Actividad 2.

Eleccin y elaboracin del instrumento de recopilacin de informacin

Empresa : Nombre de la empresa: CENTRO HUMANISTICO JUVENIL PARA EL DESARROLLO DE COMPETENCIAS MLTIPLES S.A (CHJC S.A) HUMANISTIC YOUTH CENTER FOR MULTIPLE SKILLS DEVELOPMENT

Logotipo Misin Ensear a desarrollar las competencias mltiples con la finalidad de que los jvenes usen todas sus habilidades artsticas, cientficas, comunicacin oral y escrita por medio de la metodologa pedaggica actual con el apoyo especializado de profesionistas. Visin Apoyar a los jvenes mexicanos en el desarrollo de competencias sociales, matemticas, musicales, lingsticas y de meditacin por medio de metodologas con la finalidad de que aprovechen mejor sus capacidades para un futuro mejor. Ser una compaa donde manifestar un servicio de, cordialidad, ayuda acadmica, espiritualidad y flexibilidad en lo econmico. Desarrollar personal altamente competitivo en el mercado globalizado

Amplia explicacin del giro de la empresa Su giro es de servicio educativo , por la cual funge como un centro educativo con la finalidad de apoyar a los nios y jvenes en la bsqueda del desarrollo de sus inteligencias mltiples , adems los jvenes van a estar apoyados por especialistas como psiclogos ,pedagogos , maestros con distintas especializaciones, personal administrativo ,nutrilogos y tcnico en sistemas . Constara de clases de ingles, computacin, meditacin, comunicacin , matemticas ,artes plsticas, ciencias sociales y ciencias naturales .Por los cuales por medio de estos cursos se implementar mtodos pedaggicos que ayudaran al desarrollo de las distintas inteligencias mltiples como Lingstica, musical, espacial, lgico matemtico, naturista,, intrapersonal, interpersonal y cintica-corporal.

Dichos cursos se cobrara inscripcin y colegiatura Cursos a impartir 1_Tcnicos Ingles: Bsico, Intermedio y Avanzado Antes de entrar se har examen diagnstico con la finalidad de saber su nivel de ingles , dependiendo del tipo de curso ser el costo. Computacin: Bsico ,Intermedio y Avanzado 2 Ciencias Ciencias sociales y naturales Objetivo :Formar alumnos para su desarrollo personal y laboral en las grandes empresas nacionales y trasnacionales. Con el idioma y la computacin en los diferentes niveles y programas actualizados. Con estos cursos desarrollaran la competencias lingusticas del idioma y espacial

Desarrollaran competencias sociales, interpersonales y naturistas por medio de actividades dinmicas como estudio de campo(excursiones) Desarrollaran su habilidad lgica matemtica por medio de problemas matemticos aplicados en la vida cotidiana. Desarrollaran habilidades intrapersonales, interpersonales ,musicales, cintica-corporal y lingstica

3 Matemticos

4_ Especializados Meditacin : yoga y reiki Musical Actuacin y baile Manualidades Comunicacin

Gastos de lanzamiento Inversin: Para invertir en este tipo de compaa se debe de tomar en cuenta muchas cosas entre ellas recursos materiales, recursos humanos, inmueble, de las cules a continuacin se desglosa:

Inversin de la empresa inmueble Recursos materiales Recursos humanos Requisitos gubernamentales publicidad Total

$ $ $ $ $ $

2,000,000 1,000,000 500,000 1,000,000 1,000,000 5,500,000

Inmueble: Las empresas que manejan este tipo de giro deben de estar en un lugar donde no hay este tipo de servicio ,es decir que no estn cerca de un centro con la mismas caractersticas o servicios similares y que tenga el espacio pertinente para su adaptacin y uso educativo. Adems de contar con estacionamiento para la comodidad de los clientes. Se buscara un espacio que este adaptado para 10 salones de clase, una oficina, oficina administrativa, cuarto de terapia, 5 oficinas para los profesionistas.

Recursos materiales: 10 Salones de clase 10 escritorios 10 mesas por saln

Lo que debe de tener el centro. 5 Oficinas para los profesionistas 1 escritorio por oficina 1 silla por oficina 2 Sillones por oficina Material educativo Juegos Material dependiendo de la clase :Por ejemplo el saln de computo se instalar 20 computadoras 10 proyectores con pantalla

20 sillas por saln (en total 200 sillas) 10 televisiones 10 pizarrones 1 silla por saln para los profesionistas

Cuarto de terapia

Recursos humanos Se va a necesitar 2 psiclogos ,uno con especializacin educativa y otro en clnica Maestros :1 ingles, 1 computacin ,2 ciencias(sociales y naturales)1 comunicacin ,3 artes plsticas(musical, manualidades y actuacin ,baile ) 2 meditacin Administrativos: 2 profesionistas que lleven la funcin administrativa

Pedagogos: 1 profesionista de este ramo con la finalidad que apoye y capacite a los maestros en el rea de enseanza 1 profesionista del ramos de nutriologa

Tcnico en sistema

Requisitos gubernamentales Permisos El nmero de trmites que se tienen que cubrir para abrir un negocio va entre 8 y 9, esto es dependiendo del tipo de negocio, del estado y a su vez de la localidad, adems del nmero de trmites especificamente establecidos para el registro de la propiedad y el cual va generalmente entre 6 y 7. Entre estos trmites se encuentran: Trmite federal ,Trmite estatal ,Trmite municipal ,certificado etc. Por lo tanto dentro de los trmites para obtener los permisos, nuestro presupuesto va ser de $ 1,000,000 Publicidad: Para la publicidad de la empresa se usara la radio, cine y televisin ,adems de la realizacin de ciertos lonas y volantes con la informacin especifica de nuestros servicios , este gasto va ser de $1,000,000 pesos

Sueldos En la siguiente tabla podemos ver que los sueldos estn clasificados por el tiempo de experiencia que tiene cada profesionista ,de los cuales para la realizacin de este esquema tuvimos que indagar en internet como estn cotizados cada carrera por tiempo trabajado ,debemos de entender que al momento de salir de la carrera no pueden ser estrictos al contratar a los nuevos talentos, ya que muchos no tienen la experiencia ms que el servicio social y las prcticas profesionales que no los toman en cuenta muchas empresas, por eso he decidido apoyar a la nueva generacin con esta propuesta. Podemos analizar que el mnimo de sueldo es de $4,000 mensuales a los que no tienen experiencia a 6 meses y mximo es de $5,000 .No importa si no tiene ttulo , ya que en este centro se va evaluar continuamente de acuerdo a resultados ,actitudes y aptitudes, que tengan ante las personas. Por lo tanto si tiene los requisito ser acreedor de un bono + su sueldo base. Por ejemplo si un profesionista que gana$ 4,500 mensuales o $ 7,500 , da un buen servicio humanitario, con una buena actitud y aptitud, adems de obtener buenos resultados ser acreedor de un bono extra. La gente que tiene ms 2 aos de experiencia en las profesiones (psiclogos, pedagogo, maestros, administrativos y tcnicos) tendrn cierta cantidad dependiendo de su preparacin continua es decir si un profesionista tiene maestra, doctorado, diplomados etc. Por lo tanto el presupuesto de los sueldos es de $100,000 + los bonos y los profesionistas con ms preparacin.

sueldo 1 psiclogo educativo 2 psiclogo clnico

experiencia sin experiencia a 6 meses $ 4,500.00 $ 4,500.00

1 a 2 aos $ 7, 500.00 $ 6,500.00

3 pedagogo 4 maestro ingles 5 maestro computacin 6 nutrilogo 7 maestro de ciencias sociales 8 maestro de ciencias naturales 9 maestro de msica 10 maestro de manualidades 11 maestro de actuacin 12 maestro de comunicacin 13 maestro de meditacin 14 administrativo 1 15 administrativo 2 15 Tcnico en sistemas total $ 68,000.00

$ 5,000.00 $ 4,000.00 $ 4,500.00 $ 4,500.00 $ 4,000.00 $ 4,000.00 $ 5,000.00 $ 5,000.00 $ 5,500.00 $ 4,000.00 $ 4,500.00 $ 4,500.00 $ 4,500.00

$ 7,500.00 $ 5,500.00 $ 5,500.00 $ 5,500.00 $ 5,500.00 $ 5,500.00 $ 8,500.00 $ 5,500.00 $ 8,500.00 $ 5,500.00 $ 7,500.00 $ 6,000.00 $ 6,000.00 $ 4 500 7,500.00 $ 96,500.00

Tiempo en que se recuperara la inversin Se considera que el primer semestre de iniciada las funciones se tendr un cupo de 50% de las cual nos permitir obtener ingreso de aproximadamente $500,000 pesos. En la siguiente tabla podemos ver los costos por curso:

costos de los cursos tcnicos ingles nivel basico intermedio avanzado computacin bsico intermedio avanzado Ingles computacin 6 meses por nivel nivel basico 4 meses nivel intermedio 6 meses nivel avanzado 6 meses ciencia ciencias sociales ciencias naturales 3 meses por materia bsico intermedio avanzado por nivel 2 meses meditacin yoga reiki musical actuacin baile manualidades comunicacin Son profesionales certificados

inscripcin $500

colegiatura semanal mensual

6 meses $3,600 $4,800 $6,000 $14,400

$150 $200 $250 $600 $200 $250 $300 duracin 1 ao 6 meses

$600 $800 $1,000

$800 $3,200 $1,500 $9,000 $1,800 $10,800 $23,000

duracin inscripcin $100 $100 duracin inscripcin $100 $100 $100 duracin inscripcin $500

1 ao 4 meses colegiatura mensual 3 meses $150 $600 $1,800 $150 $600 $1,800 6 meses $3,600 colegiatura mensual 2meses $100 $400 $800 $100 $400 $800 $100 $400 $800 6 meses $2,400 colegiatura mensual $400 $400 $1,200 $2,000 $2,000 $700 $750 $1,600 $1,600 $4,800 $8,000 $8,000 $2,800 $3,000 $3,200 $3,200 $28,800 $96,000 $48,000 $11,200 $12,000

matematicos

especializado 2 meses 2 meses 6 meses 1 ao 6 meses 4 meses 4meses

$600 $600 $600 $400 $450

Mediano plazo: Despus de dos aos de haber abierto el centro Nmero de empleados Para que haya un buen desempeo se va a contratar 15 personas que tengan ciertos requisitos.

Actividad 2 Anlisis Herramientas de estudio de factibilidad (operacional, financiero y econmico ) Preguntas previas que se puede usar para realizar un pequeo resumen de la empresa Esta empresa es una idea de su servidora Claudia Janeth , en la cual fue un trabajo del segundo cuatrimestre para la materia de fundamentos de administracin, la tome en cuenta para esta actividad ya que se presta para la realizacin de una base de datos con la finalidad de que sea una realidad en el futuro .Por lo antes expuesto se llevara a cabo un resumen del anlisis de la empresa por motivo de realizar un base datos . Base de datos

Caso : control escolar Una escuela que se llama Centro humanistico para jovenes con competencias mltples S.A Necesita que un desarrollador de software le haga un base de datos respecto a las actividades de los: Maestros(informacin personal,plan de estudio ,horarios de entrada salida, experiencia laboral, historial academico etc,con la finalidad de tener informacin detallada de los profesores). Grupos por niveles o por curso( nombre de los alumnos por grupo o por nivel ,calificacin promedio de grupo y de curso). Alumno(informacin personal, historial academico ,materias que cursa, maestro, horario,calificacin,promedio,colegatura ,anlisis sobre sus avances acdemcos etc).

Por lo antes expuesto ,sera una base de datos relacional, verdad? entonces quedaria , registro alumno ,registro por grupo o por nivel, y regstro de maestros Ser tres registros no?

grupo x nivel o curso

alumno------------------------- Director

maestro Qu es lo que sucede? Es una escuela nueva que est por inagurarse y necesita un tcnico computacional que desarrolle un base de datos con los futuros alumnos y maestros y est este en la computadora de la directora (matriz). Se espera que al tener los maestros (15) y alumnos (100aprox)la base tenga 3 registros relacionados entre las tablas (maestro, alumnos, grupo por nivel y curso). Directora,maestros ,administrativos. Por cada alumno,maestro ,realizar un reporte detallado con los campos antes mencionados. Conflictos:Manejar mucha informacin ,en donde se podran equivocar al ingresar los datos de los alumnos con los horarios de los maestros o por grupo. Intereses: Al ingresar la matrcula de el alumno arroje la informacin, calificaciones, horario etc.Igual si se ingresa la del maestro arroje la informacin, materia o curso, horario y grupos y por su supuesto los alumnos de los grupos.

Cul es el asunto o problema?

Quines estn involucrados? A qu situaciones se enfrentan? Cules son los conflictos, intereses y posibilidades en juego?

SGBD :Acess Tipo de base de datos: Base de datos relacional Relacin: Entradas matrcula de cursos,maestros, alumno y grupo Procesos Salidas matriculainforme detallado informacin(alumno,grupo,maestro) dependiendo de lo que se busca

Anlisis de la empresa Cmo describira a la empresa? Como en el primer apartado lo menciona es una empresa de giro educativo,. 2. Qu hace diferente a esta empresa de otras del mismo giro? Apoya a nio y jvenes mexicanos en su desarrollo de las habilidades artsticas y competencias mltiples 3. Describa el logro de la empresa del cual est ms orgulloso. Actualmente no est funcionando la empresa, ms sin embargo estoy trabajando en Inea atizapan,tengo el rol de docente. En donde estoy dando clase ,no hay computadoras, ni sillas adaptadas ,tiene dos pizarrones y eso esto lo que tenemos ya que estamos en una Iglesia. Las oficinas de Inea Atizapan si tienen ciertos recursos materiales por la cual tienen pocos cubculos y una persona encargada de servicios escolares, ms sin embargo hay poca comunicacin de parte de los tcnicos docentes, docentes, y servicios escolares.Al ver esto puedo proponerles que se haga un base de datos para las plazas comunitarias . 4. La empresa cuenta con bases de datos? No 5. Cuentan con el poder adquisitivo para el desarrollo de otra base de datos? En las oficinas de Inea es necesario tener una computadora matriz por la cual se pueda ingresar la matricula de la plaza comunitaria y que arroje la informacin de la misma , sin modificar lo antes

expuesto se podra desarrollar una para el director de Inea (matriz )y que este tenga informe de los alumnos, y maestros de cada plaza comunitaria. 6. Cuentan con hardware y software para la operacionalidad? En cuanto a mi empresa ,si tiene hardware y software, ya que se ensea computacin.Tiene bases de datos Acess Y para Inea , si tiene computadora suficientes para la operacionalidad y de software tiene Acess 7. Cuentan con hardware y software para el desarrollo?Si ambas tienen 8. Considera que tener una nueva base de datos incrementar los ingresos de la compaa? Tal vez.

En cuanto a la recopilacin de informacin se puede usar Los cuestionarios que son utilizados con mayor frecuencia, dado que son menos costosos, estos fueron diseados para realizar cuantificacin de informacin y ahorrar tiempo, ya que permiten a las personas llenar o contestar las preguntas de manera escrita, sin la ayuda ni la intervencin directa del investigador.