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30/12/2014 - 18:50
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Projetos especiais
Arquitetura da Gentrificao #2
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15/01/2015
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Paulo Terceirizao
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Veja tambm:
Consulte no site da Reprter Brasil a lista suja atualizada at a ltima divulgao
Confira dados de todos os resgates de 1995 a 2013 - os de 2014 ainda no foram divulgados
O histrico de entradas e sadas do cadastro, mantido pela Reprter Brasil desde 2007
Mais sobre atualizaes de dezembro de 2013, de junho de 2014 e dos dez anos anteriores
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15/01/2015
Tags: Andrade Gutierrez, Brookfield Incorporaes S.A., Cury Construtora e Incorporadora S.A., Cyrela Brazil
Realty S/A- Empreendimentos e Participaes, Direcional Engenharia S.A., EMCCAMP Residencial S.A,
ESSER, Even Construtora e Incorporadora S.A., EZTEC Empreendimentos e Participaes, Gafisa S.A., HM
Engenharia e Construes S.A., JHSF Incorporaes Ltda, Joo Fortes Engenharia, Joo Rossi (Rossi
Residential), Leonardo Diniz (Rossi Residencial), Meyer Nigri (Tecnisa), Moura Dubeux Engenharia, MRV
Engenharia e Participaes, Nicholas Reade (Brookfield Incorporaes), Odebrecht Realizaes Imobilirias
S.A, PDG Realty S.A. Empreendimentos e Participaes, PLANO & PLANO Construes e Participaes,
Rafael Novellino (Cyrela Brazil Realty), Renato Ventura, Rodobens Negcios Imobilirios S.A., Ronaldo Cury
de Capua (Cury Construtora), Rossi Residencial S.A., Tecnisa S.A., Tenda S.A, Trisul S.A., Viver Construtora e
Incorporadora S.A., WTorre S.A. e Yuni Incorporaes
6 comentrios
hilson breckenfeld (@hmbreck) disse:
30 de dezembro de 2014 s 19:22
quando pensvamos ter visto eis que o STF se supera
Roberto disse:
31 de dezembro de 2014 s 12:16
Parabns Lewandowski!!!
Deciso sbia e providencial.
O que precisamos de modernizar a legislao trabalhista brasileira, da forma forma que est
no impossvel produzir neste Pas, no podemos deixar que assunto to srio fique nas
mos de auditores fiscais do MTE para interpretar se uma extrapolao de jornada de trabalho
ou no jornada exaustiva e sujeito a analogia ao trabalho escravo. Precisamos mudar o
conceito de trabalho escravo e que um simples fato de um trabalhador a sua vontade fizer
horas extras com ganhos condizentes ao perfil salarial do Brasil, seja considerado um escravo.
Agora para aquelas empresas que no cuidam da segurana do trabalhador e dos seus
direitos, estas sim devem serem punidas. Precisamos de clareza em nossa legislao de forma
a dar segurana jurdica aos empresrios honestos e que colocam seus recursos ao bem da
sociedade brasileira.
Rose disse:
2 de janeiro de 2015 s 14:31
Mais uma do Lewandowski. No d mesmo pra esperar nada de diferente dele. Que saudades
do Joaquim Barbosa!!! A auditoria fiscal do trabalho d um duro danado pra apurar e apontar
os responsveis por essas mazelas, portanto no tem nenhum santo nesta lista, ao contrrio.
Mas vem algum que joga todo esse trabalho no lixo. No alto de seu gabinete com ar
condicionado e gua mineral geladinha, o Sr. Lewandowski no sabe o que viver e
trabalhar nas condies que esses empresrios, que ele quer poupar, submetem outros
seres humanos iguais a ele.
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