CONCURSO PBLICO AGENTE DE EDUCAO INFANTIL EDITAL N 003/2008

A Prefeitura Municipal de Campinas torna pblica a realizao de Concurso Pblico para provimento do cargo de Agente de Educao Infantil para a Secretaria Municipal de Educao, de acordo com a legislao vigente e o disposto neste Edital e Anexo. I - DAS DISPOSIES PRELIMINARES 1. O Concurso ser regido pelo presente Edital, sob a responsabilidade tcnica da Universidade Municipal de So Caetano do Sul Coordenadoria de Apoio a Instituies Pblicas CAIP, doravante denominada CAIP- USCS. 2. O Concurso Pblico destina-se a selecionar candidatos para o provimento de cargos vagos de Agente de Educao Infantil. 3. O candidato aprovado e classificado poder ser convocado para ocupar cargo efetivo na Secretaria Municipal de Educao, obedecendo ao critrio de necessidades especficas da Municipalidade e o relevante interesse pblico. II DAS CARACTERSTICAS E PR-REQUISITOS DO CARGO 1. A carga horria, o salrio e as atribuies do cargo so os seguintes: 1.1. Carga horria: 32 (trinta e duas) horas semanais; 1.2. Salrio: R$ 1.252,25 (um mil, duzentos e cinqenta e dois reais e vinte e cinco centavos); 1.3. Atribuies: Atuar na rea de Educao Infantil, no atendimento s crianas de 04 (quatro) meses a 06 (seis) anos, de acordo com as normas e projeto pedaggico da unidade educacional. 2. A jornada de trabalho de 32 (trinta e duas) horas semanais poder ser realizada em escala de revezamento, de acordo com a necessidade de cada unidade educacional. 3. O nmero de vagas, os pr-requisitos e o valor da taxa de inscrio so os seguintes: N Vagas Reserva Cdigo Cargo Pr-Requisitos Previstas Legal (*) Agente de Educao Infantil Escolaridade: Ensino Mdio completo 34 R$ 50,00 Taxa de Inscrio

678 Idade Mnima: 18 (dezoito) anos completos na data de inscrio (*) Nmero de vagas previstas para pessoas portadoras de deficincia

AEI 01

4. Alm dos pr-requisitos citados no item anterior, so exigncias legais do cargo: 4.1. ter sido aprovado e classificado no Concurso Pblico, na forma estabelecida neste Edital e Anexo; 4.2. ter nacionalidade brasileira e, no caso de nacionalidade portuguesa, estar amparado pelo estatuto de igualdade entre brasileiros e portugueses, com reconhecimento do gozo dos direitos polticos, na forma do o disposto no art. 13 do Decreto n 70.436, de 18/04/72; 4.3. gozar dos direitos polticos; 4.4. haver cumprido as obrigaes eleitorais; 4.5. haver cumprido as obrigaes para com o Servio Militar, para os candidatos do sexo masculino; 4.6. no registrar antecedentes criminais ou, no caso destes, ter cumprido integralmente as penas cominadas; 4.7. atender escolaridade e idade mnima exigida ao cargo descritas no item 3 deste Captulo; 4.8. no ter sido demitido da Prefeitura Municipal de Campinas por justa causa, em decorrncia de processo administrativo disciplinar ou, ainda, exonerado aps avaliao da Comisso Permanente de Estgio Probatrio; 4.9. no ter sido, nos ltimos 05 (cinco) anos, na forma da legislao vigente, responsvel por atos julgados irregulares por deciso definitiva do Tribunal de Contas da Unio, do Tribunal de Contas do Estado, do Distrito Federal ou do Municpio, ou, ainda, do Conselho de Contas do Municpio; punido, em deciso da

qual no caiba recurso administrativo, em processo disciplinar, por ato lesivo ao patrimnio pblico de qualquer esfera do governo; condenado em processo criminal por prtica de crimes contra a Administrao Pblica, capitulados nos ttulos II e XI da Parte Especial do Cdigo Penal Brasileiro, na Lei n 7.492, de 16/06/86 e na Lei n 8.429, de 02/06/92; 4.10. apresentar outros documentos que forem exigidos pela Prefeitura Municipal de Campinas poca da posse em razo da regulamentao municipal. 5. No ato da posse, todos os requisitos especificados nos itens 3 e 4 deste Captulo e aqueles que vierem a ser estabelecidos em funo da alnea 4.10. do mesmo item, devero ser comprovados atravs da apresentao de seu original juntamente com fotocpia, sendo excludo do Concurso Pblico aquele que no os apresentar. 6. O contedo programtico encontra-se no Anexo I deste Edital. 6.1. A Prefeitura Municipal de Campinas e a CAIP- USCS no fornecero e no se responsabilizaro por quaisquer cursos, textos, apostilas e outras publicaes referentes a este Concurso Pblico, sendo de responsabilidade do candidato a escolha e busca do material de estudo. III - DOS BENEFCIOS 1. A Prefeitura Municipal de Campinas oferece os seguintes benefcios aos seus servidores: 1.1. Auxlio Refeio/Alimentao; a) O valor do benefcio ser de R$ 400,00 (quatrocentos reais) mensais; b) O Auxlio Refeio/Alimentao somente devido no ms seguinte ao da admisso, conforme Ordem de Servio n 538/94 e seu respectivo valor refere-se ao ms vigente. 1.2. A Prefeitura Municipal de Campinas subsidia parcialmente o Vale-Transporte dos servidores municipais. a) O Vale-Transporte um benefcio opcional, a ser utilizado dentro dos limites do Municpio de Campinas e concedido mediante o desconto de 3% (trs por cento) dos vencimentos; b) A concesso do Vale-Transporte efetuada no ms seguinte ao da solicitao. IV - DAS INSCRIES 1. As inscries sero efetuadas no perodo de 07 a 17 de novembro de 2008, exclusivamente via Internet, conforme especificaes descritas neste Edital. 1.1. Os candidatos doadores de sangue, conforme Lei n 11.353/02, que dispe sobre iseno de pagamento da taxa de inscrio s pessoas doadoras de sangue rede hospitalar do Municpio, nos ltimos 06 (seis) meses, devero realizar a inscrio, exclusivamente, no posto de atendimento. 2. Antes de efetuar o recolhimento da taxa de inscrio, o candidato dever ler atentamente este Edital e certificar-se de que preenche todos os pr-requisitos nele exigidos. 3. Ser aceita apenas uma inscrio por candidato. No caso de mais de uma inscrio, ser considerada apenas a ltima realizada, no havendo devoluo da taxa da inscrio desconsiderada. 4. No ser aceita inscrio condicional ou fora do prazo estabelecido. 5. A taxa de inscrio dever ser paga no mximo at o dia 17 de novembro de 2008, conforme instrues contidas no item 10 deste Captulo. 6. O valor da taxa de inscrio no ser devolvido, mesmo que haja erro no preenchimento da ficha de inscrio ou no pagamento da taxa, por parte do candidato. 7. No ser aceito pedido de iseno de pagamento da taxa de inscrio, exceto os casos previstos na Lei o n 11.353 de 06/09/02, que dispe sobre iseno s pessoas doadoras de sangue rede hospitalar do Municpio. 8. A inscrio do candidato implicar o seu conhecimento e a aceitao formal das normas e condies estabelecidas neste Edital e Anexo, dos quais no poder alegar desconhecimento. 9. As informaes prestadas na ficha de inscrio, impressa ou via Internet, sero de inteira responsabilidade do candidato, dispondo a Prefeitura Municipal de Campinas e a CAIP- USCS do direito de exclu-lo do Concurso Pblico se o preenchimento for feito com dados incorretos, emendados ou rasurados, bem como se constatado, posteriormente, serem inverdicas as referidas informaes.

Inscries via Internet 10. O candidato dever consultar este Edital que ser disponibilizado no endereo eletrnico www.caipimes.com.br, preencher a ficha de inscrio e emitir o boleto bancrio para pagamento da taxa correspondente. 10.1. O candidato dever pagar a taxa de inscrio na rede bancria de compensao (qualquer banco) ou via Internet, atravs de pagamento de ficha de compensao por cdigo de barras; 10.2. No ser aceito pagamento efetuado por depsito em caixa eletrnico, agendamento, em casas lotricas, supermercados, pelo correio, fac-smile, transferncia eletrnica, DOC, DOC eletrnico, ordem de pagamento ou depsito comum em conta corrente, ou por qualquer outro meio que no os especificados neste Edital; 10.3. O candidato dever estar atento ao horrio de funcionamento bancrio para pagamento do boleto, que dever ser efetuado at o dia 17 de novembro de 2008; 10.4. O pagamento realizado fora do perodo estabelecido entre 07 a 17 de novembro de 2008 no ser considerado e o valor da taxa de inscrio no ser devolvido. 11. O deferimento da inscrio depender do correto e completo preenchimento da ficha e do pagamento da taxa, no prazo estabelecido. 12. A Prefeitura Municipal de Campinas e a CAIP- USCS no se responsabilizaro por solicitao de inscrio via Internet, no recebida, por motivo de ordem tcnica dos computadores, falhas de comunicao, congestionamento das linhas de comunicao, bem como outros fatores de ordem tcnica que impossibilitem a transferncia de dados. Inscries via posto de atendimento Exclusivo aos doadores de sangue 13. O candidato que desejar se inscrever, obtendo o benefcio da iseno de pagamento da taxa de inscrio, em funo da Lei Municipal n 11.353/02, que dispe sobre iseno de pagamento s pessoas doadoras de sangue rede hospitalar do Municpio, dever realizar sua inscrio, obrigatoriamente, no posto de atendimento, devendo anexar ficha de inscrio, fotocpia do comprovante de doao de sangue. 13.1. O posto de atendimento situa-se no DPSS Departamento de Promoo Sade do Servidor Rua Onze de Agosto, 744 Centro Campinas/SP. 13.2. O comprovante de doao somente ser vlido se for: 13.2.1. relativo rede hospitalar do Municpio de Campinas; 13.2.2. relativo aos ltimos 06 (seis) meses, anteriores data da primeira publicao deste Edital. 13.3. O candidato que no apresentar o comprovante, conforme subitem 13.2, no ter iseno da taxa, devendo portanto, realizar a inscrio via Internet, conforme itens de 10 a 12 deste Captulo. 14. O candidato doador de sangue dever retirar, gratuitamente, no perodo de 07 a 17 de novembro de 2008, das 9h00 s 15h00, de segunda sexta-feira, o boletim informativo do candidato e preencher a ficha de inscrio, com a apresentao de um documento original de identificao (RG). 15. O candidato dever preencher a ficha de inscrio no prprio posto e devolv-la preenchida, juntamente com o comprovante, conforme descrito no subitem 13.2 deste Captulo. 16. Os candidatos doadores de sangue podero se inscrever por procurao. Neste caso, o procurador dever apresentar o instrumento de mandato, o seu documento de identidade, e se responsabilizar pelo preenchimento da ficha. 16.1. Nenhum documento ficar retido no ato da inscrio, exceto a ficha de inscrio preenchida, o comprovante de doao de sangue e a procurao, quando for o caso. Candidatos Portadores de Deficincia 17. Nos termos do que dispe a legislao pertinente, 5% (cinco por cento) das vagas existentes sero destinados aos portadores de deficincia compatvel com o exerccio das atividades do cargo.

17.1. Para clculo do nmero de vagas, nos termos deste item, sero desprezadas as fraes inferiores a 0,5 (cinco dcimos), respeitando-se o critrio de aproximao para o nmero inteiro subseqente, das fraes iguais ou superiores a 0,5 (cinco dcimos). 18. Sero consideradas pessoas portadoras de deficincia aquelas que se enquadrarem nas categorias discriminadas no art. 4 do Decreto Federal n. 3.298 de 20/12/99, alterado pelo Decreto Federal n 5.296 de 02/12/04: Art. 4. considerada pessoa portadora de deficincia a que se enquadra nas seguintes categorias: a) deficincia fsica: alterao completa ou parcial de um ou mais segmentos do corpo humano, acarretando o comprometimento da funo fsica, apresentando-se sob a forma de paraplegia, paraparesia, monoplegia, monoparesia, tetraplegia, tetraparesia, triplegia, triparesia, hemiplegia, hemiparesia, ostomia, amputao ou ausncia de membro, paralisia cerebral, nanismo, membros com deformidade congnita ou adquirida, exceto as deformidades estticas e as que no produzam dificuldades para o desempenho de funes; b) deficincia auditiva: perda bilateral, parcial ou total, de 41 (quarenta e um) decibis (dB) ou mais, aferida por audiograma nas freqncias de 500Hz, 1.000Hz, 2.000Hze 3.000Hz; c) deficincia visual: cegueira, na qual a acuidade visual igual ou menor que 0,05 no melhor olho, com a melhor correo ptica; a baixa viso, que significa acuidade visual entre 0,3 e 0,05 no melhor olho, com a melhor correo ptica; os casos nos quais a somatria da medida do campo visual em ambos os olhos for igual ou menor que 60; ou a ocorrncia simultnea de quaisquer das condies anteriores; d) deficincia mental: funcionamento intelectual significativamente inferior mdia, com manifestao antes dos 18 (dezoito anos) e limitaes associadas a 02 (duas) ou mais reas de habilidades adaptativas, tais como: 1. comunicao; 2. cuidado pessoal; 3. habilidades sociais; 4. utilizao dos recursos da comunidade; 5. sade e segurana; 6. habilidades acadmicas; 7. lazer; e 8. trabalho; e) deficincia mltipla - associao de 02 (duas) ou mais deficincias. 18.1. No sero considerados como deficincia, os distrbios passveis de correo. 19. As pessoas portadoras de deficincia, resguardadas as condies especiais previstas no Decreto Federal n 3.298 de 20/12/99 e n 5.296 de 02/12/04, participaro do Concurso Pblico em igualdade de condies com os demais candidatos, no que se refere ao contedo das provas, avaliao e aos critrios de aprovao, ao horrio e ao local de aplicao das provas e nota mnima exigida para os demais candidatos. 19.1. Antes de efetuar sua inscrio, o portador de deficincia dever observar a sntese das atribuies do cargo, constante no Captulo II - item 1 do presente Edital. 20. Os candidatos portadores de deficincia devero, obrigatoriamente, entregar, at o dia 17 de novembro de 2008, no posto de atendimento de inscries ou por meio de SEDEX, endereado Universidade Municipal de So Caetano do Sul, Setor de Concursos, Avenida Gois, 3400, Bairro Barcelona, So Caetano do Sul So Paulo CEP 09550-051, a seguinte documentao: a) laudo mdico de rgo pblico oficial, que ateste a espcie e o grau ou nvel da deficincia, com expressa referncia ao cdigo correspondente da Classificao Internacional de Doena CID, bem como a provvel causa da deficincia, inclusive para assegurar previso de adaptao de sua prova; b) especificao da necessidade especial do candidato e, se for o caso, solicitao de prova em Braille, fonte ampliada, ou condio diferenciada para realizao da prova, com justificativa acompanhada de parecer emitido por especialista da rea de sua deficincia. 21. O no recebimento dos documentos conforme estabelecido nas alneas a e b do item anterior deste Captulo, durante o perodo de inscrio, acarretar o indeferimento da inscrio como candidato portador de deficincia e, conseqentemente: 21.1. o candidato no constar na listagem de portadores de deficincias; 21.2. no haver preparao de prova especial, mesmo que solicitada na ficha de inscrio. 22. Aos deficientes visuais (cegos), sero oferecidas provas no sistema Braille e, neste caso, suas respostas devero ser transcritas tambm em Braille;

22.1. Os referidos candidatos devero levar, para esse fim, no dia da aplicao da prova, reglete e puno; 22.2. Aos deficientes visuais (amblopes) sero oferecidas provas ampliadas; 22.3. Os candidatos deficientes visuais (cegos) devero identificar sua condio, indicando na ficha de inscrio se desejam realizar a prova com o auxlio de um ledor ou se preferem que a mesma seja confeccionada em Braille; 22.4. No caso de utilizao de ledor, este transcrever as respostas para o candidato, no podendo a Prefeitura Municipal de Campinas ou a CAIP- USCS ser responsabilizadas, posteriormente, por qualquer alegao, por parte do candidato, de eventuais erros de transcrio provocados pelo ledor. 23. Para efeito do prazo estipulado no item 20 deste Captulo, ser considerada, conforme o caso, a data de postagem fixada pela Empresa Brasileira de Correios e Telgrafos ECT ou a data do protocolo firmado pela CAIP- USCS, no posto de inscrio. 24. As deficincias dos candidatos, admitida a correo por equipamentos, adaptaes, meios ou recursos especiais, devem permitir o desempenho adequado das atribuies especificadas para o cargo. 25. Os candidatos portadores de deficincia, classificados na Prova Objetiva e Avaliao Psicolgica, sero submetidos avaliao pela Junta Mdica Oficial da Prefeitura Municipal de Campinas, logo aps a homologao do Concurso Pblico. 25.1. A Junta Mdica, observando as informaes prestadas pelo candidato no ato da inscrio e em exame fsico especfico, emitir parecer terminativo, sobre a condio da existncia de deficincia, definida no Decreto Federal n 5296 de 02/12/04. 25.2. Caso a concluso seja pela condio de portador de deficincia, o candidato ter a reserva legal de vaga confirmada e dever aguardar, juntamente com os demais candidatos, a convocao para reunio de preenchimento de vagas, a ser publicada em Dirio Oficial do Municpio. 25.3. Caso a Junta Mdica conclua pela ausncia de deficincia, o candidato no ter a reserva legal de vaga confirmada, devendo, neste caso, aguardar convocao para reunio de preenchimento de vagas, observando-se a sua classificao na listagem geral de candidatos habilitados. 25.4. As vagas que no forem providas por falta de candidatos portadores de deficincia ou por reprovao no Concurso sero preenchidas pelos demais candidatos, com estrita observncia ordem classificatria. 25.5. A publicao do resultado final do Concurso ser feita em duas listagens, contendo, a primeira, a pontuao de todos os candidatos, inclusive a dos portadores de deficincia, e a segunda, somente a pontuao desses ltimos. Disposies Gerais Relativas s Inscries 26. O candidato que, mesmo tendo preenchido a ficha de inscrio atravs da Internet, no efetuar o pagamento da taxa, no prazo previsto, no ter sua inscrio validada e no poder participar do Concurso Pblico. 27. O pagamento da taxa de inscrio poder ser efetuado em dinheiro ou cheque do prprio candidato. O pagamento efetuado em cheque somente ser considerado quitado aps compensao. Caso haja devoluo do cheque por qualquer motivo, a inscrio ser considerada sem efeito. 28. A taxa de inscrio no ser devolvida, em hiptese alguma. 29. As informaes prestadas na ficha de inscrio so de inteira responsabilidade do candidato, ou de seu procurador, cabendo aos organizadores o direito de excluir deste Concurso aquele que preench-la com dados incorretos ou rasurados, bem como aquele que prestar informaes inverdicas, ainda que o fato seja constatado posteriormente, sob pena de praticar o crime previsto no artigo 299, do Cdigo Penal, alm da responsabilidade civil pelos eventuais prejuzos que causou ou vier a causar Prefeitura Municipal de Campinas. 30. No ato da inscrio, no sero solicitados comprovantes dos pr-requisitos e das exigncias contidas no Capitulo II deste Edital. No entanto, ser automaticamente eliminado do cadastro de candidatos inscritos, aquele que no os apresentar por ocasio do ato de sua posse na Prefeitura Municipal de Campinas, sendo declarada nula a sua inscrio e todos os atos dela decorrentes. 31. A inscrio do candidato implicar o conhecimento e aceitao formais das normas e condies estabelecidas neste Edital e Anexo, dos quais no poder alegar desconhecimento.

V - DA CONFIRMAO DA INSCRIO 1. O candidato poder obter as informaes sobre o Concurso Pblico por meio dos endereos eletrnicos www.campinas.sp.gov.br e www.caipimes.com.br . 2. Os eventuais erros de digitao, de informaes relativas a nome e documento de identidade, devero ser comunicados apenas no dia de realizao das provas. 3. de responsabilidade do candidato a obteno das informaes referentes realizao das provas. VI - DAS ETAPAS DO CONCURSO 1. O Concurso ser composto de: 1.1. Prova Objetiva, de carter eliminatrio e classificatrio; 1.2. Avaliao Psicolgica, de carter eliminatrio; 1.3. Prova de Ttulos, de carter classificatrio; 1.4. Exame Mdico pr-admissional de carter eliminatrio. 2. O Concurso Pblico ser realizado, exclusivamente, na cidade de Campinas. 3. Os locais e horrios da Prova Objetiva e Avaliao Psicolgica sero informados por meio do Dirio Oficial do Municpio, pelos endereos eletrnicos www.caipimes.com.br e www.campinas.sp.gov.br e, subsidiariamente, por cartes informativos a serem enviados pelo correio. 3.1. A convocao oficial para estas etapas do Concurso Pblico dar-se- atravs de publicao no Dirio Oficial do Municpio, estando prevista para o dia 25 de novembro de 2008; 3.2. O envio dos cartes tem carter auxiliar na informao do candidato, no sendo aceita a alegao de no recebimento como justificativa de ausncia ou de comparecimento em data, local ou horrios incorretos. 4. O candidato dever comparecer ao local designado para as provas com antecedncia de 30 (trinta) minutos do horrio previsto para o seu incio, munido de caneta esferogrfica de tinta preta ou azul e de documento oficial e original de identidade, contendo fotografia e assinatura. Ser exigida a apresentao do documento original, no sendo aceitas fotocpias, ainda que autenticadas. 4.1. Sero considerados documentos oficiais de identidade: carteiras expedidas pelos Comandos Militares; pelas Secretarias de Segurana Pblica; pelos Institutos de Identificao e Corpos de Bombeiros Militares; carteiras expedidas pelos rgos fiscalizadores de exerccio profissional (Ordens, Conselhos etc); passaporte; Certificado de Reservista; carteiras funcionais do Ministrio Pblico; carteiras funcionais expedidas por rgo pblico que, por Lei Federal, sejam vlidas como identidade; Carteira de Trabalho e Carteira Nacional de Habilitao (somente o modelo novo, com foto). 5. Os documentos devero estar em perfeitas condies, de forma a permitir, com clareza, a identificao do candidato e sua assinatura. 6. No haver segunda chamada para qualquer etapa do Concurso Pblico, ou vista de documentos considerados sigilosos. 7. No ser permitida a prestao de nenhuma das etapas fora do local, data e horrio, previamente, designados. 8. No ser permitido o ingresso de candidato no local de realizao das provas aps o horrio fixado para seu incio. 9. Ser excludo do Concurso Pblico o candidato que: a) Comparecer em local diferente do designado na convocao publicada no Dirio Oficial; b) Fizer, em qualquer documento, declarao falsa ou inexata; c) No comparecer ao local designado, seja qual for o motivo alegado; d) No apresentar o documento de identidade exigido; e) Ausentar-se da sala sem o acompanhamento do fiscal ou antes do horrio fixado; f) Utilizar-se de livros, cdigos, impressos, mquinas calculadoras e similares, telefones celulares ou qualquer tipo de consulta; g) No devolver integralmente o material recebido; h) Agir com descortesia em relao aos membros da equipe de fiscalizao, assim como proceder de

i) j)

forma a perturbar a ordem e a tranqilidade necessrias realizao da prova; Descumprir qualquer das instrues contidas na(s) prova(s); No atender s determinaes do presente Edital e Anexo.

10. Durante a realizao das provas no sero permitidas consultas bibliogrficas de qualquer espcie, utilizao de mquina calculadora, bon/chapu, agendas eletrnicas ou similares, telefone celular, BIP, pager, walkman ou de qualquer material que no seja o estritamente necessrio. 11. Durante a realizao das provas, no ser permitida a permanncia de acompanhantes no local. A nica exceo ser para a candidata que tiver necessidade de amamentar durante a realizao da prova. Neste caso, dever levar acompanhante, que ficar em dependncia designada pela Coordenao do Concurso e que ser responsvel pela guarda do beb. 11.1. Caso no haja a presena de acompanhante responsvel, a candidata no realizar a respectiva etapa do Concurso Pblico, ficando, automaticamente, excluda do certame. VII DA PROVA OBJETIVA 1. A Prova Objetiva ser composta de 50 (cinqenta) questes do tipo mltipla escolha, distribudas por tipo de conhecimento e com base no contedo programtico, sendo: 1.1. 25 (vinte e cinco) questes de Conhecimentos Especficos; 1.2. 20 (vinte) questes de Lngua Portuguesa; 1.3. 05 (cinco) questes de Conhecimentos Gerais. 2. A Prova Objetiva ser avaliada na escala de 0 (zero) a 100 (cem) pontos. 2.1. Cada questo valer 02 (dois) pontos. 3. Cada questo conter 04 (quatro) alternativas, sendo somente 01 (uma) correta. 4. A Prova Objetiva ter durao total de 04 (quatro) horas, contadas a partir de seu efetivo incio, incluindose a o tempo necessrio para transcrio das respostas da folha intermediria para a folha definitiva de respostas. 5. Ser considerado aprovado na Prova Objetiva o candidato que obtiver nota igual ou superior a 50 (cinqenta) pontos. VIII - DA REALIZAO DA PROVA OBJETIVA 1. A Prova Objetiva est prevista para o dia 30 de novembro de 2008.. 2. Aps assinar a lista de presena na sala de prova, o candidato receber do fiscal o carto de respostas da Prova Objetiva. 3. O candidato, visando ao cumprimento do 3 do art. 18 da Lei Municipal n 6.790/91, dever conferir as informaes existentes na frente do carto de respostas da Prova Objetiva (documento que ser utilizado para a correo eletrnica e que identifica o candidato) e assinar seu nome em local apropriado. 4. Caso o candidato identifique erros durante a conferncia das informaes contidas no carto de respostas da Prova Objetiva, estes devem ser informados ao fiscal de sala. 5. O candidato dever transcrever, utilizando caneta esferogrfica de tinta preta ou azul, as respostas da Prova Objetiva para o carto de respostas, que ser o nico documento vlido para a correo eletrnica. No haver substituio do carto de respostas por erro do candidato. O preenchimento deste carto ser de inteira responsabilidade do candidato, que dever proceder em conformidade com as instrues especficas nele contidas. 6. Ser atribuda nota zero questo da Prova Objetiva que no corresponder ao gabarito oficial ou que contiver mais de 01 (uma) ou nenhuma resposta assinalada, emenda ou rasura. 7. Por motivo de segurana, os procedimentos a seguir sero adotados: 7.1. Aps ser identificado, nenhum candidato poder retirar-se da sala sem autorizao e acompanhamento da fiscalizao; 7.2. Somente aps 01 (uma) hora do incio da prova, o candidato poder entregar seu carto de respostas e

retirar-se da sala. O candidato que insistir em sair, descumprindo o aqui disposto, dever assinar termo de ocorrncia, declarando sua desistncia do Concurso, o que ser lavrado pelo coordenador do local, passando condio de eliminado; 7.3. Ao terminar a prova, o candidato entregar, obrigatoriamente, ao fiscal de sala, o seu carto de respostas e o caderno de questes; 7.4. Os 02 (dois) ltimos candidatos devero permanecer na sala e somente podero sair juntos do recinto, aps a aposio em ata de suas respectivas assinaturas. 8. Alm do estabelecido no Captulo VI item 9, ser excludo do Concurso Pblico o candidato que: a) No devolver o carto de respostas da Prova Objetiva; b) Deixar de assinar o carto de respostas e/ou a lista de presena; c) Tiver se utilizado de processos ilcitos, constatados por meio eletrnico, estatstico, visual ou grafolgico, mesmo aps a prova. 9. O gabarito e as notas referentes Prova Objetiva sero publicados em Dirio Oficial do Municpio, estando previstos para o dia 10 de dezembro de 2008. 10. Os candidatos que obtiverem pontuao inferior a 50 (cinqenta) pontos na Prova Objetiva sero considerados inabilitados e estaro, automaticamente, excludos do Concurso Pblico. 11. Ser aplicado critrio de nota de corte na Prova Objetiva e somente sero analisados os testes psicolgicos dos candidatos habilitados, conforme estabelece o sub-item 11.1. 11.1. Somente sero habilitados, para anlise da Avaliao Psicolgica os candidatos em nmero de 05 (cinco) vezes a quantidade de vagas disponibilizadas neste Edital. Estaro habilitados para a Avaliao Psicolgica, os candidatos que, alm de terem obtido nota mnima exigida 50 (cinqenta) pontos, estiverem listados at a classificao 3.390. 11.2. A nota de corte ser publicada por ocasio da publicao das notas da Prova Objetiva. 11.3. Os candidatos que no obtiverem classificao suficiente, ainda que tenham obtido a pontuao mnima de 50 (cinqenta) pontos, estaro excludos, automaticamente, do Concurso Pblico. 12. Os candidatos aprovados na Prova Objetiva e Avaliao Psicolgica sero convocados para a Prova de Ttulos. IX AVALIAO PSICOLGICA 1. A Avaliao Psicolgica est prevista para o dia 30 de novembro de 2008, anteriormente realizao da Prova Objetiva. 2. Sero analisados os testes psicolgicos apenas dos candidatos classificados at a 3.390 posio, conforme estabelecido no Captulo VIII item 11. 3. A Avaliao Psicolgica ser aplicada por profissionais credenciados da rea de Psicologia. 3.1. O credenciamento referido no item anterior ser explicitado, por ocasio da aplicao, por meio dos respectivos nmeros de inscrio no Conselho Regional de Psicologia. 4. O perfil psicolgico, para os empregos oferecidos, constitudo por um conjunto de caractersticas de personalidade e competncias que permita a esse profissional, condies de adaptao e possibilidade de desempenho positivo. 4.1. O conjunto de caractersticas a ser verificado na Avaliao Psicolgica est embasado na descrio a seguir: o Afetividade o Atuao em equipe multiprofissional o Comunicao o Criatividade o Empatia o Equilbrio emocional o Organizao o Reconhecimento e respeito diversidade o Relacionamento interpessoal o Tolerncia e pacincia 5. A anlise a ser empreendida na Avaliao Psicolgica resultar no conceito de APTO ou INAPTO.

5.1. Os candidatos considerados inaptos sero excludos do Concurso Pblico. 5.2. A inaptido nessa etapa de avaliao significa apenas a no-adequao ao perfil solicitado, neste momento, pela Prefeitura Municipal de Campinas, no tendo qualquer outra implicao para a vida pessoal e profissional do candidato. 5.3. A inaptido, quando ocorrer, produzir efeitos apenas para o presente Concurso Pblico. 5.4. No haver nova Avaliao Psicolgica dentro do presente Concurso, para os candidatos considerados inaptos. 5.5. A inaptido nessa etapa de avaliao no tem nenhuma relao com a experincia profissional e/ou conhecimento tcnico do candidato. 6. O resultado da Avaliao Psicolgica ser publicado no Dirio Oficial do Municpio, estando previsto para o dia 10 de dezembro de 2008. 6.1. Os candidatos considerados aptos sero listados em ordem alfabtica; 6.2. Os candidatos considerados inaptos sero listados pelos respectivos nmeros de inscrio. X DA PROVA DE TTULOS 1. Os candidatos convocados para a Prova de Ttulos devero enviar, no perodo a ser divulgado oportunamente em Dirio Oficial do Municpio, a documentao necessria. 2. A etapa da Prova de Ttulos de carter classificatrio, com valorao mxima de 06 (seis) pontos, em conformidade com os critrios de valores determinados na tabela abaixo: DENOMINAO Curso de Graduao Superior de Licenciatura Plena em Pedagogia com habilitao em Pr-escola / Educao Infantil ou Curso de Graduao no Normal Superior com habilitao em Pr-escola / Educao Infantil Curso concludo em nvel mdio, na modalidade Normal com habilitao em Pr-escola. DOCUMENTO COMPROBATRIO Fotocpia autenticada do diploma devidamente registrado ou declarao/certificado de concluso do curso, acompanhado do respectivo histrico escolar Fotocpia autenticada do diploma devidamente registrado ou declarao/certificado de concluso do curso, acompanhado do respectivo histrico escolar N MXIMO DE TTULOS PONTUAO DE CADA TTULO

01

04

01

02

TOTAL

02

06

3. Somente sero considerados e pontuados os certificados de concluso datados at 31 de outubro de 2008. 3.1. Os ttulos obtidos com data posterior ao dia 31 de outubro de 2008 sero desconsiderados. 4. Os ttulos, devidamente autenticados, devero ser acondicionados em envelope lacrado, tamanho ofcio, identificado por formulrio, devidamente preenchido e colado na parte externa do envelope, cujo modelo estar disponvel no endereo eletrnico www.caipimes.com.br. 4.1. O candidato dever enviar esse envelope via SEDEX para Universidade Municipal de So Caetano do Sul, Setor de Concursos, Avenida Gois, 3400, Bairro Barcelona, So Caetano do Sul So Paulo CEP 09550-051, no perodo estipulado, a ser publicado em Dirio Oficial do Muncipio. 5. No ser aceita, sob qualquer pretexto, a entrega de ttulos fora do perodo determinado. 5.1. Os candidatos que no apresentarem os ttulos, conforme o disposto no item 3 deste Captulo, sero classificados somente pela pontuao obtida na Prova Objetiva. 5.1.1. Os ttulos porventura apresentados pelos candidatos considerados inaptos na Avaliao Psicolgica sero desconsiderados.

5.2. No sero aceitos ttulos entregues fora do envelope lacrado ou encaminhados via fax, via postal, via correio eletrnico, ou ainda, por qualquer outro meio diferente do descrito no item 4 deste Captulo. 6. Sero de inteira responsabilidade do candidato as informaes prestadas no ato de entrega dos ttulos, bem como a entrega no perodo previsto para essa etapa, arcando o candidato com as conseqncias de eventuais erros. 7. Os documentos referentes anlise de ttulos, entregues conforme especificado neste Captulo, sero analisados pela banca examinadora e tero publicao especfica em Dirio Oficial do Municpio, informando do deferimento ou indeferimento da titulao. 8. A documentao enviada para fins de anlise de ttulos no ser devolvida. XI - DA CLASSIFICAO 1. A nota final do candidato ser igual ao total de pontos obtidos na Prova Objetiva, acrescidos dos ttulos, se for o caso, obedecidos os critrios estabelecidos nos captulos VIII, IX e X deste Edital. 2. Os candidatos aprovados sero classificados segundo a ordem decrescente da nota final. 3. Os candidatos que, no ato da inscrio, declararem serem portadores de deficincia, se classificados, figuraro na lista geral de classificao e tambm em listagem parte, observando-se a respectiva ordem de classificao. 4. Em caso de igualdade na nota final, para fins de classificao, os critrios de desempate sero, pela ordem: 4.1. O maior total de pontos nas questes de Conhecimentos Especficos; 4.2. O maior total de pontos nas questes de Lngua Portuguesa; 4.3. O maior total de pontos na Prova de Ttulos. 5. A classificao final ser conhecida atravs de publicao no Dirio Oficial do Municpio e divulgao no endereo eletrnico www.caipimes.com.br. 6. Os candidatos aprovados em todas as etapas, sero convocados, aps a homologao do Concurso Pblico, para a reunio de preenchimento de vagas, respeitando a ordem de classificao, o limite de vagas estabelecido no Captulo II item 3 deste Edital e as necessidades da Prefeitura Municipal de Campinas. 6.1. Os candidatos habilitados no sero, necessariamente, convocados para a reunio de preenchimento de vagas na mesma data, podendo esta convocao ocorrer a qualquer momento, durante todo o perodo de vigncia deste Edital. 7. Mantendo-se o empate na classificao final, por ocasio da convocao para preenchimento das vagas, os critrios de desempate sero: 7.1. Maior idade entre os candidatos com 60 (sessenta) anos ou mais (de acordo com o Artigo 27 do Estatuto do Idoso); 7.2. Maior nmero de filhos dependentes menores de 18 (dezoito) anos ou civilmente incapazes ou relativamente capazes na forma do Cdigo Civil vigente; 7.3. Maior idade. XII - DOS RECURSOS 1. Ser assegurado aos candidatos o direito a recursos tanto em relao Prova Objetiva quanto ao resultado da Prova de Ttulos e da Avaliao Psicolgica. 2. Os recursos devero ser expressos em termos convenientes, apontando as circunstncias que os justifiquem, bem como, indicar o nome do candidato, nmero de sua inscrio, documento de identidade (RG), CPF, endereo, telefone para contato e assinatura, devendo ser endereados Secretaria Municipal de Recursos Humanos. 3. Os recursos e/ou solicitao de entrevista devolutiva da Avaliao Psicolgica devero ser interpostos no perodo de 48 (quarenta e oito) horas, subseqentes realizao e/ou divulgao de cada etapa do Concurso Pblico, considerando-se como data para incio da contagem do prazo o primeiro dia til

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subseqente referida etapa. 4. Os recursos, devidamente preenchidos, devero ser entregues no Protocolo Geral, situado no saguo do Pao Municipal, Avenida Anchieta, n 200, Centro, Campinas, mediante apresentao de documento de identidade original do candidato ou apresentado atravs de terceiros, mediante procurao especfica para esse fim, que ficar retida. Dever ser anexada, a cada recurso, fotocpia da procurao e fotocpia do documento de identidade do candidato e do procurador. Neste caso, o candidato assumir as conseqncias de eventuais erros de seu procurador. 5. Ser indeferido liminarmente o pedido de recurso apresentado fora do prazo ou de forma diferente do estipulado neste Edital, assim como aqueles que apresentarem erros ou informaes incompletas no seu preenchimento. 5.1. Admitir-se- um nico recurso por candidato, relativo a cada etapa do Concurso Pblico. 6. No caso de provimento do recurso interposto dentro das especificaes, este poder, eventualmente, alterar a nota/classificao inicial obtida pelo candidato para uma nota/classificao superior ou inferior, ou ainda poder ocorrer a desclassificao do candidato que no obtiver nota mnima exigida para aprovao. 7. No haver, em hiptese alguma, vista das provas. 8. Os pontos correspondentes s questes, porventura anuladas, sero atribudos a todos os candidatos que realizaram a prova objetiva. 9. Os recursos relacionados ao resultado da Prova Objetiva e Avaliao Psicolgica sero respondidos pela banca examinadora, que encaminhar ao candidato e Secretaria Municipal de Recursos Humanos da Prefeitura Municipal de Campinas, por escrito, as respostas. 10. A deciso da banca examinadora ser irrecorrvel, no cabendo recursos contra esta. XIII DO EXAME MDICO PR-ADMISSIONAL 1. O candidato ser submetido a exame mdico pr-admissional, de carter eliminatrio, no qual ser avaliada sua capacidade laborativa para o cargo de Agente de Educao Infantil. 1.1. O exame mdico pr-admissional ser efetuado sob a responsabilidade da rea de Sade Ocupacional da Secretaria Municipal de Recursos Humanos. 1.2. Segundo a necessidade, podero ser solicitados exames complementares para a composio do parecer mdico. 1.3. Os exames complementares, no so, isoladamente, determinantes da concluso mdica sobre a condio do candidato. 1.4. O Atestado de Sade Ocupacional (ASO) ser emitido com a concluso de apto ou inapto para o cargo pretendido. 1.5. O candidato participante do Concurso Pblico, inscrito e confirmado, como portador de deficincia, pela Junta Mdica Oficial da Prefeitura Municipal de Campinas, ser submetido a exame mdico pr-admissional observando-se a natureza das atribuies do cargo, as condies de acessibilidade ao ambiente de trabalho, assim como a eventual necessidade da utilizao de equipamentos ou acessos. 2. Ser considerado excludo do Concurso Pblico o candidato que: a) for considerado inapto no exame mdico pr-admissional; b) no se apresentar ao exame mdico pr-admissional no local e horrio estabelecidos; c) no der continuidade avaliao, em caso de retorno solicitado; d) no apresentar, no retorno, os exames complementares solicitados. 3. Para os fins a que se destina, s ter validade o exame mdico pr-admissional executado pelos profissionais e nos locais indicados ao candidato. 4. O resultado dos exames mdicos ser publicado em Dirio Oficial do Municpio. XIV - DA NOMEAO E POSSE 1. O candidato classificado, obedecendo estrita ordem de classificao, ser convocado para reunio de preenchimento de vagas, atravs de publicao especfica no Dirio Oficial do Municpio, na forma da

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legislao municipal, determinando local, data e hora para a apresentao. 2. O candidato classificado ou seu procurador, devidamente documentado, dever se apresentar no dia, local e horrio determinados, segundo a listagem de classificao previamente publicada, para reunio de preenchimento de vagas, sob pena de excluso do Concurso Pblico. 3. A aprovao e classificao final no Concurso Pblico no asseguram ao candidato o direito de ingresso automtico no cargo, mas apenas a expectativa de ser nele convocado e nomeado, segundo a rigorosa ordem classificatria, ficando a concretizao deste ato condicionada oportunidade e convenincia da Administrao. A Prefeitura Municipal de Campinas reserva-se ao direito de proceder convocao e nomeao, em nmero que atenda ao seu interesse e s suas necessidades. 4. O no cumprimento dos prazos legais para posse e efetivo exerccio implicar a perda dos direitos legais decorrentes do Concurso Pblico. Ser excludo do Concurso Pblico o candidato que no aceitar as condies estabelecidas para o exerccio do cargo, pela Prefeitura Municipal de Campinas e/ou recusar a nomeao ou, consultado e nomeado, deixar de tomar posse ou de entrar em exerccio nos prazos estabelecidos pela legislao municipal vigente. 5. Para efeitos de comprovao da documentao exigida, sero vlidos: 5.1. diploma de concluso do Ensino Mdio OU 5.2. histrico escolar do Ensino Mdio com o certificado de concluso; 5.3. diploma e histrico escolar do 2 grau tcnico. 6. Conforme legislao vigente, no permitido o acmulo, ativo ou inativo, do cargo de Agente de Educao Infantil com outros cargos, empregos ou funes pblicas. 6.1. No ato da posse, o candidato que acumular outro cargo, emprego ou funo pblica dever apresentar documentao que comprove a sua exonerao das referidas atividades. 7. Em cumprimento ao artigo 37, inciso XI, da Constituio Federal o candidato no poder perceber remunerao superior ao subsdio mensal do Prefeito Municipal. XV - DAS DISPOSIES GERAIS 1. O resultado final do Concurso Pblico ser publicado no Dirio Oficial do Municpio de Campinas e tambm divulgado atravs dos endereos eletrnicos www.campinas.sp.gov.br e www.caipimes.com.br . 2. O prazo de validade do presente Concurso Pblico ser de 01 (um) ano, contado a partir da publicao de sua homologao, em Dirio Oficial do Municpio, podendo ser prorrogado, uma nica vez, por igual perodo. 3. Os itens deste Edital podero sofrer eventuais atualizaes ou retificaes, enquanto no consumada a providncia ou evento que lhes disser respeito, circunstncia que ser mencionada em comunicado a ser publicado no Dirio Oficial do Municpio e divulgado no endereo eletrnico www.campinas.sp.gov.br. 4. A Prefeitura Municipal de Campinas e a CAIP- USCS se eximem de quaisquer despesas decorrentes de viagens, estada e alimentao dos candidatos para comparecimento a qualquer das etapas deste Concurso Pblico. 5. No ser fornecido ao candidato, qualquer documento comprobatrio de classificao no Concurso Pblico, valendo, para esse fim, as listagens divulgadas no Dirio Oficial do Municpio. 6. Todas as convocaes, avisos e resultados oficiais, referentes realizao deste Concurso Pblico, at a sua homologao, sero publicados no Dirio Oficial do Municpio e divulgados nos endereos eletrnicos www.campinas.sp.gov.br e www.caipimes.com.br , sendo de inteira responsabilidade do candidato o seu acompanhamento, no podendo ser alegada qualquer espcie de desconhecimento. 7. Toda meno a horrio neste Edital e em outros atos dele decorrentes ter como referncia o horrio oficial de Braslia. 8. A Prefeitura Municipal de Campinas e a www.caipimes.com.br no se responsabilizam por eventuais prejuzos ao candidato decorrentes de: 8.1. endereo no atualizado;

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8.2. endereo de difcil acesso; 8.3. correspondncia devolvida pelo correio por motivo de endereo incorreto e/ou insuficiente do candidato, mudana ou razes semelhantes; 8.4. correspondncia recebida por terceiros. 9. Os casos omissos sero resolvidos pela Secretaria Municipal de Recursos Humanos, com exceo dos referentes titulao, que sero resolvidos pela Secretaria Municipal de Educao da Prefeitura Municipal de Campinas

Campinas, 30 de outubro de 2008

Luiz Verano Freire Pontes Secretrio Municipal de Recursos Humanos

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ANEXO I CONTEDO PROGRAMTICO Lngua Portuguesa Domnio do Portugus culto compatvel com o nvel mdio de ensino. Leitura e interpretao de textos redigidos em diferentes registros do Portugus. Diferenas entre lngua oral e lngua escrita. Reconhecimento de problemas gerais de coerncia, de coeso e de uso do lxico. Escrita clara, coerente e objetiva. Domnio dos recursos lingsticos apropriados para a produo de textos variados. Contedos gramaticais: estrutura do Portugus, acentuao, articuladores lgicos, correlao verbal, concordncia verbal, concordncia nominal, ortografia correta, pronomes, pontuao, regncia verbal e regncia nominal. Conhecimentos Especficos Conselho Escola Lei Municipal n 6662/91. ECA (Estatuto da Criana e do Adolescente). LDB (Lei de Diretrizes e Bases), Lei Federal n 9394, de 20/12/96 e alteraes posteriores. Lei Orgnica do Municpio de Campinas art. 222 a 238. Referencial Curricular Nacional para Educao Infantil (endereo eletrnico MEC). Lei Federal n n 10639/03. Lei Federal n n 7716/89 e alteraes posteriores. Constituio Federal: artigos referentes Educao.

Conhecimentos Gerais Realidade do municpio de Campinas (Regio Metropolitana de Campinas, histria e caractersticas da cidade).

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