CONTRATO DE TRABALHO A TERMO CERTO Entre: Beauty Woman, Lda, Sociedade por Quotas, com sede na Rua do Loteamento,

n 7, 4745-475 S. Mamede do Coronado, NIPC 508404240, aqui representada pela scia gerente, com poderes para o ato, Maria Jos Moutinho do Couto, adiante designada por Primeira Contraente; E Tatiana Fernandes Peixoto, portador do C.C. n. 13314050, com validade at 16-09-2013, com o NIF 226533921, residente na Rua da Profitela, n 274, 1 frente, S. Romo do Coronado, adiante designada por Segundo Contraente; celebrado e reciprocamente aceite entre as partes Contraentes o presente Contrato de trabalho a termo certo, nos seguintes termos: Clusula Primeira (Funes pretendidas e mobilidade funcional) 1. A Segunda Contraente compromete-se a exercer por conta e sob a autoridade da Primeira, as funes inerentes categoria profissional de manicura, competindo-lhe executar todos os trabalhos relacionados com a sua categoria. 2. A Segunda Contraente dever ainda, acessoriamente, realizar quaisquer outras tarefas que lhe sejam indicadas pela Primeira Contraente, para as quais tenha qualificao ou capacidade bastantes e que tenham afinidade funcional com as que habitualmente correspondem s suas funes normais, sem qualquer prejuzo para a sua posio na empresa.

Clusula Segunda (Local de Trabalho) O local de prestao de servio situa-se na Galeria Comercial do Jumbo da Maia, loja n 20 A, ou noutro local onde a Primeira Contraente desenvolva a sua atividade. Clusula Terceira (Perodo normal de trabalho) 1. O perodo normal de trabalho a prestar pela Segunda Contraente de 40 horas semanais, distribudas pelos 7 dias da semana, a definir pela entidade patronal, nos termos do art. 220 e seguintes do Cdigo de Trabalho. 2. 3. O intervalo de descanso de 1 (uma) hora. A Segunda Contraente ter as suas folgas semanais de acordo com o

estipulado pela Primeira Contraente. Clusula Quarta (Valor, forma e data de pagamento de Retribuio) 1. euros). 2. 3. A Segunda Contraente ter um subsdio de refeio de 134,00 (cento e A referida retribuio ser liquidada atravs de pagamento em numerrio trinta e quatro euros), mensais. at ao dia 8 do ms seguinte a que respeita. Pelo exerccio das suas funes, a Segunda Contraente auferir a retribuio base mensal ilquida de 485,00 (quatrocentos e oitenta e cinco

Clusula Quinta (Motivao do Contrato e adequabilidade temporal) Ao abrigo do disposto na al. f) do n. 2 do art. 140 do Cdigo de Trabalho, o presente contrato a termo motivado por um acrscimo excecional de atividade. Clusula Sexta (Durao do contrato) 1. 2012. 2. O presente contrato vigorar pelo prazo de 6 (seis) meses, caducando no seu termo desde que a Primeira Contraente comunique Segunda Contraente, a vontade de o no renovar. 3. O empregador e o trabalhador comunicaro, por forma escrita, a no renovao, com aviso prvio de, respectivamente, quinze ou oito dias, antes do prazo expirar, conforme o previsto no n. 1 do art. 344 do Cdigo de Trabalho. Clusula Stima (Perodo experimental) Durante os primeiros 30 dias de vigncia, o presente contrato poder ser denunciado por qualquer das partes, sem invocao de justa causa, nem direito a compensao ou indemnizao. Clusula Oitava (Regime de frias) A Segunda Contraente tem direito a um perodo de frias retribudo equivalente a dois dias teis por cada ms completo e efectivo de trabalho, bem como a um subsdio de frias. A Segunda Contraente iniciar as suas funes no dia 11 de junho de

Clusula Nona (Subsdio de Natal) A Segunda Contraente tem direito a um subsdio de Natal correspondente a dois dias por cada ms completo e efetivo de trabalho. Clusula Dcima (Aplice de seguros) O Segundo Contraente est abrangido por um seguro de acidentes de trabalho com a aplice n. AT62831377, da Companhia de Seguros Fidelidade Mundial. Clusula Dcima Primeira (Deveres do Trabalhador) O Segundo Contraente fica especialmente obrigado, alm do cumprimento de todos os demais deveres que da relao de trabalho resultam para o trabalhador: a) A desempenhar as suas funes com total zelo e diligncia, responsabilizando-se pela adequada utilizao e conservao do equipamento tcnico que lhe seja confiado, responsabilizando-se pessoal e integralmente, nos termos gerais, pelo ressarcimento de quaisquer prejuzos que venha a causar primeira Contraente, direta ou indiretamente, por um grave e/ou negligente desempenho de funes, nomeadamente, eventual extravio de equipamento ou danificao do mesmo, sem prejuzo de procedimento disciplinar; b) A observar rigoroso sigilo relativamente a toda a informao que venha a obter na execuo do presente contrato, nomeadamente, as comunicaes que lhe so dirigidas ou informaes perante si divulgadas, estejam elas relacionadas com a Primeira Contraente, respetivos clientes, fornecedores, instituies bancrias e de crdito ou outros intervenientes;

c) A acatar a proibio geral de copiar ou utilizar para outros fins, que no os eminentemente profissionais, bem como transmitir ou facultar a terceiros, as bases de dados a que tenha acesso, sejam do empregador ou de terceiro; d) A respeitar as regras e procedimentos tcnicos e de segurana emanados pela Primeira Contraente, bem como aqueles que digam respeito diretamente conduta a observar nas instalaes, nomeadamente, manuseamento de aplicaes informticas, de equipamentos tcnicos e de outros mecanismos de preciso; e) A observar o dever de no-concorrncia durante a vigncia do presente contrato. f) Em virtude da cessao contratual, a Segunda Contraente deve devolver imediatamente Primeira Contraente os instrumentos de trabalho e quaisquer outros objectos que sejam pertena deste, sob pena de incorrer em responsabilidade civil pelos danos causados. Clusula Dcima Segunda (Lei Aplicvel) Em tudo o que se no achar especialmente previsto no presente contrato, aplicam-se as disposies do Cdigo do Trabalho, aprovado pela Lei n. 7/2009, de 12 de Fevereiro e respectiva legislao complementar. O presente de contrato feito em duplicado, ficando um exemplar na posse de cada um dos Contraentes. S. Mamede do Coronado, 11 de Junho de 2012 A Primeira Contraente, __________________________________

A Segunda Contraente, ____________________________________