FOCUS

POINT DTAPE SUR LA POLITIQUE DE L EMPLOI

L emploi, enjeu majeur
Face la hausse du chmage plus de 3 millions de Franais sont aujourdhui sans emploi la majorit est dtermine agir efficacement. 2013 est lanne de mobilisation gnrale pour lemploi : le Prsident de la Rpublique a ritr, mardi 26 mars, son engagement de voir sinverser la courbe du chmage en n danne.

Une politique active en faveur de lemploi

Deux outils majeurs ont t mis en place. Ils agissent directement sur la situation de lemploi et traitent spcifiquement des deux catgories de population les plus touches par le chmage : les jeunes et les salaris seniors.

Les emplois davenir

Ouverts aux jeunes de 16 25 ans pas ou peu qualifis, les emplois davenir sont principalement destins au secteur non marchand. En CDI ou en CDD de 1 3 ans, temps plein, ils ouvrent une formation qualifiante. LEtat finance hauteur de 75% de la rmunration brute mensuelle, au niveau du SMIC, ces emplois davenir. Lemployeur est accompagn par les missions locales. Aujourdhui, 15 000 emplois davenirs ont dj t conclus. La monte en charge progresse encore avec, pour objectif, la signature de 150000 contrats dici 2014.

Les contrats de gnration

Il sagit dinsrer durablement un jeune dans lemploi tout en favorisant le transfert des comptences par le maintien dun snior dans lemploi. Ainsi, pour tout salari embauch ou maintenu dans lemploi dans une entreprise de moins de 300 salaris, lEtat verse une aide de 2000 par an pendant trois ans. Ce dispositif est en vigueur depuis le 17 mars. Lobjectif est de raliser 500 000 embauches sur 5 ans sous ce rgime.

Sauvegarder les emplois existants

Cest la mission du ministre du redressement productif. Ainsi, 46 000 emplois ont t prservs dans des entreprises en difficults grce une gestion volontariste de lEtat.

Amliorer laccompagnement des demandeurs demploi

Pour accompagner les demandeurs demploi, le Premier ministre a annonc la cration de 2000 CDI supplmentaires Ple emploi. Ces postes font suite aux 2000 dj crs en juillet 2012. Laccompagnement individualis des demandeurs est lune des cls pour faciliter le retour lemploi. En priode de chmage, le service public de lemploi doit tre la hauteur des enjeux. Par ailleurs, lAFPA a t sauve et connait actuellement une refondation de ses missions et de son fonctionnement. La formation des demandeurs demploi constitue une priorit. Le Prsident de la Rpublique a annonc une rforme de la formation professionnelle avant la fin de lanne. Un chmeur sur deux devra se voir proposer une formation dans un dlai de deux mois aprs la perte de son emploi.

Le redressement de notre comptitivit servira lemploi

Le redressement de lconomie franaise sera la cl de la bataille pour lemploi. Une activit dynamique, cest lassurance de crations demplois. Notre stratgie conomique est donc offensive, avec notamment: Vot en dcembre 2012, le Crdit dimpt comptitivit emploi (CICE), qui est lune des mesures du Pacte de comptitivit. Il permettra de rduire les cots des entreprises afin de dynamiser linvestissement et lembauche de nouveaux salaris. Un bilan de la mise en uvre du Pacte de comptitivit sera ralis prochainement par le Gouvernement. La Banque publique dinvestissement va soutenir les projets dlaisss par les banques prives. Il sagit de faciliter le financement de lconomie. Une garantie publique de 500 millions deuros pour les TPE/PME a t mise en place. En outre, le projet de loi sur la scurisation de lemploi est une tape importante pour lemploi : il permet des alternatives aux plans sociaux et lvent certaines apprhensions lembauche. Par ailleurs, nombre de politiques sectorielles doivent galement soutenir lemploi. Par exemple, le plan logement va dynamiser le secteur de la construction. Il sera favorable lemploi tout comme le plan de rnovation thermique des logements, les mesures en faveur du photovoltaque ou encore celles en direction du secteur de lalimentaire. Enfin, la prparation lentre dans la vie active est amliore grce leffort national port sur lducation. La loi de refondation de lcole puis celle concernant lenseignement suprieur vont mieux prparer les futurs actifs au march du travail.