Organizacin No Gubernamental 1. Nombre de la ONG VIDERE: EL DEPORTE DE RECICLAR (Documentacin de registro de la ONG Anexos) 2.

Identificar el mbito o problema

El fomento del deporte en las escuelas preparatorias es muy importante para el desarrollo de los adolescentes, sin embargo, las condiciones por el uso constante las deterioran, dejndolas en malas condiciones.

3. Contextualizacin Debido a los gastos de los planteles es difcil que se otorgue un presupuesto econmico estable y de manera constante destinado exclusivamente a las reas deportivas. Ante ello los alumnos buscan diversas estrategias con el objetivo de recaudar fondos econmicos para dar mantenimiento a estas reas.

4. Justificacin del proyecto

La cultura de reciclaje en nuestro pas y en nuestra localidad, es un gran proyecto que comienza su camino, sin embargo, el fomento para darle continuidad, requiere de la participacin de diversos sectores en conjunto. Las nuevas generaciones, se enfrentarn a la escases de recursos para desarrollar sus actividades, por lo que mediante de actividades de su inters se busca fomentar hbitos que lo integren en la cultura del reciclaje, en este caso, mediante el fomento al deporte y el mantenimiento de sus reas, VIDARE, pretende impregnar en los jvenes el hbito de reciclar hojas a cambio de un fondo econmico, para su utilizacin es recursos que le permitan desarrollar otras actividades que beneficien su estado fsico. De esta manera, el crecimiento del deporte y la cultura de reciclaje actuarn en conjunto para beneficio del ambiente y sus miembros en particular favoreciendo su desarrollo y cuidado.

5. Planteamiento del proyecto VIDARE: EL DEPORTE DE RECICLAR, busca contribuir al mantenimiento de reas deportivas para su uso, a manera que mediante la colaboracin con los alumnos de los planteles interesados, se pretende la recaudacin de hojas para reciclar a cambio de un aporte econmico que ser utilizado por la institucin exclusivamente para el mantenimiento y mejoramiento de sus reas deportivas. 6. Fundamentacin terica JVENES: EL DEPORTE Y EL RECICLAJE La experiencia deportiva dentro del entorno escolar es una enorme fuente de crecimiento y desarrollo personal de los jvenes, contribuyendo a mejorar su autoestima y su autoconfianza, mejorando su forma fsica, adquiriendo valores de compaerismo, consolidando estilos de vida activos, fortaleciendo su salud, etc., favoreciendo que en el futuro estos jvenes estn mejor preparados para afrontar las dificultades de la vida adulta. El deporte puede convertirse en una herramienta de enorme valor formativo si rene una serie de factores. Las autoridades educativas y los padres de familia tienen la responsabilidad de conseguir que el deporte que practican los jvenes rena las condiciones adecuadas para que esta prctica sea beneficiosa y no perjudicial. Todos los das de la semana, tan pronto como finalizan las clases de las escuelas, un nmero importante de jvenes se dirigen a las pistas deportivas. Una nueva escuela est en marcha: la escuela del tiempo libre y del ocio, el aula abierta de las denominadas actividades extraescolares. Desgraciadamente, el uso las va deteriorando, por lo que van perdiendo las condiciones adecuadas para la prctica de determinados deportes, impidiendo la realizacin de los mismos. Al notar estas condiciones, los jvenes buscan apoyo en las autoridades quienes debido a los gastos que los planteles tienen, difcilmente otorgan un presupuesto econmico especfico para estas reas y de manera constante. Ante ello, los jvenes buscan recaudar fondos para dar mantenimientos a las reas deportivas. La cultura de reciclaje, se presenta a ellos como una alternativa de obtener un fondo, destinado para dicha actividad. Con la recaudacin de hojas para reciclar, se pretende cambiar por recursos econmicos, fomentando de esta manera la cultura de reciclaje, actuando dems a favor de una actividad que les otorga beneficios y contribuyendo a su medio, que tendrn que adoptar con responsabilidad para actividades futuras permitiendo y alargando la preservacin de sus recursos.

7. Delimitacin de la estrategia y procedimientos de la sociedad civil propuesta

8. Vinculacin con una ONG local o internacional Vas Verdes A. C. Nombre entidad: Vas Verdes A.C. Categora: Medio Ambiente Direccin: Av. Chapultepec 376 Col. Moderna Municipio: Guadalajara Provincia: Jalisco Pas: Mxico Telfono: 33 36154486 Fax: no disponible Web: www.facebook.com/proyectoecovia Persona de Contacto: Proyecto Ecovia Vas Verdes A.C. Ao de Constitucin: 2009 N de Registro Oficial: 111410732 (2011 ) N Trabajadores: 2 Presupuesto: Sin presupuesto definido Delegaciones: no disponible N Voluntarios: 4 Financiacin Pblica: 500 m Financiacin Privada: 3000

Descripcin / Actividad Vas Verdes A.C. es una asociacin civil, sin fines de lucro, apartidista e independiente que, a travs de la accin, sensibiliza y educa a ciudadanos, estudiantes, empresarios y servidores pblicos en la reduccin, reuso y reciclaje para lograr la transformacin personal y por ende social hacia la sustentabilidad y el bien comn. NUESTRA VISION Trascender como una asociacin civil que se basa en el mejor conocimiento y herramientas disponibles para educar y transformar a las personas ofreciendo e implementado soluciones reales que involucren la participacin social en acciones relacionadas con ciclo de vida y gestin de residuos en bsqueda de la sustentabilidad. NUESTRA FILOSOFIA Todas las formas de vida se interrelacionan complejamente formando parte de un mismo sistema. Un grave desequilibrio de una de sus partes pone en riesgo al sistema entero. Este es un principio natural. Nuestra filosofa se basa en que los cambios requeridos para retomar el rumbo hacia el equilibrio general del sistema se logran a travs del profundo reconocimiento individual de que nuestras acciones cotidianas afectan seriamente el

futuro del todo (incluyendo el propio) y que a partir de esta toma de conciencia se pueden lograr acciones personales en entornos inmediatos, mismas que sumadas y a travs del tiempo se multiplican logrando grandes cambios hacia la sustentabilidad. NUESTROS VALORES Creemos que todas nuestras labores deben basarse en la Solidaridad humana, como determinacin firme y perseverante de empearse por el bien comn. La Perseverancia es para nosotros la base para lograr lo que nos hemos propuesto, aunque disminuya la motivacin, o surjan problemas internos o externos. Actuaremos siempre con Fortaleza para lograr los objetivos sin doblegarnos ante los intereses privados y entregarnos con valenta, acometiendo nuestras acciones en favor de un bien mayor. Aceptamos nuestra responsabilidad al tomar o aceptar decisiones y asumir el resultado de ellas, buscando el bien comn y procurando que otras personas hagan lo mismo. La Generosidad guiar nuestras acciones, teniendo en cuenta el bien del otro. La Puntualidad y Actitud de Servicio sern siempre el sello caracterstico de nuestro trabajo. La Paciencia ser nuestra aliada para entender que los resultados deseados pudieran no sern inmediatos y fciles.

9. Resultados de sondeo en la red social y pertinencia

10. ANEXOS: Documentacin para la constitucin legal de la ONG ANEXO 1

Direccin de Internet www.economia.gob.mx Direccin General de Normatividad Mercantil

Para uso exclusivo de la SE Folio: Lugar y Fecha: AUTORIZACION DE USO DE DENOMINACION O RAZON SOCIAL (ARTICULO 15 DE LA LEY DE INVERSION EXTRANJERA) Nombre Promovente Domicilio para Oir y Recibir Notificaciones Personas Autorizadas Para Recibir la Resolucin Denominaciones Solicitadas en Orden de Preferencias Primera Denominacin Segunda Denominacin Tercera Denominacin Rgimen Jurdico

FIRMA AUTOGRAFA DEL PROMOVENTE La resolucin recada a esta solicitud nicamente ser entregada al solicitante o a las personas autorizadas. Para cualquier aclaracin, duda y/o comentario con respecto a esta trmite, srvase llamar al Centro de Contacto Ciudadano a los telfonos: 5729-9100 y 5296-6100 en el D.F. y rea metropolitana; del interior de la repblica sin costo para el usuario al 01 (800) 08 ECONOMIA (32-666). Nota: este formato podr ser reproducido Llenar: A maquina o computadora libremente, Oficinas Centrales: Original y una copia debiendo ser dicha reproduccin en hojas Delegaciones Estatales: Original y dos blancas de copias papel bond.

ANEXO 2

REUNIN DE ASAMBLEA GENERAL ORDINARIA CONSTITUCIN DE LA ORGANIZACIN NO GUBERNAMENTAL En la ciudad de ______________, siendo las ___ (a.m. o p.m.) del da _______________, en la ____________________ (direccin, se acostumbra a que sea la del domicilio). Previa convocatoria por escrito y con el fin de constituir una ORGANIZACIN NO GUBERNAMENTAL se reunieron las siguientes personas:

________________________________________________________________________ ________________________________________________________________________ ___________________ y ________________________________. Los asistentes a la reunin acordaron elegir dos (2) personas para dirigir y moderar la asamblea, fueron designados por unanimidad como presidente al seor

________________ y secretario Ad-hoc el seor ________________ Identificados como aparece al pie de sus firmas, quienes tomaron posesin de sus cargos y quedaron facultados para adelantar los trmites correspondientes a la obtencin de la Personera Jurdica. Acto seguido, el presidente someti a consideracin de la asamblea el siguiente orden del da, el cual fue puesto a consideracin y aprobado. 1. Llamada a lista verificacin del Qurum 2. Constitucin de la ORGANIZACIN NO GUBERNAMENTAL 3. Adopcin del nombre y sede 4. Proposiciones y varios El seor ________________, somete a consideracin el orden del da y es aprobado por unanimidad. Seguidamente se llevo a cabo el desarrollo del da. 1. Llamada a lista verificacin del Qurum. El secretario procedi a confirmar la asistencia, comprobando la asistencia de las personas relacionadas inicialmente en esta acta, quienes constituyen Qurum para sesionar y en adelante se consideran miembros gestores. 2. Constitucin de la ORGANIZACIN NO GUBERNAMENTAL El seor ________________, solicita la palabra para dar ejecucin al siguiente punto del orden del da y manifiesta que el motivo de la reunin es el de Crear una ORGANIZACIN NO GUBERNAMENTAL, cuyas funciones sern de las de buscar facilidad en la venta de antologas universitarias haciendo uso de un portal va internet a

cargo de la Universidad. Adems permite consultar el precio del objeto y la disponibilidad para as elaborar su pedido en lnea, gracias al uso de una cuenta personal; contado as con diversas formas de pago., (se describe el objeto que tendr la entidad que se est constituyendo), explico la forma de hacer la organizacin y los objetivos de la organizacin, siendo aprobada la constitucin de la ORGANIZACIN NO GUBERNAMENTAL por unanimidad de los asistentes. 3. Adopcin del nombre y sede. A continuacin, la seora presidente pidi la palabra para proponer el nombre de la ORGANIZACIN NO GUBERNAMENTAL, como: ________________________ al no presentarse otro nombre la asamblea en pleno aprob el nombre propuesto, cuya sede estar ubicada en la ________________, telfonos: ____________ de la ciudad de _______. 4. Proposiciones y varios. Dentro de las proposiciones en la asamblea de miembros gestores, se presentaron las siguientes: n Analizar detenidamente el proyecto de estatutos del cual el seor presidente hace entrega de copias para su estudio a cada uno de los miembros gestores. n Convocar para el da ________________, con el objeto de aprobar los estatutos que van a regir la ORGANIZACIN NO GUBERNAMENTAL y elegir los rganos de Administracin y control. n Autorizar al consejo Directivo que resulte electo para gestionar ante la Cmara de Comercio la personera Jurdica. n Habindose agotado el orden del da el seor presidente Ad-hoc, levant la sesin y cit para el da ________________, a las (a.m. o p.m.) en este mismo lugar a los miembros de la asamblea. ________________ ___________________ C.C. C.C. Presidente. Secretario.

ANEXO 3

FOLIO DE ENTRADA Y TRMITE Solicitud de Certificado de Propiedad (Forma-02) Por medio de la presente solicito expedicin del certificado detallado a continuacin: Principio del formulario SOLICITANTE Solicitante Direccin Correo electrnico Telf Compareciente Identificacin DERECHOS Derechos caus. DETALLES Municipio Nombre Titular Anexo Observaciones Lugar y fecha de la solicitud Firma del compareciente .................................................................................. Final del formulario ( ) Constancia expedida por el municipio Fundamento legal

Nota: Los datos asentados en esta solicitud son responsabilidad del compareciente. Esta solicitud se presenta en original y copia, debidamente requisitado, y no ser vlida si contiene alteraciones, tachaduras o enmendaduras. El presente formato sustituye al la forma valorada y es de impresin libre.

ANEXO 4

ANEXO 5 REGISTR FEDERAL DE CONTRIBUYENTES Que los seores ROBERTO ABARCA OCHOA y, JORGE ANTONIO SNCHEZ CORDERO DVILA representada por su Presidente del Consejo de Administracin, seor JORGE ANTONIO SNCHEZ CORDERO DVILA, en este acto me exhiben sus Cdulas de Identificacin Fiscal, mismas que en copia fotosttica agrego al apndice de este instrumento con el nmero que le corresponda, por lo que me cerciorar que el Registro Federal de Contribuyentes que en sus generales han declarado, concuerdan fiel y exactamente con las Cdulas de Identificacin Fiscal, las cuales a continuacin menciono; 023445367312190 Accionistas LECTURA DEL ACTA, APROBACIN Y FIRMA: YO, EL NOTARIO O CORREDOR PBLICO, HAGO CONSTAR: Que me cerciorar plenamente de la identidad de los comparecientes a quienes concepto con capacidad legal. Que redactada la presente acta, proced a leer a los comparecientes explicndoles su valor y fuerza legal y respondiendo a todas las preguntas que sobre su contenido me hicieran; que me manifestaron haber quedado enterados y conformes por lo que les ped, firmarn cada uno de ellos el da que se indica sobre su respectiva firma.Un sello de AUTORIZACIN.- Con esta fecha y despus de haber cumplido con los requisitos legales, autoriz esta escritura. DOY FE. LEGAL, a los 19 das del mes de MARZO del ao 2013 Firma DEL APNDICE: .- Con fundamento en el artculo noventa y dos de la Ley del Notariado en vigor, no se transcriben en este testimonio los documentos relacionados del Apndice, pero se agregan al mismo copias de dichos documentos que llena los mismos requisitos que sus originales y se enumeran progresivamente 1-.-DOCUMENTO Y FOLIO NMERO: UNO. PERMISO DE LA SECRETARA DE RELACIONES EXTERIORES PARA CONSTITUIR LA SOCIEDAD.- Reproducido en el cuerpo de la presente escritura. 2.- DOCUMENTO Y FOLIO NMERO: DOS. DECRETO PRESIDENCIAL QUE SE PUBLIC EN EL DIARIO OFICIAL DE LA FEDERACIN, EL DA SIETE DE MAYO DE MIL NOVECIENTOS NOVENTA Y TRES PARA LA CONSTITUCIN DE EMPRESAS INTEGRADORAS 3,- DOCUMENTO Y FOLIO NMERO: TRES. DECRETO QUE MODIFICA AL DIVERSO QUE PROMUEVE LA ORGANIZACIN DE EMPRESAS INTEGRADORAS, PUBLICADO

EL DA TREINTA DE MAYO DE MIL NOVECIENTOS NOVENTA Y CINCO EN EL DIARIO OFICIAL DE LA FEDERACIN, DECRETO Y MODIFICACIN QUE EN COPIA CERTIFICADA SE LLEVA AL APNDICE DE ESTA ESCRITURA CON EL NMERO QUE LE CORRESPONDA. 4. DOCUMENTO Y FOLIO NMERO: CUATRO. REGISTR ANTE LA SECRETARA DE HACIENDA Y CRDITO PBLICO. 5.-DOCUMENTO Y FOLIO NMERO: CINCO. REGISTR FEDERAL DE

CONTRIBUYENTES DE LOS SOCIOS. TEXTO NTEGRO DEL ARTCULO DEL CDIGO CIVIL DEL ESTADO DE MXICO Las facultades del mandatario se rigen por las siguientes disposiciones: ARTCULO dos mil quinientos cincuenta y cuatro DEL CDIGO CIVIL DEL ESTADO DE MXICO ES PRIMER TESTIMONIO DE ESTA ESCRITURA, QUE CONSTA DE FOJAS TILES. QUE EXPIDO A SOLICITUD DE LA SOCIEDAD MERCANTIL DENOMINADA SOCIEDAD ANNIMA DE CAPITAL VARIABLE, PARA QUE LE SIRVA DE TTULO JUSTIFICATIVO DE CONSTITUCIN DE SOCIEDAD. DOY FE. EN LA CIUDAD DE TOLUCA , ESTADO DE MXICO, ESTADOS UNIDOS MEXICANOS A LOS 11 DAS DEL MES DE MARZO DEL AO 2013.

Notario Pblico o Corredor Pblico No. LIC. JORGE ANTONIO SNCHEZ CORDERO DVILA

ANEXO 6 REGLAMENTO INTERNO DE FUNCIONAMIENTO : VIDERE: EL DEPORTE DEL RECICLAJE Preliminar Se reconoce al Comit de Empresa con capacidad, como rgano colegiado para ejercer acciones administrativas o judiciales en todo lo relativo al mbito de sus competencias por decisin mayoritaria de sus miembros. El Comit de Empresa elegir entre sus miembros una/un presidenta/e y un/una secretario/a y elaborar su propio reglamento de procedimiento, que no podr contravenir lo dispuesto en la Ley, remitiendo copia del mismo a la autoridad laboral a efectos de registro y a la empresa. Articulo Primero. Definicin

El Comit de Empresa es el rgano de representacin colectiva de los trabajadores de la Universitat de Valncia, cuyas competencias, organizacin y funcionamiento se adecuarn a lo dispuesto en el presente Reglamento y en el ordenamiento jurdico laboral. Articulo Segundo: Composicin

La composicin del Comit de Empresa se ajustar a lo dispuesto en el artculo 66 del Estatuto de los Trabajadores. Articulo Tercero: Organizacin

Para llevar a cabo sus cometidos el Comit de Empresa contar con los siguientes rganos: 1.- EL PLENO: Compuesto por la/el presidenta/e, el/la secretario/a y el resto de los miembros del Comit de Empresa. Asimismo podrn asistir los/as delegados/as sindicales con voz pero sin voto y las/os trabajadoras/es o sus representantes tal y como establece el articulo 6.2. del presente Reglamento. 2.- LA/EL PRESIDENTA/E, que ser elegida/o entre los miembros del Comit de Empresa por mayora absoluta en primera vuelta o por mayora simple en segunda vuelta. 3.- EL/LA SECRETARIO/A, que ser elegido/a entre los miembros del Comit de Empresa por mayora absoluta en primera vuelta o por mayora simple en segunda vuelta. 4.- LA COMISIN DE GESTIN, compuesta por la/el presidente/a, secretario/a y un miembro por cada uno de los sindicatos con representacin en el mismo; cuyos votos se valorarn tomando como referencia el nmero de representantes de cada sindicato en el Pleno. Se nombrara un suplente por cada Seccion Sindical para los casos de ausencia del Titular. Los acuerdos alcanzados por la Comisin de Gestin sern ratificados o derogados por el Pleno en su reunin ordinaria ms inmediata. 5.- LAS COMISIONES DE TRABAJO, estarn compuestas cada una de ellas

por miembros del Comit de Empresa por acuerdo del Pleno. Sus normas de funcionamiento se adaptaran por analoga a las establecidas para la Comisin de Gestin 6.- Todos los rganos emanados del Comit de Empresa sern renovados al renovarse ste. Articulo Cuarto: Funciones

4.1.-DEL PLENO El Pleno es el rgano soberano del Comit de Empresa. El Pleno podr tomar acuerdos y medidas para su ejecucin sobre cualquier tipo de materia, salvo que, por disposicin legal no proceda. Sus acuerdos prevalecen sobre cualquier otro rgano del comit de empresa. Los acuerdos posteriores derogan a los anteriores en el tiempo. 4.2 .- DE LA/DEL PRESIDENTE Preside las funciones del Pleno y de la Comisin de Gestin, moderando los debates y sometiendo la propuesta a votacin. Es la/el representante legal del Comit de Empresa ante cualesquiera personas fsicas o jurdicas, Administracin del Estado, Organismos jurisdiccionales o cualquier otra institucin. Ayuda al funcionamiento de las Comisiones de trabajo, a las cuales asistir, formando parte de ellas, cuando lo aconseje la ndole de los asuntos a tratar. Gestiona ante la empresa las facilidades y medios para que los miembros y rganos del Comit de Empresa lleven a cabo sus actividades. Firma las actas y los documentos del Pleno y de la comisin de Gestin. Notifica las convocatorias del Pleno y de la Comisin de gestiono Gestiona la publicacin de los acuerdos del Pleno y de la Comisin de Gestin. La/el presidenta/e, en caso de empate ante algn acuerdo podr ejercer su voto de calidad. Cualesquiera otras funciones que le sean atribuidas por el Pleno. Podr delegar sus funciones cuando no pueda ejercerlas personalmente por enfermedad, ausencia imprevista y/o sobrecarga de trabajo, y hasta tanto persistan tales circunstancias, en cualquier miembro del comit de empresa. El Pleno del Comit de Empresa confirmar o revocar tal delegacin en la reunin ms inmediata. Todo lo anterior se entiende sin peIjuicio de que el pleno acuerde para determinados casos o situaciones delegar en otros miembros, indistinta o solidariamente, todas o parte de las funciones de la/del presidenta/e. La/el presidenta/e cesa por dimisin, incapacidad sobrevenida o por revocacin del Pleno por igual mayora que la necesaria para su eleccin. 4.3..DEL/DE LA SECRETARIO/ A Confecciona las actas del Pleno y de la Comisin de Gestin, dando fe de la veracidad de su contenido, con el visto bueno de la/del presidenta/e. Custodia y archiva la documentacin de todos los rganos del Comit de Empresa garantizando el acceso a la misma de cualquier miembro del Comit o delegado/a sindical. Expide certificaciones de los acuerdos del Pleno. Computa el resultado de las votaciones. Auxilia en sus funciones a la/al presidente. Cualesquiera otras funciones que le sean atribudas por el Pleno. Podr delegar sus funciones en los mismos trminos establecidos para la/el presidenta/e.

4.4.-

DE

LA

COMISIN

DE

GESTIN

Es el rgano encargado de la ejecucin de los acuerdos del Pleno. Coordina y supervisa el funcionamiento de las Comisiones de trabajo. Prepara el orden del da del Pleno, elaborando o suministrando los informes precisos para el debate. Adopta acuerdos sobre cuantas materias le hallan sido delegadas por el Pleno o cuando su urgencia lo precise, dando posterior cuenta al Pleno. Gestiona las reclamaciones o iniciativas de los/as trabajadores/as que no correspondan a otra Comisin de Trabajo, o an correspondiendo, cuando su importancia lo requiera. La Comisin de Gestin, dado su carcter operativo, se reunir tantas veces como se considere necesario por la propia comisin, convocndose, de una a otra reunin, por la/el presidenta/e o por un tercio de sus miembros. El rgimen de notificaciones de las convocatorias, rdenes del da, votaciones y confeccin de actas, se acomodarn por analoga, a lo establecido para el Pleno. Las votaciones se acomodarn a lo establecido en el punto 3.4. 4.5.DE LOS MIEMBROS DEL COMIT DE EMPRESA:

Los miembros del Comit tendrn obligacin y deber de guardar sigilo profesional sobre la informacin recibida y tendrn las garantas que marca el articulo 68 del Estatuto de los Trabajadores. Articulo 5.1.- REUNIONES quinto: Funcionamiento del Pleno. ORDINARIAS

Se celebrarn con un mes. de frecuencia sern convocadas por el propio Pleno de una reunin para otra, salvo que se delegue en la Comisin de Gestin o en la/el Presidenta/e. En estos dos ultimo s casos, la comunicacin oficial de la convocatoria se realizar mediante notificacin escrita, con al menos tres das hbiles de antelacin a cada miembro del Pleno, constando: l- Lugar, da y hora. 2.- Orden del da, que constar los siguientes puntos: - Lectura y aprobacin del acta anterior, si procede. - Cualesquiera propuestas efectuadas en anteriores reuniones, en el turno abierto de palabra. - Las propuestas realizadas por escrito ante la/el presidenta/e o el/la secretario/a, por cualquier miembro del Comit de Empresa con, al menos, dos das hbiles de antelacin a la fecha de la reunin del Pleno. - Las propuestas realizadas por la Comisin de Gestin. - Las propuestas formuladas por las/os trabajadoras/es segn lo establecido en el artculo 6.2 del presente Reglamento. Cuando la acumulacin de asuntos sea considerable, y se prevea la imposibilidad de tratar de todos ellos, el Pleno, como punto previo, acordara el orden en que debern ser debatidos, quedando incluidos en el orden del da de la siguiente reunin los temas no tratados. - Turno abierto de palabra sobre los que no podr tomarse decisin, salvo que as se acuerde por mayora de los presentes. Se adjuntarn a la convocatoria oficial las actas pendientes de aprobacin.

Los acuerdos sern tomados por mayora simple de los miembros presentes en el momento de la votacin, realizando el secretario una redaccin y lectura previa del acuerdo antes de su votacin. Cuando sobre un mismo asunto se realicen ms de dos propuestas, se adoptaran las que tengan ms votos. En caso de empate se realizar una nueva votacin. Si persistiese el empate, la votacin se repetir 24 horas despus, y si nuevamente persistiera el empate, la/el presidenta/e ejercer su voto de calidad. En cualquier caso, para que los acuerdos tengan validez debern encontrarse presentes la mitad ms uno de los miembros del Comit. De cada reunin se levantar un acta que contendr: -Relacin de asistentes. - Temas debatidos. -Acuerdos tomados, con el resultado de las votaciones. Incidencias. - Lugar y fecha. Firma del/de la secretario/a con el visto bueno. de la/del presidenta/e. El/la secretario/a har llegar copias del borrador del acta de la reunin celebrada, a cada miembro del Comit de Empresa, con un plazo de diez da hbiles. Una vez aprobadas sern publicadas para conocimiento general de todas/os las/os trabajadoras/es , por los medios que permitan una mayor difusin entre el personal, as como en los tablones de anuncios de los centros destinados a informacin sindical. 5.2.- REUNIONES EXTRAORDINARIAS Se celebrarn ante un acontecimiento extraordinario o que requiera una actuacin inmediata por parte del Comit de Empresa. Podrn ser convocadas por: -La/es presidenta/e. -Un tercio de los miembros del Comit de Empresa. -Las/os trabajadoras/es, segn lo establecido el articulo 6.2 del presente Reglamento. -La Comisin de Gestin. La notificacin de la convocatoria con el orden del da fijado por los promotores, se realizar mediante notificacin fehaciente de la/el Presidenta/e, en caso de no ser este el convocante, o el/la Secretario/a, comunicando se a todos los miembros del Pleno por los medios mas idneos y urgentes. Articulo Sexto: De Las relaciones del Comite de Empresa con los Trabajadores. 6.1 .- RECLAMACIONES. Las/os trabajadoras/es ,cuando consideren lesionados sus derechos o detecten una situacin de injusticia social, podrn ponerlo en conocimiento del Comit de Empresa, por escrito o a travs de cualquier medio que considere efectivo (fax, correo, personalmente,...). A tal efecto el/la secretario/a del Comit de Empresa llevar un registro en el que constarn nombre y apellidos de las/os reclamantes, centro de trabajo, fecha de entrada, contenido de la reclamacin, gestiones efectuadas y resultado de las mismas debindose notificar a los reclamantes las gestiones realizadas en un plazo no superior a 30 das. Todas las reclamaciones debern ser puestas en conocimiento del Pleno ,el cual, a travs de los rganos del Comit de Empresa, llevar a cabo las actuaciones tendentes al restablecimiento de los derechos lesionados. Se notificar a las/os reclamantes, en un

plazo mximo de 90 das a partir del siguiente a la celebracin del Pleno en que se trato la reclamacin, siempre que ste plazo no afecte o entorpezca al curso de la misma. Las gestiones realizadas, as como su resultado, sealndose las actuaciones legales que procedan en caso de persistir la situacin de lesividad para las/os trabajadoras/es. El Comit de Empresa, a travs de sus rganos, llevar a cabo las actuaciones tendentes al restablecimiento de los derechos. 6.2 .- PARTICIPACIN DE LAS/OS TRABAJADORAS/ES EN EL COMIT DE EMPRESA. Las/es trabajadoras/es podrn someter a la consideracin del comit cualquier iniciativa encaminada a mejorar sus condiciones de trabajo. La gestin de los asuntos sociales o sobre cualquier otra materia sobre la que el Comit de Empresa tenga competencia. El procedimiento a seguir ser el mismo que el establecido para las reclamaciones. Las/es trabajadoras/es podrn incluir propuestas concretas en el orden del da del comit presentndolas por escrito con un mnimo de 7 das hbiles previos a la reunin ordinaria del Pleno cuando as lo solicite al menos el 5% de las/es electoras/es .La/es trabajadoras/es tendrn derecho a asistir a la reunin en el punto que corresponda del orden del da con voz pero sin voto. Las/os trabajadoras/es podrn promover una reunin extraordinaria del Pleno para tratar propuestas concretas, como punto nico del orden del da, cuando as lo solicite el 10% de las/os electoras/es. La citada reuninse celebrar en un plazo mximo de tres das hbiles, las/os trabajadoras/es tendrn derecho a asistir a ella con voz pero sin voto. Las/os trabajadoras/es podrn promover asambleas informativas sobre temas que sean de su inters a cargo del comit cuando as lo solicite un nmero de trabajadoras/es no inferior al 33 por 100 de la plantilla. La asamblea ser presidida, en todo caso, por el comit de empresa o por los delegados de personal mancomunadamente, que sern responsables del normal desarrollo de la misma, as como de la presencia en la asamblea de personas no pertenecientes a la empresa. Slo podrn tratarse en ella los asuntos que figuren previamente en el orden del da. Las/os trabajadoras/es podrn revocar a los miembros del comit durante su mandato mediante asamblea convocada a tal efecto a instancias de un tercio, como mnimo, de las/os electoras/es y por mayora absoluta de stos mediante sufragio personal, libre, directo y secreto, segn los establecido en el arto 67.3 del E.T. 6.4.- INFORMACIN. El Comit de Empresa, a travs de sus rganos y/o sus miembros (en la medida de sus conocimientos), informar puntualmente de los acuerdos que adopte, as como las gestiones y negociaciones con la Empresa, sin contravenir el articulo 4.5. La informacin se efectuara mediante comunicaciones que sern fijadas en los tablones de anuncios, mediante la presencia fsica en las Asambleas de trabajadores, o por cualquier otro medio idneo. Articulo Sptimo: De las Relaciones del Comite de Empresa con la Empresa. Las propuestas que realicen los rganos del Comit de Empresa se trasladarn a la empresa por medio de las personas designadas reglamentariamente al efecto, coyuntural o permanentemente, en los terminos acordados por dichos rganos. Las propuestas que realice la empresa a los miembros, que acten como tales, o a los rganos del Comit de Empresa, se darn a conocer en su integridad al rgano que proceda para su examen y aceptacin o rechazo.

Como regla general la aceptacin de las propuestas de la empresa corresponde al Pleno. No obstante este podr delegar en otros miembros u rganos, establecindose previamente, si procede, los mrgenes de discrecionalidad oportunos para la negociacin. En cualquier caso, al Pleno queda reservada la facultad de revocar cualesquiera acuerdos de los dems rganos o miembros del Comit con la empresa que considere perjudiciales para los intereses de los trabajadores/as. Articulo Octavo: Modificaciones

Este Reglamento podr ser modificado parcial o totalmente por acuerdo de las dos terceras partes del numero total de los miembros del Comit de Empresa. Artculo Noveno: Presupuesto

El presupuesto anual que se asigne al Comit de empresa ser distribuido del siguiente modo: 10% para el desarrollo de las actividades del Pleno, y 90% a repartir en partes proporcionales al nmero de representantes de cada Seccion Sindical en este Comit de Empresa, emanados de las elecciones sindicales, siendo estas secciones las nicas receptoras/administradoras de las cantidades que les corresponda. Tnmsitoria: Este Reglamento entrar en vigor desde la fecha de su registro ante la autoridad laboral competente. (Presentado en la Conselleria de Trabajo, Industria y Comercio el 12 de mayo de 1999).

ANEXO 7 POLTICAS INSTITUCIONALES

A continuacin se detallan las polticas de la Empresa para lograr los objetivos que se han planteado.

Orientar la actividad empresarial hacia el aseguramiento continuo de la calidad y el servicio al cliente. Desarrollar la eficiencia y la capacidad competitiva en todas las actividades, de manera que los productos sean suministrados al menor costo posible. Contribuir con el desarrollo del pas, en concordancia con las polticas gubernamentales establecidas en el Plan Nacional de Desarrollo y en el Plan Nacional de Energa. Promover en forma oportuna los ajustes en los precios de venta de los productos a efecto de cubrir los costos, gastos e inversiones empresariales. Promover el establecimiento de la proteccin integral en todas las actividades de la Empresa. Fomentar las buenas relaciones obrero patronales y la proporcionalidad entre los objetivos empresariales y los recursos humanos. Mantener una capacidad estratgica de refinacin que permita atender las necesidades bsicas nacionales, ante situaciones de desabastecimiento de productos terminados. Procurar mantener inventarios mnimos para cubrir al menos 30 das venta del consumo nacional. Promover la desconcentracin geogrfica del almacenamiento de acuerdo con la demanda nacional de hidrocarburos. Desarrollar y utilizar los indicadores para evaluar la gestin de RECOPE. Contratar los servicios necesarios en los cuales el sector privado sea ms competitivo o aporte innovacin tecnolgica. Informar y dar un mejor servicio a los clientes y consumidores finales en el uso eficiente y seguro de los combustibles. Mejorar la infraestructura de abastecimiento energtico, promoviendo una combinacin entre el esfuerzo empresarial de RECOPE y la inversin privada.

Promover una revisin profunda de la legislacin aplicable a RECOPE, procurando darle el marco jurdico adecuado que le permita enfrentar los efectos y consecuencias de la globalizacin y competitividad. Investigar y desarrollar nuevos sistemas financieros (atpicos) Promover la capacitacin del personal de la empresa en concordancia con la estrategia y objetivos de la Empresa.

ANEXO 8

Acta de Asamblea En Toluca, Estado de Mxico a las 7:00 horas del da 6 del mes de mayo del ao 2013, se reunieron los socios integrantes de la empresa VIDERE: EL DEPORTE DE RECICLAR en asamblea ordinaria, la cual es convocada por primera vez para establecer acuerdos del funcionamiento de la empresa, revisar los gastos y culminar con la implementacin del marco legal en la misma. Se desarroll en el siguiente orden del da: 1. Lectura y aprobacin del formato del acta de asamblea 2. Informe del presidente 3. Calendario de actividades 4. Presupuesto destinado a la implementacin del proyecto 5. Balance de gastos 6. Comentarios, propuestas y preguntas Habindose tomado los siguientes acuerdos: Nombre y accin social de la empresa Miembros que apoyarn el desarrollo de la empresa rganos de gobierno internos de la empresa Eleccin del representante legal Definicin de la estrategia financiera Aprobacin del reglamento Aceptando los acuerdos tomados en esta asamblea los principales socios de la empresa VIDERE: EL DEPORTE DE RECICLAR.

Pamela Lazcano Pea

Brenda Raquel Gaytn Reyna

Linda Caroline Torres Ros

Paola Almazn Almazn

Alicia Bentez Valds

Paola Cristina Amarillas Nava

C.C.: Pamela Lazcano Pea C.C.: Brenda Raquel Gaytn Reyna C.C.: Linda Caroline Torres Ros C.C.: Alicia Bentez Valds C.C.: Paola Cristina Amarillas Nava C.C.: Paola Almazn Almazn