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CURSO DE DIREITO
(Fonte: Arial 14, espao simples)
Goinia
2013
Monografia
apresentada
Disciplina
Orientao Metodolgica para Trabalho de
Concluso de Curso, requisito imprescindvel
obteno do grau de Bacharel em Direito pela
Universidade Salgado de Oliveira.
Orientadores: (sendo 2, indicar em ordem alfabtica)
Professora Ma. Delaine de Sousa Silva lvares
Professor Me. Giulliano Rodrigo Gonalves e
Silva
(Recuo esquerda: 7 cm;
Fonte: Arial 12; Espao entre a
ementa do trabalho e os
nomes dos orientadores: 1
linha cf. META, 6.1.7)
Goinia
2013
___________________________________________________________________
Nivaldo dos Santos Doutor em Direito, PUC/SP
Examinador UNIVERSO
___________________________________________________________________
Delaine de Sousa Silva lvares Mestre em Cincias Sociais, UFSCar
Professora Orientadora
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Giulliano Rodrigo Gonalves e Silva Mestre em Direito Empresarial, UNIFRAN
Professor Orientador
RESUMO
Este
estudo
avaliou
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Palavras-chave: 1 Contratos; 2 Clusula; 3 Imobilirio.
OBSERVAES IMPORTANTES
Para as regras formais do RESUMO, vide META, item 3.1.1, p. 30, segundo o qual teremos:
fonte: Arial 14 para o ttulo e Arial 12 para o texto. Entre o ttulo e o texto, 2 espaos 1,5.
Entre as linhas do texto, espao simples. Entre as linhas do texto e os descritores ou
palavras-chave, uma linha em espao simples;
Pea obrigatria, o RESUMO deve conter uma exposio concisa, mas ao mesmo tempo
completa, do contedo do trabalho, abordando sinteticamente o tema central, problema,
objetivos, hipteses, metodologia, resultados, concluses e recomendaes, TUDO
ESCRITO EM PARGRAFO NICO, COM ESPAO SIMPLES, CONTENDO AT 250
PALAVRAS (recomenda-se um mnimo de 200 palavras) e indicando-se ao final trs
descritores ou palavras-chave.
SUMRIO
INTRODUO...................................................................................................................
1 CONTRATOS.................................................................................................................
1.1 Princpios....................................................................................................................
1.2 Formao dos contratos...........................................................................................
1.2.1 Contratos onerosos e gratuitos................................................................................
2 PRINCPIOS ORIENTADORES DA CONSTRUO DE CONTRATOS DE
IMOBILIRIA.....................................................................................................................
2.1 Aspectos jurdicos e sociais....................................................................................
CONCLUSO..................................................................................................................
REFERNCIAS BIBLIOGRFICAS...............................................................................
ANEXOS..........................................................................................................................
REGRAS GERAIS DE FORMATAO
FORMATO DO SUMRIO:Arial 14 para o ttulo (acima) e Arial 12 para o texto (abaixo), sendo
que este dever receber o mesmo destaque utilizado no corpo do trabalho. Entre o ttulo e o texto,
1 espao 1,5 (tecle enter duas vezes e escreva nesta segunda linha, ficando entre esta escrita e
o ttulo uma linha, com espao de 1,5). Entre as linhas do texto, espao 1,5;
TTULOS EM GERAL: h aqueles com numerao (CAPTULOS = seo primria; META, item
6.1.4) ou sem numerao (SUMRIO, CONCLUSO, etc.). As sees primrias devem iniciar em
folhas distintas e, embora contadas, no recebem numerao (que fica oculta, mas
considerada).
DESTAQUES DOS TTULOS: Conforme META, item 6.1.4, as sees primrias {1}, secundrias
{1.1} e terciras {1.1.1} devem ser destacadas gradativamente utilizando-se recursos de negrito,
itlico e sublinhado, evitando-se exageros nesse destaque
FORMATO:
ARIAL 14 (com caixa alta e negrito): sees primrias (ttulos em geral), que ainda devem
guardar 2 espaos 1,5 do texto;
ARIAL 12: guardados 2 cm de recuo no incio dos pargrafos, a fonte se aplica a texto e subttulos (sees secundrias, tercirias, quaternrias), tambm com espao 1,5 entre linhas
mas simples entre pargrafos, exceto para os sub-ttulos, que guardam 2 espaos de 1,5,
para cima e para baixo. J as REFERNCIAS BIBLIOGRFICAS devem ser separadas
entre si por um espao duplo e alinhadas esquerda;
ARIAL 10: citaes longas (mais de 3 linhas e com margem recuada em 4 cm), notas de
rodap e numerao das pginas (no canto superior direito). Seu espao entre linhas
simples.
NUMERAO DE PGINAS: conforme o META (Itens 6.1.5 e 6.2), a numerao das pginas
textuais ter incio sempre pela INTRODUO, que assim sempre corresponder p. 1 (escrita
sem zero esquerda e em fonte Arial 10).
INTRODUO
A Constituio da Repblica Federativa do Brasil, em seu artigo 1., IV,
consagra como fundamentos os valores sociais do trabalho e da livre iniciativa. Tais
valores constituem dois pilares em que se assentam as bases nacionais, alm da
soberania, da cidadania, da dignidade da pessoa humana e do pluralismo poltico.
Tanto o trabalho quanto a livre iniciativa so de relevante valor para o
desenvolvimento econmico respeitando a dignidade do empregado e do
empregador. Isso significa a garantia do exerccio de todas as formas lcitas de
trabalho e de atividade empresarial como expresso efetiva do fundamento
constitucional.
O conflito de interesses entre empregados e empregadores faz-se notrio
na terceirizao, trata-se da realizao de servios, por parte de empresas ou
autnomos, em substituio da mo-de-obra de trabalhadores empregados. Nessa
modalidade de trabalho, inexiste vnculo empregatcio entre a empresa contratante e
os empregados da contratada ou o autnomo. A ausncia de normas que definam e
regulamentem o referido instituto transfere doutrina sua prpria caracterizao e
ao TST a normatizao atravs da smula 331. O desarquivamento da PL
4330/2004 e sua iminente votao traz baila novamente o polmico assunto. Em
sentido amplo, terceirizao a contratao de um terceiro para prestar servios
ou fornecer de produtos. Conforme Giosa (2008), foi nos Estados Unidos, no incio
da II Guerra mundial que surge a prtica da terceirizao em seu conceito moderno.
As indstrias blicas precisavam se concentrar na produo de armamentos e
viram-se obrigadas a transferir para terceiros, prestadoras de servio, algumas de
suas atividades de suporte mediante um contrato.
Ainda relevante tratar da questo da pejotizao, que, em diversas
situaes, usada como forma de baratear os custos fraudando os direitos
trabalhistas. A denominao pejotizao tem sido utilizada pela jurisprudncia para
se referir contratao de servios pessoais, exercidos por pessoas fsicas, de
modo subordinado, no eventual e oneroso, realizada por meio de pessoa jurdica
constituda especialmente para esse fim. Utilizando esta autorizao legal, alguns
empregadores/contratantes passaram a contratar mo-de-obra para prestao de
servios intelectuais, atravs pessoa jurdica sem relao de emprego.
armas. As pessoas comearam a trocar aquilo que faziam por aquilo que
necessitavam. (BOULOS JNIOR, IBID, 2011, p. 28).
Os conflitos, que j existiam desde os primrdios da humanidade,
acentuam-se e h, ento, necessidade de que o Estado intervenha para a solucionlos. Segundo Hobbes, necessrio que haja um pacto feito entre todos os cidados
que vo renunciar ao direito de autodefesa em favor do Estado e este est fora do
contrato, ou seja, no h renncia por parte do Estado. No pacto da teoria hipottica
de Hobbes, os cidados se privam da liberdade do estado natural de fazer justia
com as prprias mos e transferem esse direito ao Estado que por sua vez, assume
a funo de garantidor da paz civil. Ele est acima dos homens, como beneficirio
dos direitos dos cidados. Os cidados so sditos para o Estado. O Estado tem o
poder soberano.
Isto mais do que consentimento, ou concrdia, uma verdadeira unidade
de todos eles, numa s e mesma pessoa, realizada por um pacto de cada
homem com todos os homens, de um modo que como se cada homem
dissesse a cada homem: Cedo e transfiro meu direito de governar-me a mim
mesmo a este homem, ou a esta assemblia de homens, com a condio
de transferires a ele teu direito, autorizando de maneira semelhante todas
as suas aes. Feito isto, multido assim unida numa s pessoa se chama
Estado, em latim civitas. (Hobbes, 1974, p.61)
A Revoluo Inglesa do sculo XVII foi decisiva para o fomento das condies de
aparecimento da industrializao. Com a indstria, o sistema capitalista passou a ser
imperativo e complexo, gerando a diviso acentuada do trabalho nas cidades e o
aumento do grande fluxo da massa de operrios.
1.1 Princpios
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1.2 Formao dos contratos
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1.2.1 Contratos onerosos e gratuitos
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Rodrigues
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(2005,
p.
34-36):
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No
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2.1 Aspectos jurdicos e sociais
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CONCLUSO
A concluso destaca os resultados obtidos na pesquisa ou estudo. Deve
ser breve, podendo incluir recomendaes ou sugestes para outras pesquisas na
rea. No seu desenvolvimento, assim como em todo o trabalho, no poder ser
utilizado qualquer verbo na primeira pessoa do singular (eu entendi), devendo ser
utilizada referncia indireta (entende-se) ou na terceira pessoa do plural
(entendemos).
A concluso visa a responder ao problema de pesquisa e, principalmente,
as hipteses. Cada hiptese deve ter sua respectiva anlise. Cada objetivo deve ser
analisado e confrontado com os achados da pesquisa. Neste momento, a preciso
conceitual fundamental.
A concluso no pessoal. a concluso do trabalho realizado e,
portanto, no se admite citao de outros autores. o somatrio dos resultados
lgicos analisados e desenvolvidos no corpo do trabalho, nos captulos.
No apresente resultados que o trabalho no evidenciar. Isto denuncia a
sua fragilidade de argumentao e falta de conhecimento lgico do contedo
desenvolvido. No faa projees em cima do improvvel, do inexistente,
simplesmente para apontar um determinado local de chegada ou compreenso.
No apresente os seus sonhos. O trabalho um espelho de uma
realidade desenvolvida, desencadeada. Os resultados, portanto, so de ordem
lgica. O trabalho jamais poder consistir em promessas ou chutes. (META, item
3.1.2, p. 33-35)2
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REFERNCIAS BIBLIOGRFICAS
HOBBES, Thomas. Leviat. Coleo Pensadores, So Paulo, 1974.
ROUSSEAU, Jean Jacques. Do Contrato Social. Coleo Pensadores, So
Paulo, 1973.
ASSOCIAO BRASILEIRA DE NORMAS TCNICAS. NBR 6023: Informao e
documentao referncias elaborao. Rio de Janeiro: 2002. 24 p.
______. NBR 6024: Numerao Progressiva das sees em um documento, Rio de
Janeiro: 1989. 2p.
______. NBR 6027: Informao e Documentao Sumrio Apresentao. Rio de
Janeiro: 2003. 2 p.
______. NBR 6028: Resumos. Rio de Janeiro: 2003. 3 p.
______. NBR 10520: Informao e documentao citaes em documentos
apresentao. Rio de Janeiro: 2002. 7 p.
______. NBR 14724: Informao e documentao trabalhos acadmicos
apresentao. Rio de Janeiro: 2002. 6 p.
CONGRESSO NACIONAL DE INICIAO CIENTFICA, 3, CONGRESSO
INTERNACIONAL DE INICIAO CIENTFICA, 1, 2003, So Paulo. Anais... So
Paulo: LJM, 2003.
SEVERINO, A. J. Observaes metodolgicas referentes aos trabalhos de psgraduao. In: ___Metodologia do trabalho cientfico. 22. ed. So Paulo. Cortez.
2003. cap. VII, p. 157-181.
UNIVERSIDADE SALGADO DE OLIVEIRA, Sistema de Bibliotecas. UNISISB, Inez
Barcellos de Andrade ...[et al] (Organizador). Manual para elaborao de trabalhos
acadmicos e cientficos: guia para alunos, professores e pesquisadores da
UNIVERSO. So Gonalo, 2002. 85 p.
URZEDA, Marcos Penteado. O caminho da luz. Disponvel em:
<www.direitoemfoco.com.br>. Acesso em: 24 jan. 2011.
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importante destacar que as referncias bibliogrficas so aquelas obras que
o aluno efetivamente referenciou no trabalho, em forma de citaes. No
confundir com bibliografia (lista completa de obras existentes sobre o tema).
(META, item 3.1.3, p. 35)
ANEXOS
Contedo opcional, os anexos, de acordo com a NBR 14724 (ABNT,
2002c), so documentos ou textos importantes para esclarecer o trabalho elaborado,
porm que no foram produzidos pelo autor do trabalho. Caso sejam mais de trs,
deve ser feito um sumrio de anexos. Os anexos devem ser identificados por letras
maisculas consecutivas, seguidas por um travesso e um ttulo que o identifique.
Podem ser inseridos como anexos leis ou decretos especficos, descrio
de equipamentos, pareceres, laudos e outros.
Exemplo: