QUESTES DIREITO ADMINISTRATIVO - LEI 8112/90

REGIME JURDICO DOS SERVIDORES PBLICOS CIVIS

01. A quem se aplica a Lei 8112/90 ?
a) A todos os agentes pblicos federais
b) Aos agentes administrativos e aos agentes polticos federais
c) Aos empregados pblicos e aos servidores pblicos federais
d) Aos servidores pblicos federais
e) Aos servidores pblicos brasileiros
02. !ormas de provimento que somente se aplicar a servidores est"veis#
a) $romo%&o e reintegra%&o
b) 'econdu%&o e reintegra%&o
c) (omea%&o e promo%&o
d) Aproveitamento e nomea%&o
e) 'eadapta%&o e aproveitamento
0. )sp*cie de vantagem pecuni"ria paga ao servidor para fa+er face a despesas de instala%&o#
a) di"rias
b) gratifica%&o pelo e,erccio de fun%&o de dire%&o
c) a-uda de custo
d) au,lio.moradia
e) au,lio.instala%&o
0!. A licen%a para tratar de interesses particulares##
a) * remunerada/ caso a Administra%&o considere relevante o motivo
b) pode se aplicar a servidor que este-a em est"gio probat0rio
c) pode ser concedida por at* 1 anos consecutivos
d) uma ve+ concedida ao servidor/ a Administra%&o n&o pode interromp2.la
e) somente se aplica a servidores concursados
0". 3 cancelamento da penalidade de advert2ncia#
a) ocorrer" ap0s 4 anos/ se o servidor n&o 5ouver praticado nova infra%&o
b) n&o ocorrer"/ salvo se comprovada causa -ustificada inocente o servidor que ten5a sido punido
indevidamente
c) ocorrer" ap0s 6 anos/ se o servidor n&o 5ouver praticado nova infra%&o
d) ocorrer" a -u+o discricion"rio do c5efe do servidor/ segundo aspectos de merecimento
e) depender" de revis&o de processo administrativo disciplinar ou de a%&o -udicial nesse sentido
0#. 7eslocamento do servidor/ no 8mbito de mesmo quadro/ com ou sem mudan%a de sede9 )stamos
falando da#
a) transfer2ncia
b) transfer2ncia de cargos
c) remo%&o
d) redistribui%&o
e) recondu%&o
0$. :antagem que * paga ao servidor que ten5a e,erccio em fronteiras#
a) a-uda de custo
b) retribui%&o pelo e,erccio de fun%&o de confian%a
c) adicional de insalubridade
d) adicional de atividade penosa
e) adicional de periculosidade
08. ;om rela%&o ao 5or"rio especial para o servidor#
a) e,ige a compensa%&o de 5or"rios em todos os casos
b) s0 se aplica a servidor est"vel
c) se o servidor for deficiente fsico/ n&o ser" e,igida a compensa%&o de 5or"rios
d) n&o ser" e,igida compensa%&o de 5or"rios/ no caso de servidor que ten5a fil5o deficiente fsico
e) * direito lq<ido e certo do servidor/ n&o podendo a Administra%&o indeferir tal pretens&o
09. 'ecusar f* a documentos pblicos/ segundo a Lei 8112/90/ deve ser punida com#
a) advert2ncia
b) suspens&o
c) demiss&o
d) repreens&o
e) e,onera%&o
10. 3 pra+o prescricional da a%&o disciplinar#
a) * indefinido/ pois ocorre a imprescritibilidade da a%&o disciplinar
b) come%a a correr da data em que o fato tiver sido praticado
c) * de 6 anos ou 120 dias/ dependendo do tipo de infra%&o e do tipo de penalidade a ser aplicada
d) em todos os casos * o mesmo pra+o prescricional previsto no ;0digo $enal
e) come%a a correr da data em que o fato se tornou con5ecido
11. =ndique a nica prerrogativa funcional/ dentre as abai,o enumeradas/ que pode se aplicar a servidor
n&o est"vel#
a) aposentadoria
b) aproveitamento
c) recondu%&o
d) reintegra%&o
e) licen%a para tratar de interesse particular
12. >obre as f*rias do servidor pblico federal/ indique a alternativa correta#
a) s0 pode ser parcelada at* o m",imo de 2 perodos
b) considera qualquer falta ao servi%o/ ocorrida no perodo aquisitivo
c) podem ser acumuladas at* o m",imo de 2 perodos
d) uma ve+ concedidas/ n&o podem ser interrompidas por necessidade do servi%o
e) ter&o que ser remuneradas ao servidor at* 6 dias antes do incio do seu go+o fsico
1. 3 servidor pblico/ em regra/ n&o conta com a garantia da inamovibilidade/ e,ceto/ na seguinte
5ip0tese#
a) enquanto estiver desempen5ando fun%&o de confian%a
b) enquanto durar o mandato classista
c) enquanto estiver desempen5ando cargo de confian%a
d) enquanto afastado para estudo ou miss&o no e,terior
e) enquanto em licen%a para capacita%&o profissional
1!. 'eferente ao direito de peti%&o/ indique a assertiva incorreta#
a) * assegurada vista do processo ou de documento na reparti%&o/ ao advogado constitudo pelo servidor
b) prescreve em 6 anos/ para assuntos de ordem patrimonial
c) o pedido de reconsidera%&o s0 pode ser interposto uma nica ve+
d) a prescri%&o do direito de peti%&o pode ser relevada pela Administra%&o
e) o pra+o para os recursos administrativos * de 40 dias/ a contar da publica%&o ou da ci2ncia/ pelo
interessado/ da decis&o recorrida
1". >endo constatada acumula%&o ilegal de cargos/ qual ser" o pra+o dado para que o servidor fa%a sua
op%&o por um ou por outro cargo ?
q) 40 dias/ prorrog"veis
b) 40 dias/ improrrog"veis
c) 16 dias/ improrrog"veis
d) 10 dias/ prorrog"veis
e) 10 dias/ improrrog"veis
1#. ;onforme a Lei 8112/90/ aponte a assertiva que n&o indica um requisito b"sico para a investidura#
a) go+o dos direitos polticos
b) aptid&o fsica e mental
c) quita%&o das obriga%?es militares
d) quita%&o das obriga%?es fiscais
e) ser brasileiro nato ou naturali+ado
1$. @ual o pra+o legal para que o servidor/ e,onerado ex-ofiicio/ que este-a em d*bito com o er"rio/ quite o
seu d*bito ?
a) A0 dias
b) 40 dias
c) 16 dias
d) 10 dias
e) 6 dias
18. A licen%a por motivo de afastamento do cBn-uge ou compan5eiro#
a) * por pra+o indeterminado
b) s0 pode ser concedida a servidor est"vel
c) ser" concedida por pra+o m",imo de 4 anos consecutivos
d) * remunerada
e) conta como tempo de servi%o/ normalmente
19. Aus2ncias que s&o consideradas como tempo de efetivo e,erccio/ e,ceto para promo%&o por
merecimento#
a) desempen5o de mandato eletivo e miss&o no e,terior
b) desempen5o de mandato eletivo e de mandato classista
c) licen%a.gestante e licen%a.paternidade
d) convoca%&o para o servi%o militar e licen%a para capacita%&o
e) desempen5o de mandato classista e e,erccio de cargo em comiss&o em outro 0rg&o ou entidade pblica
20. (a Lei 8112/90/ a penalidade de suspens&o do servidor pode c5egar at*#
a) 16 dias
b) 40 dias
c) 90 dias
d) 180 dias
e) 6 dias
GABARITO COMENTADO
01. LETRA D % A Lei 8112/90 * destinada a regular a rela%&o de trabal5o entre a Administra%&o $blica
direta/ aut"rquica e fundacional federal e aqueles que/ na qualidade de elementos de e,ecu%&o/ ocupam
cargos pblicos/ se-a efetivos Cconcursados) ou de em comiss&o Clivremente nomeados)9 A Lei 8112/90
n&o se aplica a todos os agentes pblicos federais de um modo geral/ pois nesse g2nero estariam includos/
por e,emplo/ os agentes polticos/ os empregados pblicos federais e o militares federais/ que s&o regidos
por normas especficas e n&o pela Lei 8112/909
02. LETRA B % ;onforme os Art 28 e 29/ da Lei 8112/90/ tais formas de provimento e,igem a qualidade
de est"vel ao servidor9 (o entanto/ embora n&o previsto e,pressamente na lei/ podemos afirmar que cabe
reintegra%&o tamb*m a servidores n&o est"veis que/ porventura/ se-am vtimas de e,onera%?es e,.officio
ou demiss&o abusivas ou ilegais9
0. LETRA C % ;onforme o Art 64/ da Lei 8112/90/ a a-uda de custo * a indeni+a%&o a ser paga quando o
servidor vier a ser removido ex-officio e essa remo%&o ven5a a e,igir dele mudan%a de domiclio em
car"ter permanente9
0!. LETRA E % ;onforme o Art 91/ da Lei 8112/90/ a licen%a para trato de interesse particular * pr0pria
do servidor ocupante de cargo efetivo/ ou se-a/ servidor concursado9
0". LETRA A % 3 Art 141/ da Lei 8112/90 estipula o cancelamento do registro das penalidades de
advert2ncia e de suspens&o/ caso o servidor n&o ven5a nos perodos indicados pela lei/ voltar a praticar
nova infra%&o disciplinar9 (o caso do cancelamento do registro da penalidade de advert2ncia/ isso ocorre
passados 4 anos/ sem que o servidor volte a recalcitrar9
0#. LETRA C % 3 Art 4A/ da Lei 8112/90 conceitua a remo%&o como sendo o deslocamento do servidor/
a pedido ou de ofcio/ no 8mbito do mesmo quadro/ com ou sem mudan%a de sede9 )m outras palavras/ a
remo%&o * a mudan%a de local de trabal5o do servidor/ a sua mudan%a de lota%&o de um 0rg&o para outro/
por e,emplo9 $or*m/ * bom que se diga que/ ocorrendo a remo%&o/ n&o estar" 5avendo vac8ncia do cargo/
pois o servidor continua no seu cargo/ apenas e,ercendo.o em outra lota%&o/ em outra reparti%&o/ enfim/
em outro local9
0$. LETRA D % Drata.se do adicional de atividade penosa/ previsto no Art E1/ da Lei 8112/90/ que tenta
minimi+ar as condi%?es in0spitas do trabal5o do servidor que e,er%a o seu cargo/ em determinadas regi?es
ou locais com bai,a qualidade de vida/ como por e,emplo/ as +onas de fronteira do pas ou em outras
localidades que apresentem dificuldades aos padr?es mnimos de vida do servidor e sua famlia9
08. LETRA C % 3 Art 98/ F 2G/ da Lei 8112/90 cria uma concess&o ao servidor deficiente/ que *
e,atamente o 5or"rio especial de trabal5o/ considerando/ obviamente/ as dificuldades naturais que esse
servidor possa ter/ por e,emplo/ com o deslocamento de sua casa para o trabal5o9 Al*m desse 5or"rio
especial/ a lei dispensa desse servidor deficiente a compensa%&o de 5or"rios/ ainda que ele ven5a a
trabal5ar fora daquele que seria o 5or"rio normal de e,pediente9
09. LETRA A % 3 Art 11E/ ===/ combinado com o Art 129/ ambos da Lei 8112/90/ imputam ao servidor
que recusar f* a documentos pblicos/ a penalidade de advert2ncia/ logicamente se o caso especificamente
n&o e,igir a ado%&o de penalidade mais dr"stica/ uma ve+ que 5a-a a combina%&o daquela proibi%&o com
outras mais graves9
10. LETRA E % 3 Art 112/ F 1G/ da Lei 8112/90 determina que os pra+os prescricionais para aplica%&o
das penalidades administrativas devam come%ar a correr da data em que o fato se tornar con5ecido por
parte da Administra%&o/ -ustamente para n&o pre-udicar o poder pblico na correi%&o de seus servidores/
que/ porventura/ viessem a cometer faltas funcionais e/ favorecidos pelo simples passar do tempo/
ficassem sempre impunes9 A Administra%&o s0 ser" Hpenali+adaI com a prescri%&o da a%&o disciplinar
quando/ a partir do momento que ten5a tomado con5ecimento do transgress&o funcional de seu servidor/
ten5a dei,ado escoar os pra+os estabelecidos na lei/ sem providenciar a aplica%&o da respectiva penalidade
ao seu servidor9
11. LETRA A % 3 aproveitamento * o retorno daquele que esteve em disponibilidade remunerada e esta
somente se aplica a servidor est"vel9 $ortanto/ o aproveitamento s0 ocorrer" para servidor est"vel9 A
recondu%&o e a reintegra%&o/ por determina%&o legal/ contida nos Art 29 e 28/ da Lei 8112/90/ s0 se
aplicam a servidores est"veis/ assim como a licen%a para tratar de interesse particular/ prevista no Art 91/
da citada lei9 J" a aposentadoria pode ser outorgada a servidor n&o est"vel/ especificamente a
aposentadoria por invalide+ permanente/ que pode ser concedida mesmo a um servidor n&o est"vel/
quando/ dentro do perodo de est"gio probat0rio/ ven5a a ser acometido de causa que o incapacite ao
servi%o ativo9
12. LETRA C % ;onforme o Art EE/ da Lei 8112/90/ os perodos de f*rias do servidor federal podem ser
acumulados at* o m",imo de 2 perodos/ no caso de necessidade do servi%o/ quando/ ent&o/ teramos duas
concess?es de f*rias sem um intervalo de tempo entre ambos/ conquanto que cada perodo de f*rias se-a
regularmente go+ado/ dentro do respectivo perodo concessivo/ ou se-a/ impreterivelmente/ dentro do
perodo dos 12 meses subseq<entes aos 12 meses iniciais trabal5ados Cperodo aquisitivo)9
1. LETRA B % 3 Art 91/ 2G/ da Lei 8112/90/ corroborado pelo Art 210/ HbI/ da mesma lei/ garantem ao
servidor e,ercente de mandato classista/ a garantia Ctransit0ria) da inamovibilidade/ ou se-a/ a prerrogativa
de n&o ser removido ex-officio, n&o s0 durante o perodo do e,erccio do mandato classista/ como tamb*m/
no caso do dirigente sindical/ at* um ano ap0s o final do mandato9
1!. LETRA D % 3 Art 112/ da Lei 8112/90 afirma que a prescri%&o * de ordem pblica/ n&o podendo ser
relevada pela Administra%&o/ e,atamente porque essa prescri%&o do direito de peti%&o favorece a
Administra%&o e esta n&o pode dispor de suas prerrogativas que/ na verdade/ refletem o interesse pblico 9
1". LETRA E % 3 Art 144/ da Lei 8112/90 determina que/ ao ser constatada a acumula%&o ilegal de
cargos/ a autoridade competente notificar" o servidor/ por interm*dio de sua c5efia imediata/ para que
apresente op%&o no pra+o improrrog"vel de 10 dias9
1#. LETRA D % 3 Art 6G e incisos/ da Lei 8112/90 indicam quais os requisitos b"sicos para a investidura
do indivduo em um cargo pblico federal9 7entre tais requisitos n&o encontramos a quita%&o das
obriga%?es fiscais9
1$. LETRA A % 3 Art 1E/ da Lei 8112/90 imp?e o pra+o de A0 dias para a quita%&o do d*bito por parte
daquele que se torna e,.servidor/ mas que/ durante o perodo ativo/ acarretou algum tipo de dano/ pre-u+o
K Administra%&o $blica9 ;aso n&o se-a feito esse pagamento por via administrativa e consensual/ s0
restar" K Administra%&o inscrever o nome desse e,.servidor devedor na dvida ativa/ para/ posteriormente/
e,ecutar esse valor devido -udicialmente/ atrav*s de a%&o -udicial pr0pria9
18. LETRA A % 3 Art 81/ F 1G/ da Lei 8112/90 menciona que essa licen%a * por pra+o indeterminado/
porque/ obviamente/ em princpio o servidor ou servidora pode n&o saber por quanto tempo necessitar"
acompan5ar o cBn-uge ou compan5eiro Ca) que ten5a sido deslocado para outro ponto do territ0rio
nacional ou para o e,terior9
19. LETRA B
20. LETRA C % 3 Art 140/ da Lei 8112/90 limita em at* 90 dias a pena de suspens&o/ que * penalidade
administrativa prevista no Art 12E/ ==/ da citada lei9 Dal penalidade impede o servidor de prestar sua
atividade funcional pelos dias determinados de afastamento/ durante os quais n&o ser" remunerado/ nem
contar" como tempo de servi%o9