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Descripcin del programa

Programa Empresa Competitiva

Actualizacin 2010

Agregamos valor, protegiendo a las personas

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Programa Empresa Competitiva

Actualizacin 2010

Agregamos valor, protegiendo a las personas

ndice
DESCRIPCIN DEL PROGRAMA PEC-EMPRESA COMPETITIVA I. ESTRUCTURA DE ORGANIZACIN DEL PROGRAMA II MDULOS QUE CONTEMPLA EL PROGRAMA

5 7 9 11 11 12 15 15 16 17 17 17 18 19 20 21 21 23 23 23 24 25 26 26 26 26 27 27 28 29 29 29 29 30 31 31 31 32 32 33 33 35 35 35 36 37 38 38 39 39 40 40 41 41

MDULO 1: 1.1 1.2

COMIT EJECUTIVO POLTICA DE LA EMPRESA ACCIONES DEL COMIT EJECUTIVO DE CONTROL DE RIESGOS

COMIT PARITARIO MDULO 2: 2.1 FUNCIONES DEL COMIT PARITARIO 2.2 DIFUSIN DE LA PREVENCIN DE RIESGOS. MDULO 3: 3.0 3.1 3.2 3.3 3.4 SUPERVISORES CRITERIOS GENERAL DEL MDULO OBLIGATORIEDAD DE INFORMAR IDENTIFICACIN DE PELIGROS Y EVALUACIN DE RIESGOS (IPER) INSPECCIONES PLANEADAS E INVESTIGACIN DE ACCIDENTES DOCUMENTACIN

CAPACITACIN MDULO 4: 4.1 CAPACITACIN OCUPACIONAL MDULO 5: 5.1 5.2 5.3 5.4 5.5 5.6 5.7 5.8 5.9 5.10 5.11 MDULO 5: 5.1 5.2 5.3 5.4 5.5 5.6 5.7 5.8 5.9 5.10 5.11 MDULO 5: 5.1 5.2 5.3 5.4 5.5 5.6 5.7 5.8 5.9 5.10 CONDICIONES DE TRABAJO - INDUSTRIA CONDICIONES GENERALES DE SEGURIDAD (INDUSTRIA) SUPERFICIES DE TRABAJO (INDUSTRIA) BAOS, COMEDORES, OTROS. (INDUSTRIA) INSTALACIN ELCTRICA (INDUSTRIA) DISPOSICIN DE RESIDUOS INDUSTRIALES LQUIDOS Y SLIDOS (INDUSTRIA) MQUINAS, EQUIPOS Y HERRAMIENTAS (INDUSTRIA) TALLERES EN GENERAL (INDUSTRIA) OFICINAS (INDUSTRIA) BODEGAS PARA ALMACENAMIENTO (INDUSTRIA) CALDERAS (INDUSTRIA) ASCENSORES (INDUSTRIA) CONDICIONES DE TRABAJO - SERVICIO CONDICIONES GENERALES DE SEGURIDAD (SERVICIO) SUPERFICIES DE TRABAJO (SERVICIO) BAOS, COMEDORES, OTROS. (SERVICIO) INSTALACIN ELCTRICA Y DE GAS (SERVICIO) DISPOSICIN DE RESIDUOS INDUSTRIALES LQUIDOS Y SLIDOS (SERVICIO) MQUINAS, EQUIPOS Y HERRAMIENTAS (SERVICIO) PASILLOS DE TRNSITO Y CIRCULACIN (SERVICIO) OFICINAS (SERVICIO) BODEGAS PARA ALMACENAMIENTO (SERVICIO) CALDERAS (SERVICIO) ASCENSORES (SERVICIO) CONDICIONES DE TRABAJO - CONSTRUCCIN CONDICIONES GENERALES DE SEGURIDAD (CONSTRUCCIN) SUPERFICIES DE TRABAJO ALTURA (CONSTRUCCIN) BAOS, COMEDORES, OTROS. (CONSTRUCCIN) INSTALACIN ELCTRICA PROVISORIA (CONSTRUCCIN) DISPOSICIN DE RESIDUOS IND. LQUIDOS Y SLIDOS (CONSTRUCCIN) MQUINAS, EQUIPOS Y HERRAMIENTAS (CONSTRUCCIN) TALLERES EN GENERAL (CONSTRUCCIN) OFICINAS (CONSTRUCCIN) BODEGAS (CONSTRUCCIN) EXCAVACIONES (CONSTRUCCIN)

CONDICIONES DE TRABAJO -VIALIDAD MDULO 5: 5.1 CONDICIONES GENERALES DE SEGURIDAD (VIALIDAD)

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5.2 5.3 5.4 5.5 5.6 5.7 5.8 5.9 5.10 5.11 5.12 5.13 MDULO 5: 5.1 5.2 5.3 5.4 5.5 5.6 5.7 5.8 5.9 5.10 5.11 5.12 MDULO 6: 6.1 MDULO 7: 7.1 7.2 7.3 MDULO 8: 8.1 8.2 8.3 8.4 8.5 8.6 MDULO 9: 9.1 9.2 9.3 9.4 MDULO 10: 10.1 10.2 10.3

SUPERFICIES DE TRABAJO (VIALIDAD) BAOS, COMEDORES, OTROS. (VIALIDAD) INSTALACIN ELCTRICA PROVISORIA (VIALIDAD) DISPOSICIN DE RESIDUOS INDUSTRIALES LQUIDOS Y SLIDOS (VIALIDAD) MAQUINARIA, EQUIPOS Y HERRAMIENTAS (VIALIDAD) TALLERES Y LABORATORIOS (VIALIDAD) OFICINAS (VIALIDAD) BODEGAS (VIALIDAD) EXCAVACIONES (VIALIDAD) TRANSPORTE DE PERSONAL Y DE CARGAS (VIALIDAD) MANTENCIN DE TRNSITO, SEALIZACIN Y SEGURIDAD (VIALIDAD) MANEJO DE MATERIALES ASFLTICOS (VIALIDAD) CONDICIONES GENERALES DE SEGURIDAD (MINERA) SUPERFICIES DE TRABAJO (MINERA) BAOS, COMEDORES, OTROS (MINERA) INSTALACIN ELCTRICA (MINERA) RESIDUOS INDUSTRIALES (MINERA) MQUINAS, EQUIPOS Y HERRAMIENTAS (MINERA) TALLERES, MAESTRANZAS, CASAS DE FUERZA, PLANTAS DE BENEFICIO, FUNDICIONES, BODEGAS (MINERA) OFICINAS (MINERA) EXCAVACIONES, FRENTES DE EXPLOTACIN (MINERA) ALMACENAMIENTO Y MANIPULACIN DE EXPLOSIVOS (MINERA) VENTILACIN EN MINAS SUBTERRNEAS (MINERA) FORTIFICACIN (MINERA) ELEMENTOS DE PROTECCIN PERSONAL USO DE ELEMENTOS DE PROTECCIN PERSONAL DISPOSICIONES LEGALES REGLAMENTO INTERNO DE ORDEN HIGIENE Y SEGURIDAD. DEPARTAMENTO DE PREVENCIN DE RIESGOS DOCUMENTACIN PLAN DE EMERGENCIA PLAN DE EMERGENCIA PROTECCIN CONTRA INCENDIOS DETECTORES DE INCENDIO EXTINTORES VAS DE ESCAPE PRIMEROS AUXILIOS CONTROL DE CONTRATISTAS BASES ADMINISTRATIVAS CONTRATOS TRABAJADORES DE EMPRESAS CONTRATISTAS, SUBCONTRATISTAS Y DE SERVICIOS TRANSITORIOS DISPOSICIONES LEGALES COORDINACIN SALUD OCUPACIONAL VIGILANCIA AMBIENTAL (AGENTES QUMICOS, FSICOS Y BIOLGICOS) ERGONOMA VIGILANCIA DE LOS TRABAJADORES

41 42 44 44 45 46 47 47 47 48 48 50 51 51 51 52 52 53 53 53 54 54 55 55 55 57 57 59 59 59 60 61 61 62 62 63 63 64 65 65 65 66 67 69 69 70 70 71 72 73 73 73 73 73 74 74 75

III. EVALUACIN Y AUDITORAS IV. SISTEMA DE CERTIFICACIN V. IMPLEMENTACIN DEL PROGRAMA DESCRIPCIN DE ETAPAS ETAPA CONTACTO CON LA EMPRESA ETAPA DIAGNSTICO PROGRAMA EMPRESA ETAPA COMPROMISO ETAPA PREPARACIN ETAPA CAPACITACIN ETAPA PROGRAMA CRONOGRAMA DE IMPLEMENTACIN

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DESCRIPCIN DEL PROGRAMA PEC-EMPRESA COMPETITIVA


Para Mutual de Seguridad las personas son importantes y asignamos un alto valor a la proteccin de las personas, razn por la cual entre otras cosas hemos creado el Programa PEC- Empresa competitiva. El Programa es un instrumento para gestionar la seguridad y salud ocupacional, diseado para proveer proteccin de la integridad fsica y salud ocupacional de los trabajadores, hecho que incide en la productividad y mejoramiento de las condiciones de trabajo en nuestras empresas clientes, y por ende acrecienta su competitividad en el mercado. Contiene una serie de requerimientos, agrupados en 10 mdulos, que la empresa debe implementar y posteriormente aplicar. Lo anterior con el propsito de controlar las causas de los accidentes y enfermedades profesionales, dar cumplimiento al marco legal, y adems, alcanzar un mejoramiento en la gestin de sus riesgos Desde principios de la dcada del 90 Mutual de Seguridad C.Ch.C., viene implementando y desarrollando con gran xito este programa dirigido a organizaciones de diversos sectores de la industria. Es importante resaltar que este programa se caracteriza por ser simple en su aplicacin, y efectivo en lograr los objetivos propuestos. Las actividades propuestas deben ser parte integrante e inseparable de los procesos de produccin, ya que estn ligadas directamente a las causas que lesionan a los trabajadores, deterioran los recursos, afectan la calidad de los servicios/productos y afectan al medio ambiente. Para que el programa funcione, se requiere del compromiso e involucramiento irrestricto de la alta gerencia, compromiso que debe ser demostrado actuando como lder del programa. Por lo anterior, la primera actividad que considera la implementacin de este proceso es la declaracin del compromiso de trabajo, donde se difunde pblicamente la adopcin del Programa Empresa Competitiva, como parte de la planificacin estratgica de la organizacin. La asuncin del anterior compromiso y la actuacin proactiva coherente y consecuente con las definiciones polticas de la empresa hace que este programa sea tambin un sistema de gestin. Finalmente queremos desearle xito en la ejecucin del programa, y que pueda obtener los resultados que espera y que nosotros tambin esperamos, un ambiente con riesgos controlados en el cual las personas puedan trabajar en forma segura y saludable.

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I. ESTRUCTURA DE ORGANIZACIN DEL PROGRAMA


Para implementar este programa es necesario definir una estructura de responsabilidades, donde cada una de las partes que la componen debe cumplir sus diferentes funciones. La estructura propuesta se muestra en la figura anterior. Coordinador del Programa: Este rol lo debe desempear uno de los miembros del comit ejecutivo, siendo algunas de sus funciones las siguientes: Coordinar y garantizar la efectiva implementacin del Programa en todos los niveles de la organizacin, de tal manera, que todos se sumen al esfuerzo de aplicar adecuadamente el control de riesgos operacionales. Vigilar que se cumplan efectivamente las actividades del Programa, a travs de la planificacin y supervisin de las acciones necesarias para llevar a cabo las actividades del programa. Velar porque las actividades del Programa sean realizadas y queden documentadas. Coordinar las auditoras externas e internas. Administrar y recopilar la informacin emanada de las actividades del Programa. Disponer de sistemas de control de gestin en cada centro de trabajo para organizar y verificar el cumplimiento de las normas de seguridad establecidas, pudiendo as conocer el grado de desarrollo en la aplicacin del Programa Empresa Competitiva. Dar a conocer a las diferentes unidades orgnicas el sistema de medicin y evaluacin, establecido. Mensualmente debe presentar al comit ejecutivo, una evaluacin cuantitativa y cualitativa de la gestin que se ha realizado. En cada sesin del comit ejecutivo ser el encargado de informar el avance del Programa, los registros estadsticos de siniestralidad, cumplimiento de objetivos, tareas comprometidas y todo aquello que indique el estado de cumplimiento del programa. En su calidad de Coordinador del Programa, recibe la delegacin de atribuciones desde la Administracin Superior, para exigir el cumplimiento de las medidas y procedimientos dispuestos en l. Comit Paritario de Higiene y Seguridad: Compuesto segn lo indicado en el D.S. N 54 (tres representantes designados por el empleador y tres representantes elegidos por los trabajadores). La eficiencia en el logro de sus funciones esta en gran medida

Comit Ejecutivo de Control de Riesgos Coordinador del programa Dpto. Prevencin Empresa

Mutual de Seguridad C.Ch.C

Comit Paritario de Higiene y Seguridad

Supervisores Jefes de rea

Como se observa en el esquema de organizacin que establece el programa considera cinco componentes, los que tienen las siguientes funciones: Comit Ejecutivo: Formado por los ms altos ejecutivos de la organizacin (gerente general, gerentes de lnea). Este comit puede no ser diferente al que actualmente posea la organizacin para desarrollar la gestin de la empresa. Dentro de las funciones que este comit debe desempear, se destacan: Aprobar y comunicar la poltica de seguridad y salud ocupacional, Definir los responsables de la gestin de las actividades del Programa, Asignar los recursos, fijar los estndares a cumplir por los supervisores, Controlar el avance del programa, la ejecucin de las actividades que contempla y Trabajar el mejoramiento continuo.

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condicionada a la constitucin del mismo y compromiso con las acciones que recae en cada uno de los miembros que lo componen, es por ello que resulta vital que los representantes de empresa sean de la mas alta jerarqua posible, en todo caso al menos uno de ellos debe ser integrante del comit ejecutivo, as mismo que los representantes de los trabajadores sean debidamente capacitados y motivados por las mejoras, ser un real aporte a este comit. Tambin este Decreto define cuales son las funciones que este grupo de trabajo debe desempear, entre otras se pueden mencionar: Investigacin de las causas de los accidentes del trabajo y/o enfermedades profesionales que se produzcan en la empresa, Deteccin de peligros, Visitas peridicas a los lugares de trabajo para indicar la adopcin de todas las medidas de higiene y seguridad que sirvan para la prevencin de riesgos profesionales. Supervisores: En la gran mayora de las organizaciones ellos representas a los estamentos directivos encargados de concretar, a travs de todos los recursos que disponen, los planes y programas acordados por la alta gerencia traduciendo las polticas, estrategias y directrices en productos o servicios apropiados al requerimiento del cliente tanto interno como externo. Este grupo se compone de todos aquellos mandos medios que tengan a cargo personas, los que debern incorporar dentro de sus tareas habituales las funciones especficas que seala el programa; entre otras: Induccin al trabajador Nuevo, Elaborar el inventario de riesgos crticos, Confeccionar procedimientos de las tareas crticas, Investigar los accidentes del trabajo, etc. Cada supervisor contar con la asistencia tcnica, del departamento de prevencin de riesgos, cuando corresponda, o con la asesora especializada de la Mutual de Seguridad, para la planificacin y desarrollo de las actividades que le demande el programa. Departamento de Prevencin de Riesgos: Sin perjuicio de lo establecido en el D.S. N 40, cumplir las funciones de brindar asistencia tcnica a: Ejecutivos, Coordinador, Supervisores, Comit Paritario En el desarrollo del Programa, adecuar o elaborar los instrumentos necesarios para el desarrollo de las actividades planeadas y asistir tcnicamente al Comit Paritario de Higiene y Seguridad. Una de las actividades relevantes que debe realizar el Departamento de Prevencin de Riesgos, es: apoyar directamente al Comit Ejecutivo al momento de disear y promover acciones de control que se requieran para efecto de lograr los objetivos propuestos, as como complementar tcnicamente sus actividades. No obstante siempre deber participar en el proceso de identificacin de peligros y evaluacin de riesgos, adems de controlar y tomar las acciones pertinentes para asegurar la calidad de las actividades. En aquellas organizaciones que no tengan la obligacin de constituir un Departamento de Prevencin de Riesgos, ser la Mutual de Seguridad quin brindar la asistencia tcnica indicada.

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II MDULOS QUE CONTEMPLA EL PROGRAMA


Las actividades que se definen en el programa, se ordenan en diez mdulos. Estos son: Mdulo 1: Comit Ejecutivo Orientado a lograr el compromiso e involucramiento de la lnea ejecutiva en las actividades del Programa, ejerciendo el liderazgo y control para su adecuada aplicacin, permitiendo, la motivacin y participacin de todo el personal. Mdulo 2: Comit Paritario de Higiene y Seguridad (CPHS) Que los CPHS cumplan las disposiciones establecidas en el D.S. N54 por medio de planes de trabajo. Mdulo 3: Actividades del Supervisor Lograr el compromiso por parte de la lnea de Supervisin, con la prevencin de riesgos, considerndola como parte integral del desarrollo de su gestin y liderazgo. Mdulo 4: Capacitacin Detectar las necesidades y definir programas de capacitacin ocupacional, los que posibilitan actividades permanentes y sistemticas de formacin y concientizacin en materias de Prevencin de Riesgos Profesionales y temas vinculados con la gestin de la empresa. Mdulo 5: Condiciones de Trabajo Dar cumplimiento a las condiciones sanitarias y ambientales bsicas, de la empresa, requeridas para su instalacin, de acuerdo a los estndares del Decreto Supremo N 594/99. Mdulo 6: Elementos de Proteccin Personal Administrar las necesidades de elementos de Proteccin Personal para todos los trabajadores de la empresa y empresas contratistas y subcontratistas, considerando la identificacin, registro, mantencin, uso y control de estos dispositivos. Mdulo 7: Disposiciones Legales y Documentacin Dar cumplimiento a las obligaciones que seala la Ley N 16.744 y sus reglamentos complementarios, adems de otras normas o reglamentos suscritos voluntariamente por la empresa. Mdulo 8: Plan de Emergencia Establecer y definir planes y procedimientos para la correcta identificacin del potencial de prdidas y respuesta a situaciones de emergencia. Mdulo 9: Control de Contratistas y Subcontratistas Verificar que las empresas proveedoras de servicios cumplan con las disposiciones de la Ley 16.744, Ley 20.123 y sus Decretos Supremos Nos. 40, 54, 67 y 76, adems de mantener en ptimas condiciones de seguridad e higiene los lugares de trabajo. Mdulo 10: Salud Ocupacional Identificar, evaluar y controlar los agentes ambientales presentes en el lugar de trabajo, que puedan causar enfermedades profesionales o molestias a la salud de los trabajadores.

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Mdulo 1: COMIT EJECUTIVO


El Comit Ejecutivo est formado por los ms altos ejecutivos de la organizacin (gerente general, gerentes de lnea) y est orientado a lograr el compromiso e involucramiento de la lnea ejecutiva en las actividades del Programa, ejerciendo el liderazgo y control para su adecuada aplicacin, permitiendo, la motivacin y participacin de todo el personal. Este mdulo es el ms relevante por su impacto en los resultados del programa, si el comit realiza el liderazgo y control de desempeo definido, debiera obtener excelentes resultados.

1.1 POLTICA DE LA EMPRESA


1.1.1 Tener una poltica de prevencin de riesgos en la empresa que establezca: 1.1.2 1. el compromiso de proteccin de todos los trabajadores sin importar su dependencia, 1.1.3 2. el cumplimiento legal en la materia, 1.1.4 3. la participacin de los trabajadores, 1.1.5 4. y el mejoramiento continuo La poltica es la manifestacin de la voluntad de la administracin superior, que expresa directrices y objetivos generales de la empresa, respecto a seguridad y salud ocupacional, formalmente comunicada a la organizacin y puesta a disposicin de las partes interesadas. Para confeccionar una poltica primero se debe tener constituido el Comit Ejecutivo, el que debe reunirse para analizar y discutir los aspectos de la poltica que se quiere crear, para esto, cada uno de ellos debe tener claro qu es una poltica y qu aspectos debe considerar como mnimo. Es importante consultar a otros estamentos de la empresa, como supervisores o trabajadores respecto de la poltica, de tal forma de considerar su opinin. La poltica puede estar dirigida al aspecto de seguridad y salud ocupacional o ser parte de la poltica general (poltica integrada), es decir aunar todo los temas de gestin de la empresa en una sola poltica. Lo ltimo puede ser ms conveniente que tener una poltica para cada rea de gestin, ya que se podra tener tantas polticas, que sera ms difcil internalizarlas por los trabajadores de la empresa. En su elaboracin se deber considerar, al menos, los siguientes aspectos, los cuales deben estar explcitos en ella: a. Compromiso de proteccin a todos los trabajadores de la empresa, esto implica incluir a los trabajadores de la organizacin, los trabajadores de servicios transitorios, los trabajadores de empresas contratistas y subcontratistas. b. Obligatoriedad del cumplimiento de la normativa vigente. Esto es, la normativa legal y voluntaria aplicable a prevencin de riesgos. c. Se ha de garantizar la informacin, formacin y participacin de todos los trabajadores en la actividad preventiva. d. Proceso de mejora continua, es decir la empresa se compromete a desarrollar acciones permanentes con el fin de perfeccionar los niveles de prevencin de riesgos existentes y dispondr lo que sea necesario para la adopcin de las medidas de mejoramiento. Para verificar si las acciones generadas han producido mejora, se les deber consideran indicadores de control de tal forma de verificar el mejoramiento. La poltica no debe ser solamente declaraciones de buena voluntad, deben haber acciones en el programa y adicionales al programa que demuestren que lo dicho en la poltica se cumple en la empresa.

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1.1.6. Tener la poltica aprobada por el mximo ejecutivo de la empresa. El mximo ejecutivo de la empresa debe aprobar y firmar la poltica de seguridad y salud ocupacional. Se denomina ejecutivo mximo al ejecutivo que hace de cabeza en la empresa, pudiendo llamarse presidente, gerente general, director general, etc. Cada vez que se exponga la poltica con fines de difusin, esta deber aparecer firmada por el ejecutivo mximo. 1.1.7. Poner la poltica en conocimiento de todos los trabajadores sean stos de la organizacin o no. La organizacin debe divulgar la poltica en la mejor forma a todos los trabajadores, sean estos de la empresa, contratistas, subcontratistas y de servicios transitorios, generando conocimiento y conciencia de sta. El objetivo no es que los trabajadores se aprendan la poltica de memoria, si no que sepan que existe una poltica, tengan una idea general de su contenido, del compromiso de la empresa y cmo afecta a sus responsabilidades individuales.

1.2 ACCIONES DEL COMIT EJECUTIVO DE CONTROL DE RIESGOS


1.2.1. Tener constituido el comit ejecutivo de control de riesgos. Constituir el comit ejecutivo con los ms altos ejecutivos, el cual ser dirigido por el ejecutivo mximo de la empresa. Registrar en acta de reunin su constitucin indicando el nombre y cargo de cada uno de los miembros que lo pasan a integrar. Cada centro de trabajo deber tener un representante en el comit o en su defecto un comit ejecutivo local. El comit ejecutivo en que se encuentre el gerente general se denominar comit ejecutivo central. Los ms altos ejecutivos son aquellos que siguen en jerarqua al ejecutivo mximo. No se podr dar la funcin de comit ejecutivo al comit paritario. 1.2.2. Realizar mensualmente reuniones de control del programa. Realizar mensualmente reunin de control al desempeo del programa, a los objetivos del programa y a las medidas emitidas de las acciones correctivas y preventivas. Registrar en acta. El coordinador del programa debe entregar al comit ejecutivo antes de la reunin un informe de avance del programa y los accidentes ocurridos en el mes, con el propsito que el comit ejecutivo pueda tomar las decisiones que corresponda dentro de la reunin. Si se desea, la reunin del comit ejecutivo puede enmarcarse dentro de la reunin de gestin mensual que puedan realizar los ejecutivos de la empresa, o centro de trabajo. 1.2.3. Hacer seguimiento a los acuerdos realizados en las reuniones de control del programa. Realizar seguimiento a los acuerdo levantados por el comit ejecutivo en las reuniones de control anteriores, revisando, estado de avance, su cumplimiento y efectividad si correspondiere. Registrar en acta en forma explicita. 1.2.4. Un ejecutivo definido debe firmar la DIAT/DEP (denuncia individual de accidente del trabajo o de enfermedad profesional), cuando ocurra un accidente o enfermedad profesional. Establecer un procedimiento o instructivo escrito para la firma de la DIAT o DEP y designar a un ejecutivo como responsable. Todas las DIAT emitidas deben ser firmadas por el ejecutivo designado dentro de las 24 hrs. De conocido el accidente. El objetivo de esta actividad es establecer un control de la emisin de la DIAT y evitar que llegue a entregarse en forma indiscriminada o en situaciones que no correspondan.

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1.2.5. Todo trabajador que sufra un accidente debe ser entrevistado por el representante del comit o por el mximo ejecutivo del centro de trabajo. El representante en el comit o el ejecutivo mximo del centro de trabajo entrevistar al accidentado una vez que ste se reintegre al trabajo, con el objeto de conocer la versin directa del accidentado y definir la adopcin de medidas correctivas para evitar su repeticin, previo conocimiento de la investigacin hecha por el supervisor. Registrar en informe de entrevista. 1.2.6. El ejecutivo mximo realizar inspecciones semestrales a sus instalaciones. El ejecutivo mximo del centro de trabajo, deber realizar una inspeccin semestral a las instalaciones. Registrar en informe de inspeccin. El objetivo es el liderazgo, conocimiento de las condiciones de las instalaciones, as como el detectar condiciones subestndar. 1.2.7. El comit ejecutivo realizar inspecciones semestrales a las instalaciones. Al menos uno de los integrantes del comit ejecutivo debe realizar una inspeccin semestral a las instalaciones y equipos. Registrar en informe de inspeccin. El objetivo es el liderazgo, conocimiento de las condiciones de las instalaciones, as como el detectar condiciones subestndar. Esta inspeccin no podr ser hecha por el ejecutivo mximo del centro de trabajo y deber ser en fecha diferente a la inspeccin de 1.2.6. 1.2.8. Realizar presentacin de resultados de auditora al comit ejecutivo. Invitar a experto Mutual a exponer resultados en primera reunin de comit ejecutivo posterior a la realizacin de la auditora. Dejar en acta su participacin. 1.2.9. El representante legal revisar y aprobar el plan de accin de SSO. El plan de accin de SSO nace de la Identificacin de Peligros y Evaluacin de los Riesgos (IPER), el cual deber ser revisado y aprobado por el representante legal. (Ver 3.2.2)

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Mdulo 2: COMIT PARITARIO


Este mdulo busca que los Comits Paritarios de Higiene y Seguridad cumplan con las disposiciones establecidas en el DS 54 Reglamento para la Constitucin y Funcionamiento de los Comits Paritarios y sean un real aporte a la gestin preventiva de la empresa.

2.1 FUNCIONES DEL COMIT PARITARIO


2.1.1 Constituir el comit paritario de higiene y seguridad. El Comit debe estar o ser constituido, de lo cual debe haber constancia escrita en una de las actas del comit. Y al menos uno de sus integrantes debe ser miembro activo del comit ejecutivo. Con lo anterior se persigue que entre otras cosas el comit paritario tenga agilidad en la toma de decisiones debido al nivel de resolucin que asiste a los integrantes ejecutivos. 2.1.2 Establecer un programa de actividades de prevencin de riesgos. El comit paritario, debe tener su propio programa de actividades de prevencin de riesgos. Este programa es independiente del programa de gestin de riesgos que pueda tener la empresa y debe contener las actividades que el DS 54 demanda de dichos comits, con orientacin explicita de las acciones hacia los problemas de mayor relevancia que afectan a los proceso productivos. El programa debe a lo menos explicitar, objetivos, alcances, metas, actividades, responsables y plazo de ejecucin. 2.1.3 Realizar y llevar actas de las reuniones mensuales del Comit Paritario de Higiene y Seguridad. El comit debe realizar las reuniones mensuales y llevar actas de ellas, que contemplen identificacin, temas tratados, acuerdos y responsables. La periodicidad de las reuniones aparte de estar determinada legalmente, tiene por finalidad actuar oportunamente sobre los riesgos potenciales. 2.1.4 Capacitar a todos los miembros del Comit. Se debe capacitar a los miembros titulares y suplentes, a travs de un curso de Orientacin en Prevencin de Riesgos realizado por alguna institucin vlida conforme al DS 54. Mantener copia de certificados disponibles. Es importante que todos los integrantes del comit paritario estn capacitados, esto hace que cada uno de ellos se transforme en un real aporte al comit. 2.1.5 Investigar los accidentes del trabajo y enfermedades profesionales. Se deben investigar las causas de todos los accidentes del trabajo y enfermedades profesionales que se produzcan en la empresa. La investigacin tiene por finalidad la determinacin e implementacin de las medidas que controlen las causas que lo provocaron. 2.1.6 implementar los acuerdos tomados por el comit paritario. Dejar en acta de reunin. Cualquiera que haya sido el mecanismo por el cual se lleg a definir un acuerdo es claro que ste tiene por finalidad corregir alguna situacin desviada por lo que resulta vital asegurarse de su implementacin. 2.1.7 Llevar un registro cronolgico de todos los accidentes ocurridos. Este registro debe considerar al menos fecha de ocurrencia, fecha de alta y orden cronolgico. Dicha

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prctica tiene por objeto no solo tener un indicador que permita levantar las alertas oportunas, si no que tambin permitir el anlisis posterior para determinar medidas de gestin ms integrales. 2.1.8 Hacer llegar las actas de reuniones al comit ejecutivo. Se debe hacer llegar una copia del acta de reunin al presidente del comit ejecutivo, dejar registro de la recepcin. En nota adjunta se debe notificar aquellos temas que rebasan el nivel de resolucin del CP, para que los resuelva el comit ejecutivo.

2.2 DIFUSIN DE LA PREVENCIN DE RIESGOS.


2.2.1 Promover y difundir las actividades del Comit Paritario. Se debe difundir sus actividades e informar las medidas de control de los riesgos que corresponda. Ejemplo, presentar en medio de publicacin acta de ltima reunin, as como, medidas de control de prevencin de riesgos y seguimiento de ellas, pudindose usar otra forma igualmente efectiva. Esto es con la finalidad que no slo un pequeo grupo de personas conozca de estas actividades sino todos y cada uno de los trabajadores para que se sientan realmente integrados y participes de las acciones de este comit. 2.2.2 Promover la capacitacin ocupacional de los trabajadores. Se debe promover y difundir la capacitacin a los trabajadores mediante publicaciones, promociones, reuniones, etc. Esta actividad pretende buscar que todos los trabajadores puedan participar activamente de los planes de capacitacin de la empresa.

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Mdulo 3: SUPERVISORES
Para implementar este programa es necesario definir una estructura de responsabilidades, donde cada una de las partes que la componen debe cumplir sus diferentes funciones. La estructura propuesta se muestra en la figura anterior.

3.0 CRITERIOS GENERAL DEL MDULO


a. Supervisor: Todo trabajador de la empresa que tenga personal a cargo. Sin embargo para fines de asignacin de las actividades del programa, ser el coordinador en conjunto con los expertos PRP empresa y Mutual, quienes definirn a los supervisores que tendrn la responsabilidad de realizar las actividades contempladas en el Programa empresa competitiva mdulo Actividades del supervisor. Los otros supervisores tendrn la responsabilidad de efectuar nicamente las actividades de Induccin al trabajador nuevo e Investigacin de accidentes. Cuando se hable de supervisor en este mdulo, se estar refiriendo a aquellos que fueron acordados para que realicen las actividades que contempla el Programa segn lo descrito en el prrafo anterior, o quin lo reemplace. b. Cada supervisor deber tener asignado un cronograma de actividades a realizar durante el ao/semestre, este debe incluir, estndares y fecha en que se realizarn las actividades. c. Las actividades que tienen asignadas los supervisores, deben ser realizadas por ellos, y no por el experto asesor de la empresa. Las nicas actividades que pueden ser realizadas por otras personas, pero con la participacin del supervisor son 3.2.1 y 3.2.2. d. Todas las actividades deben ser realizadas por el supervisor correspondiente y los documentos de respaldo deben llevar la firma del supervisor y la fecha en que se realiz sta. e. Si el supervisor debe ausentarse de la empresa por algn tiempo (enfermedad, vacaciones, etc.) la persona que lo reemplace en su cargo deber realizar tambin sus actividades en el programa. f. Los estndares de cada supervisor podrn ser diferentes uno del otro, por lo que cada supervisor deber tener un cronograma propio.

3.1 OBLIGATORIEDAD DE INFORMAR


3.1.1. Cada supervisor debe informar de los riesgos laborales a que estn expuestos los trabajadores a su cargo, las medidas preventivas y los mtodos de trabajo correcto, sean stos, trabajadores de la empresa principal, o de la empresa de servicios transitorios. Debe informar al personal recin contratado o ingresado a su rea, acerca de los riesgos laborales, las medidas preventivas y los mtodos de trabajo correcto aplicados por la empresa principal o la empresa de servicios transitorios. Registrar como mnimo la fecha en que se llev a cabo, la firma del trabajador, la firma(s) del(os) relator(es), y los temas tratados.

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3.1.2 Cada supervisor realizar instruccin laboral a sus trabajadores segn un programa que est de acuerdo con la IPER. Estructurar y ejecutar programa de instruccin laboral para el rea bajo su supervisin. Cada supervisor debe tener su programa. a. La instruccin podr ser realizada por una persona diferente al supervisor, (trabajador, otro supervisor, externo, etc.) siempre y cuando no sobrepase el 50% de las charlas del periodo evaluado, y en el informe de instruccin se identifique claramente al relator y al supervisor responsable mediante su nombre y firma. b. Si un supervisor no hace instruccin por motivos justificables, debe estar claramente registrada su meta como "cero" en su cronograma de actividades y con una observacin que indique la justificacin.

3.2 IDENTIFICACIN DE PELIGROS Y EVALUACIN DE RIESGOS (IPER)


3.2.1 Tener elaborada la Identificacin de peligros y evaluacin de riesgos (IPER) de acuerdo a un procedimiento o instructivo. Confeccionar un procedimiento o instructivo para identificar peligros, evaluar riesgos y establecer medidas de control. Realizar la actividad de acuerdo a este procedimiento o instructivo, la que debe tener participacin directa de la lnea de supervisin. a. b. Todas las reas del centro de trabajo evaluado debern ser evaluadas. La IPER deber ser un documento en el que se identifique a lo menos lo siguiente: Descripcin de la tarea Cdigo que identifique el rea y el nmero de la tarea (CIT) Supervisor que realiza el anlisis Fecha de creacin y ltima actualizacin Desglose de los peligros de la actividad Cuantificacin del riesgo (MR) Medidas que controlaran el riesgo

3.2.2 Contar con un plan de accin para el control de los riesgos crticos indicados en la IPER. Definir plan de accin para los riesgos crticos significativos establecidos en la IPER, indicando claramente las medidas de control, responsables y plazos de ejecucin. La actividad estar correctamente realizada cuando se realice un programa y se ejecuten las actividades de acuerdo a lo definido en l. 3.2.3 Considerar la participacin del supervisor en confeccin de la IPER en lo que respecta a su rea de responsabilidad y en el plan de accin respectivo. Todos los supervisores deben participar en la confeccin de la IPER y en el correspondiente plan de accin. 3.2.4 Dar a conocer al inicio de labores y cada vez que se produzca un cambio en las condiciones de trabajo, la identificacin de peligros y la evaluacin de riesgos y el plan aprobado por el representante legal de la empresa principal a: 1. Los representantes de todas las empresas presentes involucradas en el centro de trabajo y a sus trabajadores

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3.2.5 2. Los comits paritarios 3.2.6 3. Los departamentos de PRP El plan deber estar formalmente aprobado por el representante legal de la empresa principal. Se debe dar a conocer a todos los involucrados, a los comits paritarios, y a los departamentos de PRP, la IPER y el plan aprobado, al inicio de labores y cada vez que se produzca un cambio en las condiciones de trabajo. a. El trmino todas las empresas abarca tambin a la propia empresa. b. Los peligros, sus respectivos riesgos, y plan de control a informar sern los del rea de responsabilidad del que ser informado. 3.2.7 Realizar revisin peridica de la IPER y cada vez que ocurra un cambio en las condiciones de trabajo. Planificar la revisin peridica de la IPER, y cada vez que ocurra un cambio en las condiciones de trabajo, con el objetivo de actualizar el plan de accin segn nuevos riesgos crticos. Todo esto con la participacin plena del supervisor. a. Al menos semestralmente se deber realizar una actualizacin de la IPER conforme a la IPER anterior y a los anlisis de riesgos de tareas realizadas. 3.2.8 Poner en prctica la generacin de permisos de trabajo para garantizar el control preventivo de las operaciones de alto riesgo. Elaborar permisos de trabajo para operaciones de alto riesgo, conforme a las recomendaciones definidas en el plan de accin de la IPER.

3.3 INSPECCIONES PLANEADAS E INVESTIGACIN DE ACCIDENTES


3.3.1 Tener un Programa de inspecciones planeadas, de acuerdo a la priorizacin de los riesgos asociados en su rea de trabajo y coherente con la IPER. Elaborar un programa de inspecciones planeadas de acuerdo a la priorizacin de los riesgos asociados en su rea de trabajo que han sido definidos en la IPER. a. El supervisor no deber realizar ms de un 50% de informes de inspecciones tipo check list, deber complementar con informes de inspeccin abiertos (aquellos en que no se buscan riesgos definidos de antemano, sino cualquiera que pudiera encontrarse) b. Deben de tener registradas recomendaciones. c. Cada informe debe registrar cierre de las inspecciones (cuando todas las recomendaciones estn implementadas) d. En caso de que el supervisor use libro de novedades para anotar las inspecciones realizadas, deber registrar la actividad encuentre o no anormalidades. 3.3.2 Investigar los accidentes con tiempo perdido que ocurren bajo el rea de su responsabilidad. Esta investigacin debe ser realizada por el supervisor responsable del trabajador accidentado. 3.3.3 Investigar los incidentes, sin dao o lesin, que ocurren bajo el rea de su responsabilidad. Investigar todos los incidentes sin dao o lesin que ocurran en su rea.

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3.3.4 Implementar las recomendaciones de los informes de las actividades que realiza (inspecciones, investigacin de accidentes, etc.) Debe de haber especial preocupacin del supervisor correspondiente, en que se implementen las recomendaciones realizadas en los informes indicados.

3.4 DOCUMENTACIN
3.4.1 El Supervisor debe mantener documentos de respaldo de: - Plan de accin por rea de trabajo y su implementacin. - Procedimientos de trabajo crtico Cada supervisor debe mantener a mano sus planes de trabajo y los procedimientos respectivos, obtenidos a partir de la IPER. 3.4.2 Modificar los procedimientos documentados cuando existan cambios que se hayan producido con motivo de las acciones correctivas, preventivas y de cambio de proceso. Implementar y registrar todos los cambios necesarios en los procedimientos de trabajo que se puedan derivar de acciones preventivas y correctivas y de los procesos. Comunicar el cambio a quien la empresa designe para reemplazar estos documentos en toda la empresa. 3.4.3 Mantener la documentacin de las actividades legible, disponible y debidamente almacenada. Establecer un debido almacenamiento de la documentacin de las actividades realizadas que considere al menos que esta documentacin est disponible y almacenada en lugares seguros y de fcil acceso. a. Se entender por documentacin de las actividades todos aquellos documentos que describen el programa y los registros que demuestran el cumplimiento de las actividades definidas en el programa.

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Mdulo 4: CAPACITACIN
La Capacitacin es fundamental en el mejoramiento del desempeo de los trabajadores. El Programa posibilita una actividad permanente de capacitacin en materias de seguridad y salud ocupacional (SSO) y temas relacionados con la gestin de la empresa.

4.1 CAPACITACIN OCUPACIONAL


4.1.1 Determinar las necesidades de capacitacin. Para determinar las necesidades de capacitacin, se debe tener realizada previamente la identificacin de peligros y la evaluacin de riesgos, pues solamente as se podr planificar en base a la real necesidad de mejorar las competencias en materias de SSO de todas las personas involucradas en la empresa. 4.1.2 Establecer un programa de capacitacin en materias de seguridad y salud ocupacional. Se debe establecer un programa de capacitacin anual, el cual incluya temas propios de seguridad y salud ocupacional. 4.1.3 Contemplar en el programa capacitacin dirigida a los ejecutivos. Esta actividad debe tener temas relacionados con seguridad y salud ocupacional inherente a los procesos de la empresa. 4.1.4 Contemplar en el programa capacitacin dirigida a los supervisores. Los cursos o talleres deben ser los definidos en el plan de necesidades, por lo tanto estar directamente relacionados con las necesidades de este grupo de personal de la empresa. 4.1.5 Contemplar en el programa capacitacin dirigida a los trabajadores. Se debe contemplar actividades de capacitacin para los trabajadores, privilegiando aquellos pertenecientes o asignados a las reas crticas identificadas en la IPER. La capacitacin debe ser especfica de acuerdo a los riesgos a que estn expuestos (taller o curso). 4.1.6 Llevar registro del personal capacitado. Se debe llevar un registro en que conste el personal capacitado, las materias en las que se les capacit y la institucin donde fue realizada. Se entender que esta est realizada cuando haya la evidencia de una lista o certificado que acredite la realizacin de la capacitacin. 4.1.7 Realizar evaluacin de las actividades de capacitacin. Se debe realizar evaluacin de las actividades de capacitacin con el propsito de determinar posibles desviaciones respecto de lo planificado. La evaluacin debe comparar lo planificado versus lo realizado. En especial se debe determinar si existen medidas correctivas que permitan enmendar las desviaciones detectadas.

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Mdulo 5: CONDICIONES DE TRABAJO - INDUSTRIA


Este mdulo permitir a la organizacin alcanzar las condiciones sanitarias y ambientales bsicas que debe cumplir todo lugar de trabajo, regidas por el D.S. 594 "Condiciones Sanitarias y Ambientales Bsicas en los Lugares de Trabajo", as como lo indicado por la "Ordenanza General de Urbanismo y Construccin" y otros estndares tcnicos propios de la actividad que realiza la Empresa. En este mdulo se han definido actividades especficas ajustadas a la realidad de la actividad econmica Industria manufacturera.

5.1. CONDICIONES GENERALES DE SEGURIDAD (INDUSTRIA)


5.1.1 Mantener los lugares de trabajo en buenas condiciones de orden y limpieza, evitando la proliferacin de insectos, roedores y plagas. Verificar peridicamente el estado del orden y aseo, eliminacin de basuras, aplicacin de un programa de control de vectores. 5.1.2 Mantener libres de obstculos las superficies de trabajo y pasillos de trnsito, facilitando el libre desplazamiento. Inspeccionar peridicamente superficies de trabajo y pasillos de trnsito. 5.1.3 Mantener paredes interiores, pinturas y vidrios en buen estado de limpieza y conservacin. Establecer un programa de inspecciones peridicas, para paredes interiores, pinturas y vidrios. 5.1.4 Tener pisos en general slidos y en reas aspticas no resbaladizos e impermeables que faciliten la limpieza. Verificar que los pisos cumplan con las caractersticas exigidas por las operaciones que se realizan en los recintos.

5.2 SUPERFICIES DE TRABAJO (INDUSTRIA)


5.2.1 Mantener ordenados y limpias las reas de trabajo. Inspeccionar peridicamente las condiciones de orden y aseo de las reas de trabajo. 5.2.2 Asegurar que escaleras tengan material antideslizante en sus gradas. Verificar que las escaleras posean material antideslizante en sus gradas 5.2.3 Asegurar que escaleras tengan pasamanos. Verificar que las escaleras posean pasa manos.

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5.3 BAOS, COMEDORES, OTROS. (INDUSTRIA)


5.3.1 Asegurar que el agua potable cumpla con los requisitos fsicos, qumicos, radiactivos y bacteriolgicos, establecidos en la reglamentacin vigente. Verificar que el agua potable cumple con los requisitos fsicos, qumicos, radiactivos y bacteriolgicos, establecidos en la reglamentacin vigente. Si el agua es provista por la red pblica, no se hace necesario. 5.3.2 Mantener calentadores de agua a gas para las duchas instalado fuera del recinto, en lugar ventilado y con descarga de gases al exterior. Instalar el calentador de agua a gas fuera del recinto de las duchas, en lugar ventilado y con descarga de gases al exterior. 5.3.3 Tener servicios higinicos independientes y separados para hombres y mujeres. Verificar que existan servicios higinicos independientes y separados para hombres y mujeres. 5.3.4 Mantener servicios higinicos en buen estado de - Funcionamiento - De limpieza - De control de plagas. Verificar que los servicios higinicos se encuentran en buen estado de funcionamiento, limpieza y control de plagas. 5.3.5 Asegurar que los servicios higinicos cumplan con la cantidad de: - excusados, - lavatorios, - duchas, de acuerdo al nmero de personas que laboran por turno. Verificar que el nmero de artefactos de los servicios higinicos corresponde a lo que establece el Decreto 594 Art. 23 5.3.6 Mantener un recinto destinado a vestuario para las actividades que lo requieran. Contar con un recinto de uso exclusivo para el cambio de ropa. 5.3.7 Mantener casilleros guardarropa, en buenas condiciones, bien ventilados y en nmero igual al de las personas que requieran cambio de ropa. Verificar que existen casilleros guardarropa, en buenas condiciones, bien ventilados y en nmero igual al de las personas que requiere cambio de ropa. 5.3.8 Disponer vestuarios independientes y separados para hombres y mujeres. Disponer de dependencias separadas para hombres y mujeres. 5.3.9 En aquellos lugares en que los trabajadores estn expuestos a sustancias txicas o infecciosas, disponer de dos casilleros individuales, separados e independientes, uno destinado a la ropa de trabajo y el otro a la vestimenta habitual. Disponer de 2 casilleros guardarropas individuales, separados e independientes, en aquellos lugares en que los trabajadores estn expuestos a sustancias txicas o infecciosas.

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5.3.10 Disponer para los trabajadores de un lugar exclusivo destinado al consumo de alimentos. Disponer de un comedor para el consumo de alimentos, separado completamente de las reas de trabajo y de cualquier fuente de contaminacin ambiental. En caso en que por la naturaleza del trabajo y distribucin geogrfica no permitan uno estable, deber contar con uno o ms comedores mviles. 5.3.11 Tener comedor con piso de material slido y de fcil limpieza. Dotar al comedor de piso de material slido y de fcil limpieza. 5.3.12 Para el caso de que los trabajadores deban llevar su comida al inicio del turno de trabajo, el comedor debe contar con un sistema de refrigeracin, cocinilla, lavaplatos y sistema de energa elctrica. Dotar el comedor con un sistema de refrigeracin, cocinilla, lavaplatos y sistema de energa elctrica. 5.3.13 El comedor debe contar con receptculos con tapa para la basura. Verificar la existencia de receptculos para la basura que cuenten con sus respectivas tapas. 5.3.14 Disponer en comedor mesas y sillas con cubierta de material lavable. Dotar el comedor con mesas y sillas con cubierta de material lavable.

5.4 INSTALACIN ELCTRICA (INDUSTRIA)


5.4.1 Tener instalaciones elctricas proyectadas e instaladas por un instalador elctrico autorizado y con aprobacin del SEC. Toda instalacin elctrica debe ser proyectada por un instalador elctrico autorizado, as tambin el proyecto debe ser aprobado por el SEC. Sea la instalacin original o ampliacin, definitiva o provisional. 5.4.2 Tener protegido los circuitos elctricos con sistemas automticos de proteccin. Verificar el funcionamiento de todos los dispositivos de proteccin de los circuitos elctricos. 5.4.3 Mantener tableros elctricos con sus puertas de proteccin. Verificar que los tableros elctricos tengan puertas de proteccin. 5.4.4 Disponer de proteccin diferencial en circuitos elctricos. Verificar que los circuitos elctricos de fuerza dispongan de un protector diferencial. 5.4.5 Asegurar que mquinas y equipos elctricos cuenten con tierra de proteccin. Verificar que las mquinas, equipos y herramientas elctricas posean una conexin a tierra, diseada y construida satisfaciendo requerimientos tcnicos. 5.4.6 Mantener interruptores y enchufes en buen estado. Verificar que los interruptores y enchufes de las instalaciones elctricas se encuentren en buen estado. 5.4.7 Mantener extensiones elctricas en buen estado. Verificar que extensiones elctricas se encuentren en buen estado, sin daos visibles ni reparadas.

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5.5 DISPOSICIN DE RESIDUOS INDUSTRIALES LQUIDOS Y SLIDOS (INDUSTRIA)


5.5.1 Asegurar que las empresas que realizan el transporte, tratamiento y/o eliminacin final de los residuos industriales lquidos, cuenten con la autorizacin del Servicio de Salud. Verificar que las empresas que realizan el transporte, tratamiento y/o eliminacin final de los residuos industriales lquidos, cuenten con la autorizacin del Servicio de Salud. 5.5.2 Asegurar que las empresas que realizan el transporte, tratamiento y/o eliminacin final de los residuos industriales slidos, cuenten con la autorizacin del Servicio de Salud. Verificar que las empresas que realizan el transporte, tratamiento y/o eliminacin final de los residuos industriales slidos, cuenten con la autorizacin del Servicio de Salud.

5.6 MQUINAS, EQUIPOS Y HERRAMIENTAS (INDUSTRIA)


5.6.1 Proteger debidamente: - las partes mviles, - las transmisiones, - los puntos de operacin de maquinarias y equipos. Inspeccionar peridicamente partes mviles, transmisiones y puntos de operacin de maquinarias y equipos.

5.7. TALLERES EN GENERAL (INDUSTRIA)


5.7.1 Mantener los lugares de trabajo sealizados de acuerdo a los riesgos existentes. Verificar que los lugares de trabajo dispongan de sealizacin acorde a los riesgos existentes. 5.7.2 Mantener demarcadas las vas de trnsito y/o contorno de maquinarias. Verificar que exista la demarcacin de las vas de trnsito y el contorno de mquinas y equipos. 5.7.3 Disponer procedimientos para el almacenamiento, y uso de materiales peligrosos. Elaborar procedimientos para el almacenamiento de materiales. 5.7.4 Mantener basureros para la disposicin de desperdicios y/o chatarras. Dotar el recinto de la empresa de receptculos para la disposicin de: desperdicios, chatarra, basura comn y desechos orgnicos.

5.8 OFICINAS (INDUSTRIA)


5.8.1 Mantener sealizadas las puertas de vidrios, de manera de evitar que las personas choquen contra ellas. Dotar las puertas de vidrio con alguna sealizacin que permita ver claramente que existe una puerta.

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5.8.2 Mantener los pisos, alfombras y/o revestimientos en buenas condiciones. Verificar peridicamente estado de los pisos, alfombras y/o revestimientos. 5.8.3 Disponer en cantidad suficientes enchufes para la conexin de mquinas y/o equipos, de manera de evitar el uso de alargadores y/o triples. Verificar que no existan alargadores, triples o arranques elctricos provisorios.

5.9 BODEGAS PARA ALMACENAMIENTO (INDUSTRIA)


5.9.1 Disponer en bodega(s) de un sistema de ventilacin (forzado o natural) para el seguro almacenamiento de los materiales / sustancias peligrosas. Verificar que los sistemas de ventilacin mantengan la velocidad de captura de los contaminantes y ante la existencia de productos txicos almacenados en bodegas, se haga al menos una evaluacin al ao de las condiciones ambientales del recinto. 5.9.2 Tener pisos de material impermeable, lavables y con una pendiente que permita su fcil limpieza. Construir el piso de las bodegas de material impermeable, lavable y con pendiente para evacuar las aguas de lavado. 5.9.3 Disponer en bodega de estantera adecuada, y en buen estado de uso, de acuerdo a los productos que se almacenen. Dotar la Bodega con estanteras adecuadas a los productos que se almacenan. 5.9.4 Disponer de un procedimiento escrito para el manejo de materiales /sustancias peligrosas. Verificar que exista un procedimiento escrito para el manejo de combustibles lquidos, que recoja todas las disposiciones de seguridad particulares para cada caso, contenidas en el Decreto N 379/86 MINECON. 5.9.5 Almacenar materiales de acuerdo a procedimientos y en lugares apropiados y seguros. Verificar las condiciones que presentan los almacenamientos de acuerdo a las caractersticas de los productos almacenados, los que deben estar de acuerdo a los procedimientos de seguridad para su permanencia y a los lugares donde se conservan.

5.10 CALDERAS (INDUSTRIA)


5.10.1 Disponer de una placa de registro informada al SEREMI Salud que indique: nombre del fabricante, ao de fabricacin, superficie de calefaccin, presin mxima de trabajo. Verificar el cumplimiento de la inscripcin del equipo en el SEREMI Salud 5.10.2 Disponer de registro y autorizacin vigente del SEREMI Salud Verificar que est disponible el registro y la autorizacin del SEREMI Salud 5.10.3 Mantener un libro de vida donde se registren las novedades de funcionamiento de la caldera Revisar registros del Libro de Vida de la Caldera, el que debe llevarse diario.

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5.10.4 Asegurar que el operador de la caldera posea certificado de competencia otorgado por la autoridad. Revisar calificacin del Operador de Caldera. 5.10.5 Asegurar que la caldera cuente con los accesorios mnimos de seguridad. Inspeccionar indicadores de nivel de agua, manmetro, vlvula de seguridad, sistemas de alarma, sellos o compuertas para alivio de sobre presin en el hogar y tapn fusible si corresponde, purgas.

5.11 ASCENSORES (INDUSTRIA)


5.11.1 Contar con un programa de mantencin permanente para los ascensores, la que debe ser realizada por una empresa competente. Verificar la existencia del programa de mantencin y la competencia del proveedor o de quin realiza las mantenciones. 5.11.2 Implementar las recomendaciones emitidas en los informes de mantencin de los ascensores. Verificar la existencia de los informes de mantencin y sus respectivas recomendaciones, implementarlas.

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Mdulo 5: CONDICIONES DE TRABAJO - SERVICIO


Este mdulo permitir a la organizacin alcanzar las condiciones sanitarias y ambientales bsicas que debe cumplir todo lugar de trabajo, regidas por el D.S. 594 "Condiciones Sanitarias y Ambientales Bsicas en los Lugares de Trabajo", as como lo indicado por la "Ordenanza General de Urbanismo y Construccin" y otros estndares tcnicos propios de la actividad que realiza la Empresa. En este mdulo se han definido actividades especficas ajustadas a la realidad de la actividad econmica Servicio.

5.1. CONDICIONES GENERALES DE SEGURIDAD (SERVICIO)


5.1.1 Mantener paredes, cielos, puertas y ventanas limpias y en buen estado. Establecer un programa de inspecciones peridicas de la infraestructura del edificio que incluya adems pisos, revestimientos, muros, ventanas, anclajes etc. para comprobar el estado de mantencin y limpieza 5.1.2 Mantener calles interiores de trnsito despejadas y sealizadas de acuerdo al Reglamento del Trnsito. Verificar peridicamente que las calles interiores estn despejadas y con su sealizacin en buen estado e instalada debidamente 5.1.3 En caso de tener estacionamientos, estos deben tener posibilidad de salida expedita para casos de emergencia y estar sealizados para evitar el estacionamiento en lugares no adecuados. Verificar que los estacionamientos estn demarcados, y con su sealizacin en buen estado e instalada donde corresponda 5.1.4 Mantener lugares de trabajo en buenas condiciones de orden y limpieza, evitando la proliferacin de insectos, roedores y plagas, y disponiendo basuras en recipientes con tapa y lugares determinados. Verificar peridicamente el estado del aseo, eliminacin de basuras, aplicacin de insecticidas, rodenticidas y desinfectantes.

5.2 SUPERFICIES DE TRABAJO (SERVICIO)


5.2.1 Mantener superficies de trabajo en buen estado, limpias y expeditas. Inspeccionar permanentemente las reas de trabajo 5.2.2 Mantener escaleras con barandas y material antideslizante en peldaos. Inspeccionar permanentemente las reas de trabajo que tengan estas instalaciones.

5.3 BAOS, COMEDORES, OTROS. (SERVICIO)


5.3.1 Disponer de servicios higinicos independientes y separados para damas y varones. Asegurar cumplimiento.

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5.3.2 Disponer de una cantidad de artefactos del bao de acuerdo al DS 594. Control de la cantidad de personas y nmero de artefactos 5.3.3 Mantener los artefactos y las instalaciones del bao en buenas condiciones de funcionamiento y de limpieza. Elaborar programa de aseo y control del estado de las instalaciones. 5.3.4 Disponer de ventilacin natural o forzada en baos que permita la circulacin de aire necesaria para mantener el recinto libre de humedad y malos olores. Elaborar Programa de aseo y control del estado de las instalaciones. 5.3.5 Disponer en comedor (cocina) de unidad de fro para la conservacin de alimentos. Verificar mediante inspeccin programada que el almacenamiento est a las temperaturas debidas y que se respete el orden de los alimentos dentro de la cmara 5.3.6 Disponer en comedor (cocina) de sistema(s) de extraccin de humos y olores, limpios y en buen estado de funcionamiento. Verificar mediante inspeccin programada que el sistema de extraccin es adecuado y se mantienen limpias las protecciones y rejillas. 5.3.7 Disponer de lavaplatos, cocina, pisos, muros, cielos, ventanas y mosquiteros en buen estado y limpios. Mesas y sillas de material lavable. Verificar mediante inspeccin programada que el personal que manipula alimentos aplica las normas de higiene personal. Adems, si se disponen de las condiciones fsicas para el consumo de alimentos. 5.3.8 Disponer de un sector exclusivo y recipientes con tapa para la disposicin de desechos. Verificar mediante inspeccin programada, la disposicin de los desechos, su almacenamiento y eliminacin.

5.4 INSTALACIN ELCTRICA Y DE GAS (SERVICIO)


5.4.1 Tener instalaciones elctricas proyectadas e instaladas por un instalador elctrico autorizado y con aprobacin del SEC. Toda instalacin elctrica debe ser proyectada por un instalador elctrico autorizado, as tambin el proyecto debe ser aprobado por el SEC. Sea la instalacin original o ampliacin, definitiva o provisional. 5.4.2 Mantener tableros elctricos sealizados, con puertas y tapa, y circuitos sealizados. Verificar con inspecciones peridicas. 5.4.3 Mantener la instalacin con sus elementos en buen estado, los enchufes sin sobrecarga y sin instalaciones provisorias usadas como definitivas. Verificar con inspecciones peridicas. 5.4.4 Mantener mquinas, equipos de iluminacin y otros equipos con conexin a tierra o doble aislacin. Verificar si las partes metlicas de los equipos elctricos, mquinas y equipos de iluminacin se encuentran conectadas a tierra.

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5.4.5 Disponer la instalacin de equipos a gas en reas ventiladas. Controlar y verificar el cumplimiento 5.4.6 Mantener la instalacin de gas con sus elementos en buen estado, con sus respectivas seales de seguridad y con llaves de corte operativas. Controlar y verificar el cumplimiento

5.5 DISPOSICIN DE RESIDUOS INDUSTRIALES LQUIDOS Y SLIDOS (SERVICIO)


5.5.1 Asegurar que las empresas que realizan el transporte, tratamiento y/o eliminacin final de los residuos industriales lquidos, cuenten con la autorizacin del SEREMI de Salud. Verificar que las empresas que realizan el transporte, tratamiento y/o eliminacin final de los residuos industriales lquidos, cuenten con la autorizacin del SEREMI de Salud. 5.5.2 Asegurar que las empresas que realizan el transporte, tratamiento y/o eliminacin final de los residuos industriales slidos, cuenten con la autorizacin del SEREMI de Salud. Verificar que las empresas que realizan el transporte, tratamiento y/o eliminacin final de los residuos industriales slidos, cuenten con la autorizacin del SEREMI de Salud.

5.6 MQUINAS, EQUIPOS Y HERRAMIENTAS (SERVICIO)


5.6.1 Mantener mquinas equipos y herramientas en buenas condiciones de seguridad. Inspeccionar peridicamente mquinas equipos y herramientas.

5.7. PASILLOS DE TRNSITO Y CIRCULACIN (SERVICIO)


5.7.1 Mantener pasillos de trnsito libres de obstculos que impidan el fcil desplazamiento. Inspeccionar permanentemente las reas de trabajo y pasillos. 5.7.2 Mantener pasillos demarcados y con sus respectivos letreros de seguridad o seales de advertencia. Verificar en pasillos, la demarcacin y sealizacin correspondiente. 5.7.3 Disponer de pasillos con un ancho mnimo de 1.1 m. Elaborar Programa de inspecciones para verificar si las instalaciones cumplen con la normativa, de lo contrario establecer procedimientos que permitan minimizar las condiciones adversas. 5.7.4 Mantener vas de evacuacin con seales de seguridad. Verificar que las vas de evacuacin cuenten con las correspondientes seales de seguridad 5.7.5 Disponer de salidas de emergencia que abran en el sentido de la evacuacin. Verificar que las puertas de las salidas de emergencia abran en el sentido de la evacuacin.

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Descripcin del programa

5.8 OFICINAS (SERVICIO)


5.8.1 Mantener las mamparas de vidrio sealizadas. Verificar la existencia de la sealizacin. 5.8.2 Disponer mobiliario limpio y en buen estado. Verificar el buen estado y limpieza del mobiliario. 5.8.3 Mantener equipos computacionales orientados frente al usuario. Verificar correcta posicin de los equipos computacionales. 5.8.4 Disponer de escritorios con la altura necesaria para los usuarios y de sillas que se regulen en altura. Verificar que los escritorios cuenten con la altura adecuada y de sillas regulables en altura. 5.8.5 Mantener las superficies superiores de los muebles murales despejadas, sin adornos. Verificar que las superficies superiores de los muebles murales se encuentren despejadas y sin adornos.

5.9 BODEGAS PARA ALMACENAMIENTO (SERVICIO)


5.9.1 Disponer en bodega(s) de un sistema de ventilacin (forzado o natural) para el seguro almacenamiento de los materiales / sustancias peligrosas. Verificar que los sistemas de ventilacin mantengan la velocidad de captura de los contaminantes y ante la existencia de productos txicos almacenados en bodegas, exista al menos una evaluacin al ao de las condiciones ambientales del recinto. 5.9.2 Tener pisos de material impermeable, lavables y con una pendiente que permita su fcil limpieza. Construir el piso de las bodegas de material impermeable, lavable y con pendiente para evacuar las aguas de lavado. 5.9.3 Disponer en bodega de estantera adecuada, y en buen estado de uso, de acuerdo a los productos que se almacenen. Dotar la bodega con estanteras adecuadas a los productos que se almacenan. 5.9.4 Disponer de un procedimiento escrito para el manejo de materiales /sustancias peligrosas. Verificar que exista un procedimiento escrito para el manejo de combustibles lquidos, que recoja todas las disposiciones de seguridad particulares para cada caso, contenidas en el Decreto N 379/86 MINECON. 5.9.5 Almacenar materiales de acuerdo a procedimientos y en lugares apropiados y seguros. Verificar las condiciones que presentan los almacenamientos de acuerdo a las caractersticas de los productos almacenados, los que deben estar de acuerdo a los procedimientos de seguridad para su permanencia y a los lugares donde se conservan.

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5.10 CALDERAS (SERVICIO)


5.10.1 Disponer de una placa de registro informada al SEREMI de Salud que indique: nombre del fabricante, ao de fabricacin, superficie de calefaccin, presin mxima de trabajo. Verificar el cumplimiento de la inscripcin del equipo en el SEREMI Salud 5.10.2 Disponer de registro y autorizacin vigente del SEREMI de Salud. Verificar que est disponible el registro y la autorizacin del SEREMI de Salud 5.10.3 Mantener un libro de vida donde se registren las novedades de funcionamiento de la caldera. Revisar registros del Libro de Vida de la Caldera, el que debe llevarse diario. 5.10.4 Asegurar que el operador de la caldera posea certificado de competencia otorgado por la autoridad. Revisar calificacin del Operador de Caldera. 5.10.5 Asegurar que la caldera cuente con los accesorios mnimos de seguridad. Inspeccionar indicadores de nivel de agua, manmetro, vlvula de seguridad, sistemas de alarma, sellos o compuertas para alivio de sobre presin en el hogar y tapn fusible si corresponde, purgas.

5.11 ASCENSORES (SERVICIO)


5.11.1 Mantener a una persona responsable del control de mantencin de los ascensores. Designar persona que tenga el control de las mantenciones y reparaciones realizadas por la empresa contratista e inspeccione las instalaciones en forma peridica. 5.11.2 Al realizar cualquier trabajo en los ascensores que requiera de su paralizacin, instalar letrero que indique la labor que se realiza. Confeccionar seales de seguridad que adviertan el peligro 5.11.3 Disponer en botonera de llamada de algn accionamiento para operar seal sonora de alarma para emergencias. Verificar sistema de operacin de botn de alarma para emergencias. 5.11.4 Mantener operativo el sistema de desenclavamiento de emergencia. Verificar operatividad de sistema de desenclavamiento de emergencia. 5.11.5 Disponer de escalera de acceso al pozo e iluminacin para realizar las reparaciones y mantenciones. Verificar existencia de escalera de acceso al pozo e iluminacin. 5.11.6 Disponer de ascensores con puertas que dispongan de un espacio libre de acceso sin riesgo a las personas. Verificar medidas de profundidad, ancho y puertas.

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Descripcin del programa


5.11.7 Mantener una separacin entre la plataforma y la cabina del ascensor que no implique riesgo de accidente para los usuarios en los distintos niveles del edificio. Verificar separacin entre plataforma y cabina del ascensor.

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Mdulo 5: CONDICIONES DE TRABAJO - CONSTRUCCIN


Este mdulo permitir a la organizacin alcanzar las condiciones sanitarias y ambientales bsicas que debe cumplir todo lugar de trabajo, regidas por el D.S. 594 "Condiciones Sanitarias y Ambientales Bsicas en los Lugares de Trabajo", as como lo indicado por la "Ordenanza General de Urbanismo y Construccin" y otros estndares tcnicos propios de la actividad que realiza la Empresa. En este mdulo se han definido actividades especficas ajustadas a la realidad de la actividad econmica Construccin.

5.1. CONDICIONES GENERALES DE SEGURIDAD (CONSTRUCCIN)


5.1.1 Controlar el acceso del personal (general) a los centros de trabajo (Obras). Establecer procedimientos para el control de acceso, tanto del personal general como vehculos al interior de la faena. 5.1.2 Controlar estado de los cierres perimetrales a la faena. Establecer programa de inspecciones (Cronograma), estado de los cierros, muros perimetrales, taludes adyacentes, cortes y contenciones realizadas. 5.1.3 Controlar los riesgos asociados a la ubicacin del centro de trabajo (emplazamiento). Estn identificados y se controlan a travs de programas de inspecciones los riesgos respectivos. 5.1.4 Controlar la procreacin de insectos, roedores y otras plagas. Establecer un programa de control de vectores biolgicos (ratas, mosquitos, hongos, etc.)

5.2 SUPERFICIES DE TRABAJO ALTURA (CONSTRUCCIN)


5.2.1 Asegurar que escalas de mano en uso estn fabricadas segn especificaciones tcnicas. Fabricar escalas de mano segn especificaciones entregadas en guas tcnicas de MUSEG. 5.2.2 Asegurar que las escalas de mano se usen afianzadas en sus apoyos inferior y superior. Se deben afianzar las escalas de mano en apoyos superior e inferior. 5.2.3 Establecer procedimientos para armado, uso y desarme de los andamios. Se debe realizar un procedimiento de trabajo para andamios. 5.2.4 Si los andamios son arrendados, se exige al proveedor una certificacin de que los andamios cumplen con la norma para el uso requerido? Exigir clasificacin al propietario o arrendador.

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Descripcin del programa


5.2.5 Establecer inspecciones peridicas a los andamios. Inspeccionar peridicamente los andamios. 5.2.6 Establecer el uso de lneas de vida en zonas de trabajo con carencias de puntos estructurales resistentes para el aseguramiento de la sujecin del cinturn de seguridad. Verificar la correcta instalacin y uso de las lneas de vida en toda zona de trabajo con carencia de puntos estructurales inmediatos capaces de resistir solicitaciones por cadas libres de personas. 5.2.7 Mantener protegidas las zonas perimetrales de la edificacin, los vanos de fachadas, cajas de ascensores, pasadas de losas y cajas escalas. Se deben proteger vanos de fachada, cajas ascensores, cajas escalas, pasadas de losas y todo lugar que constituya un riesgo de cada desde altura. 5.2.8 Mantener libre de obstculos las reas prximas a los lugares de apoyo de escalas, andamios y otros. Mantener libres de obstculos las reas de trabajo y trnsito. 5.2.9 Mantener iluminacin adecuada las zonas de trabajo y de trnsito. Mantener iluminacin adecuada segn los trabajos que se desarrollen en la zona. 5.2.10 Mantener delimitadas las zonas de trabajo que expongan a peligros a los trabajadores y otros. Delimitar en forma eficiente las zonas de alto riesgo. 5.2.11 Mantener escaleras con pasa manos. Verificar que las escaleras posean pasa manos.

5.3 BAOS, COMEDORES, OTROS. (CONSTRUCCIN)


5.3.1 Disponer comedores y guardarropa en cantidad suficiente para el personal de la obra. Mantener comedores y guardarropas en cantidad suficiente para el personal. 5.3.2 Disponer baos en cantidad suficiente para el personal de la obra. Mantener y disponer de baos en cantidad suficiente para el personal. 5.3.3 Mantener calentadores de agua a gas para las duchas instalados fuera del recinto, en lugar ventilado y con descarga de gases al exterior. Instalar el calentador de agua a gas fuera del recinto de las duchas, en lugar ventilado y con descarga de gases al exterior. 5.3.4 Disponer servicios higinicos independientes y separados para hombres y mujeres. Verificar que existan Servicios Higinicos independientes y separados para hombres y mujeres.

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5.3.5 Mantener servicios higinicos en buen estado de: - funcionamiento, - de limpieza, - de control de plagas. Verificar que los Servicios Higinicos se encuentran en buen estado de funcionamiento, limpieza y control de plagas. 5.3.6 Disponer servicios higinicos con la cantidad de: - excusados, - lavatorios, - duchas, de acuerdo al nmero de personas que laboran por turno. Verificar que el nmero de artefactos de los servicios higinicos corresponde a lo que establece el Decreto 594 Art. 23 5.3.7 Disponer un recinto destinado a vestuario para las actividades que lo requieren. Contar con un recinto de uso exclusivo para el cambio de ropa. 5.3.8 Disponer de casilleros guardarropa, en buenas condiciones, bien ventilados y en nmero igual al de las personas que requiere cambio de ropa. Verificar que existen casilleros guardarropa, en buenas condiciones, bien ventilados y en nmero igual al de las personas que requiere cambio de ropa. 5.3.9 Disponer de comedor con piso de material slido y de fcil limpieza. Dotar al comedor de piso de material slido y de fcil limpieza. 5.3.10 En el caso que los trabajadores deban llevar su comida al inicio del turno de trabajo, el comedor debe contar con un sistema de refrigeracin, cocinilla, lavaplatos y sistema de energa elctrica. Dotar el comedor con un sistema de refrigeracin, cocinilla, lavaplatos y sistema de energa elctrica. 5.3.11 Disponer de mesas y sillas con cubierta de material lavable en comedor. Dotar el comedor con mesas y sillas con cubierta de material lavable.

5.4 INSTALACIN ELCTRICA PROVISORIA (CONSTRUCCIN)


5.4.1 Todos los proyectos deben de ser realizados por un instalador autorizado. Contratar instalador autorizado. 5.4.2 Mantener a tableros con elementos identificados y protector diferencial. Incorporar protector diferencial al tablero e identificar cada elemento o circuito. 5.4.3 Disponer en terreno tableros provisorios de acuerdo a necesidades del centro de trabajo. Mantener la cantidad de tableros provisorios segn necesidad de la obra.

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Descripcin del programa


5.4.4 Mantener conductores elctricos instalados por va area y Instalar los conductores por va area y sujetarlos con aisladores. sujetos por aisladores.

5.4.5 Mantener extensiones con enchufes macho y/o hembra o conectores en buenas condiciones. Colocar enchufes machos y hembras a las extensiones y conectores en buenas condiciones. 5.4.6 Disponer de conductores normados y en buenas condiciones para alimentar equipos, extensiones y/o herramientas elctricas. Chequear y retirar de obra, todo conductor elctrico no autorizado por norma. 5.4.7 Inspeccionar regularmente instalaciones elctricas provisorias y equipos que se empleen en obras. Inspeccionar regularmente instalaciones elctricas y equipos.

5.5 DISPOSICIN DE RESIDUOS IND. LQUIDOS Y SLIDOS (CONSTRUCCIN)


5.5.1 Asegurar que las empresas que realizan el transporte, tratamiento y/o Eliminacin final de los residuos industriales lquidos, cuenten con la autorizacin del SEREMI de Salud. Verificar que las empresas que realizan el transporte, tratamiento y/o eliminacin final de los residuos industriales lquidos, cuentan con la Autorizacin del SEREMI de Salud. 5.5.2 Asegurar que las empresas que realizan el transporte, tratamiento y/o Eliminacin final de los residuos industriales slidos, cuenten con la autorizacin del SEREMI de Salud. Verificar que las empresas que realizan el transporte, tratamiento y/o eliminacin final de los residuos industriales slidos, cuentan con la Autorizacin del SEREMI de Salud.

5.6 MQUINAS, EQUIPOS Y HERRAMIENTAS (CONSTRUCCIN)


5.6.1 Mantener equipos y maquinarias con sus protecciones y sistemas de seguridad instalados. Mantener todos los equipos y maquinarias con protecciones y sistemas de seguridad instalados. 5.6.2 Mantener maquinarias, equipos, vehculos, etc. con un sistema de llave-candado que limite su funcionamiento. Verificar que las maquinas, equipos, vehculos, etc. cuenten con el sistema llave-candado. 5.6.3 Mantener el entorno de operacin de la maquinaria y equipo, ordenado, limpio de obstculos yrestringida de la circulacin de personas ajenas al trabajo. Mantener segregadas, sealizadas y libres de obstculos las zonas de trabajo. 5.6.4 Mantener un informe (reporte) de mantencin de cada mquina y equipo al da. Mantener bitcora de cada mquina, preferentemente en ella. 5.6.5 Mantener procedimientos de trabajo operativos para las diversas maquinarias y equipos. Realizar procedimientos de trabajo para maquinarias y equipos.

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5.6.6 Disponer de operadores de maquinaria o equipo calificados para realizar sus funciones. Calificar tcnicamente a los operadores de maquinarias y equipos. 5.6.7 Mantener en funcionamiento alarmas y sealizaciones acsticas y luminosas en maquinaria mvil. Mantener en funcionamiento alarmas y sealizaciones acsticas y luminosas. 5.6.8 Disponer de sealizacin en las zonas de trabajo necesarias para la operacin de las maquinarias y equipos mviles. Sealizar y demarcar las zonas de trabajo. 5.6.9 Disponer de maquinaria y equipos con sus sistemas o dispositivos de seguridad en buen estado. Verificar la instalacin y uso de dispositivos de seguridad

5.7. TALLERES EN GENERAL (CONSTRUCCIN)


5.7.1 Mantener sealizados los lugares de trabajo de acuerdo a los riesgos existentes. Verificar que los lugares de trabajo dispongan de sealizacin acorde a los riesgos existentes. 5.7.2 Mantener demarcadas las vas de trnsito y/o contorno de maquinarias. Verificar que exista la demarcacin de las vas de trnsito y el contorno de mquinas y equipos. 5.7.3 Disponer procedimientos para el almacenamiento de materiales peligrosos. Elaborar procedimientos para el almacenamiento de materiales. 5.7.4 Mantener basureros para la disposicin de desperdicios y/o chatarras. Dotar el recinto de la empresa de receptculos para la disposicin de: desperdicios, chatarra, basura comn y desechos orgnicos.

5.8 OFICINAS (CONSTRUCCIN)


5.8.1 Sealizar puertas de vidrios, de manera de evitar que las personas choquen contra ellas. Dotar las puertas de vidrio con material de sealizaciones. 5.8.2 Mantener pisos, alfombras y/o revestimientos en buenas condiciones. Mantener los pisos, alfombras y/o revestimientos en buenas condiciones 5.8.3 Disponer enchufes en cantidad suficientes para la conexin de mquinas y/o equipo, de manera de evitar el uso de alargadores y/o triples. Verificar que no existan alargadores, triples o arranques elctricos provisorios.

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Descripcin del programa

5.9 BODEGAS (CONSTRUCCIN)


5.9.1 Mantener definidas las zonas de acopio de materiales a granel. Definir y demarcar zonas de acopio de materiales. 5.9.2 Mantener pilas, rumas, castillos en condiciones estables en su almacenamiento. Verificar conformacin y su estabilidad vertical 5.9.3 Disponer bodegas independientes para combustibles, gases a presin, pinturas, diluyentes y aditivos. Mantener y disponer de bodegas independientes para gases, pinturas, diluyentes y aditivos. 5.9.4 Mantener bodegas cerradas con estanteras en buen estado y ordenadas. Verificar dotacin y uso de estanteras segn las necesidades

5.10. EXCAVACIONES (CONSTRUCCIN)


5.10.1 Disponer acopio de materiales a una distancia mnima de 0,50 m del borde de la excavacin. Acopiar material a una distancia superior a 0,50 m. del borde de la excavacin. 5.10.2 Inspeccionar diariamente las excavaciones. Inspeccionar las excavaciones antes de ingresar a ellas. 5.10.3 Disponer vas de trnsito de maquinaria, vehculos y/o faenas que produzcan vibracin, percusin o trepidacin, a una distancia al borde de la excavacin de no menos 1,5 veces su profundidad. Mantener el trnsito de maquinarias a una distancia del borde superior de 1,5 veces su profundidad. 5.10.4 Respetar taludes naturales del terreno. Evaluar con el profesional de la obra. 5.10.5 Disponer de pasarelas para el trnsito de personas y/o materiales. Confeccionar pasarelas sobre las excavaciones para permitir el trnsito de personas y materiales. 5.10.6 Disponer de escalas ubicadas a nos mas de 15m entre ellas, para el ingreso y la evacuacin de las excavaciones. Habilitar escalas para ingresar y evacuar las excavaciones a una distancia mxima de 15 mts. entre ellas. 5.10.7 Sealizar y proteger las excavaciones. Sealizar y proteger bordes de las excavaciones.

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MDULO 5: CONDICIONES DE TRABAJO -VIALIDAD


Este mdulo permitir a la organizacin alcanzar las condiciones sanitarias y ambientales bsicas que debe cumplir todo lugar de trabajo, regidas por el D.S. 594 "Condiciones Sanitarias y Ambientales Bsicas en los Lugares de Trabajo", as como lo indicado por la "Ordenanza General de Urbanismo y Construccin" y otros estndares tcnicos propios de la actividad que realiza la Empresa. En este mdulo se han definido actividades especficas ajustadas a la realidad de la actividad econmica Construccin - Vialidad.

5.1 CONDICIONES GENERALES DE SEGURIDAD (VIALIDAD)


5.1.1 Establecer el control de acceso del personal (general) a las obras. Establecer procedimientos para el control de acceso del personal a la obras. 5.1.2 Controlar los riesgos asociados a la ubicacin de las dependencias correspondientes a las instalaciones de faenas. Identificar e inspeccionar los riesgos asociados a la ubicacin de las dependencias correspondientes a las instalaciones de faenas. 5.1.3 Control de procreacin de insectos, roedores y otras plagas. Establecer un programa de control de vectores biolgicos (insectos, roedores, etc.)

5.2 SUPERFICIES DE TRABAJO (VIALIDAD)


5.2.1 Hacer limpieza de todas las reas o fajas de trabajo antes de iniciar actividades. Asignar personal para limpieza de reas o fajas de trabajo previo al inicio de actividades. 5.2.2 Mantener reas de trabajo, limpias y despejadas durante la ejecucin de la obra. Mantener personal para limpieza y despeje de reas de trabajo durante la ejecucin de la obra. 5.2.3 Retirar peridicamente material sobrante o en desuso, de las reas de trabajo, para evitar acumulaciones que entorpezcan el trnsito expedito de las personas, vehculos y equipos. Establecer metodologa para el retiro de material sobrante o en desuso de las reas de trabajo. 5.2.4 Usar solamente escalas de mano fabricadas segn especificaciones tcnicas. Fabricar escalas de mano segn especificaciones tcnicas. 5.2.5 Afianzar escalas de mano en sus apoyos inferior y superior de forma que asegure su estabilidad. Verificar que las escalas estn afianzadas en sus apoyos inferior y superior.

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Descripcin del programa


5.2.6 Mantener y usar procedimientos para el armado, uso y desarme de los andamios. Establecer procedimientos para el armado, uso y desarme de los andamios. 5.2.7 Requerir certificacin al proveedor de andamios respecto del cumplimiento de la norma para el uso requerido, si los andamios son arrendados. Exigir certificacin al proveedor de andamios. 5.2.8 Inspeccionar peridicamente los andamios. Establecer programa de inspecciones peridicas. 5.2.9 Disponer de lneas de vida en zonas de trabajo con carencia de puntos estructurales resistentes para el aseguramiento de la sujecin del cinturn de seguridad. Verificar la correcta instalacin y uso de las lneas de vida en toda zona de trabajo con carencia de puntos estructurales resistentes y capaces de resistir el peso de los trabajadores. 5.2.10 Mantener libre de obstculos las reas prximas a los lugares de apoyo de escalas, andamios y otros. Revisar que las reas prximas a los lugares de apoyo de escalas, andamios y otros, se encuentren libres de obstculos. 5.2.11 Mantener con iluminacin adecuada las zonas de trabajo y de trnsito. Verificar que las zonas de trabajo se encuentren con iluminacin adecuada.

5.3 BAOS, COMEDORES, OTROS. (VIALIDAD)


5.3.1 Mantener comedores y guardarropas en cantidad suficiente para el personal. Disponer la cantidad suficiente de comedores y guardarropas para el personal. 5.3.2 Mantener y disponer de baos en cantidad suficiente para el personal. Disponer la cantidad suficiente de baos para el personal. 5.3.3 Instalar calentadores de agua a gas fuera del recinto de las duchas, en lugar ventilado y con descarga de gases al exterior. Verificar la instalacin de calentadores de agua a gas fuera del recinto de las duchas, en lugar ventilado y con descarga de gases al exterior. 5.3.4 Verificar que existan servicios higinicos independientes y separados para hombres y mujeres. Disponer de servicios higinicos independientes y separados para hombres y mujeres. 5.3.5 Verificar que los servicios higinicos se encuentran en buen estado de funcionamiento, limpieza y control de plagas. Mantener servicios higinicos en buen estado de funcionamiento, limpieza y control de plagas.

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5.3.6 Verificar que el nmero de artefactos de los servicios higinicos corresponde a lo que establece el Decreto 594 Art. 23. Disponer nmero de artefactos de servicios higinicos de acuerdo a Decreto 594 Art. 23. 5.3.7 Contar con un recinto de uso exclusivo para el cambio de ropa para las actividades que lo requieran. Disponer de recinto de uso exclusivo para el cambio de ropa para las actividades que lo requieran. 5.3.8 Mantener casilleros guardarropa, en buenas condiciones, bien ventilados y en nmero igual al de las personas que requiere cambio de ropa. Verificar que existan casilleros guardarropa, en buenas condiciones, bien ventilados y en nmero igual al de las personas que requiere cambio de ropa. 5.3.9 Dotar al comedor de piso de material slido y de fcil limpieza. Verificar que el comedor posea piso de material slido y de fcil limpieza. 5.3.10 Dotar el comedor con un sistema de refrigeracin, cocinilla, lavaplatos y sistema de energa elctrica, para el caso que los trabajadores deban llevar su comida al inicio del turno de trabajo. Mantener el comedor con un sistema de refrigeracin, cocinilla, lavaplatos y sistema de energa elctrica en buenas condiciones. 5.3.11 Dotar el comedor con mesas y sillas con cubierta de material lavable. Verificar que el comedor posea mesas y sillas con cubierta de material lavable. 5.3.12 En campamentos mantener habitaciones acondicionadas con la cantidad de camarotes suficientes para el N de trabajadores que deban pernoctar en el lugar de trabajo. Disponer de camarotes en cantidad suficiente para el N de trabajadores que deban pernoctar en el lugar de trabajo. 5.3.13 Mantener sistema de control de cierros perimetrales y acceso del personal al campamento. Establecer procedimientos de seguridad para los campamentos. 5.3.14 En campamentos mantener servicios higinicos en cantidad suficiente para el N de trabajadores y en buen estado de funcionamiento y limpieza de acuerdo a Decreto 594 Art. 23. Verificar que los servicios higinicos se encuentran en buen estado de funcionamiento y en cantidad necesaria segn el N de trabajadores. 5.3.15 En campamentos mantener sistema de calefaccin adecuado para las condiciones climticas presentes en el lugar y en buen estado de funcionamiento. Establecer programa de inspecciones del sistema de calefaccin. 5.3.16 En campamentos mantener sistema de ventilacin adecuado para las condiciones climticas presentes en el lugar y en buen estado de funcionamiento. Establecer programa de inspecciones del sistema de ventilacin.

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5.4 INSTALACIN ELCTRICA PROVISORIA (VIALIDAD)


5.4.1 Realizar todo proyecto elctrico (instalacin) a travs de un instalador elctrico autorizado por el SEC. Verificar que el proyecto sea hecho a travs de un instalador elctrico autorizado por el SEC. 5.4.2 Todos los tableros elctricos deben incorporar protector diferencial, e identificar cada elemento o circuito. Verificar que los tableros elctricos posean protector diferencial, e identificacin de cada elemento o circuito. 5.4.3 Mantener tableros elctricos provisorios en cantidad suficiente segn necesidad de la obra. Revisar cantidad de tableros elctricos provisorios en obra. 5.4.4 Instalar conductores elctricos por va area y sujetos con aisladores. Revisar que los conductores elctricos se encuentren instalados por va area y sujetos con aisladores. 5.4.5 Mantener extensiones elctricas con sus enchufes machos y hembras en buenas condiciones. Revisar que extensiones elctricas posean sus enchufes machos y hembras en buenas condiciones. 5.4.6 Chequear y retirar de obra, todo conductor elctrico no autorizado por norma. Mantener conductores que alimentan equipos, extensiones y herramientas elctricas, normados y en buenas condiciones. Verificar estado de conductores que alimentan equipos, extensiones y herramientas elctricas. 5.4.7 Inspeccionar regularmente instalaciones elctricas provisorias y equipos usados en obra. Establecer programa de inspecciones a las instalaciones elctricas provisorias y equipos usados en obra.

5.5 DISPOSICIN DE RESIDUOS INDUSTRIALES LQUIDOS Y SLIDOS (VIALIDAD)


5.5.1 Verificar que las empresas que realizan el transporte, tratamiento y/o eliminacin final de los residuos industriales lquidos, cuenten con la autorizacin del Servicio de Salud. Exigir autorizacin del Servicio de Salud a las empresas que realizan el transporte, tratamiento y/o eliminacin final de los residuos industriales lquidos. 5.5.2 Verificar que las empresas que realizan el transporte, tratamiento y/o eliminacin final de los residuos industriales slidos, cuenten con la autorizacin del Servicio de Salud. Exigir autorizacin del Servicio de Salud las empresas que realizan el transporte, tratamiento y/o eliminacin final de los residuos industriales slidos. 5.5.3 Retirar inmediatamente materiales y desechos que durante el transporte ocasionalmente pudiesen caer sobre los caminos. Verificar el retiro inmediato de materiales y desechos que durante el transporte ocasionalmente pudiesen caer sobre los caminos.

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5.6 MAQUINARIA, EQUIPOS Y HERRAMIENTAS (VIALIDAD)


5.6.1 Mantener todos los equipos y maquinarias con protecciones y sistemas de seguridad instalados. Inspeccionar que los equipos y maquinarias cuenten con protecciones y sistemas de seguridad instalados. 5.6.2 Mantener mquinas, equipos, vehculos, etc. con el sistema llave-candado que limite su funcionamiento. Inspeccionar que las maquinarias, equipos, vehculos, etc. cuenten con sistema de llave-candado que limite su funcionamiento. 5.6.3 Mantener el entorno de operacin de la maquinaria y equipo ordenado, limpio de obstculos y restringido de la circulacin de personas ajenas al trabajo. Establecer procedimientos para la mantencin del entorno de operacin de maquinaria y equipos, ordenado, libre de obstculos y con circulacin restringida. 5.6.4 Mantener en cada mquina y equipo una bitcora con informes (reporte) de mantencin de ellas al da. Establecer programa de mantencin de maquinarias y equipos. 5.6.5 Mantener operativos procedimientos de trabajo para maquinarias y equipos. Establecer y controlar los procedimientos de trabajo para las diversas maquinarias y equipos. 5.6.6 Mantener operadores de maquinaria y equipos calificados tcnicamente para realizar sus funciones. Verificar que los operadores de maquinaria y equipos sean calificados tcnicamente. 5.6.7 Mantener en funcionamiento alarmas y sealizaciones acsticas y luminosas en la maquinaria mvil. Inspeccionar el funcionamiento de alarmas y sealizaciones acsticas y luminosas en la maquinaria mvil. 5.6.8 Sealizar y demarcar las zonas de trabajo necesarias para la operacin de las maquinarias y equipos mviles. Mantener sealizadas y demarcadas las zonas de trabajo necesarias para la operacin de las maquinarias y equipos mviles. 5.6.9 Mantener maquinaria y equipos con sus sistemas o dispositivos de seguridad en buen estado. Inspeccionar que los sistemas o dispositivos de seguridad de maquinaria y equipos se encuentren en buen estado.

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5.7. TALLERES Y LABORATORIOS (VIALIDAD)


5.7.1 Mantener los lugares de trabajo sealizados de acuerdo a los riesgos existentes. Verificar sealizacin de los lugares de trabajo de acuerdo a los riesgos existentes. 5.7.2 Mantener sealizadas todas las vas de trnsito de personas, y de mquinas y equipos. Verificar sealizacin de las vas de trnsito de personas, y de mquinas y equipos. 5.7.3 Mantener procedimientos para el almacenamiento de materiales peligrosos. Establecer y controlar los procedimientos para el almacenamiento de materiales peligrosos. 5.7.4 Dotar las reas de trabajo, de receptculos para la disposicin de: desperdicios, chatarra, basura comn y desechos orgnicos. Mantener receptculos para la disposicin de: desperdicios, chatarra, basura comn y desechos orgnicos. 5.7.5 Destinar un recinto exclusivo para la ejecucin de ensayes de laboratorio. Mantener un recinto exclusivo para la ejecucin de ensayes de laboratorio. 5.7.6 Disponer de un recinto destinado a laboratorio con las dimensiones adecuadas acorde a la frecuencia de ensayos y equipamiento. Mantener un recinto destinado a laboratorio con las dimensiones adecuadas acorde a la frecuencia de ensayos y equipamiento. 5.7.7 Mantener procedimientos de trabajo para la operacin de los equipos. Establecer y controlar procedimientos de trabajo para la operacin de los equipos. 5.7.8 Mantener equipos que cumplan con las normativas en cuanto a funcionamiento y mantenimiento. Verificar que los equipos cumplan con las normativas en cuanto a funcionamiento y mantenimiento. 5.7.9 Mantener personal de laboratorio calificado y acreditado por las respectivas licencias de laboratorista vial. Exigir licencias de laboratorista vial al personal de laboratorio. 5.7.10 Disponer de vehculo para traslado de personal y equipos de laboratorio, que le permita trasladarse en forma oportuna e independiente a los lugares de medicin. Mantener vehculo para traslado de personal y equipos de laboratorio, que le permita trasladarse en forma oportuna e independiente a los lugares de medicin. 5.7.11 Proveer al personal de laboratorio de los EPP necesarios para sus actividades, incluyendo aquellas que implican exposicin a la radiactividad. Entregar los EPP necesarios al personal de laboratorio para sus actividades, incluyendo aquellas que implican exposicin a la radiactividad.

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5.7.12 Sealizar con conos y letreros de advertencia (en caso de exposicin a radiactividad) los sectores para la toma de muestras. Verificar sealizacin con conos y letreros de advertencia (en caso de exposicin a radiactividad) los sectores para la toma de muestras.

5.8 OFICINAS (VIALIDAD)


5.8.1 Sealizar debidamente los recintos. Mantener debidamente sealizados los recintos. 5.8.2 Mantener los pisos en buen estado y condiciones de higiene. Mantener rgimen de aseo peridico. 5.8.3 Dotar de enchufes en cantidad suficientes para la conexin de mquinas y/o equipos, de manera de evitar el uso de alargadores y/o triples Verificar la cantidad de enchufes suficientes para la conexin de mquinas y/o equipos, de manera de evitar el uso de alargadores y/o triples.

5.9 BODEGAS (VIALIDAD)


5.9.1 Definir y demarcar zonas de acopio de materiales. Verificar demarcaciones de zonas de acopio de materiales. 5.9.2 Verificar conformacin y su estabilidad vertical. Mantener pilas, rumas, castillos en condiciones estables en su almacenamiento. Inspeccionar las condiciones de estabilidad de pilas, rumas y castillos. 5.9.3 Mantener y disponer de bodegas independientes para gases a presin, pinturas, diluyentes y aditivos. Inspeccionar existencia de bodegas para almacenamiento de combustibles, gases a presin, pinturas, diluyentes y aditivos. 5.9.4 Mantener estanteras en buen estado y ordenadas. Revisar el estado de estanteras de bodega.

5.10. EXCAVACIONES (VIALIDAD)


5.10.1 Acopiar material a una distancia superior a 0,50 m. del borde de la excavacin. Inspeccionar borde de excavaciones. 5.10.2 Inspeccionar diariamente las excavaciones y en especial antes de ingresar a ellas. Mantener registro de inspecciones.

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5.10.3 Mantener el trnsito de maquinarias a una distancia del borde superior de 1,5 veces su profundidad. Verificar se cumpla distancia entre el trnsito de maquinarias y el borde de la excavacin. 5.10.4 Respetar los taludes naturales del terreno. Verificar se respeten los taludes naturales del terreno. 5.10.5 Confeccionar pasarelas sobre las excavaciones para permitir el trnsito de personas y materiales. Inspeccionar pasarelas para el trnsito de personas y materiales sobre las excavaciones. 5.10.6 Habilitar escalas para ingresar y evacuar las excavaciones a una distancia mxima de 15 m entre ellas. Inspeccionar escalas para ingreso y evacuacin de las excavaciones. 5.10.7 Sealizar y proteger bordes de las excavaciones. Verificar sealizacin y proteccin de bordes de las excavaciones.

5.11. TRANSPORTE DE PERSONAL Y DE CARGAS (VIALIDAD)


5.11.1 Disponer de vehculos especialmente acondicionados para el traslado del personal. Revisar condiciones de vehculos para el traslado del personal. 5.11.2 Disponer de autorizacin de la autoridad competente para cada vehculo. Mantener registro de autorizacin de la autoridad competente para cada vehculo. 5.11.3 Dar cumplimiento a la normativa vigente en cuanto a peso y dimensiones para el transporte de carga. Controlar cumplimiento de normativa vigente. 5.11.4 En caso de exceder la normativa vigente, solicitar permiso a la Direccin de obras y otras autoridades pertinentes. Mantener permisos de la Direccin de obras y otras autoridades pertinentes, en caso de exceder la normativa vigente. 5.11.5 Reparar el deterioro adicional y los daos causados a los caminos pblicos y otras vas que se utilicen para transportar cargas. Revisar las reparaciones por deterioro adicional y los daos causados a los caminos pblicos y otras vas que se utilicen para transportar cargas.

5.12. MANTENCIN DE TRNSITO, SEALIZACIN Y SEGURIDAD (VIALIDAD)


5.12.1 Mantener en buen estado los caminos pblicos de modo que permitan un trnsito fluido y expedito durante la ejecucin de las obras. Revisar se mantengan en buen estado los caminos pblicos de modo que permitan un trnsito fluido y expedito durante la ejecucin de las obras.

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5.12.2 Mantener instaladas las seales verticales Reglamentarias a fin de notificar a los usuarios las prioridades en el uso de las vas, as como las prohibiciones, restricciones y obligaciones. Verificar instalacin de seales verticales Reglamentarias a fin de notificar a los usuarios las prioridades en el uso de las vas, as como las prohibiciones, restricciones y obligaciones. 5.12.3 Mantener instaladas en buenas condiciones seales verticales de Advertencia de peligro a modo de advertir situaciones imprevistas presentes en la va. Verificar condiciones de seales verticales de Advertencia de peligro a modo de advertir situaciones imprevistas presentes en la va. 5.12.4 Mantener instaladas en buenas condiciones seales verticales Informativas a fin de guiar adecuadamente a los conductores a travs de la zona de trabajo. Verificar condiciones de seales verticales Informativas a fin de guiar adecuadamente a los conductores a travs de la zona de trabajo. 5.12.5 Mantener habilitada el rea de Advertencia con elementos de canalizacin. Verificar habilitacin de rea de Advertencia con elementos de canalizacin. 5.12.6 Mantener habilitada el rea de Transicin con elementos de canalizacin. Verificar habilitacin de rea de Transicin con elementos de canalizacin. 5.12.7 Mantener habilitada el rea de Trabajos con elementos de canalizacin. Verificar habilitacin de rea de Trabajos con elementos de canalizacin. 5.12.8 Mantener habilitada el rea de Trnsito con elementos de canalizacin. Verificar habilitacin de rea de Trnsito con elementos de canalizacin. 5.12.9 Mantener habilitada el rea de Seguridad con elementos de canalizacin. Verificar habilitacin de rea de Seguridad con elementos de canalizacin. 5.12.10 Mantener habilitada el rea de Fin zona de trabajos con elementos de canalizacin. Verificar habilitacin de rea de Fin zona de trabajos con elementos de canalizacin. 5.12.11 Mantener emplazadas apropiadamente las seales y dispositivos respecto a la situacin a que se refiere. Verificar emplazamiento de las seales y dispositivos respecto a la situacin a que se refiere. 5.12.12 Mantener como sealeros a personal que cumpla con los requisitos de seriedad y responsabilidad en el desempeo de su trabajo. Controlar desempeo de sealeros. 5.12.13 Mantener instalados y preservados letreros de obra y letreros provisionales de informacin a los usuarios. Verificar estado de letreros de obra y letreros provisionales de informacin a los usuarios.

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Descripcin del programa

5.13. MANEJO DE MATERIALES ASFLTICOS (VIALIDAD)


5.13.1 Mantener al personal que trabaja en el manejo de materiales asflticos informado, capacitado y entrenado sobre los riesgos y medidas de control en el manejo de materiales asflticos. Mantener registro de capacitaciones al personal que trabaja en el manejo de materiales asflticos. 5.13.2 Entregar los EPP adecuados para el trabajo a realizar. (Guantes aislantes, ropa protectora (manga larga), lentes, mascarillas y zapatos de seguridad) Mantener registro de entrega de EPP adecuados para el trabajo a realizar. (Guantes aislantes, ropa protectora (manga larga), lentes, mascarillas y zapatos de seguridad). 5.13.3 Evitar la presencia de fuentes de ignicin en las cercanas de las operaciones. Crear zonas de seguridad en torno a los puntos de carga/descarga y aplicacin. Prohibir estrictamente fumar durante estas operaciones y en los sectores de almacenamiento y operacin. Verificar existencia y estado de zonas de seguridad. 5.13.4 Realizar mantencin peridica de la planta de asfalto y los equipos. Establecer programa de mantencin peridica de la planta de asfalto y los equipos. 5.13.5 Revisar el adecuado funcionamiento de las vlvulas de los estanques. Establecer programa de revisin del funcionamiento de las vlvulas de los estanques. 5.13.6 Verificar adecuado estado de aislacin trmica. Mantener en buen estado la aislacin trmica de los estanques de almacenamiento y las lneas de alimentacin. 5.13.7 Proteger las instalaciones y tanques con adecuadas coberturas, evitando la entrada de aguas lluvias. Revisar proteccin de las instalaciones y tanques de cemento asfltico. 5.13.8 Entregar los EPP adecuados para el trabajo a realizar. Mantener registro de entrega de EPP adecuados para el trabajo a realizar. 5.13.9 Instruir al personal sobre prcticas habituales de higiene y aseo personal para evitar reacciones alrgicas por contacto del asfalto con la piel. Mantener registro de instruccin al personal sobre prcticas habituales de higiene y aseo personal para evitar reacciones alrgicas por contacto del asfalto con la piel.

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MDULO 5: CONDICIONES DE TRABAJO - MINERA


Este mdulo permitir a la organizacin alcanzar las condiciones sanitarias y ambientales bsicas que debe cumplir todo lugar de trabajo, regidas por el D.S. 594 "Condiciones Sanitarias y Ambientales Bsicas en los Lugares de Trabajo", as como lo indicado por la "Ordenanza General de Urbanismo y Construccin" y otros estndares tcnicos propios de la actividad que realiza la Empresa. En este mdulo se han definido actividades especficas ajustadas a la realidad de la actividad econmica de la minera

5.1 CONDICIONES GENERALES DE SEGURIDAD (MINERA)


5.1.1 Disponer en la faena de medios de acceso y salida del personal desde cualquier parte de ella. Establecer y mantener un programa de mantenimiento en la red vial-peatonal interna que permita una segura y fcil circulacin dentro de la faena. 5.1.2 Mantener un procedimiento que controle y restrinja el ingreso a zonas riesgosas Mantener delimitadas, protegidas y sealizadas todas las zonas o sectores donde las condiciones puedan afectar la integridad o salud de los trabajadores. 5.1.3 Utilizar algn sistema de proteccin que impida el acceso de personas a zonas de alto riesgo. Mantener con protecciones y sistemas de seguridad instalados, todos los sectores, equipos y maquinarias que posean zonas o puntos crticos riesgosos. 5.1.4 Mantener lugares de trabajo en buenas condiciones de orden y limpieza, evitando la proliferacin de insectos, roedores y plagas. Verificar peridicamente el estado del orden y aseo, de basuras, de un programa de control de vectores. 5.1.5 Mantener superficies de trabajo y pasillos de trnsito libres de obstculos que impidan un fcil desplazamiento. Inspeccionar peridicamente y mantener despejadas superficies de trabajo y pasillos de trnsito. 5.1.6 Mantener paredes interiores, pinturas y vidrios en buen estado de limpieza y conservacin. Establecer un programa de inspecciones y mantencin peridicas, para paredes interiores, pinturas y vidrios. 5.1.7 Disponer de pisos en general slidos y no resbaladizos; en reas aspticas, impermeables y no porosos para facilitar la limpieza. Verificar que los pisos cumplan con las caractersticas exigidas por las operaciones que se realizan en los recintos. 5.1.8 Disponer de mobiliario en buen estado. Elaborar Programa de inspecciones reparacin y reposicin de mobiliario.

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5.2 SUPERFICIES DE TRABAJO (MINERA)


5.2.1 Mantener en buenas condiciones de seguridad las superficies de trabajo. Verificar que se cumpla con la normativa vigente. 5.2.2 Mantener las rea prxima a los lugares de apoyo de escalas, andamios y otros, libres de obstculos Mantener libres de obstculos las reas de trabajo y trnsito.

5.3 BAOS, COMEDORES, OTROS (MINERA)


5.3.1 Disponer de comedores y guardarropa en cantidad suficiente para el personal de la faena. Mantener comedores y guardarropas en cantidad suficiente para el personal, incluyendo trabajadores contratistas. 5.3.2 Disponer de cocinilla a gas para comidas, refrigerador de alimentos, basureros con tapas, lavaplatos y sistema de energa elctrica en los comedores. Verificar la existencia de comedores y su implementacin. 5.3.3 Disponer de baos en cantidad suficiente para el personal de la faena. Mantener y disponer de baos en cantidad suficiente para el personal, incluyendo trabajadores contratistas. 5.3.4 Disponer de dormitorios en cantidad suficiente para los requerimientos del personal. Mantener y disponer de dormitorios en cantidad suficiente para el personal.

5.4 INSTALACIN ELCTRICA (MINERA)


5.4.1 Mantener instructivos reguladores de: - Procedimiento en caso de deteccin de desperfectos en equipos y/o instalaciones elctricas, - realizacin de trabajos de mantencin o reparacin, - instrucciones de operacin y ante situaciones de emergencia, sanciones y transgresiones. Verificar existencia de reglamentos internos y materias referidas. 5.4.2 Instalar avisos de advertencia e instruccin especfica, destinados a evitar contactos accidentales con sistemas energizados elctricamente. Verificar existencia de avisos de advertencia e instrucciones en locales, maquinarias, equipos y sectores de acuerdo al Art. 129 5.4.3 Proteger circuitos elctricos con sistemas automticos de proteccin. Verificar el funcionamiento de todos los dispositivos de proteccin de los circuitos elctricos. 5.4.4 Mantener tableros elctricos con sus puertas de proteccin. Verificar que los tableros elctricos se encuentren protegidos con puertas cerradas con llave.

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5.4.5 Disponer de proteccin diferencial en los circuitos elctricos. Verificar que los circuitos elctricos de fuerza dispongan de un protector diferencial. 5.4.6 Disponer en superficie de un interruptor general automtico para desenergizar todas las instalaciones elctricas. Verificar que se cumpla esta disposicin en las instalaciones elctricas. 5.4.7 Disponer de tierra de proteccin en mquinas y equipos elctricos. Verificar que las mquinas, equipos y herramientas elctricas posean una conexin a tierra. 5.4.8 Mantener en buen estado de conservacin interruptores y enchufes. Verificar que los interruptores y enchufes de las instalaciones elctricas se encuentren en buen estado. 5.4.9 Mantener en buen estado de conservacin las extensiones elctricas. Verificar la condicin y su mantencin de la cubierta de proteccin de los cables y extensiones elctricas.

5.5 RESIDUOS INDUSTRIALES (MINERA)


5.5.1 Asegurar que las empresas que realizan el transporte, tratamiento y/o Eliminacin final de los residuos industriales lquidos, cuenten con la autorizacin del SEREMI de Salud. Verificar que las empresas que realizan el transporte, tratamiento y/o eliminacin final de los residuos industriales lquidos, cuentan con la Autorizacin del SEREMI de Salud. 5.5.2 Asegurar que las empresas que realizan el transporte, tratamiento y/o Eliminacin final de los residuos industriales slidos, cuenten con la autorizacin del SEREMI de Salud. Verificar que las empresas que realizan el transporte, tratamiento y/o eliminacin final de los residuos industriales slidos, cuentan con la Autorizacin del SEREMI de Salud.

5.6 MQUINAS, EQUIPOS Y HERRAMIENTAS (MINERA)


5.6.1 Mantener registros de mantenciones al da, que autorice su funcionamiento. Verificar existencia de permisos de circulacin al da y bitcoras mantencin y funcionamiento. 5.6.2 Contar con documentacin al da en operadores. Verificar que los operadores de equipos mviles posean Licencia de conducir clase A y/o D, vigentes. 5.6.3 Implementar las recomendaciones que se emitan en los informes de mantencin. Verificar existencia de bitcora de funcionamiento al da. Efectuar verificaciones de funcionamiento operativo. 5.6.4 Mantener procedimiento de uso y mantencin de maquinaria diesel en la minera subterrnea. Elaborar un procedimiento de uso y mantencin de maquinaria diesel y verificar in situ su correcta aplicacin.

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5.6.5 Implementar las recomendaciones emitidas en informes de mantencin que se realizan a la maquinaria diesel. Elaborar un procedimiento de uso y mantencin de maquinaria diesel y verificar in situ su correcta aplicacin.

5.7 TALLERES, MAESTRANZAS, CASAS DE FUERZA, PLANTAS DE BENEFICIO, FUNDICIONES, BODEGAS (MINERA)
5.7.1 Distribuir en la planta las maquinarias y equipos de tal forma que permita su operacin y mantenimiento sin dificultar accesos y acercamientos del personal. Verificar condiciones de distribucin e instalacin de mquinas y equipos 5.7.2 Mantener con sus protecciones los elementos de transmisin de maquinarias, equipos y herramientas elctricas o neumticas. Verificar condiciones de uso de defensas y protecciones de mquinas y equipos. 5.7.3 Disponer en paoles, bodegas, almacenes y depsitos de estanteras adecuadas y en buen estado de uso, de acuerdo a los productos que se almacenan en ella. Los recintos destinados a guardar provisoriamente herramientas, equipos y maquinarias, debern estar provistas de estanteras adecuadas al tipo, volumen y peso de los productos que ellos requieran de acuerdo a lo establecido en el artculo mencionado.

5.8 OFICINAS (MINERA)


5.8.1 Sealizar puertas de vidrios, de manera de evitar que las personas puedan chocar contra ellas. Dotar las puertas de vidrio con material de sealizaciones. 5.8.2 Mantener pisos, alfombras y/o revestimientos en buenas condiciones. Mantener los pisos, alfombras y/o revestimientos en buenas condiciones. 5.8.3 Disponer en cantidad suficiente de enchufes para la conexin de mquinas y/o equipo, de manera de evitar el uso de alargadores y/o triples. Verificar que no existan alargadores, triples o arranques elctricos provisorios.

5.9 EXCAVACIONES, FRENTES DE EXPLOTACIN (MINERA)


5.9.1 Mantener excavaciones sealizadas y protegidas Sealizar y proteger bordes de las excavaciones en todo momento. 5.9.2 Inspeccionar diariamente las excavaciones Inspeccionar las excavaciones en forma peridica, en especial despus tronaduras o fenmenos climticos (lluvias, nieve, sismos, etc.).

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5.9.3 En acopio de materiales, depositar materiales a una distancia superior a 0,50 m del borde de la excavacin. Acopiar material a una distancia superior a 0,50 m. del borde de la excavacin. 5.9.4 Mantener maquinaria en trnsito, vehculos y/o faenas que produzcan vibracin, percusin, al menos a una distancia al borde de la excavacin de 1,5 mts. Mantener el trnsito de maquinarias a una distancia del borde superior de 1,5 veces su profundidad. 5.9.5 Respetar los taludes naturales del terreno, o realizar entibaciones construidas de acuerdo a clculos. Realizar estudio de Mecnica de Suelos o proyecto de estudio.

5.10 ALMACENAMIENTO Y MANIPULACIN DE EXPLOSIVOS (MINERA)


5.10.1 Mantener un procedimiento para la manipulacin de explosivos. Establecer un Programa que permita controlar sistemticamente el reglamento de manipulacin de explosivos. 5.10.2 Mantener un procedimiento para el transporte de explosivo. Controlar el cumplimiento de las obligaciones que establece el reglamento de trasporte de explosivos. 5.10.3 Cumplir con la normativa legal vigente en la construccin, ubicacin y almacenamiento de los explosivos. Verificar que la construccin y ubicacin de los almacenes de explosivos, estn de acuerdo a lo establecido en el DS 72.

5.11 VENTILACIN EN MINAS SUBTERRNEAS (MINERA)


5.11.1 Disponer de sistemas de renovacin de aire, que permitan mantener los frentes de trabajo en condiciones ptimas de ventilacin para los trabajadores. Medir y evaluar permanentemente la calidad y cantidad de aire por cada trabajador al interior de la mina, segn lo establece el DS 72. 5.11.2 Prohibir el acceso a labores no ventiladas o peligrosas. Se debe confeccionar un procedimiento que regule el ingreso a dichas zonas.

5.12 FORTIFICACIN (MINERA)


5.12.1 Realizar labores de acuadura en los frentes de trabajo, que eviten accidentes, por desprendimiento de rocas. Elaborar un procedimiento de acuadura y verificar in situ su correcta aplicacin. 5.12.2 Mantener procedimientos para desarrollar las operaciones de fortificaciones. Verificar: Localizacin de zonas a acuar, direccin del avance, posicin correcta y segura para acuar, deteccin de planchones y uso de la barretilla de seguridad.

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Mdulo 6: ELEMENTOS DE PROTECCIN PERSONAL


Administrar las necesidades de Elementos de Proteccin Personal (EPP) para todos los trabajadores de la empresa y empresas proveedoras/contratistas, considerando la identificacin, registro, mantencin, uso y control de estos dispositivos.

6.1 USO DE ELEMENTOS DE PROTECCIN PERSONAL


6.1.1 Basndose en la IPER, identificar las necesidades de elementos de proteccin personal, de acuerdo a los riesgos a que est expuesto el personal de la empresa principal, de servicios transitorios, contratistas y subcontratistas. Realizar un estudio de las necesidades de elementos de proteccin personal, de acuerdo a los riesgos a que est expuesto el personal apoyndose, por ejemplo, en la IPER. Este estudio deber considerar todas las reas de la empresa incluyendo a todo el personal en el centro de trabajo evaluado. La identificacin deber tener al menos la siguiente informacin, rea evaluada, peligro, riesgo, cargo, EPP y justificacin del EPP requerido. La identificacin o su revisin deber tener una antigedad no superior a dos aos. 6.1.2 Registrar la entrega y reposicin de los elementos de proteccin personal. Elaborar y mantener registros individuales para cada trabajador, para la entrega y reposicin de los elementos de proteccin personal, en el que se registren todos los EPP que le han sido entregados, lo que estar validado con la firma del trabajador. Cualquier medio de registro ser vlido, sin embargo ser condicin de validez del medio el que muestre la firma del trabajador indicando recepcin del EPP. La informacin mnima que deber estar registrada es fecha de entrega, nombre trabajador, cargo, elemento de proteccin personal y firma de recepcin del trabajador. 6.1.3 Aplicar un procedimiento para el uso y mantencin de los elementos de proteccin personal Elaborar y mantener y aplicar un procedimiento para el uso y mantencin de los elementos de proteccin personal. 6.1.4 Asegurar que los elementos de proteccin personal sean de calidad certificada. Establecer como norma que la unidad de adquisiciones de la empresa, adquiera los elementos de proteccin personal, con calidad certificada por algn organismo autorizado. Los elementos adquiridos debern tener inscripcin de certificacin (Que diga que est certificado por un organismo certificador), la inscripcin puede ser en el mismo EPP o en una etiqueta. De no existir, la empresa deber obtener una fotocopia del documento que prueba la certificacin del EPP. 6.1.5 Sealizar en forma visible y permanente la necesidad de uso de elementos de proteccin personal, segn lo establecido en la IPER. Instalar sealizaciones sobre el uso de los elementos de proteccin personal, en lugares visibles segn la IPER.

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6.1.6 Instruir a los trabajadores en el uso y mantencin de los elementos de proteccin personal. Capacitar a los trabajadores en el uso correcto y mantencin de los elementos de proteccin personal. Se deber volver a capacitar al menos cada dos aos. 6.1.7 El supervisor deber controlar el uso de los elementos de proteccin personal de visitas, los trabajadores de la empresa principal, de servicios transitorios, as como de contratistas y subcontratistas. Cada supervisor deber verificar constantemente el uso correcto de los elementos de proteccin personal en las reas bajo su responsabilidad.

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Mdulo 7: DISPOSICIONES LEGALES


Este mdulo esta relacionado con uno de los pilares fundamentales del programa que es evitar que la empresa quede expuesta a demandas o sanciones por el fiscalizador por causa de incumplimiento legal, el nfasis se coloca en las obligaciones que seala la Ley 16.744 y sus reglamentos complementarios, adems de otras normativas relacionadas.

7.1. REGLAMENTO INTERNO DE ORDEN HIGIENE Y SEGURIDAD.


7.1.1 Mantener reglamento interno actualizado y registrado por la Inspeccin del Trabajo y por la SEREMI salud que corresponda. Se debe contar con un Reglamento interno de orden higiene y seguridad, ste debe contener los riesgos propios de la sucursal o faena, que aplique particularmente a esa instalacin. La empresa es responsable de los contenidos de este documento y debe ser puesto formalmente a disposicin de la Inspeccin del Trabajo, lo que constar a travs de la carta de recepcin atestada por la DT. 7.1.2 Entregar Reglamento interno actualizado a todos los trabajadores. La empresa debe entregar un ejemplar (sin costo alguno) del reglamento interno de orden higiene y seguridad a todos sus trabajadores. Dicho documento debe estar actualizado y cada actualizacin ser entregada a todos los trabajadores cuando esta exista. 7.1.3 Instruir a los trabajadores en contenido del reglamento interno. La empresa debe tomar todas las medidas necesarias para que todos y cada trabajador que ingresa a la empresa antes de comenzar sus actividades sean instruidos en el contenido del reglamento interno de orden higiene y seguridad, de lo anterior debe quedar un registro escrito con la firma del trabajador.

7.2. DEPARTAMENTO DE PREVENCIN DE RIESGOS


7.2.1 Tener un departamento de prevencin de riesgos en funcionamiento de acuerdo a DS 40/69. La Empresa debe formar el departamento de prevencin de riesgos, si corresponde, con dedicacin y funciones de acuerdo a lo contemplado en el DS 40. 7.2.2 Mantener estadstica e indicadores preventivos. Se llevar un registro estadstico de casos y de indicadores preventivos que debe contemplar al menos tasa de siniestralidad, tasa de accidentalidad, tasa de gravedad y tasa de frecuencia. 7.2.3 Cumplir indicaciones preventivas indicadas por el(los) departamento(s) de PRP. La empresa debe cumplir con las medidas de higiene y seguridad prescritas por el departamento de prevencin de riesgos. 7.2.4 Cumplir indicaciones de mutualidad y organismos fiscalizadores. La empresa debe cumplir con las medidas de higiene y seguridad en el trabajo que prescriben la mutualidad y los organismos fiscalizadores.

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7.3. DOCUMENTACIN
7.3.1 Establecer y mantener procedimientos para que los documentos legales sean adecuadamente identificados, mantenidos y almacenados. La empresa a travs del departamento de prevencin, del coordinador del programa y/o la supervisin del rea deben establecer y mantener procedimientos para asegurar que los documentos legales sean adecuadamente identificados. 7.3.2 Almacenar documentos generados por el PEC. La empresa debe generar la estructura conveniente que le permita almacenar convenientemente la documentacin generada por el ejercicio del PEC, para fines legales tales como: visitas y medidas prescritas, informes o actas de medidas prescritas por organismos fiscalizadores, indicadas a la empresa principal, contratista y subcontratista.

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Mdulo 8: PLAN DE EMERGENCIA


El objetivo de este mdulo es definir y establecer planes y procedimientos y actividades para la correcta identificacin del potencial de prdidas y respuesta a situaciones de emergencia.

8.1 PLAN DE EMERGENCIA


8.1.1 Tener un plan para actuar frente a una emergencia de incendio, sismo y otros. Elaborar un plan de emergencia que considere al menos los temas de incendio y sismo. Agregar otras emergencias de inters que la empresa considere conveniente. El plan debe de estar en un documento impreso. 8.1.2 Definir un coordinador del plan de emergencia. Designar un coordinador para el plan de emergencia, la designacin debe constar en el plan. Su labor ser mantener el plan de emergencia actualizado y coordinar sus actividades. 8.1.3 Revisar peridicamente el plan de emergencia. Establecer, en forma escrita en el plan de emergencia, la revisin peridica del mismo, cuya frecuencia deber ser de a lo ms un ao. Cada vez que se realice una revisin deber dejarse acta de los cambios realizados. 8.1.4 Mantener una brigada de emergencia y/o evacuacin en funcionamiento de acuerdo a un programa de trabajo. Formar una Brigada de Emergencia. Elaborar un programa de trabajo para la brigada. El programa deber incluir a lo menos el nombre de los integrantes de la brigada, actividades, fecha y responsables de su ejecucin. 8.1.5 Dar a conocer el plan de emergencia a los trabajadores del centro de trabajo, sin importar la empresa a la que pertenezcan. Dar a conocer el plan de emergencia, a todos los trabajadores del centro de trabajo. Dar a conocer implica el plan completo, o en su defecto un resumen, el cual debe tener directa relacin con lo que al trabajador afecte. 8.1.6 Entregar por escrito el plan de emergencia a todos los trabajadores, sin importar la empresa a la que pertenezcan. Entregar por escrito el plan a los trabajadores, se puede entregar el plan completo, o en su defecto un resumen, el cual debe tener directa relacin con lo que al trabajador afecte. El trabajador debe firmar registro de recepcin. 8.1.7 Realizar al menos una vez al ao una prctica de evacuacin o simulacro de emergencia. Al menos una vez al ao debe probarse el plan de emergencia y/o el plan de evacuacin, para ello se debe realizar un simulacro.

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8.1.8 Realizar coordinacin con bomberos, carabineros y servicios de urgencia. Establecer coordinacin con bomberos, carabineros, y servicios de urgencia. Publicar nmeros de emergencia en los lugares de control de acceso a la empresa. 8.1.9 Disponer de alarmas de emergencia. Establecer en el plan de emergencia la ubicacin y funcionamiento de las alarmas de emergencia. Disponer de alarmas de emergencia que d cobertura a todo el centro de trabajo, de tal forma que todo trabajador pueda enterarse cuando ocurra alguna emergencia. 8.1.10 Definir e identificar las zonas de seguridad. Definir donde van a estar las zonas y sealizarlas en terreno. Esto debe quedar adems en el plan de emergencia mediante un croquis.

8.2 PROTECCIN CONTRA INCENDIOS


8.2.1 Tener una red seca en el edificio, si ste cuenta con 5 pisos o ms. Si el edificio cuenta con 5 o ms pisos deber estar dotado con red seca contra incendios. 8.2.2 Mantener las entradas y salidas de la red seca con sus tapas. Asegurar que las entradas y salidas de la red seca cuenten permanentemente con sus tapas. 8.2.3 Mantener bocas de salida de la red seca con sus llaves de corte rpido operativos. Asegurar que la red seca cuente con llaves de corte rpido operativas en las bocas. 8.2.4 Tener red hmeda de incendios independiente del la red de agua potable. Dotar el recinto de la empresa con red hmeda contra incendios, la cual debe tener pozo y sala de mquinas, con un sistema de energa independiente para su funcionamiento. 8.2.5 Revisar sistemticamente el estado de las mangueras y pitones, como mnimo cada 6 meses. Establecer un programa de inspecciones sistemticas, para controlar el estado de las mangueras con una frecuencia de 6 meses o menos. 8.2.6 Mantener debidamente sealizadas y libres de obstculos las redes contra incendio. Mantener sealizada la red seca contra incendio as como libre de obstculos el acceso a ella. 8.2.7 Revisar y probar las redes, al menos una vez al ao. Establecer un procedimiento para la revisin y prueba de las redes contra incendios. Realizar las pruebas al menos una vez al ao.

8.3 DETECTORES DE INCENDIO


8.3.1 Tener detectores de Incendio en lugares donde se requiera. Dotar con detectores de incendio a lo menos en los lugares donde se almacenan o manipulan sustancias peligrosas.

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8.3.2 Realizar mantenimiento a los detectores de incendio de acuerdo a un programa. Establecer un programa escrito de mantencin preventiva para los detectores de incendio.

8.4 EXTINTORES
8.4.1 Asegurar que extintores de incendio cumplan con el Decreto 369, sobre la certificacin. Asegurar que todos los extintores instalados estn debidamente certificados de acuerdo al Decreto 369. 8.4.2 Contar al menos con la cantidad de extintores que establece el DS 594. Determinar la cantidad necesaria de extintores porttiles de incendio de acuerdo a la superficie a proteger. Art. 46 DS 594/99 e instalar en terreno de acuerdo a lo determinado. 8.4.3 Asegurar que los extintores porttiles instalados cumplan con: - A una altura de 1,3 m (mximo) - En sitios de fcil acceso - Libres de obstculos - En condiciones de mximo funcionamiento Elaborar programa de inspecciones para verificar si se cumple con la normativa. Instalar los extintores de incendio en sitios de fcil acceso, claramente identificados, libres de obstculos y en condiciones de funcionamiento mximo. 8.4.4 Sealizar claramente la ubicacin de cada uno de los extintores, para que en caso de emergencia sean identificables fcilmente. Sealizar la ubicacin de los extintores, de tal forma que a la distancia, se pueda a travs de estas sealizaciones, saber exactamente donde se encuentran. 8.4.5 Someter los extintores a mantencin preventiva al menos una vez al ao. Realizar mantencin preventiva a los extintores de incendio, una vez al ao. 8.4.6 Mantener instruido al personal en el uso de los extintores porttiles. Instruir al personal en el uso de extintores porttiles, volver a instruir cada 2 aos.

8.5 VAS DE ESCAPE


8.5.2 Establecer y sealizar debidamente las vas de escape. Establecer y sealizar las vas de escape. 8.5.3 Mantener accesibles y sin obstculos las vas de escape. Mantener accesibles y sin obstculos las vas de escape. 8.5.4 Mantener puertas de escape con fcil apertura desde el interior. Verificar que las puertas de escape abran fcilmente desde el interior.

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8.6 PRIMEROS AUXILIOS


8.6.1 Mantener capacitado al personal de primeros auxilios especificado en el plan de emergencia. Capacitar a un grupo de personas en primeros auxilios. Asegurar que siempre exista personal capacitado, de acuerdo a lo definido en el plan de emergencia.

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Mdulo 9: CONTROL DE CONTRATISTAS


Este mdulo permite verificar que las empresas proveedoras de servicios cumplan con las disposiciones de la Ley 16.744 y sus Decretos Supremos Nos. 40, 54, y 67, adems de mantener en ptimas condiciones de seguridad e higiene en los lugares de trabajo

9.1 BASES ADMINISTRATIVAS CONTRATOS


9.1.1 Para la adjudicacin de propuestas, considerar como elemento importante de juicio dentro de las bases de contratos o de propuestas para contratistas /subcontratistas y servicios transitorios los ndices de siniestralidad. Establecer en las bases de contratos o de propuestas para contratistas /subcontratistas y servicios transitorios, que stos deben presentar en las propuestas certificado entregado por la mutualidad de sus indicadores de siniestralidad. Considerar esta informacin como un elemento de juicio ms para la adjudicacin de las propuestas. 9.1.2 Establecer en las bases de contratos o de propuestas la obligatoriedad de que cada contratista/subcontratista aplique un sistema de gestin de seguridad y salud ocupacional, el que deber considerar las directrices que la empresa principal entregue. Establecer en las bases de los contratos o de propuestas, la obligatoriedad de cada uno de ellos, de establecer un sistema de gestin de seguridad y salud ocupacional alineada con el sistema y planificacin que del tema, lleve la empresa principal.

9.2 TRABAJADORES DE EMPRESAS CONTRATISTAS, SUBCONTRATISTAS Y DE SERVICIOS TRANSITORIOS


9.2.1 Mantener disponible contratos formales con cada empresa de servicio transitorio, contratista, y de stos con sus subcontratistas. Suscribir un contrato formal (por escrito), de delegacin de trabajo(s), o prestacin(es) de servicio(s), entre la empresa principal y cada empresa de servicio transitorio y/o contratista. Exigir a cada contratista los contratos de stos, con sus subcontratistas que lleguen a laborar en el centro de trabajo. 9.2.2 Controlar que cada trabajador de los contratistas, subcontratistas, y servicios transitorio tenga contrato de trabajo vigente. Verificar que cada trabajador de los contratistas, subcontratistas, y servicios transitorios, tenga su contrato de trabajo vigente, manteniendo disponible una copia de cada contrato de trabajo. 9.2.3 Controlar que cada empresa contratista, subcontratista, y de servicios transitorios haya cancelado sus cotizaciones por concepto de la Ley 16.744. Establecer un control que confirme que las empresas contratistas, subcontratistas, y de servicios transitorios cancelan las imposiciones previsionales, de salud y cotizacin por Ley 16.744, manteniendo disponible copia de las planillas de pago.

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9.2.4 Registrar diariamente el ingreso al centro de trabajo del personal de las empresas contratistas, subcontratistas, y servicios transitorios. La empresa principal debe llevar un registro actualizado del ingreso de todos y cada uno de los trabajadores presentes en el centro de trabajo. 9.2.5 Llevar un registro con los datos bsicos de cada empresa contratista, subcontratista y de servicios transitorios: RUT de la empresa, razn social, nombre gerente o dueo, direccin oficina central, mutualidad a la que esta adherido, N de contrato, telfono de emergencia de esa mutualidad, nombre del supervisor en el centro de trabajo, fecha estimada de inicio de los trabajos tareas o servicios, fecha de trmino, nmero de trabajadores e historial de accidentes del trabajo y enfermedades profesionales de la faena. La empresa principal debe llevar un registro actualizado de todos los antecedentes requeridos cada una de las empresas presentes en el centro de trabajo. 9.2.6 Mantener un cronograma de las actividades o trabajos a ejecutar, en el que se indica nombre o razn social de la(s) empresa(s) que participar(n) en su ejecucin. Confeccionar cronograma de cada uno de los trabajos comprometidos por contrato a ejecutar en el centro de trabajo.

9.3 DISPOSICIONES LEGALES


9.3.1 Mantener en funcionamiento el Dpto. de prevencin de riesgos de faena, si el total de trabajadores en el centro de trabajo supera los 100, cualquiera sea su dependencia, y esta condicin se mantenga por al menos 30 das. Formar el Dpto. cuando corresponda. Verificar su correcto funcionamiento. 9.3.2 Mantener el Dpto. de prevencin de riesgos de faena bajo la direccin de un experto PRP de la categora profesional a tiempo completo y proporcionarle los medios y personal suficiente para que realice las actividades contempladas en la ley. Poner a cargo del Dpto. PRP de faena a un experto PRP de la categora profesional, el que deber estar contratado a tiempo completo. Disponer de los medios y personal necesario para que el Dpto. pueda cumplir con las funciones establecidas en la Ley. 9.3.3 Controlar que los expertos de las empresas contratistas/subcontratistas asesoren a sus empresas, en la faena, sucursal, agencia u obra. Controlar que las empresas contratistas, subcontratistas sean asesoradas por su experto en PRP cuando corresponda de acuerdo a la cantidad de trabajadores que posean. 9.3.4 Tener formado el comit paritario de faena, si el total de trabajadores en el centro de trabajo ha superado los 25, cualquiera sea su dependencia, y esta condicin se mantenga por al menos 30 das. Formar el comit paritario de faena cuando corresponda. 9.3.5 Controlar que est constituido el Comit Paritario de Higiene y Seguridad de cada contratista/ subcontratista. Controlar a travs del acta de constitucin que los contratistas, subcontratistas, cuando corresponda, constituyan su propio comit paritario.

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9.3.6 Controlar que los comits paritarios de cada contratista/ subcontratista se renan cada vez que ocurre un accidente grave o fatal o a lo menos una vez al mes. Controlar que el comit paritario de cada contratista, subcontratista, funcione de acuerdo a lo establecido en la Ley. 9.3.7 Requerir la notificacin a la empresa principal, as como a las otras empresas cuando corresponda de los acuerdos adoptados por el comit paritario de faena y por los comits paritarios de los contratistas y subcontratistas, en el ejercicio de sus funciones. Establecer y controlar que los comits paritarios, de la empresa principal, de faena y los de cada contratistas, subcontratistas, notifiquen al administrador del centro de trabajo los acuerdos tomados por ellos en el ejercicio de sus funciones. 9.3.8 Hacer participar al personal de los contratistas/ subcontratistas de las actividades de capacitacin de la empresa principal. Invitar a los representantes de los trabajadores de los contratistas/ subcontratistas a participar en actividades de capacitacin. Registrar su participacin mediante firma de asistencia a capacitacin, en el que deber estar especificado a que contrato pertenece. 9.3.9 Comprobar que cada empresa contratista/ subcontratista, entregue a sus trabajadores su propio reglamento interno. Controlar que las empresas contratistas y subcontratistas tengan confeccionado y entreguen su reglamento interno a sus trabajadores. 9.3.10 Asegurar que cada empresa contratista/ subcontratista cumpla con la obligacin de informar sus propios riesgos laborales, a su personal. Controlar que cada empresa, informe sus riesgos laborales a sus trabajadores. Mantener disponible copia de los registros escritos. 9.3.11 Mantener registro escrito de la recepcin del Reglamento especial de contratistas por cada una de las empresas contratistas/subcontratistas, adems de una copia fsica del reglamento entregado. Se debe entregar un reglamento a cada empresa proveedora antes del inicio de actividades de sta, y dejar constancia escrita de la entrega y recepcin del documento. Una copia del documento, adems del registro de entrega, debe estar disponible en el centro de trabajo.

9.4 COORDINACIN
9.4.1 Tener en conocimiento de todos sus contratistas/ subcontratistas, la aplicacin del programa de control de riesgos operacionales que se est desarrollando en la empresa, faena, sucursal, agencia u obras y en especial las actividades que le corresponden desarrollar. Dar a conocer al personal de cada empresa contratista, subcontratista, el programa de prevencin de riesgos que la empresa principal est desarrollando. 9.4.2 Realizar peridicamente una reunin de coordinacin entre el profesional administrador de la empresa principal, su departamento de prevencin y un representante de cada de cada contratista/ subcontratista. Siendo la primera de ellas al ingreso de la empresa al centro de trabajo. Realizar peridicamente reuniones de coordinacin con todos los contratistas, subcontratistas existentes en el centro de trabajo (frecuencia segn complejidad del centro de trabajo).

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Programa Empresa Competitiva

Descripcin del programa


9.4.3 Controlar que todo el personal de cada contratista/ subcontratista y servicios transitorios use los elementos de proteccin personal que sus actividades les demandan. Verificar que el personal de estas empresas tenga y utilicen efectivamente los equipos de proteccin personal. 9.4.4 Requerir de cada contratista/ subcontratista, la investigacin de todos los accidentes con tiempo perdido, ocurridos a su personal. Implementar un sistema administrativo para el control de las investigaciones de accidentes de personal de las empresas contratistas/ subcontratistas, ocurridos en el centro de trabajo. 9.4.5 Controlar que los equipos, maquinarias y herramientas empleados por cada contratista/ subcontratista, estn en buen estado y se sometan a mantenciones peridicas. A) La empresa principal deber chequear, al ingresar al centro de trabajo, las maquinarias, equipos y herramientas, que estn en buen estado y con dotacin completa de elementos protectores. B) La empresa principal debe verificar peridicamente el estado de conservacin y uso de esos equipos.

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Mdulo 10: SALUD OCUPACIONAL


Este mdulo permite identificar, evaluar y controlar los distintos riesgos ambientales presentes en el lugar de trabajo que pueden causar enfermedades profesionales a los trabajadores.

10.1 VIGILANCIA AMBIENTAL (AGENTES QUMICOS, FSICOS Y BIOLGICOS)


10.1.1 Realizar mediciones y/o evaluaciones cuantitativas y cualitativas de los agentes qumicos presentes en las reas de trabajo, segn la IPER. Realizar mediciones y evaluaciones de los agentes qumicos presentes en las reas de trabajo, segn la identificacin de las reas de riesgo establecidas en la IPER. Se deber realizar una nueva evaluacin cada vez que haya cambios significativos en el rea de trabajo en cuestin que afecten la IPER, o despus de 3 aos de no encontrarse cambios. 10.1.2 Verificar el cumplimiento de las medidas recomendadas para el control efectivo de los agentes qumicos definidos como significativos. Establecer un programa de seguimiento de las medidas recomendadas en la evaluacin para el control de los agentes qumicos. 10.1.3 Realizar mediciones y/o evaluaciones cuantitativas y cualitativas de los agentes fsicos presentes en las reas de trabajo, segn la IPER. Realizar mediciones y evaluaciones de los agentes fsicos presentes en las reas de trabajo, segn la identificacin de las reas de riesgo establecidas en la IPER. Se deber realizar una nueva evaluacin cada vez que haya cambios significativos en el rea de trabajo en cuestin que afecten la IPER, o despus de 3 aos de no encontrarse cambios. 10.1.4 Verificar el cumplimiento de las medidas recomendadas para el control de los agentes fsicos. Establecer un programa de seguimiento de las medidas recomendadas en las evaluaciones para el control de los agentes fsicos. 10.1.5 Realizar evaluaciones cualitativas de los agentes biolgicos presentes en los lugares de trabajo y capaces de generar problemas en la salud de los trabajadores, segn la IPER. Realizar evaluaciones para definir medidas de control de los agentes biolgicos capaces de generar problemas en la salud de los trabajadores. 10.1.6 Verificar el cumplimiento de las medidas recomendadas para el control de los agentes biolgicos. Establecer un programa para verificar el cumplimiento de las medidas recomendadas para el control de los agentes biolgicos.

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Programa Empresa Competitiva

Descripcin del programa

10.2 ERGONOMA
10.2.1 Identificar los riesgos ergonmicos que pueden provocar alteraciones msculo tendnea a los usuarios de los puestos de trabajo. El supervisor debe identificar los riesgos ergonmicos generales. A travs de la aplicacin de la herramienta para detectar riesgos ergonmicos generales. 10.2.2 Analizar y evaluar los riesgos ergonmicos que pueden provocar alteraciones msculo tendnea a los usuarios de los puestos de trabajo. El experto asesor de la empresa debe analizar y evaluar los riesgos ergonmicos que pueden provocar alteraciones msculo tendneas a los usuarios de los puestos de trabajo. (Herramienta de anlisis de riesgos ergonmicos en terreno, slo en los casos que resulten con riesgos en la identificacin general de 10.3.1) 10.2.3 Verificar el cumplimiento de las medidas recomendadas para el control de los riesgos ergonmicos en los puestos de trabajo. Establecer un programa para verificar el cumplimiento de las medidas recomendadas para el control de los riesgos ergonmicos, basado en los resultados de la aplicacin de herramienta anlisis de riesgos ergonmicos en terreno y la gua de recomendaciones generales.

10.3 VIGILANCIA DE LOS TRABAJADORES


10.3.1 Identificar los trabajadores expuestos a agentes qumicos, fsicos, biolgicos, o ergonmicos capaces de contraer una enfermedad profesional. Identificar a los trabajadores expuestos. 10.3.2 Incorporar a un programa de vigilancia a los trabajadores expuestos a riesgos de contraer una enfermedad profesional. Enviar a la Mutual a los trabajadores que estn identificados y definidos como expuestos (Que se encuentran al menos sobre el 50% de los lmites permisibles).

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III. EVALUACIN Y AUDITORAS


Para evaluar el avance del programa y as poder introducir las acciones correctivas que permitan alcanzar el objetivo propuesto, se realizarn AUDITORIAS cada 6 meses, a cargo de un experto profesional en prevencin de riesgos de Mutual de Seguridad. Para realizar las auditoras, se asigna un puntaje a cada mdulo del programa. Adicionalmente, se considera en la evaluacin el nmero de accidentes del trabajo, los das perdidos por accidentes y enfermedades del trabajo, as como las invalideces y muertes que se sancionen en el semestre en evaluacin. Para efecto de la asignacin de puntaje a cada una de las actividades que componen el programa, se aplica un criterio que asigna gran relevancia a aquellos mdulos cuyo carcter es crtico en cuanto al liderazgo ejecutivo y control de gestin que se debe ejercer para lograr el funcionamiento del sistema. La forma en la cual se distribuye el puntaje por cada mdulo es la siguiente:

Sin embargo para la determinacin del Resultado Final de la auditora se considera tambin los accidentes del trabajo que la empresa registre en el periodo en evaluacin, los das perdidos por accidentes y enfermedades laborales, y las invalideces o muertes que efectivamente se sancionen en el semestre. Con esta informacin se definen dos factores que complementan el resultado de la evaluacin de actividades, los que son: K1: se determina comparando la Tasa de Accidentabilidad de la empresa, con la Tasa de Accidentabilidad que presentan la totalidad de las empresas adherentes de Mutual, de similar actividad econmica. K2: se determina comparando los das perdidos, invalideces y muertes que registre la empresa en el perodo, con el valor esperado de siniestralidad de las empresas adherentes de Mutual, de similar actividad econmica. Con los factores indicados anteriormente y el Resultado Consolidado de Actividades se determina el puntaje obtenido en la auditora, este se denomina Resultado Consolidado Final (RCF), y se calcula con la siguiente frmula: RCF = RCA * 0,6 + K1 * 0,2 + K2 * 0,2 Este resultado se expresa en un valor dado en porcentaje, siendo 100% el cumplimiento de los objetivos propuestos.

COMIT EJECUTIVO 210 COMIT PARITARIO 200

410

CAPACITACIN 130 SUPERVISOR 130 CONDICIONES DE TRABAJO 130

390

DISPOCICIONES LEGALES 80 ELEMENTOS DE PROTECCIN 80 PLAN DE EMERGENCIA 80

CONTROL PROVEEDORES DE SERVICIOS 80

HIGIENE SALUD OCUP. 80

400 1200

PUNTAJE TOTAL DE ACTIVIDADES

La evaluacin de las actividades del programa permite alcanzar un Puntaje Mximo de 1200 puntos. A este puntaje se le denomina Resultado Consolidado de Actividades (RCA).

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Programa Empresa Competitiva

Descripcin del programa

IV. SISTEMA DE CERTIFICACIN


La Mutual de Seguridad C.Ch.C. promueve dentro de sus empresas adherentes el sistema de Certificacin Programa PEC - Empresa Competitiva, es decir certifica el nivel de cumplimiento obtenido en el marco del Programa PEC - Empresa Competitiva. El objetivo de este sistema es el de destacar los esfuerzos de aquellas empresas que han privilegiado dentro de su gestin el enfoque preventivo. Para obtener esta certificacin de la gestin en Prevencin de Riesgos es necesario haber suscrito el Programa PEC - Empresa Competitiva y que adicionalmente se cumplan una serie de requisitos, los que se indican en el reglamento de certificacin. Los certificados emitidos tendrn una valides mxima de un ao, y presentarn los resultados obtenidos por las empresas de acuerdo con la siguiente clasificacin: Calificacin Sobresaliente Para aquellas empresas que logren un RCF1 promedio entre 100% y 95%. Calificacin Muy Bueno Para aquellas empresas que logren un RCF promedio entre 94% y 90%. Calificacin Bueno Para aquellas empresas que logren un RCF promedio entre 89% y 85%.

Certificado
Se certifica que la Empresa:

Sociedad Forestal y Agrcola S.A.


Ha alcanzado durante el perodo comprendido entre el 01 de Enero de 2006 y el 31 de Diciembre de 2007, un rendimiento de 99%, de acuerdo a los estndares definidos en el programa de seguridad y salud ocupacional Empresa Competitiva. Por tanto se califica su desempeo como:

Sobresaliente
El presente certificado es vlido hasta el 30 de Abril de 2009

Gerente de Prevencin de Riesgos


Santiago, Abril de 2008

Gerente General

PEC-2005-0001-00291-Chi

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V. IMPLEMENTACIN DEL PROGRAMA


Previo al inicio del programa propiamente tal, es necesario que se realicen una serie de acciones que aseguren la correcta implementacin y xito de las actividades de prevencin de riesgos. Estas se muestran en el siguiente diagrama:
ETAPA CONTACTO Presentacin Programa Diagnstico Programa Empresa Acepta? NO Programa Propio Designacin Coordinador Programa SI Presentacin Programa Nivel Decisional ETAPA AUTORIDAD Firma Compromiso ETAPA PREPARACIN Formacin Comit Ejecutivo Identificacin Jefes de Area (Supervisores) Calendario Actividades Puesta en Marcha ETAPA CAPACITACIN Capacitacin Directivos Nivel Superior Capacitacin Directivos Nivel Operativo Capacitacin Comit Paritario H.S. Capacitacin Jefes de rea (Supervisores) Capacitacin Tcnicas Preventivas ETAPA PROGRAMA Calendario Actividades Programa Asignacin Funciones Participantes Actividades Prgrama Empresa Competitiva

MEDIDAS CORRECTIVAS

Auditora

Resultado

DESCRIPCIN DE ETAPAS
Cada una de las etapas que se muestran en el diagrama anterior se describe de la siguiente forma: Etapa Contacto con la Empresa: Esta etapa considera el momento en el cual se decide encauzar el trabajo preventivo que se realiza en la organizacin por medio de la implementacin del Programa PEC - Empresa Competitiva. Etapa Diagnstico Programa Empresa: Consiste en realizar un diagnstico preliminar en el mbito de cobertura de este programa, a objeto de identificar el desempeo actual y las mejoras a realizar a travs del nuevo programa a implementar. Etapa Compromiso: Una vez aceptado el marco conceptual del programa en la etapa de contacto, se presenta el programa a los niveles de decisin de la organizacin, de forma tal que conozcan las ventajas y beneficios de un

programa de esta naturaleza y sus implicancias. Esta presentacin, significa necesariamente que este nivel comprenda la importancia e impacto en la gestin institucional puede la aplicacin de esta herramienta. El segundo paso y, para efectos de comprometer este apoyo mutuo, se firma un acuerdo entre la mxima autoridad de la empresa y la gerencia de la Mutual de Seguridad. En este documento, adems, se define quien ser el responsable y coordinador del programa en la empresa y que para efectos de la implementacin y desarrollo ser el punto de contacto con Mutual. En esta ceremonia de firma se hace oficialmente entrega de los instrumentos que utiliza el programa (carpetas con la descripcin de las actividades y sistema de registro). Esta firma de compromiso formaliza el inters de la empresa en alcanzar el xito en su gestin de prevencin de riesgos. Dicho compromiso, se plasma en un documento denominado protocolo, cuyo modelo se muestra a continuacin:

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Programa Empresa Competitiva

Descripcin del programa


desempear. Adicionalmente, en cada curso se dar especial nfasis en aquellos aspectos fundamentales para el desarrollo de la actividad o aquellos que se muestren especialmente deficitarios. Las sesiones consideradas se describen a continuacin: Curso Directivo de Nivel Ejecutivo y Operacin Dirigido: Temario: Gerente General, Gerentes de reas Objetivo del curso Principales aspectos de la ley 16744 Conceptos bsicos de prevencin de riesgos Programa Empresa Competitiva. Poltica Reuniones del comit ejecutivo Firma de la DIAT/DEP por un ejecutivo Entrevista al accidentado Inspecciones del comit ejecutivo/gerente general Tcnica de inspeccin de seguridad para ejecutivos Tcnica de anlisis de problemas 4,0 horas Curso Supervisor Dirigido: Temario: Supervisores de seccin, unidades, grupos. Captulo I:Objetivos del curso Captulo II: Principales aspectos de la ley 16.744.Captulo III: Conceptos de prevencin de riesgos. Captulo IV: Tcnicas preventivas Captulo V: Investigacin y anlisis de accidentes. Captulo VI: Entrenamiento Captulo VII: Charlas operacionales Captulo VIII: El supervisor lder Captulo IX: Fundamentos de higiene ocupacional. Captulo X: Programa empresa Competitiva. 12,0 horas

Etapa Preparacin: Tomado este compromiso de trabajo descrito en la etapa anterior, el coordinador del programa debe realizar la identificacin de los diferentes grupos de trabajo que el Programa considera. La formacin del comit ejecutivo, as como la identificacin de los jefes de rea o supervisores, permitirn que se dimensione correctamente los periodos de capacitacin y el nivel de apoyo que Mutual de Seguridad debe proveer a la Empresa, en el proceso de puesta en marcha del programa. Sobre la base de lo anterior se debe definir y difundir el calendario con las fechas y horas en las que se realizaran las diferentes actividades de capacitacin (estas deben ser consideradas obligatorias para todos los participantes). Etapa Capacitacin: Los grupos de trabajo involucrados en el desarrollo de las actividades del programa, deben contar con los conocimientos necesarios para ejecutarlas, por lo tanto, esta etapa se convierte en una pieza clave para el xito del programa en todo su proceso de desarrollo. Cada una de las distintas reuniones de capacitacin, considera la presentacin en detalle de los elementos componentes del programa, as como, las actividades y responsabilidades que cada integrante debe

Duracin:

Duracin:

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Curso Comit paritario de Higiene y Seguridad Dirigido: Temario: Miembros titulares y suplentes del Comit Paritario de Higiene y Seguridad Fundamentos del PEC. Funcionamiento del comit paritario de Higiene y Seguridad. Conceptos bsicos de prevencin de riesgos. Consecuencias de los accidentes. Inspecciones de seguridad. Investigacin y anlisis de accidentes. Observaciones de seguridad. Entrenamiento. Charlas Operacionales 4,0 horas

Curso Control de riesgos operacionales Dirigido: Temario: Trabajadores Objetivos del curso. Programa Empresa Competitiva. Para que me sirve el programa de Empresa Competitiva? Cual es mi participacin en el programa Empresa Competitiva? Invitacin 3,0 horas

Duracin:

Duracin:

Etapa Programa: Una vez finalizado el proceso de capacitacin, la Empresa se encuentra en condiciones de comenzar a trabajar en el marco del programa. Para esto se debe generar un cronograma, que permita controlar el cumplimiento de las actividades consideradas, as como, establecer las responsabilidades de cada una de las personas definidas en su desarrollo. Este calendario fija la fecha de comienzo del trabajo, las diferentes actividades y la fecha en que se realizar la evaluacin del primer semestre. Tambin incluye una reunin de trabajo entre el coordinador y la mxima autoridad de la empresa, para efectos de evaluar en forma conjunta los resultados de la auditora realizada y en la cual se debern definir las modificaciones en el sistema de trabajo, as como la definicin de compromisos de gestin que debe asumir o corregir la organizacin plena.

CRONOGRAMA DE IMPLEMENTACIN
Consecuente con lo indicado en el punto anterior, a continuacin se muestra una propuesta de distribucin de tiempo para la etapa de implementacin del programa. Esta distribucin de tiempo plantea que en aproximadamente en 5 semanas es posible iniciar las actividades que define el programa.

Semana 0
Preparacin firma de compromiso Firma Compromiso Formacin Comit Ejecutivo Identificacin Jefes de rea Definicin Calendario Puesta en Marcha Capacitacin Directivos Nivel Superior Capacitacin Directivos Nivel Operativo Capacitacin Comit Paritario Capacitacin Jefes de rea Capacitacin Control de Riesgos Calendario Programa Asignacin de funciones y responsab. Comienzo del programa

Semana 1
5 8 9 10 11 12

Semana 2
15 16 17 18 19

Semana 3
22 23 24 25 26

Semana 4
29 30 31 32 33

Semana 5
36 37 38 39 40

Semana...
43 44 45 46 47

Actividad

2 3

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Programa Empresa Competitiva

Descripcin del programa

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NOTAS

Regin Metropolitana
LUGAR Casa Matriz Hospital Santiago Clnica Quilicura Clnica La Florida Clnica Lo Espejo Clnica San Bernardo Clnica Melipilla Clnica Paine Centro de Atencin Providencia Centro de Atencin Las Tranqueras Centro de Atencin Agustinas Centro de Atencin Puente Alto DIRECCION Av. Lib. Bernardo OHiggins 194, Santiago Av. Lib. Bernardo OHiggins 4848, Est. Central Panamericana Norte 7500, Quilicura Av. Vicua Mackenna Oriente 6381, La Florida Av. Lo Sierra 03200, San Bernardo Freire 339, San Bernardo San Agustn 270, Melipilla General Baquedano 610-620, Paine Hernn Alessandri 620 esq. Salvador, Providencia Av. Las Tranqueras 1327, Vitacura Agustinas 1365, Santiago Centro Teniente Bello 66 FONO |2| 7879000 |2| 6775000 |2| 8765600 |2| 3555800 |2| 3278200 |2| 8765900 |2| 2704100 |2| 8242146 |2| 8765700 |2| 2203803 |2| 8765700 |2| 3555850

Regiones
LUGAR Arica Iquique Antofagasta Calama Copiap La Serena Ovalle Via del Mar Rancagua Curic Talca Constitucin Linares Chilln Los Angeles Concepcin Temuco Valdivia Osorno Puerto Montt Castro Coyhaique Punta Arenas DIRECCION Av. Argentina 2247 Orella 769 Av. Balmaceda 2634 Av. Central Sur 1813, Villa Ayquina Copayapu 877 Los Carrera 330, piso 3 Los Peones 386, camino a Sotaqu Limache 1300 Av. Repblica de Chile 390 Av. Espaa 1191 Dos Poniente 1380 Mac - Iver 580 Freire 663 Av. Argentina 742 Mendoza 350 Paicav 9595 Av. Holandesa 0615 Av. Prat 1005 Guillermo Bhler 1756 Urmeneta 895 OHiggins 735 Eusebio Lillo 20 Av. Espaa 01890 FONO |58| 206700 |57| 408700 |55| 651200 |55| 658800 |52| 207500 |51| 421800 |53| 620024 |32|2571000 |72| 331900 |75| 204500 |71| 206100 |71| 204700 |73| 563800 |42| 588900 |43| 407400 |41| 2727300 |45| 206000 |63| 268100 |64| 334000 |65| 328000 |65| 494600 |67| 268600 |61| 207800 FAX |58| 206710 |57| 408710 |55| 651210 |55| 658810 |52| 207510 |51| 421810 |53| 624844 |32|2571010 |72| 331910 |75| 204510 |71| 206110 |71| 204710 |73| 563810 |42| 588910 |43| 407410 |41| 2727310 |45| 206010 |63| 268110 |64| 334010 |65| 328010 |65| 494610 |67| 268610 |61| 207810

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