FUNDAMENTOS DE LA ADMINISTRACIN

ENSAYO: CAPITULO 3



JHOANA CAROLINA CARABALLO RODRIGUEZ
95101328830




JORGE LEN





UNIVERSIDAD NACIONAL ABIERTA Y A DISTANCIA UNAD
01 DE MAYO DE 2014

INTRODUCCIN

En el siguiente trabajo se aborda el tema la influencia de la administracin
empleando la herramienta del ensayo.

En el ensayo titulado influencia de la administracin se dan a conocer los
contextos en los que se desarrolla la ciencia administrativa como lo son la ciencia,
la tcnica y el arte campos fundamentales y que aportan marcados aportes a la
prctica administrativa como por ejemplo: la teora de los ciclos del proceso
administrativo desarrollada ampliamente en el trabajo.

Tambin se habla acerca de la tica un factor importante en la vida diaria donde
se desarrolla principalmente las llamadas prcticas de negocios ticos.

Y finalmente se aborda el tema de la prctica administrativa en la actualidad, la
importancia del papel que ha venido desempeando y las capacidades con las
que debe contar el administrador para enfrentar los retos que se van adquiriendo y
presentando en el amplio desempeo de la administracin como elemento clave
en la solucin de los ms graves problemas que afectan actualmente al mundo
moderno.






OBJETIVO GENERAL


Comprender e indagar acerca de los mbitos en los que se desarrolla el
proceso administrativo al igual que la tica y el papel del administrador en
este proceso.


OBJETIVOS ESPECIFICOS

Reconocer las caractersticas de la administracin en los tres mbitos que
se desenvuelven: la ciencia, la tcnica y el arte.


Identificar el papel especfico de la tica en proceso administrativo.

Saber las diferentes caractersticas que debe tener un buen administrador
al igual que el papel que cumple en la empresa y en la sociedad como
dirigente de una organizacin.






ENSAYO: INFLUENCIA DE LA ADMINISTRACIN

Teniendo como punto de partida la ciencia administrativa como ciencia social con
un amplio campo de accin nutrida por diferentes ciencias que le sirven de
herramientas o contextos podemos afirmar que la administracin se desenvuelve
como una ciencia, una tcnica y un arte.
Entonces podemos hablar de la administracin como ciencia en proceso de
investigacin ya que esta, como toda ciencia utiliza el mtodo cientfico para llegar
a conclusiones denominadas para este caso postulados o principios
administrativos donde su objeto de estudio es la organizacin racional del trabajo,
que se va desarrollando cientficamente al aplicar en este proceso un alto grado
de racionalidad.
En efecto mediante este camino se ha llegado a la "teora de los ciclos del
proceso administrativo" consistente en que las funciones administrativas de
planeacin, organizacin, direccin, coordinacin y control, se ejecutan mediante
un proceso cclico de accin humana, consistente en tomar decisiones,
programarlas, comunicarlas y controlarlas.
Para continuar la ciencia administrativa se define como tcnica en la medida que
emplea mtodos de operacin y procedimientos para su desarrollo y como un arte
ya que este es la habilidad de ejecutar las cosas y en el proceso administrativo se
exige una comprensin de los elementos involucrados y una gran habilidad para
el manejo de esos elementos, en especial el elemento humano, considerado el
ms valioso de los recursos de la organizacin.
En este sentido y de acuerdo a lo citado, en la administracin no solo debe haber
una preocupacin por el bienestar individual sino tambin por el colectivo, ya que
la base de las sociedades es la familia, los grupos sociales y la colectividad.

De acuerdo a los racionamientos que se han venido realizando en la teora es
fundamental manejar trminos claves de la tica como los son: valores, derechos,
normas morales, obligaciones y relacin.
Igualmente administracin con sus nuevas concepciones, se considera como una
de las claves para la solucin de lo ms graves problemas que afectan
actualmente al mundo moderno. As se manejan trminos como la administracin
internacional donde se debe tener mayor globalizacin y puede tomar diferentes
formas, desde tan slo analizar y luchar con la competencia en los mercados
extranjeros hasta establecer una sociedad formal con una empresa extranjera.
Otro factor importante a tratar es la importancia de los administradores los cuales
influyen en todas las fases de las organizaciones modernas, en este sentido no se
puede ignorar su importancia donde se destaca como elemento fundamental la
actividad humana, centrndose la responsabilidad coordinadora de la consecucin
de metas en la capacidad de las personas que ejercen la funcin administrativa.
En este proceso deber existir una gran responsabilidad en todas y cada uno de
los niveles de la organizacin, como tambin en aquellas personas que la estn
administrando, para asegurar el xito y supervivencia de dichas empresas y sus
empleados, y as poder cumplir con responsabilidad y responder ante objetivos
respetando los valores y la libertad sin alterar los derechos e intereses de los
dems; en apoyo de esto podemos citar la frase del autor Benito Jurez: El
respeto al derecho ajeno es la paz.
Consecuentemente tambin debemos tratar el perfil del buen administrador del
futuro el cual debe desarrollar un conjunto integral de competencias bsicas,
profesionales y de profundizacin para as responder al avance acelerado de
nuestro entorno con agilidad. Adicionalmente a esto debe comprender la
importancia del trabajo administrativo para la sociedad y para s mismos y contar
con otras cualidades especiales como: motivacin para dirigir, inteligencia,
capacidad de comunicacin, capacidad de comunicacin, dotes de psicologa y la
capacidad del trabajo.
CONCLUSIONES

En el universo empresarial se debe manejar la tica administrativa como
base para desarrollar una buena salud corporativa, la competitividad sana
que prevalezca en la sociedad y mantener las buenas relaciones con las
diferentes partes de una empresa basndose en la actuacin tica; tambin
como individuo profesional dar lo mejor de s mismo para cumplir con el
deber moral que asume al formar parte de una empresa.

La ciencia administrativa se desempea en los contextos cientficos en la
medida que se acta con racionalidad, tcnicos ya que se basa en
procedimientos y mtodos y arte en cuanto se deben desarrollar
habilidades para manejar los elementos del proceso administrativo


En la actualidad la administracin y los administradores se presentan como
un elemento importante en el desarrollo de la sociedad tambin propician
que esta alcance sus objetivos y metas.

El administrador actual debe desarrollar una capacitacin integral basada
en las competencias bsicas como: conceptuales, tcnicas, interpersonales
y para afrontar la globalizacin; las competencias profesionales como:
dominio y comprensin de la administracin, capacidad de aplicar mtodos
y teoras y desarrollar destrezas investigativas; y las competencias de
profundizacin como: el dominio de un campo de la administracin,
capacidad de crtica en los adelantos y prctica administrativa, dominio de
tcnicas y mtodos de investigacin en administracin, generacin de
nuevo conocimiento en el mbito de la administracin, innovacin en el
campo de la disciplina


Bibliografa
ESCUELA DE CIENCIAS ADMINISTRATIVAS, CONTABLES, ECONOMICAS Y. (2009). FUNDAMENTOS
DE LA ADMINISTRACIN. En C. E. ESCUELA DE CIENCIAS ADMINISTRATIVAS,
FUNDAMENTOS DE LA ADMINISTRACIN (pg. 257). BOGOT- COLOMBIA: Universidad
Nacional Abierta y a Distancia - UNAD.