Definicin y clasificacin de grupo

Lic. Irma Liliana del Prado

Qu es un grupo?

* Stephen P. Robins, lo define como El conjunto de dos o ms individuos que se relacionan y son
interdependientes, que se reunieron para conseguir objetivos especficos
* Enrique Pichn Rivire lo define como Un grupo es un conjunto restringido de personas que,
ligadas por constantes espacio temporales, el cual, articulado en su mutua representacin interna,
se propone en forma implcita y explcita una tarea que conforma su finalidad, interactuando a
travs de complejos mecanismos de asuncin y adjudicacin de roles
* Durkheim lo define como Es el grupo el que por un lado "presiona" al individuo para actuar en
ciertos sentidos y por otro contribuye a la estabilizacin de su situacin personal
* Summer elabor los conceptos del "grupo propio" y "grupo ajeno". El primero esta unido por el
"sentimiento del nosotros", mientras que el segundo son "los otros"
* Vulgarmente se designa con este trmino a conjuntos muy dispares en sus caractersticas:
desde personas reunidas ocasionalmente hasta una familia.
* Newcomb en su Manual de Psicologa Social expresa que: Un grupo consiste en dos o ms
personas que comparten normas con respecto a ciertas cosas y cuyos roles sociales estn
estrechamente intervinculados
George Bernard Shaw a partir de la revisin de las definiciones de grupo ms comunes, elabora
una lista de seis criterios que pueden ser utilizados para definir lo que es un grupo.
1. Percepcin de membresa: Conciencia de formar parte de un grupo, conocimiento que existen
vnculos que los unen.
2. Motivacin: Satisfaccin (o intento de satisfaccin) de motivaciones y necesidades individuales
a travs de la pertenencia a un grupo.
3. Metas comunes: Deben ser usuales y concensuadas por todos los miembros.
4. Organizacin (Estructura): la existencia de un grupo depende de la supervivencia de relaciones
estructuradas y organizadas en donde las personas ocupan determinadas posiciones (estatus),
desempean distintos roles y existen normas o reglas comunes que regulan la interaccin.
5. Interdependencia: Vinculacin entre los individuos que hace que unos sean dependientes de
otros (aunque sus motivaciones, necesidades o metas sean distintas).
6. Interaccin interpersonal: Actuacin y comportamiento entre los miembros del grupo.
La naturaleza del grupo
Grupo Primario (C. H. Cooley):
Es aquel en el cual todos los miembros interactan directamente, cara a cara, son conscientes de
la existencia del grupo y de su pertenencia a l, de la presencia de los otros miembros.


Los miembros se hayan ligados por lazos emocionales, ntimos y personales, poseen una
solidaridad inconsciente basada en los sentimientos.
Este tipo de grupo es especialmente tomado en cuenta por la dinmica de grupo.
Condiciones fsicas de los grupos primarios
* Proximidad: el contacto cara a cara.
* Tamao del grupo: los grupos pequeos permiten el contacto estrecho.
* Permanencia de la relacin: la afectividad y el compromiso personal son en gran medida
consecuencias de la frecuencia e intensidad de la relacin.
Caractersticas del grupo primario
* El inters de cada miembro est dirigido a los otros como personas, en su totalidad.
* Si algn miembro desaparece, desaparece la relacin.
* Los miembros de los grupos primarios no son intercambiables.
* La relacin es voluntaria en el sentido mas completo.
* Las relaciones poseen una fuerza carga afectiva.
Grupo Secundario:
Los grupos secundarios poseen gran cantidad de miembros, lo que no permite la proximidad entre
los mismos y generalmente la duracin es breve.
Se mantienen relaciones fras, impersonales, ms formales.
Caractersticas del grupo secundario
* La comunicacin es indirecta (empresas, instituciones, clubes, etc.)
* El grupo no es un fin en s mismo, sino un medio para lograr otros fines.
* Los miembros se relacionan a partir de lazos contractuales.
*Conocen limitada y especializadamente a los integrantes.
* Los motivos y sentimientos quedan fuera de la relacin.

4 Comentarios
mariana coopolla. Septiembre 23, 2010 18:52
me parecio interesante este texto ,debemos educar para y por la diversidad