INFORMACION

GENERAL Y PLANES
DE ESTUDIOS DE
INGENIERIA
INDUSTRIAL Y
ADMINISTRACION
2015

AUTORIDADES
Gran Canciller
Vice Canciller

: R.P. Adolfo Nicols, SJ Superior General

de la Compaa de Jess
: P. Juan Carlos Morante, SJ Superior
Provincial de la Compaa de Jess

Consejo Universitario
Rector
Vicerrector Acadmico
Director de Investigacin e Incidencia
Director de Medio Universitario
Director General de Administracin
Decano de la Facultad de
Filosofa y Ciencias Humanas
Decano de la Facultad de
Ciencias Sociales
Decano de la Facultad de
Ingeniera y Gestin
Director de la Escuela de Posgrado
Director del Programa de
Humanidades
Representante de los docentes
Representante de los alumnos
Secretario General

:
:
:
:
:
:

Dr. Ernesto Marco Cavassa Canessa, SJ.

Dr. Rafael Tito Ignacio Fernndez Hart, SJ
Mg. Bernardo Haour, SJ
Dr. Edwin Vsquez Ghersi, SJ
CPC. Juan Carlos Wu Garca
Dr. Rafael Tito Ignacio Fernndez Hart, SJ

: Dr. Aldo Alejandro Vsquez Ros

: Mg. Fernando Villarn de la Puente
: Dr. Juan Dejo Bendez, SJ
: Mg ( c) Ricardo Falla Carrillo
: Dr. Rafael Vega Centeno
: Alumno Luis Mo Torres
: Abg. Bernardo Enrique Durn Padrs

Consejo de Facultad de Filosofa y Ciencias Humanas

Decano
Directora de la EP de Filosofa
Directora de la EP de Educacin
Director de la EP de Periodismo
Directora de la EP de Psicologa
Representante de los docentes
Representante de los alumnos

:
:
:
:
:
:
:

Dr. Rafael Tito Ignacio Fernndez Hart, SJ

Dra. Mara Soledad Escalante Beltrn
Mg. Susana Carola Helfer Llerena
Dr. Franklin Martn Cornejo Urbina
Mg. Beatriz Or Lujn
Mg. Rafael Egsquiza Loayza
Alumna Sofa Tovar Galarza

Consejo de Facultad de Ciencias Sociales

Decano
Directora de la EP de Ciencia Poltica
Directora de la EP de Turismo Sostenible
Director de la EP de Derecho
Director de la EP de Economa y Gestin
Ambiental
Representante de los docentes
Representante de los alumnos

:
:
:
:
:

Dr. Aldo Alejandro Vsquez Ros

Mg. Carmen Ilizarbe Pizarro
Mg. Roco Lombardi Valle
Dr. Aldo Alejandro Vsquez Ros
Mg. Jorge Elgegren Apuela

:
:

Dr. Edwin Vsquez Ghersi, SJ

Alumna ngela Samaniego Palomino

Consejo de Facultad de Ingeniera y Gestin

Decano
Director de la EP de Ingeniera Industrial
Director de la EP de Administracin
Representante de los docentes : Dr. Nicols
Merveille
Representante de los alumnos

:
:
:

Mg. Fernando Villarn de la Puente

Ing. Norman Estuardo Reyes Morales
Mg. Roberto Alves de Araujo

Alumna Nancy Chisi Kana

ORGANIGRAMA INSTITUCIONAL 2015

PROFESORES HONORARIOS Y PROFESORES EMRITOS

Profesores Honorarios
2010
Pablo Macera DallOrso
2011
Ricardo Morales Basadre, SJ
Carlos Fernndez Sessarego
2014
Gustavo Gutirrez Merino
Armando Nieto Vlez, SJ
Jeffrey Sachs

Profesores Emritos
2002
Juan Camacho Camacho

PLANO DE LA UNIVERSIDAD

PALABRAS DEL RECTOR

El ao 2015 se inicia con un nuevo marco legal para la educacin superior. La
promulgacin de la reciente Ley Universitaria 30220 a mediados del ao pasado ha
significado para nuestra Universidad la reformulacin de nuestro Estatuto de modo que
ste se adece a la nueva norma al mismo tiempo que mantiene la personera jurdica y
los principios axiolgicos propios de nuestra institucin. La Asamblea General de
Asociados, mxima instancia de la entidad promotora de la Universidad-la Compaa de
Jess-, aprob el nuevo Estatuto el 16 de setiembre del ao pasado. Posteriormente, el
Estatuto fue presentado al Consejo Universitario, al Consejo de Rectora, al Patronato y al
Ministro de Educacin. En este momento, se encuentra en los registros pblicos.
El Estatuto, en consonancia con la carta fundacional, define a la Universidad como una
persona jurdica, independiente y autnoma, sin fines de lucro, promovida por la
Compaa de Jess Provincia del Per-, dedicada a la educacin universitaria a travs de
la docencia, la investigacin y la incidencia en la sociedad (art. 1). La Universidad se
reconoce autnoma acadmica, econmica, normativa y administrativamente. De
acuerdo a la Ley y dada su condicin de universidad privada asociativa tiene potestad
auto-determinativa para estructurar, organizar y conducir la institucin universitaria, con
atencin a su naturaleza, caractersticas y necesidades (art. 3). Al mismo tiempo,
asimila su normativa a todo lo que la Ley establece en el funcionamiento del sistema
universitario peruano.
El nuevo Estatuto mantiene los principios, fines e inspiracin que dieron origen a la
Universidad, esto es: a) la centralidad de la persona humana y su formacin integral en
libertad responsable; b) la bsqueda de la verdad en dilogo respetuoso con las opiniones
fundamentadas de las distintas tradiciones; c) el servicio de la fe, la promocin de la
justicia y el respeto a la diversidad cultural; d) la defensa de los derechos humanos y e) la
afirmacin de los valores cristianos desde la tradicin propia de la Compaa de Jess y
en comunin con la Iglesia Catlica (art. 10).
La Universidad Antonio Ruiz de Montoya recoge el legado de 450 aos de formacin
jesuita a travs de la pedagoga ignaciana y pertenece a una red de 200 universidades
distribuidas por todo el mundo, 30 de las cuales se encuentran en Amrica Latina. Est,
por tanto, muy arraigada en la historia y en la realidad global que caracteriza nuestra
poca. Por ello, la ofrecemos como la propuesta de formacin de la Compaa de Jess
para las y los jvenes que se sientan particularmente convocados a atreverse a ser el
cambio, como dice nuestro lema. Este Programa 2015 les mostrar las diferentes
posibilidades que les ofrece nuestra casa de estudios para formar los lderes que nuestro
pas requiere en la hora actual.
Ernesto Cavassa Canessa, SJ
Rector
Correo: rectorado@uarm.edu.pe

SECRETARA GENERAL
Secretario General: Abg. Bernardo Enrique Durn Padrs
Correo: eduran@uarm.edu.pe
Desde que la Universidad alcanz la autorizacin provisional de funcionamiento en marzo
de 2003, la Universidad ha contado con un Secretario General, el cual tiene la misin de
ser el fedatario de la Universidad, por lo que con su firma certifica los actos que emiten
las autoridades universitarias; refrenda toda certificacin oficial que emite la Universidad;
archiva la documentacin y correspondencia oficial de la universidad; acta como
secretario de los Consejo Universitario y como tal lleva los libros de actas y comunica los
acuerdos que se adopten; y hace cumplir las disposiciones del Consejo universitario y del
rector, as como ejecuta los encargos y funciones que stos le otorgan. En tal sentido, es
el responsable de brindar la informacin pblica que los ciudadanos soliciten sobre la
Universidad y se le ha asignado la elaboracin de los documentos de gestin de la
Universidad, as como elaborar las propuestas de adecuacin de los diversos reglamentos
y directivas a lo dispuesto por la nueva Ley Universitaria.
Las instancias que dependen de la Secretara General y Unidad de Trmite Documentario
son:
La Oficina de Registros Acadmicos
-La Unidad de Trmite Documentario
-El Archivo institucional, el que est en formacin
Autorizaciones legales de funcionamiento de la Universidad Antonio Ruiz de
Montoya
La Universidad Antonio Ruiz de Montoya tiene como precedente al Instituto de
Humanidades Clsicas fundado por la Compaa de Jess Provincia del Per en 1938 y a
la Escuela de Pedagoga, Filosofa y Letras Antonio Ruiz de Montoya fundada en 1991 por
Ley N 25365 en diciembre de 1991.
La Ruiz de Montoya es autorizada para funcionar provisionalmente como universidad por
el Consejo Nacional para la Autorizacin de Funcionamiento de Universidades- CONAFU
mediante la resolucin N 055-2003-CONAFU el 5 de marzo del 2003.
Finalmente, por Resolucin N204-2010-CONAFU del 8 de abril del 2010, obtuvo la
autorizacin definitiva de funcionamiento.

NUESTRA PROPUESTA EDUCATIVA

El evento importante del ao 2014, para nuestra universidad, fue el Ranking de
universidades peruanas, aparecido en la Revista AMERICA Economa, octubre 2014,
edicin N 78, donde aparecemos en el puesto 12 de un total de 14 universidades que
respondieron a la invitacin de esta revista. Somos conscientes de que existen 140
universidades en nuestro pas, de las cuales solamente 14 nos atrevimos a proporcionar
informacin. Nosotros lo hicimos con la intencin de mostrar nuestras fortalezas en
calidad docente, internacionalizacin, tutoras e inclusin.
Atravesamos actualmente, a nivel de nuestro sistema universitario, una transicin que
despierta resistencias, pero tambin expectativas. Se trata de la implementacin de la
nueva ley universitaria 30220 que fue promulgada el 9 de julio del presente ao. Con esta
ley el sistema universitario peruano transita hacia un escenario de la regulacin donde el
Ministerio de Educacin jugar el papel de organismo rector de la educacin superior
universitaria. Es posible encontrar cambios importantes en esta nueva norma
universitaria, como la promocin de la calidad y de la investigacin. Con lo cual
coincidimos, pero no es una ley perfecta, por qu todas las leyes son perfectibles y en
consecuencia debemos saber interpretarla de la mejor manera.
El crecimiento de la poblacin juvenil y de la economa nacional ha generado una fuerte
presin sobre la educacin superior universitaria, tanto de parte de las nuevas
generaciones de estudiantes como del mundo laboral que demanda profesionales de
calidad. Esto explica, de alguna manera, la multiplicacin de universidades en los ltimos
veinte aos, un crecimiento que ha afectado la calidad de las actividades que cumplen
las instituciones universitarias. Ante este complejo panorama actual, la Universidad
Antonio Ruiz de Montoya busca formar profesionales de calidad, con un espritu
humanista, pensamiento crtico, conscientes de los desafos actuales y preparados para
enfrentarlos con competencia y decisin.
Ofrecemos actualmente 10 especialidades profesionales a las que se ingresa luego de
aprobar un Programa de Humanidades donde los estudiantes adquieren una slida
formacin general. Asimismo, desde el inicio, ingresan a tutoras de acompaamiento y al
llegar a sus especialidades podrn seguir asignaturas diseadas en la metodologa
denominada formacin en la experiencia que conduce a la aplicacin prctica de lo que
aprenden y al descubrimiento de futuros temas de investigacin. La flexibilidad de los
planes de estudio les permitir, a travs de los cursos electivos, formarse de manera
interdisciplinaria. Estos son algunos elementos de nuestra original propuesta educativa.
LA FORMACIN ACADMICO PROFESIONAL
La formacin profesional en la UARM integra en su plan de estudio una metodologa
personalizada que articula a cada carrera el Programa de Humanidades, la metodologa
de Formacin en la Experiencia, el sistema de Tutoras y las actividades Extra
Curriculares. Estos tienes las siguientes caractersticas:
Plan de estudios
Todo ingresante a una Escuela Profesional (EP) deber completar el Programa de
Humanidades. En el compartir un espacio de formacin con estudiantes de otras
Escuelas Profesionales para luego continuar con los cursos de su Especialidad.
Los planes de estudios, en nuestra universidad, exigen al estudiante cumplir un
determinado nmero de crditos. Estos crditos se distribuyen segn la cantidad de
horas y la naturaleza del trabajo del alumno en cada curso. En este sentido, el carcter
del curso (CC) puede ser: obligatorio (O), obligatorio de especialidad (OE), requisito (R) y
electivo (E). Como su nombre lo indica, los cursos obligatorios sern requisito
indispensable para terminar el programa de estudios, mientras que los electivos permiten
al estudiante formular su propio perfil profesional de acuerdo con sus intereses
acadmicos y profesionales.

Los crditos asignados a cursos electivos permiten a los estudiantes escoger los cursos
que llevarn dentro de los ofrecidos por su especialidad o por otras escuelas acadmico
profesionales. El alumno podr escoger cursos obligatorios de otra EP como electivos de
su carrera. Los interesados en llevar cursos electivos fuera de su EP debern contar con
la aprobacin de su Director de Escuela, todo ello de acuerdo con lo establecido en el
Reglamento Acadmico. La oferta de cursos electivos estar condicionada por el nmero
mnimo de alumnos matriculados establecido por la Universidad para impartir cada curso
electivo.
Los tipos de cursos (TC) son definidos por la naturaleza de trabajo que implican, tanto
para el docente como para el estudiante. En los cursos de tipo terico (T), el docente
dicta todas las horas, su naturaleza es eminentemente terica. En los cursos tericos con
prcticas (T/P), se dan dos horas tericas dictadas por el docente, y dos horas de
prcticas dirigidas por los jefes de prctica. En los cursos de tipo terico prcticos (TP), el
profesor dirige todas las horas con el grupo completo de estudiantes aunque el curso, por
su naturaleza, tenga contenidos tericos prcticos. En el caso de los talleres (TLL), todas
las horas implican trabajo prctico dirigido por el docente; en los seminarios (S) el trabajo
se centra en un autor o un tema en grupo reducido, dirigido por un docente. Estos planes
de estudios tienen vigencia para los alumnos que han ingresado a la Universidad Antonio
Ruiz de Montoya en 2011 -1 y en adelante.
Tutora
El sistema de tutoras es un instrumento esencial en la consecucin del Magis. En otras
palabras en la bsqueda de la excelencia que implica la bsqueda de la mejor eleccin, la
mayor influencia y la atencin a la mayor necesidad, siempre en pos del mayor bien en
beneficio de una mejor humanidad. En este sentido, todo estudiante es parte del sistema
de tutora.
Las tutoras son espacios para hacer un alto en la rutina y detenerse a pensar sobre
nuestra experiencia. Mediante el trabajo de competencias fundamentales a travs de una
dinmica que confronta a los alumnos con sus puntos ciegos en su experiencia
universitaria, las tutoras nos permiten formar personas conscientes, competentes,
compasivas, creativas y comprometidas.
En Humanidades las tutoras se realizan cada quince das en reuniones grupales de una
hora conformadas por alrededor de 8 alumnos y un tutor. Durante el semestre todos los
alumnos tienen 6 reuniones de tutora con sus grupos. Estas reuniones se reparten en dos
bloques de 3 con frecuencia quincenal, tres antes de parciales y tres despus de
parciales. Si bien las tutoras no tienen una frecuencia semanal ni un valor en crditos
estn incorporadas en el plan de estudios debido a su importancia y contribucin al
desarrollo integral del estudiante.
La tutora es de carcter obligatorio y tiene un sistema de calificacin que genera una
nota anual. Los alumnos desaprobados en las tutoras tendrn que abonar el monto
equivalente a dos crditos en su escala de pago respectiva. Si el alumno estuviera
becado abonar el monto equivalente a dos crditos en la primera escala de pago. Si un
alumno fuera desaprobado por segunda vez ser separado temporalmente de la
Universidad. El alumno puede apelar la sancin a travs del Coordinador de Tutoras de
Humanidades dentro de los 15 das que siguen a la publicacin de las notas.
Formacin en la experiencia
Se han sealado con un asterisco (*) los cursos que podrn ser impartidos usando la
metodologa del Programa de Formacin en la Experiencia de Servicio. Esta propuesta
nos permite brindar una formacin acadmica inserta en la realidad social y multicultural
de nuestro pas. Al mismo tiempo, colabora en la promocin de la responsabilidad social y
poltica en la comunidad universitaria, generando espacios de aprendizaje e investigacin

vinculada al servicio comunitario, que permiten a los estudiantes experimentar su

vocacin profesional como una forma de ejercicio de la ciudadana.
Para ello ofrece a los estudiantes la posibilidad de obtener un Certificado en Formacin en
Gestin Social, Investigacin y Servicio, si completan un itinerario de Formacin en la
experiencia. Este itinerario est compuesto por tres modalidades, en la primera los
estudiantes prestan servicio voluntario a la comunidad. La segunda implica quela
experiencia de formacin en el servicio se organiza desde cursos especficos de cada
especialidad, mientras la tercera se da a travs de un curso interdisciplinario en
modalidad de seminario.
Esta estrategia de enseanza, desplegada a lo largo del plan de estudios, asegura el
desarrollo de capacidades vinculadas a la profesin y a los aprendizajes sociales que
tienen lugar ms all del aula, mientras que incide en la comunidad y el entorno.
Actividades extra curriculares
Para obtener el Grado Acadmico de Bachiller todo estudiante debe desarrollar
actividades extracurriculares por un equivalente mnimo de ocho crditos. Las actividades
extra curriculares buscan fomentar en los estudiantes la exploracin y aplicacin de sus
conocimientos fuera de los salones de clase. Entre las posibles actividades se encuentran
las siguientes:

Deportivas, realizadas en la UARM y en las instituciones en convenio o acuerdo con la

Universidad.
Culturales, que comprenden seminarios, conferencias, mesas redondas y talleres que
organizan tanto los Institutos, las Escuelas y la Direccin de Medio Universitario a lo largo
de un semestre.
De apoyo acadmico, que comprenden acompaamiento acadmico en el CEPRE-UARM y
similares.
Participacin en el Consejo de Estudiantes, en el marco de lo sealado en el reglamento
respectivo.
Investigacin, que consiste en apoyos concretos a investigaciones promovidas por los
Institutos, por profesores de los diferentes Departamentos o por instituciones en convenio
con la Universidad.
Proyeccin Social, en acciones promovidas por la Universidad u otras instituciones,
propuestas por los alumnos y que hayan sido previamente aprobadas por el responsable
de la Proyeccin Social de la UARM.
Pastoral, promovida por la Universidad u otras Instituciones, propuestas por los alumnos y
previamente aprobadas por el responsable de la Pastoral de la UARM.
La sabatina es una actividad realizada por la comunidad universitaria estudiantil que
genera un espacio de conocimiento e integracin, sensibilizacin y accin representando
a travs del arte un tema o evento coyuntural de la realidad nacional e internacional.
Evaluacin Permanente
El sistema de evaluacin permanente busca la excelencia acadmica a travs de:
1. La evaluacin del rendimiento acadmico de los estudiantes en los cursos.
2. Las tutoras docentes de acompaamiento a los estudiantes.
3La evaluacin al desempeo docente a travs de encuestas en el semestre.
4. El dilogo entre estudiantes y autoridades a travs de la Ruiz Conversa.
5. Cuadro de orden de mrito elaborado a partir del Promedio Ponderado y los criterios
especificados en el Reglamento Acadmico (Artculo 76A), aprobado por Resolucin
Rectoral N 080-2014-UARM-R del 16 de diciembre de 2014

10

FACULTAD DE INGENIERIA Y GESTION

Decano: Mg. Fernando Villarn
Correo: fvillaran@uarm.edu.pe
La Facultad de Ingeniera y Gestin integra a dos Escuelas Acadmico Profesionales (EP),
la de Ingeniera Industrial y la de Administracin. Con esta decisin la UARM da un paso
muy importante para incorporar y fortalecer temas como las ciencias exactas, la
tecnologa, la empresa, la innovacin, el emprendedorismo, convirtindolos en
componentes centrales en la universidad. Se profundiza as, una de las fortalezas de la
UARM que es su interdisciplinaridad, contribuyendo en el esfuerzo permanente de
ampliar y complejizar los conocimientos, las actitudes y las reflexiones, como propone la
pedagoga ignaciana que orienta su accionar.
El rgano mximo de la Facultad de ingeniera y Gestin es el Consejo de la Facultad, que
est integrado por el Decano que lo preside, por los dos Directores de las carreras que
conforman la Facultad, y por los representantes de los profesores y los estudiantes de la
Facultad, elegidos democrticamente por cada uno de estos estamentos.
Siguiendo nuestra tradicin ignaciana, el ser humano no slo es el protagonista del
proceso de aprendizaje y el ejercicio profesional, es tambin el destino final de nuestras
actividades educativas y profesionales. Tener en cuenta a los otros se logra a travs de:
(i) la creacin y/o fortalecimiento de empresas productoras de bienes y servicios que
satisfacen las necesidades de la gente, (ii) generando nuevo empleo calificado y bien
pagado, (ii) mejorado la calidad del empleo y el funcionamiento de las micro y pequeas
empresas que son proveedores y subcontratistas de las empresas ms modernas, y se
articulan a redes de cooperacin empresarial y productiva, y (iv) cuidando la naturaleza y
preservando el ambiente, la calidad de la vida, pensando en las nuevas generaciones que
deben recibir un mundo mejor al que heredamos nosotros de nuestros padres.

11

0301. INGENIERA INDUSTRIAL

Director: Ing. Norman Reyes Morales
Correo: norman.reyes@uarm.pe
La Universidad forma ingenieros reconocidos por la sociedad, la comunidad acadmica, la
comunidad profesional y las empresas en general por su valioso aporte dentro de las
instituciones. Este reconocimiento estar propiciado por la solidez acadmica lograda, la
capacidad de interrelacin con todos los estamentos de la sociedad de manera tica y
equitativa y la capacidad de resolver problemas de manera eficiente y prctica.
El Ingeniero Industrial de la UARM aplica los conocimientos de la ingeniera y de las
ciencias humanas integrndolos en la creacin, diseo e innovacin, planeacin, gestin,
optimizacin y control de sistemas de produccin de bienes y servicios, que involucren
personas, procesos y recursos financieros, tcnicos, materiales, de tiempo e informacin
para contribuir al logro de los objetivos estratgicos de la empresa y la incidencia en la
sociedad para su desarrollo tico, integral y sostenible.
Los egresados sern Ingenieros:

Capacitados para promover el emergente sector de transformacin

Con una formacin humanista y tica para el logro de objetivos estratgicos
Capacitados para desarrollar nuevas empresas industriales o de servicios
Capacitados para la creacin e innovacin de productos, servicios y procesos productivos
Especialistas en asegurar el desarrollo, conservando y respetando el ambiente
Especialistas en operaciones de procesos industriales y de servicios
Especialistas en logstica, gestin ambiental y planificacin de proyectos
Plan de Estudios
Los estudiantes debern culminar el Programa de Humanidades y posteriormente el de
Especialidad, segn la siguiente malla curricular.
PLAN DE ESTUDIOS DE LA ESCUELA ACADMICO PROFESIONAL DE INGENIERA
INDUSTRIAL
Semestre 1
C TC C H H Semestre 2
C TC C H H
C
R T P
C
R T P
Introduccin a la
O T
4 4 0 Historia del Per
O T
4 4 0
Historia Universal
Introduccin a la
O T
3 3 0 Lengua II (Requisito:
O T/ 3 2 2
Filosofa
Lengua I)
P
Lengua I
O T/ 3 2 2 tica y Ciudadana
O T
3 3 0
P
Literatura I
O T
4 4 0 Qumica
R TP 4 4 0
Introduccin a la
R T
3 3 0 Clculo Diferencial
R T
4 4 0
ingeniera Industrial
(Requisito:
Complemento de
Matemticas)
Complemento de
O T
4 4 0 Fsica I (Requisito:
R TP 4 4 0
Matemticas
Estar cursando o
haber aprobado
Clculo Diferencial)
TOTAL
21 20 2 TOTAL
22 21 2
Semestre 3
C TC C H H Semestre 4
C TC C H H
C
R T P
C
R T P
Teologa
O T
4 4 0 Dibujo de ingeniera
R T
3 3 0
Antropologa
O T
4 4 0 Operaciones y
R TP 4 4 0
Procesos Unitarios

12

Economa

Clculo Integral
(Requisito: Clculo
Diferencial)
Fsica II (Requisito:
Fsica I y Clculo
diferencial)

TP 4

Estadstica I
(Requisito:
Complemento de
matemticas)
TOTAL
Semestre 5

T/
P

23
TC C
R
T
3

22
H
T
3

2
H
P
0

Ingeniera de Mtodos O
(Requisito: Estadstica
II)

TP 4

Termodinmica
(Requisito: Fsica II)

TP 4

Ingeniera Econmica
(Requisito: Egresado
de humanidades)

C
C
O

Ingeniera de
Materiales y
Manufactura
(Requisito:
Operaciones y
Procesos Unitarios,
Fsica II)
Procesos
O
Industriales(Requisito:
Operaciones y
Procesos Unitarios,
Fsica II)
Mecnica de
O
Materiales(Requisito:
Fsica II)

(Requisito: Qumica y
Fsica II)
Clculo Vectorial
(Requisito: Clculo
Integral)
Fsica III (Requisito:
Fsica II)
Estadstica
II(Requisito:
Estadstica I y Clculo
Integral)
Introduccin a la
Administracin (Curso
Impartido por la EP
Administracin)
TOTAL
Semestre 6

TP 4

T/
P

C
C
O

21
TC C
R
TL 1
L

20
H
T
0

2
H
P
2

TP 4

TP 2

Experiencia y
prcticas preprofesionales I
(Requisito: Procesos
industriales e
Ingeniera de
Mtodos)
Instalaciones
O
Industriales (Requisito:
Procesos Industriales y
Fsica III)
Investigacin
Operativa I(Requisito:
Egresado de
humanidades)
Procesos de
Manufactura
Aplicados(Requisito:
Mecnica de
Materiales e Ingeniera
de Materiales y
Manufactura)
Diseo de Plantas
Industriales (Requisito:
Ingeniera de Mtodos,
Estar llevando o haber
aprobado Marketing)
Contabilidad para
Administradores e
Ingenieros(Requisito:
Introduccin a la
Administracin y
Economa) (Curso
Impartido por la EP
Administracin)
Marketing(Requisito:
Egresado de
humanidades) (Curso
Impartido por la EP

13

TOTAL
Semestre 7

21
TC C
R
T
3

21
H
T
3

0
H
P
0

Automatizacin
O
Industrial(Requisito:
Procesos de
Manufactura
Aplicados, Diseo de
Plantas Industriales e
Instalaciones
Industriales)
Cadena de Suministro O

TP 4

Investigacin
Operativa II

TP 4

Introduccin a la
creatividad e
innovacin I (Curso
Impartido por la EP
Administracin)

(Requisito:
Investigacin
Operativa I)
Control de Calidad
(Requisito: Procesos
Industriales y Diseo
de Plantas
Industriales)
Contabilidad de
Costos(Requisito:
Contabilidad para
Administradores e
Ingenieros) (Curso
Impartido por la EP
Administracin)
TOTAL
Semestre 9
Experiencia y
prcticas preprofesionales II
(Requisito:
Experiencia y
prcticas
profesionales I y
Tcnicas de
Operaciones)
Tesis I (Requisito:
Investigacin de
Innovaciones

C
C
O

C
C
O

20
TC C
R
TL 1
L

20
H
T
0

0
H
P
2

Administracin)
TOTAL
Semestre 8

C
C
O

Investigacin de
Innovaciones
Tecnolgicas(Requisito
: Automatizacin
Industrial e
introduccin a la
creatividad e
innovacin I)
Tcnicas de
O
Operaciones
(Requisito:
Automatizacin
Industrial y Cadena de
Suministro)

22
TC C
R
T
3

21
H
T
3

2
H
P
0

Simulacin de
Sistemas(Requisito:
Investigacin
Operativa II)
Gestin de la calidad
(Requisito: Control de
Calidad)
Ecologa y
Biodiversidad

TP 4

Administracin de
Recursos Humanos
(Curso Impartido por
la EP Administracin)

C
C
O

20
TC C
R
T
3

20
H
T
3

0
H
P
0

TOTAL
Semestre 10

Tesis II (Requisito:
Tesis I, Plan de
Negocios, Estudios de
Factibilidad, Estrategia
de Operaciones, Estar
llevando o haber
aprobado Toxicologa,
Seguridad y Ambiente;
Contabilidad de costos
y Administracin de
Recursos Humanos)
Gestin de Proyectos
O
(Requisito: Estudios de
Factibilidad)

14

Tecnolgicas)
Plan de Negocios

Estrategia de
Operaciones
(Requisito: Tcnicas
de Operaciones)
Estudios de
Factibilidad
(Requisito: Simulacin
de Sistemas, Estar
llevando o haber
aprobado Estrategias
de operaciones, Estar
Llevando o haber
aprobado Estudio de
Impacto Ambiental,
Gestin de la Calidad
y Contabilidad de
Costos)
Sistemas de
Informacin Gerencial
(Curso Compartido
con la EP
Administracin,
Imparte EP Ingeniera
Industrial)
Estudios de Impacto
Ambiental (Requisitos:
Ecologa y
Biodiversidad)
TOTAL

Toxicologa, Seguridad O
y Ambiente (Requisito:
Estudios de impacto
ambiental)
Electivo (Requisitos:
E
Haber cursado un
mnimo de 180
crditos)
Electivo (Requisitos:
E
Haber cursado un
mnimo de 180
crditos)

Electivo (Requisitos:
Haber cursado un
mnimo de 180
crditos)

Electivo (Requisitos:
Haber cursado un
mnimo de 180
crditos)
TOTAL

21 20 2

21 21 0

CRDITOS PARA OBTENER EL GRADO DE BACHILLER

OBLIGATORIOS
REQUISITOS
ELECTIVOS
HUMANIDADE
36
0
0
S
ESPECIALIDAD
113
51
12
TOTALES
149
51
12

Electivos
Cursos electivos en Operaciones
Tecnologa de Manufactura
Gestin de la productividad
(Requisito: Estrategia de Operaciones)
Anlisis y Diseo de Sistemas
Negocios Electrnicos
Tpicos de Gestin de las Operaciones
Seguridad industrial
Laboratorio de Sistemas de Procesos Productivos
Cursos electivos en Ambiente
Poltica y Regulacin Ambiental
Gestin ambiental
Cambio Climtico y Sostenibilidad

CRDITOS
36
176
212

CC
E

TC
T

CR
3

HT
3

HP
0

E
E
E
E
E
CC
E
E
E

T
T
T
T
TP
TC
T
T
T

3
3
3
3
3
CR
3
3
3

3
3
3
3
3
HT
3
3
3

0
0
0
0
0
HP
0
0
0

15

Calidad de agua y aire

Manejo de sitios contaminados
Cursos electivos de Gestin
Administracin Estratgica
Planeamiento Estratgico
Marketing Internacional
Logstica Internacional
Responsabilidad Social Empresarial
Sicologa Organizacional
tica Profesional
Cursos de creatividad y emprendedor ismo
Plan de Negocio I
Plan de Negocio II
Cursos de Humanidades y otros programas
Sociologa
Ciencia y sociedad
Fe y Cultura
Esttica (Requisito: Complemento de matemticas)
Cinemtica y Dinmica (Requisito: Esttica)
Electricidad y Magnetismo (Requisito: Cinemtica y
Dinmica)
Seminario de Fsica I (Requisito: Esttica)
Seminario de Fsica II (Requisito: Cinemtica y
Dinmica)
Seminario de Fsica III (Requisito: Electricidad y
Magnetismo)
Proyecto Profesional I
Proyecto de Aplicacin

E
E
CC
E
E
E
E
E
E
E
CC
E
E
CC
E
E
E
E
E

T
T
TC
T
T
T
T
T
T
T
TC
T
T
TC
T
T
T
T
T

3
3
CR
3
3
3
3
3
3
3
CR
4
5
CR
4
3
2
3
3

3
3
HT
3
3
3
3
3
3
3
HT
4
5
HT
4
3
2
3
3

0
0
HP
0
0
0
0
0
0
0
HP
0
0
HP
0
0
0
0
0

E
E

T
T

2
4

2
4

0
0

Este curso ser impartido usando la

Carcter del curso: obligatorios (O),
metodologa del Programa de formacin
CC
(*)
requisitos (R) o electivos (E).
en la experiencia de servicio y coordinado
con Proyeccin Social
Tipo de curso: terico (T), terico
TC con prcticas (T/P), taller (TLL), HT Nmero de horas tericas
Practica pre profesionales (PP)
CR Nmero de crditos
HP Nmero de horas prcticas
Requisitos para obtener el Bachillerato y el ttulo profesional
La Escuela Profesional de Ingeniera Industrial ofrece el grado de Bachiller en Ingeniera
Industrial a los estudiantes de la Escuela que cumplan los siguientes requisitos.
Aprobar 212 crditos distribuidos de la siguiente manera:
36 crditos en cursos obligatorios de Humanidades
51 crditos en cursos requisito para entrar a la EP de Ingeniera Industrial
176 crditos de la EP de Ingeniera Industrial, subdivido de la siguiente manera:
o 113 crditos en cursos obligatorios
o 12 crditos en cursos electivos
Aprobar un mnimo de ocho crditos en actividades extracurriculares.
Acreditar el conocimiento de un idioma moderno, extranjero en el nivel intermedio.
Para la obtener el ttulo profesional de Ingeniero(a) Industrial, el egresado deber cumplir
con lo siguiente:
Haber obtenido el Grado Acadmico de Bachiller en Ingeniera Industrial.
Aprobar una tesis o las modalidades contempladas en el Reglamento de Grados y
Ttulos.

16

17

0302 ADMINISTRACIN
Director: Mg. Roberto Alves de Araujo
Correo: ralves@uarm.edu.pe
Los administradores de la UARM estarn totalmente preparados para planificar, identificar
oportunidades y crear nuevos negocios, dirigir empresas de toda envergadura, de
diversos sectores y extensiones (grandes, medianas, pequeas y micro empresas). La
escuela ofrece dos diplomas que profundizan en distintos campos de la administracin,
los que son de Emprendimiento y Empresas Familiares y/o Negocios Internacionales.
La Universidad Antonio Ruz de Montoya (UARM) ha creado la carrera profesional
Administracin, con la finalidad de formar profesionales con una slida visin
emprendedora, innovadora, creativa, humanista y de responsabilidad social.
El reto actual al que se enfrentan las organizaciones requiere que stas cuenten con
gestores y lderes que dirijan modelos que favorezcan la eficiencia, rentabilidad y posicin
competitiva de las organizaciones, y sobretodo que emprendan nuevos negocios tanto a
nivel nacional como internacional.
El enfoque de la carrera si bien es humanista, es aplicado a la creacin y gestin de
negocios viables, de manera que un profesional de administracin pueda gestionar y
dirigir eficientemente las organizaciones en la actual era del conocimiento.
Perfil del Administrador de la UARM
La carrera profesional de Administracin de la UARM busca que el estudiante desarrolle
su capacidad para identificar oportunidades de negocios, estructurar, evaluar y ejecutar
viablemente un plan de negocios, mientras se expone al emprendimiento como
alternativa de desarrollo profesional. Simultneamente, el estudiante ser formado en
todos los mbitos de la gestin organizacional, de manera que obtenga conocimientos y
desarrolle las habilidades necesarias para entender las organizaciones y los retos que
implica su gestin.
Los administradores pueden trabajar en diversos departamentos y reas funcionales,
tales como: marketing, negocios internacionales, logstica, proyectos, recursos humanos,
calidad, ventas, finanzas, microcrdito, emprendimiento, innovacin etc.
A cargo de la planificacin, organizacin, direccin y control de los recursos (humanos,
financieros, materiales, conocimiento) de las empresas, bancos, PYMES, empresas
familiares, franquicias, cajas, financieras, seguradoras, cooperativas de crdito,
sociedades agentes de bolsa, gremios empresariales, cmaras de comercio, fundaciones,
ONG, sector pblico, y otras organizaciones.
Malla curricular
Los estudiantes debern culminar el Programa de Humanidades y posteriormente el de
Administracin, segn la siguiente malla curricular.

Semestre 1

C
C
Introduccin a la Historia O
Universal
Literatura I
O
Lengua I

Introduccin a la
Filosofa
Matemtica I

O
O

Programa
TC C H
R T
T
4 4

de Humanidades
H Semestre 2
P
0 Historia del Per I

T/
P
T

T/
P

C
C
O

TC C
R
T
4

H
T
4

H
P
0

Literatura II (Requisito: O
Literatura I)
Lengua II (Requisito:
O
Lengua I)
tica y Ciudadana
O

T/
P
T

Ecologa y
Biodiversidad
Introduccin a la

18

TOTAL

1
6
H
T
4

C
C
O

1
8
TC C
R
T
4

Antropologa

Teologa

Matemtica para
R
Administradores(Requisit
o: Matemtica I)

Economa (Requisito:
R
Matemtica I)
(Compartido con la EP
de Ingeniera Industrial y
Turismo)

Estadstica I (Requisito:
Matemtica I)

T/
P

2
3

2
2

Semestre 3
Historia del Per II
(Requisito: Historia del
Per I)

TOTAL

Semestre 5
Anlisis Cuantitativo
para la Administracin.
(Requisito: Matemtica
para Administradores)

Especialidad
C TC C H
C
R T
O T
4 4

Gerencia II:
O
Competitividad,
Innovacin y Modelos de
Negocio (Requisito:
Gerencia I: Introduccin
a la Estrategia y
Estructura)
Gestin de la
O
Creatividad y de la
Innovacin I (Requisito:

H
P
0

Administracin
(Compartido con la EP
de Ingeniera Industrial
y Turismo)
TOTAL
Semestre 4
Amrica Latina
Contempornea
(Requisito:
Introduccin a la
Historia Universal)
Metodologa del
Trabajo Intelectual
(Requisito: Lengua II)
Gerencia I:
Introduccin a la
Estrategia y Estructura
(Requisito:
Introduccin a la
Administracin)
Estadstica II
(Requisito: Estadstica
I) (Compartido con la
EP de Ingeniera
Industrial)
Contabilidad para
Administradores e
Ingenieros
(Compartido con la EP
de Ingeniera
Industrial)
Marketing (Compartido
con la EP de Ingeniera
Industrial) (Requisito:
Introduccin a la
Administracin)
TOTAL

de Administracin
H Semestre 6
P
0 Administracin de
Operaciones y
Logstica (Requisito:
Introduccin a la
Administracin)
0 Gestin de la
Creatividad y de la
Innovacin II
(Requisito: Gestin de
la Creatividad y de la
Innovacin I)
0

Sociologa

2
0
TC C
R
T
4

1
9
H
T
4

TL
L

T/
P

2
1

1
8

C
C
O

TC C
R
T
4

H
T
4

H
P
0

C
C
O

H
P
0

19

Introduccin a la
Administracin)
(Compartido con la EP
de Ingeniera Industrial)
Investigacin de
Mercados (Requisito:
Introduccin a la
Administracin)

Informtica para la
Administracin
Contabilidad de Costos
(Requisito: Contabilidad
para Administradores e
Ingenieros)(Compartido
con la EP de Ingeniera
Industrial)
TOTAL

TOTAL

C
C
O

2
0
H
T
4

Semestre 7

2
0
TC C
R
T
4

H
P
0

Semestre 8

Gestin Financiera
(Requisito: Introduccin
a las Finanzas)

Introduccin al Comercio
Exterior en el Per y en
el Mundo. (Requisito:
Introduccin a la
Administracin)
Psicologa
Organizacional
Administracin de
Procesos (Requisito:
Introduccin a la
Administracin)
Electivo
TOTAL

Semestre 9

C
C
O

3
2
2
TC C
R
T
4

Introduccin al Derecho
Empresarial

Administracin
Estratgica (Requisito:
Introduccin a la
Administracin)
Responsabilidad Social
Empresarial(Requisito:
Introduccin a la

Sistemas de
Informacin
Gerencial(Compartido
con la EP de Ingeniera
Industrial)
Introduccin a las
Finanzas
Empresas Familiares
(Requisito:
Introduccin a la
Administracin)

2
2
H
T
3

C
C
O

2
2
TC C
R
T
3

Marketing Estratgico
(Requisito: Marketing)
Electivo

Electivo
TOTAL

1
9
H
T
4

Semestre 10

C
C
O

1
5
H
T
5

H
P
0

3
2
1
TC C
R
T
5

Desarrollo de
Competencias
Gerenciales

Administracin de
Recursos Humanos
(Requisito:
Introduccin a la
Administracin)
(Compartido con la EP
de Ingeniera
Industrial)
Gestin del Comercio
Exterior en el Per y
en el Mundo
(Requisito:
Introduccin al
Comercio Exterior en
el Per y en el Mundo)
tica Profesional

Plan de Negocio II
(Tesis) (Requisito: Plan
de Negocios I)

H
P
0

H
P
0

20

Administracin)
Plan de Negocio I
(Requisito: Introduccin
a la Administracin)
Internet para los
Negocios (Requisito:
Introduccin a la
Administracin)
Electivo
TOTAL

Electivo

T/
P

Electivo

3
1
8

1
4

TOTAL

1
5

1
5

C
R
3
3
3

H
T
3
3
3

H
P
0
0
0

3
3
H
T
3
3
3
3
3
H
T
4

0
0
H
P
0
0
0
0
0
H
P
0

CRDITOS PARA OBTENER EL GRADO DE BACHILLER

OBLIGATORIOS REQUISITOS ELECTIVOS TOTAL DE
CRDITOS
HUMANIDADES
50
32
0
82
ESPECIALIDAD
100
0
18
118
TOTALES
150
32
18
200
Electivos
Electivos en Emprendimiento y Empresas Familiares
Administracin de Empresas Familiares y PYMES
Administracin de Franquicias
Administracin y Control de la Calidad del Servicio y Atencin al
Cliente
Microfinanzas y Financiamiento
Gestin de Relaciones Familia Empresa
Electivos en Negocios Internacionales
Logstica Internacional
Tcnicas de Negociaciones Internacionales
Gestiones y Operaciones Financieras Internacionales
Marketing Internacional
Ingls para los Negocios Internacionales
Electivos en Administracin de Empresas
Gestin y Direccin Hotelera I (Impartido por la EP de Turismo
Sostenible)
Gestin e Inversin Pblica del Turismo (Impartido por la EP de
Turismo Sostenible)
Gestin en Turismo Cultural (Impartido por la EP de Turismo
Sostenible)
Periodismo Econmico (Impartido por la EP de Periodismo)
Gestin y Planeamiento de Empresas Periodsticas (Impartido por la
EP de Periodismo)
Calidad, Ecoeficiencia y Certificacin (Impartido por la EP de Turismo
Sostenible)
Derecho de las Personas con Discapacidad (Impartido por la EP de
Derecho)
Microeconoma I
Macroeconoma I

C
C
E
E
E

TC

E
E
C
C
E
E
E
E
E
C
C
E

T
T
TC

3
3
C
R
3
3
3
3
3
C
R
4

E
E

T
T

3
4

3
4

0
0

E
E

T
T

4
4

4
4

0
0

T
T
T

T
T
T
T
T
TC

Grados y ttulos
La Escuela Profesional de Administracin ofrece el grado de Bachiller en Administracin a
los estudiantes de la Escuela que cumplan los siguientes requisitos:

21


o
o

o
o

Aprobar 82 crditos en el Programa de Humanidades. Estos estarn distribuidos de la

siguiente manera:
50 crditos en cursos obligatorios
32 crditos en cursos requisito para entrar a la EP de Administracin
Aprobar 118 crditos en la especialidad, distribuidos de la siguiente manera:
100 crditos en cursos obligatorios
18 crditos en cursos electivos
Aprobar un mnimo de ocho crditos en actividades extracurriculares.
Acreditar el conocimiento de un idioma extranjero o de una lengua nativa.
Para obtener el Ttulo de Licenciado(a) en Administracin los egresados debern cumplir
con los siguientes requisitos:

Haber obtenido previamente el grado acadmico de Bachiller en Administracin

Acreditar prcticas pre-profesionales en la especialidad, de acuerdo con las disposiciones
de la Especialidad respectiva. El periodo de prcticas pre-profesionales ser supervisado
por la Escuela y supondr la presentacin de reportes durante el periodo establecido.
Aprobar una tesis conforme a lo establecido en el Reglamento de Grados y Ttulos.
Diploma
Tras cumplir un itinerario acadmico conformado por cursos obligatorios y electivos los
estudiantes podrn obtener de un diploma mientras completa su bachillerato.

El Diploma en Emprendimiento y Empresas Familiares, requiere:

Aprobar 30 crditos en la EP de Administracin de los cuales 15 crditos debern ser
cursos electivos en Emprendimiento y Empresas Familiares.

El Diploma en Negocios Internacionales, requiere:

Aprobar 30 crditos en la EP de Administracin de los cuales 15 crditos debern ser
cursos electivos en Negocios Internacionales.

22

PROGRAMAS CON CONVENIOS

TECSUP
El convenio UARM TECSUP est dirigido a los egresados de las carreras impartidas por
TECSUP en sus diferentes especialidades y campus.
Este convenio es producto de la alianza estratgica entre TECSUP y la UARM, mediante la
cual se complementan las fortalezas de uno de los mejores institutos tecnolgicos del
pas, con una slida formacin en ciencias y tecnologa, con nuestra reconocida tradicin
en humanidades, gestin y desarrollo sostenible. Adems, con esta experiencia estamos
dando una solucin al grave divorcio que existe en el Per entre la educacin superior
tecnolgica y la universitaria, que genera graves perjuicios para sus egresados, los que
encuentran dificultades para seguir su desarrollo profesional, incluso hasta niveles de
posgrado. Es un significativo aporte a la educacin superior peruana del que estamos
muy orgullosos.
Los egresados son admitidos como alumnos de pre grado mediante una evaluacin y una
entrevista personal. Se les convalida los cursos de las carreras tcnicas y llevan una
curricula especial en un lapso aproximado de dos aos y medio, para luego obtener el
grado de bachilleres en Ingeniera Industrial. El titulo se obtiene mediante la sustentacin
de una tesis elaborada segn las normas del reglamento de grados y ttulos de la UARM.

UTEC

La universidad Antonio Ruiz de Montoya, por medio del Programa de

Humanidades, colabora con UTEC (Universidad de Ingeniera y Tecnologa) en la
formacin bsica y humanstica de sus estudiantes. En tal sentido, desde el ao
2013, el Programa de Humanidades brinda el servicio de dictado de clases a los
alumnos de UTEC en varias asignaturas, con docentes que forman parte del
Departamento de Humanidades.
Los cursos que son desarrollados por nuestros docentes y que estn bajo nuestra
coordinacin, son los de Comunicacin Oral y Escrita 1 y 2, Antropologa y tica
y Ciudadana. Asimismo, se espera que est colaboracin con UTEC se pueda
ampliar a otras reas del saber humano.

23