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**Preste ateno s Observaes da primeira parte do presente modelo de contrato, antes de preencher as

suas clusulas.

CONTRATO DE TRABALHO (A TERMO INCERTO)


MODELO

Observaes:
1. O presente modelo de contrato de trabalho destina-se apenas aos contratos de
trabalho a termo incerto, no sendo destinado aos contratos de trabalho para prestao de
trabalho sazonal pelo trabalhador.
2. permitido o acrscimo e a eliminao de clusulas e do contedo em concreto
neste modelo do contrato de trabalho, consoante a natureza e o acordo entre ambas as
partes, servindo este modelo apenas para referncia, sendo os conflitos laborais tratados de
acordo com a Lei n 7/2008 Lei das Relaes de Trabalho.
3. O contrato de trabalho entre as partes laboral e patronal s pode ser celebrado de
acordo com este modelo de contrato nas situaes previstas no n 1 do artigo 19 da lei
acima referida, devendo ser indicado o motivo justificativo da sua celebrao; caso se trate
de substituio de trabalhador ausente, deve ser indicado tambm o nome e funes do
trabalhador substitudo.
4. As normas do roda-p do presente modelo de contrato constam da Lei n 7/2008
Lei das Relaes de Trabalho.

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DADOS DO EMPREGADOR E DO TRABALHADOR:

Empregador:
Nome/designao: __________________________________________________________
_____________________________________ (adiante designado por primeiro outorgante)
Endereo: ________________________________________________________________
Telefone da empresa:_________________
Telemvel: ________________

Fascimile da empresa: __________________

Correio electrnico: _____________________________

Trabalhador:
Nome: __________________________________________________________________
____________________________________ (adiante designado por segundo outorgante)
Sexo: ___________________

Data de nascimento: _____________________________

N do Bilhete de Identidade de Residente de Macau: _______________________________


Morada: __________________________________________________________________
Telefone de casa: __________________

Fascimile: _____________________________

Telemvel: ________________________

Correio electrnico: _____________________

O primeiro e o segundo outorgantes celebram o presente contrato de trabalho (adiante


designado por contrato), comprometendo-se a cumprir rigorosamente este contrato,
segundo o princpio da boa f.

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CLUSULA 1
(Objecto do contrato e data da sua entrada em vigor)

1. O presente contrato celebrado pelo seguinte motivo: _______________________


_________________________________________________________________________
_______________________________________________________________________1
e entra em vigor em ________ (dia) de ________________ (ms) de ________ (ano), data
em que o primeiro e o segundo outorgantes estabelecem a relao de trabalho.

CLUSULA 2
(Prazo do contrato)

Os outorgantes acordam na cessao do presente contrato aquando da concluso do


objecto do contrato previsto na clusula 1 deste contrato, no podendo exceder o prazo
mximo de dois anos 2.

CLUSULA 3
(Categoria ou funo e local de trabalho)
1. O primeiro outorgante emprega o segundo outorgante para desempenho do cargo
_____________________________, sendo a natureza do seu trabalho ________________
________________________________________________________________________ .
2. O local de trabalho do segundo outorgante situa-se _________________________
________________________________________________________________________.

Motivo justificativo da celebrao do presente contrato; caso se trate de substituio de trabalhador


ausente, deve indicar tambm o nome e funes do trabalhador substitudo (vide alnea 7) do n 1 do
artigo 20).
Caso o prazo do contrato exceda dois anos, o contrato converte-se em contrato sem termo, sendo a
antiguidade do segundo outorgante contada desde o incio do presente contrato (vide alnea 1) do n 1 e n
2 do artigo 25).

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CLUSULA 4
(Remunerao de base)

1. Pela prestao de trabalho, o segundo outorgante tem o direito de receber uma


remunerao de base calculada _____________________________________________ 3 ,
sendo o montante de $ _________________ (________________________________
______________________________________________________________ patacas) 4.
(A remunerao de base acima referida composta pelo salrio de base de $ _______
( ________________________________________________________________ patacas)
e pelo subsdio de $ ______________ ( _________________________________________
patacas) 5.
2. O primeiro outorgante deve 6 a) pagar directamente a remunerao em numerrio
no local de trabalho 7 ou b) fazer o depsito da remunerao ordem do segundo
outorgante em instituio bancria da RAEM 8 , devendo ainda entregar um recibo de
pagamento da remunerao ao segundo outorgante 9 .
3

4
5

6
7

A remunerao de base pode, por acordo entre os outorgantes, ter por referncia o ms, a semana, o dia, a
hora, o trabalho efectivamente prestado ou o resultado efectivamente produzido (por exemplo, por pea),
sendo que, na ausncia de acordo expresso entre as partes, a lei presume que o perodo de referncia o
ms (vide n 4 do artigo 59).
Salvo as relaes de trabalho nas indstrias em que aplicvel o Decreto-Lei n 43/95/M (Regras a
observar na suspenso das relaes de trabalho entre os empregadores e trabalhadores, bem como na
reduo dos horrios de trabalho) e em que, nos termos do diploma atrs referido, h compensao
quando se suspende temporariamente o contrato de trabalho (compensao por suspenso de trabalho), ou
seja nas indstrias de fabricao de produtos para exportao e naquelas que concorrem para o mesmo fim,
no permitido ao primeiro outorgante, em todas as outras indstrias, a suspenso unilateral da relao de
trabalho nem o no pagamento da remunerao de base ao segundo outorgante, tendo esta remunerao
por referncia o ms, a semana, o dia, a hora, o trabalho efectivamente prestado ou o resultado
efectivamente produzido.
A retribuio paga em moeda com curso legal na RAEM (vide n 4 do artigo 63).
Os outorgantes podem acordar quanto ao pagamento ou no do subsdio de alimentao, subsdio de
famlia, subsdios e comisses inerentes s funes desempenhadas, sendo estas quantias consideradas
remunerao de base do segundo outorgante, caso se tratem de prestaes peridicas (vide n 1 do artigo
59).
Seleccione a opo adequada, riscando a que no interessa.
Os outorgantes podem acordar no pagamento da remunerao em local diverso do da prestao de
trabalho, devendo, porm, cumprir o disposto nos ns 2, 3 e 5 do artigo 63.
O pagamento pode ser feito em numerrio, por depsito ordem do segundo outorgante em instituio
bancria da RAEM ou por meio de cheque de instituio bancria da RAEM, salvo se tal implicar para o
segundo outorgante dificuldades srias ou dificilmente transponveis de recebimento da retribuio (vide
n 5 do artigo 63).
Do recibo do pagamento deve constar o seguinte: 1) Identificao do primeiro outorgante; 2) Nome do
segundo outorgante e sua categoria profissional; 3) Nmero de beneficirio do Fundo de Segurana Social
ou eventuais nmeros atribudos ao segundo outorgante por fora da lei; 4) Perodo a que a remunerao
corresponde; 5) Modalidades da remunerao discriminadas de forma articulada; 6) Todos os descontos
efectuados; 7) Montante lquido a receber (vide n 6 do artigo 63), tendo por referncia o Recibo de
pagamento da remunerao (Modelo).

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CLUSULA 5
(Iseno de horrio de trabalho)

Tendo o segundo outorgante sido contratado 10para a) exercer cargos de direco,


chefia e fiscalizao interna, b) trabalhar em locais fora do estabelecimento de trabalho,
sem controlo imediato do superior hierrquico, c) trabalho acadmico ou de estudo, sem
superviso do superior hierrquico, ou d) trabalho domstico, os outorgantes acordam
seleccionar uma das seguintes opes sobre o horrio de trabalho (seleccione uma das
opes, assinalando no ):
A. O segundo outorgante no est sujeito a horrio de trabalho, tendo, porm,
direito ao gozo do intervalo para descanso, descanso semanal, feriados obrigatrios, frias
anuais e demais garantias, previstos por lei.
B. O segundo outorgante est sujeito a horrio de trabalho, principalmente ao
horrio dirio previsto na clusula 6 do presente contrato.
CLUSULA 6
(Perodo normal de trabalho)

O perodo normal de trabalho do segundo outorgante de _______ horas por dia 11 e


de ________ horas por semana 12. Salvo as situaes previstas na opo A da clusula 5
do presente contrato, os outorgantes acordam seleccionar uma das seguintes opes para o
horrio de trabalho dirio (seleccione uma das opes, assinalando no ):
A. Das ______ horas e ______ minutos s______ horas e ______ minutos;
B. No compreende trabalho por turnos na parte da noite;
C. Compreende trabalho por turnos na parte da noite.

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11

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Risque o que no interessa.


O perodo normal de trabalho no pode exceder 8 horas por dia (vide n 1 do artigo 33), salvo acordo em
contrrio estipulado pelos outorgantes (vide n 2 do artigo 33).
O perodo normal de trabalho no pode exceder 48 horas por semana (vide n 1 do artigo 33).

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CLUSULA 7
(Trabalho extraordinrio)

1. Nas situaes e limites previstos por lei 13, o primeiro outorgante pode determinar
previamente que o segundo outorgante preste trabalho extraordinrio, sem o consentimento
deste, tendo o segundo outorgante o direito de auferir a remunerao normal de trabalho
extraordinrio prestado, com um acrscimo de ______% 14.
2. O segundo outorgante tem ainda o direito de gozar um descanso adicional
remunerado, caso a prestao de trabalho extraordinrio esteja em conformidade com
o disposto nos n s 1 e 2 do artigo 38 da Lei das Relaes de Trabalho vigente na
RAEM 15.
3. A prestao de trabalho extraordinrio carece do consentimento de ambos os
outorgantes 16, tendo o segundo outorgante o direito de auferir a remunerao normal de
trabalho extraordinrio prestado, com um acrscimo de ______% 17, salvo nas situaes
referidas no n 1 da presente clusula.
CLUSULA 8
(Perodo experimental)

1. Os outorgantes acordam seleccionar uma das seguintes opes para o perodo


experimental (seleccione uma das opes, assinalando no ):
A. Considera-se perodo experimental os primeiros 30 dias contados a partir da
data da entrada em vigor do presente contrato;
B. Considera-se perodo experimental os primeiros ______

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dias contados a

partir da data da entrada em vigor do presente contrato;


C. Dispensa-se o perodo experimental.

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15

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18

As situaes e limites previstos por lei encontram-se consagrados no n 2 do artigo 36.


O acrscimo previsto por lei de 50% (vide n 1 do artigo 37) ou superior.
A fixao do descanso adicional remunerado a favor do segundo outorgante deve observar o disposto no
artigo 38.
Deve existir registo que comprove o consentimento (vide n 4 do artigo 36), tendo por referncia o
Acordo sobre trabalho extraordinrio (Modelo).
O acrscimo previsto por lei de 20% (vide n 2 do artigo 37) ou superior.
Perodo experimental acordado entre os outorgantes, caso seja fixado, no podendo esse perodo exceder
30 dias (vide alnea 3) do n 3 do artigo 18).

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2. Nas opes A ou B, qualquer dos outorgantes pode, durante o perodo


experimental, denunciar o presente contrato sem alegao de justa causa, no havendo
direito a qualquer indemnizao por cessao de contrato, tendo os outorgantes acordado
seleccionar uma das seguintes opes para o aviso prvio (seleccione uma das opes,
assinalando no ):
i) Os outorgantes no so obrigados ao cumprimento de qualquer perodo de
aviso prvio.
ii) Na resoluo do presente contrato, o perodo de aviso prvio de ______
dias por iniciativa do primeiro outorgante e de _______
outorgante.

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19

dias por iniciativa do segundo

CLUSULA 9
(Descanso semanal)
1. O segundo outorgante tem direito a gozar um descanso de __________________
21

por semana, devendo o primeiro outorgante comunicar, com a antecedncia mnima de


trs dias, ao segundo outorgante o horrio do descanso semanal.
2. Nas situaes previstas por lei 22, o primeiro outorgante pode determinar que o
segundo outorgante preste trabalho em dia de descanso semanal, sem o consentimento
deste, tendo o segundo outorgante o direito a gozar ________________ 23 de descanso
compensatrio, fixado pelo primeiro outorgante, dentro dos 30 dias seguintes ao da
prestao de trabalho, e a 24:
Auferir um acrscimo de ______

25

dias de remunerao de base se o

trabalhador aufere uma remunerao mensal;

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21

22
23
24

25

Os outorgantes podem acordar por escrito quanto ao perodo de aviso prvio na denncia do contrato
durante o perodo experimental, no podendo o perodo de aviso prvio para o primeiro outorgante
exceder 15 dias (vide alnea 1) do n 5 do artigo 18 e alnea 1) do n 3 do artigo 72).
Os outorgantes podem acordar por escrito quanto ao perodo de aviso prvio na denncia do contrato
durante o perodo experimental, no podendo o perodo de aviso prvio para o segundo outorgante
exceder 7 dias (vide alnea 1) do n 5 do artigo 18 e alnea 1) do n 3 do artigo 72).
O segundo outorgante tem direito a gozar um descanso de 24 horas consecutivas por semana, previsto por
lei, salvo nas situaes referidas no n 2 do artigo 42.
As situaes previstas por lei encontram-se consagradas no n 1 do artigo 43.
O descanso compensatrio previsto por lei de 1 dia (vide n 2 do artigo 43).
Seleccione a opo, assinalando no , conforme o mtodo de clculo da remunerao de base acordado
entre os outorgantes.
O acrscimo previsto por lei corresponde a 1 dia de remunerao de base (vide alnea 1) do n 2 do artigo
43).

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Auferir a remunerao normal do trabalho prestado com um acrscimo


de ___ 26 dias de remunerao de base, se a remunerao do trabalhador determinada
em funo do perodo de trabalho efectivamente prestado ou em funo do resultado
efectivamente produzido (por exemplo, calculado hora ou pea).
3. A prestao de trabalho em dia de descanso semanal solicitada voluntariamente 27
pelo segundo outorgante, d-lhe o direito a ______ 28 dias de descanso compensatrio
fixado pelo primeiro outorgante, a gozar dentro dos 30 dias seguintes ao da prestao de
trabalho; na impossibilidade do gozo daquele descanso compensatrio, o segundo
outorgante tem direito a 29:
Auferir um acrscimo de ______

30

dias de remunerao de base se o

trabalhador aufere uma remunerao mensal;


Auferir a remunerao normal do trabalho prestado com um acrscimo de ___

31

dias de remunerao de base, se a remunerao do trabalhador determinada em funo do


perodo de trabalho efectivamente prestado ou em funo do resultado efectivamente
produzido (por exemplo, calculado hora ou pea).

CLUSULA 10
(Feriados obrigatrios)
1. O segundo outorgante est dispensado da prestao de trabalho nos 10 dias de
feriados obrigatrios previstos por lei

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28
29

30

31

32
33

32

, sem perda de remunerao de base

33

O acrscimo previsto por lei corresponde a 1 dia de remunerao de base (vide alnea 2) do n 2 do artigo
43).
Deve existir registo que comprove a voluntariedade de prestao de trabalho em dia de descanso semanal
pelo segundo outorgante (vide n 5 do artigo 43), tendo por referncia o Acordo sobre prestao de
trabalho em dia de descanso semanal (Modelo).
O descanso compensatrio previsto por lei de 1 dia (vide n 3 do artigo 43).
Seleccione a opo, assinalando no , conforme o mtodo de clculo da remunerao de base acordado
entre os outorgantes.
O acrscimo previsto por lei corresponde a 1 dia de remunerao de base (vide alnea 1) do n 4 do artigo
43).
O acrscimo previsto por lei corresponde a 1 dia de remunerao de base (vide alnea 2) do n 4 do artigo
43).
Feriados obrigatrios previstos no n 1 do artigo 44.
O pagamento da remunerao de base prevista por lei efectuado nos termos dos ns 2 e 3 do artigo 44.

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2. Nas situaes previstas por lei

34

, o primeiro outorgante pode determinar que o

segundo outorgante preste trabalho em dia de feriados obrigatrios previstos por lei, sem o
consentimento deste, tendo o segundo outorgante o direito a gozar _____

35

dias de

descanso compensatrio, fixado pelo primeiro outorgante, dentro dos 30 dias seguintes ao
da prestao de trabalho, e a

36

Auferir um acrscimo de _____

37

dias de remunerao de base se o trabalhador

aufere uma remunerao mensal;


Auferir a remunerao normal do trabalho prestado com um acrscimo de ___

38

dias de remunerao de base, se a remunerao do trabalhador determinada em funo do


perodo de trabalho efectivamente prestado ou em funo do resultado efectivamente
produzido (por exemplo, calculado hora ou pea).
CLUSULA 11
(Frias anuais)

O segundo outorgante cuja relao de trabalho tenha completado 1 ano tem direito a
gozar, no ano seguinte, _____

39

dias teis de frias anuais remuneradas; caso aquela

relao seja inferior a 1 ano mas superior a 3 meses, por cada ms de trabalho prestado o
segundo

outorgante

pode

gozar,

no

ano

seguinte,

frias

anuais

calculadas

proporcionalmente ao nmero de dias atrs referidos, assim como pelo tempo de trabalho
remanescente, se for igual ou superior a 15 dias.

34
35

36

37

38

39

As situaes previstas por lei encontram-se consagradas no n 1 do artigo 45.


O descanso compensatrio previsto por lei de 1 dia, podendo, porm, ser substitudo, mediante acordo
entre ambos, por 1 dia de remunerao de base compensatria (vide n 2 do artigo 45).
Seleccione a opo, assinalando no , conforme o mtodo de clculo da remunerao de base acordado
entre os outorgantes.
O acrscimo previsto por lei corresponde a 1 dia de remunerao de base (vide alnea 1) do n 2 do artigo
45).
O acrscimo previsto por lei corresponde a 1 dia de remunerao de base (vide alnea 2) do n 2 do artigo
45).
As frias anuais previstas por lei so de 6 dias teis (vide n 1 do artigo 46); as frias anuais podem,
mediante consentimento de ambos os outorgantes, ser acumuladas no mximo 2 anos, tendo por referncia
o Acordo sobre frias anuais (Modelo).

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CLUSULA 12
(Licena de maternidade)

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1. O segundo outorgante tem direito, por motivo de parto, a _____ 41 dias de licena
de maternidade, sendo 49 dias gozados obrigatria e imediatamente aps o parto, podendo
os restantes ser gozados por deciso do segundo outorgante, total ou parcialmente, antes ou
depois do parto; caso o segundo outorgante pretenda gozar parte da licena de maternidade
em perodo anterior ao parto, deve comunicar ao primeiro outorgante essa inteno com
uma antecedncia mnima de 5 dias.
2. O segundo outorgante cuja relao de trabalho seja, no dia do parto, superior a 1
ano tem direito a auferir a remunerao de base correspondente ao perodo da licena de
maternidade.
3. O segundo outorgante cuja relao de trabalho s venha a completar 1 ano durante
o perodo de gozo da licena de maternidade tem direito a auferir a remunerao de base
relativa ao perodo da licena de maternidade a gozar aps o completar de 1 ano de relao
de trabalho.
CLUSULA 13
(Trabalho nocturno)

42

Os outorgantes acordam seleccionar uma das seguintes opes para a prestao de


trabalho pelo segundo outorgante entre as zero e seis horas (seleccione uma das opes,
assinalando no ):
A. O segundo outorgante tem expresso conhecimento de que foi contratado para
prestar trabalho num horrio que compreende perodos nocturnos, pelo que no lhe
atribudo o subsdio de trabalho nocturno;
B. A prestao ocasional de trabalho nocturno confere ao segundo outorgante o
direito a auferir um subsdio de trabalho nocturno (remunerao normal do trabalho
prestado com um acrscimo de _____% 43 ), salvo se nesse ms j tenha auferido o
subsdio por turnos.

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41

42
43

Aplicvel apenas a trabalhadoras.


A trabalhadora tem direito, por motivo de parto, a licena de maternidade no inferior a 56 dias (vide n 1
do artigo 54); em caso de parto de nado-morto e por aborto involuntrio de uma gravidez com mais de 3
meses tambm tem direito ao gozo da licena de maternidade (vide n 5 do artigo 54).
Esta clusula pode ser omitida quando no h prestao de trabalho nocturno.
O acrscimo previsto por lei de 20% (vide n 2 do artigo 39).

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CLUSULA 14
(Trabalho por turnos)

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Os outorgantes acordam seleccionar uma das seguintes opes quando o segundo


outorgante presta o trabalho a horas diferentes e no segundo um horrio de trabalho fixo
(seleccione uma das opes, assinalando no ):
A. O segundo outorgante tem expresso conhecimento de que foi contratado para
prestar trabalho por turnos, pelo que no lhe atribudo o subsdio de trabalho por turnos;
B. A prestao ocasional de trabalho por turnos confere ao segundo outorgante o
direito a auferir um subsdio de trabalho por turnos (remunerao normal do trabalho
prestado com um acrscimo de _____ % 45 ); em caso de prestao de trabalho em dia de
feriados obrigatrios pelo segundo outorgante que nesse ms aufira, a ttulo de
remunerao do trabalho por turnos, um montante igual ou superior a 10% da sua
remunerao de base, o segundo outorgante no tem direito a quaisquer compensaes
pecunirias adicionais, sem prejuzo do direito a gozar 1 dia de descanso compensatrio
remunerado nos 30 dias seguintes ao do feriado obrigatrio.
CLUSULA 15
(Faltas dadas por doena ou acidente e no por motivo de trabalho)
O segundo outorgante que tenha completado o perodo experimental tem direito a que,
por cada ano civil, _____ dias 46 das faltas por doena ou acidente sejam remuneradas.
CLUSULA 16
(Aviso prvio na resoluo de contrato sem justa causa)
Qualquer dos outorgantes pode tomar a iniciativa na resoluo do presente contrato
sem justa causa antes da concluso do seu objecto, devendo, porm, a parte que tomou a
iniciativa cumprir o seguinte:
a) _____ 47 dias de aviso prvio, na resoluo do presente contrato por iniciativa do
primeiro outorgante;
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46
47

Esta clusula pode ser omitida quando no h trabalho por turnos.


O acrscimo previsto por lei de 10% (vide n 1 do artigo 41).
A lei prev 6 dias, devendo observar o disposto no artigo 53.
O perodo de aviso prvio a observar pelo primeiro outorgante pode ser fixado mediante acordo com o
segundo outorgante; na falta de estipulao contratual sobre os prazos de aviso prvio ou na estipulao
de um prazo inferior a 15 dias, o primeiro outorgante deve cumprir o aviso prvio de 15 dias (vide alnea
1) do n 3 do artigo 72).

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**Preste ateno s Observaes da primeira parte do presente modelo de contrato, antes de preencher as
suas clusulas.

b) _____ 48 dias de aviso prvio, na resoluo do presente contrato por iniciativa do


segundo outorgante.
CLUSULA 17
(Indemnizao por resoluo de contrato sem justa causa)
No caso de resoluo do presente contrato sem justa causa por iniciativa do primeiro
outorgante antes da concluso do seu objecto, o primeiro outorgante obrigado ao
pagamento ao segundo outorgante de uma indemnizao calculada nos termos do disposto
no n 1 do artigo 70 49 da Lei n 7/2008 Lei das Relaes de Trabalho.
CLUSULA 18
(Caducidade do contrato)

1. O presente contrato caduca com a concluso do objecto do contrato, no tendo os


outorgantes direito a qualquer indemnizao pela cessao da relao de trabalho.
2. Nas situaes previstas no nmero anterior, o primeiro outorgante, tendo
conhecimento da data previsvel para a concluso do objecto do contrato, deve observar o
aviso prvio previsto na alnea a) da clusula 16 do presente contrato, comunicando-a por
escrito ao segundo outorgante, sob pena de pagamento a este da remunerao de base
correspondente ao nmero de dias do aviso prvio em falta.
3. O presente contrato converte-se em contrato de trabalho sem termo se, decorrido o
prazo de aviso prvio previsto no n 2 da presente clusula, o segundo outorgante continuar
a prestao de trabalho por indicao do primeiro outorgante.

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49

O perodo de aviso prvio a observar pelo segundo outorgante pode ser fixado mediante acordo com o
primeiro outorgante, no sendo permitido, porm, que o prazo de aviso prvio a observar pelo segundo
outorgante seja superior ao fixado para o primeiro outorgante; na falta de estipulao contratual sobre os
prazos de aviso prvio ou na estipulao de um prazo inferior a 7 dias, o segundo outorgante deve cumprir
o aviso prvio de 7 dias (vide alnea 2) do n 3 do artigo 72).
Esta norma prev que a indemnizao de 7 a 20 dias de remunerao de base por cada ano consoante a
antiguidade do trabalhador; a antiguidade do trabalhador no ano civil em que cessa a relao de trabalho
calculada por meses, na proporo de 1/12 avos para cada ms ou perodo inferior a 1 ms mas superior a
15 dias (vide n 2 do artigo 70); o valor mximo da indemnizao limitada a 12 vezes a remunerao de
base do trabalhador no ms da resoluo do contrato, qualquer que seja a durao da respectiva relao de
trabalho (vide n 3 do artigo 70). Para efeitos do atrs referido, o montante mximo da remunerao de
base mensal utilizado para calcular a indemnizao de $14,000.00 patacas (vide n 4 do artigo 70),
salvo valor mais elevado acordado entre os outorgantes.

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**Preste ateno s Observaes da primeira parte do presente modelo de contrato, antes de preencher as
suas clusulas.

4. O presente contrato converte-se em contrato de trabalho sem termo se, na falta do


aviso referido no n 2 da presente clusula, o segundo outorgante continuar a prestao de
trabalho por indicao do primeiro outorgante passados 15 dias sobre a concluso do
objecto do contrato.
CLUSULA 19
(Outras clusulas complementares)

50

__________________________________________________________________________
__________________________________________________________________________
__________________________________________________________________________
__________________________________________________________________________
__________________________________________________________________________
__________________________________________________________________________
__________________________________________________________________________
__________________________________________________________________________
__________________________________________________________________________
__________________________________________________________________________

CLUSULA 20
(Aplicao da lei)
1. A matria e as situaes omitidas no presente contrato observam o acordo
estipulado entre o primeiro e o segundo outorgantes, desde que sejam compatveis com
outros diplomas legais; na falta de acordo aplica-se o disposto na Lei das Relaes de
Trabalho da RAEM vigente.
2. Caso a matria e as situaes estipuladas neste contrato sejam menos favorveis
para o segundo outorgante do que as fixadas noutro acordo celebrado entre o primeiro e o
segundo outorgantes, prevalece o disposto nesse acordo.
50

Para preenchimento de outras condies de trabalho acordadas pelos outorgantes. No permitido, porm,
estipular condies menos favorveis para o segundo outorgante do que as estipuladas na Lei n 7/2008
Lei das Relaes de Trabalho, sob pena de serem consideradas nulas e substitudas pelo disposto na
referida Lei.

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**Preste ateno s Observaes da primeira parte do presente modelo de contrato, antes de preencher as
suas clusulas.

3. Caso a matria e as situaes estipuladas neste contrato sejam mais favorveis para
o segundo outorgante do que as fixadas noutro acordo celebrado entre o primeiro e o
segundo outorgantes, prevalece o disposto neste contrato.
4. O disposto na actual Lei das Relaes de Trabalho da RAEM prevalece sobre a
matria e as situaes estipuladas neste contrato ou noutro acordo celebrado entre o
primeiro e o segundo outorgantes, caso estas sejam incompatveis com aquela Lei.
CLUSULA 21
(Clusulas finais)

O presente acordo lavrado em duplicado e assinado pelos dois outorgantes, ficando


cada um com um exemplar.

O primeiro
representante:

outorgante

ou

O segundo outorgante:

seu

Nome: __________________________
Categoria: _______________________

________________________________

_____________________________

(Assinatura e carimbo)

(Assinatura)

_____ de ______________ de _______

_____ de ____________ de ______

(dia / ms / ano)

(dia / ms / ano)

14

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