Guia para Conselhos Consultivos

BRASIL

ORDEM DeMOLAY

Guia para Conselhos Consultivos

Este Guia para Conselhos Consultivos de propriedade do Supremo Conselho da Ordem DeMolay para a Repblica Federativa do Brasil. No permitido fazer cpias.

Esta edio foi preparada pela Comisso de Ritual e Liturgia sob autoridade e direo do Supremo Conselho da Ordem DeMolay para a Repblica Federativa do Brasil.

1 Edio

Instrues Gerais
Este Guia do Conselho Consultivo foi desenvolvido para auxiliar os Consultores no cumprimento de seus deveres. Ele deve ser colocado disposio do Conselho Consultivo a cada ano como complemento do treinamento dado pelo Supremo Conselho e deve ser conhecido por todos os Consultores antes da primeira reunio do Conselho Consultivo no ano. Um exemplar impresso enviado a cada Conselho no incio de cada ano e outras cpias podem ser baixadas na rea restrita do site do Supremo Conselho. Aps receber a cpia impressa enviada pela Grande Secretaria e tomar conhecimento, este deve ser assinado e datado por todos os Consultores daquela gesto e os que vierem a juntar-se ao grupo posteriormente.
ASSINATURA DATA

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O Termo de Compromisso que est no fim deste Guia tambm deve ser assinado por todos os membros do Conselho Consultivo e remetido ao Grande Conselho de estado.

NDICE
Introduo O que a Ordem DeMolay? Captulo 1 Os jovens tomam suas decises O nome da organizao Limitando o nmero de membros A Ordem DeMolay tem suas prprias regras Os sagrados landmarks da Ordem DeMolay O Cdigo de tica O Programa de Atividades Nossas leis Captulo 2 - A histria da Ordem DeMolay A criao do Ritual DeMolay O Juramento DeMolay Ajoelhando-se para as oraes As Virtudes Cardeais Nossos baluartes Dad ou Tio? A Ordem DeMolay no Brasil Captulo 3 - Como se relacionar com os jovens? No tenha medo Mudanas Respeito Pacincia 9 12 15 15 16 17 18 19 20 22 24 24 26 26 27 28 29 30 33 35 35 36 37 5

Conhea o seu trabalho Ouvir e debater D o exemplo Espere e cobre excelncia Instruo e retorno Captulo 4 - A estrutura da Ordem DeMolay O que um Captulo DeMolay? O que um Conselho Consultivo? O que um Oficial Executivo? O que um Grande Conselho? O que o Supremo Conselho? Captulo 5 - Os membros do Conselho Consultivo Captulo 6 - Os deveres do Conselho Consultivo Reunies do Conselho Consultivo Oriente o Captulo Proteja o Captulo Promova o crescimento Captulo 7 - As reunies do Captulo Abertura e encerramento O malhete Juramento de Segredo e garantia dos visitantes Ordem do Dia Palavra ao bem da Ordem Captulo 8 - Saiba mais sobre a Ordem DeMolay

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DeMolay Brasil Sistema DeMolay Universidade DeMolay DeMolay Shop Revista DeMolay Brasil Nas redes sociais... Captulo 7 Concluindo... Termo de Compromisso

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Introduo
A tarefa de ajudar a administrar um Captulo, por mais que seja virtuosa e gratificante, no deixa de ser dura e at um pouco difcil se no existe um mnimo de vocao para trabalhar com os jovens ou pelo menos um treinamento eficiente. preciso ter em mente, desde j, que o mundo dinmico dos jovens de hoje pode colocar os pais, professores e at voc, voluntrio adulto, diante de situaes complicadas de se lidar. Mas isto no quer dizer que seja impossvel lidar com os jovens ou mesmo que este trabalho seja cansativo. No. Isto apenas quer dizer que lidar com os jovens de hoje exige um pouco mais de ateno, cuidado e treinamento. precisamente em funo disto que o Supremo Conselho preparou este guia, que traz conhecimentos bsicos das diversas reas de atuao de um Conselho Consultivo da Ordem DeMolay que todo Consultor deve chegar a um Captulo sabendo, porque o restante ele aprender no dia a dia. Voc, como Consultor, vai descobrir que aprendemos mais com os jovens do que eles conosco. Ns ensinamos o caminho, dizemos onde esto os obstculos da estrada por onde j passamos e por onde eles tambm passaro e eles, por sua vez, vo inventar o prprio caminho desviando destes percalos e recriando o restante da jornada. Para o adulto, a mgica da Ordem DeMolay reside precisamente neste contato que lhe permite rejuvenescer passando por experincias com os adolescentes que esto sob 9

seus cuidados ao mesmo tempo em que tem a satisfao de vlos crescer e atingir suas aspiraes e objetivos, olhando para voc, Consultor, com um sorriso de gratido, em um lao de amor fraternal e por vezes at paternal. Alm disto ao completar estes estudos o Consultor e seu Grande Conselho atende ao que determina nossas Regras e Regulamentos ao estipularem que nenhum adulto dever trabalhar como um Consultor sem ter passado pelo programa de treinamento promovido pelo Supremo Conselho. . Ns solicitamos que aps a leitura deste Guia voc solicite um treinamento a respeito deste tema para o seu time de Consultores atravs do DeMolay Telepresena, via Universidade DeMolay, na Internet ou de forma presencial, sendo aplicado por um dos tutores credenciados pelo Supremo Conselho. Em todos os casos, o futuro Consultor deve procurar a assistncia do Grande Conselho de seu Estado para que ele nos envie o seu Termo de Compromisso assinado, pois assim voc receber o Certificado que dar o aval para sua atuao. Ao final deste guia, voc encontrar um Termo de Compromisso a ser assinado e enviado ao Grande Conselho em duas vias. Uma via seguir para a Grande Secretaria Nacional, enquanto a outra permanecer nos arquivos do Grande Conselho. Este termo a comprovao escrita do que ser prometido em frente ao Altar no dia da Instalao do Conselho Consultivo, que dever ser realizada em uma Reunio Ritualstica ou Pblica do incio do ano.

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Agora, o Supremo Conselho lhe deseja uma boa leitura e espera que j comece a descobrir o quanto bom o trabalho com os jovens e quo gratificante pode ser fazer parte do amadurecimento dos futuros lderes de nossa nao. Essa ser a sua contribuio para a humanidade e uma responsabilidade quase to gratificante quanto ajudar um filho a crescer. Boa leitura, Consultor.

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O que a Ordem DeMolay?

Antes de falarmos sobre quais sero suas funes como Consultor de um Conselho Consultivo devemos ter a certeza de que voc entende o que a Ordem DeMolay e em qual cenrio ela foi criada. Compreender isto de extrema importncia para que possamos alcanar nossos objetivos. A Ordem DeMolay um grupo de jovens patrocinado e apoiado pela maonaria desde 1919 e que foi criado nos Estados Unidos da Amrica por um Maom da cidade de Kansas City chamado Frank Sherman Land. A estrutura social e familiar dessa poca era comandada pelos homens (o chamado poder patriarcal) e as mes eram as responsveis pela manuteno do lar. Nosso Fundador, Land, era diretor de servios sociais e empregos de uma organizao Manica de caridade da cidade e, em um dia, recebeu uma ligao de um Maom solicitando-lhe uma vaga de meio perodo para um jovem chamado Louis Lower que havia perdido o pai recentemente e deveria - como arrimo de famlia - assumir as obrigaes do lar. necessrio ter em mente que nessa poca o mundo estava saindo de uma Guerra Mundial e que vrios jovens poderiam estar passando por esse "amadurecimento forado" assumindo sem nenhuma preparao as responsabilidades da famlia e ficando sem a referncia masculina de suas vidas. Ento, Frank Land, pensou em reunir outros jovens (nessa situao ou no) colocando-os em um grupo onde eles tivessem 12

que planejar, organizar e executar atividades de diferentes naturezas para os preparar para a vida adulta. Ou seja, o trabalho administrativo de planejar, organizar e executar base prtica do grupo. Aliado a esse trabalho de administrar o grupo os DeMolays tm tambm o trabalho de ritual. O trabalho de ritual a base filosfica da Ordem DeMolay. Durante a Cerimnia de Iniciao os novos membros so apresentados aos preceitos bsicos da Ordem que, para o nosso Fundador, so as caractersticas bsicas dos homens de bem: amar os pais, crer em Deus, ser educado, ter amigos, ser responsvel, ser sincero e puro e obedecer s leis. Bem, se voc for parar para refletir o mundo seria um lugar bem melhor caso todos tivessem desenvolvido bem essas caractersticas, no mesmo? Agora vamos responder, para que serve ento a Ordem DeMolay? A Ordem DeMolay uma organizao fraternal, de cunho educacional e filosfico, que visa preparar os jovens para a vida adulta dando a eles lies de como conduzir suas vidas e dando-lhes lies de como realizar atividades cotidianas de um adulto que incluem administrar sua vida pessoal, financeira, em sociedade e etc. Em resumo, pretendemos com todas essas aes criar bons cidados, que respeitam as leis, que convivem em harmonia com a sociedade, que auxiliam o prximo em suas necessidades bsicas e educacionais e que, por meio do exemplo, sirvam como modelo a ser seguido por todos os jovens. Ou, nas palavras do Primeiro Dicono na Cerimnia de Iniciao: O grande objetivo de nossa Ordem ensinar e praticar as virtudes que nos levam a uma vida 13

pura, reta, patritica e reverente, como a melhor preparao para a maioridade da qual nos aproximamos. Ns procuramos, sinceramente, ser melhores filhos, melhores irmos e melhores amigos, para que, ao chegarmos aos anos da maioridade, possamos ser melhores homens. E voc, como Consultor de um Conselho Consultivo, dever compor junto com os outros adultos um Time que trabalhar em equipe para que estes objetivos sejam alcanados.

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Captulo 1 Os jovens tomam suas decises

Um dos grandes diferenciais da Ordem DeMolay tambm o nosso maior desafio. Em nosso grupo, quem toma as decises sobre o futuro do Captulo bem como quem deve realizar todo o trabalho so os jovens. O seu papel como um Consultor orientar e ajudar sem, contudo, tomar o lugar deles. Um Conselho Consultivo que permite que os Consultores tomem todas as decises ou trabalhem no lugar dos jovens no est colaborando para o principal papel da Ordem DeMolay: ensinar os jovens. A juventude aprende na prtica. Os jovens no gostam de grandes discursos, eles gostam de ao. E cabe ao Conselho Consultivo saber caminhar na linha tnue que separa o acompanhamento da ao. Para exemplificar o poder de deciso dos jovens vamos contar trs histrias que esto relacionadas Ordem DeMolay:

O nome da organizao
Algumas pginas atrs ns lhe contamos que o nosso Fundador, Frank Land, resolveu reunir outros jovens em um grupo para que, juntos, eles pudessem criar e executar atividades. Os jovens adoraram a idia e acharam que deveriam continuar a se reunir como um grupo ou um clube e se depararam com uma questo: qual nome adotar para o grupo? 15

Vrios nomes foram sugeridos por Frank Land enquanto ele contava histrias e estrias do passado e da mitologia. Havia vrias pinturas nas paredes do Palcio do Rito Escocs onde eles estavam se reunindo, mas nenhuma delas agradou os garotos. Foi ento que Frank Land contou a trajetria de Jacques de Molay e sua culminao trgica com a morte injusta na fogueira da Inquisio. Todos concordaram que o Cavaleiro francs deveria nomear a instituio. Com uma pequena alterao na grafia do sobrenome do patrono, o novo grupo ficou conhecido como Conselho DeMolay, em 24 de maro de 1919 por deciso de seus membros.

Limitando o nmero de membros

Como acabamos de lhe contar o primeiro nome da Ordem DeMolay era Conselho DeMolay e ganhou este nome por deciso de seus membros. Voc, como adulto, provavelmente no gostaria de participar de um grupo onde voc no tenha poder de deciso, no mesmo? Os jovens so iguais a voc e precisam da sua superviso para tomar decises acertadas. Com esta histria ns no queremos dizer que o Conselho Consultivo no pode interferir na tomada das decises e, ao contrrio, queremos dizer que vocs devem evitar uma interveno a no ser em casos onde algo errado esteja sendo feito. Para ilustrar vamos lhe contar uma histria onde nosso

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Fundador, Frank Land, interviu em uma deciso tomada pelos garotos. O ento Conselho DeMolay estava crescendo rapidamente, pois na primeira reunio j havia cerca de trinta membros e depois de algumas reunies j havia pouco mais de sessenta. Estes pouco mais de sessenta decidiram que o nmero de membros deveria ser restrito a setenta e cinco. A sugesto foi dada em reunio regular e quase foi aprovada quando ento, Frank Land, que sempre pregava que os prprios membros administrassem tudo, interviu. Em seu discurso Land no disse que sim ou que no, porm deixou bem claro o seu descontentamento com o que achou um ato de egosmo, uma vez que existiam trs escolas de ensino mdio na cidade e muitos outros alunos a serem beneficiados pelas atividades do Conselho DeMolay. bem possvel imaginar o rosto dos garotos ao ouvir isto de quem eles tanto admiravam. O resultado no foi outro: a sugesto foi retirada de pauta e hoje a Ordem atingiu os milhes de membros e espalhou-se mundo a fora. E, com este relato, queremos lhe mostrar que o caminho no est em fazer a sua idia valer pela fora, mas por argumentos bem apresentados.

A Ordem DeMolay tem suas prprias regras

Como um Consultor da Ordem DeMolay, voc tambm deve compreender que ela funciona sob os cuidados da Maonaria, mas que no uma ordem 17

manica juvenil. A Ordem Manica d aos Captulos DeMolay adultos bem conceituados para acompanhar o amadurecimento e as atividades dos jovens rumo vida adulta. Entretanto, apesar das organizaes estarem to intimamente ligadas elas possuem, cada uma, suas prprias regras. Nem sempre os mesmos procedimentos adotados em um Corpo Manico so os procedimentos que devem ser adotados em um Captulo DeMolay e, por isso, lembre-se sempre de respeitar as leis e regulamentos da Ordem DeMolay em qualquer procedimento ou deciso a ser tomada. Caso voc se sinta inseguro ou tenha dvida do que fazer voc poder consultar uma srie de Guias fornecidos gratuitamente pelo Supremo Conselho ou at mesmo entrar em contato com o Grande Mestre de Estado, que o representante do Supremo Conselho para a sua jurisdio. Veja abaixo algumas leis da Ordem DeMolay.

Os sagrados landmarks da Ordem DeMolay

Do mesmo modo que a Ordem Manica possui seus Landmarks que norteiam as atividades das lojas manicas e que so consideradas regras bsicas para a existncia do grupo a Ordem DeMolay tambm possui suas regras bsicas, que so conhecidas como Os sagrados landmarks da Ordem DeMolay. Vejam abaixo quais so: 18

Os Sagrados Landmarks da Ordem DeMolay Um Captulo DeMolay deve ser patrocinado por uma organizao Manica ou organizaes Manicas. A associao a um Captulo DeMolay deve ser limitada a garotos: 1 Que no tenham ainda vinte e um anos de idade. 2 Que professem uma crena em Deus e Reverncia por Seu Santo Nome. 3 Que afirmem sua lealdade ao seu pas e respeito por sua bandeira. 4 Que aderirem prtica da moral pessoal. 5 Que se comprometam a defender os elevados ideais tipificados pelas sete virtudes cardeais da Coroa da Juventude. 6 Que aceitarem a filosofia da Irmandade Universal dos Homens e a nobreza de carter tipificada pela vida e morte de Jacques DeMolay. Como voc pde notar estes princpios norteiam os quesitos bsicos para a existncia da Ordem: a criao de Captulos DeMolay e a associao de novos membros.

O Cdigo de tica
Como vimos acima os sagrados landmarks da Ordem DeMolay norteiam os requisitos para a abertura 19

de um Captulo e para a Iniciao de um candidato. Para completar as regras bsicas a Ordem DeMolay adota, desde o seu princpio, um Cdigo de tica que deve ser parte fundamental da conduta de todo o membro iniciado: Um DeMolay serve a Deus. Um DeMolay honra todas as mulheres. Um DeMolay ama e honra seus pais. Um DeMolay honesto. Um DeMolay leal a ideais e amigos. Um DeMolay executa trabalhos honestos. A palavra de um DeMolay to vlida quanto sua confiana. Um DeMolay corts. Um DeMolay sempre um cavalheiro. Um DeMolay um patriota na paz, bem como na guerra. Um DeMolay sempre permanece inabalvel a favor das escolas pblicas. Um DeMolay sempre merecedor da reputao de um bom e correto cidado. Um DeMolay, por preceito e exemplo, deve manter os elevados nveis aos quais ele se comprometeu.

O Programa de Atividades
Alm dos Sagrados Landmarks e do Cdigo de tica que orientam a existncia e a conduta da Ordem DeMolay e seus membros o nosso Fundador, Frank Sherman Land,

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escreveu para os Captulos um programa com atividades variadas para dar aos jovens a possibilidade de exercer e desenvolver as suas competncias em administrao, planejamento, oratria e trabalho em equipe. Ao cumprir o programa de atividades da Ordem DeMolay o jovem est se preparando para a sua vida adulta e est possibilitando que todos os membros se preparem e aprendam valiosas lies que eles poderiam no aprender em outros grupos, tornando-se assim lderes para a sociedade. As atividades bsicas de uma gesto so: Criar e distribuir um planejamento de atividades; Conferir o Grau Inicitico; Conferir o Grau DeMolay; Realizar um Trabalho Social; Realizar um Trabalho Cvico; Realizar um Trabalho com a Maonaria; Realizar uma competio esportiva; Realizar um evento de arrecadao de fundos; Realizar os Dias Obrigatrios: o Dia Devocional (Maro); o Dia de Jacques DeMolay (Maro); o Dia das Mes e dos Pais (Maio e Agosto); o Dia do Patriota (Setembro); o Dia Educacional (Outubro); o Dia em memria ao Fundador (Novembro); o Dia do Meu Governo (Novembro); o Dia de Conforto (Dezembro). Criar um programa para incentivar a frequncia; Ser eficiente no trabalho administrativo.

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Alm de criar este programa de atividades, Frank Land, criou o Prmio de Past Mestre Conselheiro por Servios Meritrios (PMC-PSM) o qual concedido a todo o Mestre Conselheiro que realizar e relatar ao Supremo Conselho todas as atividades deste programa durante o seu perodo de gesto. No Brasil o Supremo Conselho mantm a Campanha Nacional de Incentivo Excelncia (CNIE) que foi criada em 2010 para auxiliar os Mestres Conselheiros a completar todas as atividades. Para mais detalhes sobre o programa de atividades ns recomendamos a leitura do Guia de Planejamento de Atividades Capitulares que est disponvel para download gratuito no portal do Supremo Conselho ou para a compra no DeMolay Shop.

Nossas leis
Para garantir que todas estas atividades sejam realizadas de modo seguro e que o nosso grupo possa crescer de modo estruturado e com segurana o Supremo Conselho possui algumas regras que sempre so soberanas que devem ser observadas: 22 Estatuto Social; Regras e Regulamentos; Cdigo de Disciplina e tica; Ritual dos Trabalhos Secretos; Monitor de Cerimnias;

 Supremas Instrues. Vrias destas publicaes esto disponveis para download gratuito no portal do Supremo Conselho ou para a compra no DeMolay Shop.

Como posso colaborar?

Como membro de um Conselho Consultivo voc deve zelar para que os nossos Sagrados Landmarks, Cdigo de tica, Programa de Atividades e nossos regulamentos sejam sempre obedecidos e, para isso, dever providenciar que todos os membros do Conselho Consultivo recebam uma cpia deste Guia e que participem de um treinamento para adultos via Universidade DeMolay. O Supremo Conselho est disponvel para marcar um treinamento presencial ou virtual em uma data mais adequada ao seu time desde que, em contrapartida, voc se comprometa a conseguir a presena dos membros do Conselho Consultivo. Para marcar um treinamento, por favor, envie um e-mail para: scodrfb@demolaybrasil.org.br

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Captulo 2 A histria da Ordem DeMolay

At este ponto voc, Consultor, j deve ter entendido o que a Ordem DeMolay e em que cenrio ela foi criada. Alm disso, lhe mostramos que em nosso grupo os jovens so os responsveis por suas decises e pela execuo das tarefas do Captulo. de extrema importncia compreender isso para que possamos alcanar nossos objetivos, pois se voc fizer o que dever dos jovens eles nada aprendero com isso. Mas para trabalhar com eles no necessrio somente compreender o nosso papel de supervisores, necessrio tambm conhecer, de modo geral, a histria da Ordem. Afinal devemos conhecer o nosso passado para criar um futuro melhor, no mesmo? Ento vamos l!

A criao do Ritual DeMolay

Com o passar do tempo, o Conselho DeMolay teve um crescimento impressionante. Os garotos administravam e participavam de vrios projetos que incluam uma banda marcial, equipes de desfile cvico, time de beisebol, equipes de ao social e outros. Contudo, Frank Land no estava satisfeito e 24

queria algo mais. Ento conversou com seu xar Frank Marshall que era crtico de arte e teatro do Kansas City Journal. Ao contar a Frank Marshall sobre todos os detalhes das atividades do Conselho DeMolay, Land disse que precisava de algo novo e que isso seria um Ritual ou um Rito a ser praticado pelos jovens. Inicialmente aquilo pareceu loucura para Marshall, pois a prpria Maonaria demorou anos para consolidar um Ritual e Land queria uma coisa inteiramente nova, para jovens e que no se confundisse com o Ritual da Maonaria. Para ele, o nosso Fundador estava pedindo demais. Depois de ponderar, Marshall aceitou o desafio. Trabalhou uma noite inteira e ao final tinha um Grau Inicitico com uma jornada representando a vida e o crescimento dos jovens e outro Grau, o DeMolay, que se tratava de uma encenao teatral do fim dos Templrios. Queremos chamar a sua ateno para este ponto: a Ordem DeMolay no maonaria juvenil, pois no ensinamos aos jovens os smbolos da maonaria de forma adaptada para jovens. Eles no aprendem o que e o que significa, por exemplo, o compasso e o esquadro, o cinzel, as colunas ou mesmo as lies do Aprendiz. O Ritual criado por Marshall conta uma histria diferente do ritual manico. Estes Rituais sofreram poucas alteraes e hoje so os mesmos usados em todo o mundo e por essa razo a Ordem DeMolay internacional e voc, como Consultor, deve ser um guardio de que o trabalho de ritual seja realizado exatamente da forma como est escrito.

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O Juramento DeMolay
Era um desejo de Frank Land que todos os jovens se ajoelhassem no Altar para fazer seus juramentos e, por isso, Frank Marshall criou um juramento para cada um dos Graus. Todavia, como o juramento poderia ser praticado se nenhum dos jovens tinha participado de uma reunio com um Ritual ou mesmo conhecia os procedimentos? Primeiramente, o Fundador montou uma espcie de Cerimnia especial e fez cada DeMolay prestar juramento no altar montado no Templo do Palcio do Rito Escocs enquanto maons do Grau 33 serviram como Oficiais para a formao de juramento. O primeiro membro chamado para o juramento foi Louis Lower o primeiro DeMolay e depois Gorman McBride o primeiro Mestre Conselheiro, e ento os demais em pequenos grupos. Aps o juramento os garotos, juntamente com Frank Land e Marshall, organizaram vrios ensaios para fechar os vrios procedimentos do Ritual DeMolay.

Ajoelhando-se para as oraes

Depois de feitos os acertos no Ritual, Frank Land sentiu que ainda faltavam alguns detalhes importantes. Ele lembrou-se de como sua me colocava a pequena Sissy, sua irm, para 26

dormir, inclinando-se sobre ela para dar um beijo de boa noite. Ele decidiu ento que a Ordem tinha que ter alguma orao em lembrana deste momento. Ele acreditava que os DeMolays deveriam ter uma espcie de Cerimnia que dedicasse algum tempo a pedir a Deus pelos pais, pelo pas e pelos doentes e necessitados e, assim, surgiu a Cerimnia das Nove Horas que realizada em todas as reunies. A forma de se ajoelhar tambm foi decidida no dia do primeiro ensaio. Frank Land achou que seria muito desconfortvel ajoelhar-se sobre ambos os joelhos e buscando uma soluo, viu uma gravura de George Washington ajoelhado orando em Valley Forge, em momentos que antecederam a batalha decisiva para a Independncia Americana. Ele ajoelhavase com as mos postas e com o joelho esquerdo. Hoje os DeMolays se ajoelham sobre o joelho esquerdo com o cotovelo direito sobre o joelho direito, a mo esquerda circundando o cotovelo direito e a cabea repousando sobre a mo direita.

As Virtudes Cardeais
Voc provavelmente j deve ter se perguntado como as Virtudes Cardeais foram escolhidas para o Ritual, no mesmo? Veja abaixo a transcrio do

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dilogo onde nosso Fundador, Frank Land, diz o que ele espera das virtudes: Eu acho que primeiramente o amor aos pais deve ser incluso e uma nfase religiosa que apelaria para garotos de todos os credos. Eu gostaria que esta gerao tivesse uma atenciosa considerao pelos outros cortesia. Com o final da guerra, deveramos encoraj-los ao patriotismo e lembrar os amigos feitos em servio, chame isto de companheirismo se preferir. Isto o que estou pensando e tambm h outras virtudes, como a fidelidade de Jacques DeMolay, vida e pensamentos puros. Deste pensamento surgiu a instituio das lies da Ordem e de inculcar as Virtudes do Amor Filial, Reverncia pelas Coisas Sagradas, Cortesia, Companheirismo, Fidelidade, Pureza e Patriotismo.

Nossos baluartes
Alguns outros princpios, ou baluartes, foram adotados alm das Virtudes Cardeais, so eles: A Bblia Sagrada. Alm de lembrar a Liberdade Religiosa e a presena de Deus, deve ser o ponto principal no momento das preces e o ponto final do juramento, que deve ser feito com as mos sobre suas pginas abertas. Os livros escolares. Mesmo tendo deixado a escola muito jovem para ajudar a famlia nos negcios e

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poder sustentar-se, Frank Land sabia da importncia das escolas, principalmente das escolas pblicas. Ento acrescentou livros escolares sobre o Altar como outro smbolo imutvel e relevante da Ordem. A Bandeira Nacional. Ela serve como uma representao dos deveres civis com a ptria e seu bem estar e como uma homenagem aos jovens e aos no to jovens que doaram sua vida pela ptria. Estes baluartes so imutveis e acompanham a Ordem desde sua fundao. Todos os Captulos do mundo os tm como princpios bsicos e sempre que seus membros os vem, lembram-se das lies aprendidas.

Dad ou Tio?
A amizade e o respeito entre Frank Land e os jovens DeMolays era notvel, mas uma coisa ainda era mais impressionante: quando ele fundou a Ordem tinha apenas 29 anos de idade. Ele era poucos anos mais velho que os garotos. Isto os levou a um dilema quanto a que ttulo os garotos deveriam usar ao falar com seu Consultor. Cham-lo de senhor parecia muito formal e cham-lo simplesmente de Frank no parecia 29

respeitvel o suficiente e no era um costume da poca. Ento Lower chamou-o de Dad e os demais seguiram o modelo. Dad uma forma carinhosa de chamar o pai que em Ingls Father. Se fossemos fazer uma comparao, Dad estaria para Father como Papai est para Pai. Mesmo assim, apenas Frank Land tinha este ttulo, at que a equipe do Capitulo Me foi de Kansas City a Trenton, tambm no estado de Missouri e o detentor nico e exclusivo at ento sugeriu que dali em diante o grande incentivador, Ray Denslow, tambm fosse chamado de Dad e no somente isto, mas que todos os Consultores fossem assim denominados. Quando a Ordem chegou ao Brasil, estabeleceu-se um problema lingustico. No fazia sentindo usar a nomenclatura Dad, em Ingls e chamar os Maons e Seniores Consultores de Pai no atenderia funo de manter uma formalidade e ao mesmo tempo uma descontrao. Em compensao, comum aos jovens brasileiros chamar pessoas mais velhas de Tio ou Tia. Foi o que ficou. A frmula foi consagrada at mesmo no Ritual e, no Hi, Dad!, preferiu-se o uso do termo Tio como forma de atender aos costumes brasileiros e no ler-se Pai Land. Contudo, o ttulo diferentemente da Ordem Americana, foi usado apenas para Consultores Maons. Os Seniores DeMolays, mesmo no Conselho Consultivo, so chamados de Irmos.

A Ordem DeMolay no Brasil

No Brasil, dcada de 80, o Soberano Grande Comendador do Supremo Conselho do Grau 33 do Rito Escocs Antigo e 30

Aceito, Alberto Mansur, teve notcias de uma associao para jovens do sexo masculino que fazia sucesso nos Estados Unidos e em vrias outras partes do mundo. Interessado, ele procurou informar-se sobre a tal Ordem e como poderia traz-la ao Brasil. Foi Amrica do Norte e de l trouxe a Ordem DeMolay, fundando, em 1980, o Captulo Rio de Janeiro 001, Mter da America Latina. Como primeiro Mestre Conselheiro, seu filho, Jorge Mansur e como Presidente do Conselho Consultivo, Luis Fernando Rodrigues Torres, atual Soberano Grande Comendador do Supremo Conselho do Grau 33 para o Rito Escocs Antigo e Aceito. Em seguida, veio o Captulo Grande Rio 002. Da a Ordem espalhou-se para Rio Grande do Norte, Rio Grande do Sul, Minas Gerais, Paraba e assim por diante, at alcanar todas as unidades da federao. Hoje a Ordem atingiu um nmero expressivo de Captulos em todos os Estados brasileiros e milhares de DeMolays, Seniores e Maons engajados na luta pela causa da Ordem.

Como posso colaborar?

Conhecer a histria da Ordem DeMolay de extrema importncia para uma tomada consciente de decises. Voc pode colaborar doando materiais, livros e guias e, ainda, incentivando 31

que os DeMolays e outros Consultores conheam nossa histria para que eles possam entender o motivo pelo qual estamos aqui.

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Captulo 3 Como se relacionar com os jovens?

At este ponto voc deve estar surpreso com a riqueza da histria da Ordem DeMolay, no mesmo? Mas ainda h muito a conhecer e agora vamos falar de um ponto que todo o Consultor da Ordem DeMolay deve ter extrema ateno: influncia. Quem voc acredita ter mais influncia na vida de um adolescente? A famlia ou os amigos? Bem, acreditamos que o jovem pode ser muito influenciado por seus amigos. Se quiser tirar a prova por si mesmo sugerimos que voc bata um papo informalmente com vrios adolescentes e pergunte a eles para quem geralmente eles contam seus problemas e, adivinhe, a resposta ser: amigos. Por essa razo, na Ordem DeMolay, queremos criar um crculo social que junta caractersticas importantes para o jovem DeMolay: amigos, independncia e superviso. Os membros do Captulo devero ser amigos e por esta razo extremamente indicado que eles recrutem seus amigos pessoais para ingressar na Ordem DeMolay. Estes amigos, que se tornaro irmos, tero independncia, que o que os jovens buscam, para governar o Captulo enquanto os adultos

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supervisionam o funcionamento de tudo e a influncia que os jovens tm um no outro. Entendendo esse ponto voc, Consultor, deve se perguntar: ser que eu era to desleixado, desorganizado, folgado, indelicado e irresponsvel quando tinha a idade dos garotos? A resposta simples: sim, voc era. Lidar com nossa juventude no to difcil quanto as pessoas tem o costume de imaginar. Evidentemente h os garotosproblema, mas tambm h adultos-problema. Existiam os garotos problema quando voc era apenas um menino e hoje em dia voc reconhece os adultos problemticos. O que pedimos que voc no julgue toda a juventude pelas aes de poucos. No julgue os jovens por seus cortes de cabelo, roupas, piercings, msicas ou vocabulrio. Cada gerao busca sua prpria identidade ns tivemos disto, e a gerao atual tambm tem. De fato teremos que enfrentar alguns problemas nesta constante busca de identidade por parte de nossos jovens que como todos os outros buscam seu caminho, mas que ao contrrio de nossas geraes que usaram a base e a experincia de nossos pais e dos mais velhos, eles querem ser independentes e construir seus caminhos e valores sem usar diretamente essa experincia. 34

Aqui esto algumas ideias que podem ajudar no trabalho com a juventude DeMolay de nossos dias:

No tenha medo
No tenha medo deles, pois eles no so inimigos. Voc se lembra de como era ter a idade deles? Pois . Eles esto dizendo e fazendo basicamente as mesmas coisas que voc disse e fez. O modo de dizer e fazer o que os diferencia de vocs. De fato, uma pessoa que os entende ou mesmo que apenas procura entend-los, j faz jus confiana de todos. Este um trabalho muito gratificante. Em resumo: prove que eles realmente podem confiar em voc.

Mudanas
No tenha medo de mudanas. Um sbio filsofo j disse com razo que a nica coisa constante na vida so as mudanas! Quando tnhamos a idade dos DeMolays queramos mudar o mundo. Eles tambm querem e esto parados esperando o empurro necessrio para comear. Incentive-os e no esquea, neste processo, de inculcar os ensinamentos da Ordem em suas mentes. Mudam os jovens mudam os mtodos, mas os valores devem continuar.

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No se assuste se eles tentarem as coisas de forma mais lenta. Lembrem-se que esta a gerao da internet e da comunicao digital. A mobilidade est cada vez menor e tudo se faz com um clique. uma boa tentar moviment-los, mas a forma de fazer isto deve ser bem calculada.

Respeito
Aqui vai um aviso importe: os jovens de hoje no ficam calados quando so desrespeitados. Eles encontram uma forma ou outra de manifestar o descontentamento com o desrespeito que voc demonstrar. Respeite a Ordem DeMolay tambm. A Ordem tem uma razo de ser, um Ritual, princpios e leis que por vezes desrespeitamos porque cremos que como Seniores ou Maons somos mais importantes ou que, por ser voltada a adolescentes, as coisas deles no so to importantes quanto as nossas. Alis, desrespeitar as regras pode ser a chave para que voc perca o controle e o respeito deles. A Ordem DeMolay passa a fazer parte da identidade do jovem. Ele diz e orgulha-se em dizer que um DeMolay. D o devido respeito ao que para eles sagrado. Se voc no foi DeMolay, imagine como era quando ofendiam o time da sua escola? Imagine qual seria sua reao se algum ofendesse sua Loja Manica? Esse o sentimento deles!

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Pacincia
Lembre-se que Roma no foi construda em um s dia. Como o prprio Ritual diz, eles ainda esto atingindo o meio-dia de suas vidas, ou seja, a maioridade. Ainda esto na poca em que ainda podem olhar o passado e o futuro e refazer, recriar, mudar, aprender. Eles esto na poca da vida em que o experimentar o grande lance. O adolescente aprende por um processo de tentativa e erro. Dizer simplesmente o que eles tm que fazer, mostrar o caminho ou entregar o peixe chame como quiser no a forma mais saudvel de ensin-los a crescer. Isto porque aprendero como agir naquela situao, mas ficaro perdidos em outra oportunidade. Em suma, prejudica a capacidade de lidarem eles mesmos com as situaes inusitadas. No se preocupe. Deixe que errem, que faam escolhas erradas, mas no tome decises por eles nem os intimide. O mtodo da Ordem fazer com que os prprios DeMolays administrem o grupo. assim que aprendem como lidar com responsabilidades, liderana, pessoas. O seu papel como Consultor verificar se as atividades requeridas so realizadas e, ainda, se so realizadas com segurana. Ajude com sugestes ou conselhos se chamado, e aja somente, e somente caso tratar-se de uma sria questo

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financeira, se envolver a lei, a sade de algum ou a reputao de outra pessoa. Lembre-se do que Dad Land fez quando da ideia de limitar o nmero de membros e se inspire.

Conhea o seu trabalho

Compreenda o que est fazendo na Ordem, qual sua funo e o que esperam dos Consultores. Trataremos esta parte mais adiante, mas fato que como em uma boa equipe, cada integrante do Conselho tem uma funo a desempenhar e algum para ajudar. Saber disto e que funo a sua ajuda bastante.

Ouvir e debater
A palavra mais desafiadora para um jovem o no. Numa poca em que a palavra de ordem descobrir, dizer um no puro e simples, sem qualquer explicao o mesmo que dizer que eles devem continuar e fazer. Ao invs de dizer no, mostre os contras da ideia e leveos a dizer o no. Os DeMolays vo valorizar suas prprias decises ento deixe que eles digam o veredicto.

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Isto no quer dizer que voc no tenha que ser enrgico, mas que deve deixar isto para o ltimo caso como quando a atividade/ao for desobedecer uma regra, por exemplo. Voc vai notar que quanto mais liberdade e quanto mais discutir, mais eles vo respeitar sua opinio e solicit-la. uma frmula simples. Lembre-se: contra fatos no h argumentos.

D o exemplo
Eu preferia ver um sermo que ter que ouvir um. Traduzindo: palavras inspiram pessoas, mas o exemplo arrasta multides. Se ns achamos clich isto de faa o que digo e no faa o que fao, os jovens simplesmente no consideram isto. Iro cobrar dos Consultores no que deem conselhos sobre o que fazer e como agir, querem ver o que voc est fazendo e quando abordar algum com conselhos antidrogas, por exemplo, ele vai considerar sua vida pessoal e se voc faz uso de alguma ou no. E mesmo que no digam a voc eles diro a outras pessoas que voc diz, mas no faz. Que aconselha, mas que no acredita no que diz. Os jovens so cheios de espelhos. Querem o cabelo de um, o carro de outro, ser bom com as garotas como o ator da televiso ou jogar como o craque do vdeo game. No se admire

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se eles quiserem ser iguais a voc, mas para que isso acontea: d o exemplo. Voc est lidando com DeMolays, se vai trabalhar com eles, prepare-se para ser um DeMolay de fato. O Snior no deve deixar de s-lo e quem for Maom faa a iniciao do seu carter como um DeMolay. Para isso pense nas virtudes, ensinamentos, e lembre-se sempre do poder do exemplo. Em suma, se as palavras no tm aes so frmulas vazias e no levam ningum a lugar nenhum.

Espere e cobre excelncia

J que voc est dando tudo de si por eles e passou todas as informaes possveis, exija deles o melhor. Ou melhor, exija deles que se esforcem pelo melhor. No espere o menor esforo e sim o melhor. Acompanhe o mximo que puder da vida deles e cobre que faam sempre o melhor que puderem seja fritando um ovo ou fazendo vestibular para medicina. Claro, esteja pronto para elogiar o que receber de bom. Eles no devem receber somente cobranas embora seja bom esclarecer para eles que a vida e os seres humanos no so to generosos. Faa a Ordem DeMolay imitar a vida, pois para a vida que eles esto se preparando.

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Instruo e retorno
Os jovens, assim como os adultos, precisam ser instrudos sobre as atividade e, ao realiz-las, precisam receber feedback (retorno) para saber como foi o seu desempenho. Um exemplo: uma das obrigaes do Mestre Conselheiro observar os dias obrigatrios dos quais falaremos a diante e o seu dever garantir que ele, apoiado pelos membros, realize a atividade. Instrua os membros sobre o objetivo a ser alcanado deixe o mtodo por conta deles e supervisione. Ao cumprirem a obrigao, d a eles um retorno utilizando uma tcnica chamada PNP (Positivo, negativo, positivo). Essa tcnica consiste em elogiar os pontos positivos, em seguida explicar o que fazer sobre os pontos de melhoria nunca diga defeitos e fechar a conversa com os pontos positivos. Evite indiretas. Sempre que precisar rena o Conselho e tenha uma boa conversa com um membro que esteja causando problemas. Uma caracterstica forte dessa gerao que eles gostam de saber fatos e dados. Por isso, sempre que possvel, seja direto. Os jovens no gostam de longos discursos morais direcionados a todos os membros quando na verdade os adultos deveriam falar com um s. Pense nisso: direcionar o feedback a quem merece a melhor forma de ajudar a educar o jovem.

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Captulo 4 A estrutura da Ordem DeMolay

Neste Captulo voc ver como funciona a estrutura administrativa da Ordem DeMolay partindo dos Captulos que a nossa razo de existir -, com nfase no papel dos adultos na administrao e manuteno das organizaes. Logo nas pginas seguintes voc vai ver o que : um Captulo DeMolay, um Conselho Consultivo, um Oficial Executivo, um Grande Conselho e o Supremo Conselho.

O que um Captulo DeMolay?

Um Captulo DeMolay que a clula bsica do grupo composto pela soma de duas partes distintas: adultos e jovens. Os jovens devem ser os responsveis por recrutar novos membros, examin-los, vot-los e tambm por planejar, organizar e executar as atividades do grupo. Tambm cabe aos jovens ocupar os postos de Oficiais do Captulo e conduzir completamente as reunies ritualsticas ou administrativas executando todo o trabalho administrativo sob a superviso de um Conselho Consultivo formado por adultos, Maons ou Seniores. Para mais detalhes sobre o programa de atividades de um Captulo DeMolay ns recomendamos a leitura do Guia de Planejamento de Atividades Capitulares e, para compreender o dever dos Oficiais do Captulo a leitura da Cerimnia de Instalao dos Oficiais e do Guia do Escrivo e Tesoureiro que 42

esto disponveis para download gratuito no portal do Supremo Conselho ou para a compra no DeMolay Shop.

O que um Conselho Consultivo?

O Conselho Consultivo um grupo formado por no mnimo 3 homens, todos com no mnimo 21 anos de idade, que so Maons ou Seniores DeMolay e que tem como dever garantir que as atividades dos jovens caminhem dentro das regras estabelecidas pelo Supremo/Grande Conselho. Os membros do Conselho so chamados de Consultores e no Conselheiros (que so os trs principais Oficiais do Captulo DeMolay). O Conselho nomeado pelo Corpo Patrocinador do Captulo DeMolay no fim do ano e ento dever se organizar e realizar a sua primeira reunio mensal para eleger o Presidente e o Consultor do Captulo. Sim! O Conselho Consultivo possui reunies mensais que devem ser registradas em ata. Acreditamos que vrios Conselhos Consultivos no realizam suas reunies e isto um erro, pois os adultos deixam de discutir pontos que podem levar ao sucesso do Captulo. O Presidente do Conselho dever obrigatoriamente ser um Mestre Maom. Esse critrio de elegibilidade para este cargo existe, pois o Presidente do Conselho Consultivo o elo entre o 43

Captulo/Conselho e o Corpo Manico Patrocinador do Captulo. Logo em caso de problemas o Presidente precisa estar habilitado para falar em Loja sobre o Captulo. terminantemente proibido que um no maom ou que um maom que no tenha o Grau de Mestre Maom ocupe este posto. A Ordem DeMolay patrocinada pela Maonaria e este cargo deve ser reservado a um membro desta fraternidade. J o Consultor do Captulo dever preferencialmente ser um Mestre Maom e a sua funo, tal como a de um treinador de um time, levar as determinaes do Conselho Consultivo para os jovens atuando, desse modo, como um elo entre o Conselho Consultivo e o Captulo. Entretanto o Grande Mestre de Estado poder autorizar que um Snior DeMolay, que no seja um Maom, atue neste cargo. Os outros Consultores (Secretrio, Tesoureiro, Recrutamento, Premiao e outros que o Conselho Consultivo julgue necessrio) sero nomeados pelo Presidente do Conselho Consultivo. O Conselho, tal como o Captulo, tambm possui suas obrigaes bsicas e que devem ser cumpridas para que o Captulo esteja sempre sobre controle: 44 Supervisionar as atividades do Captulo; Eleger um Presidente e um Consultor; Trabalhar em equipe e tomar as decises em conjunto;

Se reunir formalmente uma vez ao ms e registrar em ata as decises tomadas; Garantir que pelo menos um membro do Conselho esteja presente nas reunies do Captulo; Preparar escala de comparecimento s reunies para impedir a sobrecarga nos outros adultos voluntrios; Analisar e aprovar o oramento financeiro do Captulo bem como os relatrios mensais da Tesouraria do Captulo; Assinar juntamente com o Tesoureiro os cheques para o pagamento das despesas previamente autorizadas; Ratificar o nome indicado pelo Mestre Conselheiro para o cargo de Escrivo; Acompanhar o trabalho administrativo do Escrivo para garantir que todos os relatrios, formulrios, anuidades, nomeao anual de Conselho Consultivo e comunicados de Iniciao e Elevao sejam enviados no prazo estipulado pelo Supremo/Grande Conselho; Ser o rgo julgador, em primeira instncia, nos processos disciplinares;

importante ressaltar que os jovens tm a liberdade de propor e votar aes a ser realizadas pelo Captulo e que o Conselho Consultivo dever intervir sempre que essas aes forem contrrias as nossas regras ou puderem trazer descrdito a Ordem DeMolay.

O que um Oficial Executivo?

Um Oficial Executivo um Mestre Maom designado para ser o representante do Grande Conselho em uma determinada

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regio de sua jurisdio. As regies administrativas so grupos de Captulos, Priorados e Cortes que so separados - do modo como indicado pelo Estatuto do Grande Conselho por proximidade, ou convenincia para serem colocados sob os cuidados deste importante membro do Grande Conselho. A nomeao, demisso e mandato de um Oficial Executivo so de responsabilidade do Grande Conselho devendo o seu Estatuto designar a forma e o procedimento. O Oficial Executivo, tal como todas as esferas de nossa organizao tambm possui seus deveres que so os seguintes: Administrar a Ordem em sua regio tendo em mente que o seu papel administrativo; Supervisionar as atividades dos Captulos, Priorados e Cortes auxiliando os Conselhos Consultivos em suas dvidas e/ou cobrando resultados; Promover e expandir a Ordem em sua regio, providenciando Corpos Manicos para receber apresentaes da Ordem DeMolay; Verificar se todas as Regras e Regulamentos, instrues e demais leis do Supremo/Grande Conselho esto sendo observadas; Providenciar encontros regionais para a integrao de sua regio e estabelecimento de metas de crescimento; Cumprir com outras determinaes do Grande Mestre.

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Em Grandes Conselhos onde o nmero de Organizaes bem alto o Oficial Executivo de importncia fundamental para fazer a conexo entre o Grande Conselho e os Captulos podendo servir, a critrio do Grande Mestre, como intermediador de informaes. Veja no quadro abaixo um modelo de administrao que tem rendido um excelente resultado em algumas jurisdies do Brasil:

O que um Grande Conselho?

O Grande Conselho um grupo formado por no mnimo 10 homens sendo oito adultos e dois jovens que tem como dever fazer a ligao entre o Supremo Conselho e os Captulos da Ordem DeMolay. H um Grande Conselho para cada um dos Estados (e Distrito Federal) de nosso pas. Este seleto grupo, geralmente, formado pelas lideranas dos Captulos de um estado. Os membros de um Grande Conselho so: Grande Mestre Estadual, Grande Secretrio Estadual, Grande Tesoureiro Estadual, Grande Orador Estadual, Mestre Conselheiro Estadual e seus Adjuntos. Esses oficiais tm como misso: Administrar a Ordem em sua jurisdio; Designar os Oficiais Executivos para auxlio; Ratificar a indicao dos Conselhos Consultivos; Demitir Consultores que no estejam agindo de acordo com as regras pr-estabelecidas; 47

Recomendar ao Supremo Conselho a emisso de Cartas Constitutivas temporrias e permanentes; Manter regulares as organizaes filiadas; Se certificar que os Graus da Ordem DeMolay sejam conferidos pelo menos uma vez por mandato de cada Mestre Conselheiro; Colocar em estado de observao os Captulos que descumprirem as regras especficas: no iniciar, no elevar, ter menos de 15 membros ativos e outros indicados pelo Supremo Conselho; Criar sua prpria tabela de taxas garantindo que o valor cobrado sobre os servios cubra, ao menos, a taxa cobrada pelo Supremo Conselho; Receber das organizaes as taxas referentes aos registros e servios, repassando ao Supremo Conselho a parte que lhe cabe; Certificar-se de que todas as orientaes do Supremo Conselho so cumpridas. Verificar possveis pontos de melhoria nos regulamentos do Supremo Conselho enviando propostas de emenda; Criar e manter seu Estatuto para criar regras para as necessidades locais no previstas nas regras do Supremo Conselho; Indicar os membros da Ordem para as Honrarias e Prmios da Ordem DeMolay; Autorizar o uso de paramentos, por parte dos membros ativos, em eventos que no sejam previstos no Ritual e Monitor de Cerimnias; Preparar escala de comparecimento s reunies e eventos para impedir a sobrecarga nos outros adultos voluntrios;

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Providenciar um encontro estadual para congregar os jovens da jurisdio e para promover fruns e treinamentos; Ser o rgo julgador, em segunda instncia, nos processos disciplinares; Atentar-se aos mtodos de superviso ditados pelo Supremo Conselho periodicamente, como o Avaliador de Gesto, por exemplo; Cumprir os prazos determinados pelo Supremo Conselho;

Ento, pelo que expomos at agora, voc aprendeu que o Conselho Consultivo o gestor do Captulo, que o Oficial Executivo o gestor dos Conselhos Consultivos, que o Grande Conselho o Gestor do Oficial Executivo. Com isso podemos perceber que temos uma hierarquia que deve ser trabalhada e treinada para fazer nossa Ordem prosperar e ser til aos jovens e a sociedade.

O que o Supremo Conselho?

O Supremo Conselho da Ordem DeMolay para a Repblica Federativa do Brasil (SCODRFB) um grupo formado pelos Membros Executivos, pelos Membros Honorrios e pelos Grandes Mestres e Mestres Conselheiros Estaduais. Alm disso, os Membros Mestre, Grande Secretrio, Grande

Executivos

(Grande

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Tesoureiro, Grande Orador, Mestre Conselheiro Nacional e seus Adjuntos) que so os que cuidam da administrao do Supremo Conselho, so assessorados por comisses permanentes que so apontadas pelas Regras e Regulamentos. O Time do Supremo Conselho faz dois tipos diferentes de sesses: Sesso Anual: que realizada durante o Congresso Nacional da Ordem DeMolay (CNOD). Durante a Sesso Anual os Membros Executivos apresentam ao Supremo Conselho seus relatrios do ano anterior e apresentam os resultados obtidos e as aes e planos de desenvolvimento para o prximo ano; Assembleia Geral: formada pelos Presidentes de Conselho Consultivo (ou Consultor do Captulo) e Mestres Conselheiros (ou Primeiro/Segundo Conselheiro) para votar emendas estatutrias, por exemplo.

Pronto! Com isso voc foi devidamente apresentado a toda a estrutura administrativa da Ordem DeMolay. Mas acredite, o conhecimento s o primeiro passo, aplic-los e fazer a Ordem crescer que representa o verdadeiro desafio. Viver a Ordem DeMolay algo maravilhoso e devemos ser dignos da confiana dos pais que entregam seus filhos aos nossos cuidados.

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Captulo 5 Os membros do Conselho Consultivo

Agora que j tivemos uma rpida viso sobre os rgos que compem a estrutura da Ordem DeMolay, vamos falar mais intimamente sobre o Conselho Consultivo e o seu funcionamento, pois um Conselho Consultivo organizado e ativo a parte mais importante dentro de um Captulo forte e progressivo, sempre em crescimento e desenvolvimento. O nmero mnimo de Consultores requeridos pelo Supremo Conselho para que o Captulo seja considerado regular de trs, entretanto o nmero ideal de membros seis. Mas independentemente do nmero de Consultores, o importante que todos os membros sejam pessoas comprometidas, amantes da Ordem e que cada um tenha funes especficas, importantes e que ajudem no desenvolvimento do Captulo e dos DeMolays individualmente. Cooperao e companheirismo so ingredientes bsicos, essenciais para ter um Conselho Consultivo efetivo e bem presente, pois ser um Consultor uma atividade que pode exigir tempo, energia e at mesmo gasto pessoal. Eles recebem em troca a certeza de que esto ajudando a moldar o futuro atravs da vida e do carter dos DeMolays na jornada rumo cidadania e s responsabilidades que os aguardam na vida adulta. Abaixo vamos mostrar as principais funes que envolvem um Conselho Consultivo que composto por seis pessoas. Caso voc no conte com este nmero de membros estas funes

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devero ser divididas entre o nmero de membros do Conselho. Veja abaixo: Nome: Presidente Consultivo; do Conselho

Qualificao: ser Mestre Maom; Funo: no Conselho Consultivo, o Presidente o capito do time. Ele tem que reunir todos dividir as funes e orientar para que todos estejam ligados no jogo. O Presidente do Conselho Consultivo o responsvel por marcar e presidir as reunies mensais do Conselho, respondendo como representante do Conselho e do Captulo junto ao Corpo Patrocinador. Nome: Consultor do Captulo; Qualificao: ser Maom ou Snior DeMolay; Funo: o Consultor do Captulo no pode ter sua funo subestimada. Ele o elo entre o Captulo e o Conselho Consultivo e vice-versa. O exemplo de liderana que ele mostra o maior trunfo para conseguir a ateno dos garotos. Geralmente, escolhe-se para a funo um Maom ou Snior carismtico que tem a aprovao e a simpatia dos jovens, pois ele o treinador do grupo. Este Consultor deve verificar se todas as regras, regulamentos e parmetros esto sendo seguidos pelo Captulo e seus membros. 52

Nome: Consultor Secretrio/Tesoureiro; Qualificao: ser Maom ou Snior DeMolay; Funo: ele o membro do Conselho Consultivo designado para atuar como auxiliar dos DeMolays que tomam conta da parte mais burocrtica e administrativa do Captulo. O Consultor Secretrio pode ainda acumular a funo de acompanhar a parte financeira do Captulo, prestando auxilio e orientao para o Tesoureiro tambm. Isto garante um maior controle e menos trabalho para fazer a correspondncia de informaes SecretariaTesouraria. Este Consultor deve cuidar para que todos os registros, atas e correspondncias estejam devidamente arquivadas, depois de recebidas ou enviadas. Do mesmo modo, deve verificar se todos os formulrios e pagamentos foram enviados ao Supremo Conselho e ao Grande Conselho no prazo estipulado pelas Regras e Regulamentos. Graas a esta funo, ele deve ser um exmio conhecedor das regras regulamentos e estatutos da Ordem DeMolay para que no cobre o que no sabe e nem oriente erroneamente os Oficiais.

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Nome: Consultor de Ritual; Qualificao: ser Snior DeMolay; Maom ou

Funo: o papel do Consultor de Ritual to importante quanto o Ritual para a Ordem DeMolay. Se o Ritual faz a diferena para ns, o Consultor de Ritual uma das mais importantes peas nas engrenagens. O Consultor de Ritual deve ser a ajuda sempre presente para os DeMolays que desempenham a ritualstica. ele quem deve ser consultado quando houver dvidas quanto ao Ritual. Por isto mesmo, ele deve ser irrepreensvel em suas prticas e ter absoluto respeito pela prtica do Ritual. Ele deve servir tambm de ponto de apoio para os Oficiais realizarem as reunies memria e, por isso, ele deve portar o Ritual aberto para acompanhar a reunio e ajudar os Oficiais que esquecem suas falas. Tambm importante que ele receba os visitantes ou Maons que no lidam com a Ordem para colocar todos a par de como tudo funciona, evitando possveis erros e mal-entendidos. Nome: Consultor Recrutamento; Qualificao: ser Snior DeMolay; Maom de ou

Funo: este Consultor particularmente tem um papel muito importante que assistir 54

os DeMolays nas campanhas de recrutamento e acompanhar o processo de sindicncia. Porm, ele no deve fazer a campanha pelos ativos, somente acompanhar. importante lembrar que a associao de um membro em nossa Ordem tem data de vencimento, 21 anos, alm do que os jovens se mudam com frequncia para estudar. Por isso importante que o quadro de membros seja sempre incrementado e renovado. Lembre-se do exemplo de Land quando os jovens tentaram limitar o nmero de membros. Se a Ordem DeMolay boa para eles por que no poderia ser boa para os outros jovens? Nome: Consultor Prmios; Qualificao: Maom ou DeMolay; de

ser Snior

Funo: prprio do ser humano ficar feliz e motivado ao receber prmios. O Consultor de Prmios o encarregado de incentivar e coordenar os DeMolays nos programas de prmios do Supremo Conselho. Ele deve incentivar a participao no programa de Barras de Mritos, prmios por recrutamento e realizaes na vida pessoal. Providenciar as inscries e acompanhar os desempenhos nos prmios, servindo de fiador da autenticidade das informaes prestadas e, por isso, deve-se lembrar de que a honestidade chave do negcio.

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Recomendamos a leitura do Guia de Premiaes para maiores detalhes a respeito dos prmios e honrarias oferecidos pelo Supremo Conselho.

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Captulo 6 Os deveres do Conselho Consultivo

A palavra Conselho no contexto do Conselho Consultivo quer dizer que este um corpo deliberativo que acompanha o Captulo. Como um corpo ele formado por mais de uma pessoa e, por essa razo, deve contar com a colaborao de todos os seus membros. Caso o seu Captulo trabalhe com um Conselho de uma pessoa s algo errado est acontecendo e o Grande Conselho Estadual dever auxiliar na formao de um Conselho Consultivo que trabalhe em equipe. O Corpo Manico patrocinador do Captulo dever indicar os membros para compor o Conselho Consultivo para o ano subsequente e, to logo indicado, estes membros devero se reunir para eleger seu Presidente e o Consultor do Captulo. Cada membro do Conselho Consultivo tem um voto e a maioria simples elege os ocupantes dos cargos. Uma vez eleito o Presidente do Conselho Consultivo e o Consultor do Captulo iro montar o calendrio de reunies mensais do Conselho Consultivo bem como o cronograma de participao nas reunies do Captulo. Feito isso eles iro nomear o Consultor Secretrio, Tesoureiro, de Recrutamento, de Ritual e outros necessrios conforme expomos acima. dever do Presidente do Conselho Consultivo verificar se os Consultores esto exercendo suas funes e substitu-los sempre que necessrio.

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Reunies do Conselho Consultivo

Cada Conselho Consultivo deve se reunir obrigatoriamente pelo menos uma vez por ms. A regularidade evita surpresas quanto situao do Captulo e mantm a unio e cumplicidade entre todos os membros do Conselho Consultivo. Aquele Conselho que se rene apenas extraordinariamente e para tomar medidas disciplinares no um Conselho Consultivo e sim um jri popular. Atravs destas reunies os Consultores podero verificar onde esto os acertos dos garotos e onde esto os pontos de melhoria a ser trabalhados. O Presidente do Conselho Consultivo preside a reunio e deve se certificar de que todos os membros do Conselho tenham sido avisados e comparecero. Por vezes pode ser necessria a presena do Mestre Conselheiro e outros membros da diretoria. bom se certificar de que eles tambm foram avisados. Lembramos que expressamente indicado que o Conselho Consultivo tenha um calendrio semestral fixo de reunies para que os membros possam se programar e comparecer. O local da reunio geralmente a sede do Corpo Patrocinador, mas podem ser realizadas em outros lugares igualmente honrados e seguros. A data vai de acordo com a 58

disponibilidade de cada um. Para isto, deve ser feito um acordo para se chegar a uma data regular que seja propcia para todos os Consultores. A Ordem do Dia desta reunio o mais importante, pois a motivao do encontro. Ela deve ser bem preparada de maneira que no fique excessivamente grande que canse e no to curta que a torne insignificante. Aqui vai a sugesto de pauta para reunies: 1. 2. 3. 4. 5. 6. 7. Abertura (boas vindas, orao inicial); Chamada; Leitura da ata da ltima reunio; Aprovao da ata; Comunicados; Contas do Conselho Consultivo; Relatrios: 7.1 Conselheiros do Captulo 7.2 Escrivo e Tesoureiro 7.3 Clube de Mes e Amigos 7.4 Consultor do Captulo 7.5 Demais Consultores; Assuntos inacabados; Novos Assuntos; Palavra livre; Encerramento (orao final, despedidas).

8. 9. 10. 11.

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O Conselho Consultivo dever manter seu livro de atas sempre atualizado pelo Consultor Secretrio.

Oriente o Captulo
No administre o Captulo, oriente apenas. Deixe que os membros do Captulo governem sua prpria instituio, pois este o objetivo da Ordem. No fcil fazer este meio-termo, mas ele a chave para o sucesso. No faa, aponte onde est o peixe ou d a dica de um bom lago. A frmula do sucesso conhecer quais devem ser as atividades a ser executadas pelo Mestre Conselheiro e sua diretoria. Cobre dele essas metas e deixem que como fazer eles descubram.

Proteja o Captulo
Jamais deixe que os DeMolays realizem atividades sozinhos. Todas as atividades devem ter a superviso de um adulto, preferencialmente um Maom membro do Conselho Consultivo do Captulo. Ns precisamos proteger a integridade fsica e moral dos membros de nossa organizao. importante que permaneamos atentos ao comportamento deles e com a forma que eles se relacionam.

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Promova o crescimento
Sempre incentive a participao dos Captulos em atividades variadas e em todos os nveis (nacional, estadual) ou em quaisquer esferas (administrao pblica, setor privado, Ordem DeMolay). No esquea de que o crescimento vem com iniciaes. Encoraje projetos e programas de recrutamento.

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Captulo 7 As reunies do Captulo

A Reunio do Captulo de suma importncia, pois onde os assuntos so decididos, oficiais eleitos e ensinamentos repassados via Ritual. Os Captulos geralmente se renem duas vezes por ms, alguns todos os finais de semana, mas importante que, mesmo com imprevistos, haja pelo menos uma reunio por ms. Nessa reunio requerido que pelo menos um membro do Conselho Consultivo, preferencialmente maom, esteja presente. Para evitar que um membro do Conselho Consultivo fique com sua agenda sobrecarregada, indicamos que o Conselho se rena e crie uma escala de Consultores por reunio. Veja abaixo o que voc deve esperar de uma reunio:

Abertura e encerramento
Durante as reunies os Oficiais realizam a abertura e encerramento dos trabalhos de forma ritualstica e de memria. o momento no qual eles demonstram sinais e apresentam os princpios da Ordem atravs de dilogos e movimentos de solo. Como membro do Conselho Consultivo, voc pode ser requisitado para escolher a Palavra do Dia, que uma palavra ou frase curta que deve ser memorizada pelos DeMolays e solicitada posteriormente, ao Sentinela. Como treinador do time um trabalho do Consultor do Captulo escolher a palavra, mas quando ele no estiver presente qualquer outro membro do 62

Conselho pode conceder a Palavra do Dia. Ela ser recolhida apenas dos DeMolays Ativos, inclusive lderes juvenis de outros Captulos ou administraes estaduais nacionais.

O malhete
O malhete pertence sempre ao Mestre Conselheiro e ele s o repassa a outra pessoa quando requisitado pelo Ritual. Os membros do Conselho Consultivo no usam o malhete, pois conforme j explicamos quem preside as reunies so os membros da Ordem. Exceto se o Ritual definir de outra forma, existe um sistema de batidas de malhete que evita que o Mestre Conselheiro repita constantemente ordens de sentar e levantar ou ateno. Assim temos: Uma batida um chamado de ateno ou uma ordem para sentar-se; Duas batidas uma ordem para que somente os Oficiais levantem; Trs batidas indicam que todos devem levantar-se

Juramento de Segredo e garantia dos visitantes

Antes de ter incio a parte mais importante dos trabalhos da reunio, antes mesmo de acontecerem os dilogos e trocas de sinais, haver uma verificao para saber se

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todos os presentes realmente so DeMolays. Isto ser feito pelo Mestre de Cerimnias do Captulo. Neste momento ser pedido aos Consultores, Seniores e Mestres Maons que fiquem de p para serem garantidos pelo Consultor do Captulo ou Presidente do Conselho Consultivo. Ento o Mestre Conselheiro dar as boas vindas e todos se sentaro. Por outro lado, haver casos em que Aprendizes e Companheiros tero que prestar juramento quando assistirem uma reunio DeMolay pela primeira vez. Nos Estados Unidos, bero da Ordem e do Ritual, no permitido aos Aprendizes e Companheiros assistir reunies DeMolays e um costume de l tambm que os pais assistam as reunies. Como no Brasil os pais no podem frequentar reunies ordinrias, este procedimento ficou restrito apenas aos Aprendizes e Companheiros Maons. O Consultor do Captulo prestar juramento junto com eles, repetindo cada palavra e ficando de p do mesmo modo que eles.

Ordem do Dia
Neste momento da reunio so tratados todos os assuntos de ordem administrativa tais como eleies, votaes de propostas para ingresso na Ordem ou mesmo propostas de projetos e programas, apresentaes de relatrios etc. O Manual da Ordem do Dia que vai anexo ao Ritual traz o que deve e o que no deve ser tratado nesta parte e como deve se proceder. 64

A Ordem do Dia a razo de ser da reunio e, portanto, muito importante. A pauta da reunio gira em torno dela, por isto no deixe de verificar a pauta de cada reunio com antecedncia de pelo menos meia hora para que se veja que todos os assuntos so pertinentes. O Conselho tem autoridade para barrar determinado assunto se achar que ele atrapalha mais do que ajuda. Vale lembrar neste ponto que a reunio DeMolay, apesar de ser parecida com a manica, regida por um Ritual prprio. Em caso de dvidas sobre como proceder consulte o Ritual.

Palavra ao bem da Ordem

Este um momento mais leve da reunio onde poder haver reflexes, leituras, apresentaes, trabalhos e outros. No permitido tratar, na Palavra ao bem da Ordem, sobre coisas que foram tratadas na Ordem do Dia ou mesmo coisas que vo causar discrdia e desarmonia.

Sugestes para uma boa reunio

- Chegue antes da hora marcada; - Encoraje os Oficiais a se prepararem com antecedncia; - Cobre o Ritual de memria; - D carona aos que forem reunio; - Verifique a pauta com antecedncia;

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- Respeite a escala de presena; - No deixe que fujam do assunto;

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Captulo 8 Saiba mais sobre a Ordem DeMolay

Na era da informao, onde transaes so realizadas em poucos cliques e em tempo real e que notcias so transmitidas instantaneamente por meio da Internet, o Supremo Conselho no pde ficar para trs e teve que acompanhar o progresso digital e o ritmo de nossos jovens. Veja abaixo as ferramentas de trabalho que voc tem sua disposio:

DeMolay Brasil
O Portal DeMolay Brasil (www.demolaybrasil.org.br) o portal institucional do Supremo Conselho. Nesta ferramenta voc pode ter acesso a notcias dirias a respeito das atividades dos Membros Executivos e ainda acesso a varias informaes: Regras e Regulamentos; Manuais explicativos; Supremas Instrues; Cerimnias Pblicas; Formulrios; Histria da Ordem; Acesso ao Sistema DeMolay;

Coloque este link nos seus favoritos e acesse diariamente para ficar sempre por dentro do que h de novo no Universo DeMolay.

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Sistema DeMolay
Diga adeus aos velhos formulrios de papel. Agora os Captulos possuem acesso ao sistema de cadastro e informaes onde eles podem: Enviar Iniciaes; Enviar Elevaes; Enviar os Graus da Ordem da Cavalaria; Registrar membros antigos; Solicitar segunda-via de documentos; Indicar membros para o Grau de Chevalier; Consultar os pacotes (formulrios virtuais); Ter acesso a documentos digitalizados; Atualizar seus dados cadastrais; Atualizar a ficha de contato dos membros. Ter suporte via chat (em horrio comercial) com os colaboradores da Grande Secretaria;

Para acessar o sistema basta acessar o portal DeMolay Brasil e clicar em restrito. Incentive sempre os membros de sua jurisdio a acessar e completar seus cadastros.

Universidade DeMolay
A Universidade DeMolay (www.demolaybrasil.org.br/universi dade) o portal educacional do Supremo Conselho onde os membros podem assistir a palestras

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ao vivo e ainda realizar cursos distncia sobre a Ordem DeMolay e sobre vrios temas que so disponibilizados semanalmente. Voc tambm pode usar este recurso para poder realizar reunies e participaes especiais em eventos em que voc no poder estar presente. Procure a Universidade para mais detalhes.

DeMolay Shop
O DeMolay Shop (http://www.demolayshop.com/) a loja oficial do Supremo Conselho e a nica autorizada a produzir produtos que envolvam a marca DeMolay e tambm o responsvel por revender todo o material oficial da Ordem DeMolay. No DeMolay Shop os membros podero encontrar vrios produtos, como por exemplo: Adesivos; Bons; Camisetas; Colares; Comendas; Pins; Livros; Rituais e Manuais; Prmios da Ordem;

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O DeMolay Shop tambm pode estar presente presencialmente em seu Congresso Estadual/Regional e, para isso, basta entrar em contato com antecedncia para negociar a data e os detalhes da visita atravs do e-mail: demolayshop@demolaybrasil.org.br

Revista DeMolay Brasil

A Revista DeMolay Brasil uma publicao trimestral do Supremo Conselho que, alm de trazer as atividades dos Membros Executivos, divulga as principais aes e lanamentos do Supremo Conselho. Como Grande Mestre voc tambm poder usar este recurso e fazer notcia das realizaes de suas organizaes filiadas. Para saber como anunciar voc deve entrar em contato com a nossa Assessoria de Comunicao atravs do e-mail: ascom.scodrfb@demolaybrasil.org.br

Nas redes sociais...

Ao tratarmos com jovens devemos estar onde eles esto e por isso o Supremo Conselho mantm seus perfis nas redes sociais mais badaladas do momento para poder levar informao para os membros da Ordem. Visite nossas pginas:

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https://www.facebook.com/demolaybrasil https://www.twitter.com/DeMolayBrasil https://www.facebook.com/demolayshop https://www.facebook.com/UniversidadeDM

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Concluindo...
nosso intuito que, ao final deste programa de treinamento, sua vontade de ajudar a Ordem DeMolay tenha aumentado. Precisamos muito de pessoas dedicadas que doem um pouco de seu tempo nossa instituio. Uma boa juventude o combustvel dos otimistas. Sabemos que muitos de vocs no conhecem a Ordem DeMolay, outros tantos esto voltando de algum afastamento ou retornando da jornada rumo vida profissional e que outros tantos esto bem atualizados, pois so Consultores repetindo a dose, ou experientes DeMolays que se tornaram Seniores. Todos, mesmo em diferentes nveis e situaes, devem ter aprendido novas coisas, relembrado algumas e mesmo dado sua contribuio a ao outro no sentido de mostrar o que est acontecendo hoje em dia. Este esprito ser muito til no Conselho Consultivo, j que a equipe e o trabalho em equipe so o carro chefe de uma boa atuao. Vocs devem ter notado que, neste treinamento, no apresentamos tudo o que a Ordem DeMolay tem a dar e receber. No teramos tempo para isto, e mesmo que tivssemos, no o faramos porque far parte da sua jornada pesquisar e conhecer mais a Ordem. Descobrir um mundo novo, no caso dos novatos; redescobrir muitos outros aspectos, no caso dos veteranos. Sempre temos algo a ensinar, sempre temos algo a aprender, sempre h algo a mudar e melhorar. Ento desejamos que continuem seu aprendizado de forma espontnea, mas tambm com a assistncia do Supremo Conselho que trar programas, livros, guias e treinamentos para que se esforcem de modo a poder cobrar uma excelncia dos nossos meninos. 72

Esperamos que tenham tambm ficado conscientes de sua responsabilidade de agora em diante e da cobrana que ter. No exigiremos que esteja conosco a no ser que no queira, contudo, enquanto estiver exigiremos o seu comprometimento e empenho pela causa da juventude. Seja bem vindo, Consultor! A Juventude DeMolay sada aqueles que agora se empenham POR DEUS, PELA PTRIA E PELA ORDEM DEMOLAY! Conte com a equipe do Supremo Conselho durante este rduo trabalho. scodrfb@demolaybrasil.org.br

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Termo de Compromisso
Ns, membros do Conselho Consultivo do Captulo/Priorado/Corte __________________________________ ___________________________________________________________ _______________________________________________________, nmero __________, indicados pela(s) Loja(s) Manica(s) ___________________________________________________________ ________________________________________________________, Corpo(s) Patrocinador(es) desta unidade da Ordem DeMolay nos comprometemos a atuar neste Conselho Consultivo de acordo com os Estatutos, Regras e Regulamentos, Cdigo de tica, Ritual e demais leis e ordens emanadas do Supremo Conselho da Ordem DeMolay para a Repblica Federativa do Brasil, e do Grande Conselho que o representa em minha unidade da federao. Com isto, estamos cientes e de acordo de que deveremos frequentar todas as reunies do Captulo/Priorado/Corte, a menos que haja um impedimento maior, que torne a ausncia justificvel, levando em considerao que todas as Reunies da organizao, ordinrias ou no, devero contar com a presena de PELO MENOS UM MEMBRO DO CONSELHO CONSULTIVO. Assim, concordamos tambm em participar das atividades outras que no as reunies ordinrias, sendo responsveis pela superviso, orientao e disciplina dos DeMolays que estiverem aos nossos cuidados, sejam eles de nosso Captulo/Priorado/Corte ou no. Comprometemos-nos ainda a frequentar as reunies do Conselho Consultivo, que devero acontecer pelo menos uma vez por ms, em data a ser decidida pela assembleia do Conselho 75

Consultivo. Tambm estamos cientes de que todas as decises do Conselho Consultivo devero ser tomadas por votao democrtica nestas reunies ou, ainda, em reunies extraordinrias convocadas pelo Presidente ou por dois teros dos membros do Conselho e que devero levar em conta todos os aspectos legais, principalmente o Estatuto Social, as Regras e Regulamentos e o Cdigo de tica do Supremo Conselho e do Grande Conselho ao qual estou jurisdicionado. Concordamos em ser o elo entre o Corpo Patrocinador e o Captulo e em desempenhar as funes a ns confiadas dentro do Conselho, tanto quanto nos for possvel e com o melhor de nossos esforos e que, tanto neste aspecto como em todos os outros, seremos um exemplo para os DeMolays e Seniores. Estamos dispostos a fazer o que estiver ao nosso alcance para que os Dias Obrigatrios, compromissos anuais, projetos programados e Cerimnias obrigatrias e necessrias sejam realizados e cumpridas dentro de seus prazos, bem como seus formulrios, relatrios e pagamentos sejam devidamente remetidos a quem de direito e no prazo correto, ao mesmo tempo em que procuraremos permanecer sempre no plano de fundo das aes, no planejando nem executando, mas cobrando e supervisionando sua elaborao e realizao, do comeo ao fim. O Captulo/Priorado/Corte ser administrado por seus membros e ns seremos um suporte sempre presente para ajudar e supervisionar. Comprometemo-nos a fiscalizar mensalmente, e sempre que necessrio, a situao financeira, ajudando apenas e atuando quando for extremamente necessrio. Concordamos em atender todas as convocaes do Grande ou do Supremo Conselho, a no ser que motivos 76

realmente considerveis nos impeam de faz-lo, e que, mesmo assim, procuraremos providenciar um substituto legal para desempenhar a tarefa que nos couber. Comprometemo-nos ainda a participar do treinamento de Conselhos Consultivos oferecido pelo Supremo Conselho que poder ser marcado por intermdio do Grande Conselho de minha jurisdio para a maior convenincia de meu Conselho Consultivo. Estamos cientes que este compromisso ter validade de um ano, a menos que o Supremo Conselho o prorrogue por igual perodo, apenas por extrema necessidade. A partir do dia de hoje, concordamos e nos comprometemos com todos estes termos dos quais nos declaramos cientes. Para tanto, firmamos o presente termo de fidelidade. _________________________________________________ Local e data

Presidente Consultor Consultor

Consultor Geral Consultor Consultor

** Por favor, assine por extenso e encaminhe ao Supremo Conselho.

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