Atencin y concentracin (Test de Toulouse)

Test autoadministrables - Tests de aptitudes

La atencin y la capacidad de concentracin no son elementos de la inteligencia, sino condiciones previas
indispensables.
Se habla de falta de concentracin en general, pero debemos diferenciar tres fenmenos distintos:
1) La falta de atencin, entendiendo por esto que el sujeto no cuenta con la capacidad de concentrar su
atencin en una orientacin determinada.
2) La falta de una correcta distribucin de la atencin. El intelecto, en su actividad normal, se orienta
simultneamente en varias direcciones para realizar su trabajo continuo de anlisis y sntesis. La atencin
necesita as distribuirse continuamente. Podemos considerar como un caso de incorrecta distribucin de la
atencin, por ejemplo, al nio que se abisma tanto enuna cosa que ni ve ni oye. stapuede ser tambin la
actitud del neurtico que al concentrarse en un solo tema se refugia y elude pensar en otra cosa.
3) La falta de perseverancia. El sujeto no puede concentarr su atencin en un solo tema durante un tiempo
prolongado. Se canso pronto y su trabajo disminuye considerablemente, o carece en absoluto de constancia y
abandona pronto la tarea que le exige concentrar la atencin. Puede tratarse de un sntoma pasajero, como
ocurre comnmente en la pubertad.
Los test pueden ser tiles no slo para el diagnstico, sino tambin como entrenamiento, pues la capacidad de
concentracin puede aumentarse hasta cierto punto con mtodos adecuados.

Test de Toulouse:
Consigna:
Fjese bien en los tres modelos de signos que estn en la parte de arriba de la hoja.
Luego observe los mltiples signos que le siguen a continuacin a aquellos tres.
Debe tachar, con una rayita, todas las figuras que sean exactamente iguales a esas ters. Empiece por arriba,
de izquierda a derecha. Hgalo lo ms rpidamente posible, pero sin saltar ninguno de los signos que sean
iguales a esos tres.
La prueba dura diez minutos. Cada vez que se cumple un minuto, el testista debe decir:
Haga una cruz en el lugar de la hoja donde se encuentra ahora y siga como antes.

Elaboracin:
Se deben contar los cuadfrados correctamente tachados, las omisiones y los errores en general y de cada
minuto, con el objetivo de conocer el desarrollo de la persona a lo largo de la prueba. Se espera un rendimiento
creciente durante el primer minuto y muy alto los primeros minutos, con un leve descenso del rendimiento
sobre el final.( Para este recuento, la hoja tiene impresos los aciertos del lado opuesto con el fin de poder
colocar el papel sobre un foco de luz y contabilizar estos tres factores con mayor facilidad).
Valoracin cuantitativa:
1) El nmero de cuadrados bien tachados debe ser superior a 100..
2) el nmero de las fallas (omisiones + errores) no debe sobrepasar el 10% de los aciertos.
3) los errores no deben sobrepasar las dos quintas partes de las omisiones.
Valoracin cualitativa:

1) Fracaso del punto 1 (El nmero de aciertos por debajo de lo sealado) demuestra por lo general una
inhibicin anmica. Un puntaje alto de aciertos con muchos errores y omisiones (ejecucin precipitada) puede
indicar un estado de ansiedad generalizada.
2) Fracaso del punto 2 (errores + omisiones por encima del 10 % de los aciertos), podemos considerarlo una
falla de concentracin, que ser profunda en el caso de que superen el 20 %.
3) Fracaso del punto 3 (proporcin de errores sobre omisiones), podemos interpretarlo como falta de
inteligencia, cotejndolo con otras tcnicas de inteligencia.
Otra frmula para evaluar el resultado del test:

El resutado no debe ser inferior a 80.