OFFRE D'EMPLOI : CHARG DE PROJET EN REVITALISATION URBAINE

INTGRE (RUI)
La Table de quartier Hochelaga-Maisonneuve (LTQHM) est un regroupement d'organismes
communautaires, d'institutions, de citoyenNEs et de corporations prives d'Hochelaga-Maisonneuve
qui vise l'amlioration des conditions de vie de la population par l'action communautaire concerte
comme approche privilgie du dveloppement social local.
Depuis 2012, LTQHM coordonne une dmarche de revitalisation urbaine intgre (RUI) visant le
secteur sud-ouest d'Hochelaga-Maisonneuve. La RUI est une stratgie dintervention concerte visant
lamlioration de la qualit de vie des secteurs dfavoriss sur le plan social et conomique qui
combine lapport des citoyens, des reprsentants des secteurs privs et publics, des lus et des
organismes communautaires. Elle intervient sur plusieurs lments du cadre physique et bti mais
aussi sur les facteurs sociaux et conomiques.
Dans le cadre de cette dmarche, LTQHM cherche combler un poste de charg de projet en
revitalisation urbaine intgre. Cette personne aura comme principal mandat de soutenir les
partenaires de la RUI dans l'laboration d'un plan de revitalisation conomique et social de la rue
Sainte-Catherine Est.

RESPONSABILITS

Documenter et analyser la conjoncture conomique, sociale et politique de la rue SainteCatherine Est;

Sur la base des connaissances existantes, raliser un diagnostic territorial (forces, faiblesses,
opportunits, contraintes);
Soutenir l'laboration d'une vision concerte du dveloppement conomique et du
dveloppement social de la rue Sainte-Catherine Est;
laborer un plan d'action pour en assurer la mise en oeuvre;
Susciter ou appuyer le dveloppement de projets collectifs structurants pour la rue SainteCatherine Est;
Renforcer les liens entre les acteurs conomiques, culturels, communautaires et insitutionnels
concerns par le projet;
Soutenir l'laboration d'une stratgie de communication avec les partenaires cls du projet;
Effectuer, au besoin, toutes autres tches connexes relies ses comptences et au bon
fonctionnement de la dmarche de RUI et de l'organisation.

EXIGENCES
tudes universitaires en urbanisme, dveloppement local ou domaine connexe;
Exprience significative de 2 3 ans en lien avec l'emploi;
Toute autre combinaison d'tudes et d'exprience professionnelle juge pertinente sera considre.
Comptences recherches :

Excellente connaissance des enjeux lis la revitalisation urbaine et au dveloppement local;

Capacit d'analyse, de synthse et de vulgarisation d'enjeux socio-conomiques en milieu
urbain;
Exprience en concertation ou en animation de groupes et capacit composer avec des
organisations aux intrts multiples;
Faire preuvre de leadership et capacit d'initier, d'innover;
Rigueur et sens de lorganisation, autonomie;
Capacit travailler en quipe;
Habilet en communication orale et crite en franais, bonne capacit de rdaction;
Matrise des logiciels de bureautique et de l'environnement web. Atout : Connaissance de
logiciels de dessin, de design graphique ou de cartographie;
Connaissance du quartier Hochelaga-Maisonneuve un atout.

Conditions :
Entre en poste: fvrier
Contrat de 6 mois avec possibilit de renouvellement
Horaire : lundi au vendredi 35h/semaine
tre disponible occasionnellement pour des activits en soire ou les fins de semaine
Salaire : 21 $/heure
Merci de faire parvenir votre CV et votre lettre de prsentation par courriel l'attention de M. Nicolas
Bernier emploi@ltqhm.org avant le 22 janvier 2015 17h00.
Les candidats doivent tre disponibles pour une entrevue le 30 janvier 2015. La Table de quartier
Hochelaga-Maisonneuve adhre aux principes d'galit et du respect en emploi. Merci de ne pas
tlphoner ou de vous prsenter nos bureaux.
Seules les personnes retenues pour une entrevue seront contactes