El sindicalismo

Los derechos sindicales son derechos fundamentales que se erigen en un plano

internacional y cuyo preceptos en la legislacin laboral han sido permeados por la
Corte Constitucional Colombiana a partir de la Constitucin de 1991
Resea Histrica
sindicatos se crearon en Europa Occidental y en EEUU a finales del siglo XVIII y
aparecieron las primeras asociaciones de este tipo, las cuales reunan a sastres y
tejedores que tenan como propsito fortalecer su posicin frente a las grandes
industrias. Este exceso de oferta de mano de obra aumento la dependencia de la
clase trabajadora. Para reducir esta dependencia se crearon los primeros
Sindicatos, sobre todo entre los artesanos, que vean amenazada su actividad
laboral, y que ya contaban con cierta tradicin de unidad en los gremios.
3. ORIGEN Y EVOLUCIONLa historia sindical comenz con la Revolucin Industrial
yla Democracia Moderna, cuando la esclavitud comenz aser abolida legalmente y
el trabajo asalariado ageneralizarse, a menudo se pone como precedente
larevolucin francesa, que provoco la quiebra del sistemafeudal y el
reconocimiento por primera vez de ciertosderechos de la clase obrera. Durante
mas de un siglo, laaccin colectiva de lostrabajadores(Sindicatos, huelga,
convenios colectivos) fueconsiderada generalizadamente como un crimen. Es
enEuropa, y mas concretamente en Inglaterra, dondeaparecen los primeros
movimientos obreros, como elLudismo conducido por Ned Ludd, rompedores
demaquinas (1810,1811).
4. SINDICALISMO EN COLOMBIALa historia del sindicalismo en Colombia, data
desde elmismo momento en que empezaron a formarse lasprimeras fabricas y
empresas en el pas, sin embargo,hablar de sindicalismo propiamente dicho, se
remonta acomienzos de los aos 1918- 1920, cuando se empiezan aformar las
primeras organizaciones sociales de lostrabajadores.
5. SINDICALISMO EN COLOMBIAEn Colombia, el primer sindicato aparece en
1847gracias a la creacin de la Sociedad de artesanosde Bogot, cuyo fin era el de
presionar un alza enlos impuestos de aduana para que los productoselaborados
por ellos pudieran competir en igual decondiciones con los trados de otros pases.
En el pas no exista una reglamentacin del trabajo que protegiera a los
asalariados de las empresas industriales, que aunque modestas, abusaban de los
derechos de los trabajadores.
encontraba regulado el en Cdigo Civil bajo el ttulo de arrendamiento de criados
los trabajadores de los puertos de Cartagena, Barranquilla y Santa Marta
suspenden actividades en demanda de mejores salarios.
8. SINDICALISMO EN COLOMBIAAl llegar en 1930 el Partido Liberal al poder
comenz unaera de oro para la historia del sindicalismo. Algunos de loshechos
A travsde esta Ley se defini lo que sera el sindicato de base, se realiz
ladistincin entre sindicatos gremiales y sindicatos industriales, seestablecieron
personalidad jurdica de lossindicatos fuese otorgada por el Ministerio de Gobierno,
previoconcepto favorable de las gobernaciones departamentales, y con
laexpedicin del decreto 2169 de 1931.
Ministerio de
Cdigo legislativo Nm. 2158, se expidi el Cdigo Procesal del Trabajo.
Pumarejo que la luc
1935 se fund la primera central obrera: la CST (Confederacin sindical de
trabajadores), la cual, tres aos ms tarde, se convirti en la Confederacin de
trabajadores de Colombia, formada por trabajadores liberales y comunistas.
11. Tratados internacionales que regulan el Derecho de Asociacin1. Declaracin
Americana de los Derechos y Deberes del Hombre Esta Declaracin fue el primer
instrumento en el mbito internacional. Promulgada en Bogot en mayo de 1948,
fue aprobada por la Asamblea General de las Naciones Unidas el 1O de diciembre
del mismo ao. 2. Convencin Americana sobre Derechos Humanos (Pacto de San
Jos de Costa Rica 22/11/1969). Esta convencin consagra en su artculo 16 la
Libertad de Asociacin. Comprende la posibilidad de establecer asociaciones de
tipo poltico,ideolgico, religioso, econmico, laboral, social, cultural, deportivo,
etc.
12. 3. Protocolo Adicional a la Convencin Americana sobre DDHH.(Protocolo de
San Salvador). ratificado por Colombia el 23/12/97, Este protocolo consagra en su
estados parte en lamisma de garantizar la posibilidad de que los trabajadores
organicenSindicatos y pu
huelga, el cual no puede ser limitado sinonicamente a los miembros de las
Fuerzas Armadas y de Polica,al igual que a las personas que presten servicios
pblicos esenciales.
13. 4. Pacto Internacional de Derechos Econmicos, Sociales y Culturales. Este
pacto consagra el Derecho de Asociacin Sindical casi en los mismos trminos que
lo hace el Protocolo Adicional ala Convencin Americana sobre Derechos Humanos.
Y compromete a los estados parte a garantizar el derecho de las personas a
fundar sindicatos y a afiliarse al de su eleccin; formar federaciones o
confederaciones nacionales.
14. Carcter Multilateral OIT ESTADOS reconocida por la ONU e integrante del
conjunto de Agencias Internacionales que con sta interactan ORGANIZACIN
INTERNACIONAL DEL TRABAJO Principio Tripartismo Estructura Tripartita
Participacin Tres Estamentos 1 2 3 Sindicatos Empleadores Gobiernos
Representacin Agrupaciones Embajadores1 Trabajadores 1 Gremiales 2 Ad-hoc
Dialogo Social Voz y Voto formulacin y aprobacin Independiente LEYES
Econmico, Laboral o SocialConferencia Internacional del Trabajo analizar las
polticas ms generales y los temas emergentes Junio, Ginebra, Suiza y relevantes
a nivel internacional del Derecho Laboral y Social, y fija las polticas generales de la
OIT.
15. CONSTITUCIONArticulo 38 Libertad de asociacinArticulo 39 Derecho de
Asociacin sindical y empresarialArticulo 55. Derecho de negociacin
colectivaArticulo 56. Se garantiza el derecho de huelga.