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Su licencia temporal de SPSS for Windows caducar dentro de 18598 das.

NEW FILE.
DATASET NAME Conjunto_de_datos1 WINDOW=FRONT.
SAVE OUTFILE='C:\Documents and Settings\Rafael Mejia\Escritorio\Tabulacion.sav'
/COMPRESSED.
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/COMPRESSED.
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/COMPRESSED.
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/COMPRESSED.
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/COMPRESSED.
FREQUENCIES
.
Pgina 1
VARIABLES=clima implicacion conocimiento Comunicacion Relacion
Reconocimiento Flexibilidad Resultados Ascenso Salario Seguridad Carga
Beneficios Formacion Capacitacion Habilidades Trabajo Profesionalmente
Iniciativa Estrategia Trayectoria Empresa Orgullo Integrado Aporte Propio
Conflicto Indicar
/PIECHART PERCENT
/ORDER= ANALYSIS .
.
Frecuencias
.
Notas
30-APR-2012 19:05:01
C:\Documents and Settings\Rafael
Mejia\Escritorio\Tabulacion.sav
Conjunto_de_datos1
<ninguna>
<ninguna>
<ninguna>
31
Los valores perdidos definidos por
el usuario sern tratados como
perdidos.
Los estadsticos se basan en todos
los casos con datos vlidos.
FREQUENCIES
VARIABLES=clima implicacion
conocimiento Comunicacion
Relacion
Reconocimiento Flexibilidad
Resultados Ascenso Salario
Seguridad Carga
Beneficios Formacion Capacitacion
Habilidades Trabajo
Profesionalmente
Iniciativa Estrategia Trayectoria
Empresa Orgullo Integrado Aporte
Propio
Conflicto Indicar
/PIECHART PERCENT
/ORDER= ANALYSIS .
0:00:18,44
0:00:18,42
Resultados creados
Comentarios
Datos
Conjunto de datos activo
Filtro
Peso
Segmentar archivo
Nm. de filas del archivo
de trabajo
Entrada
Definicin de los
perdidos
Casos utilizados
Manipulacin de los
valores perdidos
Sintaxis
Tiempo de procesador
Tiempo transcurrido
Recursos
.
[Conjunto_de_datos1] C:\Documents and Settings\Rafael Mejia\Escritorio\Tabulacion.sav
.
Estadsticos
30 30 30 30 30 30
1 1 1 1 1 1
Vlidos
Perdidos
N
Como
describiria el
clima laboral
de su
Empresa?
La implicacion
de mi jefe
/supervisor en
mi carrera
profesional
Los
conocimientos
y actitudes de
mi
jefe/superior
Comunicacio
n con mi
jefe/superior
Relacion
con mi
jefe/super
visor
Reconoci
miento
recibido/s
upervisor
.
Pgina 2
Estadsticos
30 30 30 30 30 30
1 1 1 1 1 1
Vlidos
Perdidos
N
Flexibilidad
de horario
Relacion
entre sueldo y
resultados
Oportunidad
de ascenso Salario
Seguridad en
el trabajo
Carga de
trabajo
Estadsticos
30 30 30 30 30
1 1 1 1 1
Vlidos
Perdidos
N
Beneficios
socilaes
Informacion a
cargo de la
empresa
Cual es su
grado de
satisfaccion
con las
capacitaciones
recibidas en
su empresa
para su puesto
de trabajo?
Formacion
recibida, me
ha ayudado a
desarrollar
nuevas
habilidades
Aplico la
formacion
recibida en mi
trabajo diario
Estadsticos
30 30 30 30 30
1 1 1 1 1
Vlidos
Perdidos
N
La compaia
me da la
oportunidad
de
desarrollarme
profesionalme
nte
Tengo la
oportunidad
de tomar la
iniciativa de mi
propio
desarrollo
profesional
dentro de esta
compaia
Estragia de la
comaia no es
comunicada
de forma
regular
Esta usted
satisfecho con
su trayectoria
en la
empresa?
Le gusta la
empresa?
.
Pgina 3
Estadsticos
30 30 30 30
1 1 1 1
Vlidos
Perdidos
N
Se siente
orgulloso de
pertenecer a
ella?
Se siente
integrado a su
empresa?
Es usted
consciente
de lo que
aporta a su
empresa?
La
considera un
poco como
suya, como
algo propio?
Estadsticos
30 14
1 17
Vlidos
Perdidos
N
Que tipo de
conflictos ha
presentado
usted en su
trabajo?
Si a
presentado
algun
conflicto con
su jefe como
lo ha
manejado?
.
Tabla de frecuencia
.
Como describiria el clima laboral de su Empresa?
7 22,6 23,3 23,3
15 48,4 50,0 73,3
7 22,6 23,3 96,7
1 3,2 3,3 100,0
30 96,8 100,0
1 3,2
31 100,0
Excelente
Bueno
Regular
Malo
Total
Vlidos
Sistema Perdidos
Total
Frecuencia Porcentaje
Porcentaje
vlido
Porcentaje
acumulado
.
.
Pgina 4
La implicacion de mi jefe /supervisor en mi carrera profesional
1 3,2 3,3 3,3
3 9,7 10,0 13,3
8 25,8 26,7 40,0
13 41,9 43,3 83,3
5 16,1 16,7 100,0
30 96,8 100,0
1 3,2
31 100,0
Muy satisfecho
Insatisfecho
Indiferente
Satisfecho
Muy satisfecho
Total
Vlidos
Sistema Perdidos
Total
Frecuencia Porcentaje
Porcentaje
vlido
Porcentaje
acumulado
.
Los conocimientos y actitudes de mi jefe/superior
2 6,5 6,7 6,7
3 9,7 10,0 16,7
17 54,8 56,7 73,3
8 25,8 26,7 100,0
30 96,8 100,0
1 3,2
31 100,0
Insastifecho
Indiferente
Satisfecho
Muy satisfecho
Total
Vlidos
Sistema Perdidos
Total
Frecuencia Porcentaje
Porcentaje
vlido
Porcentaje
acumulado
.
Comunicacion con mi jefe/superior
2 6,5 6,7 6,7
5 16,1 16,7 23,3
17 54,8 56,7 80,0
6 19,4 20,0 100,0
30 96,8 100,0
1 3,2
31 100,0
Insastifecho
Indiferente
Satisfecho
Muy satisfecho
Total
Vlidos
Sistema Perdidos
Total
Frecuencia Porcentaje
Porcentaje
vlido
Porcentaje
acumulado
.
Relacion con mi jefe/supervisor
3 9,7 10,0 10,0
5 16,1 16,7 26,7
16 51,6 53,3 80,0
6 19,4 20,0 100,0
30 96,8 100,0
1 3,2
31 100,0
Insastifecho
Indiferente
Satisfecho
Muy satisfecho
Total
Vlidos
Sistema Perdidos
Total
Frecuencia Porcentaje
Porcentaje
vlido
Porcentaje
acumulado
.
.
Pgina 5
Reconocimiento recibido/supervisor
5 16,1 16,7 16,7
4 12,9 13,3 30,0
15 48,4 50,0 80,0
6 19,4 20,0 100,0
30 96,8 100,0
1 3,2
31 100,0
Insastifecho
Indiferente
Satisfecho
Muy satisfecho
Total
Vlidos
Sistema Perdidos
Total
Frecuencia Porcentaje
Porcentaje
vlido
Porcentaje
acumulado
.
Flexibilidad de horario
4 12,9 13,3 13,3
3 9,7 10,0 23,3
17 54,8 56,7 80,0
6 19,4 20,0 100,0
30 96,8 100,0
1 3,2
31 100,0
Insastifecho
Indiferente
Satisfecho
Muy satisfecho
Total
Vlidos
Sistema Perdidos
Total
Frecuencia Porcentaje
Porcentaje
vlido
Porcentaje
acumulado
.
Relacion entre sueldo y resultados
6 19,4 20,0 20,0
8 25,8 26,7 46,7
8 25,8 26,7 73,3
8 25,8 26,7 100,0
30 96,8 100,0
1 3,2
31 100,0
Muy satisfecho
Insastifecho
Indiferente
Satisfecho
Total
Vlidos
Sistema Perdidos
Total
Frecuencia Porcentaje
Porcentaje
vlido
Porcentaje
acumulado
.
Oportunidad de ascenso
2 6,5 6,7 6,7
7 22,6 23,3 30,0
6 19,4 20,0 50,0
13 41,9 43,3 93,3
2 6,5 6,7 100,0
30 96,8 100,0
1 3,2
31 100,0
Muy satisfecho
Insastifecho
Indiferente
Satisfecho
Muy satisfecho
Total
Vlidos
Sistema Perdidos
Total
Frecuencia Porcentaje
Porcentaje
vlido
Porcentaje
acumulado
.
.
Pgina 6
Salario
4 12,9 13,3 13,3
11 35,5 36,7 50,0
6 19,4 20,0 70,0
9 29,0 30,0 100,0
30 96,8 100,0
1 3,2
31 100,0
Muy satisfecho
Insastifecho
Indiferente
Satisfecho
Total
Vlidos
Sistema Perdidos
Total
Frecuencia Porcentaje
Porcentaje
vlido
Porcentaje
acumulado
.
Seguridad en el trabajo
1 3,2 3,3 3,3
3 9,7 10,0 13,3
7 22,6 23,3 36,7
13 41,9 43,3 80,0
6 19,4 20,0 100,0
30 96,8 100,0
1 3,2
31 100,0
Muy satisfecho
Insastifecho
Indiferente
Satisfecho
Muy satisfecho
Total
Vlidos
Sistema Perdidos
Total
Frecuencia Porcentaje
Porcentaje
vlido
Porcentaje
acumulado
.
Carga de trabajo
3 9,7 10,0 10,0
3 9,7 10,0 20,0
3 9,7 10,0 30,0
20 64,5 66,7 96,7
1 3,2 3,3 100,0
30 96,8 100,0
1 3,2
31 100,0
Muy satisfecho
Insastifecho
Indiferente
Satisfecho
Muy satisfecho
Total
Vlidos
Sistema Perdidos
Total
Frecuencia Porcentaje
Porcentaje
vlido
Porcentaje
acumulado
.
Beneficios socilaes
2 6,5 6,7 6,7
3 9,7 10,0 16,7
9 29,0 30,0 46,7
10 32,3 33,3 80,0
6 19,4 20,0 100,0
30 96,8 100,0
1 3,2
31 100,0
Muy satisfecho
Insastifecho
Indiferente
Satisfecho
Muy satisfecho
Total
Vlidos
Sistema Perdidos
Total
Frecuencia Porcentaje
Porcentaje
vlido
Porcentaje
acumulado
.
.
Pgina 7
Informacion a cargo de la empresa
1 3,2 3,3 3,3
4 12,9 13,3 16,7
4 12,9 13,3 30,0
13 41,9 43,3 73,3
8 25,8 26,7 100,0
30 96,8 100,0
1 3,2
31 100,0
Muy satisfecho
Insastifecho
Indiferente
Satisfecho
Muy satisfecho
Total
Vlidos
Sistema Perdidos
Total
Frecuencia Porcentaje
Porcentaje
vlido
Porcentaje
acumulado
.
Cual es su grado de satisfaccion con las capacitaciones recibidas en su empresa para su puesto de trabajo?
6 19,4 20,0 20,0
16 51,6 53,3 73,3
7 22,6 23,3 96,7
1 3,2 3,3 100,0
30 96,8 100,0
1 3,2
31 100,0
Muy satisfecho
Insastifecho
Indiferente
Satisfecho
Total
Vlidos
Sistema Perdidos
Total
Frecuencia Porcentaje
Porcentaje
vlido
Porcentaje
acumulado
.
Formacion recibida, me ha ayudado a desarrollar nuevas habilidades
1 3,2 3,3 3,3
8 25,8 26,7 30,0
11 35,5 36,7 66,7
10 32,3 33,3 100,0
30 96,8 100,0
1 3,2
31 100,0
Nunca
Algunas veces
Casi siempre
Siempre
Total
Vlidos
Sistema Perdidos
Total
Frecuencia Porcentaje
Porcentaje
vlido
Porcentaje
acumulado
.
Aplico la formacion recibida en mi trabajo diario
1 3,2 3,3 3,3
8 25,8 26,7 30,0
12 38,7 40,0 70,0
9 29,0 30,0 100,0
30 96,8 100,0
1 3,2
31 100,0
Nunca
Algunas veces
Casi siempre
Siempre
Total
Vlidos
Sistema Perdidos
Total
Frecuencia Porcentaje
Porcentaje
vlido
Porcentaje
acumulado
.
.
Pgina 8
La compaia me da la oportunidad de desarrollarme profesionalmente
1 3,2 3,3 3,3
8 25,8 26,7 30,0
11 35,5 36,7 66,7
10 32,3 33,3 100,0
30 96,8 100,0
1 3,2
31 100,0
Nunca
Algunas veces
Casi siempre
Siempre
Total
Vlidos
Sistema Perdidos
Total
Frecuencia Porcentaje
Porcentaje
vlido
Porcentaje
acumulado
.
Tengo la oportunidad de tomar la iniciativa de mi propio desarrollo profesional dentro de esta compaia
1 3,2 3,3 3,3
8 25,8 26,7 30,0
11 35,5 36,7 66,7
10 32,3 33,3 100,0
30 96,8 100,0
1 3,2
31 100,0
Nunca
Algunas veces
Casi siempre
Siempre
Total
Vlidos
Sistema Perdidos
Total
Frecuencia Porcentaje
Porcentaje
vlido
Porcentaje
acumulado
.
Estragia de la comaia no es comunicada de forma regular
1 3,2 3,3 3,3
17 54,8 56,7 60,0
7 22,6 23,3 83,3
5 16,1 16,7 100,0
30 96,8 100,0
1 3,2
31 100,0
Nunca
Algunas veces
Casi siempre
Siempre
Total
Vlidos
Sistema Perdidos
Total
Frecuencia Porcentaje
Porcentaje
vlido
Porcentaje
acumulado
.
Esta usted satisfecho con su trayectoria en la empresa?
15 48,4 50,0 50,0
12 38,7 40,0 90,0
3 9,7 10,0 100,0
30 96,8 100,0
1 3,2
31 100,0
S
A veces
no
Total
Vlidos
Sistema Perdidos
Total
Frecuencia Porcentaje
Porcentaje
vlido
Porcentaje
acumulado
.
.
Pgina 9
Le gusta la empresa?
19 61,3 63,3 63,3
10 32,3 33,3 96,7
1 3,2 3,3 100,0
30 96,8 100,0
1 3,2
31 100,0
S
A veces
no
Total
Vlidos
Sistema Perdidos
Total
Frecuencia Porcentaje
Porcentaje
vlido
Porcentaje
acumulado
.
Se siente orgulloso de pertenecer a ella?
16 51,6 53,3 53,3
12 38,7 40,0 93,3
2 6,5 6,7 100,0
30 96,8 100,0
1 3,2
31 100,0
S
A veces
no
Total
Vlidos
Sistema Perdidos
Total
Frecuencia Porcentaje
Porcentaje
vlido
Porcentaje
acumulado
.
Se siente integrado a su empresa?
19 61,3 63,3 63,3
10 32,3 33,3 96,7
1 3,2 3,3 100,0
30 96,8 100,0
1 3,2
31 100,0
S
A veces
no
Total
Vlidos
Sistema Perdidos
Total
Frecuencia Porcentaje
Porcentaje
vlido
Porcentaje
acumulado
.
Es usted consciente de lo que aporta a su empresa?
27 87,1 90,0 90,0
3 9,7 10,0 100,0
30 96,8 100,0
1 3,2
31 100,0
S
A veces
Total
Vlidos
Sistema Perdidos
Total
Frecuencia Porcentaje
Porcentaje
vlido
Porcentaje
acumulado
.
La considera un poco como suya, como algo propio?
6 19,4 20,0 20,0
10 32,3 33,3 53,3
14 45,2 46,7 100,0
30 96,8 100,0
1 3,2
31 100,0
S
A veces
no
Total
Vlidos
Sistema Perdidos
Total
Frecuencia Porcentaje
Porcentaje
vlido
Porcentaje
acumulado
.
.
Pgina 10
Que tipo de conflictos ha presentado usted en su trabajo?
5 16,1 16,7 16,7
2 6,5 6,7 23,3
4 12,9 13,3 36,7
16 51,6 53,3 90,0
3 9,7 10,0 100,0
30 96,8 100,0
1 3,2
31 100,0
Conflicto con su jefe
Conflicto con su
funciones u objetivo
Conflicto con su
compaeros de trabajo
ninguno
otros
Total
Vlidos
Sistema Perdidos
Total
Frecuencia Porcentaje
Porcentaje
vlido
Porcentaje
acumulado
.
Si a presentado algun conflicto con su jefe como lo ha manejado?
7 22,6 50,0 50,0
3 9,7 21,4 71,4
4 12,9 28,6 100,0
14 45,2 100,0
17 54,8
31 100,0
Lo ha solucionado
No lo ha sollucionado
Especificar como
Total
Vlidos
Sistema Perdidos
Total
Frecuencia Porcentaje
Porcentaje
vlido
Porcentaje
acumulado
.
Grfico de sectores
.
3,33
%
3,
3
3
%
23,33%
50,00%
23,33%
Perdido
Malo
Regular
Bueno
Excelente
Como describiria el clima laboral de su Empresa?
.
Pgina 11
3,33
%
16,67%
43,33%
26,67%
10,00%
3,33
%
Perdido
Muy satisfecho
Satisfecho
Indiferente
Insatisfecho
Muy satisfecho
La implicacion de mi jefe /supervisor en mi carrera profesional
.
Pgina 12
3,33
%
26,67%
56,67%
10,00%
6,67%
Perdido
Muy satisfecho
Satisfecho
Indiferente
Insastifecho
Los conocimientos y actitudes de mi jefe/superior
.
Pgina 13
3,33
%
20,00%
56,67%
16,67%
6,67%
Perdido
Muy satisfecho
Satisfecho
Indiferente
Insastifecho
Comunicacion con mi jefe/superior
.
Pgina 14
3,33
%
20,00%
53,33%
16,67%
10,00%
Perdido
Muy satisfecho
Satisfecho
Indiferente
Insastifecho
Relacion con mi jefe/supervisor
.
Pgina 15
3,33
%
20,00%
50,00%
13,33%
16,67%
Perdido
Muy satisfecho
Satisfecho
Indiferente
Insastifecho
Reconocimiento recibido/supervisor
.
Pgina 16
3,33
%
20,00%
56,67%
10,00%
13,33%
Perdido
Muy satisfecho
Satisfecho
Indiferente
Insastifecho
Flexibilidad de horario
.
Pgina 17
3,33
%
26,67%
26,67%
26,67%
20,00%
Perdido
Satisfecho
Indiferente
Insastifecho
Muy satisfecho
Relacion entre sueldo y resultados
.
Pgina 18
3,33
%
6,67%
43,33%
20,00%
23,33%
6,67%
Perdido
Muy satisfecho
Satisfecho
Indiferente
Insastifecho
Muy satisfecho
Oportunidad de ascenso
.
Pgina 19
3,33
%
30,00%
20,00%
36,67%
13,33%
Perdido
Satisfecho
Indiferente
Insastifecho
Muy satisfecho
Salario
.
Pgina 20
3,33
%
20,00%
43,33%
23,33%
10,00%
3,33
%
Perdido
Muy satisfecho
Satisfecho
Indiferente
Insastifecho
Muy satisfecho
Seguridad en el trabajo
.
Pgina 21
3,33
%
3,
3
3
%
66,67%
10,00%
10,00%
10,00%
Perdido
Muy satisfecho
Satisfecho
Indiferente
Insastifecho
Muy satisfecho
Carga de trabajo
.
Pgina 22
3,33
%
20,00%
33,33%
30,00%
10,00%
6,67%
Perdido
Muy satisfecho
Satisfecho
Indiferente
Insastifecho
Muy satisfecho
Beneficios socilaes
.
Pgina 23
3,33%
26,67%
43,33%
13,33%
13,33%
3,33%
Perdido
Muy satisfecho
Satisfecho
Indiferente
Insastifecho
Muy satisfecho
Informacion a cargo de la empresa
Ttulo
.
Pgina 24
3,33
%
3,
3
3
%
23,33%
53,33%
20,00%
Perdido
Satisfecho
Indiferente
Insastifecho
Muy satisfecho
Cual es su grado de satisfaccion con las capacitaciones recibidas en su
empresa para su puesto de trabajo?
.
Pgina 25
3,33
%
33,33%
36,67%
26,67%
3,33
%
Perdido
Siempre
Casi siempre
Algunas veces
Nunca
Formacion recibida, me ha ayudado a desarrollar nuevas habilidades
.
Pgina 26
3,33
%
30,00%
40,00%
26,67%
3,33
%
Perdido
Siempre
Casi siempre
Algunas veces
Nunca
Aplico la formacion recibida en mi trabajo diario
.
Pgina 27
3,33
%
33,33%
36,67%
26,67%
3,33
%
Perdido
Siempre
Casi siempre
Algunas veces
Nunca
La compaia me da la oportunidad de desarrollarme profesionalmente
.
Pgina 28
3,33
%
33,33%
36,67%
26,67%
3,33
%
Perdido
Siempre
Casi siempre
Algunas veces
Nunca
Tengo la oportunidad de tomar la iniciativa de mi propio desarrollo
profesional dentro de esta compaia
.
Pgina 29
3,33
%
16,67%
23,33%
56,67%
3,33
%
Perdido
Siempre
Casi siempre
Algunas veces
Nunca
Estragia de la comaia no es comunicada de forma regular
.
Pgina 30
3,33
%
10,00%
40,00%
50,00%
Perdido
no
A veces
S
Esta usted satisfecho con su trayectoria en la empresa?
.
Pgina 31
3,33
%
3,
3
3
%
33,33%
63,33%
Perdido
no
A veces
S
Le gusta la empresa?
.
Pgina 32
3,33
%
6,67%
40,00%
53,33%
Perdido
no
A veces
S
Se siente orgulloso de pertenecer a ella?
.
Pgina 33
3,33
%
3,
3
3
%
33,33%
63,33%
Perdido
no
A veces
S
Se siente integrado a su empresa?
.
Pgina 34
3,33
%
10,00%
90,00%
Perdido
A veces
S
Es usted consciente de lo que aporta a su empresa?
.
Pgina 35
3,33
%
46,67%
33,33%
20,00%
Perdido
no
A veces
S
La considera un poco como suya, como algo propio?
.
Pgina 36
3,33
%
10,00%
53,33%
13,33%
6,67%
16,67%
Perdido
otros
ninguno
Conflicto con su
compaeros de trabajo
Conflicto con su
funciones u objetivo
Conflicto con su jefe
Que tipo de conflictos ha presentado usted en su trabajo?
.
Pgina 37
121,43%
28,57%
21,43%
50,00%
Perdido
Especificar como
No lo ha sollucionado
Lo ha solucionado
Si a presentado algun conflicto con su jefe como lo ha manejado?
.
Pgina 38

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