JORNADA DE TRABALHO

Durao Jornada de trabalho o tempo diariamente destinado ao trabalho, normalmente 8 horas dirias e 44 semanais, perfazendo 220 horas mensais, salvo em certas atividades especiais, em que a durao menor !ssim sendo, uma "ornada normal de trabalho pode ser distribu#da dentro da semana da se$uinte forma% & de 2' a (' feira ) 8 horas * + dias ) 40 horas & aos sbados ) 4 horas, perfazendo 44 horas semanais, ou & de 2' a sbado ) -,.. horas /01 /- horas e 20 minutos1 * ( dias ) 44 horas /01 2uantidade de horas adaptada para frao centesimal 3ada impede, entretanto, que as partes empre$ado e empre$ador quando da celebrao do contrato de trabalho, fi*em "ornada inferior a oito horas Exemplos: - de 2 a 6 feira = 6 horas x 5 dias = 30 horas semanais corresponde a 150 horas mensais (*) (*) 30 dividido por 6(**) = 5 horas vezes 30 = 150 horas (**) 6 so os dias eis da semana - de 2 a s!"ado = 6 horas x 6 dias = 36 horas semanais #orresponde a 1$0 horas mensais (*) (*) 36 dividido por 6(**) = 6 horas vezes 30 = 1$0 horas (**) 6 so os dias eis da semana Regime de tempo parcial 4onsidera&se trabalho em re$ime de tempo parcial aquele cu"a durao no e*ceda a 2+ horas semanais 5 salrio a ser pa$o aos empre$ados sob o re$ime de tempo parcial ser proporcional 6 sua "ornada, em relao aos empre$ados que cumprem, nas mesmas fun7es, tempo inte$ral

8ara os atuais empre$ados, a adoo do re$ime de tempo parcial ser feita mediante opo manifestada perante a empresa, na forma prevista em instrumento de ne$ociao coletiva 5s empre$ados sob o re$ime de tempo parcial no podero prestar horas e*tras Atrasos e prorrogaes i !eriores a " mi utos 3o sero descontadas nem computadas como "ornada e*traordinria as varia7es de horrio no re$istro de ponto no e*cedentes de cinco minutos, observado o limite m*imo de dez minutos dirios 9*emplos% : & 9mpre$ado che$a . minutos atrasado de manh e 4 minutos atrasado ap;s o almoo & total de - minutos em atraso 3este caso, o empre$ado no sofrer desconto 2 < 9mpre$ado che$a . minutos atrasado de manh e 8 minutos atrasado ap;s o almoo & total de :: minutos em atraso 3este caso, o empre$ado sofrer o desconto de :: minutos . < 9mpre$ado re$istra o ponto de manh 2 minutos antes da hora, na sa#da para o almoo, 2 minutos depois da hora, na entrada do turno da tarde 2 minutos antes e na sa#da 2 minutos depois & total de 8 minutos prorro$ados alm da "ornada 3este caso, o empre$ado no ter direito ao acrscimo e*traordinrio + & 9mpre$ado re$istra o ponto de manh . minutos antes da hora, na sa#da para o almoo, 2 minutos depois da hora, na entrada do turno da tarde . minutos antes e na sa#da . minutos depois & total de :: minutos prorro$ados alm da "ornada 3este caso, o empre$ado ter direito ao acrscimo e*traordinrio de :: minutos Tra sporte de empregados #$oras i iti ere% 5 tempo despendido pelo empre$ado at o local de trabalho e para o seu retorno, quando o empre$ador fornecer a conduo e tratando&se de local de dif#cil acesso ou no servido por transporte p=blico, ser computado na "ornada de trabalho

Tur os i i terruptos de re&e'ame to !ntes do advento da 4onstituio de :>88, era permitido "ornadas ininterruptas de 08 horas, o que facilitava as empresas a funcionarem durante 24 horas !tualmente, ou admite quatro turmas ou reestrutura os seus horrios no sentido de reservar os intervalos m#nimos para repouso e alimentao 5 te*to aprovado no primeiro turno dizia ?"ornada m*ima de seis horas@ 3o se$undo turno foi e*clu#da a palavra ?m*ima@, isso permitiu a fle*ibilizao da "ornada mediante ne$ociao coletiva, sendo "ornada e*traordinria tudo que ultrapassar a (' hora diria 5 que caracteriza os turnos ininterruptos de revezamento a prestao de trabalho com alternAncia de horrios, que desor$anizam a vida social e biol;$ica do indiv#duo 5 fato de que ha"a interrupo na atividade por parte da empresa, sem funcionamento nas 24 horas, no afasta o direito do empre$ado que trabalha em turnos alternados ! interrupo do trabalho destinada a repouso e alimentao, dentro de cada turno, ou intervalo para repouso semanal, no descaracteriza o turno ininterrupto de revezamento (rorrogao da Jor ada de Tra)al$o ! durao normal do trabalho poder ser acrescida de horas suplementares /e*tras1, em n=mero no e*cedente a 2, mediante acordo individual por escrito entre empre$ador e empre$ado, ou mediante contrato coletivo de trabalho 3o acordo individual ou no contrato coletivo de trabalho dever constar, obri$atoriamente, a importAncia da remunerao da hora suplementar, que ser, pelo menos, +0B superior 6 da hora normal *upresso das $oras extras ! supresso pelo empre$ador do servio suplementar prestado com habitualidade, durante pelo menos um ano, asse$ura ao empre$ado o direito 6 indenizao correspondente ao valor de um mCs de horas suprimidas para

cada ano ou frao i$ual ou superior a seis meses de prestao de servio acima da "ornada normal 5 clculo observar a mdia das horas suplementares efetivamente trabalhadas nos =ltimos :2 meses, multiplicada pelo valor da hora e*tra do dia da supresso +ompe sao da Jor ada de Tra)al$o #i clusi&e Ba co de Horas% 8oder ser dispensado o acrscimo de salrio se, por fora de acordo ou conveno coletiva de trabalho, o e*cesso de horas em um dia for compensado pela correspondente diminuio em outro dia, de maneira que no e*ceda, no per#odo m*imo de um ano, 6 soma das "ornadas semanais de trabalho previstas, nem se"a ultrapassado o limite m*imo de :0 horas dirias 3a hip;tese de resciso do contrato de trabalho sem que tenha havido a compensao inte$ral da "ornada e*traordinria, o trabalhador far "us ao pa$amento das horas e*tras no compensadas, calculadas sobre o valor da remunerao na data da resciso 4aso o empre$ado este"a em dbito de horas com a empresa, fica vedado o desconto das mesmas por ocasio da resciso !s modalidades de compensao so as se$uintes% *ema al ! empresa, calcada numa conveno ou acordo coletivo, firma com o empre$ado uma dilatao da "ornada semanal de 2' a (' feira para no trabalhar aos sbados Exemplo: 1 % &ornada de $ horas e '$ min( os de 2 a 6 feira) perfazendo '' horas semanais 2 % &ornada de * horas de 2 a 5 feira) mais $ horas na 6 feira) perfazendo '' horas semanais+ Ba co de Horas ! empresa, calcada numa conveno ou acordo coletivo, firma com o empre$ado o sistema de ?Danco de Eoras@, no qual a "ornada pode ser dilatada ou encolhida para compensar horas trabalhadas a menos ou a mais, conforme o caso !s re$ras sero estabelecidas no instrumento coletivo

Reduo da ,or ada de tra)al$o F facultada a reduo de "ornada, mediante acordo ou conveno coletiva de trabalho (rorrogao as ati&idades i salu)res e do me or 3as atividades insalubres, quaisquer prorro$a7es, inclusive compensa7es, s; podero ser acordadas mediante licena prvia das autoridades competentes em matria de hi$iene do trabalho, as quais, para esse efeito, procedero e*ames locais e verificao dos mtodos e processos de trabalho, diretamente ou por intermdio de autoridades sanitrias federais, estaduais e municipais, com quem entraro em entendimento para tal fim 8ara o menor fica proibida a prorro$ao da "ornada de trabalho, salvo a compensao mediante conveno ou acordo coletivo