltica do Movimento Autogestionrio. A idia de formao de ncleos revolucionrios faz parte da busca do Movaut em contribuir com a auto-emancipao proletria e com a instaurao da autogesto social. Neste sentido, a idia de ncleos revolucionrios est dentro de uma perspectiva revolucionria e autogestionria. O presente caderno de formao visa explicar o que um ncleo revolucionrio, quais seus objetivos, suas formas de organizao, entre outros elementos que ajudam a entender o motivo para a proposta de formao de ncleos revolucionrios e o seu papel. PARA QU FORMAR NCLEOS REVOLUCIONRIOS? A sociedade capitalista marcada pelo processo de explorao e dominao1. Este processo se manifesta no cotidiano e na vida das pessoas, e se reproduz no mundo das idias. A explorao, a dominao e tudo que lhe derivado (competio, misria, conflitos) so naturalizadas, tornado normal, comum, eterno. Isto ocorre atravs das idias dominantes, das representaes cotidianas da populao, da cincia, da religio, da filosofia, da televiso e do conjunto dos meios oligopolistas de comunicao. Uma das principais ideologias e concepes que surgiram para manter a explorao e dominao a da incapacidade de auto-organizao e autoeducao do proletariado e dos demais grupos e classes que sofrem opresso e explorao. A ideologia da incapacidade de auto-organizao e autoformao do proletariado e demais grupos sociais que possuem interesse na transformao social tem o objetivo de tornar natural, normal e eterno a necessidade de patres (capitalistas), gerentes, burocratas, polticos profissionais,
1

GLOSSRIO
Autogesto Social: forma de sociedade no qual a populao como um todo e de forma coletiva organiza o processo de produo e regularizao da vida social, sem diviso social do trabalho, Estado, mercado, etc. A organizao segue um processo semelhante ao dos ncleos revolucionrios, sendo, no entanto, generalizado na sociedade. Veja Caderno de Formao 5: Autogesto Social. Conselhos Operrios: So formas de auto-organizao dos trabalhadores cuja base os Conselhos de fbrica, ou seja, por unidade de produo. Os conselhos de fbrica ou empresa realizam a autogesto na unidade de produo e elege seus delegados (temporrios, removveis, com funo executiva e no de deciso) que passam a compor os conselhos operrios, rgos de autogesto social a nvel geral, regio, cidade, etc. Veja Cadernos de Formao 6: Os Conselhos Operrios. Ncleos Revolucionrios: So grupos de pessoas (cujo tamanho ir variar, tendo um mnimo de duas pessoas e sem nmero mximo), que atravs de sua prpria auto-organizao e auto-formao, busca incentivar este mesmo processo de auto-organizao e auto-formao junto aos setores explorados e oprimidos da sociedade, no sentido de formar uma base concreta e avanada de luta dos trabalhadores e demais setores oprimidos da sociedade, visando constituio da autogesto social. LEITURA PARA APROFUNDAMENTO GUILLERM, Allain e BOURDET, Yvon. Autogesto: Mudana Radical. Rio de Janeiro, Zahar, 1986. LAPASSADE, Georges. Grupos, Organizaes e Instituies. Rio de Janeiro, Francisco Alves, 1988. TRAGTENBERG, Maurcio. Sobre Educao, Poltica e Sindicalismo. So Paulo, Cortez, 1988. SERGE, Victor. O Que Todo Revolucionrio deve Saber sobre Represso. Lisboa, Publicaes Escorpio, 1974. TRAGTENBERG, M. Reflexes Sobre o Socialismo. 3 edio, So Paulo, Moderna, 1986. PANNEKOEK, Anton. A Revoluo dos Trabalhadores. Florianpolis, Barba Ruiva, 2007. VIANA, Nildo. Manifesto Autogestionrio. Florianpolis, Barba Ruiva, 2007. 11

Veja Caderno de Formao 01: Capitalismo, O Segredo da Explorao Capitalista.

Os ncleos revolucionrios nas empresas e fbricas tambm devem gerar estratgias para confundir os proprietrios e gerentes, atravs do uso do nome de outras instituies (ao invs de falar da reunio do ncleo, quando estiver no local de trabalho, pode-se falar em reunio da igreja, encontro no bar, etc.). Textos distribudos geralmente devem ser annimos ou assinados pelo ncleo; livros e obras, se for necessrio levar para o local de trabalho, devem estar encapados de tal forma que no seja possvel identificar o ttulo, tema ou autor. J nas escolas e bairros, entre outros locais, tais cuidados no so necessrios, mas preciso tomar alguns cuidados relativos infiltrao de pessoas que podem ser informantes do sistema estatal, embora isto s deva ocorrer numa fase de expanso dos ncleos a nvel nacional. CONCLUSO O breve texto que apresentamos buscou apresentar, de forma simples e resumida, o que so os Ncleos Revolucionrios e qual seu papel. Consideramos que a formao, expanso, associao de tais ncleos abrem a possibilidade de avanar a luta pela autogesto social no Brasil, e, assim, reforar esta luta a nvel mundial, que se encontra em estgio mais avanado em outros pases, tal como Argentina e Mxico, embora sem a clareza terica e poltica que viria a ter em nosso pas se ocorrer atravs da iniciativa de uma associao de ncleos revolucionrios. A luta pela liberdade um sinal de liberdade e um meio necessrio para se chegar a ela. Neste sentido, devemos lutar para concretizar a instaurao da autogesto social, formando ncleos revolucionrios em diversas instituies, bairros, empresas, etc. Um caminho cujo ponto de chegada ser a libertao humana.

representantes, produtores culturais, partidos, sindicatos, Estado, lderes. Assim, segundo esta ideologia, os trabalhadores so incultos e desorganizados, no podem gerir suas organizaes a no ser atravs de lderes, geralmente vindo de outras classes ou preparados/influenciados por elas, no podem gerir suas lutas, no podem gerir o processo de produo de riquezas. Desta forma, se justifica, legitima e naturaliza a explorao e a dominao e, com isso, se desmobiliza os trabalhadores e outros setores descontentes da sociedade. At mesmo aqueles que dizem representar os trabalhadores reproduzem esta ideologia. Este o caso do bolchevismo (leninismo) e do reformismo (social-democracia), representados por partidos, no caso do Brasil, como PSTU, PC do B, PT, PCO, PSOL, que querem dirigir o proletariado e os trabalhadores em geral, para conquistar o poder do Estado e continuar dirigindo eles, eternamente. Os ditos partidos socialistas, comunistas, dos trabalhadores, na verdade, representam seus prprios interesses e buscam o apoio dos trabalhadores para conquistar e usufruir privilgios. Historicamente, os trabalhadores conseguiram se organizar, realizar o processo de autogesto de suas lutas, organizaes e at mesmo da sociedade em sua totalidade durante algum tempo, at a derrota promovida pela contrarevoluo. Assim, o proletariado e as demais classes exploradas e grupos oprimidos possuem a capacidade de autogesto de suas lutas, auto-organizao e autoformao, o que obstaculizada pela cultura dominante e organizaes da burguesia e das classes auxiliares. O resultado de todo este processo a luta de classes que define. Neste sentido, indivduos e grupos polticos que avanaram na compreenso destas relaes devem contribuir com que os trabalhadores superem estes obstculos e criem suas formas de autoorganizao, sua autoformao e passem a autogerir suas lutas. Esta a razo de ser da criao de ncleos revolucionrios.
3

10

Tais ncleos tendem a atuar como o setor que vai incentivar os trabalhadores em geral no sentido de fortalecer sua luta pela auto-emancipao. Os ncleos revolucionrios estaro buscando romper com a dominao da cultura burguesa, divulgando a crtica desta cultura e a cultura revolucionria do proletariado, divulgando as experincias histricas do movimento operrio, apresentando as teorias revolucionrias, etc. e assim tem sua existncia historicamente justificada. O QUE SO NCLEOS REVOLUCIONRIOS? Em sntese, podemos dizer que os ncleos revolucionrios so grupos de estudos e ao cujo objetivo a revoluo autogestionria. Os ncleos so pequenos grupos que podem, com o avano das lutas sociais, tornarem-se grandes auto-organizados pelos prprios trabalhadores, estudantes, etc., que atuam em duas frentes fundamentais: no seu lugar de existncia (moradia, trabalho, estudo) e na articulao com os demais ncleos. Mas preciso ter em mente que os ncleos no so 2 conselhos . Podero ser, no futuro, embries de futuros conselhos de bairros, fbricas, etc., mas isto depender das lutas de classes. Os ncleos que pretendemos incentivar a criao no so rgos de representao da populao e nem conselhos, isto , forma de auto-organizao coletiva em uma fbrica, bairro, etc. No primeiro caso, temos as velhas organizaes da sociedade burguesa, tal como as associaes de bairro. Estas foram frutos das lutas dos trabalhadores e foram integradas na sociedade capitalista. No Brasil, na poca de acirramento da luta contra a ditadura militar, as associaes tiveram um papel importante, bem com os conselhos de fbricas surgidos em So Paulo neste mesmo perodo. Porm,
2

todos), e preparao para a luta pela autogesto social e formao de conselhos revolucionrios. COMO FORMAR UM NCLEO A partir da divulgao da idias dos ncleos revolucionrios que o Movaut ir fazer a partir de vrias estratgias, tais como panfletos, internet, etc., qualquer indivduo pode buscar formar um ncleo revolucionrio em sua empresa, fbrica, escola, bairro. Para tanto, o indivduo dever apresentar um material (panfleto, etc.) para outros indivduos e convid-los para formar um ncleo. Duas pessoas j formam um ncleo. Uma vez formado, ele deve discutir as questes do seu local de atuao, buscar a auto-formao poltica e terica, buscar contactar outros ncleos e o Movaut, se desejar seu apoio, etc. Deve tambm convidar mais pessoas para participar e integrar o ncleo. CUIDADOS NECESSRIOS preciso tomar alguns cuidados no processo de formao e atuao de um ncleo revolucionrio. Em determinados locais de atuao, tal como empresas e fbricas, preciso manter sigilo e convidar, inicialmente, apenas as pessoas mais confiveis e prximas. Isso para evitar represlias dos patres. Uma vez formado o ncleo nestes locais, devem buscar se ampliar, mas de forma cautelosa. As reunies, de preferncia, devem ser realizadas fora do local de atuao. J nas escolas e bairros a situao mais tranqila, bem como a atuao mais livre. Nas escolas e bairros, os jornais murais podem ser utilizados com maior liberdade, nas empresas e fbricas j necessrio no colocar nomes e sim o nome coletivo do ncleo (Ncleo Revolucionrio do Supermercado BomBrasil, por exemplo).
9

Sobre Conselhos Operrios, veja Glossrio no final deste texto ou ento, para maior aprofundamento: Caderno de Formao 6: Os Conselhos Operrios.

O nmero de integrantes no o mais importante. Um ncleo pode conter, inicialmente, duas pessoas, e pode assim se manter por algum tempo. Outros podero ter 3, 4, 5, 10, 30, 60, 100 pessoas. Os ncleos se organizam sem a separao entre dirigentes e dirigidos, que o que caracteriza as organizaes burocrticas3. O princpio de organizao a autogesto interna, no qual todos os componentes fazem parte do processo de deciso e execuo. A deciso coletiva, atravs de reunies ou assemblias que todos do ncleo podem participar e discutir as questes e tomar as decises, seja atravs do consenso ou da posio da maioria. A execuo pode ser realizada por todos ou por parte, dependendo da atividade, que seria uma comisso escolhida para tal. A auto-organizao do ncleo pressupe espao coletivo de discusso, deciso e execuo. O passo seguinte a articulao com outros ncleos, no sentido de ampliar as atividades e organizao dos trabalhadores em nvel mais geral. Os ncleos articulados buscam se organizar por regio, cidade, estado e pas. O processo de organizao igual ao do ncleo, ou seja, em cada regio/cidade se d atravs de assemblias nos quais todos podem participar, realizando o processo de discusso, deciso e execuo. Em casos nos quais existem polmicas e itens de discusso previamente definidos, os ncleos podem discutir internamente e levar sua posio coletiva para a assemblia. Uma vez formada uma Associao de Ncleos Revolucionrios, os seus objetivos so os mesmos dos ncleos por locais de atuao, e outros mais gerais, tal como exigncias mais amplas (por exemplo, a revoluo urbana, ou seja, a abolio da propriedade privada do solo urbano, permitindo apenas o uso individual necessrio para moradia, direito de

Veja Caderno de Formao 3: Burocracia, Partidos e Sindicatos.

uma vez passado o perodo da luta herica, as associaes se transformaram em correia de transmisso de partidos, em mecanismos que serviram de trampolim para indivduos lanarem candidaturas polticas, etc. Os conselhos foram desativados. Sem dvida, em uma situao revolucionria, as organizaes de base da populao podem ser recuperadas, mas isto uma possibilidade e os ncleos podem se tornar outra possibilidade e tendo um acmulo intelectual muito mais amplo. Os ncleos no visam representar a populao e nem, como os conselhos, expressar sua vontade e deciso coletiva, o que geraria, entre outros problemas, disputas eleitorais envolvendo indivduos oportunistas e partidos. Os ncleos so grupos de pessoas oriundas da populao que visa ampliar o seu saber terico e intervir em seu local de existncia. Assim, os ncleos, tal como propomos, so agrupamentos que visam a realizao de estudos e leituras, num processo de autoformao que pode ser apoiado pelo Movaut e por outros grupos revolucionrios em outras localidades e desenvolvimento da conscincia de classe revolucionria e tambm a ao poltica, atravs de luta cultural (expandir/socializar o saber desenvolvido) e prtica (realizar intervenes, articulaes, etc., chegando, ao nvel mais amplo de promover uma associao de ncleos e, como objetivo ltimo, a transformao dos ncleos em conselhos). Assim, os ncleos so pequenos grupos de pessoas (cujo tamanho ir variar, sendo que em um bairro, escola ou local de trabalho pode ser composto por duas pessoas e, em outro, 10, por exemplo) que agem para formar uma base concreta e avanada de luta dos trabalhadores e demais setores oprimidos da sociedade, visando constituio da autogesto social. Sem dvida, neste processo, alguns ncleos podero ser desfeitos, se corromper, outros podero surgir e substituir, etc., mas tudo isso faz parte da dinmica da luta de classes.
5

O OBJETIVO DOS NCLEOS REVOLUCIONRIOS Desta forma, os ncleos teriam objetivos imediatos (autoformao, luta cultural, interveno prtica, articulao, associao com outros ncleos) que colaboram com um objetivo mais a longo prazo, a constituio de conselhos, cujo objetivo ltimo a revoluo social, a autogesto social generalizada, o que pressupe a abolio das relaes de produo capitalistas e do Estado burgus e tudo que isto implica (tal como a abolio dos partidos, burocracia e todo tipo de intermedirio). O objetivo de autoformao se inicia com leituras bsicas sobre temas importantes para a luta pela autogesto social. Neste sentido, os Cadernos de Formao do Movaut so uma primeira leitura indicada e que contribui com o incio desse processo. Aps algumas leituras bsicas e introdutrias, o ncleo decide quais novas leituras e debates iro realizar. Alm da autoformao do ncleo, este deve incentivar no apenas mais pessoas a entrarem no ncleo e fazer parte deste processo, mas tentar tambm divulgar idias junto populao, seja atravs de jornais (murais, virtuais, impressos), panfletos, reunies, conversas pessoais, etc. Ou seja, o ncleo busca sua autoformao e tambm incentivar a auto-formao da classe trabalhadora e outros setores explorados e oprimidos. A luta cultural o espao no qual se divulga tais idias e combate as idias conservadoras, atravs dos mais variados meios. A interveno prtica tem como objetivo incentivar a auto-organizao no local de atuao (empresa, fbrica, bairro, escola, etc.). Ela busca ampliar o ncleo, incentivar a formao de outros ncleos (por exemplo, um ncleo em uma escola pode incentivar o surgimento de um ncleo no bairro da escola, e vice-versa), divulgando idias de autogesto social e conselhos operrios, as experincias histricas, etc. A
6

interveno prtica tambm atua no sentido de fazer exigncias de mudanas e transformaes em tal local de atuao. Dependendo do local de atuao do ncleo, algumas exigncias so especficas, mas podemos citar: maior participao estudantil nas escolas, sua reorganizao e articulao com a populao do bairro, mudanas nas relaes e organizao interna das escolas, transporte coletivo, condies urbanas, lazer, organizao no local de trabalho, salrio, condies de trabalho, etc. Como parte da interveno prtica do ncleo est a articulao dele com outros ncleos em outros bairros, empresas, escolas, fbricas, etc. Neste sentido, o ncleo deve buscar se unir com outros ncleos e formar uma associao de ncleos a nvel municipal, estadual, nacional. Este processo marca um fortalecimento e enriquecimento dos ncleos que permite a luta pela autogesto social atingir outro patamar e ao atingir certo nmero de ncleos bem estruturados, possvel se pensar em passar para o estgio seguinte: a formao de conselhos revolucionrios, a greve geral, a luta pela autogesto social e sua generalizao de forma imediata. COMO SE ORGANIZA UM NCLEO? Os ncleos revolucionrios devem se organizar de forma autnoma e independente. Isto quer dizer que no se deve permitir a participao de partidos polticos, nem mesmo os de esquerda, bem como do Estado, sindicatos e outras organizaes burocrticas. Eles podem contar com o apoio de organizaes no-burocrticas, revolucionrias, tal como o Movaut Movimento Autogestionrio, mas no ser dirigidos por elas e nem deixar que elas ditem o que eles devem fazer. Os ncleos revolucionrios so formas de auto-organizao independentes de outras organizaes, pois tal dependncia anularia seu carter auto-organizativo.
7