FUNDAO DE APOIO A FACULDADE DE MEDICINA DE MARLIA

Av. Monte Carmelo, 795 Bairro Fragata C CEP 17.519-030 Marlia-SP Fone (14) 3402-1833 CNPJ (MF) 09.161.265/0001-46

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EDITAL DE ABERTURA DE PROCESSO SELETIVO N 019/2014 REA: CENTRO DE REABILITAO LUCY MONTORO
De acordo com o disposto no Regulamento de Processo Seletivo, devidamente registrado no 1 OFICIAL DE REGISTRO CIVIL DAS PESSOAS JURDICAS de Marlia, protocolo n 5397, a Fundao de Apoio Faculdade de Medicina de Marlia FAMAR divulga a abertura de inscries ao Processo Seletivo para contratao das vagas relacionadas abaixo e para outras vagas com os mesmos requisitos que surgirem durante a validade do Processo Seletivo.
TABELA 1
FUNO ESCOLARIDADE CARGA HORRIA SEMANAL SALRIO SALRIO BASE GRAT. POR ASSIDUIDADE N DE VAGAS REQUISITOS PARA INSCRIO

Auxiliar Tcnico de Sade

Ensino Mdio Completo

40H

R$ 717,33

R$ 568,72

01

Assistente Social

Superior Completo

30H

R$ 1.142,05

R$ 839,30

01

Enfermeiro

Superior Completo

30H

R$ 1.142,05

R$ 839,30

01

Fisioterapeuta

Superior Completo

30H

R$ 1.142,05

R$ 839,30

01

- Certificado de Concluso de Ensino Mdio. - Experincia comprovada de 6 meses na funo de Auxiliar Tcnico de Sade ou outra funo similar. - Certificado de Concluso em Curso Superior de Servio Social; - Comprovante do registro profissional no Conselho Regional de Classe, no caso de inscrio provisria estar dentro do prazo de validade; - Experincia comprovada de 06 meses em trabalho interdisciplinar em equipes de reabilitao ortopedica, fisitrica, sequelas de Trauma Crnio Enceflico, Acidente Vascular Cerebral, Paralisia Cerebral, Amputados, Dor Crnica e Bloqueio Neuro Muscular. - Certificado de Concluso em Curso Superior de Enfermagem; - Comprovante do registro profissional no Conselho Regional de Classe, no caso de inscrio provisria estar dentro do prazo de validade; - Experincia comprovada de 06 meses em trabalho interdisciplinar em equipes de reabilitao ortopedica, fisitrica, sequelas de Trauma Crnio Enceflico, Acidente Vascular Cerebral, Paralisia Cerebral, Amputados, Dor Crnica e Bloqueio Neuro Muscular. - Certificado de Concluso em Curso Superior de Fisioterapia; - Comprovante do registro profissional no Conselho Regional de Classe, no caso de inscrio provisria estar dentro do prazo de validade; - Experincia comprovada de 06 meses em trabalho interdisciplinar em equipes de reabilitao ortopedica, fisitrica, sequelas de Trauma Crnio Enceflico, Acidente Vascular Cerebral, Paralisia Cerebral, Amputados, Dor Crnica e Bloqueio Neuro Muscular.

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Av. Monte Carmelo, 795 Bairro Fragata C CEP 17.519-030 Marlia-SP Fone (14) 3402-1833 CNPJ (MF) 09.161.265/0001-46 - Certificado de Concluso em Curso Superior de Fonoaudiologia; - Comprovante do registro profissional no Conselho Regional de Classe, no caso de inscrio provisria estar dentro do prazo de validade; - Experincia comprovada de 06 meses na atuao interdisciplinar e multidisciplinar com indivduos com comprometimentos da comunicao e/ou motricidade orofacial e deglutio, por leso neurolgica. - Certificado de Concluso de Ensino Superior em Nutrio; - Comprovante do registro profissional no Conselho Regional de Classe, no caso de inscrio provisria estar dentro do prazo de validade. - Certificado de Concluso em Curso Superior de Psicologia; - Comprovante do registro profissional no Conselho Regional de Classe, no caso de inscrio provisria estar dentro do prazo de validade; - Experincia de 06 meses em trabalho em equipes interdisciplinares/multidisciplinares, com paciente com deficincia fsica, sensorial e/ou experincia de 06 meses de trabalho em reabilitao hospitalar. - Certificado de Concluso de Ensino Superior em Educao Fsica (licenciatura plena ou bacharel); - Comprovante do registro profissional no Conselho Regional de Classe, no caso de inscrio provisria estar dentro do prazo de validade. - Certificado de Concluso em Curso Superior de Terapia Ocupacional; - Comprovante do registro profissional no Conselho Regional de Classe, no caso de inscrio provisria estar dentro do prazo de validade; - Experincia comprovada de 06 meses em trabalho interdisciplinar/multidisciplinar com pacientes com deficincia fsica e/ou sensorial com experincia em Bloqueio Neuro Muscular. - Certificado de Concluso de Curso Tcnico em Enfermagem; - Comprovante do Registro Profissional no Conselho Regional de Classe, no caso de inscrio provisria estar dentro do prazo de validade; - Experincia comprovada de 6 meses em trabalho interdisciplinar em equipes de reabilitao ortopdica, fisitrica, sequelas de

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Fonoaudilogo

Superior Completo

30H

R$ 1.142,05

R$ 839,30

01

Nutricionista

Superior Completo

30H

R$ 1.142,05

R$ 839,30

01

Psiclogo

Superior Completo

30H

R$ 1.142,05

R$ 839,30

01

Tcnico de Reabilitao Fsica

Superior Completo

30H

R$ 1.142,05

R$ 839,30

01

Terapeuta Ocupacional

Superior Completo

30H

R$ 1.142,05

R$ 839,30

01

Tcnico de Enfermagem

Tcnico em Enfermagem completo

40H

R$ 878,72

R$ 758,73

01

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Comprovante de experincia profissional na rea da seguinte forma: a) comprovao de experincia em servio pblico atestado, certido ou declarao, expedida pelo rgo pblico competente, em papel timbrado e com identificao da autoridade que o subscreve/assina, onde conste o tempo de servio prestado; b) comprovao de experincia em iniciativa privada - carteira de trabalho e previdncia social (cpia das folhas de identificao, foto e respectivos registros); c) comprovao como autnomo - alvar, permitindo a prtica profissional juntamente com declarao constando o tempo de servio prestado empresa. A declarao dever ser em papel timbrado constando o CNPJ, com firma reconhecida do responsvel/representante legal. DA RESERVA DE VAGAS Fica reservado o percentual de 5% das vagas oferecidas para cada funo pessoas com deficincias e a beneficirios reabilitados. DAS ATRIBUIES BSICAS DAS FUNES Auxiliar Tcnico de sade: Executar a transferncia segura dos pacientes em ambiente ambulatorial, manter a ordem e assegurar assepsia dos materiais e equipamentos utilizados pelo paciente nos diversos servios; receber e organizar as fichas ambulatoriais dos pacientes no inicio da terapia; auxiliar os terapeutas sempre que solicitado, separando e guardando materiais e equipamentos; higienizar materiais e equipamentos utilizados pelos pacientes ao trmino da terapia; controlar estoque de materiais; zelar pela organizao do servio; cumprir normas e regulamentos da instituio, bem como rotinas operacionais; desenvolver outras atividades, conforme necessidade, ou a critrio de seu superior. Assistente Social: participar das atividades de ensino e pesquisa; elaborar estratgias e planejamento; recrutar pacientes; avaliao social, triagem e entrevista social; trabalho em grupo. Enfermeiro: prestar assistncia de enfermagem direta e/ou indireta aos pacientes de maior complexidade executando cuidados e tratamentos pertinentes; desenvolver a Sistematizao da Assistncia de Enfermagem (SAE); assistir ao auxiliar de enfermagem e manter a assistncia desejvel ao paciente. Fisioterapeuta: realizar avaliao fisioteraputica; prestar assistncia fisioteraputica individual e/ou em grupo; evoluo do tratamento fisioteraputico; participar de reunies de equipe/servio. Fonoaudilogo: atender a pacientes adulto e crianas em programas ambulatoriais que apresentem alteraes de linguagem e deglutio; ser responsvel pela assistncia, incluindo avaliao diagnstica e conduta de quadros de afasias, disartrias, apraxias, distrbios lingustico-cognitivos, disfagias e outros; realizar relatrios dirios; participar em reunies multidisciplinares e argumentao com membros da equipe e dos demais servios alm de atividades didticas. Nutricionista: avaliar o estado nutricional dos pacientes; planejar, formular e calcular composio de dietas normais, especiais e de frmulas lcteas e enterais; promover assistncia dietoterpica e educao nutricional a pacientes internados e de ambulatrio, prescrevendo, planejando, supervisionando e avaliando as dietas; elaborar e fornecer impressos de orientao nutricional a pacientes; acompanhar a evoluo do paciente, introduzindo as modificaes necessrias para a melhoria do seu estado nutricional; prestar atendimento e acompanhamento nutricional a pacientes de ambulatrio, segundo os critrios definidos por nveis de assistncia (primrio, secundrio e tercirio); orientar os pacientes e/ou familiares na alta, quanto aos cuidados nutricionais necessrios; ministrar aulas nos cursos promovidos pelo servio e em eventos externos, bem como conceder entrevistas quando solicitado e autorizado; sensibilizar, conscientizar e orientar familiares e cuidadores para a obteno de retaguarda adequada em relao aquisio, preparo e oferta dos alimentos; registrar em pronturio do paciente, a prescrio dietoterpica, evoluo nutricional, intercorrncias e alta do servio de nutrio; redigir relatrios de atendimento de pacientes, de atividades, de ocorrncias e de trabalhos cientficos; participar de reunies de equipe multiprofissional e da nutrio; receber e transmitir informaes e orientaes orais e/ou escritas a pacientes, colaboradores e publico em geral.
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Psiclogo: proceder triagem e avaliao (psicolgica e/ou neuropsicolgica) do paciente adulto ou criana; orientar e dar assistncia psicolgica ao paciente em reabilitao, bem como sua famlia/responsvel; proceder triagem, avaliao e orientao/aconselhamento profissional; oferecer suporte equipe multiprofissional, em ambulatrio de acordo com a necessidade de servio. Tcnico de Reabilitao Fsica: planejar e ministrar aulas de atividade fsica especializada para as pessoas com ou sem capacidade fsica incluidas no programa de condicionamento fsico; planejar e ministrar aulas de condicionamento fsico cardiovascular e metablico; realizar avaliaes funcionais e evoluo dos pacientes do programa de condicionamento fsico; avaliar, planejar, programar, organizar e supervisionar atividades voltadas para o esporte adaptado; executar programas e projetos de esporte adaptado nas diferentes modalidades; apresentar relatrios tcnico-cientfico de avaliao, evoluo sempre que solicitado; participar das atividades de equipe multidisciplinar e/ou interdisciplinar no que se refere a assistncia, ensino e pesquisa (participar de reunies cientficas, reunies de equipe multiprofissional, aulas de capacitao, ministrar aulas aos alunos, estagirios, aprimorandos e residentes do servio de condicionamento fsico); cumprir e fazer cumprir regulamentos, rotinas e ordens de servio; zelar pelos equipamentos e/ou material sob sua responsabilidade. Terapeuta Ocupacional: avaliar e elaborar programa teraputico ocupacional para pacientes em programa de reabilitao, individual ou grupal em ambulatrio; avaliar, indicar e confeccionar dispositivos, adaptaes para atividades de vida diria e rteses de membros superiores; avaliar e treinar pacientes no uso de dispositivos de tecnologia assistiva para incluso digital e acessibilidade. Tcnico de Enfermagem: assistir ao enfermeiro no planejamento e execuo de atividades de assistncia de enfermagem: prestar cuidados diretos a pacientes dependentes, preveno e no controle sistemtico de danos fsicos que possam ser causados durante a assistncia de enfermagem; executar assistncia de enfermagem exceto aprivativa do Enfermeiro; integrar a equipe de sade; participar de reunies promovidas pela chefia; zelar pela manuteno e conservao de materiais e equipamentos; manter a ordem e limpeza do trabalho; cumprir e fazer cumprir ordem de servio, portarias e regulamento. 1. DAS INSCRIES As inscries podero ser realizadas no perodo de 17/03/14 s 9:00 horas at o dia 21/03/2014 s 15:00 horas via internet ou pessoalmente na Av. Monte Carmelo, n 800 Bairro Fragata C Marlia-SP das 13:30 as 15:30 horas. 1.1. Para inscrever-se via internet, o candidato dever: 1.1.1 1.1.2 Acessar o endereo eletrnico www.famema.br/processoseletivo; Preencher a ficha de inscrio;

1.1.3 Enviar a documentao exigida no item 1.2 para o endereo Faculdade de Medicina de Marlia, Avenida Monte Carmelo, 800, Bairro Fragata C, CEP: 17519-030 Marlia-SP, A/C: Diviso de Recursos Humanos/Seleo de Pessoal, em envelope lacrado, contendo a identificao do candidato, o nmero de protocolo, o processo seletivo e o n do edital para o qual est se inscrevendo. 1.1.4 A efetivao da inscrio somente se dar aps o recebimento da documentao exigida para inscrio no prazo determinado conforme cronograma anexo. 1.1.5 No dia 07/04/2014, o candidato dever acessar o endereo www.famema.br/processoseletivo a fim de confirmar a efetivao de sua inscrio, utilizando o nmero previamente emitido e a data e o local da prova. 1.1.6 Caso seja detectada falta de informao, o candidato dever entrar em contato com o Servio de Desenvolvimento de Pessoal, pelo telefone (14) 3402-1790, em dias teis, das 9:00 s 16:00 horas, para verificao do ocorrido. 1.1.7 A Fundao de Apoio Faculdade de Medicina de Marlia - FAMAR no se responsabilizar por inscrio no recebida por motivo de ordem tcnica dos computadores, falhas de comunicao, congestionamentos das linhas de comunicao,
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atrasos nos servios de postagem, bem como outros fatores de ordem tcnica ou organizacional que impossibilitem a transferncia de dados. 1.1. 8 Em nenhuma hiptese ser aceita inscrio condicional ou extempornea. 1.1.9 expressamente proibida a complementao da documentao exigida no edital, fora do prazo fixado para inscrio. 1.1.10 Para inscrever-se o candidato dever postar os documentos comprobariros abaixo via correio (cpia autenticada) at o ltimo dia de inscrio: Documentos listados na Tabela 1 (Requisitos para inscrio) Documento que comprove estar em dia com as obrigaes eleitorais (comprovante que votou na ltima eleio ou Certido de Quitao Eleitoral expedida via internet ou Cartrio Eleitoral); Documento que comprove estar em dia com as obrigaes militares (candidatos do sexo masculino); Documento de identidade; Ter no mnimo 18 anos de idade na data de inscrio. 1.2 Para inscrever-se pessoalmente, o candidato dever: 1.2.1 Dirigir-se a Av. Monte Carmelo n 800 Bairro Fragata C Marlia-SP das 13:30 as 15:30 horas; 1.2.2 Preencher a ficha de inscrio; 1.2.3 Entregar os seguintes documentos comprobatrios (cpia com apresentao do original ou cpia autenticada): Documentos listados na Tabela 1 (Requisitos para inscrio) Documento que comprove estar em dia com as obrigaes eleitorais (comprovante que votou na ltima eleio ou Certido de Quitao Eleitoral expedida via internet ou Cartrio Eleitoral); Documento que comprove estar em dia com as obrigaes militares (candidatos do sexo masculino); Documento de identidade; Ter no mnimo 18 anos de idade na data de inscrio.

SELEO O processo seletivo constar das seguintes etapas: 1. PROVA ESCRITA - Ser atribuda nesta prova, uma nota na escala de 0 (zero) 100 (cem) pontos. O candidato ter que obter no mnimo 70 (setenta) pontos para ser habilitado para a fase subsequente. A prova ser escrita com questes dissertativas e/ou de mltipla escolha, de acordo com Referncias Bibliogrficas (ANEXO II) ou Programa (ANEXO III). 1.1. REALIZAO DA PROVA ESCRITA: O local e horrio de realizao da prova sero divulgados no dia 07/04/14, atravs de publicao no site www.famema.br/processoseletivo. A data da prova escrita ser dia 22/04/2014. 2. PROVA PRTICA-ORAL - Somente aos candidatos habilitados na Prova Escrita. No dia desta prova, os candidatos devero entregar o Currculo acompanhado com os documentos comprobatrios (cpia com apresentao do original ou cpia autenticada). Ser atribuda nesta prova, uma pontuao na escala de 0 (zero) 100 (cem) pontos. O candidato ter que obter no mnimo 70 (setenta) pontos para ser habilitado para a fase subsequente. A data da prova prtica-oral ser dia 25/04/2014. 3. TTULOS: Aos ttulos sero atribudos no mximo at 50 pontos (somente para os profissionais de nvel superior). Os pontos aos ttulos sero considerados exclusivamente para efeito de classificao.
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4. RESULTADO FINAL: ser considerado classificado o candidato que obtiver nota igual ou superior a 70 (setenta) pontos na mdia aritmtica das provas escrita e prtica-oral. O Resultado final ser obtido somando-se mdia aritmtica das provas escrita e prtica-oral, os pontos atribudos aos ttulos. Em caso de empate ser usado o seguinte critrio: a) maior ponto na prova escrita; b) maior ponto na prova prtica-oral; c) maior ponto nos ttulos. DA EXECUO DAS PROVAS Os candidatos devero comparecer ao local das provas pelo menos 30 minutos antes do horrio determinado, munidos de documento de identidade original (carteira de identidade) ou carteira de rgo de classe, ou carteira de trabalho e previdncia social e caneta esferogrfica azul ou preta, no sendo permitido o uso de qualquer crach de identificao funcional. Os documentos devero estar em perfeitas condies de forma a permitir a identificao do candidato com clareza. No ser permitido o ingresso do candidato sala de prova sem a apresentao de um dos documentos de identificao e aps o horrio estabelecido. DOS RECURSOS Caber recurso no prazo de 24 horas, contados a partir da divulgao dos habilitados para Prova Prtica-oral e do Resultado Final. Os recursos devem ser dirigidos Comisso de Seleo de Pessoal encarregada pelo Processo Seletivo, devidamente fundamentados, claros, consistentes e objetivos, e sero analisados e julgados dentro do prazo mximo de 24 (vinte e quatro) horas, com o Resultado da fase preliminar ou do Resultado final do Processo Seletivo. O recurso dever ser entregue na Faculdade de Medicina de Marlia, Avenida Monte Carmelo, 800, Bairro Fragata C, CEP: 17519-030 Marlia-SP, na Diviso de Recursos Humanos/Seleo de Pessoal no horrio das 7:30 as 17:00 horas. DA CONTRATAO O candidato ser contratado no regime da Consolidao das Leis do Trabalho (C.L.T.), em jornada semanal de trabalho (conforme Tabela 1), desde que tenha aptido fsica e mental para o desempenho da funo, de acordo com a legislao vigente. DO LOCAL DE TRABALHO O contratado executar sua funo no Centro de Reabilitao Lucy Montoro de Marlia. DISPOSIES FINAIS O presente Processo Seletivo ter validade de 1 (um) ano a contar da data de divulgao do Resultado Final, e poder ser prorrogado por mais 1 (um) ano dependendo do interesse da FAMAR. O candidato aprovado obriga-se a manter atualizado seu endereo e telefone junto a FAMAR, enquanto perdurar a validade do processo seletivo.

Marlia, 13 de maro de 2014.

Dr. Everton Sandoval Giglio Diretor Presidente

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ANEXO I GABARITO DE AVALIAO E ATRIBUIO DE PONTOS NA AVALIAO CURRICULAR DO PROCESSO SELETIVO DA FUNDAO DE APOIO A FACULDADE DE MEDICINA DE MARLIA.
TITULARIDADE PONTUAO MXIMA (25 PONTOS)

TTULOS Aprimoramento Profissional na funo Especializao Profissional Especializao Acadmica lato sensu Ps Graduao acadmica stricto sensu (nvel mestrado) Ps Graduao acadmica stricto sensu (nvel doutorado)

VALORAO ATRIBUDA 3,0 4,0 3,0 5,0 10,0

PONTUAO MXIMA 3,0 4,0 3,0 5,0 10,0

ATIVIDADES PROFISSIONAIS, PARTICIPAO EM EVENTOS, PESQUISA E PUBLICAO PONTUAO MXIMA (25 PONTOS)

TTULOS Estgio extracurricular relacionado rea pretendida Cursos extracurriculares relacionados rea pretendida Participao em congressos, seminrios, encontros e outros eventos relacionados rea pretendida. Participao em pesquisa concluda

VALORAO ATRIBUDA 1,5 por estgio com no mnimo 30 horas 0,5 por evento 0,5 por evento 1,0 por pesquisa 1,0 para publicao nacional 3,0 para publicao internacional

PONTUAO MXIMA 6,0 2,5 2,5 4,0

Publicaes

10,0

Dr. Everton Sandoval Giglio Diretor Presidente

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ANEXO II
REFERNCIAS BIBLIOGRFICAS:

Assistente Social
1. BRASIL. Constituio (1988). Constituio da Repblica Federativa do Brasil. Braslia, DF: Senado Federal: Centro Grfico, 1988. 292 p. 2. BRASIL. Lei Orgnica da Sade n 8.080, de 19 de setembro de 1990. Dispe sobre as condies para a promoo, proteo e recuperao da sade, aorganizao e o funcionamento dos servios correspondentes e d outras providncias. 3. BRASIL. Lei n 7.853 de 24 de outubro de 1989. Dispe sobre o apoio s pessoas portadoras de deficincia, sua integrao social, sobre a Coordenadoria Nacional para Integrao da Pessoa Portadora de Deficincia - Corde, institui a tutela jurisdicional de interesses coletivos ou difusos dessas pessoas, disciplina a atuao do Ministrio Pblico, define crimes, e d outras providncias. 4. BRASIL. Ministrio da Previdncia e Assistncia Social.Regime Geral de Previdncia Social: consolidao da legislao. Braslia. MPAS; SPS, 2002. 5. BRASIL. Lei n 8.742, de 07/12/1993 Lei Orgnica da Assistncia Social. 6. BRASIL. Estatuto da Criana e do Adolescente ECA. Lei Federal n 8069, de 13 de julho de 1990. 7. BRASIL. Estatuto do idoso: lei federal n 10.741, de 01 de outubro de 2003. Braslia, DF: Secretaria Especial dos Direitos Humanos, 2004. 8. CONSELHO FEDERAL DE SERVIO SOCIAL (org). O Estudo Social em percias, laudos e pareceres tcnicos: contribuio ao debate no judicirio, no penitencirio e na previdncia social. 4 edio. So Paulo: Cortez, 2005. 9. Poltica Nacional da Assistncia Social (PNAS) 2005 10.Cdigo de tica Profissional do Assistente Social 11.Maria do Carmo Brandt de Carvalho na Priorizao da famlia na Agenda da Poltica Social, no livro Famlia: Redes, Laos, e Polticas, ACOSTA (2003) 12.IAMAMOTO, Marilda I. O Servio Social na Contemporaneidade: trabalho e formao profissional. 8 edio. So Paulo: Cortez, 2005. p.49. 13.Poltica social e Democracia/ Maria Ins Souza Bravo, PotyaraAmazoneida Pereira(organizadoras) So Paulo: Cortez; Rio de Janeiro: UERJ 2001 pgina 39 14.VICENTE, C. M. A Famlia brasileira, a base de tudo. In.: KALOUSTIAN, S. M., O direito a convivncia familiar e comunitria: uma poltica de manuteno do vnculo. (2010)

Enfermeiro
1. CONSELHO FEDERAL DE ENFERMAGEM. Resoluo COFEN-370/2010. Cdigo do processo ticodisciplinar dos conselhos de enfermagem. Disponvel em: <http://novo.portalcofen.gov.br/categoria/legislacao/resoluces>. Acesso em: 11 fev. 2014. 2. CONSELHO FEDEDRAL DE ENFERMAGEM. Cdigo de tica dos profissionais de enfermagem. Disponvel em: <http://www.coren-sp.gov.br/>. Acesso em: 11 fev. 2014. 3. CONSELHO REGIONAL DE ENFERMAGEM DO ESTADO DE SO PAULO. Os 10 passos para segurana do paciente. So Paulo. COREN-SP. Disponvelem:<http://www.corensp.gov.br/sites/default/files/10passos seguranca paciente 0.pdf>. Acesso em: 11 fev. 2014. 8

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4. CONSELHO REGIONAL DE ENFERMAGEM DO ESTADO DE SO PAULO. Principais legislaes. So Paulo. COREN-SP. Disponvel em: <http://www.corensp.gov.br/sites/default/files/07%20Principais_Legislacoes_arquivoFInal_0_0.pdf>. Acesso em: 11 fev. 2014. 5. DEALEY, Carol. Cuidando de feridas: um guia para as enfermeiras. 3 ed. So Paulo: Atheneu, 2008. 6. FIGUEIREDO, Nbia Maria Almeida; VIANA, Dirce Laplaca; MACHADO, Wilian Cesar Alves. Tratado prtico de enfermagem: com diagnsticos de enfermagem de acordo com NANDA E NIC. 3 edio. So Caetano do Sul: Yendis, 2010. 7. GIOVANI, Arlete M. M. Enfermagem: clculos e administrao de medicamentos. 3 edio. So Paulo: Scrinium, 2002. 8. GREVE, Julia Maria DAndra. Tratado de medicina de reabilitao. So Paulo: Roca, 2007. 9. SMELTZER, Suzanne C; BARE, Brenda G et al. Brunner&Suddarth, tratado de enfermagem mdicocirrgica. 10 edio. Rio de Janeiro: Guanabara Koogan, 2005.

Fisioterapeuta
1. CARVALHO, J.A. Amputaes de membros inferiores: em busca da plena reabilitao. So Paulo: Editora Manole, 2003. 2. CAMERON, MH. Agentes Paulo:SaundersElsevier, 2010. Fsicos na Reabilitao da Pesquisa a Prtica. 3 ed. So

3. CIF: Classificao Internacional de Funcionalidade, Incapacidade e Sade [Centro Colaborador da Organizao Mundial de Sade para a Famlia de Classificaes Internacionais, org.; coordenao da traduo Cssia Maria Buchalla]. Editora da Universidade de So Paulo, So Paulo, 2003. 4. CURY, V.C.R.; BRANDO, M.B. Reabilitao em Paralisia Cerebral. 1nd Ed. Rio de Janeiro:Medbook, 2011. 5. DAVIES, P. M. Passos a Seguir: Um manual para o tratamento da hemiplegia no adulto. So Paulo: Editora Manole, 1999. 6. DE LISA, J.A. Tratado de Medicina de Reabilitao: Princpios e Prticas. So Paulo: Editora Manole, 2002. 7. KENDALL, F. Msculos: Provas e Funes. 5edio.Editora Manole, 2007. 8. KISNER, C. & COLB, L.A. Exerccios Teraputicos: Fundamentos e Tcnicas. 4 edio. Editora Manole, 2005. 9. MACHADO, A.B. M.Neuroanatomia Funcional. So Paulo: Atheneu. 2000. 10.MARQUES, A.P. Manual de Goniometria, 1 edio. Editora Manole, 1997. 11. MOURA, E. W.; SILVA. P. C. Fisioterapia: aspectos clnicos e prticos da Reabilitao. AACD: Artes Mdicas, 2005.

Fonoaudilogo
1. FERNANDES, F.D.M.; Mendes, B.C.A., Navas, A.N.P.G.;Tratado de Fonoaudiologia. 2 edio. So Paulo: Roca, 2004. 2. LIMONGI, S.C.O.- Paralisia Cerebral: Processo Teraputico em Linguagem E Cognio. So Paulo: Pr Fono, 2000. 9

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3. MANSUR, LL, Radanovic M. Neurolingustica: princpios para a prtica clnica. Edies Inteligentes, 2004. 4. ORTIZ, K Z. Distrbios Neurolgicos Adquiridos Linguagem e Cognio. Manole, 2005. 5. ORTIZ, K Z. Distrbios Neurolgicos Adquiridos Fala e Deglutio. 2. edio. Manole, 2010. 6. PIAGET, J. Seis Estudos de Psicologia 24. edio. Forense, 1967

Nutricionista
1. AQUINO, R.C; TUCUNDUVA, S. P. Nutrio Clnica. 1 edio. So Paulo: Manole, 2009. 2. CUPPARI, L. Nutrio Nutrio Clnica do adulto. 1 edio. So Paulo: Manole, 2003. 3. VI DIRETRIZES BRASILEIRAS DE HIPERTENSO. v. 13, n. 1, Janeiro, Fevereiro e Maro de 2010. Disponvel em: < http://publicacoes.cardiol.br/consenso/2010/Diretriz_hipertensao_associados.pdf>. 4. DIRETRIZES BRASILEIRAS DE OBESIDADE 2009/2010. <www.abeso.org.br/pdf/diretrizes_brasileiras_obesidade_2009_2010_1.pdf>. 5. DIRETRIZES DA SOCIEDADE BRASILEIRA DE DIABETES, <http://www.diabetes.org.br/attachments/diretrizes09_final.pdf>. 2009. Disponvel Disponvel em: em:

6. GUIA ALIMENTAR PARA A POPULACAO BRASILEIRA / MINISTERIO DA SAUDE, Secretaria de Atencao a Saude, Coordenacao-Geral da Politica de Alimentacao e Nutricao. Brasilia: Ministerio da Saude, 2008. Disponvel em: <http://bvsms.saude.gov.br/bvs/publicacoes/guia_alimentar_populacao_brasileira_2008.pdf>. 7. IOSAKI I; NAKASATO M. Gesto de Servio de Nutrio Hospitalar. Rio de Janeiro: ELSEVIER, 2009. 8. IV DIRETRIZ BRASILEIRA SOBRE DISLIPIDEMIAS E PREVENO DA ATEROSCLEROSE. Departamento de Aterosclerose da Sociedade Brasileira de Cardiologia. Arquivos Brasileiros de Cardiologia Volume 88, Suplemento I, Abril 2007. Disponvel em: <http://publicacoes.cardiol.br/consenso/2007/diretriz-DA.pdf>. 9. LENITA WANNMACHER. Constipao intestinal crnica no adulto e na criana: quando no se precisa de medicamentos ISSN 1810-0791 Vol. 3, N 1 Braslia, dezembro de 2005. 10.MAHAN, L.V. & ESCOTT-STUMP, S. Krause Alimentos, Nutrio e Dietoterapia. 12 edio. Rio de Janeiro: Livraria Roca Ltda, 2010. 11.MINISTRIO DA SADE (MS). Dez passos para uma alimentao saudvel. Guia alimentar para crianas menores de dois anos. Um guia para o profissional da sade na ateno bsica. Braslia, 2010. 12.SILVA, S.M.C.S.; MURA, J.D.P. Tratado de Alimentao, Nutrio e Dietoterapia. 1 edio. So Paulo: Roca, 2007. 13.VI DIRETRIZES BRASILEIRAS DE HIPERTENSO. Captulo 5 Tratamento no medicamentoso e abordagem multiprofissional. Arquivos Brasileiros de Cardiologia. 95(1 supl.1):1-2010. Disponvel em: < http://publicacoes.cardiol.br/consenso/2010/Diretriz_hipertensao_associados.pdf>. 14.www.anvisa.gov.br (RDC 39 e RDC 40). 15.Sociedade Brasileira de Pediatria. Departamento de Nutrologia. Manual de orientao: alimentao do lactente, alimentao do pr-escolar, alimentao do escolar, alimentao do adolescente, alimentao na escola. So Paulo, 2006. Disponvel em: <http://www.sbp.com.br/img/manuais/manual_alim_dc_nutrologia.pdf>.

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16.BOOG, M. C. F. Educao nutricional em servios pblicos de sade. Cad. Sade Pblica, Rio de Janeiro, 15 (suppl.2): S139-S147,1999. 17.BOOG, M. C. F. Educao nutricional: Passado, presente, futuro. Revista de Nutrio da PUCCAMP,10:5 19, 1997. 18.ASSIS, M. A. A.; NAHAS, M. V. Aspectos motivacionais em programas de mudana de comportamento alimentar. Rev. Nutr., Campinas, 12 (1), jan./apr., 1999. 19.VARGAS V. S.; LOBATO R. C. O desenvolvimento de prticas alimentares saudveis: uma estratgia de educao nutricional no ensino fundamental. Vita et Sanitas, Trindade/Go, 1(1), 2007. 20.CERVATO A.M. et al. Educao Nutricional Para Adultos e Idosos: Uma Experincia Positiva em Universidade Aberta Para a Terceira Idade. Revista de Nutrio. 18(1):41-52, 2005. 21.CANDEIAS N.M.F. Conceitos de Educao e de Promoo em Sade: Mudanas Individuais e Mudanas Organizacionais. Revista de Sade Pblica. 31(2):209-13, 1997. 22.SCHMITZ B.A.S. et al. A escola promovendo hbitos alimentares saudveis: uma proposta metodolgica de capacitao para educadores e donos de cantina escolar. Rio de Janeiro: Cad. Sade Pblica, 24 (Sup2):S312-S322, 2008. 23.RAMOS M., STEIN L.M. Desenvolvimento do comportamento alimentar infantil. J Pediatr, Rio de Janeiro, 76:229-37, 2000. 24.World Health Organization. Obesity: preventing and managing the global epidemic. Geneva: World Health Organization; 2000. (WHO TechnicalReport Series, 894). 25.Cdigo de tica do Nutricionista - Resoluo <http://crn3.org.br/codigo-de-etica/nutricionista/>. CFN N 334/2004. Disponvel em:

26.ROSA G et al. Avaliao Nutricional do Paciente Hospitalizado Uma Abordagem Terico- Prtica. 1 edio. Rio de Janeiro: Guanabara Koogan, 2008. 27.WAITZBERG, D.L. Nutrio Oral, Enteral e Parenteral na Prtica Clnica. 4 edio. So Paulo: Atheneu, v. 1 e v.2, 2009. 28.CARDOSO, S.P.; MARTINS C. Interaes Droga-Nutriente. 1 edio. Paran: Nutroclnica, 1998.

Psiclogo
1. BOHOSLAVSKY, R. Orientao vocacional. So Paulo: Martins Fontes,1998. 2. CUNHA, J.A. e cols. Psicodiagnstico.5 edio. V. Porto Alegre: Artmed, 2002. 3. DALGALARRONDO, P. Psicopatologia e Semiologia dos transtornos Mentais.2.ed.Porto Alegre: Artmed, 2008. 4. FIORINI, H. J. Teoria e Tcnicas de Psicoterapias. So Paulo: Martins Fontes; 2004. 5. HEATON, R.K, CHELUNE G.J., TALLEY, J.J., KAY, G.K E CURTIS, G.Wisconsin de classificao de cartas.So Paulo: Casa do Psiclogo,2005. 6. SIMONETTI, A. Manual de Psicologia Hospitalar. So Paulo: Casa do Psiclogo; 2004. 7. SCHEWINSKY,S.R.; KAWAMOTO,C.A.; CICHON,F.R.X.P.; FILHO,F.N.O.; BATISTELLA,L.R. Atrofia de Mltiplos Sistemas: Neurologia e Reabilitao. So Paulo: Livraria Mdica Paulista, 2011. 8. ZIMMERMANN, D.; OSRIO, L. C. Como trabalhamos com grupos. Porto Alegre: Artes Mdicas, 1997. 11
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Tcnico de Reabilitao Fisica

1. AMERICAN COLLEGE OF SPORTS MEDICINE. Diretrizes do ACSM para os Testes de Esforo e sua Prescrio. 8 Edio.Editora Nova Guanabara, 2011. 2. AMERICAN COLLEGE OF SPORTS MEDICINE. Pesquisas do ACSM para a Fisiologia do Exerccio Clnico. 1 Edio.Editora Guanabara Koogan; 2004. 3. AMERICAN COLLEGE OF SPORTS MEDICINE. Manual do ACSM para Avaliao da Aptido Fsica Relacionada Sade. Editora Guanabara Koogan - 1 Edio 2006. 4. MCARDLE, WILLIAM D.KATCH, FRANK I.KATCH, VICTOR L. Fisiologia do Exerccio Energia, Nutrio e Desempenho Humano. Editora Guanabara Koogan - 6 Edio 2008. 5. PAULO YAZBEK JNIOR; LINAMARA RIZZO BATTISTELLA; LIVIA MARIA DOS SANTOS SABBAG Tratado de Reabilitao: Diretrizes nas Afeces Cardiovasculares, Neuromusculares e Musculoesquelticas. Editora Phorte - 1 Edio 2010. 6. GREVE, JULIA MARIA DANDRA. Tratado de medicina de reabilitao. So Paulo: Roca, 2007. 7. ALEX SOUTO MAIOR. Fisiologia dos Exerccios Resistidos. Editora Phorte - 1 Edio 2008. 8. SANDOR BALSAMO; ROBERTO SIMO. Treinamento e Fora para Osteoporose, Fibromialgia, Diabetes tipo 2, Artrite Reumatide e Envelhecimento. Editora Phorte - 1 Edio 2005. 9. WILLIAM C. WHITING; RONALDO F. ZERNICKE. Biomecnica Funcional e das Leses Musculoesqueltricas. Editora Guanabara Koogan - 2 Edio 2009. 10.GALLAHUE DL, OZMUN JC. Compreendendo o desenvolvimento motor: bebs, crianas, adolescentes e adultos. Phorte: So Paulo. 3 Edio. 2005. 11.JOS SALOMO SCHWARTZMAN. Sndrome de Down. Editora Memnon - 2 Edio 2003.

Terapeuta Ocupacional
1. BOBATH, B. Hemiplegia no adulto, avaliao e tratamento. So Paulo: Editora Manole, 1987. 2. CAVALCANTI, A; GALVO, C. Terapia Ocupacional. Fundamentao & Prtica. Ed Guanabara Koogan, 2007. 3. CAZEIRO, ANA PAULA MARTINS et al. Terapia Ocupacional e as atividades da vida diria, atividades instrumentais da vida diria e tecnologia assistiva. Ed. Associao brasileira dos terapeutas ocupacionais ABRATO,2011. 4. CIF: Classificao Internacional de Funcionalidade, Incapacidade e Sade [Centro Colaborador da Organizao Mundial de Sade para a Famlia de Classificaes Internacionais, org.; coordenao da traduo Cssia Maria Buchalla]. Editora da Universidade de So Paulo, So Paulo, 2003. 5. DE CARLO, M. M. R. P.; LUZO, M. C. M., Terapia Ocupacional reabilitao Fsica e Contextos Hospitalares. 1 edio. So Paulo: Roca, 2004. 6. GREVE, JULIA MARIA DANDRA. Tratado de medicina de reabilitao. So Paulo: Roca, 2007. 7. HAGEDORN, R. Fundamentos para a Prtica em Terapia Ocupacional. So Paulo: Roca, 2003. 8. MACDONALD. Terapia Ocupacional em Reabilitao. 4 edio. So Paulo:Santos Livraria Editora, 1998. 9. Teixeira E, Sauron FN, Santos LSB, Oliveira MC. Terapia Ocupacional na Reabilitao Fsica. Roca: 2003. 10.TROMBLY, CATHERINE A. Terapia ocupacional para disfuno fsica. 5 edio. So Paulo: Santos Editora, 2005. 12

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Tcnico de Enfermagem
1. CERVO, A. S. et al. Procedimentos tcnicos de enfermagem. Universidade Federal de Santa Maria, Hospital Universitrio de Santa Maria, Direo de Enfermagem. Santa Maria: UFSM, 2006. 240 p. 2. CONSELHO FEDERAL DE ENFERMAGEM. Resoluo COFEN-370/2010. Cdigo do processo ticodisciplinar dos conselhos de enfermagem. Disponvel em: <http://novo.portalcofen.gov.br/categoria/legislacao/resolues>. Acesso em: 11 fev. 2014. 3. CONSELHO FEDEDRAL DE ENFERMAGEM. Cdigo de tica dos profissionais de enfermagem. Disponvel em: <http://www.coren-sp.gov.br/>. Acesso em: 11 fev. 2014. 4. CONSELHO REGIONAL DE ENFERMAGEM DO ESTADO DE SO PAULO. Os 10 passos para segurana do paciente. So Paulo. COREN-SP. Disponvel em: <http://www.corensp.gov.br/sites/default/files/10_passos_seguranca_paciente0.pdf>. Acesso em: 11 fev. 2014. 5. CONSELHO REGIONAL DE ENFERMAGEM DO ESTADO DE SO PAULO. Principais legislaes. So Paulo. COREN-SP. Disponvel em: <http://www.corensp.gov.br/sites/default/files/07%20PrincipaisLegislacoesarquivoFInal00. pdf>. Acesso em: 11 fev. 2014. 6. GIOVANI, Arlete. M. M. Enfermagem: clculos e administrao de medicamentos. 3ed. So Paulo: Scrinium, 2002. 7. SMELTZER, S. C.; BARE, B. G. et al. Brunner&Suddarth, tratado de enfermagem mdico-cirrgica. 10 edio. Rio de Janeiro: Guanabara Koogan, 2005. 8. SOARES, M. A. M.; GERELLI, A. M.; AMORIM, A. S. Cuidados de enfermagem ao individuo hospitalizado: uma abordagem para tcnicos de enfermagem. Porto Alegre: Artmed, 2004.

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ANEXO III
PROGRAMA AUXILIAR TCNICO DE SADE

Portugus: Interpretao de texto; Pronomes; Concordncia Nominal e Verbal; Verbo; Crase; Substantivo; Adjetivo; Separao silbica; Acentuao; Encontros voclicos (ditongo, tritongo, hiato); Artigo; Advrbio; Pontuao; Ortografia. Matemtica: Operao com nmeros inteiros, fracionrios e decimais; Porcentagem; Regra de trs simples e composta; Juros simples; Inequaes; Equaes do 1 grau; Logaritmos; Potenciao; Polinmios. Conhecimentos especficos; Conhecimentos gerais.

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CRONOGRAMA DAS ETAPAS DO PROCESSO SELETIVO

DATA
14 a 16/03/2014 17 a 21/03/2014

ETAPA
Divulgao em mdia local e site institucional Inscries via internet ou pessoalmente.

OBSERVAO

17 a 28/03/2014

Recebimento dos documentos listados no item 1.2 do Edital

07/04/2014

Divulgao das inscries efetivadas e do local e horrio da prova

22/04/2014

Prova escrita

O recebimento ser de documentos enviados pelo correio com a data de postagem de 17 a 21/02/2014. Na inscrio realizada pessoalmente os documentos sero entregues no ato da inscrio. Correspondem s inscries realizadas pelo site ou pessoalmente que estejam com documentao exigida completa de acordo com item 1.2. Os candidatos devero comparecer ao local das provas pelo menos 30 minutos antes do horrio determinado, munidos de documento de identidade original (carteira de identidade) ou carteira de rgo de classe, ou carteira de trabalho e previdncia social e caneta esferogrfica azul ou preta, no sendo permitido o uso de qualquer crach de identificao funcional. Os documentos devero estar em perfeitas condies de forma a permitir a identificao do candidato com clareza. No ser permitido o ingresso do candidato sala de prova sem a apresentao de um dos documentos de identificao e aps o horrio estabelecido. A convocao para a prova prtica-oral para o candidato que somar 70 ou mais pontos na prova escrita. (Aps s 12h do dia 23/04/2014) Os recursos devem ser dirigidos Comisso de Seleo de Pessoal encarregada pelo Processo Seletivo, devidamente fundamentados, claros, consistentes e objetivos, e protocolado em horrio comercial, at s 15 horas do dia 24/04/2014 e sero analisados e julgados dentro do prazo mximo de 24 (vinte e quatro) horas. No mural institucional e no site. (Aps s 17 horas do dia 24/04/2014. Os currculos devero ser entregues em envelope, contendo a identificao do candidato, o nmero de protocolo, o processo seletivo e o n do edital para o qual est se inscrevendo. As cpias devero estar autenticadas ou o candidato dever trazer cpias e original para comprovao. Ser considerado classificado o candidato que obtiver nota igual ou superior a 70 (setenta) pontos na mdia aritmtica das provas escrita e prtica-oral. O Resultado final ser obtido somando-se mdia aritmtica das provas 15

23/04/2014

A divulgao dos habilitados na prova escrita e convocao para prova prticaoral ser informado durante a aplicao da prova escrita

24/04/2014

Recurso da Prova escrita

24/04/2014

Divulgao do Resultado do Recurso

25/04/2014

Prova Prtica-oral + entrega de currculo

28/04/2014

Resultado final

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29/04/2014

Recurso do Resultado Final

escrita e prtica-oral, os pontos atribudos aos ttulos. Publicao no mural Institucional e no site. Os recursos devem ser dirigidos Comisso de Seleo de Pessoal encarregada pelo Processo Seletivo, devidamente fundamentados, claros, consistentes e objetivos, e protocolados em horrio comercial at s 15 horas do dia 29/04/2014 e sero analisados e julgados dentro do prazo mximo de 24 (vinte e quatro) horas. No mural Institucional e no site

30/04/2014

Resultado do Recurso/Resultado Final

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