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1.1. O concurso pblico regido por este edital ser realizado pelo Instituto Municipal de Desenvolvimento de
Recursos Humanos (IMPARH), que poder recorrer aos servios de outros setores, quer deste instituto,
quer de instituies estranhas a ele, necessrios realizao do referido concurso.
1.2. O presente processo visa realizao de concurso pblico de provas e ttulos com o objetivo de
selecionar profissionais para o preenchimento de 739 (setecentas e trinta e nove) vagas para professor de
reas especficas, conforme o previsto no anexo I, para atuar na rede municipal de ensino de Fortaleza,
visando garantia do efetivo funcionamento da sala de aula e manuteno da qualidade do servio
pblico de educao, alm de constituir cadastro de reserva, integrado pelos candidatos que obtiverem a
nota mnima de aprovao e que alcanarem classificao alm das vagas previstas, de acordo com o
disposto no anexo I deste edital.
1.2.1. Compete ao ocupante do cargo elencado no subitem anterior desempenhar atividades de docncia e
demais atividades extracurriculares, de acordo com o previsto no anexo III.
1.3. Todas as atividades do concurso em epgrafe sero realizadas, exclusivamente, na cidade de FortalezaCE.
1.4. Estar apto nomeao o candidato aprovado que atender s exigncias constantes do item 12.
1.4.1. Conforme estabelece o art. 37, XVI, da Constituio Federal de 1988, ficam impedidos de ser
nomeados os servidores e empregados pblicos da Unio, dos estados, do Distrito Federal e dos
municpios, incluindo os servidores do municpio de Fortaleza, os servidores e empregados pblicos de
quaisquer de suas subsidirias e controladas, salvo nos casos de acumulao lcita de cargos.
1.5. Os candidatos devem ter disponibilidade para a dedicao de 120 (cento e vinte) horas para o exerccio
do cargo de professor efetivo de rea especfica, no perodo diurno (manh ou tarde).
1.6. O candidato aprovado e investido em cargo pblico de provimento efetivo regulamentado por este edital
ficar submetido ao regime jurdico previsto no Estatuto dos Servidores Pblicos do Municpio de Fortaleza
(Lei Municipal n 6.794/90) e integrar o Plano de Cargos, Carreiras e Salrios da Educao, no Ncleo de
Atividades Especficas da Educao, Grupo Magistrio, de acordo com o previsto na Lei Municipal n 9.249,
de 10 de julho de 2007.
1.6.1. O vencimento bsico ser definido conforme a Lei Municipal 10.327, de 12 de fevereiro de 2015,
publicada no Dirio Oficial do Municpio (DOM) de 12 de fevereiro de 2015, instrumento legal que fixa o
padro de vencimento no valor de R$ 1.176,85 (mil, cento e setenta e seis reais e oitenta e cinco centavos),
referente ao vencimento inicial da carreira, no nvel de classificao professor, no estgio de carreira
graduao, ncleo de atividades especficas da educao, grupo ocupacional magistrio, na forma do Plano
de Cargos, Carreiras e Salrios (PCCS) do ambiente de especialidade educao (Lei Municipal n
9.249/2007), para o cargo de professor de rea especfica.
1.6.2. O candidato que possuir os requisitos para a investidura no cargo de sua aprovao poder optar
pela concesso do Auxlio Deslocamento, na forma da Lei Complementar Municipal n 169, de 12 de
setembro de 2014, publicada no DOM de 15 de setembro de 2014, com suas eventuais alteraes
posteriores.
1.7. Os candidatos aprovados no concurso pblico regulamentado por este edital sero lotados na
Secretaria Municipal da Educao (SME), em suas unidades escolares, obedecendo rigorosamente ordem
crescente de classificao final, de acordo com a opo de cargo feita pelo candidato no ato da sua
inscrio e segundo as necessidades da administrao pblica.
1.7.1. A lotao dos candidatos aprovados e convocados ser realizada pela Coordenadoria de Gesto de
Pessoas (COGEP) da Secretaria Municipal da Educao (SME), em sesso pblica. Nesse momento, sero
apresentadas as vagas disponveis e efetuada a chamada dos candidatos, obedecendo ordem crescente
de classificao para a ocupao das respectivas vagas.
1.7.2. As vagas remanescentes sero ocupadas pelos candidatos que compuserem o cadastro de reserva e,
caso necessrio, sero preenchidas de acordo com as orientaes constantes dos subitens 1.7 e 1.7.1.
1.7.3. O candidato aprovado e devidamente convocado que no aceitar a lotao na unidade escolar
disponvel, durante a sesso pblica indicada no subitem 1.7.1, dever assinar um termo de desistncia da
vaga para a qual concorreu.
1.8. O cadastro de reserva, conforme previsto no anexo I, constitudo pelos candidatos aprovados nesse
concurso pblico que, na ordem de classificao, se situarem alm do nmero de vagas, destina-se ao
suprimento de vagas oriundas de desistncia ou excluso de candidatos do quadro de classificados ou ao
preenchimento de vagas que venham a surgir dentro do prazo de validade do certame.
1.9. As vagas destinadas aos candidatos da ampla concorrncia, aos candidatos com deficincia e aos
candidatos integrantes do cadastro de reserva, o cargo, o requisito, a carga horria, a remunerao e o
quantitativo de candidatos convocados para a segunda etapa encontram-se previstos no anexo I, parte
integrante deste edital.
1.10. A aprovao e a classificao final no concurso pblico a que se refere o presente edital no
asseguram aos candidatos o direito nomeao, mas to somente a expectativa de serem nomeados,
obedecendo-se rigorosa ordem de classificao e observando-se a existncia de carncia, o interesse e a
convenincia da administrao pblica.
1.11. Os seguintes anexos so partes integrantes deste edital:
anexo I quadro de vagas, vagas destinadas a candidatos com deficincia, quantitativos de aprovados
para a segunda etapa (prova prtica de didtica), cadastro de reserva, remunerao e requisito;
anexo II contedo programtico da prova objetiva;
anexo III atribuies dos cargos;
anexo IV relao dos distritos de educao;
anexo V requerimento da solicitao de iseno da taxa de inscrio;
anexo VI formulrio de entrega de documentao da solicitao de iseno da taxa de inscrio;
anexo VII declarao de que no possui benefcio previdencirio de prestao continuada;
anexo VIII modelo padronizado da anlise de ttulos e experincia profissional;
anexo IX formulrio de entrega de documentao da terceira etapa (comprovante).
1.12. As datas previstas ao longo deste edital, inclusive as do quadro constante do item 9, podero ser
alteradas pelo IMPARH, segundo critrios de convenincia e oportunidade, o qual dar publicidade s novas
datas
por
meio
de
edital
divulgado
exclusivamente
pela
internet,
no
endereo
eletrnico
http://www.fortaleza.ce.gov.br/imparh.
2. DAS INSCRIES
2.1. A inscrio do candidato implicar o conhecimento e a tcita aceitao das normas e condies
estabelecidas neste edital, das quais no poder alegar desconhecimento.
2.2. O candidato, para requerer sua inscrio, dever preencher o formulrio de inscrio disponvel no
endereo eletrnico http://www.fortaleza.ce.gov.br/imparh, a partir das 9h do dia 15 de junho de 2015
at s 23h59min do dia 12 de julho de 2015 (horrio de Fortaleza-CE). O boleto de pagamento, ainda
que gerado no ltimo dia de inscrio, dever ser pago obrigatoriamente at a data do vencimento,
do
endereo
eletrnico
do
IMPARH
(http://www.fortaleza.ce.gov.br/imparh),
mediante
b) declarao preenchida e impressa (conforme o modelo do anexo VII) na qual o requerente afirmar que
no se encontra em gozo de nenhum benefcio previdencirio de prestao continuada e que no possui
renda de nenhuma natureza, exceto a proveniente do seguro-desemprego;
c) cpia autenticada em cartrio da carteira de trabalho e previdncia social (CTPS), das pginas que
contm a foto, a qualificao (dados pessoais), a anotao do ltimo contrato de trabalho com a
correspondente data de sada e da primeira pgina subsequente do ltimo contrato de trabalho, ou de
documentos idneos que comprovam a extino de vnculo empregatcio celetista ou estatutrio;
d) cpia autenticada em cartrio do RG e CPF.
2.12. A comprovao de rendimento do requerente que ganha at 02 (dois) salrios mnimos ser feita
CUMULATIVAMENTE por meio de:
a) requerimento de solicitao de iseno de taxa de inscrio preenchido e impresso (conforme previsto no
subitem 2.10);
b) cpia autenticada em cartrio da carteira de trabalho e previdncia social (CTPS), das pginas que
contm a foto, a qualificao (dados pessoais), as anotaes dos contratos de trabalho e das alteraes
salariais, bem como da primeira pgina subsequente do ltimo contrato de trabalho e da ltima alterao
salarial;
c) declarao original do empregador na qual deve constar a remunerao atual, com firma reconhecida, ou
comprovante da ltima folha de pagamento ou do ltimo contracheque, em cpia autenticada em cartrio;
d) cpia autenticada em cartrio do RG e CPF.
2.13. A comprovao de doador de sangue ser feita por meio de:
a) requerimento de solicitao de iseno preenchido e impresso (conforme previsto no subitem 2.10);
b) certido original expedida pelo Centro de Hemoterapia e Hematologia do Estado do Cear (HEMOCE) ou
por entidade credenciada junto ao Sistema nico de Sade (SUS), comprovando o mnimo de duas
doaes no perodo de 01 (um) ano, desde que a ltima doao tenha sido realizada no prazo de at 12
(doze) meses contados da data da divulgao do presente edital;
c) cpia autenticada em cartrio do RG e CPF.
2.14. O candidato amparado pelo dispositivo legal constante do subitem 2.10 dever preencher o formulrio
de
solicitao
de
iseno
da
taxa
de
inscrio
disponibilizado
no
endereo
eletrnico
3.1. As pessoas com deficincia podero participar do concurso pblico regulamentado por este edital,
desde que sua deficincia seja compatvel com as atribuies do cargo para o qual concorrem, de acordo
com o previsto no anexo I e observadas as regras estabelecidas pela Lei Federal n 7.853, de 24 de
outubro de 1989, regulamentada pelo Decreto Federal n 3.298, de 20 de dezembro de 1999, cujo art. 4 foi
alterado pelo Decreto Federal n 5.296, de 03 de dezembro de 2004.
3.1.2. No ato da inscrio, o candidato dever declarar a condio de deficiente e indicar se pretende
concorrer nessa condio especial.
3.1.2.1.
candidato
com
deficincia
que
concorre
reserva
de
vagas
dever
entregar,
tenha atingido a pontuao suficiente para constar na lista geral de habilitados e classificados, ser
considerado reprovado no concurso pblico.
3.10. Ao candidato regularmente aprovado que se sentir prejudicado est assegurado o direito
interposio de recurso contra o resultado da avaliao da percia mdica do IPM, no prazo mximo de 02
(dois) dias, contados a partir da data da divulgao do referido resultado.
3.11. Os recursos devero ser interpostos pelo prprio candidato ou por seu procurador (mediante
instrumento procuratrio pblico ou particular), acompanhados da cpia do documento de identidade oficial
do interessado (e do documento de identidade oficial do procurador, quando for o caso), no IPM, situado na
Avenida da Universidade, 2056, Centro, Fortaleza-CE, das 8h s 11h e das 14h s 16h.
3.12. No recurso, dever constar a justificativa do pedido, acompanhada da sua fundamentao.
4.1. O atendimento diferenciado pessoa com deficincia dar-se- de acordo com o disposto nos subitens
seguintes.
4.2. O candidato com deficincia ou com a comprovada necessidade de atendimento diferenciado, de
acordo com a Lei Federal n 7.853/89, e o art. 27, 1 e 2, do Decreto Federal n 3.298/99, poder
solicitar, na Diretoria de Concursos e Selees (DCS) do IMPARH, condio diferenciada para a realizao
da prova.
4.3. Os benefcios previstos nos 1 e 2 do artigo acima citado devero ser requeridos (mediante
protocolo) nos dias teis, no perodo de 15 de junho a 13 de julho de 2015, das 8h30min s 11h30min e das
13h30min s 16h30min, na diretoria citada no subitem anterior. Para a consecuo desse objetivo, o
candidato dever proceder da seguinte forma:
a) preencher e assinar o requerimento (pessoalmente ou por intermdio de representante legal, com a
entrega do devido instrumento procuratrio pblico ou particular, com firma reconhecida);
b) anexar, obrigatoriamente, ao requerimento de atendimento diferenciado a cpia do laudo mdico,
atestando a espcie e o grau ou nvel de deficincia, com a expressa referncia ao cdigo correspondente
da Classificao Internacional de Doenas (CID-10), contendo a assinatura e o carimbo com o nmero de
inscrio do mdico no CRM;
c) anexar a cpia do documento oficial de identidade original (do candidato e do seu procurador, se for o
caso), do comprovante de inscrio e do comprovante de pagamento da taxa correspondente.
4.4. Para o atendimento diferenciado, podero ser solicitados:
a) no caso de deficincia visual (total e/ou baixa viso), Dosvox, prova ampliada (fonte 18 ou 20), prova em
Braille, ledor;
b) no caso de deficincia auditiva plena, intrprete em Libras para a transmisso exclusiva de informaes
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5.2.1. Nessa etapa, ser aplicada uma prova objetiva, de carter classificatrio e eliminatrio. A prova
objetiva avaliar o grau de conhecimento bsico e especfico do candidato em relao ao contedo
programtico constante do anexo II, parte integrante deste edital, com o valor mximo de 60 (sessenta)
pontos, contendo 60 (sessenta) questes, conforme estabelecido nos quadros abaixo, todas com quatro
alternativas de resposta (A, B, C, D), sendo somente uma considerada correta.
QUADRO I (REAS: CINCIAS, INGLS, EDUCAO FSICA, EDUCAO FSICA BILNGUE,
GEOGRAFIA, HISTRIA, ENSINO RELIGIOSO E ARTES)
PROVA
Prova I - Conhecimentos
Bsicos
Prova II - Conhecimentos
Especficos
TOTAL DE PONTOS
REA DE CONHECIMENTO
Lngua Portuguesa
Raciocnio Lgico-matemtico
NMERO
NMERO
DE
MNIMO DE
QUESTES ACERTOS
05
03
05
02
10
05
10
05
30
15
----------------
60
30
Prova I - Conhecimentos
Bsicos
Prova II - Conhecimentos
Especficos
TOTAL DE PONTOS
Raciocnio Lgico-matemtico
NMERO
DE
QUESTES
10
NMERO
MNIMO DE
ACERTOS
05
REA DE CONHECIMENTO
10
05
10
05
30
15
----------------
60
30
Prova I - Conhecimentos
Bsicos
Prova II - Conhecimentos
Especficos
REA DE CONHECIMENTO
NMERO
NMERO DE
MNIMO DE
QUESTES
ACERTOS
Lngua Portuguesa
10
05
10
05
10
30
05
15
11
TOTAL DE PONTOS
----------------
60
30
5.2.4.1. A prova objetiva ser aplicada na cidade de Fortaleza-CE, com durao de 04 (quatro) horas, no
dia 23 de agosto de 2015 (domingo), no horrio das 14h s 18h (horrio de Fortaleza), para todos os
candidatos.
5.2.4.2. O candidato dever acessar o endereo eletrnico http://www.fortaleza.ce.gov.br/imparh 04
(quatro) dias antes da data da realizao da prova objetiva e imprimir o carto de identificao, do qual
constar o respectivo local de realizao da prova objetiva.
5.2.4.3. No sero postados ou enviados quaisquer informativos ao endereo fornecido pelo candidato.
5.2.4.4. O candidato dever comparecer ao seu local de prova com a antecedncia mnima de uma hora do
horrio fixado para o incio das provas, momento a partir do qual no mais ser permitido o acesso de
candidatos aos locais de realizao das provas.
5.2.4.5. O candidato dever se apresentar munido, obrigatoriamente, de caneta esferogrfica de tinta azul
ou preta, fabricada em material transparente, e de seu documento oficial de identidade original com foto.
No ser aceita a cpia do documento de identificao, ainda que autenticada.
5.2.4.6. A desobedincia ao disposto nos subitens 5.2.4.4 e 5.2.4.5 implicar a excluso do candidato desse
certame.
5.2.4.7. Em caso de extravio do documento de identidade original (perda, roubo, etc.), aceitar-se- a
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apresentao da via original de boletim de ocorrncia (B.O.) emitido pela autoridade policial competente,
desde que dentro do prazo de validade legal de 60 (sessenta) dias. Neste caso, o candidato ser
encaminhado sala da coordenao, onde ser formalizada a sua identificao especial em formulrio
prprio.
5.2.4.7.1. Para que seja finalizada a identificao especial, o candidato obrigar-se- a entregar ao
coordenador do local de prova a cpia do respectivo boletim de ocorrncia (B.O.). Caso no disponha da
cpia do documento, dever deixar a via original do B.O., sob pena de ser impedido de fazer a prova e,
consequentemente, ser eliminado do certame.
5.2.4.8. O carto de identificao do candidato no considerado documento de identificao. Por esse
motivo, o candidato tambm dever estar munido do seu documento oficial de identidade original com foto,
na forma prevista no subitem 5.2.4.11, a fim de apresent-lo na entrada do local da prova e ao adentrar a
sala.
5.2.4.9. A inviolabilidade das provas ser comprovada somente no momento de romper o lacre do malote, o
que ocorrer na presena de dois candidatos, mediante a aposio de suas assinaturas em um termo
formal, na coordenao do local da prova.
5.2.4.10. So considerados documentos oficiais de identidade:
a) carteira ou cdula de identidade com foto, expedida pelas Foras Armadas, secretarias de segurana
pblica, unidades militares do corpo de bombeiros, rgos fiscalizadores de exerccio profissional (ordem ou
conselho de classe) e pelo Ministrio das Relaes Exteriores;
b) passaporte vigente;
c) certificado de reservista e carteira funcional expedida por rgo pblico que, por lei federal, vale como
identidade;
d) carteira nacional de habilitao (somente o modelo com foto);
e) carteira profissional expedida pelo Ministrio do Trabalho e Previdncia Social.
5.2.4.11. No sero aceitos como documento oficial de identidade certides de nascimento ou casamento,
CPF, ttulos eleitorais, carteiras de motorista (modelo antigo), carteiras de estudante, carteiras funcionais
sem valor de identidade nem documentos ilegveis, no identificveis e/ou danificados.
5.2.4.12. Os documentos devero estar em perfeitas condies, de forma a permitir, com clareza, a
identificao do candidato e devero conter, obrigatoriamente, a fotografia do candidato.
5.2.4.13. Para assegurar a lisura e a segurana do concurso durante a realizao das provas, poder ser
adotado o procedimento de identificao civil dos candidatos, mediante a verificao do documento de
identidade, da coleta da assinatura e/ou das impresses digitais.
5.2.4.13.1. No dia da realizao das provas, o IMPARH poder submeter os candidatos ao sistema de
deteco de metal nas salas, nos corredores e nos banheiros.
5.2.4.14. Durante a realizao da prova objetiva, no ser admitida, sob pena de excluso do presente
certame, qualquer espcie de consulta e comunicao entre os candidatos, porte de arma, nem o porte e/ou
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utilizao de caneta fabricada em material no transparente, lpis, borracha, lapiseira, marca-texto, pincel,
grafite, livros, manuais, impressos ou anotaes, mquinas de calcular ou equipamento similar e demais
aparelhos eletrnicos, tais como bip, e-books, telefone celular, smartphone, tablet, iphone, ipod, ipad,
walkman, agenda eletrnica, notebook, palmtop, pen drive, alarme de qualquer espcie, gravador ou
qualquer outro receptor ou transmissor de mensagens e dados, mquina fotogrfica, protetor auricular,
aparelho de surdez no autorizado pela comisso coordenadora do certame, artigos de chapelaria (bons,
gorros, chapus, etc.), lenos, culos escuros e relgios de qualquer espcie.
5.2.4.14.1. Os aparelhos eletrnicos devero ser desligados e, juntamente com os demais objetos descritos
no subitem 5.2.4.14, ser acondicionados em embalagem fornecida pelo IMPARH, exclusivamente para tal
fim.
5.2.4.14.2. Por medida de segurana, os candidatos devero deixar as orelhas totalmente descobertas,
observao dos fiscais de sala, durante a realizao das provas.
5.2.4.15. Ser disponibilizado, em cada sala de aplicao da prova objetiva, um instrumento de marcao
de tempo de durao das provas do concurso.
5.2.4.16. vedado o ingresso de candidato em local de prova portando arma. O candidato que estiver
armado no poder fazer as provas.
5.2.4.17. No haver, em hiptese alguma, segunda chamada para as provas.
5.2.4.18. Em hiptese nenhuma, o candidato poder submeter-se aplicao das provas fora da data
determinada para a realizao do certame, fora do horrio estabelecido para o fechamento dos portes (14h
- subitem 5.2.4.1) e em outro local que no seja o predeterminado.
5.2.4.19. Somente ser permitido o preenchimento do carto-resposta pelo prprio candidato, com caneta
esferogrfica de tinta azul ou preta, fabricada em material transparente. Proibir-se- qualquer colaborao
ou participao de terceiros para tal fim, exceto nos casos de atendimento diferenciado previamente
autorizados pela comisso coordenadora do certame.
5.2.4.20. A assinatura constante do carto-resposta dever ser obrigatoriamente igual do documento
oficial de identidade original apresentado pelo candidato.
5.2.4.21. O candidato dever transcrever as respostas da prova objetiva para o carto-resposta, que ser o
nico documento vlido para a correo da prova por meio de processamento eletrnico. O preenchimento
do carto-resposta ser de inteira responsabilidade do candidato, o qual dever proceder em conformidade
com as instrues especficas contidas nos documentos de aplicao. Em nenhuma hiptese, haver a
substituio do carto-resposta em virtude de erro provocado pelo candidato.
5.2.4.22. O candidato dever, obrigatoriamente, marcar para cada questo um e somente um dos campos
do carto-resposta, sob pena de arcar com os prejuzos decorrentes de marcaes indevidas. Ser
atribuda nota zero questo com mais de uma opo assinalada, sem opo assinalada, com rasura, com
emenda ou com campo de marcao no preenchido integralmente.
5.2.4.23. O candidato no dever amassar, molhar, dobrar, rasgar, manchar ou, de qualquer modo, danificar
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o seu carto-resposta, sob pena de arcar com os prejuzos advindos da impossibilidade de realizao da
leitura ptica.
5.2.4.24. Por motivo de segurana, os candidatos somente podero ausentar-se definitivamente do recinto
de realizao das provas depois de decorrida uma hora do seu incio. A inobservncia desse aspecto
acarretar a no correo da prova e, consequentemente, a eliminao do candidato do concurso pblico.
5.2.4.25. Ao terminar a prova, o candidato entregar obrigatoriamente ao chefe de sala o carto-resposta
assinado, o caderno de provas, bem como a folha de anotao de gabarito, de acordo com o previsto no
subitem 5.2.4.27.
5.2.4.26. Por razes de ordem tcnica e de segurana do certame, no sero permitidos:
a) o ingresso ou a permanncia de pessoas estranhas ao processo seletivo no estabelecimento de
aplicao das provas, desde a abertura dos portes do local de prova (s 13h) at o trmino do tempo de
prova (s 18h);
b) o fornecimento de qualquer exemplar ou cpia do caderno de provas a candidatos, a autoridades ou a
instituies de direito pblico ou privado, mesmo aps o encerramento do concurso pblico. No entanto, o
caderno da prova objetiva e o seu gabarito preliminar sero disponibilizados no stio do IMPARH
(http://www.fortaleza.ce.gov.br/imparh), no dia da realizao da prova objetiva, a partir das 20h (horrio
local).
5.2.4.27. Somente ser permitida a sada levando a folha de anotao do gabarito individual da prova
objetiva aos candidatos que permanecerem na sala nos ltimos 30 (trinta) minutos do tempo total da prova
objetiva.
5.2.4.28. Os eventuais erros de digitao verificados nos documentos impressos entregues ao candidato no
dia da aplicao das provas, exceto com relao ao CPF, devero ser corrigidos pelo fiscal na ata de sala.
5.2.4.28.1. O candidato que no solicitar as correes dos dados pessoais nos termos previstos no subitem
anterior dever arcar com as consequncias advindas de sua omisso.
5.2.4.29. O IMPARH, rgo responsvel pela execuo do concurso pblico, no se responsabilizar pela
perda ou pelo extravio de documentos, objetos ou equipamentos eletrnicos ocorridos no local da realizao
das provas, nem por danos a eles causados.
5.3. SEGUNDA ETAPA - DA PROVA PRTICA DE DIDTICA (AULA)
5.3.1. Sero considerados habilitados para essa etapa os candidatos aprovados na primeira etapa - prova
objetiva, conforme previsto nos subitens 5.2.2 e seguintes, limitados aos quantitativos estabelecidos no
anexo I, segundo a opo de cargo feita no ato da inscrio e por ordem decrescente de nota.
5.3.2. O candidato que no for convocado para a prova prtica de didtica (aula) na forma estabelecida no
subitem 5.3.1 deste edital ser automaticamente eliminado do certame e no obter classificao alguma no
concurso pblico.
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5.3.3. A prova prtica de didtica (aula), de carter eliminatrio e classificatrio, ter o valor de 40
(quarenta) pontos e versar sobre conhecimento tcnico, avaliando a capacidade didtica do candidato ao
fazer uma exposio sobre um tema sorteado entre os pontos constantes do contedo programtico
constante do anexo ll deste edital, relativo (s) disciplina(s) prevista(s) para o cargo ao qual concorre.
5.3.4. O sorteio dos temas, por disciplina, constantes de envelopes lacrados ser realizado com 24 (vinte e
quatro) horas de antecedncia aplicao da prova prtica de didtica (aula), sendo divulgados o local, a
data e o horrio, no portal do IMPARH (http://www.fortaleza.ce.gov.br/imparh).
5.3.4.1. O sorteio do ponto far-se- com a presena de membros da comisso coordenadora do concurso e
dos candidatos interessados que comparecerem ao evento.
5.3.4.2. Caso o candidato no possa comparecer ao sorteio do tema da prova de didtica, os temas
sorteados sero informados no portal do IMPARH (http://www.fortaleza.ce.gov.br/imparh). de total
responsabilidade do candidato a obteno dessa informao para a preparao da aula de apresentao,
por meio da qual ele ser avaliado. O no comparecimento ao sorteio do tema da prova didtica no
constitui motivo para o no conhecimento do tema sorteado pela comisso coordenadora.
5.3.5. Na avaliao da prova prtica de didtica (aula), sero considerados o domnio do contedo referente
ao tema sorteado, o emprego adequado da linguagem, a clareza e a objetividade na exposio do tema, a
postura, a comunicao e a criatividade do candidato. Alm disso, sero observados o uso do espao fsico
disponibilizado, a expresso corporal e a utilizao adequada do tempo da apresentao.
5.3.5.1. A nota da prova de didtica ser calculada pela mdia aritmtica dos valores atribudos por cada
examinador, segundo os critrios a seguir estabelecidos, e contada at o limite de 01 (uma) casa decimal. A
pontuao total nessa etapa ser de 40 (quarenta) pontos, com base nos critrios e na pontuao descritos
no quadro que segue:
QUADRO IV
CRITRIOS
Domnio do contedo
Domnio da linguagem
Procedimentos e conduo da aula (clareza e objetividade na
exposio do tema, postura, comunicao e criatividade)
Recursos didticos e uso do espao fsico disponibilizado
Adequao do tempo
TOTAL
PONTUAO
MXIMA
12
12
08
04
04
40
5.3.6. A prova prtica de didtica (aula) ter durao de 20 (vinte) minutos, no podendo o candidato
ultrapassar esse tempo. A sequncia das aulas ser determinada pela ordem alfabtica do nome dos
candidatos classificados na primeira etapa - prova objetiva.
16
5.3.7. O tempo indicado no subitem 5.3.6 ser dividido da seguinte forma: at 15 (quinze) minutos para a
exposio da aula e 5 (cinco) minutos para a banca examinadora fazer um questionamento objetivo ao
candidato sobre o tema exposto.
5.3.8. O candidato dever est munido de documento oficial de identidade (original) no dia da prova prtica
de didtica (aula).
5.3.9. O candidato no poder utilizar recursos de multimdia, gravao e audiovisual, durante a
apresentao da prova prtica de didtica (aula).
5.3.10. O candidato ser avaliado por uma banca examinadora formada por at 03 (trs) professores da
rea de conhecimento, entre os quais um poder ser da rea de educao (Pedagogia).
5.3.11. O local, data e o horrio e as demais informaes de realizao da prova prtica de didtica (aula)
sero divulgados no stio do IMPARH (http://www.fortaleza.ce.gov.br/imparh), em edital especfico,
juntamente com o resultado definitivo da primeira etapa (prova objetiva), podendo ser utilizado mais de um
final de semana e/ou feriado para a realizao desta etapa.
5.3.12. Ser considerado aprovado nessa etapa e convocado para a terceira etapa, o candidato que obtiver
a nota mnima de 20 (vinte) pontos, com classificao por ordem decrescente de nota, utilizados os critrios
de desempate previstos no subitem 5.3.13, exigncia vlida para todos os candidatos.
5.3.12.1. Ser eliminado o candidato que no obtiver a nota mnima de 20 (vinte) pontos na segunda etapa.
5.3.13. Ocorrendo empate de classificao nessa etapa, o desempate entre os candidatos ocorrer levandose em conta os critrios abaixo relacionados, sucessivamente:
a) idade igual ou superior a 60 (sessenta) anos, na forma do disposto no pargrafo nico do art. 27 da Lei
Federal n 10.741/2003 (Estatuto do Idoso);
b) maior nota na prova objetiva;
c) a idade maior, considerando-se ano, ms e dia.
5.4.1. Sero habilitados para essa etapa os candidatos aprovados na segunda etapa - prova prtica de
didtica (aula), conforme previsto no subitem 5.3.12, segundo a opo de cargo feita no ato da inscrio e
por ordem decrescente de nota.
5.4.2. A referida etapa ser constituda da anlise de ttulos e experincia profissional, de carter
classificatrio, com o valor de 40 (quarenta) pontos, distribudos conforme demonstrado no quadro abaixo.
Somente sero aceitos os ttulos e a experincia profissional a seguir relacionados, com os respectivos
comprovantes, expedidos at a data-limite prevista para a sua entrega, em formulrio padronizado, de
acordo com o item 09 e observados os limites de pontos estabelecidos no quadro V.
17
QUADRO V
rea/Disciplina
Cincias, Lngua
estrangeira/Ingls,
Educao Fsica,
Educao Fsica
Bilngue, Geografia,
Histria, Lngua
Portuguesa/Literatura,
Portugus Bilngue,
Matemtica, Ensino
Religioso e Artes
Valor
unitrio
em
pontos
Valor
mximo
em pontos
Comprovantes
12
Diploma, certido
oficial ou declarao
10
Diploma, certido
oficial ou declarao
Certificado, certido
oficial ou declarao
10
Documentao
descrita no subitem
5.4.17
40
do
anexo
VIII
deste
edital
disponibilizado
no
endereo
eletrnico
18
(com firma reconhecida) ou pblico (expedida em cartrio competente), com a cpia simples do documento
de identidade de ambos.
5.4.8. No sero avaliados quaisquer ttulos diferentes daqueles estabelecidos no quadro V do subitem
5.4.2 deste edital, nem aqueles remetidos fora do prazo indicado no subitem 5.4.4.
5.4.9. Os comprovantes de concluso de curso devero ser expedidos por instituio oficial de ensino
devidamente reconhecida por rgo pblico competente.
5.4.10. Somente sero aceitos diplomas, declaraes, certides e certificados das instituies referidas no
subitem anterior nos quais constem todos os dados necessrios sua devida avaliao.
5.4.11. Diplomas, declaraes, certides ou certificados sem meno de carga horria ou com carga horria
inconclusa no sero considerados.
5.4.11.1. O mesmo ttulo no ser valorado mais de uma vez.
5.4.11.2. Os certificados ou diplomas expedidos por universidades estrangeiras devero estar revalidados
por universidades pblicas brasileiras que tenham curso do mesmo nvel e rea ou equivalente,
respeitando-se os acordos internacionais de reciprocidade ou equiparao nos termos do artigo 48, 2 e
3 da Lei Federal n 9.394, de 20 de dezembro de 1996.
5.4.11.3. Os documentos expressos em lngua estrangeira devero vir acompanhados de traduo feita
para o portugus por tradutor juramentado.
5.4.11.4. Se o nome do candidato no(s) documento(s) apresentado(s) para a anlise de ttulos e experincia
profissional for diferente do nome que consta no formulrio de inscrio, dever ser encaminhado tambm
um comprovante de alterao do nome, sob pena de esse(s) documentos(s) no ser(em) considerado(s).
5.4.11.5. Os documentos comprobatrios de ttulos no podem conter rasuras nem emendas.
5.4.11.6. Constatada, em qualquer tempo, irregularidade ou ilegalidade na obteno dos ttulos
apresentados, o candidato ter anulada a respectiva pontuao e, se comprovado que agiu de m-f, ser
excludo do concurso.
5.4.11.7. O candidato que estiver aguardando diplomas e/ou certificados de cursos concludos poder
apresentar certido de concluso expedida pela respectiva instituio, conforme o disposto nos subitens
5.4.11.8 e 5.4.11.9.
5.4.11.8. Para comprovar a concluso de curso de ps-graduao lato sensu em nvel de especializao,
sero aceitos o certificado, a certido ou a declarao de concluso acompanhados do histrico escolar,
com firma reconhecida, expedidos por instituio devidamente credenciada pelo Ministrio da Educao
(MEC) ou com validade no Brasil. A declarao dever conter o ttulo e o resultado do julgamento da
monografia apresentada.
5.4.11.9. No sero computados os ttulos que excederem o nmero mximo previsto na planilha de
pontuao da anlise de ttulos e experincia constante no subitem 5.4.2 deste edital.
5.4.11.10. A documentao comprobatria referente aos requisitos previstos no anexo I no servir para
efeito de concesso de pontuao no mbito da anlise de ttulos e experincia profissional.
19
20
6.1. A classificao final obedecer ordem decrescente do nmero de pontos obtidos pelos candidatos
aprovados em todas as etapas, de acordo com a nota final (NF).
6.2. A nota final (NF) corresponde pontuao obtida pelo candidato aprovado e classificado em todas as
etapas do certame e ser calculada de acordo com a seguinte frmula:
NF = NPO + NPD + NAT
Onde:
NF = nota final
NPO = nota da prova objetiva
NPD = nota da prova prtica de didtica (aula)
NAT = nota da anlise de ttulos/experincia profissional
21
22
7.7. O recurso interposto fora do respectivo prazo no ser aceito, sendo considerada, para tanto, a data do
protocolo.
7.8. O recurso interposto tempestivamente ter efeito suspensivo quanto ao objeto requerido, at que seja
conhecida a deciso.
7.9. Se do exame dos recursos resultar a anulao de questo, os pontos a ela correspondentes sero
atribudos a todos os candidatos que efetivamente fizeram a prova, independentemente da formulao de
recurso.
8. DA HOMOLOGAO
8.1. O resultado final dos candidatos classificados e integrantes do cadastro de reserva ser devidamente
homologado e publicado no portal do IMPARH (http://www.fortaleza.ce.gov.br/imparh.), obedecendo-se
rigorosamente ordem crescente de classificao, no se admitindo recurso contra esse resultado.
8.2. A homologao do resultado do concurso pblico ser feita por ato do Secretrio Municipal do
Planejamento, Oramento e Gesto.
8.3. O Secretrio Municipal do Planejamento, Oramento e Gesto poder, a seu critrio, antes da
homologao do resultado do concurso pblico, suspender, alterar ou cancelar o certame, no assistindo
aos candidatos o direito interposio de recurso administrativo contra tais atos.
8.4. A publicao no Dirio Oficial do Municpio (DOM) substitui atestados, certides ou certificados relativos
classificao, mdia ou nota do candidato.
9. DO CALENDRIO DE ATIVIDADES
ATIVIDADE
DATA PROVVEL
15/junho a 12 /julho/2015
15/junho a 13 /julho/2015
15/junho a 13 /julho/2015
16 e 17/junho/2015
1 de julho/2015
02 /julho/2015
08/julho/2015
22/julho/2015
23 e 24/julho/2015
10/agosto/2015
19/agosto/2015
23/agosto/2015
23/agosto/2015
23
ATIVIDADE
DATA PROVVEL
24 e 25/agosto/2015
11/setembro/2015
15/setembro/2015
16 e 17/setembro/2015
23/setembro/2015
09, 10 e 11 /outubro/2015
10, 11 e 12 /outubro/2015
21/outubro/2015
22 e 23/outubro/2015
30/outubro/2015
03 a 06 /novembro/2015
30/novembro/2015
1 e 02/dezembro/2015
11/dezembro/2015
10. DAS VAGAS DOS CARGOS DE PROFESSOR DE REA ESPECFICA E DA LOTAO DOS
CANDIDATOS APROVADOS
10.1. A Secretaria Municipal da Educao (SME) disponibilizar de 739 (setecentas e trinta e nove) vagas
para professor de reas especficas, distribudas nos distritos educacionais de acordo com a necessidade e
a convenincia da administrao pblica.
10.2. O candidato devidamente convocado que no aceitar a vaga disponvel na unidade de lotao
ofertada por ocasio da sua convocao dever assinar um termo de desistncia, fornecido pela
Coordenadoria de Gesto de Pessoas (COGEP) da Secretaria Municipal da Educao (SME).
10.3. As vagas remanescentes sero ocupadas pelos candidatos que compuserem o cadastro de reserva.
11.1. Os candidatos sero convocados para a nomeao, oportunamente, mediante edital publicado no
Dirio Oficial do Municpio de Fortaleza (DOM), a critrio da administrao pblica, obedecendo-se ordem
crescente de classificao dos candidatos aprovados. Ser considerado desistente o candidato que no
comparecer ao local indicado na data e no prazo determinado no referido edital.
24
11.2. A nomeao do candidato aprovado no concurso pblico em epgrafe fica condicionada satisfao
das exigncias constantes deste edital e de outras condies complementares exigidas de acordo com a
legislao vigente, no prazo constante da convocao feita pela Prefeitura de Fortaleza, obedecendo-se
rigorosa ordem crescente de classificao e disponibilidade oramentria e financeira do ente contratante,
de acordo com o consignado na Lei Oramentria Municipal vigente.
11.3. Os candidatos aprovados no concurso pblico, por ocasio de sua convocao, devero apresentar os
documentos exigidos para a nomeao, conforme estabelecido no item 12, alm de outros documentos
necessrios para a admisso no servio pblico municipal.
12.1. O candidato aprovado no concurso pblico de que trata este edital ser nomeado para os cargos de
professor de reas especficas se atendidas as seguintes exigncias:
a) ter sido aprovado no concurso pblico, na forma estabelecida neste edital;
b) ter nacionalidade brasileira e, no caso de nacionalidade portuguesa, estar amparado pelo estatuto de
igualdade entre brasileiros e portugueses, com o reconhecimento do gozo dos direitos polticos, na forma do
disposto no art. 13 do Decreto Federal n 70.436, de 18 de abril de 1972;
c) gozar dos direitos polticos;
d) estar quite com as obrigaes eleitorais;
e) estar quite com as obrigaes do servio militar, para os candidatos do sexo masculino;
f) apresentar a qualificao exigida para o exerccio do cargo de professor de reas especficas, de acordo
com o previsto no anexo I deste edital;
g) ter idade mnima de 18 anos poca da nomeao;
h) ter aptido fsica e mental para o exerccio das atribuies do cargo, comprovadas por percia mdica
oficial;
i) no estar suspenso do exerccio profissional nem cumprindo qualquer outra penalidade disciplinar;
j) apresentar certido dos foros da justia, em nveis estadual e federal, no mbito de competncia
jurisdicional dos estados onde residiu nos ltimos dois anos, expedida, no mximo, h seis meses;
k) apresentar folha de antecedentes da Polcia Federal e da polcia dos estados onde residiu nos ltimos
dois anos, expedida, no mximo, h seis meses;
l) no possuir vnculo com as administraes direta ou indireta da Unio, dos estados, do Distrito Federal e
dos municpios, inclusive o de Fortaleza, bem como com suas subsidirias e/ou controladas, salvo nos
casos de acumulao lcita de cargos, quando a compatibilidade de carga horria dever observar a
exigncia da atuao do profissional nomeado no perodo diurno (manh e tarde vide subitem 1.4);
m) ter disponibilidade de disponibilidade de 20 (vinte) horas semanais, em perodo diurno (manh ou tarde)
para o cargo de professor de reas especficas, para atuar na rede municipal de ensino;
25
n) no ter sido condenado, em sede de processo administrativo disciplinar ou de ao judicial, com a pena
de demisso do servio pblico no mbito da Prefeitura de Fortaleza.
12.2. Alm dos comprovantes das situaes acima relacionadas, poder ser exigida, por ocasio da
nomeao, a apresentao de outros documentos necessrios para a admisso no servio pblico
municipal. A relao desses documentos ser divulgada ao candidato no momento da sua convocao.
13. DA VIGNCIA
13.1. Este concurso pblico tem prazo de validade de 02 (dois) anos, podendo ser prorrogado uma nica
vez, por igual perodo, a contar da data da publicao da homologao do seu resultado final.
14. DAS DISPOSIES FINAIS
14.1. Todo o conjunto de atividades, aes, informaes, requerimentos, respostas de recursos, resultados
das diversas etapas e demais atos pertinentes, at a disponibilizao do resultado final, ser divulgado,
exclusivamente, no endereo eletrnico do IMPARH http://www.fortaleza.ce.gov.br/imparh.
14.2. Em situaes excepcionais, o IMPARH poder entrar em contato telefnico ou enviar e-mail para os
candidatos inscritos por meio dos registros constantes do formulrio de inscrio, de acordo com os dados
fornecidos pelos prprios candidatos.
14.3. A qualquer tempo, poder-se-o anular a inscrio, as provas ou a nomeao do candidato, desde que
verificadas falsidades de declarao ou irregularidades na realizao das provas ou nos documentos
apresentados.
14.4. Ser eliminado do concurso o candidato que, durante a sua realizao:
a) for surpreendido dando ou recebendo auxlio para a execuo das provas;
b) portar e/ou utilizar o material descrito no subitem 5.2.4.14;
c) faltar com o devido respeito para com qualquer membro da equipe de aplicao das provas, com as
autoridades presentes ou com os demais candidatos;
d) no entregar o material das provas ao trmino do tempo destinado para a sua realizao;
e) afastar-se da sala, a qualquer tempo, sem o acompanhamento de fiscal;
f) ausentar-se da sala, a qualquer tempo, portando o caderno de provas e o carto-resposta;
g) descumprir as instrues contidas no caderno de provas ou no carto-resposta;
i) no permitir a coleta de sua assinatura e/ou impresso digital;
j) for surpreendido portando qualquer tipo de arma.
14.5. Se, a qualquer tempo, for constatado, por meio eletrnico, estatstico, visual, grafolgico ou por
investigao policial, ter o candidato se utilizado de processo ilcito, suas provas sero anuladas e ele ser
automaticamente eliminado do concurso.
26
14.6. No ser expedida ou enviada nenhuma correspondncia ou convocao aos candidatos para
nenhum procedimento previsto para o concurso de que trata este edital.
14.7. No ser expedido qualquer documento comprobatrio de aprovao/classificao no concurso,
valendo para esse fim as publicaes oficiais.
14.8. Os pertences pessoais dos candidatos, tais como bolsa, carteira, bon e similares, culos escuros,
aparelho celular, eletrnicos, protetor auricular e quaisquer outros materiais por ele portados, devero ser
acondicionados no porta-objeto disponibilizado pelo IMPARH, o qual dever ser colocado sob a cadeira e ali
permanecer at o trmino da prova. O porta-objeto s poder ser aberto aps a sada do candidato do local
da prova.
14.9. Por razes de ordem tcnica, de segurana e de direitos autorais adquiridos, no sero fornecidos
exemplares dos cadernos de provas a candidatos ou a instituies de direito pblico ou privado, mesmo
aps o encerramento do concurso. O candidato dever consultar, no endereo eletrnico do IMPARH
(http://www.fortaleza.ce.gov.br/imparh), conforme previsto no item 9, as datas de divulgao das
questes da prova objetiva, do gabarito preliminar e do resultado preliminar. As questes da aludida prova
ficaro disponveis no portal do instituto at a divulgao do resultado final do concurso.
14.10. O provimento dos cargos obedecer rigorosamente ordem de classificao final dos candidatos.
14.11. O candidato classificado ser convocado por meio de edital expedido pela SEPOG, sendo que a
ordem de chamada para a escolha do local de lotao obedecer rigorosamente ordem crescente de
classificao final dos candidatos.
14.12. Os casos omissos, no que concerne aos aspectos tcnicos e operacionais referentes ao concurso
pblico, especialmente no que diz respeito inscrio, prova e classificao, sero resolvidos pela
Presidncia do Instituto Municipal de Desenvolvimento de Recursos Humanos (IMPARH), por intermdio da
comisso coordenadora do certame.
14.13. A Comarca de Fortaleza o foro competente para decidir quaisquer aes judiciais ou medidas
extrajudiciais interpostas com respeito ao presente edital e ao respectivo concurso pblico.
27
PREFEITURA DE FORTALEZA
SECRETARIA MUNICIPAL DO PLANEJAMENTO,
ORAMENTO E GESTO SEPOG
SECRETARIA MUNICIPAL DA EDUCAO SME
INSTITUTO MUNICIPAL DE DESENVOLVIMENTO
DE RECURSOS HUMANOS IMPARH
rea /
Disciplina
Carga
Horria
Nmero de Vagas
Pessoas
Ampla
com
Concorrncia
Deficincia
Total
Aprovados
para a 2
etapa
Vencimento
bsico
(R$)
1. Cincias
120h
107
113
226
2. Ingls
120h
86
90
180
R$ 1.176,85
3. Educao
Fsica
120h
31
33
66
R$ 1.176,85
4. Educao
Fsica Bilngue
120h
15
R$ 1.176,85
5. Geografia
120h
57
60
120
R$ 1.176,85
6. Histria
120h
57
60
120
R$ 1.176,85
7. Lngua
Portuguesa /
Literatura
120h
133
140
280
R$ 1.176,85
8. Lngua
Portuguesa
Bilngue
120h
20
R$ 1.176,85
9. Matemtica
120h
171
180
360
R$ 1.176,85
10. Ensino
Religioso
120h
26
27
54
R$ 1.176,85
11. Artes
120h
28
30
60
R$ 1.176,85
TOTAL
702
37
739
1501
R$ 1.176,85
Requisito (conforme
PCCS Lei Municipal n
9.249, de 10 de julho de
2007)
Licenciatura plena em
Biologia, Fsica e Qumica
Licenciatura plena em
Letras, com habilitao em
Ingls
Licenciatura em Educao
Fsica
Licenciatura em Educao
Fsica (com formao
curricular ou complementar
em Libras)
Licenciatura plena em
Geografia
Licenciatura plena em
Histria
Licenciatura plena em
Letras, com habilitao em
Lngua Portuguesa
Licenciatura plena em
Letras, com habilitao em
Lngua Portuguesa (com
formao curricular ou
complementar em Libras)
Licenciatura plena em
Matemtica
Licenciatura plena em
Filosofia, Histria ou
Teologia
Licenciatura Plena em
Artes ou Licenciatura
Plena em Pedagogia (com
Especializao na rea de
artes)
28
PREFEITURA DE FORTALEZA
SECRETARIA MUNICIPAL DO PLANEJAMENTO,
ORAMENTO E GESTO SEPOG
SECRETARIA MUNICIPAL DA EDUCAO SME
INSTITUTO MUNICIPAL DE DESENVOLVIMENTO
DE RECURSOS HUMANOS IMPARH
29
profissional e as transformaes do ensino mdio. 6.4 Protagonismo juvenil e cidadania. 7. Educao Inclusiva A
escola no contexto das diferenas.
CONHECIMENTOS ESPECFICOS
CINCIAS: 1. Educao cientfica. 1.1. Alfabetizao cientfica e importncia social do ensino de Cincias. 1.2.
Natureza do conhecimento cientfico. 1.3. Metodologia do ensino de Cincias e sua articulao com os demais
contedos do programa. 1.4. A experimentao no ensino de Cincias. 2. O ensino de Cincias e os temas
transversais. 2.1. Articulao entre os contedos de Cincias e os temas transversais. 3. Universo. 3.1. Concepo de
Universo, Sistema Solar, planeta Terra. 3.2. Origem do universo e da Terra. 3.3. Atrao gravitacional da Terra. 3.4.
Caracterizao da constituio da Terra e das condies existentes para a presena de vida. 3.5. Comparao entre as
teorias heliocntricas e geocntricas. 3.6. O papel das novas tecnologias e os principais eventos da histria da
Astronomia. 4. Meio ambiente e sociedade. 4.1. Ecossistema e seus componentes. 4.2. Principais biomas. 4.3. Estudo
das populaes, interaes dos seres vivos. 4.4. Cadeias, teias e pirmides ecolgicas. 4.5. Fluxo de matria e de
energia. 4.6. Ciclos biogeoqumicos: gua, carbono e oxignio. 4.7. Tipos de solos; explorao e conservao do solo.
4.8. Composio do ar atmosfrico. 4.9. Poluio do ar. 4.10. Propriedades fsicas e qumicas da gua. 4.11.
Purificao e tratamento de gua e esgoto. 4.12. Relaes entre ar, solo, gua e os seres vivos. 4.13. O ambiente e a
interferncia do homem. 5. Seres vivos. 5.1. Origem e evoluo biolgica dos seres vivos. 5.2. Teorias de Lamarck e
Darwin: adaptao e seleo natural. 5.3. Hereditariedade e o meio ambiente. 5.4. Diversidade biolgica: classificao
e caracterizao geral dos filos. 5.5. Caractersticas gerais dos seres vivos e suas funes vitais. 5.6. Caractersticas
da clula animal e vegetal. 5.7. Processos bioenergticos: respirao, fotossntese e sntese de protenas. 6. Ser
humano e sade. 6.1. Tipos bsicos de tecidos e suas funes. 6.2. rgos e sistemas do corpo humano e suas
funes. 6.3. Sade e sexualidade: ciclo menstrual, gravidez, mtodos contraceptivos e DSTs. 6.4. Mtodos de
preveno e tratamento de doenas parasitrias e carenciais. 7. Qumica. 7.1. Estrutura e propriedades da matria:
elementos qumicos, tabela peridica e modelos atmicos. 7.2. Misturas e combinaes: misturas homogneas e
heterogneas; preparao e separao de misturas; reaes qumicas. 7.3. Funes qumicas: xidos, bases, cidos e
sais. 8. Fsica. 8.1. Medidas de grandezas. 8.2. Estados fsicos da matria. 8.3. Fora e movimento. 8.4. Energia
trmica, calor e temperatura. 8.5. Energia cintica e potencial e transformaes das formas de energia. 8.6. Gravidade,
massa e peso. 8.7. Trabalho e potncia. 8.8. Mquinas simples. 8.9. Movimentos ondulatrios e fenmenos luminosos.
8.10. Eletricidade e magnetismo.
INGLS: 1. Aspectos metodolgicos para o ensino e a aprendizagem de ingls como lngua estrangeira. 1.1. Aspectos
sociopolticos e formais do ensino de ingls como instrumento de comunicao internacional. 1.2. O ensino e a
aprendizagem de ingls para fins especficos (english for specific purposes E.S.P.) na habilidade de compreenso
leitora (popularmente denominado ingls instrumental). 2. Aspectos lingusticos do ingls como lngua estrangeira.
2.1. Present tenses: present simple, present progressive, present perfect. 2.2. past tenses: simple past, past
progressive, past perfect. 2.3. simple past x present perfect. 2.4. future tenses: near future (going to), immediate future
(will). 2.5. modal verbs. 2.6. phrasal verbs. 2.7. conditional sentences: 1st conditional (will), 2nd conditional (would). 2.8.
information questions (wh- questions) e yes/no questions: diferenciaes na estrutura da pergunta/resposta. 2.9.
Formatos de texto escrito em lngua inglesa (e.g. cartas formal e informal, e-mail formal ou informal, fax, descrio,
narrao, dissertao, etc.), estrutura e layout (disposio das partes do texto), paragrafao, margens e pontuao.
EDUCAO FSICA: 1 Histrico da Educao Fsica. 2 Educao Fsica como linguagem. 3 Processo ensino e
aprendizagem na Educao Fsica. 4 Construindo competncias e habilidades em Educao Fsica. 5 Avaliao em
Educao Fsica. 6 Educao Fsica e sociedade. 7 Fundamentos didtico-pedaggicos da Educao Fsica. 8
Atividade fsica e sade. 9 Crescimento e desenvolvimento. 10 Aspectos da aprendizagem motora. 11 Aspectos sociohistricos da Educao Fsica. 12 Poltica educacional e Educao Fsica. 13 Cultura e Educao Fsica. 14 Aspectos
da competio e cooperao no cenrio escolar. 15 Competncias e habilidades propostas pelos Parmetros
Curriculares Nacionais do ensino infantil e do ensino fundamental para a disciplina de Educao Fsica.
EDUCAO FSICA BILNGUE: 1 Histrico da Educao Fsica. 2 Educao Fsica como linguagem. 3 Processo
ensino e aprendizagem na Educao Fsica. 4 Construindo competncias e habilidades em Educao Fsica. 5
Avaliao em Educao Fsica. 6 Educao Fsica e sociedade. 7 Fundamentos didtico-pedaggicos da Educao
Fsica. 8 Atividade fsica e sade. 9 Crescimento e desenvolvimento. 10 Aspectos da aprendizagem motora. 11
Aspectos socio-histricos da Educao Fsica. 12 Poltica educacional e Educao Fsica. 13 Cultura e Educao
Fsica. 14 Aspectos da competio e cooperao no cenrio escolar. 15 Competncias e habilidades propostas pelos
Parmetros Curriculares Nacionais do ensino infantil e do ensino fundamental para a disciplina de Educao Fsica.
16. Lngua, cultura e identidades surdas; 16.1 Comunidades surdas e artefatos culturais surdos; 16.2. Polticas
30
pblicas e legislao referente educao de surdos e Libras; 16.3. Estrutura lingustica e aspectos gerais da Libra;
16.4. Abordagens educacionais e metodolgicas na educao de surdos; 16.5. Elementos gramaticais da Libra; 16.6.
Fonologia e morfologia da Libra; 16.7. Representaes culturais e histricas a cerca da surdez; 16.8. Histria da
educao de surdos no Brasil e no mundo; 16.9. Educao inclusiva de surdos; 16.10. Letramento na educao de
surdos.
GEOGRAFIA: 1 Concepes do pensamento geogrfico e sua influncia no ensino da Geografia. 1.1 Sociedade, lugar
e paisagem no ensino da Geografia. 1.2 Currculo: cultura e territorialidade no ensino da Geografia. 1.3 Novas
abordagens terico-metodolgicas no ensino da Geografia. 1.4 Novas tecnologias de comunicao e informao no
ensino da Geografia. 1.5 Aspectos avaliativos no ensino da Geografia. 2 Geografia Poltica: as fronteiras e as formas
de apropriao poltica do espao. 2.1 O espao como produto do homem. 2.2 Capitalismo. 2.3 Desenvolvimento e
subdesenvolvimento. 2.4 Economia do ps-guerra. 2.5 O Brasil, a nova ordem mundial e a globalizao. 2.6 O
comrcio internacional. 2.7 O MERCOSUL - Origens do processo de integrao no Cone Sul: objetivos, caractersticas
e estgio atual de integrao. 2.8 A economia mundial e do Brasil. 2.9 O problema da dvida externa. 2.10 Energia e
transporte. 2.11 A agropecuria. 2.12 O comrcio. 2.13 A indstria. 2.14 Os servios. 2.15 As relaes de trabalho.
2.16 As desigualdades sociais e a explorao humana. 2.17 A revoluo tcnico-cientfica. 3 Geografia da populao.
3.1 A populao e as formas de ocupao do espao. 3.2 Os contrastes regionais do Brasil: biomas, domnios e
ecossistemas. 3.3 Urbanizao e metropolizao. 4 Geografia e gesto ambiental - O meio ambiente nas relaes
internacionais: avanos conceituais e institucionais; poltica e gesto ambiental no Brasil. 4.1 Ecossistemas. 4.2
Impactos ambientais. 4.3 Recursos naturais e devastao histrica. 4.4 Poltica ambiental. 5 Competncias e
habilidades propostas pelos Parmetros Curriculares Nacionais do ensino infantil e do ensino fundamental para a
disciplina de Geografia.
HISTRIA: 1. Tempos e culturas. 1.1. Diferentes histrias em uma mesma poca; mesma poca, diferentes tempos.
1.2. Transformaes do ser humano: fogo, arte e linguagem; o modo de vida dos primeiros homens. 2. Diversidade
cultural e conflitos. 2.1. Os mitos e as grandes navegaes. 2.2. Conflito, dominao e resistncia dos indgenas; as
resistncias escravido. 2.3. Ocupar, dominar e colonizar o Brasil. 3. Terra e propriedade. 3.1. Terra e propriedade na
Roma Antiga e na sociedade feudal. 3.2. Capitalismo: propriedade, religio e poltica. 3.3. Estado e Nao: conquistas
polticas burguesas. 3.4. Terra, poltica e protesto no Brasil Imperial. 4. O mundo dos cidados. 4.1. Economia, poltica,
revolues e cidadania no mundo moderno. 4.2. A reinveno do Brasil: a repblica, as oligarquias e o movimento
operrio. 4.3. Autoritarismo e democracia no mundo ps-moderno. 4.4. A poltica externa dos EUA na Amrica Latina.
4.5. O Pan-Americanismo. 4.6. A OEA e o Tratado do Rio de Janeiro. 4.7. As experincias de integrao nas Amricas.
LNGUA PORTUGUESA/LITERATURA: 1. Ensino de Lngua Portuguesa: Parmetros Curriculares Nacionais. 2.
Gneros e tipos textuais no ensino de Lngua Portuguesa: leitura e produo de texto. 3. Leitura e compreenso de
textos: estratgias de ensino. 4. Variao lingustica e ensino de lngua materna. 5. Ensino do sistema fonolgico e de
sua relao com o sistema ortogrfico. 6. Articulao morfossinttica: correlao entre teoria e prtica de ensino. 7. A
sintaxe no texto: subordinao e coordenao. 8. Significao e contexto: propostas de ensino. 9. Ensino de
estratgias de textualizao: a construo do sentido do texto. 10. Tradio gramatical, tipos de gramtica e ensino de
gramtica.
LNGUA PORTUGUESA BILNGUE: 1. Ensino de Lngua Portuguesa: Parmetros Curriculares Nacionais. 2. Gneros
e tipos textuais no ensino de Lngua Portuguesa: leitura e produo de texto. 3. Leitura e compreenso de textos:
estratgias de ensino. 4. Variao lingustica e ensino de lngua materna. 5. Ensino do sistema fonolgico e de sua
relao com o sistema ortogrfico. 6. Articulao morfossinttica: correlao entre teoria e prtica de ensino. 7. A
sintaxe no texto: subordinao e coordenao. 8. Significao e contexto: propostas de ensino. 9. Ensino de
estratgias de textualizao: a construo do sentido do texto. 10. Tradio gramatical, tipos de gramtica e ensino de
gramtica. 11. Lngua, cultura e identidades surdas; 11.1 Comunidades surdas e artefatos culturais surdos; 11.2.
Ensino de Lngua Portuguesa para surdos; 11.3. Polticas pblicas e legislao referente educao de surdos e
Libras; 11.4. Estrutura lingustica e aspectos gerais da Libra; 11.5. Abordagens educacionais e metodolgicas na
educao de surdos; 11.6. Elementos gramaticais da Libra; 11.7. Fonologia Morfologia da Libra; 11.8. Representaes
culturais e histricas a cerca da surdez; 11.9. Histria da educao de surdos no Brasil e no mundo; 11.10. Educao
inclusiva de surdos; 11.11. Letramento na educao de surdos.
31
MATEMTICA: 1. Interagindo com os nmeros. 1.1. Aspectos metodolgicos do ensino da matemtica. 1.2. A
matemtica e seu papel no desenvolvimento do pensamento lgico do aluno. 1.3. Sistema de numerao decimal. 1.4.
Nmeros naturais e inteiros/operaes; nmeros racionais, absolutos e relativos representao fracionria; nmeros
reais, proporcionalidade razo. 1.5. Escala e proporo; grandezas diretamente e universalmente proporcionais;
regra de trs simples e composta. 1.6. Porcentagem; juros simples e composto. 1.7. Expresses algbricas racionais e
polinmios; equaes algbricas fracionrias. 1.8. Equao do 1 grau e 2 grau; sistemas de equaes; inequaes.
1.9. Funo do 1 e 2 grau; funo exponencial; funo logartmica. 1.10. Progresses aritmticas; progresses
geomtricas. 1.11. Anlise combinatria. 2. Convivendo com a geometria. 2.1. Noes de reta, semirreta, segmento de
reta; figuras planas e espaciais. 2.2. Composio e decomposio de figuras, reas relacionadas a figuras planas. 2.3.
Medidas de superfcie, capacidade e volume. 2.4. Polgonos; slidos geomtricos; polgono inscrito e circunscrito;
ngulos. 2.5. Circunferncia e crculo. 2.6. Semelhana. 2.7. Relaes mtricas no tringulo retngulo; relaes
mtricas no crculo; razes trigonomtricas no tringulo retngulo. 2.8. rea e volumes de slidos geomtricos prisma, pirmide, cilindro, cone, esfera; geometria segundo o mtodo Van Hiele. 3. Sistemas de medidas. 3.1. Medidas
de comprimento, superfcie, capacidade, volume; massa; tempo. 3.2. ngulos; rea; permetro; dimetro. 3.3.
Construes de grficos cartesianos para representar interdependncia entre dados. 3.4. Compreenso dos termos algarismo duvidoso, algarismo significativo e erro de medio na utilizao de instrumentos de medida. 4. Tratamento
da informao. 4.1. Noes de estatstica (coleta e organizao de dados, representaes grficas); tabelas e grficos
(leitura, interpretao e construo). 4.2. Mdia, moda, mediana, mdia aritmtica, mdia aritmtica ponderada, mdia
geomtrica, medidas de disperso, varincia e desvio-padro - como resolver problemas na matemtica. 4.3.
Probabilidade. 5. Matemtica e sociedade. 5.1. Etnomatemtica; conhecimento cientfico e tecnolgico. 5.2. A
matemtica e seu ensino dentro do atual panorama sociocultural e econmico.
ENSINO RELIGIOSO: 1. A contribuio prpria do Ensino Religioso na formao integral do cidado no mbito da
educao fundamental. 2. As razes do Ensino Religioso no contexto escolar. 3. Religio e problemas
contemporneos: ecologia, drogas, corrupo, consumismo, sonhos juvenis, etc. 4. Religio, adolescncia e amor:
como lidar com esses assuntos na escola? 5. Religio x famlia x ambiente social: a responsabilidade social do Ensino
Religioso. 6. Fundamentao terico-metodolgica do Ensino Religioso. 7. Processo de avaliao no Ensino Religioso.
8. Perfil e requisitos para o profissional da rea do Ensino Religioso. 9. Fundamentos legais do Ensino Religioso no
Brasil. 10. Religio x histria: papel das religies nos acontecimentos histricos com nfase nos fatos contemporneos;
histria das religies vivenciadas atualmente, no Brasil e no mundo.
ARTES: 1. A funo da arte no processo de formao humana: tica, esttica e educao. 1.1. A insero da arte no
processo educativo para que o educando encontre possibilidades de convvio com o belo e com seus semelhantes. 2.
A insero da arte no cotidiano escolar: possibilidades de trabalhos com arte na escola a partir de enfoque especfico
que contemple as diferentes linguagens da arte e as possibilidades de integrao dessas mesmas linguagens. 3.
Avaliao em arte: processos avaliativos em produes artsticas escolares com ateno para os processos de
criao, deslocando o foco avaliativo do produto artstico final. 4. Histria geral da arte: percurso histrico das
diferentes linguagens da arte na Europa e no Brasil. 5. Sociologia da arte: a funo social da arte e a posio do artista
na sociedade; a indstria cultural e sua atuao na definio do lugar social da arte. 6. Manifestaes artsticas
tradicionais e educao esttica: reflexes sobre o saber/fazer artstico popular (tradicional) em processos formativos
no espao escolar. 7. As diferentes linguagens artsticas e suas relaes: percepes sobre possveis articulaes
entre as diversas reas artsticas no mundo contemporneo. 8. Prticas artsticas coletivas no espao escolar:
planejamento, realizao e avaliao do exerccio artstico escolar em uma perspectiva coletiva. 9. Histria da msica
europeia: a evoluo da msica ocidental (europeia) do Renascimento (sculo XVI) ao sculo XX. 10. Histria da
msica brasileira: evoluo da msica brasileira erudita e popular em seus principais momentos. 11. Metodologias de
aquisio de leitura musical: diferentes possibilidades de aquisio de leitura musical; os mtodos de solfejo absoluto e
relativo. 12. Possibilidades de sonorizao e expresso corporal na aprendizagem rtmica: a prtica percussiva na
escola e o corpo do estudante como produtor de expresses de som e movimento.
32
PREFEITURA DE FORTALEZA
SECRETARIA MUNICIPAL DO PLANEJAMENTO,
ORAMENTO E GESTO SEPOG
SECRETARIA MUNICIPAL DA EDUCAO SME
INSTITUTO MUNICIPAL DE DESENVOLVIMENTO
DE RECURSOS HUMANOS IMPARH
33
PREFEITURA DE FORTALEZA
SECRETARIA MUNICIPAL DO PLANEJAMENTO,
ORAMENTO E GESTO SEPOG
SECRETARIA MUNICIPAL DA EDUCAO SME
INSTITUTO MUNICIPAL DE DESENVOLVIMENTO
DE RECURSOS HUMANOS IMPARH
CONCURSO PBLICO PARA O PROVIMENTO DE CARGO EFETIVO DE PROFESSOR DE
REAS ESPECFICAS DA REDE MUNICIPAL DE ENSINO DE FORTALEZA
ANEXO IV AO EDITAL N 50/2015
Distrito de Educao
Endereo
34
PREFEITURA DE FORTALEZA
SECRETARIA MUNICIPAL DO PLANEJAMENTO,
ORAMENTO E GESTO SEPOG
SECRETARIA MUNICIPAL DA EDUCAO SME
INSTITUTO MUNICIPAL DE DESENVOLVIMENTO
DE RECURSOS HUMANOS IMPARH
IDENTIFICAO DO CANDIDATO
SEQ.:
NOME:
INSCRIO:
IDENTIDADE
CPF
FONE
REQUER AO PRESIDENTE DO INSTITUTO MUNICIPAL DE DESENVOLVIMENTO DE RECURSOS HUMANOS IMPARH A ISENO DA TAXA DE INSCRIO DO
CONCURSO PBLICO PARA O PROVIMENTO DE CARGO EFETIVO DE PROFESSOR DE REAS ESPECFICAS DA REDE MUNICIPAL DE
ENSINO DE FORTALEZA, CONFORME PREVISTO NO EDITAL N 50/2015.
ASSINATURA DO CANDIDATO
DATA
_____/______/_________
TIPO DE ISENO:
- EST DESEMPREGADO
- GANHA AT DOIS SALRIOS MNIMOS
- DOADOR DE SANGUE
RESERVADO AO IMPARH
DEFERIDO (
)
INDEFERIDO (
)
_________________________________________________________________________________________________________________
_________________________________________________________________________________________________________________
35
SEQ.:
PREFEITURA DE FORTALEZA
SECRETARIA MUNICIPAL DO PLANEJAMENTO, ORAMENTO E GESTO SEPOG
SECRETARIA MUNICIPAL DA EDUCAO SME
INSTITUTO MUNICIPAL DE DESENVOLVIMENTO DE RECURSOS HUMANOS - IMPARH
EDITAL N 50/2015 - CONCURSO PBLICO PARA O PROVIMENTO DE CARGO EFETIVO
DE PROFESSOR DE REAS ESPECFICAS DA REDE MUNICIPAL DE ENSINO DE FORTALEZA
VIA
ENVELOPE
IDENTIFICAO DO CANDIDATO
NOME:
INSCRIO:
IDENTIDADE
CPF
DATA
CARGO:
NO PERMITIDO AO ATENDENTE FORNECER INFORMAES REFERENTES AOS DOCUMENTOS ENTREGUES PELO CANDIDATO.
TODAS AS INFORMAES ESTO CONTIDAS NO EDITAL DO CERTAME.
A CONFERNCIA DOS DOCUMENTOS APRESENTADOS SER REALIZADA EXCLUSIVAMENTE PELA BANCA EXAMINADORA.
OBSERVAES:
______________________________________________________________________________________________________________
________________________________________________________________________________________________________
ATENDENTE
CANDIDATO
DESTACAR E COLAR ESTE CANHOTO NO ENVELOPE
PREFEITURA DE FORTALEZA
SECRETARIA MUNICIPAL DO PLANEJAMENTO, ORAMENTO E GESTO SEPOG
SECRETARIA MUNICIPAL DA EDUCAO SME
INSTITUTO MUNICIPAL DE DESENVOLVIMENTO DE RECURSOS HUMANOS - IMPARH
EDITAL N 50/2015 - CONCURSO PBLICO PARA O PROVIMENTO DE CARGO EFETIVO
DE PROFESSOR DE REAS ESPECFICAS DA REDE MUNICIPAL DE ENSINO DE FORTALEZA
VIA
CANDIDATO
IDENTIFICAO DO CANDIDATO
NOME:
INSCRIO:
IDENTIDADE
CPF
DATA
CARGO:
NO PERMITIDO AO ATENDENTE FORNECER INFORMAES REFERENTES AOS DOCUMENTOS ENTREGUES PELO CANDIDATO.
TODAS AS INFORMAES ESTO CONTIDAS NO EDITAL DO CERTAME.
A CONFERNCIA DOS DOCUMENTOS APRESENTADOS SER REALIZADA EXCLUSIVAMENTE PELA BANCA EXAMINADORA.
OBSERVAES:
__________________________________________________________________________________________________________
ATENDENTE
CANDIDATO
36
PREFEITURA DE FORTALEZA
SECRETARIA MUNICIPAL DO PLANEJAMENTO,
ORAMENTO E GESTO SEPOG
SECRETARIA MUNICIPAL DA EDUCAO SME
INSTITUTO MUNICIPAL DE DESENVOLVIMENTO
DE RECURSOS HUMANOS IMPARH
DECLARAO
_________________________________________
ASSINATURA DO(A) CANDIDATO(A)
37
PREFEITURA DE FORTALEZA
SECRETARIA MUNICIPAL DO PLANEJAMENTO,
ORAMENTO E GESTO SEPOG
SECRETARIA MUNICIPAL DA EDUCAO SME
INSTITUTO MUNICIPAL DE DESENVOLVIMENTO
DE RECURSOS HUMANOS IMPARH
CERTIFICAO
DESCRIO
Doutorado na rea ou
no
campo
de
conhecimento
especfico do cargo
para
a
qual
o
candidato concorre
Mestrado na rea ou
no
campo
de
conhecimento
especfico do cargo
para
a
qual
o
candidato concorre
Especializao
na
rea especfica ou no
campo
de
conhecimento
especfico do cargo
para
a
qual
o
candidato
concorre,
com carga horria
mnima de 360h/a
(trezentas e sessenta
horas-aula)
Mximo
de
02
(dois)
diplomas, certides oficiais
ou declaraes (6 [seis]
pontos para cada diploma,
certido
oficial
ou
declarao)
Mximo
de
02
(dois)
diplomas, certides oficiais
ou declaraes (5 [cinco]
pontos para cada diploma,
certido
oficial
ou
declarao)
Mximo
de
02
(dois)
certificados, certides oficiais
ou declaraes (4 [quatro]
pontos para cada certificado,
certido
oficial
ou
declarao)
VALOR
MXIMO
12
VALOR
ESTIMADO*
Pontuao
VALOR
OBTIDO**
N da folha
10
Pontuao
N da folha
08
Pontuao
N da folha
38
Tempo de servio /
experincia
profissional na rea
especfica do cargo
para
o
qual
o
candidato concorre
Pontuao
2 (dois) pontos por cada
perodo de 12 (doze) meses,
at o limite mximo de 5
(cinco) anos
10
TOTAL
40
N da folha
Observaes:
_______________________________________________________________________________________________
_______________________________________________________________________________________________
_______________________________________________________________________________________________
______________________________________________________________________________________
Fortaleza,
de
de 2015.
______________________________________
Assinatura do(a) candidato(a) ou procurador(a)
OBS.: Os documentos comprobatrios devem ser apresentados em fotocpia autenticada, numerados, ordenados e
anexados para a anlise da documentao.
39
SEQ.:
PREFEITURA DE FORTALEZA
SECRETARIA MUNICIPAL DO PLANEJAMENTO, ORAMENTO E GESTO SEPOG
SECRETARIA MUNICIPAL DA EDUCAO SME
INSTITUTO MUNICIPAL DE DESENVOLVIMENTO DE RECURSOS HUMANOS IMPARH
EDITAL N 50/2015 - CONCURSO PBLICO PARA O PROVIMENTO DE CARGO EFETIVO
DE PROFESSOR DE REAS ESPECFICAS DA REDE MUNICIPAL DE ENSINO DE FORTALEZA
VIA
ENVELOPE
NOME:
INSCRIO:
IDENTIDADE
CPF
DATA
CARGO:
NO PERMITIDO AO ATENDENTE FORNECER INFORMAES REFERENTES AOS DOCUMENTOS ENTREGUES PELO CANDIDATO. TODAS
AS INFORMAES ESTO CONTIDAS NO EDITAL DO CERTAME.
A CONFERNCIA DOS DOCUMENTOS APRESENTADOS SER REALIZADA EXCLUSIVAMENTE PELA BANCA EXAMINADORA.
OBSERVAES:
______________________________________________________________________________________________________________
________________________________________________________________________________________________________
ATENDENTE
CANDIDATO
DESTACAR E COLAR ESTE CANHOTO NO ENVELOPE
PREFEITURA DE FORTALEZA
SECRETARIA MUNICIPAL DO PLANEJAMENTO, ORAMENTO E GESTO SEPOG
SECRETARIA MUNICIPAL DA EDUCAO SME
INSTITUTO MUNICIPAL DE DESENVOLVIMENTO DE RECURSOS HUMANOS IMPARH
EDITAL N 50/2015 - CONCURSO PBLICO PARA O PROVIMENTO DE CARGO EFETIVO
DE PROFESSOR DE REAS ESPECFICAS DA REDE MUNICIPAL DE ENSINO DE FORTALEZA
VIA
CANDIDATO
NOME:
INSCRIO:
IDENTIDADE
CPF
DATA
CARGO:
NO PERMITIDO AO ATENDENTE FORNECER INFORMAES REFERENTES AOS DOCUMENTOS ENTREGUES PELO CANDIDATO. TODAS
AS INFORMAES ESTO CONTIDAS NO EDITAL DO CERTAME.
A CONFERNCIA DOS DOCUMENTOS APRESENTADOS SER REALIZADA EXCLUSIVAMENTE PELA BANCA EXAMINADORA.
OBSERVAES:
______________________________________________________________________________________________________________
________________________________________________________________________________________________________
ATENDENTE
CANDIDATO
40