Curso Ergonoma Unidad Uno: Fundamentos de Ergonoma Nombre del laboratorio: Evaluacin Global del Puesto de Trabajo.

M todo !E"T

Por: Sandra M. Castro, Directora de Curso

Familiarizarse con un mtodo de evaluacin ergonmica de mbito mas global que los vistos hasta ahora, el mtodo LEST, definiendo las condiciones de aplicacin los aspectos que contempla! "ediante este e#ercicio! "ediante este e#ercicio se llevara a cabo una e$periencia prctica de su uso, , se e$plicara el mane#o de una utilidad informtica, e%LEST desarrollada por el &epartamento de 'ro ectos de (ngenier)a por Sabina *sensio+ para una aplicacin rpida fiable del mtodo

Por: Sandra M. Castro, Directora de

El "todo LEST fue elaborado por F! ,uelaud, "!-! .eauschesne, /! ,autrat ,! 0oustang pertenecientes al Laboratoire de Economie et Sociologle du Trabail 1L!E!S!T!2 en *i$%en%'rovince! El mtodo persigue determinar de forma global cuales son las condiciones de traba#o cuanto como afectan a la salud del traba#ador, entendindose por 3Salud del Trabajador4 el estado de bienestar completo f)sico, mental social definido por la 5!"!S! en 6789! :onsidera factores que repercuten sobre la salud la vida personal social del traba#ador, quedando e$cluidos los factores relativos a salarios, venta#as sociales seguridad en el empleo factores relativos a seguridad e higiene en el traba#o,

Por: Sandra M. Castro, Directora de Curso

El LEST es un mtodo que no requiere conocimientos especializados para su realizacin, pudindose aplicar a un puesto de traba#o particular o a un grupo de puestos de manera global! El mtodo es de aplicacin fundamentalmente a puestos fi#os del sector industrial poco cualificados o para el sector servicios+ no debindose emplear para evaluar puestos en que las condiciones f)sicas var)an continuamente, como traba#adores de mantenimiento, construccin; La aplicacin del mtodo comienza completando un cuestionario 1<er *ne$o2, donde figura una serie de preguntas mediciones referentes a 68 en este caso, variables agrupadas en = bloques 1dimensiones2

Por: Sandra M. Castro, Directora de Curso

Tabla 1. Dimensiones / Variables

DIMENSIONES ENTORNO FISICO VARIABLES Ambiente Trmico Ruido Iluminacin Vibraciones Esttica ( osturas ado tadas! "inmica (des la#amiento$ ele%acin de car&a''! *resin de tiem os Atencin Com le+idad I niciati%a Comunicacin con los traba+adores Relacin con el mando Status social

CARGA FISICA

CARGA (ENTA)

AS*ECTOS *SICOSOCIA)ES

dems

TIE(*O "E

Fuente; Laboratorio de Ergonoma, TRA,A-OMercedes Chiner Cantidad . or&ani#acin

de traba+o

del tiem o

Por: Sandra M. Castro, Directora de Curso

La evaluacin se basa en las puntuaciones obtenidas para cada una de las 68 variables consideradas! El mtodo permite obtener una puntuacin para cada variable estudiada entre > 6>! En funcin de la puntuacin obtenida la situacin se valora de la siguiente forma?

Tabla 2. Valoracin de P n! aciones

/$ 0$ 1 3 $ 4$ 5 Situacin satis2actoria "biles molestias' Con%ienen al&unas me+oras (olestias medias' Ries&o de 2ati&a (olestias 2uertes' Fati&a Noci%idad

6$ 7 8$ 9
Fuente;

0/

Laboratorio de Ergonoma, Mercedes Chiner

Por: Sandra M. Castro, Directora de Curso

El hecho de que cada variable se punt@e de manera independiente permita valorar el puesto en cada uno de sus aspectos+ determinndose las prioridades en la me#ora del mismo! Sin embargo e$iste relacin entre algunos de los factores 1p!e! la carga f)sica depender de la temperatura efectiva en el puesto2, lo que provoca que traba#os diferentes pero que desarrollan su actividad en el mismo lugar, pueden tener valoraciones distintas de la carga f)sica o el ruido! :abe destacar que los factores relativos al entorno f)sico o la carga f)sica permiten una fcil valoracin cuantitativa mediante los pertinentes aparatos de medicin, pero que otros como la carga mental o los aspectos psicosociales deben valorarse a travs de las respuestas del traba#ador al cuestionario con la subsiguiente carga sub#etiva

Por: Sandra M. Castro, Directora de Curso

Por: Sandra M. Castro, Directora de

Es un aparato meteorolgico que se usa para la prediccin del tiempo , espec)ficamente, para medir la velocidad del viento!

Por: Sandra M. Castro, Directora de

Es un aparato utilizado en meteorolog)a para medir la humedad o contenido de vapor del aire, distinto a los higrmetros corrientes! Los psicrmetros constan de un termmetro de bulbo h@medo un termmetro de bulbo seco! La humedad puede medirse a partir de la diferencia de temperatura entre ambos aparatos! El h@medo medir una temperatura inferior producida por la evaporacin de agua! Es importante para su correcto funcionamiento que el psicrmetro se instale aislado de vientos fuertes de la luz solar directa!

Psicrmetro de eslinga Psicrmetro de #smann de circulacin $or%ada Por: Sandra M. Castro, Directora de

&'( d) Umbral del *olor

-( d) .iesgo

Este aparato nos permite medir ob#etivamente el nivel de presin sonora! Los resultados los e$presa en decibeles 1d.2! 'ara determinar el daAo auditivo, el equipo traba#a utilizando una escala de ponderacin B#B que de#a pasar slo las frecuencias a las que el o)do humano es ms sensible, respondiendo al sonido de forma parecida que lo hace ste!

,+ d) Molestias Graves +( d) Molestias !eves

( d) Nivel mnimo de audicin

Por: Sandra M. Castro, Directora de

ME*/C/0NE" C0N E! "0N1MET.0

En este grfico se refle#a el funcionamiento de un sonmetro para que puedas e$plorar diferentes entornos sonoros! Ten en cuenta que los datos que ilustran esta animacin son apro$imados

Cla8on de una camin &(( d)

Motocicleta sin silenciador &&( d)

Ma4uinas 5 6erramientas &7( d)

*es2egue de un avin &3( db

Canto de un 29rajo &( d)

.umor de las olas 3(d)

/nterior de una $abrica -(d)

Tra$ico rodado -+d)

Por: Sandra M. Castro, Directora de Curso

Sirve para la medicin precisa de los acontecimientos luminosos en el sector de la industria, el comercio, la agricultura la investigacin! *dems se puede utilizar el lu$metro para comprobar la iluminacin del ordenador, del puesto de traba#o, en la decoracin de escaparates para el mundo del diseAo

Por: Sandra M. Castro, Directora de

'ara la medicin de los tiempos de ciclos, posturas

El :ronometro es un relo# o una funcin de relo# que sirve para medir fracciones de tiempo, normalmente cortos con gran precisin! Empieza a contar desde > cuando se le pulsa un botn se suele parar con el mismo botn!

Por: Sandra M. Castro, Directora de Curso

Ctilizada en medicin de distancias se constru e en una delgada lmina de acero al cromo, o de aluminio, o de un tramado de fibras de carbono unidas mediante un pol)mero de tefln 1las ms modernas2! Las cintas mtricas ms usadas son las de 6>, 6=, D>, D=, E>, => 6>> metros!

Por: Sandra M. Castro,

*E"#..0!!0 El traba#o de toma de datos se realizara por grupos 1que sern los formados durante el curso2! Se realizara el anlisis de puestos de traba#o elegido, mediante la aplicacin del "todo LEST! Los resultados sern entregados de manera individual por cada aprendiente! Los pasos a seguir son los siguientes? Se realizara una visita al lugar de traba#o se tomaran las medidas necesarias para la aplicacin del mtodo? velocidad del aire, temperaturas, tiempos, niveles de iluminacin ruido, desplazamientos;, para ello ser necesario disponer de los instrumentos adecuados! Se rellenara el cuestionario que encontramos en el ane$o ad#unto a esta practica para lo cual se realizarn las preguntas pertinentes al traba#ador! Es importante no de#ar de completar ninguna cuestin!

Por: Sandra M. Castro,

Cna vez recogidos los datos se introducirn en la aplicacin informtica e% LEST se obtendrn las puntuacin de cada dimensin de cada factor! 5btenidas las puntuaciones, se analizara comentara el resultado, especificando los riesgos ergonmicos las posibles causas proponiendo posibles soluciones! Se tendr ma or cuidado en aquellos aspectos que obtengan puntuaciones mas elevadas! &e nuevo se aplicara el "todo LEST al puesto de traba#o considerando ahora las modificaciones propuestas se obtendrn las puntuaciones de cada dimensin de cada factor!

Por: Sandra M. Castro, Directora de

Se realizara un informe completo! Este informe deber incluir al menos?

&escripcin

del puesto evaluado (mgenes del mismo que lo describan globalmente El cuestionario aplicado Los resultados obtenidos mediante el e%LEST <aloracin del puesto me#oras a introducir Los resultados obtenidos mediante el e%LEST del puesto rediseAado <aloracin del puesto rediseAado venta#as obtenidas

Por: Sandra M. Castro, Directora de