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capacidad de comunicacin.
El hombre es un animal dotado de aptitudes para aprender.
El comportamiento humano esta orientado hacia objetivos muy complejos y
variables.
El hombre se caracteriza por un patrn dual de comportamiento, puede
contexto organizacional.
El estudio de la conducta individual se hace mediante el estudio de la
motivacin humana.
Enfatiza el proceso decisorio, es decir, todo individuo es un tomador de
decisiones.
ASPECTOS POSITIVOS:
-
esta teoriza.
En el marco de esta teora tambin surgen los postulados (factores) de
Herzberg donde propone el enriquecimiento de tareas, tambin llamado
enriquecimiento del cargo, el cual consiste en sustituir constantemente las
tareas ms simples y elementales del cargo por tareas ms complejas que
ofrezcan desafos y satisfaccin profesional ayudando al crecimiento individual
del empleado, este fundamento resulta ser una gran fortaleza de esta teora
ASPECTOS NEGATIVOS
-
APORTES
-
comportamiento.
El hombre es un animal de deseos y sus necesidades dependen de lo que ya
3. Necesidades
Sociales.
4.
Necesidades
de
Estima
4.
dinero.
Considera que el hombre pertenece a mltiples grupos: de trabajo, de juego,
religiosos, entre otros.
TEORIA NEOESTRUCTURALISTA