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REPORTE DE ENTREVISTA:
RECURSOS HUMANOS, RECTORIA UADEC.
INTEGRANTES:
JUDITH BARRN ANA VILA JUAN DE DIOS ARREDONDO DAVID VLEZ ANDRS COVARRUBIAS ARNOLDO DE LA GARZA
05/NOVIEMBRE/2013
INTRODUCCION Las empresas transparentes de Mxico. La tica empresarial se refiere a como una compaa integra el conjunto de valores que ya conocemos en sus propias polticas, prcticas, y en la toma de decisiones en todos los mbitos de la empresa. As mismo se aplican cdigos diferentes que van a, muchas veces, determinar el xito de dichas empresas: Los cdigos de conducta, por ejemplo, suelen detallar bastante los comportamientos que deben ser evitados y el modo de resolver determinados conflictos que se presentan entre los empleados. La tica en las empresas denota, al publico externo, mucha transparencia y buenas relaciones, as mismo, un buen modo de administracin; mejora el desempeo financiero de la compaa, y beneficia las ventas, la imagen y la reputacin de cualquier empresa, tambin fortalece la lealtad y el compromiso de los trabajadores de las empresas. Dentro de una organizacin, se busca un buen ambiente que desarrolle, todas las reas de los empleados.
ENTREVISTA
1. Su compaa aplica algn programa de integridad?
Si, contamos con el cdigo de tica que se aplica para todos los trabajadores y estudiantes de la U A de C
a empleados?
Nunca se ha visto ningn problema de voluntariado y no hay quejas.
15 . Existe inters en desarrollar un programa de responsabilidad social? Por supuesto, llevar servicios a comunidades mas marginadas y no solo en Saltillo si no a lugares cercanos.
CONCLUSION Rectora, direccin general de la Universidad Autnoma de Coahuila posee ciertas caractersticas que estuvimos buscando sobre los cdigos de tica y los cdigos que cada uno de los empleados y estudiantes deben llevar a cabo para tener una buena administracin. Dicha organizacin, busca mediante sus profesores y empleados promover y fomentar los valores y comportamientos que a sus alumnos les van a servir en das futuros. La UAdeC da a conocer a los dems una transparencia bien fomentada en valores y principios ticos en cada persona; universidades as no solo salen adelante si no que ayudan a sus estudiantes a ser buenos profesionistas, capaces, lideres, proactivos, que Mxico necesita. La opinin que el equipo tiene es que en esta universidad se fomentan los valores, se poseen buenos fundamentos ticos que los ayudan a tener demanda a la sociedad, que aunque muchas veces no conozcamos bien lo que sucede dentro, es una organizacin que tiene un fin comn: Formar profesionistas que emprendern y sern lideres de Mxico.