Legislacion Laboral

A ctualidad L aboral
Ley de Modernizacin de la Seguridad Social en

Salud y Seguro Complementario de Trabajo de Riesgo
Ley N 26790 (17.05.97) - Artculos Pertinentes
Artculo 1.- PRINCIPIOS

La Seguridad Social en Salud se fundamenta en los
principios constitucionales que reconocen el derecho
al bienestar y garantizan el libre acceso a prestaciones
a cargo de entidades pblicas, privadas o mixtas. Se desarrolla en un marco de equidad, solidaridad, eficiencia
y facilidad de acceso a los servicios de salud.
El Estado promueve los sistemas de previsin para la salud
y la integracin de esfuerzos de las entidades que brindan
servicios de salud, cualquiera que sea su naturaleza.
El Ministerio de Salud tiene a su cargo el Rgimen Estatal
con el objeto principal de otorgar atencin integral de
salud a la poblacin de escasos recursos que no tiene
acceso a otros regmenes o sistemas. Dicho rgimen
se financia con recursos del Tesoro Pblico y brinda
atencin a travs de la red de establecimientos del
Estado, as como mediante otras entidades pblicas o
privadas que cuenten con convenios para tal efecto.
Los Reglamentos establecen los alcances, condiciones
y procedimientos para acceder al presente rgimen.
Concordancia:
Const. Art. 10
D.S. N 009-97-EF (09.09.97), Art. 1
Artculo 2.- EL SEGURO SOCIAL DE SALUD

El Seguro Social de Salud otorga cobertura a sus asegurados brindndoles prestaciones de prevencin,
promocin, recuperacin y subsidios para el cuidado
de su salud y bienestar social, trabajo y enfermedades
profesionales.
Est a cargo del Instituto Peruano de Seguridad Social
-IPSS- y se complementa con los planes y programas de
salud brindados por las Entidades Prestadoras de Salud
debidamente acreditadas, financiando las prestaciones
mediante los aportes y otros pagos que correspondan
con arreglo a ley.
Concordancia:
D.S. N 009-97-EF (09.09.97), Art. 3
Artculo 3.- ASEGURADOS

Son asegurados del Rgimen Contributivo de la Seguridad Social en Salud, los afiliados regulares o potestativos
y sus derechohabientes.
Son afiliados regulares:
- Los trabajadores activos que laboran bajo relacin
de dependencia o en calidad de socios de cooperativas de trabajadores.
- Los pensionistas que perciben pensin de jubilacin, incapacidad o sobrevivencia.
- Los trabajadores independientes que sean incorporados por mandato de una ley especial.
Todas las personas no comprendidas en el prrafo
anterior se afilian bajo la modalidad de asegurados
A c tua lizacin
lidad E mpr
J unio
esari2014
al
potestativo en el Seguro Social de Salud (EsSALUD) o

en la Entidad Prestadora de Salud de su eleccin.
Son derechohabientes el cnyuge o el concubino a quienes se refiere el Artculo 326 del Cdigo Civil, as como los
hijos menores de edad o mayores incapacitados en forma
total y permanente para el trabajo, siempre que no sean
afiliados obligatorios. La cobertura de los hijos se inicia
desde la concepcin, en la atencin a la madre gestante.
Artculo sustituido por la Ley N 27177 (25.09.99)
Concordancia:
D.S. N 09-97-EF (09.09.97), Arts. 7, 24 y 30
Artculo 3 - A.- Estudio actuarial e informe tcnico del Ministerio de Trabajo y

Promocin del Empleo
La incorporacin de trabajadores independientes al
rgimen contributivo de la Seguridad Social en Salud
y la creacin de un Seguro de Salud especfico a cargo
de EsSalud, deben cumplir previamente de manera
concurrente con los siguientes requisitos que tienen
carcter de condicin esencial para su realizacin:
a) La realizacin previa de un estudio actuarial.
b) El informe tcnico emitido por el Ministerio de
Trabajo y Promocin del Empleo (*)
(*) Artculo incorporado por el Artculo 2 del Decreto Legislativo
N 1171, publicada el 07 diciembre 2013.
Artculo 4.- ENTIDADES EMPLEADORAS

Para efectos de la aplicacin de la presente ley, se
entiende por Entidades Empleadoras a las empresas e
instituciones pblicas o privadas que emplean trabajadores bajo relacin de dependencia, las que pagan
pensiones y las cooperativas de trabajadores.
Concordancia:
D.S. N 09-97-EF (09.09.97), Art. 2
Artculo 5.- REGISTRO Y AFILIACIN

El Registro de Entidades Empleadoras y la inscripcin
de los afiliados regulares se realiza ante el IPSS en la
forma y en los plazos establecidos en los reglamentos.
Es obligacin de las Entidades Empleadoras registrarse
como tales ante el IPSS y realizar la inscripcin de los
afiliados regulares que de ellas dependan, as como
informar el cese, la suspensin de la relacin laboral y
las dems ocurrencias sealados en los reglamentos.
La inscripcin de los afiliados potestativos se realiza bajo
la forma y condiciones sealadas en los reglamentos.
Concordancia:
D.S. N 09-97-EF (09.09.97), Arts. 31 y 32
Artculo 5 - A.- Deber de informar del

asegurado respecto de sus derechohabientes
A fin de que el empleador cumpla oportunamente con
la inscripcin de los derechohabientes del trabajador
E-1
T ributos que G ravan R emuneraciones
en los Regmenes Contributivos que administra el

Seguro Social de Salud-ESSALUD, deber comunicar y
proporcionar en forma oportuna, clara, veraz y completa
los datos y documentos sustentatorios a su empleador.
Asimismo, deber comunicar la variacin de su estado
civil, de la situacin de concubinato a que se refiere el
artculo 326 del Cdigo Civil y de las defunciones.
Constituyen infracciones administrativas en materia de
seguridad social sancionadas con multa, el incumplimiento de las obligaciones previstas en el presente artculo.
Las infracciones se califican como leves, graves y muy
graves de conformidad con lo establecido en la norma
especfica de desarrollo.
El Ministerio de Trabajo y Promocin del Empleo aprobar
la norma reglamentaria correspondiente y la escala de
multas aplicables por el incumplimiento de las obligaciones previstas en el presente artculo. Asimismo, es
competente para sancionar las infracciones mencionadas.
Los asegurados no comprendidos en el supuesto de
los prrafos precedentes cumplirn con lo dispuesto
en el presente artculo de acuerdo a lo que establezca
ESSALUD. (*)
N 1172, publicado el 07 diciembre 2013.
Artculo 6.- APORTES

Los aportes por afiliacin al Seguro Social de Salud son de
carcter mensual y se establecen de la siguiente forma:
a) Afiliados regulares en actividad:
El aporte de los trabajadores en actividad, incluyendo
tanto los que laboran bajo relacin de dependencia
como los socios de cooperativas, equivale al 9% de la
remuneracin o ingreso. La base imponible mnima
mensual no podr ser inferior a la Remuneracin
Mnima Vital vigente. Es de cargo de la entidad empleadora que debe declararlos y pagarlos a ESSALUD,
al mes siguiente, dentro de los plazos establecidos
en la normatividad vigente, a aquel en que se devengaron las remuneraciones afectas.
Para estos efectos se considera remuneracin la as
definida por los Decretos Legislativos nms. 728 y
650 y sus normas modificatorias. Tratndose de los
socios trabajadores de cooperativas de trabajadores,
se considera remuneracin el ntegro de lo que el
socio recibe como contraprestacin por sus servicios.

Inciso modificado por la Ley N 28791 (21.07.06)
b) Afiliados regulares pensionistas:
El aporte de los pensionistas es de 4% de la pensin.
Es de cargo del pensionista, siendo responsabilidad
de la entidad empleadora la retencin, declaracin
y pago a ESSALUD, en los plazos establecidos en la
normatividad vigente.
c) Afiliados potestativos:
El aporte de los afiliados potestativos es el que
corresponde al plan elegido por cada afiliado.
Los porcentajes sealados en el presente artculo
pueden ser modificados por Decreto Supremo
E-2
con el voto aprobatorio del Consejo de Ministros,

solicitndose previamente la opinin tcnica del
IPSS. Deben ser revisados al menos cada dos aos
mediante estudio actuarial.
Concordancia:
D.S. N 09-97-EF (09.09.97), Arts. 27 y 33
D.S. N 003-97-TR (27.03.97), LPCL Art. 6
D.S. N 001-97-TR (01.03.97), TUO LCTS Arts. 19 y 20
Artculo 6 - A.- Disposiciones para el

otorgamiento de beneficios respecto
de las aportaciones al Seguro Social de
Salud - ESSALUD
Las exoneraciones, incentivos, beneficios o exclusiones
de la base imponible respecto de las aportaciones
al Seguro Social de Salud - ESSALUD, se sujetan a las
reglas a que se refiere la Norma VII del Ttulo Preliminar
del Cdigo Tributario, debiendo cumplir de manera
concurrente con los siguientes requisitos que tienen
carcter de condicin esencial:
a) La realizacin previa de un estudio actuarial.
b) El informe tcnico emitido por el Ministerio de
Trabajo y Promocin del Empleo.
Asimismo, deben indicar el impacto en el presupuesto
de ESSALUD a corto, mediano y largo plazo, por los
ingresos que se dejarn de percibir, especificando
los ingresos alternativos que compensarn la menor
recaudacin. (*)
N 1171, publicada el 07 diciembre 2013.
Artculo 7.- RECAUDACIN

Los aportes sealados en el artculo anterior tienen carcter de aportaciones de Seguridad Social. La recaudacin,
fiscalizacin y cobranza coactiva son realizadas por el IPSS,
pudiendo ste delegar tales funciones, en forma total o
parcial, en entidades pblicas o privadas. Los reglamentos
establecen los plazos y procedimientos pertinentes.
Nota: La Administracin de los aportes est a cargo de la SUNAT
Artculo 8.- RECURSOS

Son recursos del Seguro Social de Salud:
a) Los aportes sealados en el Artculo 6 de la presente Ley, incluyendo los recargos, reajustes, intereses
y multas provenientes de su recaudacin.
b) Sus reservas e inversiones.
c) Los ingresos provenientes de la inversin de sus
recursos.
d) Los dems que adquiera con arreglo a Ley.
De conformidad con el Artculo 12 de la Constitucin,
los recursos antes indicados son intangibles. Ninguna
autoridad puede disponer medidas cautelares ni de
ejecucin sobre ellos. Slo pueden ser empleados en la
administracin, produccin, generacin de infraestructura, otorgamiento de prestaciones, en la constitucin
de reservas tcnicas y en las inversiones o colocaciones
que sean necesarias para su adecuada rentabilidad. Los
reglamentos establecen los procedimientos respectivos.
Concordancia:
D.S. N 09-97-EF (09.09.97), Art. 4
Instituto Pacfico
Artculo 13.- ENTIDADES PRESTADORAS DE

SALUD
Para los efectos de la aplicacin del crdito a que se
refiere el Art. 15 de la presente Ley, se entiende por
Entidades Prestadoras de Salud a las empresas e instituciones pblicas o privadas distintas del IPSS, cuyo nico
fin es el de prestar servicios de atencin para la salud,
con infraestructura propia y de terceros, sujetndose
a los controles que se indica en el artculo siguiente.
Concordancia:
D.S. N 09-97-EF (09.09.97), Art. 56
Artculo 15.- CRDITOS CONTRA LAS APORTACIONES

Las Entidades Empleadoras que otorguen coberturas de
salud a sus trabajadores en actividad, mediante servicios
propios o a travs de planes o programas de salud contratados con Entidades Prestadoras de Salud; gozarn
de un crdito respecto de las aportaciones a que se
refiere el inciso a) del Artculo 6 de la presente Ley.
A efectos de gozar del crdito a que se refiere el presente artculo, las Entidades Empleadoras debern cumplir
con los siguientes requisitos:
a) Servicios Propios

Las Entidades Empleadoras que brinden cobertura
de salud a sus trabajadores a travs de servicios
propios debern acreditar los establecimientos
correspondientes ante el Ministerio de Salud.
Una vez obtenida la acreditacin podrn aplicar
el crdito contra sus aportes, de acuerdo con las
reglas establecidas en el artculo siguiente:
b) Planes Contratados
Las Entidades Empleadoras que, sin contar con
servicios propios de salud, deseen gozar del crdito,
debern contratar el Plan y la Entidad Prestadora
de Salud elegidos por mayora absoluta de sus
trabajadores mediante votacin universal.
En todo caso, los trabajadores que as lo deseen
podrn optar individualmente por mantener su
cobertura ntegramente a cargo del IPSS.

El reglamento establecer la informacin que deber proporcionarse a los trabajadores respecto al
contenido de los Planes y la solvencia patrimonial
de las Entidades Prestadoras de Salud a efectos de
la eleccin a que se refiere el presente inciso.
Concordancia:
D.S. N 09-97-EF (09.09.97), Arts. 40 a 49
Artculo 16.- IMPORTE DEL CRDITO

El crdito a que se refiere el Art. 15 ser equivalente al
25% de los aportes a que se refiere el inciso a) del Art.
6 correspondientes a los trabajadores que gocen de
la cobertura ofrecida por la Entidad Empleadora, sin
exceder de los siguientes montos:
a) la suma efectivamente destinada por la Entidad
Empleadora al financiamiento de la cobertura de
salud en el mes correspondiente; y
b) el 10% de la Unidad Impositiva Tributaria multiplicado por el nmero de trabajadores que gocen de
la cobertura.
A c tua lizacin
lidad E mpr
J unio
esari2014
al
Los porcentajes sealados en el presente artculo

pueden ser modificados por Decreto Supremo con el
voto aprobatorio del Consejo de Ministros, solicitndose
previamente la opinin tcnica del IPSS.
Concordancia:
D.S. N 09-97-EF (09.09.97), Arts. 40 a 49
Artculo 17.- COBERTURA DE LOS TRABAJADORES

La cobertura que ofrezca la Entidad Empleadora de
conformidad con el Artculo 15, sea a travs de servicios
propios o de planes contratados, deber contemplar
los mismos beneficios para todos los trabajadores cubiertos y sus derechohabientes, independientemente
de su nivel remunerativo.
Dicha cobertura no podr ser inferior al Plan Mnimo de
Atencin a que se refiere el Art. 9 y, salvo consentimiento
expreso del trabajador, los copagos no podrn superar
el 2% del ingreso mensual del asegurado por cada
atencin de carcter ambulatorio ni el 10% por cada
hospitalizacin. Asimismo, dicha cobertura deber incluir
la atencin de accidentes de trabajo y enfermedades
profesionales, cuando corresponda, y no podr excluir
la atencin de dolencias preexistentes.
Los trabajadores incluidos en la cobertura ofrecida por la
Entidad Empleadora mantendrn su derecho a la cobertura de atenciones de alta complejidad, enfermedades
crnicas y subsidios econmicos a cargo del IPSS. El nivel
de prestaciones a cargo del IPSS podr modificarse en
funcin al monto del crdito reconocido, por Decreto
Supremo refrendado por el Ministro de Salud, solicitndose previamente la opinin tcnica del IPSS.
Concordancia:
D.S. N 09-97-EF (09.09.97), Arts. 40 a 49.
Artculo 18.- RESPONSABILIDAD DE TERCEROS

El IPSS o la Entidad Prestadora de Salud que otorgue la
cobertura podr reclamar del tercero responsable del
dao el valor de las prestaciones otorgadas al afiliado
o a sus derechohabientes.
Concordancia:
D.S. N 09-97-EF (09.09.97), Art. 8.
Artculo 19.- SEGURO COMPLEMENTARIO

DE TRABAJO DE RIESGO
El Seguro Complementario de Trabajo de Riesgo otorga
cobertura adicional a los afiliados regulares del Seguro
Social de Salud que desempean las actividades de
alto riesgo determinadas mediante Decreto Supremo.
Es obligatorio y por cuenta de la entidad empleadora.
Cubre los riesgos siguientes:
a) Otorgamiento de prestaciones de salud en caso de
accidentes de trabajo o enfermedades profesionales,
pudiendo contratarse libremente con el IPSS o con
la EPS elegida conforme al Artculo 15 de esta Ley.
b) Otorgamiento de pensiones de invalidez temporal
o permanente y de sobrevivientes y gastos de
sepelio, como consecuencia de accidentes de
trabado o enfermedades profesionales, pudiendo
contratarse libremente con la ONP o con empresas
de seguros debidamente acreditadas.
E-3
El derecho a las pensiones de invalidez del seguro

complementario de trabajo de riesgo se inicia una vez
vencido el perodo mximo de subsidio por incapacidad
temporal cubierto por el Seguro Social de Salud.
Los trminos y condiciones para el funcionamiento de
este seguro se establecen en el reglamento.
Concordancia:
D.S. N 003-98-SA (14.04.98)
Acuerdo 41-14-ESSALUD-99 (16.07.99)
D.S. N 09-97-EF, Arts. 82 a 88
R.M. N 090-97-TR (31.10.97)
Ley que establece Modificaciones a la Ley N 26790,

Ley de Modernizacin de la Seguridad Social en Salud
Ley N 28791 (21.07.06) - Artculos Pertinentes
Artculo 1.- Objeto de la Ley

Modifcanse los literales a) y b) del artculo 6, el artculo 10 y el artculo 12 de la Ley N 26790, Ley de
Modernizacin de la Seguridad Social en Salud, en los
trminos siguientes:
con arreglo a Ley. Cuando ocurra un siniestro por

incumplimiento comprobado de las normas antes
sealadas, ESSALUD o la Entidad Prestadora de Salud
que lo cubra, tendr derecho a exigir de la entidad
empleadora el reembolso del costo de las prestaciones
brindadas.
Artculo 10 .- Derecho de Cobertura

Los afiliados regulares y sus derechohabientes tienen
el derecho a las prestaciones del Seguro Social de Salud siempre que aquellos cuenten con tres meses de
aportacin consecutivos o con cuatro no consecutivos
dentro de los seis meses calendario anteriores al mes
en que se inici la contingencia y que la entidad empleadora haya declarado y pagado o se encuentre en
fraccionamiento vigente las aportaciones de los doce
meses anteriores a los seis meses previos al mes de
inicio de la atencin, segn corresponda.
En caso de accidente basta que exista afiliacin.
ESSALUD podr establecer perodos de espera para
contingencias que ste determine; con excepcin de
los regmenes especiales.
En el caso de los afiliados regulares pensionistas y sus
derechohabientes tienen derecho de cobertura desde
la fecha en que se les reconoce como pensionistas, sin
perodo de carencia. Mantienen su cobertura siempre y
cuando continen con su condicin de pensionistas.
Tratndose de afiliados regulares, se considera perodos
de aportacin aquellos que determinan la obligacin de
la Entidad Empleadora de declarar y pagar los aportes.
Para la evaluacin de los seis meses previos al mes de
inicio de la atencin, las declaraciones efectuadas por la
entidad empleadora no surten efectos retroactivos para
determinacin del derecho de cobertura. Cuando la Entidad Empleadora incumpla con el criterio establecido
en el primer prrafo del presente artculo, ESSALUD o la
Entidad Prestadora de Salud que corresponda deber
cubrirlo, pero tendr derecho a exigir a aquella el reembolso del costo de las prestaciones brindadas.
En el caso de los afiliados potestativos, los perodos
de aportacin son los que corresponden a aportes
efectivamente cancelados. La cobertura no puede ser
rehabilitada con aportes efectuados con posterioridad
a la ocurrencia de la contingencia.
Las Entidades Empleadoras estn obligadas a cumplir
las normas de salud ocupacional que se establezcan
Artculo 12 .- Derecho de Subsidio

Los subsidios se rigen por las siguientes reglas:
a) Subsidio por incapacidad temporal
(...)
a.2) El subsidio por incapacidad temporal equivale
al promedio diario de las remuneraciones de
los ltimos 12 meses calendario inmediatamente anteriores al mes en que se inicia la contingencia. Si el total de los meses de afiliacin
es menor a 12, el promedio se determinar en
funcin a los que tenga el afiliado.
b) Subsidios por maternidad y lactancia
(...)
b.2) La determinacin del subsidio por maternidad
se establece de acuerdo al promedio diario de
las remuneraciones de los 12 ltimos meses.
Si el total de los meses de afiliacin es menor
a 12, el promedio se determinar en funcin
a los que tenga el afiliado.
b.3) El subsidio por lactancia se otorga conforme a
la normatividad vigente.
E-4
Artculo 2.- Vigencia

La presente Ley entrar en vigencia a los 120 das de
su publicacin.
Artculo 3.- Reglamentacin
El Ministerio de Trabajo y Promocin del Empleo deber
aprobar en un plazo de 90 das calendario las normas
reglamentarias que sean necesarias.
Artculo 4.- Derogatoria
Derganse o djanse sin efecto, segn corresponda,
todas las normas que se opongan a la presente Ley.
Comunquese al seor Presidente de la Repblica para
su promulgacin.
En Lima, a los veintin das del mes de junio de dos
mil seis.
Instituto Pacfico
Aprueban normas reglamentarias de la Ley N 28791 que establece

modificaciones a la Ley de Modernizacin de la Seguridad Social en Salud
Decreto Supremo N 020-2006-TR (28.12.06)
EL PRESIDENTE DE LA REPBLICA
CONSIDERANDO:
Que, mediante la Ley N 28791, publicada el 21 de julio
de 2006, se establecieron modificaciones a la Ley N
26790, Ley de Modernizacin de la Seguridad Social
en Salud;
Que, el artculo 3 de la Ley N 28791 seala que el
Ministerio de Trabajo y Promocin del Empleo deber
aprobar las normas reglamentarias necesarias;
Que, en tal sentido, es necesario emitir las normas
reglamentarias que regulen lo establecido en la Ley
N 28791;
De conformidad con lo regulado en el numeral 8) del
artculo 118 de la Constitucin Poltica del Per, en el
artculo 3 del Decreto Legislativo N 560, Ley del Poder
Ejecutivo, y en la Ley N 27711;
DECRETA:
Artculo 1.- Objetivo de la norma
Aprubense las normas reglamentarias de la Ley N
28791, Ley que establece modificaciones a la Ley N
en Salud.
Artculo 2.- mbito de aplicacin
El presente Reglamento regula lo concerniente a las
contribuciones del seguro regular, las condiciones de
acreditacin, el derecho de cobertura de los afiliados
regulares, el incumplimiento de aportes de las entidades empleadoras, el perodo de carencia y la forma de
clculo del subsidio por incapacidad temporal y maternidad de los afiliados regulares en actividad, incluyendo
trabajadores del hogar y trabajadores portuarios, en lo
que corresponda.
No estn comprendidos los trabajadores pesqueros
afiliados de la Caja de Beneficios y Seguridad Social
del Pescador, los pescadores y procesadores pesqueros
artesanales independientes, los asegurados agrarios
y acucolas dependientes, los que se regulan por su
legislacin especial.
Artculo 3.- De las Definiciones
Para la aplicacin de las disposiciones de la Ley y del
presente reglamento, se deben tener en cuenta las
siguientes definiciones:
a) Acreditacin: es el procedimiento de verificacin
de los requisitos que deben cumplir el afiliado para
tener derecho de cobertura.
b) Derecho de cobertura: al derecho a acceder a las
prestaciones establecidas en el artculo 9 de la Ley
A c tua lidad E mpr esari al
c)
d)
e)
f )
g)
N 26790, Ley de Modernizacin de la Seguridad

Social en Salud y en el artculo 10 del Decreto
Supremo N 009-97-SA, Reglamento de la Ley N
en Salud.
EsSalud: al Seguro Social de Salud.
Ley: a la Ley N 28791, sobre modificaciones a la Ley
N 26790, Ley de Modernizacin de la Seguridad
Social en Salud.
Perodo de carencia: es el perodo de tres meses
contados desde el inicio de labores de un afi liado
regular, que no haya tenido vnculo laboral en los
meses previos y que le impiden cumplir con las
condiciones para tener derecho de cobertura.
Perodo de espera: es el tiempo durante el cual el
afiliado regular en actividad y/o sus derechohabientes no podrn acceder a algunas atenciones
relacionadas a determinados diagnsticos previstos en la lista de contingencias de EsSalud.
Reembolso de prestaciones: es el derecho de
repeticin que tiene EsSalud contra la entidad
empleadora que no cumpla con lo dispuesto en el
primer prrafo del artculo 10 de la Ley N 26790,
por las prestaciones otorgadas a sus trabajadores,
socios de cooperativa, pensionistas y/o derechohabientes.
Artculo 4.- Modificacin de los artculos 15, 16, 17, 30, 33, 35 y 36 del
Decreto Supremo N 009- 97-SA
Modifquense los artculos 15, 16, 17, 30, 33, 35 y
36 del Decreto Supremo N 009-97-SA, los que quedan
redactados de la siguiente manera:
Artculo 15.- Subsidio por Incapacidad Temporal
El subsidio por incapacidad temporal se otorga en dinero, con el objeto de resarcir las prdidas econmicas
de los afiliados regulares en actividad, derivadas de la
incapacidad para el trabajo ocasionada por el deterioro
de su salud. Equivale al promedio diario de las remuneraciones de los ltimos doce meses inmediatamente
anteriores al mes en que se inicia la contingencia, multiplicado por el nmero de das de goce de la prestacin.
Si el total de los meses de afiliacin es menor a doce,
el promedio se determinar en funcin al tiempo de
aportacin del afiliado regular.
El derecho a subsidio por cuenta del Seguro Social de
Salud se adquiere a partir del vigsimo primer da de
incapacidad. Durante los primeros 20 das de incapacidad, la entidad empleadora contina obligada al pago
E-5
de la remuneracin o retribucin. Para tal efecto, se

acumulan los das de incapacidad remunerados durante
cada ao calendario.
El subsidio se otorgar mientras dure la incapacidad del
trabajador y en tanto no realice trabajo remunerado,
hasta un mximo de 11 meses y 10 das consecutivos,
con sujecin a los requisitos y procedimientos que
seale EsSalud.
Artculo 16.- Subsidio por Maternidad
El subsidio por maternidad se otorga en dinero con el
objeto de resarcir el lucro cesante como consecuencia
del alumbramiento y de las necesidades de cuidado del
recin nacido. Se otorga por 90 das, pudiendo stos
distribuirse en los perodos inmediatamente anteriores
o posteriores al parto, conforme lo elija la madre, con
la condicin de que durante esos perodos no realice
trabajo remunerado. El subsidio por maternidad se
extender por 30 das adicionales en los casos de
nacimiento mltiple.
El monto del subsidio equivale al promedio diario de las
remuneraciones de los doce ltimos meses anteriores
al inicio de la prestacin multiplicado por el nmero de
das de goce de la prestacin. Si el total de los meses de
afiliacin es menor a doce, el promedio se determinar
en funcin al tiempo de aportacin del afiliado regular
en actividad. No se podr gozar simultneamente de
subsidio por incapacidad temporal y maternidad.
Artculo 17.- Subsidio por Lactancia
El subsidio por lactancia se otorga en dinero, con el
objeto de contribuir al cuidado del recin nacido, de
acuerdo a las normas que fija EsSalud. En caso de
parto mltiple se reconoce un subsidio adicional por
cada hijo.
Artculo 30.- Son afiliados regulares del Seguro
Social de Salud:
a) Los trabajadores activos que laboran bajo relacin
de dependencia o en calidad de socios de cooperativas de trabajadores, cualquiera sea el rgimen
laboral o modalidad a la cual se encuentren sujetos;
b) Los pensionistas que perciben pensin de cesanta,
jubilacin, incapacidad o de sobrevivencia, cualquiera fuere el rgimen legal al cual se encuentren sujetos. Bajo responsabilidad de la entidad
empleadora correspondiente, la inscripcin en
el Seguro Social de los afi liados regulares y sus
derechohabientes es obligatoria.
Son derechohabientes el cnyuge o el concubino a
que se refiere el artculo 326 del Cdigo Civil, as como
los hijos menores de edad o mayores incapacitados en
forma total y permanente para el trabajo, de acuerdo
a la calificacin que efectuar Essalud, siempre que no
sean afiliados obligatorios. La cobertura de los hijos se
inicia desde la concepcin, en la atencin a la madre
gestante.
E-6
Artculo 33.- Aportes

El aporte de los afiliados regulares en actividad, incluyendo tanto los que laboran bajo relacin de dependencia como los socios de cooperativas, equivale
al 9% de la remuneracin o ingreso mensual. Es de
cargo obligatorio de la Entidad Empleadora que debe
declararlos y pagarlos en su totalidad mensualmente
a EsSalud, sin efectuar retencin alguna al trabajador,
dentro de los plazos establecidos en la normatividad
vigente, en el mes siguiente a aqul en que se devengaron las remuneraciones afectas.
La base imponible mnima mensual no podr ser menor a la Remuneracin Mnima Vital vigente el ltimo
da calendario del perodo laborado, y es aplicada
independientemente de las horas y das laborados
por el afiliado regular en actividad durante el perodo
mensual declarado. Excepcionalmente, tratndose de
trabajadores que perciban subsidios, la base mensual
mnima imponible por cada trabajador se determinar
de forma proporcional a los das no subsidiados del
mes correspondiente. En el caso de afiliados regulares
en actividad que estando subsidiados desde el inicio
del mes, terminan su vnculo laboral sin labor efectiva,
dicho perodo subsidiado no determinar la obligacin
de la entidad empleadora de pagar las contribuciones
correspondientes.
El aporte de los pensionistas equivale al 4% de la
pensin. Es de cargo del pensionista, siendo responsabilidad de la entidad empleadora, de la Oficina de Normalizacin Previsional o de la Administradora de Fondos
de Pensiones, la afiliacin, la retencin, declaracin y
pago total a EsSalud dentro de los plazos establecidos
en la normatividad vigente, en el mes siguiente a aqul
en que se devengaron las pensiones afectas.
La Superintendencia Nacional de Administracin Tributaria ejercer las funciones a que se refiere el Artculo
5 de su Ley General, aprobado mediante Decreto Legislativo N 501 y normas modificatorias, respecto de
las Aportaciones al EsSalud, de acuerdo a las facultades
y atribuciones que le otorga el Texto nico Ordenado
del Cdigo Tributario, probado por Decreto Supremo
N 135-99-EF y dems normas tributarias, incluyendo
lo relacionado a la inscripcin y/o declaracin de las
entidades empleadoras y de sus trabajadores y/o
pensionistas y/o derechohabientes, sin distincin del
perodo tributario, as como su acreditacin.
EsSalud ejerce la cobranza coactiva de los costos de
las prestaciones que deben ser materia de reembolso,
conforme a lo dispuesto en el artculo 10 de la Ley
N 26790, a travs de los Ejecutores designados para
el efecto.
Artculo 35.- Derecho de Cobertura
Los afi liados regulares y sus derechohabientes tienen
derecho a las prestaciones del Rgimen Contributivo de
la Seguridad Social en Salud siempre que aquellos cuenten con tres (3) meses de aportacin consecutivos o con
Instituto Pacfico
cuatro (4) no consecutivos dentro de los seis (6) meses

anteriores al mes en que se inici la contingencia.
En el caso de maternidad, la condicin adicional para el
goce de las prestaciones es que el titular del seguro se
encuentre afiliado al tiempo de la concepcin. En caso
de accidente basta que exista afiliacin.
Para efectos de las prestaciones de salud, el mes de
inicio de la contingencia es aqul en el que se requiere
la prestacin. En el caso de las prestaciones econmicas,
el mes de inicio de la contingencia es el mes en que
ocurre el evento que origina el otorgamiento de la
prestacin.
Los afiliados regulares pensionistas y sus derechohabientes tienen derecho de cobertura sin perodo de
carencia, desde la fecha en que se les constituye como
pensionistas, independientemente de la fecha en que
se les notifica dicha condicin y siempre que sean
declarados por la entidad empleadora.
Mantiene su cobertura siempre y cuando continen
con su condicin de pensionistas, es decir, perciban
pensin y cumplan con lo dispuesto en el primer y
segundo prrafo del presente artculo.
Artculo 36.- Reembolso de las prestaciones EsSalud
o la Entidad Prestadora de Salud que corresponda
tendr derecho a exigir a la entidad empleadora, el
reembolso de todas las prestaciones brindadas a sus
afiliados regulares y derechohabientes, cuando la
entidad empleadora incumpla con:
1. La obligacin de declaracin y pago del aporte
total de los tres (3) meses consecutivos o cuatro
(4) no consecutivos dentro de los seis (6) meses
anteriores al mes en que se inici la contingencia;
y/o;
2. La obligacin de pago total de los aportes de los
doce (12) meses anteriores a los seis (6) meses
previos al mes en que se inici la contingencia. No se
considerar como incumplimiento, los casos en que
los aportes antes referidos se encontraran acogidos
a un fraccionamiento vigente. Para determinar si el
fraccionamiento se encuentra vigente, se tendrn en
cuenta las normas aplicables para el otorgamiento
del mismo y que la entidad empleadora no haya
incurrido en causal de prdida.
Para efectos de las prestaciones de salud, el mes de
inicio de la contingencia es aqul en el que se requiere
la prestacin. En el caso de las prestaciones econmicas,
el mes de inicio de la contingencia es el mes en que
ocurre el evento que origina el otorgamiento de la
prestacin.
Para evaluar el cumplimiento de las declaraciones y pagos a que se refiere el numeral 1 del presente artculo, se
considerarn vlidos los perodos cuyas declaraciones
y pagos se presenten hasta el ltimo da del mes de
vencimiento de cada declaracin, incluyendo las declaraciones rectificatorias de perodos que determinen
mayor obligacin.
Artculo 5.- Criterios para establecer

la lista de contingencias y perodos de
espera
EsSalud, para establecer la lista de contingencias as
como los perodos de espera, tendr en consideracin,
como mnimo, los siguientes criterios:
a. Enfermedades y/o tratamientos que requieren
atenciones de alta complejidad, especializacin y
tecnificacin.
b. Enfermedades y/o tratamientos asociados a atenciones continuas y/o permanentes.
Para estos efectos, entindase contingencia, como la
enfermedad o tratamiento mdico que requiere un
financiamiento mnimo para su otorgamiento.
Artculo 6.- Lista de contingencias y
perodos de espera
EsSalud, a travs del Consejo Directivo, establecer
previo informe tcnico, la lista de contingencias y sus
correspondientes perodos de espera, los cuales debern ser revisados cada dos aos.
Los perodos de espera se determinarn en funcin del
nmero de declaraciones mensuales consecutivas o no
consecutivas realizadas dentro de los 36 meses previos
a la contingencia, por las entidades empleadoras. Para
la evaluacin del cumplimiento de las declaraciones se
considerarn vlidos los perodos cuyas declaraciones,
incluyendo las rectificatorias, se presenten hasta el ltimo da del mes de vencimiento de cada declaracin.
Artculo 7.- Acceso a las prestaciones
Los afiliados regulares en actividad titulares y/o sus
derechohabientes tendrn acceso a las atenciones por
las contingencias indicadas en el artculo 7 del presente
Reglamento, siempre que cumplan con el perodo de
espera correspondiente.
Artculo 8.- Modificacin del artculo
7 del Decreto Supremo N 005-2005-TR
Modifcase el artculo 7 del Decreto Supremo N
005-2005-TR, Reglamento de la Ley N 28320 sobre
incorporacin a Essalud de afiliados de la Caja de Beneficios y Seguridad Social del Pescador, modificado
por Decreto Supremo N 005-2006-TR, el mismo que
queda redactado en los siguientes trminos:
Artculo 7.- Derecho de cobertura
Los trabajadores pesqueros y sus derechohabientes
tendrn derecho de cobertura por prestaciones de
seguridad social en salud establecidas en el artculo 6,
siempre que cumplan con tener dos (2) aportaciones
mensuales consecutivas o no consecutivas canceladas
en los seis meses previos a la contingencia y adems
tengan vnculo laboral en el mes de la contingencia.
En caso el trabajador pesquero no tenga vnculo laboral
(se encuentre en baja temporal) en el mes de la contingencia, pero cumpla con las aportaciones indicadas en
E-7
el prrafo precedente, el titular y sus derechohabientes

tendrn cobertura slo por prestaciones de salud y prestaciones econmicas de lactancia y sepelio. En estos
casos, no tendr derecho a subsidio por incapacidad
temporal ni subsidio por maternidad.
Si el trabajador pesquero no cuenta con las aportaciones indicadas en el primer prrafo, el titular y sus derechohabientes tendrn derecho especial de cobertura
por desempleo, de acuerdo a lo indicado en el artculo
8. Para esta cobertura, se considerar al trabajador
como cesado el ltimo da del mes precedente al mes
que no cumpla con lo establecido en el primer prrafo
del presente artculo.
Los pensionistas de la Caja de Beneficios y Seguridad
Social del Pescador y sus derechohabientes tienen
derecho de cobertura sin perodo de carencia, desde
la fecha en que se les constituye como pensionistas,
independientemente de la fecha en que se les notifica
dicha condicin y siempre que sean declarados por la
entidad empleadora. Posteriormente, mantienen su
cobertura siempre que cumplan con tener tres contribuciones mensuales consecutivas canceladas hasta el
mes previo a la contingencia.
Los trabajadores pesqueros, pensionistas de la Caja
de Beneficios y Seguridad Social del Pescador y sus
derechohabientes, tendrn derecho de cobertura por
prestaciones de maternidad siempre que el afiliado
titular se encuentre afiliado al tiempo de la concepcin.
En caso de accidente, basta que exista afiliacin.
El presente Decreto Supremo entra en vigencia a partir
del da siguiente de su publicacin en el Diario Oficial
El Peruano.
Artculo 10.- Normas Derogatorias
Las disposiciones del Reglamento aprobado por el
presente Decreto Supremo dejan sin efecto todas las
normas que se le opongan.
Artculo 11.- Refrendo
El presente Decreto Supremo es refrendado por la
Ministra de Trabajo y Promocin del Empleo.
DISPOSICIONES TRANSITORIAS
Primera.- Para efectos de la aplicacin del presente
reglamento se considerar lo siguiente:
a. Lo dispuesto en el artculo 33 del Decreto Supremo N 009-97-SA, modificado por el presente
Decreto Supremo, ser de aplicacin a partir de las
declaraciones de las aportaciones correspondientes al perodo noviembre de 2006 y siguientes.
b. La aplicacin de las condiciones de acreditacin
de los afiliados regulares, a que se refiere el artculo
35 del Decreto Supremo N 009-97-SA, modificado
por el presente Decreto Supremo, se realizar a
partir de la acreditacin del mes de diciembre de
E-8
2006. Para la evaluacin del derecho de cobertura

del mes de diciembre 2006 en adelante, se considerar como vlidas las declaraciones de perodos
tributarios anteriores a octubre 2006 y que hayan
sido presentadas hasta el da anterior a la fecha de
entrada en vigencia del presente reglamento.
c. La aplicacin de las condiciones de reembolso
de las entidades empleadoras, a que se refi ere el
artculo 36 del Decreto Supremo N 009-97-SA,
modificado por el presente Decreto Supremo, ser
respecto de las contingencias ocurridas a partir de
la entrada en vigencia del presente reglamento.
d. La forma de clculo del subsidio establecido en los
artculos 15 y 16 del Decreto Supremo N 009-97SA, modificado por el presente Decreto Supremo,
se aplicar respecto de las contingencias ocurridas
a partir de la entrada en vigencia del presente
reglamento.
Segunda.- Lo dispuesto en la tercera disposicin
complementaria y final del presente Decreto Supremo
se aplicar a partir del 1 de abril de 2007.
DISPOSICIONES COMPLEMENTARIAS Y FINALES
Primera.- Precsese que en el caso del subsidio por
lactancia y sepelio de los pensionistas que se les reconozca tal condicin con posterioridad al nacimiento
del menor o fallecimiento del pensionista, el perodo
de prescripcin se cuenta a partir de la notificacin de
la resolucin que los reconoce como tales.
Segunda.- EsSalud podr establecer los procedimientos para determinar mediante una evaluacin mdica si
los afiliados regulares en actividad del Rgimen Contributivo de la Seguridad Social en Salud, se encuentran
en capacidad para desarrollar las actividades propias
de la labor que desempean.
Tercera.- EsSalud informar a la Sunat y al Ministerio de Trabajo y Promocin del Empleo los casos
de entidades empleadoras de afiliados regulares que
presenten declaraciones con posterioridad al ltimo
da del mes de vencimiento, para las verificaciones
correspondientes.
Asimismo, EsSalud informar a dichas entidades los
casos de empleadores que tengan trabajadores, cuyo
comportamiento de uso de prestaciones presenta
indicios de utilizacin indebida de las mismas, para
la fiscalizacin correspondiente y aplicacin de las
sanciones respectivas, de corresponder.
Cuarta.- EsSalud y la Sunat, dentro del mbito de
su competencia, emitirn cada una las disposiciones
complementarias necesarias para su implementacin
de lo dispuesto en el presente Reglamento.
Quinta.- La lista de contingencias y los perodos
de espera establecidas en el artculo 7 del presente
Decreto Supremo sern publicadas por EsSalud en el
Diario Oficial El Peruano.
Instituto Pacfico
Reglamento de la Ley de Modernizacin de la Seguridad Social en Salud

Decreto Supremo N 009-97-SA (09.09.97)
Captulo I
GENERALIDADES
Principios
Artculo 1.- La Seguridad Social en Salud se
fundamenta en los principios constitucionales que
reconocen el derecho al bienestar y garantizan el libre
acceso a prestaciones de salud a cargo de entidades
pblicas, privadas o mixtas. Se desarrolla en un marco
de equidad, solidaridad, y eficiencia. Se orienta hacia
el logro de la universalidad en el acceso a los servicios
de salud a fin de cubrir a toda la poblacin.
El Estado promueve los sistemas de previsin para la
salud y la integracin de esfuerzos de las entidades
que brindan servicios de salud, cualquiera que sea su
naturaleza.
El Ministerio de Salud (MINSA) tiene a su cargo los regmenes estatales de salud pblica colectiva, as como el
rgimen estatal de atencin integral individual de salud
a la poblacin de escasos recursos, mediante el cual se
garantiza servicios de salud para quienes no gozan de
los recursos necesarios para pertenecer a los regmenes
contributivos. Dichos regmenes funcionan con arreglo
a sus propios reglamentos, se financian con recursos
provenientes del Tesoro Pblico, Ingresos Propios y
de otras fuentes, y brindan atencin a travs de la red
de establecimientos del Estado as como mediante
otras entidades pblicas o privadas que cuentan con
convenios para tal efecto.
e)
f)
g)
h)
i)
j)
Concordancia:
Ley N 26790 (17.05.97), Art. 1.
Definiciones
Artculo 2.- Para la aplicacin del presente
reglamento, se entiende por:
a) IPSS, al Instituto Peruano de Seguridad Social, en
su calidad de entidad administradora del Seguro
Social en Salud.
b) Entidades Prestadoras de Salud (EPS), a las empresas e instituciones pblicas o privadas distintas del
IPSS, cuyo nico fin es el de prestar servicios de
atencin para la salud, con infraestructura propia
y de terceros, sujetndose a los controles de la
SEPS.
c) Entidades Empleadoras, a las empresas e instituciones pblicas o privadas que emplean trabajadores
bajo relacin de dependencia, las que pagan
pensiones y las cooperativas de trabajadores.
d) Superintendencia de Entidades Prestadoras de
Salud (SEPS), al Organismo Pblico Descentralizado
del Sector Salud que tiene por objeto autorizar,
regular y supervisar el funcionamiento de las
k)
l)
Entidades Prestadoras de Salud y cautelar el uso

correcto de los fondos por stas administrados.
Remuneracin, la as definida por el Decreto Legislativo N 728 y el Decreto Legislativo N 650 y sus
normas modificatorias. Tratndose de los socios
trabajadores de cooperativas de trabajo, se considera remuneracin el ntegro de lo que el socio
percibe mensualmente como contraprestacin por
sus servicios.
Capa Simple, al conjunto de intervenciones de
salud de mayor frecuencia y menor complejidad
detalladas en el Anexo 1. Pueden ser prestadas por
el IPSS o por las Entidades Empleadoras a travs de
servicios propios o de planes contratados con una
Entidad Prestadora de Salud.
Capa Compleja, al conjunto de intervenciones de
salud de menor frecuencia y mayor complejidad
que no se encuentran en el Anexo 1. Son de cargo
del IPSS.
Plan Mnimo de Atencin, al conjunto de intervenciones de salud que como mnimo deben estar
cubiertas por los planes de salud ofrecidos por el
Seguro Social en Salud. El Plan Mnimo de atencin
consta en el Anexo 2.
Exclusiones del Seguro Social de Salud, al conjunto
de intervenciones de salud no cubiertas por el
Seguro Social en Salud que constan en el Anexo
3.
Accidente, a toda lesin corporal producida por
accin imprevista fortuita u ocasional de una fuerza
externa, repentina y violenta que obra sbitamente
sobre la persona, independientemente de su
voluntad y que puede ser determinada por los
mdicos de una manera cierta.
Accidente de Trabajo, a toda lesin corporal producida en el centro de trabajo o con ocasin de
las labores para las cuales ha sido contratado el
trabajador causadas por accin imprevista fortuita
u ocasional de una fuerza externa, repentina y
violenta que obra sbitamente sobre la persona,
independientemente de su voluntad y que pueda
ser determinada por los mdicos de una manera
cierta.
Seguro Complementario de Trabajo de Riesgo, al
sistema especializado del Seguro Social de Salud
que otorga cobertura adicional a los afiliados
regulares que laboran en actividades de alto
riesgo definidas en el Anexo 5, brindando prestaciones de salud, pensin de invalidez temporal o
permanente, pensin de sobrevivencia y gastos
de sepelio derivados de Accidentes de Trabajo y
Enfermedades Profesionales no cubiertas por el
rgimen de pensiones a cargo de la ONP y/o AFP.
E-9
m) Actividades de alto riesgo, a las que realizan los

afiliados regulares en las labores que se detallan
en el Anexo 5 de este reglamento.
n) Enfermedad Profesional, a todo estado patolgico
que ocasione incapacidad temporal, permanente
o muerte y que sobrevenga como consecuencia
directa de la clase de trabajo que desempea el
trabajador.
Captulo II
DEL SEGURO SOCIAL DE SALUD
Definicin
Artculo 3.- El Seguro Social en Salud otorga
cobertura a sus asegurados brindndoles prestaciones
de prevencin, promocin, recuperacin y subsidios,
para la preservacin de salud y el bienestar social. Est
a cargo del Instituto Peruano de Seguridad Social (IPSS)
y se complementa con los planes de salud brindados
por las Entidades Empleadores ya sea en establecimientos propios o con planes contratados con EPS
debidamente constituidas. Su funcionamiento es
financiado con sus propios recursos.
El IPSS est autorizado para realizar, directa o indirectamente, programas de extensin social para la atencin
de no asegurados de escasos recursos, de acuerdo con
la reglamentacin sobre la materia.
Concordancia:
Ley N 26790 (17.05.97), Art. 2.
Recursos
Artculo 4.- Son recursos del IPSS, los siguientes:
a) Los aportes de sus afiliados, incluyendo los recargos, reajustes, intereses y multas provenientes de
su recaudacin.
b) Sus reservas e inversiones.
c) Los ingresos provenientes de la inversin de sus
recursos.
d) Los dems que adquiera con arreglo a Ley.
Concordancia:
Ley N 26790 (17.05.97), Arts. 6 y 8.
Intangibilidad
Artculo 5.- De conformidad con el Artculo
12 de la Constitucin, los recursos indicados en el
artculo anterior, son intangibles. Ninguna autoridad
puede disponer medidas cautelares ni de ejecucin
sobre ellos. Slo pueden ser empleados en la administracin, produccin generacin de infraestructura,
otorgamiento de prestaciones, en la constitucin de
reservas tcnicas y en las inversiones o colocaciones
que sean necesarias para su adecuada rentabilidad.
El IPSS establece los procedimientos administrativos
correspondientes.
Concordancia:
Const. Art. 12.
E-10
Reservas Tcnicas
Artculo 6.- Las reservas tcnicas del IPSS deben
mantenerse como mnimo en un nivel equivalente al
30% del gasto incurrido para la produccin de prestaciones durante el ejercicio anterior. Su utilizacin slo
procede en casos de emergencia, declarados como
tales por acuerdo del Consejo Directivo del IPSS.
Asegurados
Artculo 7.- Son asegurados del Seguro Social
de Salud los afiliados regulares y potestativos y sus
derechohabientes.
Son afiliados regulares: los trabajadores activos que
laboran bajo relacin de dependencia o en calidad de
socios de cooperativas de trabajadores, y los pensionistas que reciben pensin de jubilacin, incapacidad
o sobrevivencia.
Las personas que no renen los requisitos de afiliacin
regular, as como todos aquellos que la Ley determine,
se afilian bajo la modalidad de asegurados potestativos.
Concordancia:
Ley N 26790 (17.05.97), Art. 3.
D.S. N 09-97-EF (09.09.97), Art. 24 y 30.
Derecho de Repeticin
Artculo 8.- Cuando as corresponda, el IPSS o
la Entidad Prestadora de Salud que otorgue la cobertura
podr reclamar del tercero responsable del delito el
valor de las prestaciones otorgadas al afiliado o a sus
derechohabientes.
Las Entidades Empleadoras estn obligadas a cumplir
las normas de salud ocupacin al que se establezcan
con arreglo a Ley. Cuando ocurra un siniestro por
incumplimiento comprobado de las normas antes sealadas, el IPSS o la Entidad Prestadora de Salud que lo
cubra, tendr derecho a exigir de la entidad empleadora
el reembolso del costo de las prestaciones brindadas.
Concordancia:
Ley N 26790 (17.05.97), Art. 18.
Prelacin
Artculo 9.- Las prestaciones de la Seguridad
Social se otorgarn en exceso de la cobertura proporcionada por los seguros obligatorios de ley.
Artculo 10.- Las prestaciones que otorga
Seguro Social de Salud pueden ser de prevencin,
promocin y recuperacin de la Salud, prestaciones
de prestaciones econmicas.
Captulo iv
DE LOS ASEGURADOS POTESTATIVOS
Definicin
Artculo 24.- Los trabajadores y profesionales
independientes, incluidos los que estuvieron sujetos a
Instituto Pacfico
regmenes especiales obligatorios, y las dems personas

que no renan los requisitos para una afiliacin regular,
as como todos aquellos que la ley determine; se afilian
al Seguro Social bajo la modalidad de potestativos.
Concordancia:
Ley N 26790 (17.05.97), Art. 3.
D.S. N 09-97-EF (09.09.97), Art. 7.
Libre Eleccin
Artculo 25.- La afiliacin de los asegurados potestativos se realiza libremente ante el IPSS o cualquier
EPS, de acuerdo al plan que ellos elijan.
Concordancia:
Ley N 26790 (17.05.97), Art. 3.
Cobertura
Artculo 26.- Los planes potestativos ofrecidos
por el IPSS o las EPS debern cubrir todas las prestaciones contenidas en el Plan Mnimo de Atencin;
pudiendo adems, incluir prestaciones adicionales de
cualquier ndole. En caso de afiliarse al IPSS, efectuarn
sus aportaciones directamente a esta entidad. En caso
de afiliarse a una EPS efectuar el pago de la retribucin
correspondiente a la EPS elegida.
Concordancia:
Ley N 26790 (17.05.97), Art. 3.
Aportes
Artculo 27.- El aporte de los afiliados potestativos se determina en funcin al contenido y naturaleza
del plan elegido. Es de cargo del afiliado y se expresa
en trminos monetarios segn lo establecido en el
contrato, independientemente de sus ingresos.
Concordancia:
Ley N 26790 (17.05.97), Art. 6.
Derecho de cobertura
Artculo 28.- En el caso de los afiliados potestativos, los perodos de aportacin son los que corresponden a aportes efectivamente cancelados. La cobertura
no puede ser rehabilitada con aportes efectuados con
posterioridad a la ocurrencia de la contingencia. Los
planes potestativos podrn establecer perodos de
carencia inferiores a los plazos sealados en el Artculo
35. Las atenciones por accidente no estn sujetas a
perodo de carencia.
Concordancias:
D.S. N 09-97-EF (09.09.97), Art. 35.
Captulo V
DE LOS ASEGURADOS REGULARES
Definicin
Artculo 30.- Son afiliados regulares del Seguro
Social de Salud:
a) Los trabajadores activos que laboran bajo relacin de
dependencia o en calidad de socios de cooperativas de trabajadores, cualquiera sea el rgimen laboral o modalidad a la cual se encuentren sujetos;
b) Los pensionistas que perciben pensin de cesanta,
jubilacin, incapacidad o de sobrevivencia, cualquiera fuere el rgimen legal al cual se encuentren
sujetos.
Bajo responsabilidad de la entidad empleadora
correspondiente, la inscripcin en el Seguro Social
de los afiliados regulares y sus derechohabientes
es obligatoria.
Son derechohabientes el cnyuge o el concubino a
que se refiere el artculo 326 del Cdigo Civil, as como
los hijos menores de edad o mayores incapacitados en
forma total y permanente para el trabajo, de acuerdo
a la calificacin que efectuar Essalud, siempre que no
sean afiliados obligatorios. La cobertura de los hijos se
inicia desde la concepcin, en la atencin a la madre
gestante.
Artculo modificado por el Decreto Supremo N 020-2006-TR
(28.12.06).
Concordancia:
Ley N 26790 (17.05.97), Art. 3.
D.S. N 09-97-TR (09.09.97), Art. 7.
Afiliacin
Artculo 31.- Los asegurados regulares son
afiliados por las Entidades Empleadoras respectivas
ante el IPSS, en las condiciones sealadas por este
reglamento.
Concordancia:
Ley N 26790 (17.05.97), Art. 5.
Registro
Artculo 32.- Las Entidades Empleadoras tienen
la obligacin de registrarse como tales ante el IPSS y
realizar la inscripcin de los afiliados regulares que de
ellas dependan, diferenciando los cubiertos con establecimientos propios, los atendidos a travs de planes
contratados con una EPS y los cubiertos integramente
por el IPSS.
Asimismo, debern informar el cese, la suspensin de
la relacin laboral, modificacin de la cobertura y las
dems ocurrencias que incidan en el monto de las
aportaciones o del crdito referidos en los Artculos 6
y 15 de la Ley N 26790, dentro de los 5 primeros das
del mes siguiente a la ocurrencia.
Para tal efecto el IPSS determinar los procedimientos
respectivos.
Concordancia:
Ley N 26790 (17.05.97) Art. 5.
Aportes
Artculo 33.- El aporte de los afiliados regulares
en actividad, incluyendo tanto los que laboran bajo
relacin de dependencia como los socios de cooperativas, equivale al 9% de la remuneracin o ingreso
E-11
mensual. Es de cargo obligatorio de la Entidad Empleadora que debe declararlos y pagarlos en su totalidad
mensualmente a EsSalud, sin efectuar retencin alguna
al trabajador, dentro de los plazos establecidos en la
normatividad vigente, en el mes siguiente a aqul en
que se devengaron las remuneraciones afectas.
La base imponible mnima mensual no podr ser menor a la Remuneracin Mnima Vital vigente el ltimo
da calendario del perodo laborado, y es aplicada
independientemente de las horas y das laborados
por el afiliado regular en actividad durante el perodo
mensual declarado. Excepcionalmente, tratndose de
trabajadores que perciban subsidios, la base mensual
mnima imponible por cada trabajador se determinar
de forma proporcional a los das no subsidiados del
mes correspondiente. En el caso de afiliados regulares
en actividad que estando subsidiados desde el inicio
del mes, terminan su vnculo laboral sin labor efectiva,
dicho perodo subsidiado no determinar la obligacin
de la entidad empleadora de pagar las contribuciones
correspondientes.
El aporte de los pensionistas equivale al 4% de la
pensin. Es de cargo del pensionista, siendo responsabilidad de la entidad empleadora, de la Oficina de
Normalizacin Previsional o de la Administradora de
Fondos de Pensiones, la afiliacin, retencin, declaracin y pago total a EsSalud, en el mes siguiente a aqul
en que se pag o se puso a disposicin las pensiones
afectas, sean stas provisionales o definitivas.
La Superintendencia Nacional de Administracin
Tributaria ejercer las funciones a que se refiere el
Artculo 5 de su Ley General, aprobado mediante
Decreto Legislativo N 501 y normas modificatorias,
respecto de las Aportaciones al EsSalud, de acuerdo
a las facultades y atribuciones que le otorga el Texto
nico Ordenado del Cdigo Tributario, aprobado
por Decreto Supremo N 135-99-EF y dems normas
tributarias, incluyendo lo relacionado a la inscripcin
y/o declaracin de las entidades empleadoras y de
sus trabajadores y/o pensionistas y/o derechohabientes, sin distincin del perodo tributario, as como su
acreditacin.
EsSalud ejerce la cobranza coactiva de los costos de las
prestaciones que deben ser materia de reembolso, conforme a lo dispuesto en el artculo 10 de la Ley N 26790,
a travs de los Ejecutores designados para el efecto.
Artculo sustituido por el Art.1 del Decreto Supremo N 002-2011TR (22.02.11).
Concordancia:
Ley N 26790 (17.05.97), Art. 6.
Captulo VI
DE LOS PLANES DE SALUD Y DEL CRDITO
Crdito contra los Aportes
Artculo 39.- Las Entidades Empleadoras que
otorgan cobertura de salud a sus trabajadores en acti-
E-12
vidad, mediante servicios propios o a travs de planes

o programas de salud contratados con Entidades
Prestadoras de Salud, gozarn de un crdito respecto
de las aportaciones sealadas en el inciso a) del Artculo
6 de la Ley N 26790.
Concordancia:
Ley N 26790 (17.05.97) Arts. 6, 15, 16, 17.
Requisitos del crdito

Artculo 40.- El crdito establecido en el Artculo
15 de la Ley N 26790, ser equivalente al 25% de los
aportes a que se refiere el inciso a) del Artculo 6 de dicha Ley,correspondientes a los trabajadores que gocen
de la cobertura ofrecida por la Entidad Empleadora, sin
exceder de los siguientes montos:
a) En el caso de servicios propios, de la suma efectivamente destinada a las prestaciones de salud
otorgadas a sus trabajadores en cada mes; quedando facultada la Entidad Empleadora para efectuar
compensaciones entre los importes gastados
mensualmente dentro del ejercicio econmico. El
ejercicio econmico a considerar para realizar estas
compensaciones, es el que corresponde al ao
calendario, a fin de que coincida con el ejercicio
fiscal correspondiente.

Para estos efectos sern considerados como gasto
de financiamiento de las coberturas de salud, los
aportes a los fondos de reserva que se constituyan
para garantizar la continuidad y estabilidad del
servicio.
b) En el caso de servicios contratados a una EPS, al
monto total de las sumas efectivamente pagadas
a la EPS por el respectivo mes, por cuenta de sus
trabajadores comprendidos en esta modalidad.
El total del crdito tampoco podr exceder del 10% de
la Unidad Impositiva Tributaria (UIT), multiplicado por
el nmero de trabajadores que gocen de cobertura
bajo la modalidad de servicios propios o de servicios
contratados con una EPS. El valor de la UIT a considerar,
ser el vigente en cada mes. Cuando dicho valor vare
durante dicho perodo, se utilizar el promedio de los
valores correspondientes.
Los porcentajes a que se refiere el presente artculo
pueden ser modificados por Decreto Supremo, con el
voto aprobatorio del Consejo de Ministros, solicitndose
previamente la opinin tcnica del IPSS.
Concordancia:
Ley N 26790 (17.05.97) Arts. 6, 15, 16, 17.
Artculo 41.- La cobertura que ofrezca al Entidad Empleadora con cargo al crdito, sea a travs de
servicios propios o de planes contratados con una EPS,
deber contemplar los mismos beneficios para todos
los trabajadores cubiertos y sus derechohabientes,
independientemente de su nivel remunerativo.
Dicha cobertura no excluir el tratamiento de dolencias
preexistentes y comprender, al menos las prestacioInstituto Pacfico
nes de la capa simple y la atencin de accidentes de

trabajo y enfermedades profesionales no cubiertos por
el seguro complementario de trabajo de riesgo; manteniendo los asegurados su derecho a las coberturas
correspondientes a la capa compleja y a las prestaciones
econmicas, por cuenta del IPSS.
Cualquier trabajador puede optar individualmente
por mantener su cobertura ntegramente a cargo del
IPSS.
Concordancia:
Ley N 26790 (17.05.97) Arts. 6, 15, 16, 17.
Artculo 42.- Los planes de salud ofrecidos por

las EPS podrn incluir copagos, a cargo del asegurado,
destinados a promover el uso equitativo de las prestaciones de recuperacin de la salud sealadas en el
Artculo 12 de este reglamento. Salvo consentimiento
expresado por cada trabajador en forma individual al
tiempo de la votacin prevista en este reglamento para
elegir la EPS y el Plan de Salud, los copagos a cargo
del asegurado regular no podrn superar el 2% de su
ingreso mensual por cada atencin de carcter ambulatorio ni el 10% de dicho ingreso por cada atencin de
carcter hospitalario.
Para estos efectos se entiende como una atencin
a la constituida por el tratamiento completo de una
ocurrencia desde el diagnstico hasta la recuperacin
de la salud o la baja del paciente.
Los copagos tampoco podrn exceder el 10% del costo
del tratamiento, sea ambulatorio o por hospitalizacin.
No estn sujetas a copago alguno las atenciones en
servicios de emergencia, la prestacin de maternidad
ni las prestaciones previstas en los Artculos 11, 13 y
14 de este reglamento. Tampoco las que ofrezcan las
Entidades Empleadoras en establecimientos propios
de salud.
Concordancia:
Ley N 26790 (17.05.97) Arts. 6, 15, 16, 17.
Crdito de la Entidad Empleadora con Establecimientos Propios

Artculo 43.- La Entidad Empleadora que brinde cobertura de salud a sus trabajadores a travs de
servicios propios, para acogerse al crdito sealado en
el inciso a) del Artculo 16 de la Ley N 26790, deber
acreditar los establecimientos correspondientes ante
el MINSA y presentar al IPSS el Plan de Salud y los
certificados de acreditacin de sus establecimientos.
El IPSS establece las formas y procedimientos pertinentes. Cumplidos los procedimientos establecidos,
la Entidad Empleadora quedar apta para deducir el
crdito de los aportes regulares al IPSS, a partir del
mes siguiente.
Asimismo, para efectos de la aplicacin del inciso a) del
Artculo 16 de la Ley N 26790, la Entidad Empleadora
est obligada a mantener registros contables especficos de sus establecimientos de salud y presentar
los estados correspondientes dentro de los noventa

das posteriores al final de cada semestre. Los estados
financieros presentados al cierre de cada ejercicio fiscal
deben estar auditados. Para estos efectos sern considerados como gasto de financiamiento de las coberturas
de salud, los fondos de reserva que se constituyan para
garantizar la continuidad y estabilidad del servicio, siempre que stos sean mantenidos en cuentas bancarias
exclusivamente destinadas a tal fin y sus informes de
movimiento puestos a disposicin del IPSS.
En el caso de que la suma efectivamente destinada por
la Entidad Empleadora para la cobertura de salud, durante un ejercicio fiscal, sea inferior al crdito aplicado,
sta deber realizar la autoliquidacin del saldo por
pagar al IPSS y pagarlo a la presentacin de los estados
financieros auditados.
Concordancia:
Ley N 26790 (17.05.97) Arts. 6, 15, 16, 17.
Artculo 44.- Los establecimientos propios de

salud de las Entidad Empleadoras debern contar con
la infraestructura mnima sealada en el Anexo 4.
El costo de las prestaciones de recuperacin de la
salud que dichos establecimientos otorguen a sus
trabajadores, en exceso del Plan Mnimo de Atencin,
sern reembolsados por el IPSS, sobre la base de los
convenios u otras modalidades de contraprestacin
de servicios, a fin de otorgar la mejor atencin a los
asegurados.
Los establecimientos de salud de las Entidades Empleadoras cuya infraestructura lo permita, podrn prestar
servicios a terceros afiliados al IPSS o una EPS, recuperando el valor de dichas atenciones de la institucin
obligada a prestarlas. Para este efecto, el IPSS pagar el
importe que corresponda de acuerdo a los convenios
especficos que para tal efecto sus suscriban. Las EPS
abonarn los importes que resulten de los convenios
correspondientes.
Los establecimientos de Salud de las Entidades Empleadoras podrn acordar con el Ministerio de Salud, el
otorgamiento de ciertas prestaciones de recuperacin
de la salud a favor de una poblacin determinada
que no cuente con recursos para acceder al rgimen
contributivo de seguridad social. En tal caso, la Entidad
Empleadora y el Ministerio de Salud acordarn los trminos y condiciones conforme a los cuales se retribuirn
dichos servicios.
Concordancia:
Ley N 26790 (17.05.97) Arts. 6, 15, 16, 17.
Crdito de la Entidad Empleadora con servicios contratados

Artculo 45.- La entidad empleadora que desee acogerse al crdito sealado en el Artculo 15
de la Ley N 26790, otorgando cobertura de salud
a sus trabajadores en actividad mediante planes o
programas de salud contratados, deber cumplir con
E-13
lo dispuesto en el Artculo 32 y el captulo 6 de este

Reglamento.
Artculo modificado por el D.S. N 039-2001-EF (13.03.01)
Concordancia:
Ley N 26790 (17.05.97) Arts. 6, 15, 16, 17.
Eleccin del Plan y de la EPS

Artculo 46.- Para los efectos de aplicacin
del crdito sealado en el Artculo 15 de la Ley N
26790, la contratacin de planes brindados por las
EPS, debe llevarse a cabo en arreglo a las siguientes
disposiciones:
a) La Entidad Empleadora es responsable de la
convocatoria y realizacin de la votacin para la
eleccin del Plan y de la EPS, pudiendo efectuar la
convocatoria por iniciativa propia o a solicitud del
20% de los trabajadores del respectivo centro de
trabajo. Para este efecto, debe invitar a no menos de
dos EPS. El 20% de Trabajadores puede, asimismo,
nominar hasta dos EPS que debern ser invitadas
al concurso.
b) La Entidad Empleadora debe poner en conocimiento de los trabajadores la informacin
suministrada por las EPS postoras con una anticipacin no menor a 10 das hbiles ni mayor
a 20 a la fecha lmite fijada para la votacin.
La informacin mnima exigible a las EPS ser
determinada por la SEPS.
c) No estn permitidos gastos de intermediacin
sobre la venta de planes para la cobertura de
salud empleando los recursos de aportacin
obligatoria, salvo sobre los aportes voluntarios
adicionales.
d) Concluida la presentacin de propuesta, la Entidad
Empleadora debe proporcionar a cada trabajador
una cdula en la que emitir su voto, indicando
la fecha lmite para la presentacin de stas. La
cdula deber permitir el voto por cualquiera de
las Entidades Prestadoras y Planes ofrecidos.
e) Cada trabajador emitir su voto entregando la cdula
debidamente llenada y firmada a la persona designada
por el empleador para recibirlas. No sern vlidas las
cdulas entregadas despus de la fecha lmite.
f ) Dentro de los tres das siguientes a la fecha lmite
para la entrega de cdulas, el empleador publicar
en el centro de trabajo los resultados de la votacin,
cuidando de difundirlos adecuadamente a todos
los trabajadores.
g) De acuerdo con el Artculo 15 de la Ley N 26790,
para que la votacin sea vlida debern haber participado en la eleccin, por lo menos, la mitad ms
uno de los trabajadores con contrato de trabajo
vigente al tiempo de la votacin.
h) Se considerar elegida a la Entidad y el Plan que
hayan obtenido la mayora absoluta de los votos
validamente emitidos por los trabajadores. No se
considerarn validamente emitidos los votos en
blanco o viciados.
E-14
i)
Sin perjuicio de lo establecido en el Inc. a) de este

artculo, la Entidad Empleadora podr convocar a
una nueva eleccin cuando no hayan votado la
mitad ms uno de los trabajadores con contrato de
trabajo vigente al tiempo de la eleccin o cuando
ninguno de los planes ofrecidos por las EPS haya
obtenido los votos favorables necesarios de acuerdo con el inciso anterior.
Concordancias:
Ley N 26790 (17.05.97) Arts. 6, 15, 16, 17.
Artculo 47.- En los casos de Entidades Empleadoras que cuenten con ms de un centro de trabajo, la
eleccin se practicar en cada uno de ellos, con efecto
para los trabajadores que laboran en cada centro. Sin
embargo, la Entidad Empleadora podr, si lo juzga
conveniente, agrupar a uno o ms centros de trabajo
los que se considerarn entonces como uno solo para
efectos de la eleccin del Plan, su contratacin y cobertura y la aplicacin del crdito.
Concordancia:
Ley N 26790 (17.05.97) Arts. 6, 15, 16, 17.
Artculo 48.- La Entidad Empleadora deber

actuar durante la eleccin procurando el mximo beneficio a los trabajadores, abstenindose de toda accin
que implique preferencia, ventaja o discriminacin para
alguna de las Entidades Prestadoras.
Concordancia:
Ley N 26790 (17.05.97) Arts. 6, 15, 16, 17.
Artculo 49.- La entidad empleadora convocar a

una nueva votacin para seleccionar a otra EPS, cuando
as lo solicite el 50% ms uno de los trabajadores afiliados al plan contratado.
Concordancia:
Ley N 26790 (17.05.97) Arts. 6, 15, 16, 17.
Derecho de Renuncia al Plan Elegido

Artculo 50.- Dentro de los cinco das hbiles
siguientes a la fecha de publicacin de los resultados,
los trabajadores que as lo deseen podrn manifestar
al empleador su voluntad de no participar en el Plan
elegido y de mantener su cobertura de salud ntegramente a cargo del IPSS. Estos trabajadores no sern
comprendidos en el Plan.
Concordancia:
Ley N 26790 (17.05.97) Arts. 6, 15, 16, 17.
Vigencia del Plan Elegido

Artculo 51.- Una vez vencido el plazo referido
en el artculo anterior, la Entidad Empleadora proceder a contratar con la Entidad Prestadora a efectos
que sta otorgue a los trabajadores la cobertura
contemplada en el Plan seleccionado, en los trminos y condiciones ofrecidos. La cobertura del Plan se
iniciar el primer da del mes siguiente a aquel en que
se suscribe el contrato.
Instituto Pacfico
Quedarn comprendidos en el Plan todos los trabajadores del centro de trabajo que no hayan manifestado
frente a la Entidad Empleadora, dentro del plazo fijado
en el Artculo 50 de este reglamento, su voluntad de
quedar excluidos de ste.
Concordancia:
Ley N 26790 (17.05.97) Arts. 6, 15, 16, 17.
Artculo 52.- Los trabajadores que, con posterioridad al vencimiento del plazo indicado en el Artculo
50 de este reglamento, comuniquen a la Entidad Empleadora su decisin de apartarse del Plan contratado
para que su cobertura quede nicamente a cargo del
IPSS, quedarn excluidos del Plan a partir del primer da
del mes siguiente.
La misma regla indicada en el prrafo anterior se aplicar
para los trabajadores que optaron por mantener su cobertura totalmente en el IPSS y deseen incorporarse al
Plan. El trabajador puede individualmente ejercer el derecho de trasladarse del IPSS a la EPS elegida y viceversa,
por una sola vez dentro de cada ao contractual.
Concordancia:
Ley N 26790 (17.05.97) Arts. 6, 15, 16, 17.
Nuevos Trabajadores
Artculo 53.- Los trabajadores que se incorporen al centro de trabajo debern manifestar por escrito
ante la Entidad Empleadora su voluntad de pertenecer
al Plan o de obtener ntegramente la cobertura del
IPSS, dentro de los cinco das hbiles siguientes al
inicio de labores. A tal efecto, a ms tardar el da de
inicio de labores el empleador deber proporcionarles
el folleto informativo correspondiente al Plan y Entidad
Prestadora Elegidos. En caso de que el trabajador no
realice la eleccin, se entender que ha optado por
incorporarse al Plan.
Estos trabajadores nuevos quedan sujetos a la cobertura
del Plan o del IPSS, segn corresponda, desde la fecha
de inicio de labores, sin perjuicio de lo previsto en el
primer prrafo del Artculo 1 de la Ley N 26790.
Concordancia:
Ley N 26790 (17.05.97) Arts. 6, 15, 16, 17.
Artculo 54.- La retribucin correspondiente a

la EPS ser recaudada por sta, directamente de la
Entidad Empleadora con la que se vincula contractualmente.
El pago de la retribucin que corresponde a la EPS por
parte de la Entidad Empleadora, deber efectuarse en
la misma oportunidad prevista para los aportes al IPSS.
En caso de mora en el pago de la retribucin a la EPS o
de los aportes al IPSS, la Entidad Empleadora no podr
hacer uso del crdito sealado en el Artculo 15 de la
Ley N 26790.
Artculo 55.- El derecho al crdito se adquiere
a partir del mes en que se inicia la vigencia del plan
ofrecido a los trabajadores cubiertos.
Para gozar del crdito, las Entidades Empleadoras debern haber cumplido con pagar las aportaciones al IPSS
y la retribucin que corresponda a la EPS.
La Entidad Empleadora presentar mensualmente
al IPSS una declaracin jurada de los trabajadores
comprendidos en el Plan, adjuntado la liquidacin
de crdito y copia de la factura emitida por la respectiva EPS.
Concordancia:
Ley N 26790 (17.05.97) Arts. 6, 15, 16, 17.
Captulo VII
DE LAS ENTIDADES PRESTADORAS DE SALUD
Constitucin
Artculo 56.- Las Entidades Prestadoras de Salud se constituirn en el Per como persona jurdica
organizada de acuerdo con la legislacin peruana;
previa Autorizacin de Organizacin otorgada por la
Superintendencia de Entidades Prestadoras de Salud
(SEPS).
Las EPS tienen como objeto exclusivo el de prestar
servicios de atencin para la salud.
Para iniciar sus operaciones requieren la Autorizacin
de Funcionamiento otorgada por la Superintendencia,
una vez cumplidos los requisitos mnimos para su
organizacin.
Concordancia:
Ley N 26790 (17.05.97) Arts. 6, 15, 16, 17.
Captulo VIII
DEL SEGURO COMPLEMENTARIO DE TRABAJO
DE RIESGO
El Seguro de Trabajo de Riesgo
Artculo 82.- El Seguro Complementario de
Trabajo de Riesgo otorga cobertura adicional por
accidentes de trabajo y enfermedades profesionales
a los afiliados regulares del Seguro Social de Salud.
Es obligatorio y por cuenta de las entidades empleadoras que desarrollan las actividades de alto riesgo
sealadas en el Anexo 5. Estn comprendidas en esta
obligacin las Entidades Empleadoras constituidas
bajo la modalidad de cooperativas de trabajadores,
empresas de servicios temporales o cualquier otra
de intermediacin laboral. Comprende las siguientes
coberturas:
a) La cobertura de salud por trabajo de riesgo.
b) La cobertura de invalidez y sepelio por trabajo de
riesgo.
Son asegurados obligatorios del seguro complementario de trabajo de riesgo, la totalidad de los
trabajadores del centro de trabajo en el cual se desarrollan les actividades previstas en el Anexo 5, as
como todos los dems trabajadores de la empresa,
que no perteneciendo a dicho centro de trabajo, se
E-15
encuentren regularmente expuestos al riesgo de

accidente de trabajo o enfermedad profesional por
razn de sus funciones.
Concordancia:
Ley N 26790 (17.05.97), Art. 19.
D.S. N 03-98-SA (14.04.98).
Acuerdo 41-14-ESSALUD-99 (16.07.99).
Artculo 83.- La cobertura de salud por trabajo

de riesgo comprende prestaciones de asistencia y
asesoramiento preventivo promocional en salud
ocupacional; atencin mdica; rehabilitacin y
readaptacin laboral, cualquiera que sea su nivel
de oomplejidad. No comprende los subsidios econmicos que son por cuenta del Seguro Social de
Salud segn lo previsto en los Artculos 15, 16 y 17
del presente reglamento.
Esta cobertura podr ser contratada libremente con
el IPSS o con la EPS elegida conforme al Artculo 15
de la Ley N26790 o, cuando no existiere EPS elegida,
con cualquier otra. Las prestaciones de salud son
otorgadas ntegramente por el IPSS o la EPS elegida
para cuyo efecto dichas entidades podrn celebrar
y acreditar ante la SEPS los contratos de servicios
complementarios de coaseguro o reaseguro que
resulten necesarios.
No estn permitidos gastos de intermediacin sobre la
venta de planes para la cobertura de salud empleando
los recursos de aportacin de este Seguro Complementario.
Concordancia:
Ley N 26790 (17.05.97), Art. 19.
D.S. N 03-98-EF (14.04.98).
Acuerdo 41-14-ESSALUD-99 (16.07.99).
Artculo 84.- La cobertura de invalidez y sepelio

por trabajo de riesgo otorga las pensiones de invalidez sea esta total o parcial, temporal o permanente,
o de sobrevivientes y cubre los gastos de sepelio.
Los beneficios de esta cobertura no pueden ser inferiores a los que por los mismos conceptos brinda
el Sistema Privado de Administracin de Fondos de
Pensiones (AFP), regido por el Decreto Ley N 25897
y sus reglamentos.
El derecho a las pensiones de invalidez del Seguro
Complementario de Trabajo de Riesgo se inicia una vez
vencido el periodo mximo de subsidio por incapacidad
temporal cubierto por el Seguro Social de Salud.
Esta cobertura es de libre contratacin oon la Oficina
de Normalizacin Previsional (ONP) o con empresas
de seguros debidamente acreditadas a eleccin de la
entidad empleadora.
Concordancia:
Ley N 26790 (17.05.97), Art. 19.
D.S. N 03-98-TR (14.04.98).
Acuerdo 41-14-ESSALUD-99 (16.07.99).
Artculo 85.- Los aportes al IPSS y a la ONP correspondientes al Seguro Complementario de Trabajo
de Riesgo son los establecidos en los tarifarios que para
E-16
el efecto establecen dichas entidades. Las retribuciones

a las EPS o a las compaas de seguros son establecidas
libremente entre las partes.
Concordancia:
Ley N 26790 (17.05.97), Art. 19.
D.S. N 03-98-EF (14.04.98).
Acuerdo 41-14-ESSALUD-99 (16.07.99).
Artculo 86.- La cobertura de invalidez y sepelio

por trabajo de riesgo podr ser contratada con la ONP
o con una Compaa de Seguros a travs del IPSS o la
EPS que brinde la cobertura de salud, a solicitud del
empleador. En tal caso, los contratos deben sealar
las retribuciones correspondientes en forma desagregada.
Las coberturas del Seguro Complementario de trabajo
de riesgo no pueden establecer carencias ni copagos a
cargo del trabajador.
Asimismo, quedan prohibidos los costos de intermediacin en su contratacin.
Concordancia:
Ley N 26790 (17.05.97), Art. 19.
D.S. N 03-98-EF (14.04.98).
Acuerdo 41-14-ESSALUD-99 (16.07.99).
Artculo 87.- Las entidades empleadoras que

desarrollan actividades de alto riesgo deben inscribirse
como tales en el Registro que para el efecto administra
el Ministerio de Trabajo y Promocin Social, entidad
que supervisar el cumplimiento de la obligacin de
contratar el seguro complementario de trabajo de
riesgo, aplicando les sanciones administrativas correspondientes.
Concordancia:
Ley N 26790 (17.05.97), Art. 19.
D.S. N 03-98-EF (14.04.98).
Acuerdo 41-14-ESSALUD-99 (16.07.99).
Artculo 88.- Sin perjuicio de las sanciones

administrativas a que hubiere lugar, la Entidad
Empleadora que no cumpla con inscribirse en el
Registro referido en el artculo anterior o con la
contratacin del seguro complementario de trabajo
de riesgo para la totalidad de los trabajadores a que
esta obligado o que contrate coberturas insuficientes
ser responsable frente al IPSS y la ONP por el costo
de las prestaciones que dichas entidades otorgarn,
en caso de siniestro al trabajador afectado; independientemente de su responsabilidad civil frente
al trabajador y sus beneficiarios, por los daos y
perjuicios irrogados.
La cobertura supletoria de la ONP a que se refiere
el prrafo anterior slo se circunscribe a los riesgos
por invalidez total permanente y pensin de sobrevivencia, siempre y cuando la entidad empleadora
se encuentre previamente inscrita en el Registro
sealado en el Artculo 87 y dichas prestaciones se
deriven de siniestros ocurridos dentro del perodo
de cobertura supletoria de la ONP. En estos casos
las prestaciones que se otorguen sern establecidas
Instituto Pacfico
por la ONP teniendo como referencia el nivel mximo de pensin del Sistema Nacional de Pensiones.
La responsabilidad de la Entidad Empleadora por
los costos de las prestaciones cubiertas por la ONP
es por el valor actualizado de las mismas.
Los Trabajadores a que se refieren los prrafos
precedentes y sus beneficiarios, podrn accionar
directamente contra la entidad empleadora por
cualquier diferencial de beneficios o prestaciones no
cubiertas en relacin con los que otorga el Seguro
Complementario de Trabajo de Riesgo, que se derive
de los incumplimientos a que se hace referencia en
el presente artculo.
Asimismo, en caso que la Entidad Empleadora omitiera

inscribirse en el Registro referido en el Artculo 87, los
trabajadores y sus beneficiarios tendrn accin directa
contra la Entidad Empleadora por el ntegro de las
prestaciones correspondientes a las Coberturas de
Invalidez, Sobrevivencia y Gastos de Sepelio del Seguro
Complementario de Trabajo de Riesgo.
Artculo sustituido por el D.S. N 003-98-SA (14.04.98)
Concordancia:
Ley N 26790 (17.05.97), Art. 19.
D.S. N 03-98-SA (14.04.98).
Acuerdo 41-14-ESSALUD-99 (16.07.99).
Anexo 5 (Modificado por el D.S. N 003-98-SA (14.04.98)

ACTIVIDADES COMPRENDIDAS EN EL SEGURO COMPLEMENTARIO DE TRABAJO DE RIESGO
(Concordancias: Acuerdo N 41-14-ESSALUD-99)
CIIU
REV. 3
0200
CIIU
REV. 2
3
1220
00
Actividad
CIIU
REV. 3
CIIU
REV. 2
122 EXTRACCIN DE MADERA
1410
2909
02
Extraccin de yeso y anhidrita.
Extraccin de madera.
1421
2902
00
Extraccin de minerales para la fabricacin de abonos y productos

qumicos.
1422
2903
00
Extraccin de sal.
1429
2901
02
Extraccin de feldespato.
1429
2909
03
Explotacin de minas y canteras de

asbesto, mica, cuarzo, piedras preciosas,
materiales abrasivos, asfalto, betn y
otros minerales no metlicos n.c.p.
1600
3140
00
0140
3211
01
Desmotado de algodn.
1730
3213
00
Fabricacin de tejidos y artculos de

punto y ganchillo.
1820
3219
02
Fabricacin de pieles artificiales; crin

de caballo.
2430
3211
05
Fabricacin de hilados de filamentos

sintticos. (hiladura y tejedura de fibras
artificiales compradas)
2520
3212
02
Fabricacin de productos de tejidos

de plstico, excepto prendas de
vestir (por ejemplo, bolsas y artculos
para el hogar)
2610
3211
06
Fabricacin de hilados de fibra de

vidrio
130 PESCA
0500
1301
02
Pesca de altura y pesca costera.
0500
1302
03
Pesca en aguas interiores; criaderos de

peces y estanques cultivados; actividades de servicios de pesca.
0122
1302
01
Cra de ranas.
0150
1301
01
Captura de mamferos marinos
0150
1302
02
Captura de animales en aguas interiores

(por ejemplo, ranas)
210 EXPLOTACIN DE MINAS DE CARBN
2100
2100
1
2
1010
1020
01
01
Actividad
Extraccin y aglomeracin de carbn

de piedra.
314 INDUSTRIA DEL TABACO

321 FABRICACIN DE TEXTILES
Extraccin y aglomeracin de lignito.

220 PRODUCCIN DE PETRLEO CRUDO Y GAS NATURAL
1010
2200
01
Gasificacin in situ del carbn.
1110
2200
02
Extraccin de Petrleo crudo y gas

natural
230 EXTRACCIN DE MINERALES METLICOS
Elaboracin de productos de tabaco.
1200
2302
01
Extraccin de minerales de uranio

y torio.
1310
2301
00
Extraccin de minerales de hierro
1320
2302
02
Extraccin de minerales metalferos

no ferrosos, excepto los minerales de
uranio y torio.
3720
3219
04
Reciclamiento de fibras textiles.
1711
3211
02
Preparacin de hiladura de fibras textiles; tejedura de productos textiles.
290 EXTRACCIN DE OTROS MATERIALES.
1712
3211
03
Acabado de productos textiles.
1721
3212
01
Fabricacin de artculos confeccionados

de materiales textiles, excepto prendas
de vestir.
1722
3214
00
Fabricacin de tapices alfombras.
1723
3215
00
Fabricacin de cuentas, cordeles, bramantes y redes.
1030
2909
01
Extraccin y aglomeracin de turba.
1410
2901
01
Extraccin de piedra de construccin

y de piedra de tallas sin labrar; de arcilla
para las industrias de la cermica y los
productos refractarios; y de talco, dolomita, arena y grava.
E-17

CIIU
REV. 3
CIIU
REV. 2
Actividad
CIIU
REV. 3
CIIU
REV. 2
Actividad
1729
3211
04
Fabricacin de tejidos estrechos, trencillas y tules.
2421
3512
02
Fabricacin de plaguicidas y otros productos qumicos de uso agropecuario.
1729
3219
01
Fabricacin de tejidos de uso industrial,

incluso mechas; productos textiles n.c.p.
(por ejemplo, fieltro, tejidos baados y
laminados y lienzos para pintores).
2429
3511
04
Fabricacin de carbn activado; preparados anticongelantes; productos

qumicos de uso industrial y en laboratorios.
3699
3219
03
Fabricacin de linleo y otros materiales

duros para revestir pisos.
2430
3513
02
Fabricacin de fibras discontinuas

y estopas de filamentos artificiales,
excepto vidrio.
2519
3513
03
Fabricacin de productos de acucho

sinttico en formas bsicas; planchas,
varillas, tubos, etc.
2520
3513
04
Fabricacin de productos de plstico

en formas bsicas; planchas, varillas,
tubos,etc.
322 INDUSTRIA DEL CUERO Y PRODUCTOS DE CUERO SUCEDANEOS

DEL CUERO
1820
3232
00
Industria de adobo y teido de pieles.
1911
3231
00
Curtido de adobo de cueros.
1912
3233
01
Fabricacin de meletas, bolsos de mano

y artculos similares, y de artculos de
talabartera y guamicionera.
3699
3233
02
Fabricacin de ltigos y fustas.

331 INDUSTRIA DE LA MADERA Y PRODUCTOS DE MADERA Y CORCHO
1920
2010
2
1
3319
3311
01
01
Fabricacin de calzado confeccionado

totalmente de madera.
Aserrado y acepilladura de madera,
incluso subproductos; fabricacin de
tabletas para la ensambladura de pisos
de madera y de traviesas de madera para
vas ferreas; preservacin de la madera.
352 FABRICACIN DE OTROS PRODUCTOS QUMICOS

2422
3521
00
Fabricacin de pinturas, barnices y

lacas.
2422
3529
01
Fabricacin de tintas de imprentas.
2423
3522
00
Fabricacin de droga y medicamentos.
2424
3523
00
Fabricacin de jabones y preparados

para limpiar, perfume, cosmticos y
otros preparados de tocador.
2424
3529
02
Fabricacin de bruidores para muebles, metales, etc.; ceras, preparados

desodorantes.
2429
3529
03
Fabricacin de tintas para escribir y dibujar; productos de gelatina; productos

fotoqumicos; placas y pelculas; sensibilizadas sin impresiones y materiales
vigentes de reproduccin
2927
3529
04
Fabricacin de explosivos y municones.
3699
3529
05
Fabricacin de velas y fsforos.
2320
3530
00
2010
3319
02
Fabricacin de madera en polvo y

aserrn.
2021
3311
02
Fabricacin de hojas de madera para

enchapado, tableros contrachapados, tableros laminados y tableros de
partculas.
2022
3311
03
Fabricacin de partes y piezas de carpintera para edificios y construcciones.
2023
3311
04
Fabricacin de productos de tonelera

de madera.
2023
3312
01
Fabricacin de cajas, jaulas, barriles y

otros recipientes de madera.
2029
3312
02
Fabricacin de materiales trenzables,

cestas y otros artculos de caa y materiales trenzables.
1010
3540
01
2029
3319
03
Procesamiento de corcho; fabricain

de productos de corcho; pequeos artculos de madera, como herramientas,
utensilios de uso domstico, omamentos, joyeros y estuches; artculos de
madera n.c.p.
Fabricacin de briquetes de carbn

de piedra en la mnima o con carbn
comprado.
1020
3540
02
Fabricacin de briquetas de lignito en la

mina o con carbn comprado.
2310
3540
03
351 FABRICACIN DE SUSTANCIAS

QUMICAS INDUSTRIALES
Fabricacin de productos de homo

de coque.
2320
3540
04
Fabricacin de productos de refinacin del petrleo con materiales

comprados.
2699
3540
05
Fabricacin de productos de asfalto.
2330
3511
01
Elaboracin de combustible nuclear.
2411
3511
02
Fabricacin de sustancias qumicas

bsicas, excepto y compuestos del
nitrgeno.
2412
3511
03
Fabricacin de productos de la industria

de abonos nitrogenados (cido ntrico,
amoniaco, nitrato de potasio, urea)
2412
3512
01
Fabricacin de abonos nitrogenados,

fosfatados y potsio puros, mixtos,
compuestos y complejos.
2413
3513
01
Fabricain de plsticos en formas primarias y de acucho sinttico.
E-18
353 REFINERAS DE PETRLEO.

Refineras de petrleo.
354 FABRICACIN DE PRODUCTOS
DERIVADOS DEL PETRLEO Y DEL
CARBN

PLASTICOS
1920
3560
01
Fabricacin de calzado de plstico.
2520
3560
02
Fabricacion de articulos de plstico

n.c.p. (vajila de mesa, baldosas, materiales de construccion, etc.)
3610
3560
03
Fabricacin de muebles de plstico.
2691
3510
00
Fabricacin de productos de cermica

refractaria para uso no estructural (artculos de alfareria, loza, etc.)
Instituto Pacfico
CIIU
REV. 3
CIIU
REV. 2
Actividad
362 FABRICACIN DE VIDRIO Y PRODUCTOS DE VIDRIO
2610
3520
01
Fabricacin de vidrio y productos de

vidrio.
3190
3620
02
Fabricacin de piezas aislantes de

vidrio.
369 FABRICACIN DE OTROS PRODUCTOS MINERALES NO METALICOS
1030
3699
01
Fabricacin de briquetas de turba (fuera

de la turbera)
2610
3699
02
Fabricacin de lana de vidrio.
2692
3691
03
Fabricacin de productos de arcilla

refractaria
2692
3699
03
Fabricacin de productos refractarios

sin contenido de arcilla.
2693
3691
02
Fabricacin de productos de arcilla

y cermica no refractarias para uso
estructural.
2694
3692
00
Fabricacin de cemento, cal y yeso
2695
3699
04
Fabricacin de artculos de hormign,

cemento y yeso.
2696
3699
05
Corte, tallado y acabado de la piedra

(fuera de la cantera).
2699
3699
06
Fabricacin de productos de asbestos, materiales de friccin, materiales

ailantes de origen mineral; piedras de
amolar; productos abrasivos; artculos
de mica, grafito y otras sustancias de
origen mineral n.c.p.
2720
3699
07
Fabricacin de aleaciones metalocermicas (cermet).
3190
3699
08
Fabricacin de productos de grafito.
CIIU
REV. 3
CIIU
REV. 2
2720
3819
02
Fabricacin de accesorios de metales

no ferrosos para tubos; productos de
cable y alambre no ferrosos hechos con
varillas compradas.
2811
3813
01
Fabricacin de productos metlicos

para uso estructural.
2812
3813
02
Fabricacin de depsitos y tanques

de metal para almacenamiento y uso
industrial; calderas de calefaccin
central.
2812
3819
03
Fabricacin de radiadores y recipientes

de metal para gas comprimido y gas
licuado.
2813
3819
04
Fabricacin de generadores de vapor,

excepto calderas de agua caliente para
calefaccin central.
2891
3819
05
Prensado y estampado de productos

de metal.
2892
3819
06
Tratamiento y revestimiento de metales

(por ejemplo, enchapado, pulimento,
gravadura y soldadura) a cambio de una
retribucin o por contrata.
2893
3811
01
Fabricacin de artculos de metal de

uso domstico (cuchillos, utensilios,
etc.); herramientas de mano del tipo
utilizado en la agricultura, la ganadera y
la jardinera; herramientas de fontanera,
carpintera y otros oficios; cerraduras y
artculos de ferretera en general.
2899
3811
02
Aparatos de cocina accionados a

mano.
2899
3812
01
Fabricacin de productos metlicos de

uso en oficinas (excepto muebles).
2899
3819
07
Fabricacin de sujetadores de metal,

muelles, recipientes, artculos de alambre, artculos sanitarios de metal (por
ejemplo lavabos, utensilios de cocina,
cajas fuertes, marcos para cuadros y
cascos protectores para la cabeza).
2912
3819
08
Fabricacin de vlvulas y artculos de

bronce para fontanera.
2914
3819
09
Fabricacin de hornos, hogares y otros

calentadores metlicos no elctricos.
2926
3812
02
Fabricacin de muebles metlicos de

mquinas de coser.
2930
3819
10
Fabricacin de hornos y calentadores no

elctricos de uso domstico.
3150
3812
03
Fabricacin de lmparas de metal.
3150
3819
11
Fabricacin de equipo, partes y piezas

de metal para iluminacin, excepto
los de uso en bicicletas y vehculos
automotores.
3190
3819
12
Fabricacin de equipo de iluminacin

para bicicletas.
3311
3812
04
Fabricacin de muebles y accesorios

de uso mdico, quirrgico y odontolgico.
371 INDUSTRIA BSICA DE HIERRO

Y ACERO
2710
3710
01
Fabricacin de productos primarios de

hierro y acero (excepto las operacicnes
de forja y fundicin).
2731
3710
02
Fundicin de hierro y acero.
2891
3710
03
Forja de hierro y acero.
2892
3710
04
Tratemiento y procesamiento especializado de hierro y el acero a cambio de

una retribucin o por contrata.
372 INDUSTRIAS BASICAS DE METALES
NO FERROSOS
2720
3720
01
Fabricacin de productos primarios de

matales preciosos no ferrosos (excepto
las operaciones de forja y fundicin).
2892
3720
04
Tratamiento y procesamiento especializado de metales preciosos y metales no

ferrosos a cambio de una retribucin o
por contrata.
Actividad
2732
3720
02
Fundicin de metales no ferrosos.
2891
3720
03
Forja de metales preciosos y metales

no ferrosos.
3511
3813
03

METALICOS
Fabricacin de secciones metlicas de

buques y gabarras.
3610
3812
05
Fabricacin de accesorios de hierro y

acero para tubos.
Fabricacin de muebles y accesorios

de metal
3699
3811
03
Fabricacin de recipientes hermticos.
2710
3819
01
E-19

CIIU
REV. 3
CIIU
REV. 2
Actividad
382 CONSTRUCCIN DE MAQUINARIAS
2893
3823
01
Fabricacin de piezas y accesorios de

mquinas herramienta (motorizadas
o no)
2911
3821
00
Fabricacin de motores y turbinas.
2912
3824
01
Fabricacin de bombas de laboratorio.
2912
3829
01
Fabricacin de bombas, compresores

de aire y gas, vlvulas, compresores de
refrigeracin y aire acondicionado.
2913
3829
02
Fabricacin de cojinetes, engranajes, trenes de engranajes y piezas de

transmisin.
2914
3824
02
Fabricacin de hornos elctricos de

panadera.
2914
3829
03
Fabricacin de hornos, hogares y otros

calentadores metlicos no elctricos.
2915
3824
03
Fabricacin de gras de brazo mvil;

equipo de elevacin y manipulacin
para la construccin y la minera.
2915
3829
04
Fabricacin de maquinaria de elevacin

y manipulacin, gras, ascensores,
camiones de uso industrial, tractores,
mquinas de apilar; partes especiales de
equipo de elevacin y manipulacin.
2919
3824
04
Fabricacin de maquinaria de envase

y empaque; embotellado y enlatado;
limpieza de botellas; calandrado.
2919
3825
01
Fabricacin de balanzas.
2919
3829
05
Fabricacin de aparatos autnomos

de acondicionamiento de aire, equipo
de refrigeracin, ventiladores de uso
industrial, gasgenos, aspersores contra incendios, centrifugadoras y otra
maquinaria n.c.p.
2921
2922
0
1
3822
3823
00
02
Fabricacin de maquinaria agropecuaria

y forestal.
Fabricacin de mquinas herramienta,
piezas y accesorios para mquinas de
trabajar los metales y la madera (no
elctricas).
CIIU
REV. 3
CIIU
REV. 2
Actividad
2929
3824
09
Fabricacin de maquinaria para imprentas; maquinaria para la industria

del papel; mquinas para fabricar fibras
e hilados artificiales, trabajar el vidrio y
producir baldosas.
2929
3829
08
Fabricacin de secadoras de ropa

centrfugas.
2930
3829
09
Fabricacin de cocinas, refrigeradoras y

lavarropas de uso domstico.
3000
3825
02
Fabricacin de maquinaria de oficina,

contabilidad e informtica.
3190
3824
10
Fabricacin de aparatos para galvanoplasta, electrlisis y electrofresis.
3190
3829
10
Fabricacin de lavaplatos, excepto los

de uso domstico.
3420
3829
11
Fabricacin de remolques de uso industrial; contenedores.
3511
3824
11
Fabricacin de plataformas de perforacin flotantes y torres de perforacin

de petrleo.
3599
3829
12
Fabricacin de carretillas, carros y portacargas (incluso los de uso industrial)
3694
3829
13
Fabricacin de mquinas de juegos, mecnicas y accionadas por monedas.
7250
3825
03
Reparacin de mquinas de oficina,

clculo y contabilidad.
4010
4101
00
Generacin, captacin y distribucin de

energa elctrica.
4020
4102
00
Fabricacin de gas; distribucin de combustibles gaseosos por tuberas.
4030
4103
00
Suministro de vapor y agua caliente.
4100
4200
00
Captacin, depuracin y distribucin

de agua.
1120
5000
01
Actividades de servicios relacionados

con la extraccin de petrleo y gas, excepto las actividades de prospeccin.
4510
5000
02
Preparacin del terreno (construccin):
4520
5000
03
Construccin de edificios completos

y de partes de edificios; obras de
ingeniera civil.
4530
5000
04
Acondicionamiento de edificios.
4540
5000
05
Terminacin de edificios.
Alquiler de equipo de construccin y
demolicin dotados de operarios.
410 ELECTRICIDAD, GAS Y VAPOR
500 CONSTRUCCIN
2922
3824
05
Fabricacin de mquinas herramienta

para el equipo industrial, excepto las
de trabajar los metales y la madera (no
elctricas).
2923
3823
03
Fabricacin de maquinaria metalrgica.
2924
3824
06
Fabricacin de maquinaria para la

explotacin de minas y canteras y para
obras de construccin.
4550
5000
06
2925
3824
07
Fabricacin de maquinaria para la

elaboracin de alimentos, bebidas y
tabaco.
6210
7131
01
Transporte regular por va area.
6220
7131
02
Transporte no regular por va area.
6301
7132
01
Manipulacin de la carga para el transporte por va area. (*)
6303
7132
02
Otras actividades complementarias del

transporte por va area.
713 TRANSPORTE AEREO
2926
3824
08
Fabricacin de maquinaria textil.
2926
3829
06
Fabricacin de mquinas de coser, mquinas de lavandera, tintorera, incluso

limpieza en seco y planchado.
2927
3829
07
Fabricacin de armas porttiles y

accesorios, artillera pesada y ligera;
tanques
6412
7131
03
Actividades de correo distintas a las

actividades postales nacionales (por
va area)
2929
3823
04
Fabricacin de moldes de fundicin

de metales
6420
7132
03
Funcionamiento de radiofaros y estaciones de radar.
E-20
Instituto Pacfico
CIIU
REV. 3
7113
CIIU
REV. 2
7132
04
Actividad
CIIU
REV. 3
CIIU
REV. 2
Actividad
Alquiler de equipo de transporte por va

area (sin operarios).
8512
9331
03
Actividades de mdicos y odontlogos.
920 SERVICIOS DE SANEAMIENTO Y

SIMILARES
8519
9331
04
Otras actividades relacionadas con la

salud humana.
8520
9332
00
Actividades veterinarias.
7493
9200
01
Actividades de limpieza de edificios.
9000
9200
02
Eliminacin de desperdicios y aguas

residuales, saneamiento y actividades
similares
933 SERVICIOS MDICOS Y ODONTOLGICOS, OTROS SERVICIOS DE SANIDAD
VETERINARIA
3311
9331
01
Fabricacin de aparatos protsicos,

dientes postizos de encargo.
8511
9331
02
Actividades de hospitales.
Nota: La lista original fue preparada sobre la base de la Clasificacin

Internacional Industrial Uniforme, Versin 2, CIIU 2. La cual se ha traducido
al CIIU 3 y se presenta con todo el detalle del clasificador.
(*) La Ley N 27866 (16.11.02) ha incluido la labor del trabajador portuario
como actividad de alto riesgo, y agrega el manipuleo de carga al
grupo del CIIU 6301.
() La ley N 28081 (02.10.03) ha incorporado como actividad de alto
riesgo el trabajo de los periodistas que realizan investigacin de
campo.
Establecen que la cobertura de las derechohabientes hijas menores de edad

e hijas mayores de edad incapacitadas en forma total y permanente para el
trabajo afiliadas al Seguro Regular y al Seguro de Salud Agrario, comprende las
prestaciones de salud por maternidad y sus diagnsticos relacionados
Resolucion de Gerencia Central de Aseguramiento N 034-GCAS-ESSALUD-2011
Artculo 1.- ESTABLECER que la cobertura de las

derechohabientes hijas menores de edad e hijas mayores de edad incapacitadas en forma total y permanente
para el trabajo afiliadas al Seguro Regular y al Seguro de
Salud Agrario, comprende las prestaciones de salud por
maternidad y sus diagnsticos relacionados, con cargo
a la cuenta individual del titular.
La prestacin de maternidad consiste en el cuidado de
la salud de la madre gestante y la atencin del parto
extendindose al perodo de puerperio y al cuidado
de la salud del recin nacido hasta el momento del
alta hospitalaria.
Lo sealado es aplicable a los seguros potestativos que

administra EsSalud y al Seguro EsSalud Independiente,
de acuerdo a los planes correspondientes.
Artculo 2.- ENCARGAR a la Gerencia de
Plataforma de Seguros la publicacin de la presente
resolucin en el Diario Oficial El Peruano y en el Portal
Web de EsSalud, as como la realizacin de acciones
de difusin de su contenido y alcances. de la salud del
recin nacido hasta el momento del alta hospitalaria.
E-21
Seguro Complementario de Trabajo de Riesgo

1. TASAS

ESSALUD, mediante Acuerdo N 41-14-ESSALUD-99
(16.07.99) ha aprobado nuevas tasas de aportacin
del Seguro Complementario de Trabajo de Riesgo
(SCTR). Ello con la finalidad de hacerlo ms barato
y poder competir con las Entidades Prestadoras
de Salud (EPS) que han estado ofreciendo tasas
menores.
1.1. Tasa Bsica

Hay una tasa bsica general (0.53%), aplicable
para todos los empleadores que desarrollan
actividades de alto riesgo.
1.2. Tasas Adicionales
Adicionalmente a la tasa bsica, los empleadores que desarrollan actividades de alto

riesgo deben aplicar una tasa adicional, la que
vara segn el nivel de riesgo de la actividad.

As, estas tasas adicionales son:

Nivel de Riesgo

NIVEL I Tasa adicional : 0.00%

NIVEL II Tasa adicional : 0.51%

NIVEL III Tasa adicional : 0.77%

NIVEL IV Tasa adicional : 1.02%
1.3. Tasas Totales
Considerando la tasa bsica y la tasa adicional, los
empleadores pagarn de la siguiente manera:
ASIGNACIN DE TASA DE APORTACIN POR ACTIVIDAD ECONMICA Y NIVEL DE RIESGO

NIVEL
SECCIN
DESCRIPCIN DE ACTIVIDAD ECONMICA
RIESGO

A
B

C

D

E
F

I

K

N

O
EXTRACCIN DE MADERA
PESCA
EXPLOTACIN DE MINAS Y CANTERAS
INDUSTRIAS MANUFACTURERAS
SUMINISTRO DE ELECTRICIDAD, GAS Y AGUA
CONSTRUCCIN
TRANSPORTE, ALMACENAMIENTO Y COMUNICACIONES
ACTIVIDADES INMOBILIARIAS EMPRESARIALES Y DE ALQUILER
SERVICIOS SOCIALES DE SALUD
OTRAS ACTIVIDADES DE SERVICIOS COMUNITARIOS
TASA COTIZACIN
ADICIONAL
TOTAL (*)
III
III
IV
II
II
III
II
I
I
I
0,77%
0,77%
1,02%
0,51%
0,51%
0,77%
0,51%
0,00%
0,00%
0,00%
1.30%
1.30%
1,55%
1,01%
1,04%
1,30%
1,04%
0,53%
0,53%
0,53%
(*) Sin recargos ni descuentos.
2. DESCUENTOS Y RECARGOS

Como todo seguro, el Seguro Complementario de
Trabajo de Riesgo considera descuentos y recargos,
de la siguiente manera:
2.1. Por Nmero de Trabajadores
Los empleadores que tienen un alto nmero
de trabajadores asegurados tienen derecho a
los siguientes descuentos:
Nmero de Trabajadores
Inscritos
Descuento
Automtico (*)
De 100 a 300
De 301 a 500
De 501 a 1000
De 1000 a 2000
De 2001 a 3000
Ms de 3,000
5%
10%
15%
20%
25%
35%
E-22
Empresas que no alcanzan a cumplir

con la totalidad de sus obligaciones
en materia de higiene y seguridad
industrial.
NIVEL
2
Empresas que cumplen con la totalidad de sus obligaciones en materia

de higiene y seguridad industrial.
NIVEL
3
Empresas que superan las obligaciones exigidas por la norma-tividad

vigente.
Recargo
10%
Sin recargo ni
descuento
Descuento 20%
Para acceder al descuento por superar las medidas de higiene y seguridad se deber presentar
solicitud a la agencia de recaudacin de EsSalud
a la agencia ms cercana, donde recabar el
Cuestionario de Autoevaluacin de niveles de
higiene y seguridad industrial que debe desarrollar.
2.3. Nivel De Siniestralidad

Dependiendo del nivel de siniestralidad o tasa
de riesgo, los empleadores tendrn descuentos o recargos, de la siguiente manera:
(*) Los descuentos se efectuarn por el nmero de trabajadores

asegurados de la empresa.
2.2. Seguridad e Higiene Ocupacional

Los empleadores, segn cumplan o no con las
normas sobre higiene y seguridad industrial
tienen descuentos o recargos, de la siguiente
manera:
NIVEL
1
N de das perdidos
Tasa de Riesgo = x 100
N Trabajadores
Instituto Pacfico
Tasa de Riesgo.- Indica el total de das perdidos

(incapacidad temporal) por accidentes de trabajo
y enfermedades profesionales por cada cien trabajadores de la entidad empleadora.
Das perdidos.- Total de das de incapacidad temporal (descansos mdicos) en un ao por accidentes
de trabajo y enfermedades profesionales.
N de Trabajadores.- Ser el promedio de trabajadores sujetos a cotizacin en cada uno de los perodos
de pago durante el ao analizado.
Tasa adicional de Recargo o descuento.- Ser la
cotizacin equivalente a la tasa de riesgo, establecida con la frmula precedente y sustituir a la
Tasa adicional por riesgo presunto establecida a la
suscripcin del contrato.
TASA DE RIESGO
Tasa del riesgo del ao anterior
Tasa adicional %
Menor que 45
Entre 46 y 100
Entre 101 y 140
Entre 141 y 200
Entre 201 y 250
Entre 251 y 300
0,00
0,43
0,85
1,28
1,70
2,13
Tasa del riesgo del ao anterior

Entre 301 y 360
Tasa adicional %
2,55
Entre 361 y 480

Entre 481 y 600
Entre 601 y 700
Entre 701 y 830
Ms de 830
3,40
4,25
5,10
5,95
6,80
El recargo o descuento anual segn tasa de riesgo se aplicar a

partir de Julio del ao 2000.
3. APORTE MINIMO

Considerando que existen descuentos por diversos
motivos, ESSALUD ha fijado como aporte mnimo
del Seguro Complementario de Trabajo de Riesgo
en 0,50%.
4. IMPUESTO GENERAL A LAS VENTAS
Como bien sabemos, el Seguro Complementario
de Trabajo de Riesgo est gravado con el IGV, ste
se aplica de la siguiente manera:

En el caso que una entidad empleadora no acceda
a descuentos por nmero de trabajadores su tasa
de aportacin ser la que se consigna como Cotizacin Total con I.G.V., en la tabla siguiente:
TASA DE RIESGO

NIVEL DE
RIESGO
COTIZACIN TOTAL
SIN I.G.V.
COTIZACIN TOTAL
CON I.G.V. (*)
DESCRIPCIN DE LA
ACTIVIDAD ECONMICA

I
0.53%
0.63%

- Actividades de limpieza de edificios.

- Servicios Sociales de Salud.
- Eliminacin de desperdicios y aguas residuales,
saneamiento, actividades similares.

II
1.04%
1.24%

- Industrias manufactureras.
- Suministro de electricidad, gas y agua.
- Transporte areo, almacenamiento y comunicaciones.

III
1.30%
1.55%

- Extraccin de madera.
- Pesca.
- Construccin.
- Explotacin de minas y canteras.
IV
1.55%
1.84%
(*) Debe utilizar slo dos (02) dgitos decimales.
Sistema Nacional de Pensiones de la Seguridad Social

Decreto Ley N 19990 (30.04.73) - Artculos Pertinentes
Ttulo I
De la Creacin
Artculo 1.- Crase el Sistema Nacional de
Pensiones de la Seguridad Social, en sustitucin de los
sistemas de pensiones de las Cajas de Pensiones de
la Caja Nacional de Seguro Social y del Seguro Social
del Empleado y del Fondo Especial de Jubilacin de
Empleados Particulares.
Artculo 2.- La Caja Nacional de Pensiones es el

organismo central del Sistema Nacional de Pensiones
de la Seguridad Social.
E-23
Ttulo II
De los Asegurados
Artculo 3.- Son asegurados obligatorios del
Sistema Nacional de Pensiones de la Seguridad Social, con
la excepcin a que se refiere el artculo 5, los siguientes:
a) Los trabajadores que prestan servicios bajo el
rgimen de la actividad privada a empleadores
particulares, cualesquiera que sean la duracin del
contrato de trabajo y/o el tiempo de trabajo por
da, semana o mes;
b) Los trabajadores al servicio del Estado bajo los regmenes de la Ley N 11377 o de la actividad privada;
incluyendo al personal que a partir de la vigencia
del presente Decreto Ley ingrese a prestar servicios
en el Poder Judicial, en el Servicio Diplomtico y en
el Magisterio;
Concordancia:
D.S. N 011-74-TR (31.07.74), Art. 1
c) Los trabajadores de empresas de propiedad social,

cooperativas y similares;
d) Los trabajadores al servicio del hogar;
Concordancia:
D.S. N 011-74-TR (31.07.74), Art. 2
Ley N 27986 (03.06.03)
e) Los trabajadores artistas; y

Concordancia:
Ley N 28131 (19.12.03)
f ) Otros trabajadores que sean comprendidos en el

Sistema, por Decreto Supremo, previo informe del
Consejo Directivo nico de los Seguros Sociales.
Artculo 4.- Podrn asegurarse facultativamente en el Sistema Nacional de Pensiones en las condiciones que fije el reglamento del presente Decreto Ley:
a) Las personas que realicen actividad econmica
independiente; y
b) Los asegurados obligatorios que cesen de prestar
servicios y que opten por la continuacin facultativa.
Concordancia:
D.S. N 011-74-TR (31.07.74), Arts. 4, 5, 6 y 14.
Artculo 5.- No estn comprendidos en los

alcances del presente Decreto - Ley los trabajadores
del Sector Pblico Nacional que al entrar en vigencia el
mismo se hallen prestando servicios sujetos al rgimen
de cesanta, jubilacin y montepo.
La presente exclusin no es aplicable a los indicados
trabajadores en el caso de que por prestar o haber
prestado servicios en otro u otros empleos en la forma indicada en el Art. 3 tengan tambin la calidad
de asegurados obligatorios del Sistema Nacional
de Pensiones o de asegurados a facultativos que
se refiere el inciso b) del Art. 4, respectivamente.
En estos casos se podr obtener pensin o compensacin, segn corresponda, bajo el rgimen del
Decreto - Ley N 20530 y los derechos que acuerda el
presente Decreto Ley.
Artculo modificado por el D. Ley. N 20604 (07.05.74)
Ttulo III
De la Organizacin Financiera
Artculo 6.- Constituyen fuentes de financiamiento del Sistema Nacional de Pensiones de la
Seguridad Social:
a) Las aportaciones de los empleadores y de los
asegurados;
b) El producto de las multas y recargos por las infracciones a este Decreto Ley y su Reglamento;
c) El rendimiento de sus inversiones;
d) Los intereses de sus capitales y reservas; y
e) Las donaciones que por cualquier concepto reciba.
Artculo 7.- Las aportaciones a que se refiere el
inciso a) del artculo anterior equivalen a un porcentaje
del monto de la remuneracin asegurable que percibe
el trabajador, porcentaje que se fijar, en cada caso, por
Decreto Supremo con el voto aprobatorio del Consejo
de Ministros, a propuesta del Consejo Directivo nico
de los Seguros Sociales y previo estudio actuarial. Dicho
porcentaje ser abonado en la forma siguiente:
a) Dos terceras partes por el empleador o la empresa de
propiedad social, cooperativa o similar, segn el caso; y
E-24
b) Una tercera parte por el asegurado.

Concordancia:
La Ley 26504 (18.07.95), fij en 13% el aporte al SNP y la
estableci de cargo exclusivo del trabajador.
Artculo 8.- Para los fines del Sistema se considera remuneracin asegurable el total de las cantidades
percibidas por el asegurado por los servicios que presta
a su empleador o empresa, cualquiera que sea la denominacin que se les d, con las excepciones que se
consignan en el artculo siguiente.
Concordancia:
D.S. N 03-97-TR (27.03.97), Art. 6
D.S. N 01-97-TR (01.03.97), Arts. 19 y 20
Artculo 9.- Para los fines del Sistema no forman

parte de la remuneracin asegurable, nicamente las
cantidades que perciba el asegurado por los siguientes
conceptos:
a) Graficaciones extraordinarias;
b) Asignacin Anual sustitutoria del rgimen de participacin en las utilidades;
Instituto Pacfico
c)
d)
e)
f)
Participacin en las utilidades;

Bonificacin por riesgo de prdida de dinero;
Bonificacin por desgaste de herramientas; y
Las sumas o bienes entregados al trabajador para la
realizacin de sus labores, exigidos por la naturaleza
de stas, como los destinados a movilidad, viticos,
representacin y vestuario.
Concordancia:
D.S. N 03-97-TR (27.03.97), Art. 6
D.S. N 01-97-TR (01.03.97), Arts. 19 y 20
Artculo 12.- Los empleadores y las empresas de

propiedad social, cooperativas y similares obligados al
pago de las aportaciones de los asegurados obligatorios y de las que les corresponda, que incurran en mora,
pagarn un recargo del dos por ciento del valor de
dichas aportaciones por cada mes calendario o fraccin,
sin perjuicio de las sanciones a que hubiere lugar.
Concorda ncia:
Cdigo Tributario (D.S. N 135-99-EF de 19.08.99, con sus
modificatorias)
Los recargos son los establecidos en el Cdigo Tributario.
Artculo 10.- La remuneracin mxima asegurable sobre la que se pagar aportaciones, por cada
empleo, ser fijada por Decreto Supremo con el voto
aprobatorio del Consejo de Ministros, a propuesta
del Consejo Directivo Unico de los Seguros Sociales y
previo estudio actuarial.
Si la remuneracin percibida superara dicha suma, el
asegurado pagar, adems, por el exceso, hasta una
suma igual a la mitad de la remuneracin mxima asegurable, el porcentaje que le corresponde sobre dicho
exceso, por cada empleo.
El monto de la remuneracin mxima asegurable
deber reajustarse en la proporcin que se reajuste el
monto de la pensin mxima que otorga la Caja a que
se refiere el artculo 78.
Derogado. Se aporta sobre el total de la Remuneracin
del Trabajador.
Artculo 13.- Las aportaciones, recargos y multas

adeudadas darn lugar a cobranza coactiva, salvo el
caso de aportaciones impagas de asegurados facultativos, que slo estarn afectas al recargo a que se refiere
el artculo anterior.
El procedimiento coactivo, bajo responsabilidad de
la autoridad competente, se iniciar en el trmino
de treinta das contados a partir de la fecha en que el
empleador y las empresas de propiedad social, cooperativas o similares obligados al pago de las aportaciones
no cumplan con efectuar dicho abono.
Para el cumplimiento de lo dispuesto en este artculo
se organizar y mantendr actualizado el Registro de
Cuentas de Empleadores.
Artculo 11.- Los empleadores y las empresas

de propiedad social, cooperativas o similares, estn
obligados a retener las aportaciones de los trabajadores
asegurados obligatorios en el montepo del pago de
sus remuneraciones y a entregarlas a Seguro Social del
Per, conjuntamente con las que dichos empleadores
o empresas debern abonar, por el trmino que fije el
Reglamento, dentro del mes siguiente a aqul en que
se presto el trabajo. Si las personas obligadas no retuvieren en la oportunidad indicada las aportaciones de
sus trabajadores, respondern por su pago, sin derecho
a descontrselas a stos.
Artculo 18.- La obligacin de pago de las

aportaciones propias de los empleadores o empresas
a que se refiere el artculo 7, prescribe a los quince
aos.
Es imprescriptible la obligacin de pagar las aportaciones retenidas o que debi retenerse a los trabajadores.
Concordancia:
modificatorias)
Concordancia:
modificatorias)
Artculo sustituido por el D. Ley N 20604 (07.05.74)
Ley que modifica el Artculo 70 del Decreto Ley 19990, modificado por la
Cuarta Disposicin Transitoria y Final de la Ley 28991, sobre proteccin de
aportes en el Sistema Nacional de Pensiones
Ley N 29711

70 del Decreto Ley 19990, modificado por
la cuarta disposicin transitoria y final
de la Ley 28991
Modifcase el artculo 70 del Decreto Ley 19990, modificado por la cuarta disposicin transitoria y final de la Ley
28991, Ley de Libre Desafiliacin Informada, Pensiones
Mnima y Complementarias, y Rgimen Especial de
Jubilacin Anticipada, en los trminos siguientes:
Artculo 70. Los aportes, perodos de aportaciones y obligaciones del empleador

Para los asegurados obligatorios, son perodos de aportaciones los meses, semanas o das que presten o hayan
prestado servicios que generen la obligacin de abonar
las aportaciones a que se refieren los artculos 7 al 13. Son
tambin perodos de aportaciones las licencias con goce
de remuneraciones otorgadas por ley o por el empleador,
as como los perodos durante los que el asegurado haya
estado en goce de subsidio.
E-25
Corresponde al empleador cumplir con efectuar la retencin y el pago correspondiente por concepto de aportaciones al Sistema Nacional de Pensiones (SNP) de sus
trabajadores. Sin embargo, es suficiente que el trabajador
pruebe adecuadamente su perodo de labores para considerar dicho lapso como perodo de aportaciones efectivas
al SNP. De la misma forma, las aportaciones retenidas
que no hayan sido pagadas al SNP por el empleador son
consideradas por la Oficina de Normalizacin Previsional
(ONP) en el cmputo del total de aos de aportacin,
independientemente de las acciones que realice la ONP
para el cobro de las mismas, conforme a ley.
Son medios probatorios idneos y suficientes para demostrar perodos de aportaciones, los certificados de trabajo,
las boletas de pago de remuneraciones, la liquidacin de
tiempo de servicios o de beneficios sociales, las constancias
de aportaciones de la Oficina de Registro y Cuenta Individual Nacional de Empleadores Asegurados (ORCINEA), del
Instituto Peruano de Seguridad Social (IPSS) o de EsSalud
y cualquier documento pblico conforme al artculo 235
del Cdigo Procesal Civil.
Carece de sustento el no reconocimiento por parte de la
ONP de perodos de aportaciones acreditados con los
medios antedichos, argumentando que estos han perdido validez, que hay una doble condicin de asegurado y
empleador, o que, segn la Tabla Referencial de Inicio de
Aportaciones por Zonas, establecida por el IPSS, en esa
zona an no se empezaba a cotizar.
El Poder Ejecutivo reglamenta la presente Ley en el plazo no mayor de treinta das contado a partir de su vigencia.
las disposiciones que se opongan a la presente Ley.
POR TANTO:
Habiendo sido reconsiderada la Ley por el Congreso de
la Repblica, insistiendo en el texto aprobado en sesin
del Pleno realizada el da trece de octubre de dos mil
diez, de conformidad con lo dispuesto por el artculo
108 de la Constitucin Poltica del Per, ordeno que se
publique y cumpla.
En Lima, a los diecisis das del mes de junio de dos
mil once.
Ley que promueve la Actividad Laboral de Pensionistas

del Rgimen del Decreto Ley N 19990
Ley N 28678

45 del Decreto Ley N. 19990
Modifcase el artculo 45 del Decreto Ley N. 19990 en
los trminos siguientes:
Artculo 45.- El pensionista que se reincorpore a la
actividad laboral como trabajador dependiente o independiente elegir entre la remuneracin o retribucin
que perciba por sus servicios prestados o su pensin
generada por el Sistema Nacional de Pensiones. Al cese
de su actividad laboral percibir el monto de su pensin
primitiva con los reajustes que se hayan efectuado, as
como los derechos que hubiera generado en el Sistema
Privado de Pensiones, la misma que se restituir en un
plazo no mayor a sesenta (60) das.
Excepcionalmente, el pensionista trabajador podr
percibir simultneamente pensin y remuneracin
o retribucin, cuando la suma de estos conceptos
no supere el cincuenta por ciento (50%) de la UIT
vigente.
E-26
La ONP mediante accin coactiva recuperar las sumas

indebidamente cobradas, en caso de que superen el
cincuenta por ciento (50%) de la UIT y no se suspenda
la pensin por el Sistema Nacional de Pensiones. Para
tal caso pueden tambin ser compensadas las sumas que
se le adeudare por tal concepto, reteniendo una suma
igual al sesenta por ciento (60%) de las pensiones que
pudieran corresponder al pensionista cuando cese
en el trabajo hasta cubrir el importe de las prestaciones
cobradas indebidamente.
El aporte de los trabajadores pensionistas ser tanto en la
pensin como en la remuneracin de acuerdo al porcentaje estipulado en la ley para cada uno de estos ingresos.
las disposiciones que se opongan a la presente ley.
La presente Ley entrar en vigencia a los sesenta (60)
das posteriores a su publicacin.
Instituto Pacfico
Reglamento del Decreto Ley N 19990

Sistema Nacional de Pensiones
Ttulo I
De los Asegurados
CAPTULO I
ASEGURADOS OBLIGATORIOS
CAPTULO II
ASEGURADOS FACULTATIVOS
Artculo 1.- Los trabajadores al servicio del Estado que tienen la calidad de asegurados obligatorios,
de conformidad con el artculo 3 inciso b) del Decreto
Ley N 19990, son los siguientes:
a) Los ingresados a prestar servicios al Estado sujetos
a la Ley N 11377, a partir del 12 de julio de 1962,
sin perjuicio de lo dispuesto en los incisos c) y d)
del presente artculo;
b) Los que hubieran reingresado a prestar servicios al
Estado, sujetos a la Ley N 11377, con posterioridad
al 12 de julio de 1962 y no hayan sido comprendidos en el rgimen de cesanta, jubilacin y montepo; as como los que habiendo estado sujetos a
este rgimen, hubieren reingresado o reingresen a
prestar servicios, con posterioridad al 28 de febrero
de 1974;
c) Los ingresados a prestar servicios como docentes
sujetos a la Ley N 15215 o como docentes de
Universidades del Estado a partir del 1 de mayo
de 1973;
d) Los ingresados a prestar servicios en el Poder Judicial o en el Servicio Diplomtico a partir del 1 de
mayo de 1973; y
e) Los que presten servicios bajo el rgimen laboral de
la actividad privada, cualquiera que fuese la fecha
de ingreso.
Artculo 4.- Las personas a que se refiere el

inciso a) del artculo 4 del Decreto Ley N 19990 podrn
asegurarse a partir de los 90 das tiles de publicado el
presente Reglamento.
Artculo 2.- Trabajadores del hogar son aquellos que se dedican en forma habitual y continua a labores de limpieza, cocina, asistencia a la familia y dems,
propias de la conservacin de una casa-habitacin y
del desenvolvimiento de la vida de un hogar, que no
importen lucro o negocio para el empleador o sus
familiares, y con un mnimo de cuatro horas diarias y
veinticuatro semanales.
Concordancia:
D. Ley N 19990 (30.04.73), Art. 3.
Ley N 27986 (03.06.03), Ley de los Trabajadores del Hogar
D.S. N 015-2003-TR (20.11.03) Reglamento de los Trabajadores del Hogar
Artculo 3.- Son trabajadores artistas, aquellos

a que se refiere el Decreto Ley N 19479.
Concordancia:
D. Ley N 19990 (30.04.73), Art. 3.
La Ley vigente del Artista es la Ley N 28131 (19.12.03)
y su Reglamento. D.S. N 058-2004-PCM (29.07.04)
Concordancia:
D. Ley N 19990 (30.04.73), Art. 4.
Artculo 5.- Las personas indicadas en el artculo anterior debern presentar la solicitud de inscripcin
conjuntamente con una copia de la declaracin jurada
de pago del impuesto a la renta del ao inmediatamente anterior o, en su caso, con la que deber formularse
a Seguro Social del Per. En lo sucesivo, la declaracin
correspondiente deber presentarse anualmente,
dentro del trmino de 10 das tiles computados a
partir de la fecha de vencimiento del plazo sealado
por la administracin tributaria para la presentacin de
la declaracin jurada de pago del impuesto a la renta.
Concordancia:
D. Ley N 19990 (30.04.73), Art. 4.
Artculo 6.- Se considera actividad econmica independiente aqulla que genera un ingreso
econmico por la realizacin de trabajo personal no
subordinado.
Concordancia:
D. Ley N 19990 (30.04.73), Art. 4.
Artculo 7.- La obligacin de pago de las

aportaciones se generan en la fecha de la resolucin
consentida o ejecutoriada admitiendo como asegurado
facultativo al solicitante.
El pago de las aportaciones se efectuar mensualmente.
Concordancia:
D. Ley N 19990 (30.04.73), Art. 4.
Artculo 8.- El ingreso asegurable mensual se

determinar sobre la base de los datos consignados
en los documentos a que se refiere el artculo 5 del
presente Reglamento.
Concordancia:
D. Ley N 19990 (30.04.73), Art. 4.
Artculo 9.- Se entiende por ingreso anual a

efectos de la determinacin del ingreso asegurable mensual a que se refiere el artculo 14 del Decreto Ley N 19990,
la renta bruta por el trabajo personal independiente.
Concordancia:
D. Ley N 19990 (30.04.73), Art. 4.
E-27
Artculo 10.- En ningn caso, el ingreso asegurable mensual podr ser inferior a una remuneracin
mnima vital del lugar de trabajo habitual del asegurado.
Si el asegurado facultativo tuviere a su cargo trabajadores comprendidos en el inciso a) del artculo 3 del
Decreto Ley N 19990, su ingreso asegurable mensual
no podr ser inferior a la remuneracin promedio
mensual ms elevado percibida por cualquiera de sus
trabajadores en el ao calendario anterior.
Concordancia:
D. Ley N 19990 (30.04.73), Art. 4.
Artculo 11.- El Seguro facultativo caduca si el

asegurado:
a) Deja de abonar aportaciones correspondientes a
12 meses;
b) Cesa en su actividad econmica independiente;
c) Obtiene la calidad de asegurado obligatorio; o
d) Adquiere derecho a una pensin de invalidez o
jubilacin del Sistema Nacional de Pensiones.
Concordancia:
D. Ley N 19990 (30.04.73), Art. 4.
Artculo 12.- Es incompatible la calidad de

asegurado obligatorio, en forma simultnea, con la de
asegurado facultativo que realiza actividad econmica
independiente.
Concordancia:
D. Ley N 19990 (30.04.73), Art. 4.
Artculo 13.- No podrn asegurarse facultativamente los pensionistas de invalidez o jubilacin.

Concordancia:
D. Ley N 19990 (30.04.73), Art. 4.
CAPTULO III
ASEGURADOS FACULTATIVOS
Artculo 14.- Los asegurados que al cesar en la
actividad que da lugar al seguro obligatorio tengan por
lo menos dieciocho meses calendarios de aportacin,
podrn acogerse a la continuacin facultativa prevista en
el inciso b) del Artculo 4 del Decreto Ley 19990, debiendo
en tal caso presentar su solicitud dentro del trmino de 6
meses contados a partir del ltimo mes de aportacin.
Si el asegurado hubiere estado percibiendo subsidios
de enfermedad o maternidad, el trmino se computar
a partir del da siguiente al ltimo de goce de subsidio.
Artculo 14-A.- Tambin podrn acogerse a la
continuacin facultativa los asegurados cuya relacin
laboral se haya extinguido por causal no imputable a
stos y que hayan contratado una pliza de seguros de
proteccin a la aportacin al Sistema Nacional de Pensiones, siempre que tengan por lo menos dieciocho (18)
meses calendarios de aportacin al seguro obligatorio,
E-28
no siendo necesaria la presentacin de la solicitud a que

se refiere el primer prrafo del artculo 14 precedente.
La aportacin ser calculada de conformidad con lo
dispuesto en el artculo 15 del Decreto Ley N 19990 y
pagada directamente por la Compaa de Seguros por
el plazo que establezca la pliza de seguros respectiva,
siendo inaplicable para estas aportaciones lo regulado
en el artculo 17 del presente Reglamento.
A efectos de la probanza de la causal no imputable al
asegurado en los casos de extincin de los contratos de
trabajo por las causas objetivas previstas en el artculo
46 del Texto nico Ordenado del Decreto Legislativo
N 728, Ley de Productividad y Competitividad Laboral,
aprobado mediante Decreto Supremo N 003-97-TR, y
de despido arbitrario, el asegurado deber comunicar
tales supuestos a la Compaa de Seguros dentro de los
sesenta (60) das posteriores a la ocurrencia de los mismos, acompaando a su comunicacin la copia simple
de la Carta de Despido o del informe expedido por la
Autoridad de Trabajo que acredite tal situacin, segn
corresponda. Para el supuesto del despido injustificado,
tal circunstancia deber ser declarada en sede judicial,
en cuyo caso se deber comunicar a la Compaa de
Seguros la sentencia que declara tal situacin dentro de
los sesenta (60) das posteriores a que la misma adquiera
la calidad de firme; ello se efectuar mediante comunicacin que incluya copia simple de la citada sentencia
y de la resolucin que la declara firme.
Para todos los supuestos, luego de recibida la comunicacin aludida, la Compaa de Seguros proceder al pago
de las aportaciones sin trmite previo, entendindose que
dicho pago se efectuar desde el momento en que se
produjo la extincin del vnculo laboral del asegurado.
Artculo incorporado por el D. S. N 015-2007-TR (18.07.07).
Concordancia:
D. Ley N 19990 (30.04.73), Art. 4.
Artculo 15.- Es incompatible la calidad de

asegurado obligatorio con la de asegurado de continuacin facultativa, en forma simultnea.
Concordancia:
D. Ley N 19990 (30.04.73), Art. 4.
Artculo 16.- No podrn acogerse a la continuacin facultativa los pensionistas de invalidez o jubilacin.
Concordancia:
D. Ley N 19990 (30.04.73), Art. 4.
Artculo 17.- La continuacin facultativa caduca

si el asegurado:
a) Deja de abonar aportaciones correspondientes a
doce meses;
b) Obtiene la calidad de asegurado obligatorio; o
c) Adquiere derecho a una pensin de invalidez o
jubilacin del Sistema Nacional de Pensiones.
Concordancia:
D. Ley N 19990 (30.04.73), Art. 4.
Instituto Pacfico
Ttulo II
De la Organizacin Financiera
Artculo 18.- Las aportaciones de los asegurados
obligatorios que fueren pensionistas del rgimen del
Decreto Ley 20530 y que al reingresar a prestar servicios
en el Sector Pblico Nacional hubiesen optado por
continuar recibiendo su pensin, en lugar de la remuneracin, sern pagadas sobre la base de la pensin de
dicho rgimen, que para este efecto tendr el carcter de
remuneracin asegurable segn el Decreto Ley 19990.
Artculo 19.- Para el clculo de la remuneracin
asegurable a que se refiere el Artculo 8 del Decreto Ley
19990, se tendr tambin en cuenta las remuneraciones
en especie, cuya equivalencia en dinero se establecer
de conformidad con las disposiciones legales de orden
laboral sobre la materia.
Concordancia:
D.S. N 03-97-TR (27.03.97), Art. 6
D.S. N 01-97-TR (01.03.97), Arts. 19 y 20
Artculo 20.- Se considerarn gratificaciones

extraordinarias las que no hayan sido pactadas con
carcter permanente ni concedidas con el mismo
carcter, as como aquellas que no se hayan otorgado
por dos aos consecutivos.
Concordancia:
D.S. N 03-97-TR (27.03.97), Art. 6
D.S. N 01-97-TR (01.03.97), Arts. 19 y 20
Artculo 21.- Las aportaciones correspondientes

a los asegurados obligatorios y a sus empleadores, as
como a los asegurados facultativos, debern ser abonadas
dentro del mes siguiente al que corresponda dicho pago

de conformidad con las disposiciones relativas al sistema
de recaudacin de aportaciones a Seguro Social del Per.
Artculo 22.- La dependencia de Seguro Social
del Per encargada de la recaudacin de las aportaciones
est obligada, bajo responsabilidad, a comunicar mensualmente a la Oficina Legal, la falta de pago oportuno
por el empleador o empresa de las aportaciones que
hubieren sido retenidas a los asegurados obligatorios, a
efectos de que dicha Oficina igualmente bajo responsabilidad, formule las denuncias penales para la aplicacin
del Artculo 4 del Decreto Ley 20604, sin perjuicio de que
la dependencia pertinente siga las acciones coactivas
correspondientes para el cobro de las aportaciones no
pagadas, con los recargos y multas a que hubiere lugar.
Concordancia:
Los aportes al SNP, se regulan por el Cdigo Tributario, D.S.
N 135-99-EF (19.08.99) y normas modificatorias.
Artculo 23.- El pago de aportaciones de los

asegurados facultativos, con los recargos por mora, si
fuese el caso, se aplicar al mes o a los meses inmediatamente siguientes a aqul por el cual haya sido
abonada la ltima aportacin.
Se excepta de esta disposicin el caso de prdida y sucesiva recuperacin del seguro facultativo a que se refieren
los artculos 11, 17 y 25 del presente Reglamento.
Concordancia:
Los aportes al SNP, se regulan por el Cdigo Tributario, D.S.
N 135-99-EF (19.08.99) y normas modificatorias.
Ley que modifica el Decreto Ley N 19990, Sistema Nacional de

Pensiones de la seguridad social, y establece el rgimen especial
de jubilacin para la sociedad conyugal y las uniones de hecho
Ley N 29451
Artculo 1.- Modificacin del Decreto

Ley N 19990
Adicinase el artculo 84-A al Decreto Ley N 19990,
Sistema Nacional de Pensiones de la Seguridad Social,
en los trminos siguientes:
Artculo 84-A.- Rgimen Especial de Jubilacin para la
Sociedad Conyugal y las Uniones de Hecho
1. Crase el Rgimen Especial de Jubilacin para la
Sociedad Conyugal y las Uniones de Hecho, para
las sociedades conyugales o uniones de hecho,
cuyos miembros, mayores de sesenta y cinco
(65) aos de edad, con ms de diez (10) aos de
relacin conyugal o convivencia permanente
y estable y que no perciban pensin de jubilacin alguna, acrediten aportaciones conjuntas
al Sistema Nacional de Pensiones por un perodo
no menor de veinte (20) aos y cumplan con los
requisitos sealados en la presente Ley.
2. La pensin especial de jubilacin conyugal o de

uniones de hecho tiene la condicin de bien
social de la sociedad conyugal, acreditada con la
partida de matrimonio civil con una antigedad
no mayor de treinta (30) das o la sentencia firme
de declaracin judicial de unin de hecho.
3. El monto de la pensin especial de jubilacin
conyugal o de uniones de hecho no es menor al
de la pensin mnima establecida en el Sistema
Nacional de Pensiones, y la remuneracin o ingreso
de referencia para el clculo de la pensin es el
promedio de las remuneraciones percibidas por
ambos cnyuges o miembros de la unin de hecho.
4. El beneficio de jubilacin especial es percibido
por ambos cnyuges o miembros de la unin de
hecho.
5. En caso de fallecimiento de uno de los cnyuges
o miembros de la unin de hecho, el suprstite
E-29
percibe el cincuenta por ciento (50%) de la pensin

especial de jubilacin y, en caso de pensin de
orfandad, es calculada sobre la base de la pensin
especial de jubilacin a que hace referencia esta
norma.
6. Esta pensin especial de jubilacin caduca por la
invalidacin del matrimonio, disolucin del vnculo
matrimonial o disolucin de la unin de hecho por
sentencia judicial correspondiente.
Artculo 2.- De la reglamentacin
El Poder Ejecutivo reglamentar la presente Ley en
el plazo de sesenta (60) das, contados a partir de su
vigencia.

Derganse o djanse sin efecto, segn corresponda, las
disposiciones que se opongan a la presente Ley.
POR TANTO:
Habiendo sido reconsiderada la Ley por el Congreso de
la Repblica, insistiendo en el texto aprobado en sesin
del Pleno realizada el da veintitrs de abril de dos mil
nueve, de conformidad con lo dispuesto por el artculo
108 de la Constitucin Poltica del Per, ordeno que se
publique y cumpla.
En Lima, a los diecinueve das del mes de noviembre
de dos mil nueve.
Ley que crea el Rgimen Especial de Jubilacin Anticipada para

Desempleados en el Sistema Privado de Pensiones
Ley N 29426
Artculo 1.- Objeto de la Ley

Crase un rgimen especial de jubilacin anticipada de
naturaleza temporal en el Sistema Privado de Pensiones
destinado a aquellos afiliados que cumplan con las condiciones o se encuentren en las situaciones siguientes:
a) Que cuenten, al momento de solicitar el beneficio,
con un mnimo de cincuenta y cinco (55) aos
cumplidos para varones y cincuenta (50) aos
cumplidos para mujeres.
b) Que se encuentren desempleados durante doce
(12) meses o ms. Los desempleados acreditan su
fecha de cese con documentos de fecha cierta. La
Superintendencia de Banca, Seguros y Administradoras Privadas de Fondos de Pensiones determina
las condiciones mnimas que debe cumplir dicha
documentacin.
c) Que la pensin calculada en el Sistema Privado
de Pensiones resulte igual o mayor al valor de una
Remuneracin Mnima Vital (RMV).
Este rgimen especial de jubilacin anticipada tiene
vigencia hasta el 31 de diciembre de 2012 y da derecho
a la redencin del Bono de Reconocimiento conforme
al procedimiento de redencin anticipada previsto en el
Decreto Supremo nm. 180-94-EF, previa informacin de
la administradora privada de fondos de pensiones (AFP)
de los afiliados calificados para acceder a este rgimen.
E-30
Artculo 3.- Redencin anticipada del

Bono de Reconocimiento
Para los efectos de la presente Ley, no se espera que
se hayan agotado los fondos de la cuenta individual
de capitalizacin (CIC) del afiliado para que se d la
redencin anticipada del Bono de Reconocimiento.
Artculo 4.- Devolucin de aportes
En caso de que la pensin calculada no resulte igual o
mayor a la Remuneracin Mnima Vital (RMV), la administradora privada de fondos de pensiones (AFP) procede a la devolucin del cincuenta por ciento (50%) de
los aportes que el afiliado tiene en su cuenta individual
de capitalizacin (CIC). El saldo restante queda en la CIC
del afiliado hasta el momento de su jubilacin.
El Poder Ejecutivo reglamentar la presente Ley en el
plazo de sesenta (60) das, contado a partir de su
vigencia.
Derganse o djanse sin efecto, segn corresponda, las
disposiciones que se opongan a la presente Ley.
Comuncase al seor Presidente de la Repblica para
su promulgacin.
En Lima, a los veintisis das del mes de octubre de
dos mil nueve.
Instituto Pacfico
Aprueban Reglamento Operativo de la Ley N 29426 que crea el Rgimen

Especial de Jubilacin Anticipada para Desempleados en el Sistema Privado
de Pensiones
Resolucin SBS N 1661-2010( 15.02.10)
Lima, 12 de febrero de 2010

El Superintendente de Banca, Seguros y Administradoras Privadas de Fondos de Pensiones:
Considerando:
Que, mediante Ley N 29426, publicada en el Diario
Oficial El Peruano con fecha 27 de octubre de 2009, se
aprob la Ley que crea el Rgimen Especial de Jubilacin Anticipada de naturaleza temporal en el Sistema
Privado de Pensiones (SPP) destinados a aquellos afiliados que cuenten con un mnimo de cincuenta (50) aos
de edad, en el caso de las mujeres; y, cincuenta y cinco
(55) aos, en el caso de los hombres, se encuentren
en situacin de desempleo de doce (12) meses o ms
y alcancen una pensin igual o mayor al valor de una
Remuneracin Mnima Vital (RMV);
Que, asimismo, la mencionada norma introduce un beneficio complementario en el caso de aquellos afiliados
que no accedan a una pensin bajo las condiciones
de la precitada Ley, en cuyo caso correspondera la
Devolucin de Aportes del cincuenta por ciento (50%)
de los aportes acumulados en la Cuenta Individual de
Capitalizacin (CIC);
Que, mediante Decreto Supremo N 303-2009-EF, publicado en el Diario Oficial El Peruano el 22 de diciembre
de 2009, se aprob el Reglamento de la citada Ley que
establece, entre otros, las condiciones y lineamientos a
los que deben sujetarse los afiliados del SPP que deseen
acceder a los beneficios previstos en el mencionado
dispositivo legal;
Que, en ese sentido, resulta necesario dictar las disposiciones de carcter operativo que permitan el
ejercicio de los beneficios para aquellos afiliados que
se encuentren dentro de los alcances del denominado
Rgimen Especial de Jubilacin Anticipada (REJA 29426)

y Devoluciones de Aportes (DA 29426), sobre la base
de lo dispuesto en la Ley N 29426;
Que, el artculo 5 del Decreto Supremo N 303-2009EF, faculta a la Superintendencia de Banca, Seguros
y Administradoras Privadas de Fondos de Pensiones
como a la Oficina de Normalizacin Previsional (ONP),
a la emisin del respectivo reglamento operativo a fin
de viabilizar las disposiciones contenidas en el referido
Decreto Supremo;
Que, a efectos de recoger las opiniones del pblico en
general, respecto de las propuestas de modificacin a
la normativa del SPP, se dispuso la prepublicacin del
proyecto de resolucin sobre la materia en el portal
electrnico de la Superintendencia, al amparo de lo
dispuesto en el Decreto Supremo N 001-2009-JUS;
Estando a lo opinado por las Superintendencias
Adjuntas de Administradoras Privadas de Fondos de
Pensiones y de Asesora Jurdica, y;
En uso de las atribuciones conferidas por el numeral
9 del artculo 349 de la Ley General del Sistema Financiero y del Sistema de Seguros y Orgnica de la
Superintendencia de Banca y Seguros, Ley N 26702
y sus modificatorias, el inciso d) del artculo 57 del
Texto nico Ordenado de la Ley del Sistema Privado
de Administracin de Fondos de Pensiones, aprobado
por Decreto Supremo N 054-97-EF,
Resuelve:
Artculo Primero.- Aprobar el Reglamento Operativo
del Rgimen Especial de Jubilacin Anticipada para
Desempleados en el SPP, a que se refieren la Ley N
29426 y el Decreto Supremo 303-2009-EF, bajo el texto
siguiente:
Reglamento operativo de la Ley N 29426 que crea el Rgimen Especial

de Jubilacin Anticipada para Desempleados en el Sistema Privado de
Pensiones
CAPTULO I
DISPOSICIONES GENERALES APLICABLES AL
RGIMEN DE LA LEY N 29426
Artculo 1.- Del mbito de aplicacin
El presente Reglamento Operativo establece los procedimientos aplicables para el trmite de las pensiones
bajo el Rgimen Especial de Jubilacin Anticipada para
Desempleados (REJA 29426) y Devoluciones de Aportes
(DA 29426), sobre la base de lo dispuesto en la Ley N
29426 y el Decreto Supremo N 303-2009-EF.
Artculo 2.- De las definiciones

Para efectos del presente Reglamento y las normas complementarias, se utilizarn las siguientes definiciones:
- Afiliados: aquellos trabajadores (dependientes o
independientes) que estn incorporados al SPP.
- AFP: Administradoras Privadas de Fondos de Pensiones.
- BdR: Bono de Reconocimiento 1992, 1996
2001.
- CIC: Cuenta Individual de Capitalizacin.
E-30-1
E-31
- Das: Das tiles, salvo indicacin expresa en contrario.

- DA 29426: Devolucin de Aportes.
- Ley 28991: Ley de Libre Desafiliacin informada,
Pensiones Mnimas, y Rgimen Especial de Jubilacin Anticipada.
- Ley: Ley N 29426.
- ONP: Oficina de Normalizacin Previsional.
- Reglamento: Reglamento de la Ley N 29426,
aprobado por Decreto Supremo N 303-2009-EF.
- REJA 29426: Rgimen Especial de Jubilacin Anticipada para Desempleados.
- RMV: Remuneracin Mnima Vital.
- SPP: Sistema Privado de Pensiones.
- Superintendencia: Superintendencia de Banca,
Seguros y de Administradoras Privadas de Fondos
de Pensiones.
Artculo 3.- Etapa I: Campaa de Orientacin e Informacin de los beneficios previstos en la Ley N 29426 para una decisin
informada
Las AFP o la asociacin que las agrupa desarrollarn una
campaa de orientacin e informacin a nivel nacional
respecto de, al menos, lo siguiente: a) los alcances de
la Ley y reglamentos, b) efectos de cada uno de los
beneficios, y; c) condiciones que cada afiliado deber
observar para acceder a los beneficios previstos en la
Ley N 29426.
En esta etapa, las AFP sern responsables de acreditar
objetivamente la provisin de informacin respecto de
las condiciones antes sealadas de forma tal que -de
manera previa a la presentacin de la solicitud de pensin de jubilacin bajo el REJA 29426 la DA 29426- los
afiliados se encuentren plenamente informados y puedan tomar una decisin responsable sobre su situacin
previsional.
Artculo 4.- Etapa II: De la determinacin del acceso al Rgimen
En esta etapa, la AFP deber determinar si el afiliado
tiene acceso al Rgimen. Para ello, los afiliados solicitarn
a la AFP se les programe una cita, a travs del medio
objetivo y verificable que establezca la Administradora,
a fin que puedan recibir la orientacin especializada y
personalizada a fin de formalizar la presentacin de su
solicitud de acceso al Rgimen ante la Administradora.
La AFP mantendr informada a la Superintendencia del
plazo entre la solicitud de atencin de los afiliados y las
citas efectivas.
El trmite es de naturaleza presencial, lo cual requiere que
el afiliado se acerque a la AFP a fin de entregar la documentacin que se derive del presente procedimiento. En
caso el afiliado est imposibilitado de efectuar el trmite
de manera presencial, podr realizarlo mediante un representante sujetndose a las disposiciones emitidas por
la Superintendencia sobre el particular.
E-30-2
E-32
Fijada la cita, el afiliado acudir en la fecha y hora indicada,

adjuntando:
i) Copia simple del documento de identidad.
ii) Declaracin Jurada de configurar la condicin de
desempleo por el perodo de, al menos, doce (12)
meses, previos a la solicitud, cuyo formato forma
parte del presente reglamento. Dicho formato ser
entregado por la AFP y suscrito por el afiliado.
La AFP proceder a verificar, de manera secuencial:
1.1 Edad:
La AFP deber verificar el cumplimiento de las
edades mnimas para el acceso a los beneficios,
conforme a lo sealado en el literal a) del artculo
1 de la Ley y su Reglamento.
1.2 Condicin de desempleo:
La AFP deber verificar que el afiliado no registra
aportes acreditados o devengados respecto de los
ltimos doce (12) meses de devengue previos a la
solicitud. Los aportes realizados bajo condicin de
afiliado independiente dentro del citado perodo,
al no suponer una condicin de empleo, no inhabilitan el acceso a los beneficios previstos en la
Ley. Para dicho efecto, la AFP generar un Estado
de Cuentas que formar parte del expediente.
Si como consecuencia de la verificacin mencionada
en el prrafo precedente, se detectaran perodos de
aportacin bajo relacin de dependencia, pese a la
Declaracin Jurada presentada por el afiliado, la solicitud
ser rechazada. No obstante, el afiliado podr presentar
una nueva solicitud adjuntando para tal fin aquella documentacin que sustente la culminacin o inexistencia
del vnculo laboral con el empleador, a travs de una
copia legalizada de la liquidacin de beneficios sociales o
certificado de retiro de la CTS y/o Declaracin Jurada del
Empleador con cargo de Carta de Renuncia o Despido,
u otros documentos de naturaleza similar.
Por lo tanto, en caso el afiliado incumpla con alguno de
estos requisitos, la solicitud ser rechazada, sealando
la AFP en el formulario respectivo, el fundamento de
la denegatoria as como la debida acreditacin de la
orientacin personalizada que se le ha brindado como
parte del trmite.
Artculo 5.- Etapa III: De la determinacin del acceso a Pensin o DA 29426
En esta etapa, la AFP deber verificar, sobre la base del
monto de la pensin resultante, el acceso al beneficio
de pensin o al de DA 29426. Para dicho efecto, la AFP
seguir el siguiente procedimiento:
1.1 Valor de la RMV:

Para efectos del clculo de la pensin que servir de
referencia para determinar el acceso o no al REJA
29426, la AFP deber considerar la RMV vigente a
la fecha de presentacin de la solicitud, de conformidad con lo sealado en el literal c) del artculo 1
del Reglamento.
1.2 Valores de la CIC:

En adicin a ello, la Administradora deber consideInstituto Pacfico
rar los aportes obligatorios y los aportes voluntarios

con fin previsional, ms el rendimiento generado
por ambos, que el afiliado tuviera en la CIC a la
fecha de presentacin de la solicitud.
1.3 El Valor del BdR:

La AFP deber considerar el valor definitivo del BdR
que figura en la Resolucin de Verificacin emitida
por ONP cuando esta reconozca al cien por ciento
(100%) de lo declarado por el afiliado, o el valor
aceptado por ste mediante Carta de Conformidad
o el valor del Ttulo de BdR.
No obstante, se deber tomar en consideracin lo
siguiente:
a. En caso el afiliado no cuente con valor definitivo del
BdR, la AFP deber realizar el clculo sobre la base
del valor registrado en la Constancia del precitado
ttulo valor, en cuyo caso si la pensin fuera superior
o igual a la RMV, el trmite quedar suspendido
hasta la confirmacin del valor por parte de la ONP.
En caso el valor de la pensin fuera inferior a la RMV
se sujetar al procedimiento de DA 29426.
b. Por otro lado, en caso el afiliado slo cuente con
el inicio del trmite de BdR, la AFP deber realizar
el clculo sobre la base del valor declarado en la
solicitud de BdR, en cuyo caso si la pensin fuera
superior o igual a la RMV, el trmite quedar suspendido hasta la confirmacin del valor por parte de la
ONP. En caso el valor de la pensin fuera inferior a
la RMV se sujetar al procedimiento de DA 29426.
c. De otro lado, en caso el afiliado haya declarado
derecho a BdR, no hubiera iniciado el trmite del
referido ttulo y desee obtener pronunciamiento
respecto al presente Rgimen, deber presentar
una Declaracin Jurada rectificando la informacin
sobre el derecho al BdR consignada en el Contrato
de Afiliacin y la AFP proceder a realizar el clculo
considerando slo los aportes sealados en el acpite 1.2 del presente artculo. En caso el afiliado, no
presente la Declaracin Jurada antes sealada, el
trmite quedar suspendido hasta que se inicie el
trmite de BdR o el afiliado cumpla con presentar la
Declaracin Jurada rectificatoria correspondiente.
d. Asimismo, en caso el afiliado haya declarado no
tener derecho a BdR en su Contrato de Afiliacin o
no exista informacin sobre el derecho al precitado
beneficio, la AFP proceder a realizar el clculo considerando el criterio sealado en el literal anterior.
En los casos de suspensin del proceso de evaluacin del beneficio a otorgar a que se refiere
el presente numeral, la AFP ser responsable de
realizar las gestiones a fin de obtener el pronunciamiento de la ONP que permita contar con un valor
definitivo del BdR, para cuyo efecto se sujetar a
las formalidades que establezca la ONP para otorgar prioridad a las solicitudes de BdR en casos de
pensin, en virtud a lo dispuesto por el artculo 2
del Reglamento.
1.4 Modalidad de pensin base a utilizar:
La pensin calculada se realizar bajo los criterios
de la Renta Vitalicia Familiar considerando una tasa
de inters tcnico de 3.90% y con las siguientes

particularidades: a) no se considerar la provisin
por gastos de sepelio, as como la composicin
del grupo familiar y b) no se realizar el clculo de
Excedente de Pensin.
Culminado el referido proceso, la AFP generar y
suscribir con el afiliado el formato del Anexo de
Determinacin de acceso al Rgimen Especial
de Jubilacin Anticipada para Desempleados en
el Sistema Privado de Pensiones que forma parte
del presente reglamento operativo y en donde
se establece la alternativa con la que cuenta el
afiliado, de modo tal que conozca el resultado del
proceso y de sus opciones. En dicha etapa, la AFP
deber garantizar, de manera objetiva, la provisin
de informacin respecto de las condiciones antes
sealadas y de cada una de las consecuencias de
la alternativa de forma tal que, de manera previa
a la presentacin de la solicitud de pensin o de
DA 29426, el afiliado se encuentre plenamente
informado.
En caso el afiliado no cuente con el Capital para Pensin
necesario para el financiamiento de una pensin de
jubilacin bajo los alcances del REJA 29426, acceder
automticamente a la DA 29426, de conformidad con lo
establecido en el artculo 3 del Reglamento, sujetndose
a lo previsto en el Captulo III del presente Reglamento
Operativo.
Por otro lado, en el caso de los afiliados que cuenten con
el Capital para Pensin suficiente para acceder a una
pensin, la AFP programar una cita, a travs del medio
objetivo y verificable que establezca la Administradora
a fin de formalizar la presentacin de su solicitud y
proceder con la suscripcin y llenado de la Seccin I de
la Solicitud de Pensin de Jubilacin, de conformidad
con lo establecido en el Ttulo VII del Compendio de
Normas de Superintendencia Reglamentarias del SPP.
No obstante, en caso el afiliado no cuente con todos
los documentos necesarios para iniciar el trmite de
pensin, la AFP deber informar al afiliado respecto a
los documentos que estaran pendientes.
Cabe precisar que la Administradora, con motivo de la
suscripcin de la precitada Seccin I y, como consecuencia de la acreditacin del grupo familiar, es responsable
de confirmar, mediante un nuevo clculo, si el afiliado
accede al beneficio de pensin. En ese extremo, el
referido clculo considerar la informacin a la fecha de
realizacin de dicha nueva evaluacin.
CAPTULO II
ACCESO AL REJA 29426
Artculo 6.- Etapa IV: Del otorgamiento
de la Pensin
Si conforme a lo indicado en el artculo precedente, la AFP
confirma el cumplimiento de las condiciones de acceso a
una pensin, proceder a comunicar al afiliado -mediante
el formato sealado en el artculo anterior- que se ajusta
a los requisitos para acceder a una pensin bajo el REJA
29426, indicndole el lugar y la fecha, que no exceder
E-30-3
E-33
de cinco (5) das culminado el procedimiento establecido

en el artculo anterior, para acercarse a efectos de proceder con la suscripcin y llenado de la Seccin II de la
Solicitud de Pensin de Jubilacin, de conformidad con
lo establecido en el Ttulo VII del Compendio de Normas
de Superintendencia Reglamentarias del SPP.
En caso el afiliado que acceda a la Pensin de Jubilacin
bajo los alcances del REJA 29426 tenga su cuenta incompleta, se sujetar, en lo que resulte pertinente, a lo dispuesto en el artculo 121 del Ttulo VII del Compendio de
Normas de Superintendencia Reglamentarias del SPP.
Por otro lado, en caso se confirme que el afiliado no
cumple con las condiciones de acceso a una pensin
bajo los alcances del REJA 29426, el trmite se sujetar
al procedimiento previsto en el Captulo III del presente
reglamento operativo.
Artculo 7.- Prioridad a las solicitudes
de BdR en casos de pensin
La ONP establecer las condiciones que permitan dar
prioridad a las solicitudes de BdR en casos de pensin,
sujetndose, como mximo, a los plazos a que se refieren
los artculos 10 y 11 del Decreto Supremo N 180-94-EF,
de conformidad con lo establecido en el artculo 2 del
Reglamento.
Artculo 8.- Procedimiento para la
cotizacin, eleccin y pago de pensin de
jubilacin
Una vez acreditado el valor de redencin de BdR del
afiliado, el afiliado se sujetar a lo previsto en el Ttulo
VII del Compendio de Normas de Superintendencia
Reglamentarias del SPP, en lo que respecta al proceso
de cotizaciones y eleccin de pensin.
Asimismo, en lo que se refiere al procedimiento para el
pago de pensin, la AFP se sujetar a las condiciones
dispuestas en el artculo 57 precitado Ttulo VII.
CAPTULO III
ACCESO A LA DA 29426
Artculo 9.- Conceptos contenidos en
la DA 29426
En caso la pensin calculada bajo la modalidad de Renta
Vitalicia Familiar inmediata no resulte igual o mayor a la
RMV, la AFP proceder a la devolucin del cincuenta por
ciento (50%) de los aportes que el afiliado mantiene en
la CIC de aportes obligatorios y voluntarios con fin previsional, as como la rentabilidad generada por ambos, de
conformidad con lo sealado en el artculo 4 de la Ley y
el artculo 3 del Reglamento.
Para dicho efecto, ser materia de devolucin todos
aquellos aportes que hayan sido acreditados por la AFP
a la fecha de presentacin de la solicitud de DA 29426,
los cuales sern devueltos, por nica vez, ante el requerimiento efectuado por el afiliado. Los aportes recuperados
despus de iniciado el trmite de devolucin no sern
materia de reintegro, debiendo ser acreditados en la
CIC del afiliado.
E-30-4
E-34
Artculo 10.- Etapa IV: Procedimiento

para el otorgamiento de DA 29426
Para dicho efecto, se deber observar las siguientes
disposiciones:
a. El beneficio de DA 29426 slo podr ser otorgado al
afiliado en una nica oportunidad y respecto de solicitudes presentadas durante la vigencia del rgimen.
La AFP ser responsable de verificar dicha restriccin,
as como atender las solicitudes de devolucin en
el plazo de quince (15) das de recibida la referida
solicitud en caso sea procedente, de tal manera
que ponga a disposicin del afiliado el monto de la
devolucin en el plazo mximo antes indicado.
b. Una vez verificada las condiciones establecidas en
el artculo 5 del presente reglamento operativo,
la Administradora proceder, con la atencin de
la solicitud de DA 29426 conforme al formato del
Anexo que forma parte integrante del presente reglamento operativo, y dentro del plazo establecido
en el inciso anterior;
c. El BdR no se encuentra sujeto al procedimiento
de DA 29426. Por tanto, en aquellas circunstancias
donde el BdR se encontrara acreditado en la CIC
del afiliado, la AFP deber excluir del proceso de
determinacin del monto a devolver, las cuotas
que se acreditaron por dicho concepto;
d. La devolucin se har desde el fondo y considerando el ltimo valor cuota validado vigente al
momento del cargo de la CIC del afiliado.
e. El pago se efectuar de acuerdo al mecanismo de
pago que hace referencia el artculo 57 Ttulo VII
del Compendio de Normas de Superintendencia
Reglamentarias del SPP, segn acuerdo entre el
afiliado y la AFP.
Artculo 11.- Situacin previsional y
regularizacin por efecto de los montos
devueltos
Dada la naturaleza del trmite y de conformidad con lo
establecido en el artculo 4 del Reglamento, el afiliado
que acceda al beneficio de la DA 29426, mantendr su
condicin de afiliado activo. Por tanto, podr obtener
beneficios con Garanta Estatal a que se refieren las Leyes
N 27617, 27252 28991 o cobertura previsional por
riesgos de invalidez, sobrevivencia y gasto de sepelio,
as como la desafiliacin del SPP.
Artculo 12.- Regularizacin de los
montos devueltos para efectos de acceso
a la cobertura del seguro previsional
En virtud a lo establecido en el artculo precedente, el
afiliado podr acceder a la cobertura del seguro previsional, siempre que no se encuentre comprendido dentro
de alguna de las causales de exclusin y cuente con las
aportaciones necesarias para efectos de acceder a una
pensin con cobertura del seguro.
Cabe indicar que, la AFP se sujetar a las condiciones
establecidas en el Ttulo VII del Compendio de Normas de
Superintendencia Reglamentarias del SPP para efectos de
Instituto Pacfico
inicio del trmite y pago de pensin de invalidez y sobrevivencia. En adicin a ello, y una vez constituido el aporte
adicional primigenio, la empresa de seguros deducir el
monto -producto de la valorizacin de las cuotas correspondientes- percibido por efecto de la DA 29426.
a beneficios con Garanta Estatal a que se
refieren las Leyes N 27617, 27252 28991
La regularizacin de los montos devueltos constituye un
requisito indispensable a fin de acceder a los beneficios
pensionarios con Garanta Estatal a que se refieren las
Leyes N 27617, 27252 28991. En ese sentido, de conformidad a lo establecido por el artculo 5 del Reglamento,
las condiciones, montos y plazos para la regularizacin
antes sealada sern establecidas por la ONP, respecto de
aquellos casos donde dicha entidad hubiera concluido el
proceso de verificacin con relacin al del cumplimiento
de los requisitos y condiciones para tener derecho a
dichos beneficios.
a la Desafiliacin
El monto que fue materia de devolucin deber ser
regularizado de acuerdo a los criterios establecidos en
el Reglamento Operativo de la Ley N 28991, aprobado
mediante Resolucin SBS N 1041-2007, as como las
disposiciones vinculadas a la Desafiliacin del SPP por la
causal de falta de informacin, dispuesta por el Tribunal
Constitucional, segn sea el caso.
DISPOSICIONES FINALES Y COMPLEMENTARIAS
Primera.- Oportunidad de atencin.- En caso el afiliado
acuda sin haber tramitado una cita o despus de la hora
fijada para formalizar su solicitud de acceso al rgimen materia del presente reglamento, la AFP deber implementar
los medios necesarios para brindarles adecuada atencin
dentro del horario general de atencin establecido.
Segunda.- Solicitud de Pensin de Jubilacin.- Para
efectos de suscripcin y llenado de la Solicitud de Pensin de Jubilacin de que trata el presente reglamento,
las AFP debern distinguir las solicitudes comprendidas
bajo estos casos, registrando en la parte superior de todas
las secciones con caracteres visibles, la denominacin
Rgimen Especial de Jubilacin Anticipada para Desempleados- Ley 29426.
Tercera.- Falseamiento y/o adulteracin de informacin.- Si de la revisin efectuada por la AFP para la acreditacin de acceso a un beneficio previsto por la Ley N
29426, se determina que existen indicios razonables de
alguna infraccin administrativa, es decir, la utilizacin de
cualquier medio fraudulento, astucia o ardid destinado a
obtener para s o terceros, un beneficio indebido, la AFP
deber iniciar las acciones que correspondan. En virtud a
dicha circunstancia, el afiliado no podr volver a presentar
una solicitud de acceso al referido Rgimen.
Cuarta.- Acceso al REJA 29426 y fecha de devengue.El acceso al referido rgimen ser aplicable para todos
aquellos que, cumpliendo con las edades mnimas previstas en el numeral 1.1 del artculo 4, no hayan cumplido
los 65 aos de edad, en meses y das, a la fecha de entrada
en vigencia del presente reglamento operativo.
Asimismo, tratndose de aquellos afiliados que hubieran
cumplido la edad legal de jubilacin entre la fecha de
entrada de vigencia de la ley y del presente reglamento
operativo, la fecha de devengue de sus pensiones corresponder a la que se establece para la recepcin de
las solicitudes respectivas.
Quinta.- Tratamiento del Excedente de Pensin
durante el REJA 29426.- Para efectos de acceder al
Excedente de Pensin, son de aplicacin las condiciones
previstas por el artculo 9 del Ttulo VII del Compendio
de Normas de Superintendencia Reglamentarias del SPP,
con la particularidad que la referencia del literal a.1) a la
Pensin Mnima debe entenderse hecha a la Remuneracin Mnima Vital.
Sexta.- Aportes retenidos y no pagados al interior
del SPP.- Las AFP tienen la obligacin de continuar los
procedimientos administrativos o judiciales relativos a
pago de aportes previsionales hasta su conclusin Los
montos recuperados por la AFP se sujetarn a las condiciones dispuestas en la normativa del SPP.
Stima.- Actualizacin del Capital para Pensin una
vez culminado el proceso de suspensin del trmite
de pensin bajo el REJA 29426.- Una vez culminado el
proceso de verificacin del trmite de BdR ante la ONP,
la AFP deber calcular la pensin de referencia en virtud
a la nueva informacin conformado por el Capital para
Pensin con la finalidad de culminar con la etapa de
determinacin de acceso a los beneficios previstos en
la Ley N 29426, de conformidad con lo establecido en
el artculo 5 del presente reglamento operativo. En ese
sentido, para dicho propsito se considerar la informacin a la fecha de realizacin de dicha evaluacin.
Octava.- Locales de atencin al pblico.- En virtud a
lo establecido en el artculo 3 del presente Reglamento
Operativo, las AFP de manera individual o a travs de
la Asociacin que las agrupa, podrn constituir otros
establecimientos de atencin al pblico a fin de atender
a la poblacin afiliada al SPP que se desea solicitar los beneficios previstos en la Ley N 29426 y cuya autorizacin
por parte de la Superintendencia se realizar de manera
automtica a solicitud de la AFP o la entidad gremial que
las agrupe y de verificacin posterior, en mrito de las
condiciones operativas mnimas siguientes:
a) Ubicacin geogrfica y direccin del centro de
atencin. Para dicho efecto, se tendr en consideracin lo establecido en el artculo 3 del Ttulo III
del Compendio de Normas de Superintendencia
Reglamentarias del Sistema Privado de Pensiones,
referido a Gestin Empresarial;
b) Espacio fsico, infraestructura y mobiliario adecuados para la atencin al pblico;
c) Mobiliario en el cual se pueda poner a disposicin
del pblico la informacin correspondiente a la
AFP y al SPP, as como los formatos para las operaciones a ser efectuadas por los afiliados y pblico
en general.
E-30-5
E-35
Para dicho efecto, la AFP o el rgano gremial que las

agrupe, deber cumplir con presentar una solicitud ante
la Superintendencia comunicando tal decisin, la que
contendr -en adicin a las caractersticas sealadas en
el prrafo anterior- la siguiente informacin:
a) Nombre del representante de la AFP responsable;
b) Declaracin Jurada del Gerente General de la AFP,
referida a las condiciones de funcionamiento y
operatividad de la oficina y nmero de afiliados
que potencialmente seran atendidos.
La comunicacin que, de ser el caso, curse la entidad
gremial que agrupe a las AFP, tiene por nica finalidad
facilitar los procedimientos de centralizacin del trmite
de las solicitudes que se presenten, no trasladando ni
sustituyendo, en ningn caso, la responsabilidad que le
asiste, de modo exclusivo, a la AFP que tenga a su cargo
al afiliado que solicita acogerse a la Ley.
La autorizacin de funcionamiento ser automtica.
No obstante, se sujetar a una verificacin posterior a
travs del cual la autorizacin podra ser suspendida o
cancelada, en cualquier momento, por la propia Superintendencia, en caso esta verifique que las condiciones
de funcionamiento no se ajustan a los requisitos establecidos y objetivos contenidos en el presente reglamento.
Para dicho efecto, cualquier divergencia que pudiera
surgir, la AFP o la entidad que las agrupas se sometern
necesariamente al pronunciamiento de la Superintendencia, la que en ausencia de disposiciones legales que
regulen el SPP, resolver en funcin al criterio de mayor
proteccin a los afiliados.
En aquellos lugares en donde la AFP no cuente con establecimientos de atencin, y un afiliado se encuentre imposibilitado de concurrir a la Administradora para tramitar los
beneficios previstos en la Ley N 29426, la AFP deber, bajo
responsabilidad, implementar las acciones necesarias para
la atencin o, en ltimo caso, asignar un representante para
que pueda realizar el trmite correspondiente. En cualquier
caso, la AFP deber garantizar la atencin oportuna a todos
los afiliados que manifiesten su voluntad de tramitar los
beneficios materia de la presente resolucin.
Novena.- Incompatibilidad de trmites al interior
del SPP con ocasin al REJA 29426.- Los trmites de
traspaso, cambio de fondo a solicitud del afiliado, nulidad, transferencia de fondos al exterior, multiafiliacin u
otros que la Superintendencia establezca y que podran
suponer el movimiento de las CIC, quedarn sin efecto
con la sola presentacin de la solicitud a travs del cual
se determine el acceso a los beneficios de Pensin de
Jubilacin Anticipada REJA 29426 o DA 29426.
Para el caso de afiliados que tuvieran solicitudes de
pensin o desafiliacin en trmite, es condicin necesaria que, previa a la presentacin de una solicitud de
acogimiento al REJA 29426, se desistan del trmite que
estuvieran realizando, y siempre que el referido desistimiento fuera factible conforme a los criterios establecidos
al interior del SPP y se encuentre firme.
Para efecto de lo sealado en el primer prrafo de la
presente disposicin, se entender que la conclusin del
trmite es factible en las circunstancias siguientes:
E-30-6
E-36
- Traspaso: Siempre que el afiliado no hubiera empezado a devengar en la AFP de Destino;

- Cambio de Fondo a solicitud del afiliado: Si es que
la solicitud de acogimiento al rgimen se present
el mes anterior a la transferencia de fondo;
- Nulidad de Afiliacin: Si es que el afiliado an no
cuenta con Resolucin de la Superintendencia
declarando la nulidad de afiliacin;
- Transferencia de Fondos al Exterior: Si es que an
no se ha efectuado el cargo en la CIC;
- Devolucin de Aportes por condicin de pensionista del SPP u otro rgimen: Si es que an no se
ha efectuado el cargo en la CIC; y,
- Multiafiliacin: Siempre ser necesario que el
trmite concluya antes de iniciar un trmite de
acogimiento al rgimen.
Dcima.- Desistimiento de una Pensin de Jubilacin
Anticipada REJA 29426 o DA 29426.- El trmite de
pensin o devolucin podr concluir en la eventualidad
que el afiliado solicite por escrito el desistimiento, al
amparo de lo establecido en la Ley del Procedimiento
Administrativo General Ley N 27444, y siempre que
el desistimiento fuera factible conforme a los criterios
establecidos al interior del SPP.
Dcimo primera.- Presentacin y cumplimiento de
requisitos BdR.- En caso, los documentos alcanzados
por el afiliado no cumplan con las formalidades exigidas
por la ONP para tomarse como vlidas, la AFP deber
informar al afiliado sobre tal situacin. Si pese a ello, el
afiliado insistiera con la tramitacin de su solicitud, la AFP
deber recibirla y tramitarla ante la ONP, a efectos que
la entidad competente -de forma similar a lo dispuesto
por el numeral 1.3 del artculo 5 de la Resolucin SBS N
1041-2007- se pronuncie con relacin al cumplimiento o
no de los requisitos para el acceso a dichos beneficios.
Dcimo segunda.- Medidas Administrativas.- El incumplimiento de cualquier aspecto previsto en el presente
reglamento operativo, la inadecuada orientacin e
informacin, as como la negativa en la atencin de requerimientos de informacin efectuados por los afiliados
ante la AFP que est realizando el trmite de pensin o
DA 29426, ser tipificado como infraccin grave, pasible
de sancin conforme a lo previsto por la normativa.
No obstante, el incumplimiento por parte de la AFP de los
plazos del trmite previstos en el presente Reglamento
Operativo constituye infraccin leve, pasible de sancin
conforme a la normativa del SPP.
Artculo Segundo.- Incorporar el Anexo 1 Declaracin
Jurada de condicin de desempleo, as como el Anexo 2
Determinacin de acceso al Rgimen Especial de Jubilacin Anticipada para Desempleados en el Sistema Privado
de Pensionesal presente Reglamento Operativo, los cuales
contienen el texto que, como mnimo, las AFP utilizarn al
establecer sus propios estndares de presentacin, los que
se encuentran publicados en el Portal Electrnico de la Superintendencia (www.sbs.gob.pe), conforme a lo dispuesto
por el Decreto Supremo N 001-2009-JUS.
Artculo Tercero.- La presente resolucin entrar en
vigencia a partir del da siguiente a su publicacin en el
Diario Oficial El Peruano.
Instituto Pacfico
Aprueban Reglamento de la Ley N 29451 que establece el Rgimen Especial

de Jubilacin para la Sociedad Conyugal y las Uniones de Hecho
Decreto Supremo N 116-2010-EF
Que, mediante la Ley N 29451 se aprob la modificacin del Decreto Ley N 19990, crendose el Rgimen
Especial de Jubilacin para la Sociedad Conyugal o las
Uniones de Hecho, cuyos miembros
cumplan con ser mayores de sesenta y cinco (65) aos
de edad y que en conjunto acrediten un perodo no
menor de veinte (20) aos de aportaciones al Sistema
Nacional de Pensiones;
Que, conforme lo establece el artculo 2 de la citada
ley, corresponde al Poder Ejecutivo reglamentar los
alcances de la misma; De conformidad con lo dispuesto
en el numeral 8) del artculo 118 de la Constitucin
Poltica del Per, la Ley N 29158, Ley Orgnica del Poder
Ejecutivo, y la Ley N 29451;
Decreta:
Artculo 1.- Aprobacin del Reglamento

Aprubese el Reglamento de la Ley N 29451 que
modifica el Decreto Ley N19990, Sistema Nacional de
Pensiones de la Seguridad Social, y establece el Rgimen Especial de Jubilacin para la Sociedad Conyugal
y las Uniones de Hecho, el cual consta de diez (10)
artculos y tres (3) Disposiciones Complementarias
Finales, y que, como anexo, forma parte integrante del
presente decreto supremo.
El presente decreto supremo ser refrendado por la
Ministra de Economa y Finanzas.
Dado en la Casa de Gobierno, en Lima, a los veintids
das del mes de mayo del ao dos mil diez.
Reglamento de la Ley N 29451 que modifica el Decreto Ley N 19990,

Sistema Nacional de Pensiones de Seguridad Social, y Establece el
Rgimen Especial de Jubilacin para la Sociedad Conyugal y las Uniones
de Hecho
Artculo 1.- Requisitos para acceder a
la pensin especial de jubilacin
Artculo 2.- Aportes al Sistema Nacional de Pensiones (SNP)
La edad mnima de jubilacin requerida para ambos

cnyuges o convivientes es de sesenta y cinco (65) aos
de edad cumplidos, al momento de la presentacin de
la solicitud de pensin. La antigedad del matrimonio
civil para las sociedades conyugales debe ser mayor a
diez (10) aos a la fecha de presentacin de la solicitud
de pensin y debe ser acreditada con la partida de
matrimonio civil expedida con una antigedad no
mayor de treinta (30) das.
Para acceder a la pensin especial de jubilacin es

necesario que las aportaciones efectuadas por ambos
cnyuges o convivientes sumen veinte (20) aos, los
mismos que pueden haber sido efectuados en forma
simultnea.
En el caso de las uniones de hecho, el periodo exigible

de convivencia permanente y estable es de ms de
diez (10) aos al momento de la presentacin de la
solicitud de pensin.
Dicho estado de convivencia deber ser acreditado
mediante sentencia judicial firme que declara la unin
de hecho.
Ambos cnyuges o miembros de la unin de hecho
debern presentar una declaracin jurada suscrita
conjuntamente en la que se declare que no perciben
pensin de jubilacin bajo algn rgimen previsional u
otro que otorgue prestaciones econmicas de manera
peridica por parte del Estado, bajo responsabilidad
civil, administrativa y penal, as como, exhibirn el Documento Nacional de Identidad vigente y actualizado,
debiendo presentar copia del mismo.
Artculo 3.- Reconocimiento de aportes

Para la acreditacin de los periodos de aportacin,
resultan aplicables las disposiciones establecidas en
el Decreto Ley N 19990, su reglamento el Decreto
Supremo N 011-74-TR, sus normas complementarias
y modificatorias, as como los precedentes judiciales y
precedentes vinculantes del Tribunal Constitucional.
Artculo 4.- Naturaleza de la pensin
especial de jubilacin
La pensin especial de jubilacin que se otorgue a la
sociedad conyugal o la unin de hecho tiene la condicin de bien social. En consecuencia, para solicitar la
pensin especial de jubilacin es necesario se designe
al representante de la sociedad conyugal o unin de
hecho, el cual iniciar el trmite de dicha pensin. Esta
designacin deber constar en la carta poder simple
que otorgue a uno de los miembros de la sociedad
conyugal o la unin de hecho.
E-30-7
E-37
El monto mensual de la pensin especial de jubilacin

ser nico y se pagar a favor de la sociedad conyugal
o unin de hecho, a travs de una cuenta mancomunada.
Artculo 5.- Clculo del monto de la
pensin
El clculo del monto de la pensin especial de jubilacin que se otorgue a la sociedad conyugal o unin
de hecho que acredite los requisitos de edad y aos
de aportacin, se efectuar de acuerdo a las reglas de
clculo contempladas en la Ley N27617 y el Decreto
Supremo N 099-2002-EF, en lo que no se oponga a lo
establecido en el siguiente prrafo. La remuneracin
o ingreso de referencia para el clculo de la pensin
es el promedio de las remuneraciones percibidas por
ambos cnyuges o miembros de la unin de hecho,
como asegurados facultativos u obligatorios, calculado
de la siguiente manera:
a) Se tomar el promedio mensual que resulte de dividir
entre sesenta (60) el total de remuneraciones o ingresos asegurables percibidos por ambos cnyuges o
miembros de la unin de hecho durante los ltimos
sesenta (60) meses consecutivos inmediatamente
anteriores al ltimo mes de aportacin. En el caso
que ambos cnyuges o miembros de la unin de
hecho hayan aportado en un mismo mes, se contar
como un ingreso el promedio de ambas remuneraciones o ingresos para el referido clculo.
Asimismo, para el cmputo de la pensin, por los primeros veinte (20) aos de aportes, e otorgar el veinte
por ciento (20%) de la remuneracin de referencia, y, por
cada ao adicional, el dos por ciento (2%) de la misma,
hasta alcanzar como lmite el cien por ciento (100%) de
la remuneracin de referencia.
Artculo 6.- Monto mnimo
El monto mnimo de la pensin especial de jubilacin
que se otorgue a la sociedad conyugal o unin de
hecho no podr ser menor a la pensin mnima de
jubilacin que otorga el Sistema Nacional de Pensiones
a la fecha de otorgamiento del derecho.
Artculo 7.- Otorgamiento de derechos
derivados
En el caso del fallecimiento de uno de los miembros de
la sociedad conyugal o unin de hecho, el miembro
suprstite recibir una pensin equivalente al cincuenta
por ciento (50%) de la pensin especial de jubilacin
que se vena otorgando.
En el caso del fallecimiento de los miembros de la
sociedad conyugal o unin de hecho, se otorgar pensin de orfandad de acuerdo a las reglas establecidas
en los artculos 560 y 570 del Decreto Ley N 19990
sobre la pensin especial de jubilacin que se vena
otorgando. En el caso del fallecimiento de alguno de los
beneficiarios de derechos derivados no se acrecentar
la pensin de los otros.
E-30-8
E-38
Artculo 8.- Caducidad de la pensin

La pensin especial de jubilacin que se otorgue a la
sociedad conyugal o unin de hecho caduca por:
a. Invalidacin del matrimonio. Disolucin del vnculo
matrimonial o disolucin de la unin de hecho
declarada mediante sentencia judicial firme.
En los casos en que se detecten cobros de pensin
efectuados con posterioridad a la caducidad del derecho, o no se haya comunicado oportunamente dicha
caducidad, ambos beneficiarios son responsables
solidarios de lo cobrado indebidamente y de su devolucin a la Oficina de Normalizacin Previsional (ONP),
sin perjuicio de las responsabilidades administrativas,
civiles o penales que pudieran corresponder.
Artculo 9.- Suspensin de la pensin
Se suspender la pensin especial de jubilacin otorgada a la sociedad conyugal o a la unin de hecho si
por lo menos uno de sus miembros reiniciara actividad
laboral o perciba ingresos por el desempeo de actividad independiente y la suma de la pensin percibida y
su remuneracin o ingreso mensual supere el cincuenta
por ciento (50%) de la Unidad 1m positiva Tributaria
vigente, estando obligados a devolver las pensiones
recibidas durante el tiempo que se ha obtenido remuneracin o ingresos provenientes de dicho trabajo
o actividad.
Artculo 10.- Financiamiento
El presente decreto supremo no demandar recursos
adicionales al Tesoro Pblico, sujetndose a las asignaciones aprobadas en las Leyes Anuales de Presupuesto,
concordante con el artculo I del Ttulo Preliminar de
la Ley N 28411 - Ley General del Sistema Nacional de
Presupuesto.
DISPOSICIONES COMPLEMENTARIAS FINALES
Primera.- Supletoriamente, es de aplicacin al rgimen
especial de jubilacin para la sociedad conyugal y las
uniones de hecho, el Decreto Ley N 19990, su reglamento y dems normas complementarias y modificatorias, en lo que resulte aplicable.
Segunda.- Para el inicio del trmite de los beneficios
que otorga el rgimen especial de jubilacin para la
sociedad conyugal y las uniones de hecho, los miembros de stas no deben tener trmites administrativos
pendientes ante la ONP, siendo necesario que los
mismos concluyan o se presente el desistimiento del
trmite de los mismos.
Tercera.- No estn comprendidos en este beneficio
pensionario las sociedades conyugales o uniones de
hecho en que por lo menos uno de sus miembros
perciba alguna pensin en cualquier rgimen previsional o reciba alguna prestacin econmica de manera
peridica por parte del Estado.
Instituto Pacfico
Aprueban Reglamento de la Ley N 29426 que crea el Rgimen

Especial de Jubilacin Anticipada para
Desempleados en el Sistema Privado de Pensiones
CONSIDERANDO:
Que, mediante la Ley N 29426 se aprob la Ley que
crea el rgimen especial de jubilacin anticipada de
naturaleza temporal en el Sistema Privado de Pensiones destinado a aquellos afiliados que cumplan con
las condiciones de edad, de desempleo y clculo de
pensin referencial;
Que, asimismo, la mencionada norma establece la
devolucin del cincuenta por ciento (50%) de los
aportes que tenga el afiliado en su cuenta individual
de capitalizacin, siempre y cuando no puedan acceder
al rgimen especial de jubilacin anticipada en caso
que la pensin calculada no resulte igual o mayor a la
Remuneracin Mnima Vital;
Que, en tal sentido resulta necesario aprobar el reglamento de la Ley N 29426;
De conformidad con lo establecido en el inciso 8) del
artculo 118 de la Constitucin Poltica del Per, la Ley
N 29158, Ley Orgnica del Poder Ejecutivo, y la Ley
N 29426;
DECRETA:
Artculo 1.- Aprobacin del Reglamento de la Ley N 29426
Aprubase el Reglamento de la Ley N 29426, Ley que
crea el Rgimen Especial de Jubilacin Anticipada
para Desempleados en el Sistema Privado de Pensiones, el cual consta de cinco (5) artculos, y que, como
anexo, forma parte integrante del presente decreto
supremo.
El presente decreto supremo ser refrendado por el
Ministro de Economa y Finanzas.
Dado en la Casa de Gobierno, en Lima, a los veintin das
del mes de diciembre del ao dos mil nueve.
ALAN GARCA PREZ
Presidente Constitucional de la Repblica
LUIS CARRANZA UGARTE
Ministro de Economa y Finanzas
Reglamento de la Ley N 29426, Ley que crea el Rgimen Especial de

Jubilacin Anticipada para Desempleados en el Sistema Privado de
Pensiones (SPP)
Artculo 1.- Acceso al Rgimen de Jubilacin Anticipada
Podrn acceder al beneficio de la jubilacin anticipada
que establece el artculo 1 de la Ley N 29426 (REJA
29426) los afiliados que cumplan con las condiciones
o se encuentren en las situaciones siguientes:
a) La edad de cincuenta y cinco (55) aos para varones y cincuenta (50) aos para mujeres deber ser
cumplida con anterioridad a la presentacin de la
solicitud de pensin de jubilacin anticipada (REJA
29426) ante la Administradora Privada de Fondo de
Pensiones (AFP);
b) Los afiliados acreditarn su condicin de desempleado con la presentacin de documentos de fecha cierta. La Superintendencia de Banca, Seguros
(SBS) determinar las condiciones mnimas que
debe cumplir dicha documentacin.

El cmputo del perodo de doce (12) meses, o ms,
que el afiliado se considere desempleado deber
ser contabilizado con anterioridad al mes previo
al de la presentacin de la solicitud de acceso al
REJA 29426. Para efectos de la acreditacin de dicha

condicin, se entender que el plazo de doce (12)
meses, o ms, supone un perodo de tiempo consecutivo e ininterrumpido computado de manera
previa a la fecha de presentacin de la solicitud y
en las condiciones que establezca el reglamento
operativo que apruebe la SBS.
c) La Remuneracin Mnima Vital (RMV) a que se
refiere la Ley N 29426, ser la vigente a la fecha
de presentacin de la correspondiente solicitud
de jubilacin anticipada (REJA 29426). El procedimiento, caractersticas de la documentacin,
seguridad y formatos que resulten necesarios para
la implementacin de este rgimen se sujetarn
a las disposiciones que establezca la SBS en el
respectivo reglamento operativo.
Artculo 2.- Redencin del BdR
Para efectos de lo dispuesto en el artculo 2 de la Ley N
29426, respecto de la redencin del Bono de Reconocimiento (BdR), los clculos correspondientes al monto de
la pensin que servirn de referencia para determinar el
E-39
E-31
acceso al rgimen especial debern considerar el valor

del BdR que figura en la Resolucin de Verificacin emitida por la Oficina de Normalizacin Previsional (ONP)
que haya adquirido la calidad de acto firme, cuando sta
reconozca al cien por ciento (100%) lo declarado por
el afiliado, o el valor aceptado por el afiliado mediante
Carta de Conformidad cuando, como consecuencia de
los procesos de verificacin, se determine un valor distinto al declarado por el afiliado, o el valor del Ttulo de
BdR. Asimismo, si el afiliado mostrase alguna evidencia
que permitiese inferir que podra tener derecho al BdR,
la AFP brindar y acreditar la orientacin respectiva, a
fin de realizar el trmite correspondiente, de modo que
se pueda efectuar de manera previa a la culminacin
del trmite materia del presente rgimen y en las condiciones que establezca el reglamento operativo. Para
dicho efecto, la ONP establecer los procedimientos
que permitan dar prioridad a las solicitudes de BdR
que estuvieran vinculadas a trmites del REJA 29426
en el plazo a que se refieren los artculos 10 y 11 del
Decreto Supremo N 180-94-EF, incluyendo aqullas
cuyo trmite no hubiera concluido, toda vez que, en
dicha circunstancia, el proceso de evaluacin del acceso
al rgimen se encontrar en suspenso hasta obtener el
pronunciamiento de la ONP que permita contar con
un valor definitivo, as como la respectiva redencin
en aquellos casos que corresponda el acceso a la jubilacin anticipada.
Artculo 3.- Devolucin de aportes
En el caso que la pensin calculada no resulte igual o
mayor a la RMV, a solicitud del afiliado, la AFP proce-
E-40
E-32
der a la devolucin del cincuenta por ciento (50%)

de los aportes que mantiene en la Cuenta Individual
de Capitalizacin de aportes obligatorios, adicionando los aportes voluntarios con fin previsional
que tuviera, as como la rentabilidad generada por
ambos. Dicha devolucin no incluye el BdR en caso
que le correspondiera.
Artculo 4.- Situacin del afiliado una
vez aplicada la devolucin de aportes
El afiliado que acceda al beneficio de la devolucin
de aportes establecido en el artculo 4 de la Ley N
29426 mantendr su condicin de afiliado activo.
Para aquellos afiliados beneficiados con la devolucin
del cincuenta por ciento (50%) de sus aportes que
solicitaran posteriormente beneficios con Garanta
Estatal a que se refieren las Leyes Ns. 27617, 27252
28991 o cobertura previsional por riesgos de invalidez o
sobrevivencia, as como la desafiliacin del SPP, la SBS y
la ONP debern establecer procedimientos que permitan regularizar el monto que fue materia de entrega al
afiliado, mediante la devolucin de aportes utilizando
en lo que resulte aplicable, lo establecido en el artculo
7 de la Ley N 28991.
Artculo 5.- Reglamento operativo
La SBS y la ONP emitirn, en lo que resulte pertinente
y de manera coordinada, el respectivo reglamento
operativo a fin de viabilizar las disposiciones contenidas
en el presente reglamento.
Instituto Pacfico
Texto nico Ordenado de la Ley del

Sistema Privado de Administracin de Fondos de Pensiones
Decreto Supremo N 054-97-EF (14.05.97) - Artculos Pertinentes
Objeto del SPP

Artculo 1.- El Sistema Privado de Administracin de Fondos de Pensiones (SPP) tiene como objeto
contribuir al desarrollo y fortalecimiento del sistema
de previsin social en el rea de pensiones y est conformado por las Administradoras Privadas de Fondos
de Pensiones (AFP), las que administran los Fondos de
Pensiones a que se refiere el Captulo II del Ttulo II de la
presente Ley y otorgan obligatoriamente a sus afiliados
las prestaciones de jubilacin, invalidez, sobrevivencia
y gastos de sepelio a que se refiere el Capitulo V del
Ttulo II de la presente Ley.
Concordancia:
D.S. N 004-98-EF (21.01.98) Art. 1
Derecho de afiliacin
Artculo 2.- Corresponde a los trabajadores,
cualquiera sea la modalidad de trabajo que realicen,
afiliarse a las AFP en los trminos establecidos por la
presente Ley, sus reglamentos y las disposiciones generales que para dicho efecto dicte la Superintendencia
de Administradoras Privadas de Fondos de Pensiones
(la Superintendencia).
Concordancia:
D.S. N 004-98-EF (21.01.98) Art. 38
Cuentas Individuales de Capitalizacin

Artculo 3.- El SPP funciona bajo la modalidad
de Cuentas Individuales de Capitalizacin.
Concordancia:
D.S. N 004-98-EF (21.01.98) Art. 42
Ttulo II
La Incorporacin al SPP
Incorporacin al SPP
Artculo 4.- La incorporacin al SPP se efecta a travs de la afiliacin a una AFP. Tal afiliacin es
voluntaria para todos los trabajadores dependientes o
independientes.
Sin perjuicio de su condicin laboral, los socios trabajadores de las cooperativas, incluyendo los de las
cooperativas de trabajadores, son considerados como
trabajadores dependientes para efectos del Sistema
Privado de Administracin de Fondos de Pensiones,
el Sistema Nacional de Pensiones a que se refiere el
Decreto Ley N 19990 y el Rgimen de Prestaciones de
Salud a que se refiere el Decreto Ley N 22482.
Concordancia:
D.S. N 004-98-EF (21.01.98) Art. 38
Afiliados a sistemas administrados por

la ONP
Artculo 5.- Los afiliados a los sistemas de pensiones administrados por la Oficina de Normalizacin
Previsional (ONP) pueden optar por permanecer en
ellos con todos los derechos y beneficios inherentes a
dichos regmenes o por incorporarse al SPP.
Las cotizaciones al Sistema Nacional de Pensiones
que efecten los trabajadores con posterioridad a su
incorporacin al Sistema Privado de Pensiones, no darn
derecho a ningn beneficio en el Sistema Nacional
de Pensiones. La ONP es responsable de la correcta
aplicacin de lo aqu dispuesto.
El empleador que efecte cotizaciones al Sistema
Nacional de Pensiones con posterioridad a la incorporacin de los respectivos trabajadores al Sistema Privado
de Pensiones ser responsable por la regularizacin de

los aportes adeudados a las AFP en las que se encuentran inscritos sus trabajadores afiliados resultando de
aplicacin la obligacin a que se refiere el artculo 34
de la presente Ley.
Sin perjuicio de lo indicado, el empleador podr solicitar
a la ONP la devolucin de los montos indebidamente
pagados, la misma que podr efectuarse en cuotas u
otras modalidades. La indicada devolucin no incluir
los montos que el empleador deber regularizar al
Sistema Privado de Pensiones por concepto de los
intereses a que se hace referencia en el artculo 34 de
la presente Ley.
Las Empresas de Seguros que cubran el siniestro de
un trabajador tendrn derecho a repetir contra el
respectivo empleador, cuando dicho empleador haya
regularizado de manera maliciosa, con posterioridad al
siniestro, y slo respecto de dicho trabajador, el pago de
aportes retenidos en su oportunidad de acuerdo con las
normas que regulan el Sistema Privado de Pensiones.
Concordancia:
D.S. N 004-98-EF (21.01.98) Art. 38
Libre eleccin y traspaso. Afiliacin por el

Empleador
Artculo 6.- El trabajador puede elegir libremente la AFP a la cual desea afiliarse.
Asimismo, el afiliado puede cambiar de AFP en el momento que as lo decida. Para dicho efecto, presenta
ante la AFP a la que desea trasladarse, la solicitud
correspondiente. La Superintendencia establecer las
E-33
E-41
Social en funcin de las normas laborales pertinentes.
disposiciones reglamentarias sobre la materia.

Segudo prrafo modificado por la Ley N 28444 (30.12.04).
Cuando un trabajador no afiliado al Sistema Privado

de Pensiones ingrese a laborar a un centro de trabajo,
el empleador deber obligatoriamente afiliarlo a la
AFP que aqul elija, salvo que, expresamente y por
escrito, en el plazo improrrogable de 10 das naturales
manifieste su deseo de permanecer o incorporarse al
Sistema Nacional de Pensiones (SNP).
El empleador que contrate en calidad de independiente
a quien, por la naturaleza de los servicios prestados, tiene
la calidad de trabajador dependiente, ser responsable
de regularizar todos los aportes al SPP devengados en
el correspondiente perodo, incluidos los intereses por
mora. Esta obligacin existe sin menoscabo de las sanciones que aplique el Ministerio de Trabajo y Promocin
Concordancia:
D.S. N 08-98-EF (21.01.98) Arts. 38, 39 y 44
Obligacin de la AFP de afiliar

Artculo 7.- Las AFP tienen la obligacin de
afiliar a cualquier trabajador que lo solicite, en las
condiciones establecidas en la presente Ley, sus reglamentos y las disposiciones generales que emita la
Superintendencia.
El incumplimiento de la obligacin establecida en
el prrafo precedente da lugar a la cancelacin de la
licencia de funcionamiento de la respectiva AFP. En tal
caso, el Fondo pasa a ser administrado por otra AFP,
segn como lo determine la Superintendencia.
Concordancia:
D.S. N 08-98-EF (21.01.98) Arts. 38
Ttulo III
Las AFP
Retribucin de las AFP
Artculo 24.- Las AFP perciben por la prestacin
de todos sus servicios una retribucin establecida
libremente, de acuerdo al siguiente detalle:
a) Por el aporte obligatorio a que se hace referencia en
el inciso a) del artculo 30 de la presente Ley, una
comisin porcentual calculada sobre la Remuneracin Asegurable del afiliado. La retribucin debe ser
aplicada por la AFP por igual a todos sus afiliados.
Sin embargo, cada AFP podr ofrecer planes de
descuento en las retribuciones de los afiliados en
funcin al tiempo de permanencia o regularidad
de cotizacin en la AFP. La Superintendencia dictar
las normas reglamentarias sobre la materia;
b) Por los aportes voluntarios, una comisin porcentual calculada sobre los referidos aportes voluntarios, en el caso de retiro de los mismos;
c) Para el caso de los afiliados pasivos que hubieran
optado por percibir pensiones bajo modalidad de
renta temporal y retiro programado, una comisin
fija o porcentual sobre la pensin.
Concordancia:
D.S. N 08-98-EF (21.01.98) Art. 101
CAPTULO IV
LOS APORTES
Origen de los aportes
Artculo 29.- Los aportes al Fondo pueden
provenir de los trabajadores dependientes, de los
trabajadores independientes o de los empleadores. En
el primer caso, los empleadores actan como agentes
retenedores.
Concordancia:
D.S. N 08-98-EF (21.01.98) Art. 47
E-42
E-34
Constitucin de los aportes obligatorios

y voluntarios
Artculo 30.- Los aportes de los trabajadores
dependientes pueden ser obligatorios o voluntarios.
Los aportes obligatorios estn constituidos por:
a) El 10% de la remuneracin asegurable.
b) Un porcentaje de la remuneracin asegurable
destinado a financiar las prestaciones de invalidez
y sobrevivencia y un monto destinado a financiar
la prestacin de gastos de sepelio;
c) Los montos y/o porcentajes que cobren las AFP
por los conceptos establecidos en el inciso a) del
artculo 24 de la presente Ley.
Los afiliados al SPP se encuentran facultados a efectuar
aportes voluntarios con fin previsional, los mismos que
tienen la condicin de inembargables y estn sujetos a
retiros al final de la etapa laboral activa del trabajador.
Asimismo, podrn efectuar aportes voluntarios sin fin
previsional, los mismos que tienen la condicin de embargables y cuyo saldo puede ser convertido en aporte
voluntario con fin previsional, los afiliados que registren
un mnimo de cinco aos de incorporados al Sistema
Privado de Pensiones o de cincuenta aos de edad
alternativamente. La Superintendencia determinar
las normas complementarias sobre la materia.
Entindase por remuneracin asegurable el total de las
rentas provenientes del trabajo personal del afiliado,
percibidas en dinero, cualquiera que sea la categora de
renta a que deban atribuirse de acuerdo a las normas
tributarias sobre renta.
Los subsidios de carcter temporal que perciba el trabajador, cualquiera sea su naturaleza, se encuentran afectos a los aportes al Sistema Privado de Pensiones.
Aportes voluntarios del empleador
Artculo 31.- Los aportes voluntarios del empleado no estn sujetos a lmite.
Instituto Pacfico
Concordancia:
D.S. N 08-98-EF (21.01.98) Art. 53
Abono de los aportes en la CIC del afiliado

Artculo 32.- Los aportes obligatorios a que se
refiere el inciso a) del Artculo 30, los aportes voluntarios a que se refiere el Artculo 30 y los aportes del
empleador a que se refiere el Artculo 31 precedentes
deben ser ntegramente abonados a la Cuenta Individual de Capitalizacin de cada afiliado.
Concordancia:
D.S. N 08-98-EF (21.01.98) Arts. 42, 47 y 48
Aportes del trabajador independiente

Artculo 33.- Los aportes del trabajador independiente que opte por incorporarse al SPP son de
su exclusivo cargo, siendo de aplicacin a los mismos
lo establecido en el Artculo 30 precedente, segn
corresponda.
Concordancia:
D.S. N 08-98-EF (21.01.98) Art. 54
Obligacin del empleador de retener los aportes

Artculo 34.- Los aportes a los que se refiere el
artculo 30 precedente deben ser declarados retenidos
y pagados por el empleador a la AFP en la que se encuentre afiliado el trabajador. El pago puede ser hecho
a travs de la institucin financiera o de otra naturaleza
que designe la AFP.
La declaracin, retencin y pago deben efectuarse
dentro de los primeros cinco das del mes siguiente
a aqul en que se devengaron las remuneraciones
afectas.
La forma de pago de los aportes del empleador a que
se refiere el artculo 31 debe efectuarse en el mismo
plazo que el sealado en el prrafo precedente.
La forma de pago de los aportes del trabajador independiente se establece de comn acuerdo entre ste
y la respectiva AFP.
El monto de los aportes al SPP no pagados dentro del
plazo previsto en las normas pertinentes, generar una
obligacin del empleador por un importe equivalente
a una tasa que no podr exceder del lmite previsto
en el artculo 33 del Cdigo Tributario aprobado por
Decreto Legislativo N 816. Dentro del indicado lmite,
la Superintendencia de Administradoras Privadas de
Fondos de Pensiones fijar la tasa de inters moratorio
respecto de la deuda previsional.
Concordancia:
D.S. N 08-98-EF (21.01.98) Arts. 49, 50
Declaracin sin Pago. Oportunidad

Artculo 35.- Cuando el empleador no cumpla
con el pago oportuno de los aportes al Sistema Privado
de Pensiones, deber formular una Declaracin sin
Pago de los mismos, dentro del mismo plazo que tiene
para efectuar el pago de los aportes del trabajador,

utilizando el formato que designe la Superintendencia
de AFP.
El incumplimiento de la obligacin de formular dicha
declaracin por parte del empleador o la formacin
incompleta de la misma ser sancionado por la Superintendencia de AFP con multa equivalente al 10% (diez
por ciento) de la UIT vigente a la fecha de pago por
cada trabajador cuyos aportes no fueran declarados.
Sin perjuicio de las sanciones, multas o intereses moratorios que pudieran recaer sobre el empleador por
la demora o el incumplimiento de su obligacin de
retencin y pago, el trabajador, la AFP y/o la Superintendencia pueden accionar penalmente por delito de
apropiacin ilcita contra los representantes legales del
empleador, en el caso de que en forma maliciosa incumplan o cumplan defectuosamente con su obligacin
de pagar los aportes previsionales retenidos.
Si el empleador no retuviera oportunamente los aportes
de sus trabajadores, responder personalmente por el
pago de los intereses moratorios y multas a que hubiera
lugar, sin derecho a descontrselos posteriormente a
sus trabajadores. El empleador slo podr descontar
a sus trabajadores aquel monto nominal que debi
retener y no retuvo, correspondiente especficamente a los aportes que les hubiera correspondido pagar
en la fecha que debi efectuarles la retencin.
Artculo modificado por la Ley N 27130 (02.06.99)
Concordancia:
D.S. N 08-98-EF (21.01.98) Arts. 49, 50 y 51
Responsabilidad
Artculo 36.- A efectos de lo establecido en el
artculo precedente, se considera legalmente responsable:
a) Al Gerente designado conforme a los Artculos 185
y siguientes de la Ley General de Sociedades,
si el empleador fuera una sociedad annima.
Si el Gerente fuera una persona jurdica, la
responsabilidad recaer en quien la represente
conforme al Artculo 193 de la Ley General de
Sociedades;
b) Al funcionario de ms alto nivel, si el empleador
fuera una persona jurdica distinta;
c) Al Titular del Pliego o quien haga sus veces, si el
empleador fuera una entidad perteneciente al
Sector Pblico; y,
d) A la persona que dirige el negocio o actividad, si
el empleador fuera una persona natural.
- Existe responsabilidad solidaria slo en los casos dispuestos en el tercer prrafo del artculo
precedente.
Artculo modificado por la Ley N 27130 (02.06.99)
Concordancia:
D.S. N 08-98-EF (21.01.98) Art. 49
E-35
E-43
Reglamento del Texto nico Ordenado de la Ley del

Sistema Privado de Administracin de Fondos de Pensiones
Decreto Supremo N 004-98-EF (21.01.98) - Artculos Pertinentes
Ttulo I
Disposiciones Generales y Definiciones
Objeto del SPP

Artculo 1.- El Sistema Privado de Administracin de Fondos de Pensiones (SPP) tiene como objeto
contribuir al desarrollo y fortalecimiento del sistema
de previsin social en el rea de pensiones y debe ser
desarrollado por el Sector Privado.
Concordancia:
D.S. N 054-97-EF (14.05.97) Art. 1
mbito del Reglamento

Artculo 2.- El presente Reglamento establece
los requisitos de constitucin, organizacin y funcionamiento de las Administradoras Privadas de Fondos
de Pensiones (AFP), los requisitos y limitaciones de su
gestin y las caractersticas de las prestaciones que
otorgan a sus afiliados.
Definiciones
Artculo 3.- Las expresiones que se indican a
continuacin tendrn el siguiente significado, tanto
para efectos del Texto nico Ordenado de la Ley del
Sistema Privado de Administracin de Fondos de Pensiones, cuanto en el presente Reglamento, as como en
las normas reglamentarias que expida la Superintendencia:
Afiliado Pasivo: Se entender que un afiliado tiene la
condicin de pasivo cuando se encuentre percibiendo
una pensin bajo cualquiera de los productos previsionales que otorga el SPP, de conformidad con las normas
reglamentarias.
Sustituido por el D.S. N 182-2003-EF (12.12.03).
Afiliado Activo: Es el afiliado al SPP que no se encuentra comprendido bajo ninguno de los supuestos a que
alude la definicin precedente.
Sustituido por el D.S. N 182-2003-EF (12.12.03).
AFP: Son las Administradoras Privadas de Fondos de

Pensiones.
Ao: Es el ao segn el calendario gregoriano, esto es
el perodo de trescientos sesenticinco das, salvo el ao
bisiesto. Rigen para su cmputo las reglas del Artculo
183 del Cdigo Civil.
Banco Central: Es el Banco Central de Reserva del
Per.
Capital para Pensin de Jubilacin: Es el saldo en
la Cuenta Individual de Capitalizacin, deducidos los
E-44
E-36
montos correspondientes a los aportes voluntarios sin

fin previsional, ms el producto de la redencin del
Bono de Reconocimiento, en su caso.
Capital para Pensiones de Invalidez y Sobrevivencia: Es el saldo en la Cuenta Individual de Capitalizacin,
deducidos los montos correspondientes a los aportes
voluntarios sin fin previsional, ms el producto de la
redencin del Bono de Reconocimiento, en su caso,
as como el aporte adicional de la Empresa de Seguros necesario para alcanzar el capital requerido que
permita el pago de las pensiones respectivas, segn
corresponda.
Cartera Administrada: Es el total de los activos en las
que se encuentran invertidos los recursos del Fondo
y del Encaje.
Certificado: Es el certificado expedido por la Superintendencia que autoriza la organizacin de una AFP.
CONASEV: Es la Comisin Nacional Supervisora de
Empresas y Valores.
Diario Oficial: Es el Diario El Peruano, en la capital de
la Repblica, y el diario encargado de las publicaciones
judiciales en los dems lugares de la Repblica.
Das: Son los das tiles, salvo disposicin contraria del
Reglamento o de la Superintendencia respecto de das
referidos a las operaciones propias de las AFP.
Empresas Clasificadoras de Riesgo: Son empresas
cuyo objeto exclusivo es categorizar valores, pudiendo
realizar actividades complementarias de acuerdo a
las disposiciones de carcter general que establezca
CONASEV.
Empresas de Seguros: Son las empresas de seguros y
las de reaseguros que operan en el Per de acuerdo a
la Ley General del Sistema Financiero y del Sistema de
Seguros y Orgnica de la Superintendencia de Banca
y Seguros N 26702.
Encaje: Es el Encaje legal que debe constituir una
AFP.
Excedente de Pensin: Es el saldo del que puede
disponer un afiliado cuando, llegado el momento de
su jubilacin o invalidez, la pensin a obtener exceda
en un determinado nmero de veces el promedio de
sus remuneraciones mensuales actualizadas, o de un
porcentaje de stas, segn sea el caso, de acuerdo a la
regulacin pertinente.
Fondo: Es el Fondo de Pensiones que administra una
AFP.
Instituto Pacfico
Fondos: Son el conjunto de Fondos de Pensiones que

administra una AFP, bajo la administracin de Cuentas
Individuales de Capitalizacin. Se incluye a los Fondos
de Pensiones Tipo 1, Tipo 2 y Tipo 3, as como otros
fondos adicionales u otros destinados a administrar
los aportes voluntarios que se pudieran constituir, de
conformidad con lo sealado en el artculo 18-B del
Texto nico Ordenado de la Ley del SPP.
la emisin y por un plazo no menor al vencimiento de

tales instrumentos.
Incorporado por el D.S. N 182-2003-EF (12.12.03)
IPSS: Es el Instituto Peruano de Seguridad Social.

Ley: Es el Texto nico Ordenado de la Ley del Sistema
Privado de Administracin de Fondos de Pensiones
aprobado por Decreto Supremo N 054-97-EF.
Ley General: Es la Ley General de Sociedades.
Licencia: Es el certificado expedido por la Superintendencia que autoriza el funcionamiento de una AFP.
ONP: Es la Oficina de Normalizacin Previsional.
Parientes: Son los comprendidos hasta el segundo
grado de consanguinidad y primero de afinidad.
Participacin directa e indirecta: Es la participacin
a que se hace referencia en la Ley General del Sistema
Financiero y del Sistema de Seguros y Orgnica de la
Superintendencia de Banca y Seguros N 26702. No
obstante, para efectos de la determinacin de los lmites
de inversin aplicables a las AFP, regirn los criterios que
sobre el particular y mediante disposiciones de carcter
general, determine la CONASEV, de confor-midad con
lo dispuesto por la vigsimo segunda disposicin final
y complementaria de la referida ley.
Plan: Es el prospecto que determina la constitucin y
caractersticas particulares de un determinado Fondo
de Pensiones. Considera el objetivo del Fondo, su
poltica de inversiones, indicadores de referencia de
rentabilidad y riesgo, entre otros aspectos que disponga
la Superintendencia.
Fondos Mltiples: Es el esquema de administracin de

Fondos de Pensiones, por el cual la AFP administra dos
o ms Fondos de Pensiones, bajo la figura de Cuentas
Individuales de Capitalizacin.
Incorporado por el Decreto Supremo N 182-2003-EF (12.12.03)
Fondo Voluntario de Personas Jurdicas: Es el fondo

constituido con patrimonios independientes e inembargables de un empleador y que es administrado por
una AFP con la finalidad de que los recursos de ste sean
aplicados a las Cuentas Individuales de Capitalizacin de
aportes obligatorios de los trabajadores del empleador,
segn las condiciones que establezca el Plan que lo
constituy. Para efectos de la administracin, el fondo
voluntario de personas jurdicas no se encuentra comprendido dentro de la definicin de fondos mltiples.
Grupo Econmico: Es el que resulta de la aplicacin de

Seguros y Orgnica de la Superintendencia de Banca y
Seguros N 26702. No obstante, para efectos de la determinacin de los lmites de inversin aplicables a las AFP,
regirn los criterios que sobre el particular y mediante
disposiciones de carcter general, determine la CONASEV,
de conformidad con lo dispuesto por la vigsimo segunda disposicin final y complementaria de la referida ley.
Grupo Econmico y Vinculacin: Para efectos de la
determinacin de los lmites de inversin aplicables
a las AFP, regirn los criterios que sobre el particular y
mediante disposiciones de carcter general determine
Instrumentos emitidos por entidades cuya actividad econmica mayoritariamente se realice en el

exterior: Instrumentos representativos de derechos
sobre participacin patrimonial o ttulos accionarios,
instrumentos representativos de derechos sobre obligaciones o ttulos de deuda e instrumentos representativos de derechos sobre obligaciones de corto plazo
o activos en efectivo emitidos por entidades financieras
y no financieras cuyos activos se concentran en ms del
50% en actividades econmicas realizadas en el exterior.
No se encuentran comprendidos como tales aquellos
instrumentos representativos de derechos sobre obligaciones, ttulos de deuda, instrumentos representativos
de derechos sobre obligaciones de corto plazo o activos
en efectivo emitidos por entidades financieras y no
financieras que realicen operaciones de financiamiento
de actividades desarrolladas en el territorio peruano,
por un importe no menor a los recursos captados por
Incorporado por el Decreto Supremo N 182-2003-EF (12.12.03).
Inversiones realizadas por una AFP: Son las inversiones realizadas por una AFP a nombre de los Fondos de
Pensiones que administra.
Definicin incorporada por el Artculo 1 del Decreto Supremo N
104-2010-EF (17.04.10).
Producto Previsional: Modo en que se percibe el pago

de una pensin en el SPP, siendo resultado de la combinacin o no de las caractersticas de las modalidades de
pensin a que se refiere el artculo 44 del Texto nico
Ordenado de la Ley del SPP, as como de las especificaciones particulares que se determinan en funcin a lo
establecido en el segundo prrafo del artculo 104 del
presente Reglamento. Para su existencia, el producto
previsional debe ser autorizado e inscrito en el Registro
del SPP de la Superintendencia.
Promotores de ventas: Son las personas autorizadas

por la Superintendencia para vender o promover la
venta de servicios de las AFP.
Reglamento: Es el Reglamento del Texto nico Ordenado de la Ley del Sistema Privado de Administracin
de Fondos de Pensiones que se aprueba por el presente
Decreto Supremo.
Remuneracin Asegurable: Es el total de las rentas
provenientes del trabajo personal del afiliado percibidas
en dinero, cualquiera que sea la categora de renta a
E-37
E-45
que deban atribuirse segn las normas tributarias sobre

renta, de acuerdo con las normas que sobre el particular
expida la Superintendencia.
Sistema Financiero: Es el conjunto de empresas que
debidamente autorizadas, operan en la intermediacin
financiera. Incluye las subsidiarias que requieran autorizacin de la Superintendencia de Banca para constituirse.
Sistema de Seguros: Es el conjunto de empresas de
seguros y reaseguros que, debidamente autorizadas,
operan en el pas, distinguindose a las que operan en
riesgos generales y las dedicadas al ramo de vida, as
como sus subsidiarias y los intermediarios y auxiliares

de seguros.
SNP: Es el Sistema Nacional de Pensiones.
SPP: Es el Sistema Privado de Administracin de Fondos
de Pensiones.
Superintendencia: Es la Superintendencia de Administradoras Privadas de Fondos de Pensiones (SAFP).
Superintendente: Es el Superintendente de Administradoras Privadas de Fondos de Pensiones.
Superintendencia de Banca: Es la Superintendencia
de Banca y Seguros.
Ttulo IV
Afiliacin y Aportes
CAPTULO I
AFILIACIN
Afiliacin al SPP
Artculo 38.- La afiliacin a que se refiere el
Artculo 4 de la Ley est permitida (i) a los trabajadores
dependientes que desempeen sus labores en el pas,
cualquiera sea la naturaleza del trabajo que desarrollen;
(ii) a los trabajadores independientes que desempeen
sus labores en el pas, cualquiera sea la naturaleza del
trabajo que desarrollen; y, (iii) a los peruanos que trabajen, definitiva o temporalmente en el extranjero, los
mismos que se afiliarn como independientes.
Concordancia:
D.S. N 054-97-EF (14.05.97) Art. 2, 4, 5, 6
Contrato de afiliacin
Perfeccionamiento de la afiliacin
Artculo 41.- La afiliacin del trabajador queda
perfeccionada con la suscripcin del contrato de
afiliacin. Todos los derechos y obligaciones correspondientes a su incorporacin al SPP rigen desde el
otorgamiento, por parte de la Superintendencia, de
un cdigo de identificacin, que se denomina Cdigo
nico de Identificacin SPP. Este cdigo se mantendr
durante la vida del trabajador, independientemente de
los traslados de AFP o de Fondos de Pensiones que, en
una misma AFP, decida efectuar el afiliado.
Artculo modificado por la R.M. N 182-2003-EF (12.12.03)
Concordancia:
D.S. N 054-97-EF (14.05.97) Art. 4
Cuenta Individual de Capitalizacin
Artculo 40.- Las AFP deben proporcionar a los

trabajadores, en el momento que soliciten su afiliacin,
el formato de contrato de afiliacin, as como los documentos que contengan una debida explicacin del
SPP que incluya los principales derechos y obligaciones
de las partes, as como las caractersticas esenciales
respecto de cada uno de los Fondos que administre la
AFP.
Artculo 42.- Producida la afiliacin, las AFP deben abrir una cuenta por afiliado denominada Cuenta
Individual de Capitalizacin la que queda expresada
en las Libreta de Capitalizacin AFP y Libreta Complementaria de Capitalizacin AFP a que se refiere
el artculo 21 de la Ley, en las que se debe expresar la
naturaleza y origen de cada uno de los aportes.
La Cuenta Individual de Capitalizacin, tanto la de aportes obligatorios como voluntarios, deber identificar
los aportes de los afiliados en funcin a los Fondos de
Pensiones que la AFP administre. Asimismo, la Cuenta
Individual de Capitalizacin de aportes voluntarios
deber distinguir sub-cuentas para separar los aportes
voluntarios sin fin previsional de los aportes voluntarios
con fin previsional que realice el afiliado.
Los trabajadores afiliados que mantengan una Cuenta
Individual de Capitalizacin de aportes obligatorios
en una AFP podrn tener una Cuenta Individual de
Capitalizacin de aportes voluntarios en una AFP distinta, de conformidad con las disposiciones que dicte
Artculo modificado por el D. S. N 182-2003-EF (12.12.03)
Artculo 39.- La relacin entre la AFP y sus

afiliados se rige por lo estipulado en los respectivos
contratos de afiliacin, que son contratos por adhesin
cuyos formatos deben ser aprobados previamente por
Las modificaciones a los contratos de afiliacin deben
ser igualmente aprobadas previamente por la Superintendencia.
Concordancia:
D.S. N 054-97-EF (14.05.97) Art. 6
Obligacin de informar
Concordancia:
D.S. N 054-97-EF (14.05.97) Art. 6
E-46
E-38
Concordancia:
D.S. N 054-97-EF (14.05.97) Art. 3
Instituto Pacfico
Multiafiliacin
Artculo 43.- Ningn trabajador dependiente
o independiente puede tener ms de una Cuenta
Individual de Capitalizacin de aportes obligatorios.
Suscrito el contrato de afiliacin, la correspondiente
AFP, en un plazo de tres (3) das de la suscripcin,
debe informar este hecho a la Superintendencia. De
constatarse que el trabajador mantiene una Cuenta
Individual de Capitalizacin de Aportes Obligatorios
en otra AFP o en la misma AFP, la ltima afiliacin se
tiene por no efectuada.
No califica como multiafiliacin la situacin descrita
en el ltimo prrafo del artculo 42 del presente Reglamento, as como tampoco la situacin por la cual el
empleador de un afiliado mantenga un Fondo Voluntario para Personas Jurdicas en una AFP distinta a la que
administra los aportes obligatorios del afiliado.
Traspaso de Fondos
Artculo 44.- Los trabajadores afiliados a una
AFP pueden traspasar el saldo de su Cuenta Individual
de Capitalizacin de aporte obligatorio de un Fondo
de Pensiones de una AFP a otra, siempre que cuenten
con seis (6) o ms aportes mensuales consecutivos en
la referida cuenta individual del Fondo de Pensiones
de la AFP de la cual desean trasladarse.
La exigencia de nmero de aportes mensuales a ser
aplicada cuando un afiliado decida traspasar el saldo
de su Cuenta Individual de Capitalizacin de aporte
obligatorio de un tipo de Fondo de Pensiones a otro
administrado por la misma AFP, bajo el esquema de
Fondos Mltiples, ser determinada por la Superintendencia.
Las exigencias y requisitos previstos en el presente artculo no sern aplicables a los aportes voluntarios que
se realicen en las respectivas cuentas individuales de
capitalizacin. En tal caso, la liquidacin de las cuentas
por las transferencias que se realicen, cuando el afiliado
decida retirar sus aportes, se sujetar a las disposiciones
que establezca la Superintendencia.
Traslado de Fondos Voluntarios para Personas Jurdicas

Artculo 44-A.- El empleador podr trasladar
el Fondo de Pensiones Voluntario para Personas Jurdicas que haya constituido en una AFP a otra, sobre la
base de las disposiciones que contenga el respectivo
Plan bajo el cual se haya pactado su constitucin y las
disposiciones de carcter general que establezca la
Superintendencia.
El referido Plan deber precisar, adicionalmente, las
condiciones y supuestos aplicables para el traslado
de los recursos de los Fondos Voluntarios en la
AFP a la Cuenta Individual de Capitalizacin del

trabajador.
Incorporado por R.M. N 182-2003-EF, (12.12.03)
Concordancia:
D.S. N 054-97-EF (14.05.97) Art. 6
Cambio de empleo
Artculo 45.- En los casos de cambio de empleo,
el trabajador debe informar al nuevo empleador, en
un plazo que no puede exceder de diez (10) das de
iniciada la relacin laboral, cul es la AFP en la que se
encuentra afiliado.
Cuando un trabajador no afiliado al Sistema Privado
de Pensiones ingrese a laborar a un centro de trabajo, el empleador deber obligatoriamente afiliarlo
a la AFP que el trabajador elija, salvo que, expresamente y por escrito, en un plazo improrrogable
de diez (10) das naturales, manifieste su deseo de
permanecer o incorporarse al SNP. Para tal efecto, el
empleador requerir por escrito al trabajador, dentro
del indicado plazo, para que ste elija la AFP o que
manifieste su deseo de permanecer o incorporarse
al SNP. En el caso de incorporacin al SPP, la eleccin
efectuada por el trabajador se formalizar mediante
la suscripcin, por su parte, del respectivo contrato
de afiliacin.
La Superintendencia podr establecer mecanismos de
consulta, debidamente consignados en el respectivo
Texto nico de Procedimientos Administrativos, dirigidos a brindar a los empleadores informacin respecto a
la condicin de afiliado y la AFP en la que se encuentra
inscrito un trabajador.
Es responsabilidad del empleador informar a la AFP
correspondiente el cese o retiro del trabajo de acuerdo a las normas que sobre el particular establezca la
Superintendencia.
Concordancia:
D.S. N 054-97-EF (14.05.97) Art. 6
Determinacin de procedimientos
Artculo 46.- Corresponde a la Superintendencia
establecer los procedimientos vinculados a la afiliacin
y los complementarios a los establecidos en el presente Ttulo. Similar potestad le corresponder para
determinar los plazos de traslado de Fondos dentro
del esquema de Fondos Mltiples, tanto en una misma
AFP como de una AFP a otra, as como las sanciones
que correspondan.
Tales procedimientos deben establecerse sobre
la base del principio de celeridad, pudiendo disponer la utilizacin de formatos uniformes, de ser
necesario.
E-39
E-47
CAPTULO II
APORTES
Aportes al SPP
Artculo 47.- Los trabajadores dependientes, los
trabajadores independientes y los empleadores deben
efectuar los aportes a la AFP en la que se encuentran
afiliados, en los porcentajes y forma establecidos en
el Captulo IV del Ttulo III de la Ley y las disposiciones
complementarias que a este efecto determine la Superintendencia.
Los aportes voluntarios con fin previsional a que se
refiere el artculo 30 de la Ley podrn tambin ser
efectuados por el empleador o por terceros.
La Superintendencia podr fijar la remuneracin mxima asegurable para efectos de la aplicacin del aporte
obligatorio a que se refiere el inciso b) del artculo 30
de la Ley.
Concordancia:
D.S. N 054-97-EF (14.05.97) Arts. 29, 30
Pago de aportes
Artculo 48.- El pago de los aportes obligatorios
y voluntarios de los trabajadores dependientes a la respectiva AFP se efecta directamente por el empleador
por cuenta del trabajador.
Para fines de los aportes voluntarios, el trabajador
debe remitir una carta de instruccin a su empleador,
autorizando las respectivas retenciones o, en su caso,
efectuar los mismos directamente a la AFP.
Concordancia:
D.S. N 054-97-EF (14.05.97) Art. 30
Responsabilidad del empleador

Artculo 49.- El pago de los aportes debe ser
efectuado por el empleador dentro de los cinco (5) primeros das del mes siguiente al que fueron devengados.
La demora en efectuar dicho pago da lugar a intereses
moratorios, segn lo establezca la Superintendencia, sin
perjuicio de las acciones penales que correspondan.
La responsabilidad del empleador a que se hace referencia en el ltimo prrafo del Artculo 6 de la Ley se
har efectiva siempre que el trabajador se encuentre
afiliado al SPP y exista previamente un pronunciamiento
definitivo de la autoridad competente. Igual principio
resultar de aplicacin para aquellos casos de empleadores que abonen total o parcialmente remuneraciones
fuera de planilla.
Concordancia:
D.S. N 054-97-EF (14.05.97) Arts. 34, 35, 36
Planilla de pago
Artculo 50.- Para el cumplimiento del pago de
los aportes, el empleador debe enviar mensualmente
a la respectiva AFP o a la entidad financiera que esta
E-48
E-40
ltima designe, el importe total de los aportes que le

corresponde, acompaado de una planilla en formato
diseado para dicho propsito por la Superintendencia, en la que se debe consignar toda la informacin
necesaria sobre cada uno de los trabajadores afiliados
y sobre la composicin de los respectivos aportes.
La Superintendencia podr aprobar la utilizacin de
mecanismos distintos para la realizacin de aportes.
La referida planilla de pago de aportes tendr el carcter
de declaracin jurada a cargo de los empleadores, en
ese sentido, la informacin contenida en ella se considerar vlida para todo efecto en tanto su modificacin
no sea comunicada expresamente y por escrito por el
empleador a la AFP.
Concordancia:
D.S. N 054-97-EF (14.05.97) Art. 34, 35
Mecanismos adicionales de pago

Artculo 51.- Mediante resolucin de Superintendencia se podr autorizar la presentacin de la
planilla de pago de aportes as como de la Declaracin
sin pago mediante medios magnticos, transferencia
electrnica o cualquier otro medio que se determine,
guardando las mismas caractersticas de validez respecto de la informacin que se consigne en las planillas
elaboradas por medios fsicos. Asimismo, la Superintendencia determinar las condiciones necesarias, as
como los requisitos y plazos que correspondan, para
que la presentacin de las planillas de pago por parte
de los empleadores se efecte de modo obligatorio
por medio de transferencias electrnicas.
Concordancia:
D.S. N 054-97-EF (14.05.97) Art. 34
Acciones de cobranza
Artculo 52.- En los casos de demora en el pago
de los aportes, las AFP estn obligadas a iniciar contra el
empleador las acciones legales a que se hace referencia
en los Artculos 37 y 38 de la Ley, dentro de un plazo
que determinara la Superintendencia.
Sin perjuicio de lo indicado en el prrafo precedente
las AFP tendrn la opcin de efectuar los mecanismos
conducentes a obtener del empleador la recuperacin
de los aportes adeudados mediante la cobranza directa
de los mismos, de conformidad con las normas generales que expida la Superintendencia.
Las AFP deben informar al afiliado y a la Superinten-dencia las acciones tomadas dentro del plazo que la misma
determine. La inaccin o la accin tarda de la AFP es
sancionada por la Superintendencia con multa.
Las AFP estn facultades para repetir contra el empleador los gastos en los que incurran en el procedimiento
de cobro de aportes.
Aportes voluntarios del empleador
Artculo 53.- Los aportes voluntarios del empleaInstituto Pacfico
dor deben efectuarse dentro de los mismos plazos que

corresponden al trabajador y estn sujetos a las mismas
condiciones que las establecidas para estos ltimos.
Concordancia:
D.S. N 054-97-EF (14.05.97) Art. 31
Aportes de trabajadores independientes

Artculo 54.- Los trabajadores independientes
deben efectuar directamente el pago de los aportes
obligatorios y voluntarios que les corresponde. La
modalidad de pago y la frecuencia del mismo deben
ser establecidas de comn acuerdo entre la AFP y el
afiliado bajo las pautas generales que dicte la Superintendencia. Los aportes voluntarios de los trabajadores
independientes debern guardar proporcin con sus
aportes obligatorios, de acuerdo con las pautas que
sobre el particular fije la Superintendencia.
Concordancia:
D.S. N 054-97-EF (14.05.97) Art. 33
Adquisicin de cuotas
Artculo 55.- Recibidos por las AFP, o por las
entidades financieras que las mismas designen, los
aportes a que se refiere el presente captulo sern
utilizados para la adquisicin de cuotas de uno o
varios Fondos al valor cuota vigente del da en que se
recibe el aporte. En caso contrario, quedan sujetas a los
intereses, multas y cargos moratorios que determine
Inspeccin a los empleadores

Artculo 56.- Cuando por efecto de los mecanismos a que se hace referencia en el segundo prrafo del
artculo 52 o de cualquier otra gestin, la AFP no haya
logrado obtener el documento probatorio que sustente
el monto adeudado por el empleador, la Superintendencia podr efectuar inspecciones de las planillas y
del registro personal del empleador correspondiente, a
efectos de verificar el cumplimiento de las obligaciones
a que se refiere el artculo 30 de la Ley del SPP.
Cobranza Judicial de aportes

Artculo 57.- Las AFP demandarn judicialmente
el pago de aportes previsionales en aquellos casos en
que la deuda previsional se encuentre determinada en
base a la historia previsional inmediata de un trabajador,

o a la existencia de un documento probatorio cierto,
tal como la Declaracin sin Pago, copia de la planilla de
remuneraciones del empleador, copias de las boletas
de pago presentadas para tal efecto por el trabajador,
u otros que establezca la Superintendencia.
Se presumir que la AFP actu de manera negligente
en aquellos casos en que, contando con alguno de
los medios a que se refiere el prrafo anterior o con
cualquier otra manifestacin de informacin cierta relativa a la deuda, dicha AFP no interponga la respectiva
demanda judicial de cobranza de aportes previsionales
dentro del plazo establecido por la Superintendencia.
Tambin se presumir que la AFP actu de manera
negligente cuando no inicie los mecanismos a que se
hace mencin en el segundo prrafo del Artculo 52
del presente Reglamento.
No se considerar un caso de negligencia cuando la AFP
no inicie el proceso judicial de cobranza por deudas que
no superen un monto mnimo a ser determinado por
Concordancia:
D.S. N 182-2003-EF (12.12.03) Art. 24
CAPTULO III
RETRIBUCIN
Retribuciones
Artculo 101.- Por la administracin de los
Fondos las AFP tienen derecho a percibir las retribuciones a que se hace referencia en el artculo 24 de la
Ley. Cada AFP determinar libremente la retribucin
por cada tipo de Fondo que administre.
De conformidad con lo establecido en el artculo 18-A
de la Ley, las AFP podrn cobrar comisiones distintas en
funcin al Fondo de Pensiones de que se trate.
En el caso de los aportes voluntarios, la comisin porcentual que cobre la AFP a que hace referencia el inciso
b) del artculo 24 de la Ley, podr ser sustituida por una
expresin numrica equivalente a cobrar en funcin al
saldo del Fondo Voluntario y/o del Fondo Voluntario de
Persona Jurdica que se administre, de conformidad con
las disposiciones que dicte la Superintendencia.
E-41
E-49
Ley de Reforma del Sistema Privado de Pensiones

Ley N 29903 (19.07.12)

1, el artculo 4 primer prrafo, el artculo
6, el artculo 7 primer prrafo, el artculo
13, el artculo 15, el artculo 18 tercer
prrafo, el artculo 18-A, el artculo 22,
el artculo 23, el artculo 25, el artculo
25-A, el artculo 25-B, el artculo 30, el
artculo 33, el artculo 34, el artculo 38
literal h), el artculo 39, el artculo 42, el
artculo 45 primer prrafo, el artculo 51,
el artculo 52, el artculo 53, el artculo
54 y el artculo 57 literales p) y r) del Texto nico Ordenado de la Ley del Sistema
Privado de Administracin de Fondos de
Pensiones, aprobado por el Decreto Supremo 054-97-EF
Modifcanse el artculo 1, el artculo 4 primer prrafo, el
artculo 6, el artculo 7 primer prrafo, el artculo 13, el
artculo 15, el artculo 18 tercer prrafo, el artculo 18-A,
el artculo 22, el artculo 23, el artculo 25, el artculo 25A, el artculo 25-B, el artculo 30, el artculo 33, el artculo
34, el artculo 38 literal h), el artculo 39, el artculo 42,
el artculo 45 primer prrafo, el artculo 51, el artculo
52, el artculo 53, el artculo 54 y el artculo 57 literales
p) y r) del Texto nico Ordenado de la Ley del Sistema
Privado de Administracin de Fondos de Pensiones,
aprobado por el Decreto Supremo 054-97-EF, por los
textos siguientes:
Objeto del SPP
Artculo 1.- El Sistema Privado de Administracin
de Fondos de Pensiones (SPP) tiene por objeto contribuir al desarrollo y fortalecimiento del sistema de
seguridad social en el rea de pensiones, a efectos de
otorgar proteccin ante los riesgos de vejez, invalidez
y fallecimiento, y est conformado principalmente por
las Administradoras Privadas de Fondos de Pensiones
(AFP), las que administran los fondos de pensiones a
que se refiere el Captulo II del Ttulo III de la presente
Ley. Complementariamente, participan del SPP las
empresas de seguros que proveen las prestaciones
que correspondan, as como las entidades o instancias
que participan de los procesos operativos asociados a
la administracin de los Fondos de Pensiones.
El SPP provee obligatoriamente a sus afiliados las prestaciones de jubilacin, invalidez, sobrevivencia y gastos
de sepelio a que se refiere el Captulo V del Ttulo III de
la presente Ley.
Incorporacin al SPP
Artculo 4.- La incorporacin al SPP se efecta a travs
de la afiliacin a una AFP, bajo los procedimientos
de afiliacin previstos en la ley. Tal incorporacin es
voluntaria para todos los trabajadores dependientes o
E-41-1
E-50
independientes. Las personas que no tengan la condicin de trabajadores dependientes o independientes

pueden afiliarse voluntariamente a la AFP que elijan, en
calidad de afiliados potestativos.
(...)
Afiliacin a la AFP
Artculo 6.- El trabajador que se incorpora al SPP es afiliado a la AFP que ofrezca la menor comisin por administracin de que trata el inciso d) del artculo 24, segn
el procedimiento de licitacin previsto en el artculo
7-A, o en su defecto, es afiliado en las condiciones que
seala el artculo 7-D o la vigsimo primera disposicin
final y transitoria, salvo el caso sealado en el artculo 33.
La Superintendencia podr determinar que se incluya
dentro de la licitacin a que se refiere el artculo 7, a los
trabajadores independientes. Para tal fin, la Superintendencia emitir las normas reglamentarias referentes a
la materia.
El afiliado en una AFP que no es la adjudicataria puede
cambiar de AFP en el momento que as lo decida, salvo
lo sealado en la vigsimo primera disposicin final y
transitoria; el afiliado a una AFP que obtenga la adjudicacin del servicio de administracin de las cuentas
individuales de capitalizacin, slo podr cambiar de
AFP, en cualquiera de las siguientes situaciones:
a) Si se afili con anterioridad a la fecha de inicio del
perodo de licitacin a que se refiere el primer
prrafo del artculo 7-A, salvo lo sealado en la
vigsimo primera disposicin final y transitoria; o,
b) Si cumpli el perodo de permanencia a que se
refiere el segundo prrafo del artculo 7-A.
Para efecto de lo dispuesto en el prrafo anterior, el afiliado presenta ante la AFP a la que desea trasladarse, la
solicitud correspondiente. La Superintendencia establecer las disposiciones reglamentarias sobre la materia.
El empleador que contrate en calidad de independiente
a quien, por la naturaleza de los servicios prestados, tiene la calidad de trabajador dependiente, ser responsable de regularizar todos los aportes al SPP devengados
en el correspondiente perodo, incluidos los intereses
por mora. Esta obligacin existe sin menoscabo de
las sanciones que aplique el Ministerio de Trabajo y
Promocin Social en funcin de las normas laborales
pertinentes.
Obligacin de las AFP de afiliar
Artculo 7.- Las AFP tienen la obligacin de afiliar a
cualquier trabajador a su solicitud o por motivo de la
licitacin a que se refiere el artculo 7-A, cuando corresponda y en las condiciones establecidas en la presente
Ley, sus reglamentos y las disposiciones generales que
emita la Superintendencia.
Instituto Pacfico
(...)
Constitucin de una AFP
Artculo 13.- Las AFP deben constituirse como sociedades annimas. Son de duracin indefinida y tienen
como objeto social administrar los Fondos de Pensiones. Para dicho fin, las AFP recaudan por s mismas o a
travs de terceros, los recursos destinados a los Fondos.
Dichos Fondos tienen el carcter de intangibles, salvo
para el caso de la comisin por saldo a que se refiere el
artculo 24 literal d).
La razn social de las AFP debe comprender la sigla
AFP y en ningn caso puede incluir el nombre de
personas jurdicas o naturales existentes, ni nombres
que desvirten la naturaleza del servicio o que induzcan
a error o confusin.
Las AFP no pueden funcionar en locales en los que
funcionen otras entidades, salvo lo sealado en el
artculo 21-A.
Las AFP, en su condicin de integrantes del SPP y visto
el objeto de proteccin social que este persigue, se sujetan a las disposiciones reglamentarias que imparta la
Superintendencia en materia de actividades y procesos
operativos que lleven a cabo, con miras al cumplimiento
de su objeto social.
Autorizacin de la SBS para publicidad. Locales
de atencin
Artculo 15.- Para constituirse y efectuar publicidad, las
AFP deben tener Autorizacin de la Superintendencia,
segn como se establece en el inciso b) del artculo 57
de la presente Ley.
Los locales de las personas naturales o jurdicas, as
como aquellos negocios que efecten actividades
iguales o similares a las de las AFP sin haber obtenido
autorizacin de la Superintendencia pueden ser clausurados, para lo cual el Superintendente puede contar
con el apoyo de la fuerza pblica. Si esta rehsa brindar su apoyo, queda incursa en el delito de abuso de
autoridad previsto en el primer prrafo del artculo 378
del Cdigo Penal. Los administradores, representantes
y accionistas de los locales o de los negocios que realicen las actividades a que se refiere el presente prrafo,
sern responsables administrativa y penalmente, segn
corresponda.
Es aplicable al supuesto de la presente norma, lo establecido por el penltimo prrafo del artculo 68 de la
presente Ley.
AFP y administracin de los Fondos
Artculo 18.- (...)
Con respecto a los aportes voluntarios de los afiliados dependientes y los obligatorios y voluntarios de
los afiliados independientes al SPP, las AFP pueden
ofrecer tipos de fondos adicionales a los enunciados
en el artculo siguiente, previa autorizacin de la Superintendencia.
(...)
Tipos de Fondos
Artculo 18-A.- Las AFP administrarn obligatoriamente cuatro tipos de Fondos tratndose de aportes
obligatorios:
a. Fondo de Pensiones Tipo 0 o Fondo de Proteccin
de Capital: Tipo de Fondo orientado a mantener
el valor del patrimonio de los afiliados con crecimiento estable y con muy baja volatilidad en el
marco de los lmites de inversin a que se refiere
el numeral I del artculo 25-B de la presente Ley.
Este Tipo de Fondo ser de carcter obligatorio
para la administracin de los recursos de todos los
afiliados al cumplir los sesenta y cinco (65) aos y
hasta que opten por una pensin de jubilacin en
el SPP; salvo que el afiliado exprese por escrito su
voluntad de asignar su Fondo al Tipo 1 o Tipo 2.
b. Fondo de Pensiones Tipo 1 o Fondo de Preservacin de Capital: Tipo de Fondo orientado a
crecimiento estable del patrimonio de los afiliados
con baja volatilidad en el marco de los lmites de
inversin a que se refiere el numeral II del artculo
25-B de la presente Ley. Este Tipo de Fondo ser de
carcter obligatorio para la administracin de los
recursos de todos los afiliados mayores de sesenta
(60) aos y menores de sesenta y cinco (65) aos,
salvo que el afiliado exprese por escrito su voluntad
de asignar su Fondo al Tipo 0 o al Tipo 2.
c. Fondo de Pensiones Tipo 2 o Fondo Mixto: Tipo de
Fondo orientado a un crecimiento moderado del
patrimonio de los afiliados con volatilidad media en
el marco de los lmites establecidos en el numeral
III del artculo 25-B de la presente Ley.
d. Fondo de Pensiones Tipo 3 o Fondo de Apreciacin del Capital (Fondo de Crecimiento): Tipo de
Fondo orientado a un alto nivel de crecimiento del
patrimonio de los afiliados con alta volatilidad en
el marco de los lmites de inversin a que se refiere
el numeral IV del artculo 25-B de la presente Ley.
Asimismo, cuando el afiliado opte por una pensin de
jubilacin bajo la modalidad de retiro programado o se
encuentre en el tramo de una renta temporal, su fondo
deber ser asignado al Fondo Tipo 0, Tipo 1 o Tipo 2,
segn la eleccin que por escrito realice.
Adicionalmente, las AFP podrn administrar Fondos
Voluntarios para Personas Jurdicas destinados exclusivamente a generar recursos para ser aplicados a incrementar las CIC de Aportes Obligatorios de sus trabajadores,
de acuerdo a una poltica interna diseada por la misma
persona jurdica para la aplicacin o disposicin de dicho
Fondo. Este Tipo de Fondo constituye una liberalidad
del empleador, convirtindose en un patrimonio independiente e inembargable con una finalidad especfica.
Estos tipos de fondos, sern administrados por las AFP
bajo la modalidad de tipos de fondos de aportes voluntarios y se sujetarn a ese rgimen.
Los retiros de recursos de los Fondos Voluntarios para
Personas Jurdicas, se producirn exclusivamente para
ser trasladados a la cuenta individual de capitalizacin
E-41-2
E-51
de aportes obligatorios del trabajador que el empleador

determine, la cual puede encontrarse en la misma u
otra AFP de aquella donde el empleador mantuviere
su fondo.
Cualquier retiro de recursos de los Fondos Voluntarios
para Personas Jurdicas con un propsito diferente de la
transferencia a la cuenta individual de capitalizacin de
aportes obligatorios de uno de sus trabajadores, implicar la prdida de todo beneficio que dichos recursos
o fondo tuvieran o estuvieran por alcanzar.
Cada AFP determinar la comisin para cada tipo de
Fondo.
Obligacin de cumplir con las normas del SPP para
inversiones
Artculo 22.- Las AFP administran los Fondos, invirtiendo sus recursos en la forma determinada en la presente
Ley, sus reglamentos y las disposiciones generales que a
ese efecto emita la Superintendencia, los cuales deben
promover una gestin eficiente, flexible y oportuna del
portafolio, que incentive la diversificacin del riesgo
financiero y que se base en las reglas prudenciales de
gestin de portafolios.
Rentabilidad mnima y otras garantas
Artculo 23.- Las inversiones a que se refiere el artculo
22 de la presente Ley deben generar una rentabilidad
cuyo resultado neto ser materia de una adecuada difusin hacia los afiliados y pblico en general. Dicha rentabilidad ser ordenada de mayor a menor en funcin
de los niveles obtenidos por cada AFP, de acuerdo con
las normas y en la periodicidad que sobre el particular
apruebe la Superintendencia.
Mediante resolucin de la Superintendencia con
opinin previa del Ministerio de Economa y Finanzas,
en un plazo mximo de 90 das de la vigencia de la
presente Ley, se determinarn los criterios aplicables
a la rentabilidad mnima, la misma que est garantizada por el Encaje Legal que se constituye con
recursos propios de las AFP y, con otras garantas
que otorgue la AFP.
El Encaje Legal y las otras garantas servirn para cubrir
los potenciales perjuicios que la AFP genere a los
Fondos de Pensiones, por el incumplimiento de las
obligaciones de la presente Ley y su reglamento.
La Superintendencia en un plazo mximo de 60 das de
vigencia de la presente norma, determinar la metodologa para el clculo de la calidad de gestin por cada
tipo de fondo al que se hace referencia en el artculo
85 del Decreto Supremo 004-98-EF.
Instrumentos de Inversin de las AFP
Artculo 25.- Las inversiones de los Fondos de Pensiones podrn efectuarse en los siguientes tipos, instrumentos de inversin u operaciones:
(...)
n) Operaciones de cobertura de los riesgos financieros
y gestin eficiente de portafolio;
(...)
E-41-3
E-52
u) Inversin directa a travs de ttulos de deuda o

acciones, as como instrumentos financieros destinados al desarrollo de proyectos de inversin en
infraestructura, concesiones, vivienda, explotacin
de recursos naturales y bosques cultivados u otros
sectores que por sus caractersticas requieran
financiamiento de mediano y largo plazo;
(...)
Las inversiones en estos instrumentos debern realizarse con criterios generales, las que debern guardar consistencia con los lineamientos de que trata el artculo 22.
Categorizacin de los instrumentos
Artculo 25-A.- Los instrumentos de inversin y
operaciones a que se refiere el artculo anterior sern
clasificados por la Superintendencia de acuerdo con
las siguientes categoras:
(...)
iii) Instrumentos derivados para cobertura y gestin
eficiente de portafolio;
(...)
v) Instrumentos Alternativos.
Para fines de la anterior clasificacin, la Superintendencia aplicar las siguientes definiciones generales:
(...)
c. Instrumentos derivados para cobertura y gestin
eficiente de portafolio: Son aquellos productos
destinados a cubrir posibles riesgos inherentes en
operaciones financieras.
(...)
e. Instrumentos Alternativos: Son aquellos instrumentos cuyo perfil de riesgo - retorno difieren de
los instrumentos tradicionales como los ttulos
accionarios, ttulos de deuda y activos en efectivo.
Asimismo, se caracterizan por contar con propiedades que las distinguen de los instrumentos
tradicionales, tales como, la aplicacin de derivados
y productos financieros innovadores, el uso de apalancamiento y la falta de liquidez de las inversiones
subyacentes, entre otros.
Los alcances a que se refiere la gestin eficiente de
portafolio sern definidos por la Superintendencia
mediante norma de carcter general.
Lmites de inversin por tipo de fondo
Artculo 25-B.- Las inversiones que podrn efectuar
las AFP con los recursos de los Fondos que administran
se debern sujetar a la poltica de diversificacin de
inversiones de cada uno de ellos, a que se refiere el
artculo 25-C.
La poltica de diversificacin de inversiones deber
sujetarse a los siguientes lmites por categora de instrumentos, de acuerdo con el tipo de fondo a que se
refiere el artculo 18-A de la presente Ley:
I. Fondo de Pensiones Tipo 0 o Fondo de Proteccin
de Capital
a) Instrumentos Representativos de Derechos sobre
Obligaciones de Corto Plazo o Activos en efectivo:
Instituto Pacfico
hasta un mximo de cien por ciento (100%) del

valor del Fondo.
b) Instrumentos Representativos de Derechos sobre
Obligaciones o Ttulos de Deuda: hasta un mximo
de setenta y cinco por ciento (75%) del valor del
Fondo.
II. Fondo de Pensiones Tipo 1 o Fondo de Preservacin del Capital
Participacin Patrimonial o Ttulos Accionarios:
hasta un mximo de diez por ciento (10%) del valor
del Fondo.
de cien por ciento (100%) del valor del Fondo.
c) Instrumentos derivados para cobertura y gestin
eficiente de portafolio: hasta un mximo de diez
por ciento (10%) del valor del Fondo.
d) Instrumentos Representativos de Derechos sobre
hasta un mximo de cuarenta por ciento (40%) del
valor del Fondo.
III. Fondo de Pensiones Tipo 2 o Fondo Mixto
hasta un mximo de cuarenta y cinco por ciento
(45%) del valor del Fondo.
de setenta y cinco por ciento (75%) del valor del
Fondo.
eficiente de portafolio: hasta un mximo de diez
hasta un mximo de treinta por ciento (30%) del
valor del Fondo.
e) Instrumentos Alternativos: hasta un mximo de
quince por ciento (15%) del valor del Fondo.
IV. Fondo de Pensiones Tipo 3 o Fondo de Apreciacin del Capital (Fondo de Crecimiento)
hasta un mximo de ochenta por ciento (80%) del
valor del Fondo.
de setenta por ciento (70%) del valor del Fondo.
eficiente de portafolio: hasta un mximo de veinte
hasta un mximo de treinta por ciento (30%) del
valor del Fondo.
e) Instrumentos Alternativos: hasta un mximo de

veinte por ciento (20%) del valor del Fondo.
Ser responsabilidad y obligacin de las AFP explicar
detalladamente a los afiliados, las caractersticas y los
riesgos de cada uno de los fondos que ofrezca, bajo
estricta supervisin y control de la Superintendencia.
Asimismo, los afiliados podrn distribuir su fondo de
pensiones en dos tipos de fondos. La Superintendencia,
sobre la base de los estudios que realice, establecer las
regulaciones pertinentes para la efectiva implementacin de esta medida.
Por cada Tipo de Fondo que administren las AFP, se
publicarn los indicadores de riesgo respectivos, segn
las disposiciones que establezca la Superintendencia.
La Superintendencia con opinin previa del Ministerio
de Economa y Finanzas, de acuerdo con los criterios
tcnicos y las necesidades del sistema de pensiones,
podr establecer porcentajes mximos operativos y/o
sublmites a los establecidos en el presente artculo, segn
cada tipo de fondo, con excepcin de lo dispuesto en el
artculo 25-D.Asimismo, la Superintendencia podr emitir
normas complementarias para determinar una comisin
diferenciada a favor de las AFP segn el tipo de fondo.
Constitucin de los aportes obligatorios y voluntarios
Artculo 30.- Los aportes de los trabajadores dependientes pueden ser obligatorios o voluntarios. Los
aportes obligatorios estn constituidos por:
a) El 10% (diez por ciento) de la remuneracin
asegurable destinado a la Cuenta Individual de
Capitalizacin.
b) Un porcentaje de la remuneracin asegurable
destinado a financiar las prestaciones de invalidez,
sobrevivencia y un monto destinado a financiar la
prestacin de gastos de sepelio.
c) Los montos y/o porcentajes que cobren las AFP por
los conceptos establecidos en los literales a) o d)
del artculo 24 de la presente Ley, aplicables sobre
la remuneracin asegurable.
Cuando las AFP cobren la comisin por retribucin
sobre la remuneracin asegurable desde el da siguiente
de la publicacin de la presente Ley en el diario oficial El
Peruano, debern realizar una provisin correspondiente a la retribucin por la administracin de los nuevos
aportes, de acuerdo a las Normas Internacionales de
Contabilidad (NIC) 18. Por normas reglamentarias de la
Superintendencia, con opinin previa del Ministerio de
Economa y Finanzas, se establecern las condiciones
de implementacin gradual de la NIC 18.
Los afiliados al SPP se encuentran facultados a efectuar
aportes voluntarios con fin previsional, los que tienen la
condicin de inembargables y estn sujetos a retiros al
final de la etapa laboral activa del trabajador.
Asimismo, podrn efectuar aportes voluntarios sin fin
previsional, los que podrn ser convertidos en aportes
voluntarios con fin previsional, los afiliados que registren
un mnimo de cinco aos de incorporados al Sistema
E-41-4
E-53
Privado de Pensiones. La Superintendencia determinar

las normas complementarias sobre la materia.
Entindase por remuneracin asegurable el total de los
ingresos provenientes del trabajo personal del afiliado,
percibidas en dinero, cualquiera que sea la categora de
renta a que deban atribuirse de acuerdo a las normas
tributarias sobre renta.
Los subsidios de carcter temporal que perciba el
trabajador, cualquiera sea su naturaleza, se encuentran
afectos a los aportes al Sistema Privado de Pensiones.
Aportes del trabajador independiente
Artculo 33.- Los aportes del trabajador independiente,
que se afilie al SPP en la AFP que elija, salvo lo sealado
en el segundo prrafo del artculo 6, pueden ser obligatorios y voluntarios.
Los trabajadores independientes que perciban ingresos
mensuales mayores a 1.5 de la Remuneracin Mnima
Vital (RMV) que constituyan rentas de cuarta categora
y/o quinta categora prevista en el artculo 34 literal e)
de la Ley del Impuesto a la Renta, se les aplicar la tasa
de aporte obligatorio sealado en el artculo 30. En caso
perciban ingresos mensuales hasta 1.5 de la RMV, se les
aplicar una tasa de aporte obligatorio gradual conforme se establecer por decreto supremo refrendado por
el Ministro de Economa y Finanzas, teniendo como tasa
mxima de aplicacin la tasa correspondiente al aporte
obligatorio sealado en el artculo 30.
Las personas, empresas y entidades obligadas a llevar
contabilidad de acuerdo al primer y segundo prrafo
del artculo 65 de la Ley del Impuesto a la Renta estn
obligadas a retener los aportes sealados en el prrafo
anterior cuando paguen o acrediten rentas de cuarta
categora y/o quinta categora prevista en el literal e) del
artculo 34 de la Ley del Impuesto a la Renta.
En el caso de los trabajadores independientes que perciban ingresos no sujetos a retencin, o cuando el agente
de retencin no cumpla con la obligacin de retener los
aportes, dichos trabajadores debern declarar y pagar
conforme a las reglas de periodicidad que establezca
el reglamento y segn las formas y condiciones que
establezca la entidad centralizadora a que se refiere el
cuarto prrafo del artculo 14-A. El agente retenedor ser
solidariamente responsable por los aportes no pagados
y por las obligaciones derivadas de ellos.
Los aportes a que se refieren el tercer y cuarto prrafo
del presente artculo, se determinan mensual y anualmente segn corresponda y debern ser declarados y
pagados a la entidad centralizadora a que se refiere el
cuarto prrafo del artculo 14-A y en los plazos establecidos en el artculo 29 del Texto nico Ordenado del
Cdigo Tributario.
Respecto a los casos sealados en el tercer y cuarto
prrafo del presente artculo, los trabajadores independientes debern declarar y regularizar el pago
correspondiente al aporte anual, considerando las
retenciones y pagos directos realizados durante el ao
anterior a la declaracin anual.
E-41-5
E-54
Los aportes voluntarios se rigen por lo dispuesto en el

cuarto y quinto prrafo del artculo 30 quedando su
administracin a cargo de las AFP, sin perjuicio de los
convenios que estas puedan celebrar con la entidad
centralizadora, a que se refiere el cuarto prrafo del artculo 14-A, en los que se establecern el lugar, la forma,
el plazo y las condiciones para el pago de los aportes.
En los casos a que se refiere el presente artculo, las
AFP podrn elaborar productos cuyas caractersticas
principales sean la flexibilidad y la adaptabilidad a la
frecuencia de los pagos.
Obligacin del empleador de retener los aportes
Artculo 34.- Los aportes a los que se refiere el artculo
30, deben ser declarados, retenidos y pagados por el
empleador a la entidad centralizadora de recaudacin a
que se refiere el artculo 14-A. El pago puede ser hecho
a travs de la institucin financiera o de otra naturaleza
que designe la entidad centralizadora mencionada.
La declaracin, retencin y pago deben efectuarse
dentro de los primeros cinco (5) das del mes siguiente
a aquel en que se devengaron las remuneraciones
afectas. En caso la SUNAT sea la entidad centralizadora
a que se refiere el cuarto prrafo del artculo 14-A, el
calendario de declaracin, retencin y pago lo establecer dicha entidad, de acuerdo con lo establecido
en el artculo 29 del Texto nico Ordenado del Cdigo
Tributario, aprobado por el Decreto Supremo 135-99-EF
y normas modificatorias.
Los aportes del empleador a que se refiere el artculo 31
sern recaudados por la entidad centralizadora a que
se refiere el cuarto prrafo del artculo 14-A.
El monto de los aportes al SPP no pagados dentro del
plazo establecido en las normas pertinentes, generar
un inters equivalente a la tasa de inters moratorio
previsto para las obligaciones tributarias en el artculo
33 del Texto nico Ordenado del Cdigo Tributario,
aprobado por el Decreto Supremo 135-99-EF y normas
modificatorias.
En caso la SUNAT sea la entidad centralizadora de la recaudacin y cobranza, cuando los agentes de retencin
no hubiesen cumplido con la obligacin de retener el
aporte sern sancionados de acuerdo con el Cdigo
Tributario. En tal caso, los trabajadores dependientes,
debern declarar y pagar el aporte correspondiente,
e informar a la SUNAT, dentro de los primeros doce
(12) das del mes siguiente al de percepcin de la
renta, el nombre y domicilio de la persona o entidad
que les efectu el pago, hacindose acreedores a las
sanciones previstas en el citado Cdigo Tributario en
caso de incumplimiento. En caso de que el trabajador
incumpla con declarar y pagar, el agente retenedor ser
solidariamente responsable por los aportes no pagados
y por las obligaciones derivadas de ellos.
Proceso de ejecucin
Artculo 38.- (...)
h) Facultativamente, procede la acumulacin subjetiva de pretensiones, a travs de la cual una o varias
Instituto Pacfico
AFP pueden plantear en un solo proceso, pretensiones de cobranza de aportes previsionales contra
un mismo empleador, por uno o varios afiliados.
Del mismo modo, facultativamente procede la acumulacin de procesos seguidos por una o varias AFP contra un
mismo empleador. En este caso la acumulacin se podr
solicitar en cualquier etapa del proceso judicial, debiendo
para tal efecto la AFP solicitar a los juzgados correspondientes la remisin de los actuados al juzgado respectivo.
Lo dispuesto en el presente literal solo es aplicable a los
procesos de ejecucin seguidos por las AFP.
Distribucin del monto recuperado
Artculo 39.- Para efectos de la aplicacin de las sumas
lquidas ejecutadas, la distribucin del monto recuperado, en primer lugar se aplicar a cubrir los adeudos
provenientes de los montos que en su oportunidad
debieron ser acreditados en la Cuenta Individual de
Capitalizacin del trabajador afiliado. El saldo resultante
se aplicar al concepto previsto en el literal b) del artculo 30 de la presente Ley y el remanente al concepto
previsto en el literal c) del mismo artculo. En el caso
de cobranza coactiva se aplican los mismos criterios
de preferencia respecto de los aportes y los seguros.
Jubilacin anticipada
Artculo 42.- Procede la jubilacin cuando el afiliado as
lo disponga, siempre que obtenga una pensin igual
o superior al 40% del promedio de las remuneraciones
percibidas y rentas declaradas durante los ltimos 120
meses, debidamente actualizadas.
Retiro programado
Artculo 45.- El retiro programado es la modalidad de
pensin administrada por una AFP mediante la cual el
afiliado, manteniendo la propiedad sobre los fondos
acumulados en su Cuenta Individual de Capitalizacin,
efecta retiros mensuales contra el saldo de dicha
cuenta individual, en funcin a su expectativa de vida
y a la de su grupo familiar.
(...)
Administracin de riesgos de invalidez, sobrevivencia y gastos de sepelio
Artculo 51.- Los riesgos de invalidez y sobrevivencia,
as como los gastos de sepelio deben ser administrados
por empresas de seguros, bajo una pliza de seguros
colectiva.
Administracin por las empresas de seguros
Artculo 52.- La prestacin del seguro de invalidez, sobrevivencia y gastos de sepelio en el SPP, denominado
seguro previsional, ser otorgado por las empresas de
seguros, bajo la modalidad de licitacin pblica. Para
estos efectos, el proceso de licitacin ser organizado
y llevado a cabo por las AFP, de modo conjunto, y se
sujetar a las disposiciones establecidas en la presente
Ley, los reglamentos y dems disposiciones que dicte
la Superintendencia, las que tendrn que recogerse en
las Bases de Licitacin respectiva.
En el proceso de licitacin podrn participar las siguientes empresas:

i. Las empresas de seguros existentes que se encuentren debidamente registradas en la Superintendencia; y,
ii. Las empresas de seguros en formacin; estas son
personas jurdicas de capitales nacionales y/o
extranjeros que cuenten con el certificado para
organizar una empresa de seguros, expedido por
En todo caso, tratndose de empresas de seguros en
proceso de organizacin que cuenten con un certificado, para efectos de otorgar las prestaciones a que
refieren el presente artculo, debern haberse constituido como tales y obtener la licencia con anterioridad
a la fecha prevista para el inicio de operaciones bajo el
proceso de licitacin.
El seguro ser adjudicado a las empresas de seguros
que presenten la mejor oferta econmica, debiendo
adjudicarse ms de una, con el objeto de otorgar
cobertura ante los riesgos sealados en el artculo 51.
La cotizacin o aporte que se establezca en la licitacin
para el pago del seguro previsional deber ser igual para
todos los afiliados al SPP.
Caractersticas de la licitacin
Artculo 53.- La licitacin que se lleva a cabo del seguro
previsional deber contemplar, cuando menos, los
aspectos siguientes:
i. Los estndares que debern cumplir las empresas
de seguros postoras, considerando necesariamente el nivel de clasificacin de fortaleza financiera de
la empresa;
ii. Plazo de la licitacin, que ser determinado por la
Superintendencia;
iii. Criterios para la adjudicacin o buena pro de la
licitacin; y,
iv. Caractersticas poblacionales del conjunto de afiliados incorporados al SPP cuyos riesgos se licitan.
Para efectos de lo establecido en el acpite iii, se
establecer una divisin por grupos al interior del conjunto de afiliados, pudiendo fijar un nmero mximo
de subconjuntos a ser adjudicado a una empresa de
seguros en particular, bajo el criterio de seleccin de
la oferta ms baja.
La Superintendencia aprobar y publicar las Bases
de Licitacin, las mismas que debern contener como
mnimo la siguiente informacin:
i. Plazo y forma de presentacin de las ofertas.
ii. Monto de la garanta de la seriedad de la oferta.
iii. Monto de la garanta de fiel cumplimiento del
contrato.
iv. Perodo de permanencia en la empresa adjudicataria y perodo de mantencin de la comisin licitada.
v. Procesos y mecanismos de adjudicacin y desempate.
E-41-6
E-55
vi. Forma y plazo de comunicacin de los resultados

de la licitacin.
vii. Estndar mnimo de servicio que debe ofrecer la
aseguradora.
Asimismo dictar las disposiciones reglamentarias
sobre la materia.
vigsimo segunda y vigsimo tercera disposiciones

finales y transitorias al Texto nico Ordenado de la Ley
del Sistema Privado de Administracin de Fondos de
Pensiones, aprobado por Decreto Supremo 054-97-EF,
los mismos que quedarn redactados conforme a los
textos siguientes:
De la supervisin y control
Artculo 54.- Las empresas adjudicatarias estn bajo el
mbito de supervisin y control de la Superintendencia.
Asimismo, dicho mbito se hace extensivo a la entidad
o instancia operacional, conformada por las propias empresas de seguros u otras, que se encargue de recolectar
y distribuir la asignacin de los ingresos por las primas
recaudadas y de determinacin de los costos y reservas
consiguientes, entre otras operaciones conexas.
Complementariamente, las acciones de supervisin y
control referidas a procesos de licitacin que asuman
un eventual ingreso de nuevas empresas de seguros,
as como las acciones que ello conlleve no debern
suponer, en ningn caso, prctica limitante o discriminatoria para acceder a las facilidades que provea
las entidades centralizadoras de procesos, que no sea
la que resulte de establecer un valor proporcional a
su cuota parte por la administracin de la cartera del
seguro previsional a su cargo.
Licitacin del servicio de administracin de cuentas individuales de capitalizacin para los trabajadores que se incorporen al SPP
Artculo 7-A.- La Superintendencia licitar el servicio
de administracin de las cuentas individuales de capitalizacin de aportes obligatorios de los trabajadores
que se incorporen al SPP. En cada licitacin se adjudicar
el servicio a la AFP que, cumpliendo con los requisitos
establecidos por el reglamento de la Superintendencia,
ofrezca la menor comisin de administracin a que hace
referencia el inciso d) del artculo 24. La Superintendencia licitar el servicio de administracin de cuentas
individuales cada veinticuatro (24) meses.
El plazo de permanencia de un afiliado en una AFP
adjudicataria, como producto de la licitacin realizada,
ser de veinticuatro (24) meses, contados a partir de la
fecha de su afiliacin en la mencionada AFP. Durante
este perodo, respecto a dicho afiliado, la AFP adjudicataria no podr aumentar la comisin a que se refiere
el prrafo anterior.
Los plazos sealados en el primer y segundo prrafo
del presente artculo, pueden ser modificados en las
Bases de Licitacin que apruebe y publique la Superintendencia, con posterioridad a la primera licitacin
que se realice, teniendo en cuenta como lmite mximo
de modificacin, los plazos sealados en los referidos
prrafos.
La AFP adjudicataria de la licitacin deber aceptar a
todos los trabajadores que se incorporen al SPP, bajo
las condiciones estipuladas en la oferta en virtud de la
cual se adjudic la licitacin. En caso la AFP adjudicataria
incumpla con esta obligacin, se aplicar la sancin
sealada en el segundo prrafo del artculo 7.
El plazo mximo para que se realice la primera licitacin
y adjudicacin a que se refieren los prrafos anteriores
es el 31 de diciembre de 2012. Para la realizacin de la
primera licitacin no es requisito que se haya implementado la centralizacin de los procesos operativos
a que se refiere el artculo 14-A.
Atribuciones y obligaciones de la Superintendencia

Artculo 57.- Son atribuciones y obligaciones de la
Superintendencia:
(...)
p) Elaborar indicadores que permitan realizar un
ranking de AFP en funcin a: costos de comisiones,
rentabilidad y calidad del servicio, en trminos
agregados e individual de cada variable, para su
difusin y publicacin peridica;
(...)
r) Publicar la composicin especfica de cartera
segn cada tipo de fondo administrado y rendimiento de la misma, con una antigedad no
mayor a 4 meses.
Artculo 2.- Incorpor acin de los
artculos 7-A, 7-B, 7-C, 7-D, 7-E, 7-F, 13-A, 14-A,
14-B, 14-C, 14-D, 14-E, 21-A, 21-B, 21-C, 24 literal
d), 30-A as como la dcimo sexta, dcimo
stima, dcimo octava, dcimo novena, vigsima, vigsimo primera, vigsimo segunda
y vigsimo tercera disposiciones finales y
transitorias al Texto nico Ordenado de la
Ley del Sistema Privado de Administracin
de Fondos de Pensiones, aprobado por Decreto Supremo 054-97-EF.
Incorpranse los artculos 7-A, 7-B, 7-C, 7-D, 7-E, 7-F, 13A, 14-A, 14-B, 14-C, 14-D, 14-E, 21-A, 21-B, 21-C, 24 literal
d), 30-A as como la dcimo sexta, dcimo stima, dcimo octava, dcimo novena, vigsima, vigsimo primera,
E-41-7
E-56
Bases de licitacin y participacin de las AFP

Artculo 7-B.- En el proceso de licitacin podrn participar las siguientes empresas:
i. Las AFP existentes que se encuentren debidamente
registradas en la Superintendencia; y,
ii. Las AFP en formacin; estas son personas jurdicas de capitales nacionales y/o extranjeras que
cuenten con el certificado para organizar una AFP,
expedido por la Superintendencia.
Los requisitos exigidos para el otorgamiento del
certificado se establecern mediante regulacin de
Instituto Pacfico
carcter general y sern calificados previamente por la

Superintendencia.
Tratndose de empresas en proceso de organizacin
como AFP que cuenten con un certificado, para efectos
de brindar el servicio de administracin de cuentas individuales de capitalizacin, debern haberse constituido
como tales y obtener la licencia con anterioridad a la
fecha prevista para el inicio de operaciones y captacin
de nuevos afiliados bajo el proceso de licitacin.
Las normas referidas al proceso de licitacin en cuanto
a la determinacin de la publicidad de su convocatoria,
plazos, modos de participacin, compromisos de los
postores, mecanismo de adjudicacin y transparencia
de informacin a los nuevos afiliados, entre otros aspectos, sern establecidas en las respectivas Bases de
Licitacin, las que sern aprobadas y publicadas por
la Superintendencia. Las bases de la licitacin deben
contener como mnimo la siguiente informacin:
i. Plazo y forma de presentacin de las ofertas.
ii. Monto de la garanta de la seriedad de la oferta.
iii. Monto de la garanta de fiel cumplimiento del
contrato.
iv. Perodo de permanencia en la empresa adjudicataria y perodo de mantencin de la comisin licitada.
v. Procesos y mecanismos de adjudicacin y desempate.
vi. Forma y plazo de comunicacin de los resultados
de la licitacin.
vii. Estndar mnimo de servicio que debe ofrecer la
Administradora.
Proceso de adjudicacin
Artculo 7-C.- La comisin ofrecida en la licitacin para
los nuevos afiliados que se incorporen al SPP, deber ser
inferior a la comisin por administracin de los aportes
obligatorios ms baja del mercado en los ltimos doce
(12) meses. La Superintendencia establecer los lineamientos para determinar la comparacin entre los tipos
de comisiones sealados por la presente Ley.
La AFP adjudicataria de la licitacin deber aplicar
y mantener la misma comisin a todos sus afiliados
durante el perodo a que se refiere el primer prrafo
del artculo 7-A.
Al trmino del perodo mencionado en el primer prrafo
del artculo 7-A, la AFP adjudicataria podr fijar libremente el monto de su comisin segn lo establecido
en el inciso a) del artculo 24, sin perjuicio de su derecho a participar en una nueva licitacin. Los afiliados
incorporados antes de finalizar este perodo seguirn
pagando la comisin definida en la licitacin anterior
hasta que finalice su plazo de permanencia, salvo que
la AFP adjudicataria les ofrezca una menor comisin.
Situacin especial
Artculo 7-D.- La Superintendencia, por razones debidamente justificadas en razn de los criterios tcnicos
que lo ameriten, podr prorrogar la fecha de realizacin
de una nueva licitacin del servicio de administracin
de las cuentas individuales de capitalizacin; para tal

efecto, la Superintendencia emitir las disposiciones
reglamentarias determinando las causales por las cuales
esta prrroga podra ser implementada. La prrroga de
la fecha de la nueva licitacin en ningn caso supone
ampliar el plazo de adjudicacin a la AFP que resulte
ganadora de la licitacin a que se refiere el artculo 7-A.
Para la asignacin de los nuevos afiliados, en el caso del
anterior prrafo, la afiliacin del trabajador se realizar a
la AFP con la menor comisin en los ltimos doce (12)
meses, salvo que expresamente y por escrito, en el plazo
improrrogable de diez (10) das naturales, manifieste su
deseo de incorporarse a otra AFP.
Posibilidad de traspaso de los nuevos afiliados
Artculo 7-E.- Los trabajadores que se hayan incorporado a la AFP adjudicataria, de acuerdo con lo dispuesto
en el artculo 7-A, solo podrn traspasarse a otra durante
el perodo de permanencia obligatorio, cuando aquella
se encuentre en alguna de las siguientes situaciones:
a) La rentabilidad neta de comisin por tipo de Fondo
de la AFP adjudicataria sea menor al comparativo
del mercado.
b) Se solicite o se declare en quiebra, disolucin o se
encuentre en proceso de liquidacin.
La Superintendencia establecer los lineamientos para
determinar lo sealado en el literal a) del presente artculo.
Al trmino del plazo de permanencia obligatoria establecido en el segundo prrafo del artculo 7-A, aquellos
afiliados que se incorporaron a la AFP adjudicataria, podrn traspasarse libremente a otra AFP. Para ello debern
presentar la solicitud de traspaso correspondiente ante la
AFP a la que desean trasladarse. La Superintendencia establecer las disposiciones reglamentarias sobre la materia.
La transferencia de cartera de afiliados
Artculo 7-F.- En caso la AFP adjudicataria de la licitacin transfiera la cartera de afiliados como producto
de un proceso de reorganizacin societaria o bajo
cualquier otro ttulo, la entidad adquirente deber
respetar los trminos ofrecidos en la licitacin, los que
debern hacerse extensivos a todos los afiliados que
queden comprendidos bajo su administracin.
Modificaciones estatutarias, organizacin y accionistas
Artculo 13-A.- Toda modificacin estatutaria de las
AFP debe contar con la aprobacin previa de la Superintendencia, sin la cual no procede la inscripcin en
los registros pblicos. Se exceptan las modificaciones
derivadas de aumentos del capital social.
Las personas naturales o jurdicas que se presenten
como organizadores de AFP deben ser de reconocida
idoneidad moral y solvencia econmica. No hay nmero mnimo para los organizadores, sin embargo,
por lo menos uno debe ser suscriptor del capital social
de la empresa respectiva. Los impedimentos para ser
organizador son los sealados en el artculo 20 de la
Ley 26702.
E-41-8
E-57
La Superintendencia est facultada para autorizar la

organizacin y el funcionamiento de las AFP.
La transferencia de acciones de una AFP por encima del
diez por ciento (10%) de su capital social a favor de una
sola persona, directamente o por conducto de terceros,
requiere la previa autorizacin de la Superintendencia.
Esto rige para los casos en que, con la adquisicin prevista y consideradas las tenencias previas de la persona
de que se trate, se alcance el mencionado porcentaje.
Si una persona jurdica, domiciliada en el Per, fuese
accionista en porcentaje mayor al antes sealado en la
empresa, sus socios deben contar con la previa autorizacin de la Superintendencia para ceder derechos o
acciones de esa persona jurdica en proporcin superior
al diez por ciento (10%). Si el accionista fuese persona
jurdica no domiciliada queda obligado a informar a la
Superintendencia en caso se produzca una modificacin en la composicin de su accionariado, en proporcin que exceda dicho porcentaje con indicacin de
los nombres de los accionistas de esta ltima sociedad.
Pesa sobre la AFP la obligacin de informar a dicho
organismo en los casos en que tome conocimiento
de que una parte de sus acciones ha sido adquirida
por una sociedad no domiciliada, con indicacin de
los nombres de los accionistas de esta ltima sociedad.
La Superintendencia denegar la autorizacin que se
le solicite con relacin a la transferencia de acciones, si
la persona natural que pretenda adquirir las acciones o
los accionistas, directores o trabajadores de la persona
jurdica que tenga igual propsito, se encontrasen
incursos en los impedimentos sealados en el artculo
20 de la Ley 26702 y los que seale el reglamento de
esta Ley.
En el caso de adquirirse las acciones con transgresin
de lo dispuesto en el presente artculo, el adquirente
ser sancionado con una multa de monto equivalente al valor de las acciones que le hubiesen sido
transferidas. Sin perjuicio de ello, queda obligado a
la transferencia en el plazo de treinta (30) das y, si tal
plazo venciera sin que la situacin haya sido corregida,
se duplica la multa.
De los procesos operativos de las AFP objeto de
centralizacin
Artculo 14-A.- Las AFP eligen libremente a la entidad
centralizadora. La Superintendencia, sobre la base de
las evaluaciones tcnicas que realice y de modo fundamentado, establecer los mecanismos necesarios
para implementar la centralizacin obligatoria o el
uso obligatorio de una o ms plataformas comunes
en los siguientes procesos operativos internos a cargo
de las AFP:
i. recaudacin;
ii. conciliacin;
iii. acreditacin;
iv. cobranza; y,
v. clculo y pago de las prestaciones.
E-41-9
E-58
Estos procesos operativos sern desarrollados por las

normas complementarias que emita la Superintendencia.
La centralizacin obligatoria a que se refiere el primer
prrafo del presente artculo, se realizar por medio de
entidades y/o instancias centralizadoras, cuyo objeto
ser la administracin y gestin de los procesos operativos internos que se centralicen en aquellas.
Si la entidad centralizadora de los procesos operativos
a que se refieren los numerales i y iv del presente artculo sea de carcter privado, su definicin se sujetar
a la presente Ley y a las normas complementarias de
la Superintendencia. En cambio, si fuere de carcter
pblico, mediante decreto supremo refrendado por el
Ministro de Economa y Finanzas, con opinin previa
de la Superintendencia y opinin favorable de las AFP y
de la mencionada entidad pblica, se podr establecer
su participacin como entidad centralizadora de los
referidos procesos operativos. Dichos procesos debern
incluir la declaracin, retencin y pago de aportes obligatorios a que se refieren los artculos 30 y 33.
La entidad centralizadora de recaudacin pblica o privada deber transferir a las AFP o empresas de seguros,
segn corresponda, los aportes sealados en el prrafo
anterior, en el plazo mximo de 5 das naturales.
La Superintendencia de acuerdo a las normas complementarias que emita, acreditar a las entidades centralizadoras de los procesos operativos mencionados en
el presente artculo.
De los procesos operativos realizados por la entidad pblica
Artculo 14-B.- En caso la entidad centralizadora de los
procesos operativos a que se refieren los numerales i y
iv sea una entidad pblica, esta podr ser la Superintendencia Nacional de Aduanas y de Administracin Tributaria (SUNAT). En dicho supuesto, se faculta a la SUNAT,
a partir de la entrada en vigencia de la presente Ley, a
ejercer todas las funciones asociadas a la recaudacin
de los aportes a que se refiere el artculo precedente,
tales como el registro, recepcin y procesamiento
de declaraciones, conciliacin bancaria, fiscalizacin,
determinacin de la deuda, control de cumplimiento,
recaudacin, ejecucin coactiva, resolucin de procedimientos contenciosos y no contenciosos, administracin de infracciones y sanciones.
Normas para facilitar los procesos operativos realizados por SUNAT
Artculo 14-C.1. Para los efectos de ejecutar lo indicado en el artculo anterior, la SUNAT queda facultada a aplicar
las disposiciones siguientes:
a) Disposiciones del Texto nico Ordenado del
Cdigo Tributario, aprobado por el Decreto
Supremo 135-99-EF y normas modificatorias:
i. Ttulo Preliminar: el ltimo prrafo de la
Norma IV y la Norma XII.
Instituto Pacfico
ii. Libro Primero: los artculos 11 al 15, 16 al

24 (en lo que corresponda), 25, 26, 29, 33,
37 y 38;
iii. Libro Segundo: los artculos 55 al 62-A,
artculo 72-D, y artculos 75 al 77, los
numerales 1, 3 y 5 del artculo 78, 80,
82 al 84, 86 al 91, 92 (con excepcin de
la primera parte del literal i) referido al
derecho de formular consultas a travs
de las entidades representativas) y 96.
iv. Libro Tercero: los artculos 103 al 142, 144
al 158, 162 y 163.
v. Libro Cuarto: los artculos del 165 al 168,
171, 177 inciso 13, 179, 181, 186 y 188.
b) Otras disposiciones legales aprobadas para la
implementacin de las disposiciones sealadas en el inciso a) sern igualmente aplicables
a los aportes, en tanto no se opongan a lo dispuesto en la presente norma y en las propias
de los aportes.
2. Son rganos de resolucin en materia de los aportes:
a) La SUNAT, que resolver los procedimientos
contenciosos en primera instancia.
b) El Tribunal Fiscal, que resolver los procedimientos contenciosos en segunda instancia.
Para efecto de lo dispuesto en el presente literal
son atribuciones del Tribunal Fiscal:
i. Conocer en ltima instancia administrativa las
apelaciones presentadas contra las resoluciones que expida la SUNAT en los expedientes
vinculados a los aportes obligatorios a que se
refieren los artculos 30 y 33.
ii Resolver los recursos de queja que presenten
los sujetos obligados al pago de los aportes
obligatorios a que se refieren los artculos 30
y 33, contra las actuaciones o procedimientos
que los afecten directamente o infrinjan lo
establecido en la presente Ley.
iii. Resolver en va de apelacin las intervenciones excluyentes de propiedad que se
interpongan con motivo del procedimiento
de cobranza coactiva en el caso de los aportes
obligatorios a que se refieren los artculos 30
y 33.
Al resolver el Tribunal Fiscal deber aplicar la norma
de mayor jerarqua. En dicho caso, la resolucin
deber ser emitida con carcter de jurisprudencia
de observancia obligatoria, de acuerdo a lo establecido en el artculo 154 del Texto nico Ordenado
del Cdigo Tributario, aprobado por el Decreto
Supremo 135-99-EF y normas modificatorias.
3. Para los efectos de ejecutar lo indicado en el artculo anterior, la SUNAT aplicar las disposiciones
siguientes:
3.1 Los aportes obligatorios a que se refieren los
artculos 30 y 33, as como sus intereses moraA c tua lidad E mpr esari al
torios y multas, se extinguen por los siguientes

medios:
a) Pago.
b) Compensacin.
Mediante decreto supremo refrendado por el Ministro de Economa y Finanzas, se establecern las
normas aplicables al pago y la compensacin de
los aportes a que se refiere el presente artculo. A
estos efectos, el decreto supremo podr establecer
los casos en los que proceder la compensacin
automtica, de oficio por la SUNAT o a solicitud de
parte.
4. Acerca de las infracciones:
4.1 Constituyen infracciones relacionadas con la
obligacin de presentar declaraciones y comunicaciones, las siguientes:
a) No presentar las declaraciones que contengan
la determinacin de la deuda por los aportes
dentro de los plazos establecidos.
b) No presentar otras declaraciones o comunicaciones dentro de los plazos establecidos.
c) Presentar las declaraciones que contengan la
determinacin de la deuda por los aportes en
forma incompleta.
d) Presentar otras declaraciones o comunicaciones en forma incompleta o no conformes con
la realidad.
e) Presentar ms de una declaracin rectificatoria
relativa al mismo perodo.
f ) Presentar ms de una declaracin rectificatoria
de otras declaraciones o comunicaciones
referidas a un mismo perodo.
g) Presentar las declaraciones, incluyendo las declaraciones rectificatorias, sin tener en cuenta
los lugares que establezca la SUNAT.
h) Presentar las declaraciones, incluyendo las declaraciones rectificatorias, sin tener en cuenta
la forma u otras condiciones que establezca la
SUNAT.
4.2 Constituyen infracciones relacionadas con la
obligacin de permitir el control de la SUNAT, las
siguientes:
a) No exhibir los libros, registros u otros documentos que esta solicite.
b) Ocultar o destruir bienes, libros y registros contables, documentacin sustentatoria, informes,
anlisis y antecedentes de las operaciones que
estn relacionadas con hechos susceptibles
de generar obligaciones por concepto de los
aportes.
c) No mantener en condiciones de operacin los
soportes portadores de microformas grabadas,
los soportes magnticos y otros medios de
almacenamiento de informacin utilizados
en las aplicaciones que incluyen datos vinculados con la constitucin o remuneracin
asegurable, nacimiento o determinacin de
E-41-10
E-59
los aportes, cuando se efecten registros

mediante microarchivos o sistemas electrnicos computarizados o en otros medios de
almacenamiento de informacin.
d) No proporcionar la informacin o documentos que sean requeridos por la SUNAT sobre
sus actividades o las de terceros con los que
guarde relacin o proporcionarla sin observar
la forma, los plazos y las condiciones que establezca dicha entidad.
e) Proporcionar a la SUNAT informacin no conforme con la realidad.
f ) No comparecer ante la SUNAT o comparecer
fuera del plazo establecido para ello.
g) No exhibir, ocultar o destruir sellos, carteles
o letreros oficiales, seales y dems medios
utilizados o distribuidos por la SUNAT.
h) No permitir o no facilitar a la SUNAT, el uso
de equipo tcnico de recuperacin visual de
microformas y de equipamiento de computacin o de otros medios de almacenamiento
de informacin para la realizacin de tareas de
auditora, cuando se hallaren bajo fiscalizacin
o verificacin.
i) Violar los precintos de seguridad, cintas u
otros mecanismos de seguridad empleados
en las inspecciones, inmovilizaciones o en la
ejecucin de sanciones.
j) No efectuar las retenciones establecidas por
ley, salvo que el agente de retencin hubiera
cumplido con efectuar el pago del aporte que
debi retener en los plazos establecidos por
ley.
k) Impedir que funcionarios de la SUNAT efecten inspecciones, tomas de inventario de
bienes, o controlen su ejecucin, la comprobacin fsica y valuacin; y/o no permitir
que se practiquen arqueos de caja, valores,
documentos y control de ingresos, as como
no permitir y/o no facilitar la inspeccin o el
control de los medios de transporte.
l) Impedir u obstaculizar la inmovilizacin o
incautacin no permitiendo el ingreso de los
funcionarios de la SUNAT al local o establecimiento.
m) No permitir la instalacin de sistemas informticos, equipos u otros medios proporcionados
por la SUNAT para el control del cumplimiento
de las obligaciones vinculadas a los aportes.
n) No facilitar el acceso a los sistemas informticos, equipos u otros medios proporcionados
por la SUNAT para el control del cumplimiento
de las obligaciones vinculadas a los aportes.
o) No proporcionar la informacin solicitada con
ocasin de la ejecucin del embargo en forma
de retencin a que se refiere el numeral 4 del
artculo 118 del Texto nico Ordenado del
E-41-11
E-60
Cdigo Tributario, aprobado por el Decreto

Supremo 135-99-EF, y normas modificatorias.
4.3 Constituyen infracciones relacionadas con otras
obligaciones vinculadas a los aportes, las siguientes:
a) No incluir en las declaraciones, ingresos y/o
retribuciones y/o actos, y/o aplicar tasas o
porcentajes o coeficientes distintos de los
que les corresponde en la determinacin de
los aportes o declarar cifras o datos falsos u
omitir circunstancias en las declaraciones que
influyan en la determinacin de los aportes y/o
que generen aumentos indebidos de saldos
o crditos a favor del sujeto obligado y/o que
generen la obtencin indebida de cheques no
negociables.
b) No pagar dentro de los plazos establecidos los
aportes retenidos.
c) No entregar a la SUNAT el monto retenido por
embargo en forma de retencin.
5. A las infracciones sealadas en el numeral 4 del
presente artculo se le aplicarn las sanciones previstas para las infracciones de naturaleza tributaria
en los numerales 1 al 8 del artculo 176; numerales
1 al 3, 5 al 7, 10 al 13, 16, 17, 19, 20 y 23 del artculo
177; y, numerales 1, 4 y 6 del artculo 178 del Texto
por el Decreto Supremo 135-99-EF y normas
modificatorias, de acuerdo con lo sealado en la
Tabla I de Infracciones y Sanciones del mencionado
Cdigo, sin restringirlo a los sujetos a que se refiere
dicha Tabla, y con el detalle que se acompaa en
el Anexo 1 a la presente Ley.
No procede la aplicacin de intereses ni sanciones,
tratndose de obligaciones relacionadas a los aportes, en los mismos casos y plazos sealados en el
artculo 170 del Texto nico Ordenado del Cdigo
Tributario, aprobado por el Decreto Supremo 13599-EF y normas modificatorias. Tampoco procede
tratndose de casos en los que la obligacin de
pago de los aportes no se hubiera cumplido por
causas de naturaleza objetiva imputables a la Superintendencia o a la SUNAT.
A las infracciones sealadas en el numeral 4.3 del
presente artculo se les aplicar el Rgimen de
Incentivos establecido en el artculo 179 del Texto
por el Decreto Supremo 135-99-EF y normas
modificatorias, siempre que se cumpla con las
condiciones sealadas en dicho artculo.
6. Facltese a la SUNAT a emitir las normas que
resulten necesarias para la mejor aplicacin de lo
dispuesto en la presente Ley.
7. La accin contencioso-administrativa en materia
de los aportes no requiere de autorizacin del
Ministerio de Economa y Finanzas.
8. Para el ejercicio de la autorizacin y las facultades
previstas en el presente artculo, los siguientes
Instituto Pacfico
trminos utilizados en las disposiciones tributarias

aludidas en el presente artculo, debern entenderse con el sentido siguiente, cuando sean aplicadas
a la administracin de los aportes obligatorios a las
AFP:
a) Administracin Tributaria: la Superintendencia Nacional de Aduanas y de Administracin
Tributaria - SUNAT.
b) Base imponible: la remuneracin asegurable
y los ingresos sealados por los artculos 30 y
33, respectivamente, de la presente Ley.
c) Deudor tributario: el sujeto obligado al pago
de los aportes obligatorios a las AFP, en calidad
de trabajador o agente de retencin.
d) Infraccin tributaria: toda accin u omisin
tipificada como tal en las normas que regulan
los aportes obligatorios a las AFP y en la presente Ley.
e) Normas tributarias: todas las normas vinculadas a los aportes obligatorios a las AFP.
f ) Obligacin tributaria: la obligacin no tributaria de efectuar el pago de los aportes obligatorios de los sujetos obligados en calidad
de trabajador o de agentes de retencin.
g) Deuda tributaria: los montos y porcentajes
a los que se refieren los artculos 30 y 33 de la
presente Ley, que los trabajadores o agentes
de retencin se encuentran obligados a declarar, retener y pagar, segn corresponda.
h) Tasa: los porcentajes a que se refieren los
artculos 30 y 33 de la presente Ley.
9. Las comisiones por la recaudacin y cobranza de
los aportes para la SUNAT y el Tribunal Fiscal sern
definidos por decreto supremo refrendado por el
De la centralizacin de otros procesos operativos
Artculo 14-D.- De acuerdo a las evaluaciones que
sustenten los beneficios que pudieran derivarse para
los afiliados en trminos de menores costos de administracin, de una mejora en la calidad de los servicios
previsionales y/o de mejores estndares de proteccin
ante los riesgos de jubilacin, invalidez, sobrevivencia y
gastos de sepelio, la Superintendencia podr establecer la centralizacin de otros procesos operativos que
pudieran identificarse en funcin a la evolucin y dinmica de crecimiento de los fondos de pensiones y su
correspondiente efecto en los rendimientos respectivos.
De la supervisin y control de las entidades centralizadoras
Artculo 14-E.- La entidad centralizadora se encuentra bajo el mbito de supervisin y control de la
Superintendencia, salvo que la entidad sea la SUNAT.
Complementariamente, las acciones de supervisin y
control referidas a procesos de licitacin que asuman
un eventual ingreso de nuevas AFP, as como las acciones que ello conlleve no debern suponer, en ningn
caso, prctica limitante o discriminatoria para acceder

a las facilidades que provea la entidad centralizadora
de procesos.
Promocin y gestin de los servicios de la AFP
Artculo 21-A.- Las AFP prestan sus servicios de atencin al pblico a travs de sus locales debidamente
autorizados por la Superintendencia, de conformidad
con la reglamentacin vigente.
Para efectos de brindar exclusivamente labores de
orientacin que no involucren acciones que conlleven
a cambios en el estado de los fondos de pensiones de
un afiliado en particular, las AFP podrn celebrar contratos con entidades del sistema financiero nacional
y/o el Banco de la Nacin a fin de ofrecer servicios de
orientacin sobre la materia. En cualquier caso, dicha
expansin en la red de contactos que desarrolle una
AFP deber contar con la autorizacin previa de la
Superintendencia, a cuyo efecto deber asegurarse
las condiciones de seguridad, separacin de roles y no
conflicto de inters por la labores que se lleven a cabo.
De otro lado, la venta de sus servicios se podr realizar
a travs de sus promotores de venta, los que debern
cumplir con los estndares de conocimiento, probidad
y debida diligencia que le imparta la AFP, segn los
procedimientos que establezca la Superintendencia.
Para el desarrollo de sus actividades, las AFP de modo
facultativo y con la debida autorizacin previa de
parte de la Superintendencia, y dentro del marco de
su regulacin, podrn tercerizar sus fuerzas de ventas
utilizando aquellas que le provean otras entidades distintas de otra AFP, siempre que no sea de una empresa
con vinculacin econmica. En cualquier caso que ello
se efecte, la AFP ser responsable de las acciones que
se deriven de la actuacin de tales gestiones con sus
afiliados y/o pblico en general.
Para todos los efectos, la prestacin y/o expansin en
los canales de venta de los servicios por parte de la AFP
resultan concordantes con lo dispuesto en el artculo 17
de la Ley, estando expresamente prohibida la realizacin
de las denominadas ventas atadas bajo este mbito. La
identificacin de una conducta de este tipo es causal
de sancin prevista en el numeral 2 del artculo 361 de
Seguros y Orgnica de la Superintendencia.
Responsabilidad fiduciaria y buen gobierno corporativo de las AFP
Artculo 21-B.- Las AFP, en su condicin de administradoras de los aportes obligatorios y voluntarios que
realicen los afiliados a sus CIC, asumen plena responsabilidad fiduciaria en su condicin de inversionistas
institucionales cuya finalidad es la provisin de los
recursos adecuados para el otorgamiento de una pensin de jubilacin, invalidez y sobrevivencia, sobre la
base de los aportes realizados por el afiliado a lo largo
de su vida laboral. En mrito a ello, es responsable de
actuar con la diligencia que le corresponde a su calidad
de inversionista, con reserva, prudencia y honestidad
E-41-12
E-61
en el uso de los recursos informativos, tecnolgicos y

financieros que respalden los procesos de tomas de
decisiones de la administracin de las CIC a su cargo.
En mrito a ello, las AFP son responsables de implementar los soportes de Buen Gobierno Corporativo
y mejores prcticas en los procesos que respalden la
administracin de los fondos de las CIC. En el cumplimiento de dichos principios, se encuentran obligadas
a establecer polticas internas que la sustenten y que
sean de dominio pblico, bajo los medios de publicidad
que se consideren.
Como prctica de Buen Gobierno Corporativo, las AFP
debern, entre otros, revisar el proceso de seleccin de la
auditora externa, de manera peridica, en un plazo mximo de 3 aos, as como los mecanismos de transparencia
respecto a la vinculacin de los directores de las AFP.
En el cumplimiento del principio de Buen Gobierno
Corporativo, las AFP se encuentran obligadas a:
i. Rendir cuentas a los afiliados sobre los resultados
de su gestin, del manejo y la inversin de los
fondos de pensiones.
ii. Administrar los fondos de pensiones atendiendo
siempre el inters de los afiliados.
iii. Otras polticas internas que sustenten los principios
del gobierno corporativo, acorde con las disposiciones reglamentarias para dicho efecto.
La Superintendencia establecer un sistema de informacin para los afiliados y, de ser el caso, a sus sobrevivientes, sobre la AFP o Empresa de Seguros en la que
se encuentra; asimismo, para la informacin sobre las
obligaciones a cargo de los empleadores.
Complementariamente, las AFP se sujetan a los lineamientos y disposiciones que dicte la Superintendencia
sobre la materia.
De los directores independientes de la AFP
Artculo 21-C.- Las AFP debern contar por lo menos
con dos directores independientes, entendiendo por
ello a aquellos directores que no cuenten con vinculacin con la administradora, sus accionistas principales
o el grupo econmico predominante en la AFP.
Los directores independientes de las AFP se sujetarn a
los patrones de responsabilidad, prudencia y debida diligencia que su cargo les exija as como a los compromisos de informacin a los afiliados de su administradora
bajo los medios ms idneos, segn los procedimientos
de revelacin que determine la Superintendencia, los
que en ningn caso, podrn contravenir disposiciones
de reserva, secreto comercial o confidencialidad de la
informacin por la participacin de las AFP.
Complementariamente, los directores independientes
debern emitir un informe bajo periodicidad anual
al COPAC con propuestas de mejoras al SPP, para su
evaluacin por dicha entidad.
La Superintendencia establecer las disposiciones de
carcter general sobre la materia as como acerca de los
procesos de designacin correspondientes.
E-41-13
E-62
Retribucin de las AFP

Artculo 24.- Las AFP perciben por la prestacin de
todos sus servicios una retribucin establecida, de
acuerdo al siguiente detalle:
(...)
d) Solo para el caso de los nuevos afiliados de la AFP
adjudicataria de la licitacin a que se refiere el
artculo 7-A, se aplicar:
Por la administracin de los aportes obligatorios a que
se hace referencia en el inciso a) del artculo 30, una comisin integrada por dos componentes: una comisin
porcentual calculada sobre la remuneracin asegurable
del afiliado (comisin sobre el flujo) ms una comisin
sobre el saldo del Fondo de Pensiones administrado
por los nuevos aportes que se generen a partir de la
entrada en vigencia de la primera licitacin de que trata
el artculo 7-A (comisin sobre el saldo). Si el afiliado no
obtiene una remuneracin asegurable o ingreso no se
le aplicar el cobro de la comisin sobre el flujo.
La Superintendencia, con opinin previa del Ministerio
de Economa y Finanzas, establecer las condiciones
para la aplicacin de la comisin sobre el flujo por un
plazo determinado, sobre la base de una trayectoria
decreciente en el tiempo. La comisin sobre el saldo
por los nuevos aportes ser fijada libremente por las
AFP. Una vez agotado el plazo a que hace referencia el
presente artculo, solo se aplicar la comisin sobre el
saldo. La Superintendencia establecer la metodologa
y periodicidad para que las AFP de manera obligatoria,
publiquen la comisin equivalente por flujo, durante
el perodo del cobro de las comisiones a que se refiere
el prrafo anterior.
La retribucin, en sus dos componentes, debe ser
aplicada por la AFP por igual a todos sus afiliados. Sin
embargo, cada AFP podr ofrecer planes de descuento
en las retribuciones de los afiliados en funcin al tiempo
de permanencia o regularidad de cotizacin en la AFP.
Para los afiliados existentes, resultar de aplicacin una
comisin mixta respecto de sus nuevos aportes, salvo
que manifiesten su decisin de permanecer bajo una
comisin por flujo, en los plazos y medios que establezca la Superintendencia.
La Superintendencia, sobre la base de las evaluaciones
tcnicas que realice, podr establecer mecanismos y
condiciones de licitacin de diferente naturaleza con la
finalidad de promover la competencia en el mercado.
En cualquier caso, la Superintendencia dictar las normas reglamentarias sobre la materia.
Tasa del aporte obligatorio
Artculo 30-A.- La tasa de aporte obligatorio al fondo
deber ser aquella que provea en trminos promedio, una adecuada tasa de reemplazo a los afiliados,
tomando en consideracin indicadores de esperanza
de vida, rentabilidad de largo plazo de los fondos de
pensiones y de densidad de aportes o contribuciones
de los trabajadores.
Cualquier modificacin que se proponga en la referida tasa de aporte obligatorio al fondo de pensiones
Instituto Pacfico
requerir de una modificacin por ley que deber

contar con la opinin previa del Ministerio de Economa y Finanzas y la Superintendencia. Asimismo, este
organismo de control y supervisin deber encargar
por concurso pblico a una entidad de reconocido
prestigio, la revisin y evaluacin de la viabilidad de la
tasa de aporte obligatorio al fondo de pensiones en
funcin a los criterios definidos en el presente artculo,
proponiendo las modificaciones que correspondan a
las instancias legislativas, de ser el caso. Dicha revisin
deber hacerse en forma peridica, cada siete (7) aos
como un plazo mximo.
DISPOSICIONES FINALES Y TRANSITORIAS
(...)
Fondo Educativo del Sistema Privado de Pensiones
(FESIP)
DCIMO SEXTA.- Crase el Fondo Educativo del
Sistema Privado de Pensiones (FESIP), el cual estar
a cargo del Consejo de Participacin Ciudadana en
Seguridad Social, como un instrumento orientado
al financiamiento de proyectos educativos previsionales, a fin de promover mayores niveles de cultura
previsional.
La obtencin de recursos del FESIP provendr de donaciones de las AFP y Empresas de Seguros, as como
de las multas que cobre la entidad centralizadora a
que se refiere el cuarto prrafo del artculo 14-A, por
las infracciones que determine.
Las caractersticas de organizacin, composicin,
funcionamiento, mecanismos de aportacin y gestin
del fondo, sern establecidas en los reglamentos correspondientes.
Las acciones de financiamiento educativo del FESIP,
podrn complementar a las que les corresponda a las
AFP en su condicin de administradoras de fondos de
pensiones.
La implementacin de este Fondo no demandar uso
y recursos adicionales del Tesoro Pblico.
Consejo de Participacin Ciudadana en Seguridad
Social (COPAC)
DCIMO STIMA.- Crase el Consejo de Participacin
Ciudadana en Seguridad Social (COPAC), el cual canaliza
la participacin de los usuarios del Sistema Privado de
Pensiones.
Dicho Consejo, tendr como funcin centralizar propuestas ciudadanas sobre mejoras al Sistema Privado
de Pensiones en el Per en materias relacionadas, fundamentalmente, a labores de educacin y profundizacin
de conocimientos en dicha materia.
Las caractersticas de organizacin, composicin,
funcionamiento, financiamiento y gestin del COPAC,
sern establecidos por disposiciones reglamentarias de
La implementacin y funcionamiento del COPAC no demandarn uso y recursos adicionales del Tesoro Pblico.
Estndar en la labor de orientacin e informacin

del SPP
DCIMO OCTAVA.- Las AFP y las Empresas de Seguros
sern responsables de disear, implementar, medir
y retroalimentar esquemas marco de orientacin e
informacin a los potenciales trabajadores afiliados a
las AFP, a los trabajadores efectivamente afiliados, a los
potenciales pensionistas y a los pensionistas, en base a
la trayectoria del ciclo de vida que supone el ingreso, la
permanencia y la obtencin de beneficios pensionarios;
en las condiciones que establezcan los reglamentos,
con los fines de:
a) Mejorar la calidad del servicio de informacin y
orientacin que se brinda;
b) Generar una especializacin del personal orientado
a dichas labores;
c) Promover la cultura de la prevencin de eventuales
conflictos entre los diversos actores del SPP, bajo
la premisa de proveer un adecuado escenario de
proteccin al afiliado; y,
d) Elevar el estndar mnimo de orientacin e informacin actual, de modo que sea una condicin de
exigencia de la provisin del servicio.
La Superintendencia ser la responsable de reglamentar
los requisitos mnimos y supervisar el desarrollo de
dichos nuevos esquemas marco.
Fondos tipo adicionales para los aportes obligatorios
DCIMO NOVENA.- Mediante resolucin de Superintendencia con opinin previa del Ministerio de Economa y Finanzas, sobre la base de las evaluaciones que se
realicen por efecto de la trayectoria del ciclo de vida de
los afiliados del SPP, se podrn crear nuevos fondos para
el manejo del ahorro obligatorio por parte de las AFP, a
efectos de disear un esquema de asignacin de fondos
en funcin a las edades y los perfiles de rentabilidad y
riesgos asociados. Asimismo, la Superintendencia establecer los correspondientes lmites de inversin para
cada nuevo fondo teniendo en cuenta la categorizacin
de instrumentos sealada en el artculo 25-A de la Ley.
Pensiones de sobrevivencia en el SPP
VIGSIMA.- Equiprese la condicin de acceso en edad
de los beneficiarios de pensiones de sobrevivencia del
SPP, a las que son de aplicacin del Decreto Ley 19990.
De la afiliacin a la AFP antes que se inicie la primera licitacin del artculo 7-A
VIGSIMO PRIMERA.- El trabajador que se incorpore al
SPP, posteriormente a los 45 das desde el da siguiente
a la publicacin de la presente Ley en el diario oficial
El Peruano, hasta antes de que se inicie la primera
licitacin a que se refiere el artculo, debe ser afiliado
obligatoriamente por el empleador a la AFP que ofrezca
la menor comisin por administracin.
Quienes se afilien bajo las condiciones sealadas en
el anterior prrafo, debern tener un plazo de permanencia obligatorio de doce (12) meses en la respectiva
E-41-14
E-63
AFP, perodo dentro del cual solo podrn traspasarse a

otra AFP, cuando aquella se encuentre en alguno de los
siguientes supuestos:
a. La rentabilidad neta de comisin de la AFP sea
menor al comparativo del mercado.
b. Se solicite o declare en insolvencia, disolucin,
quiebre o se encuentre en proceso de liquidacin.
c. Otra AFP ofrezca una menor comisin por administracin.
Una vez finalizado el mencionado plazo, el afiliado
puede traspasarse a la AFP que elija.
La Superintendencia dictar las normas reglamentarias
sobre la materia, en el plazo de 90 das contados desde
la vigencia de la presente Ley.
Indicadores de gestin
VIGSIMO SEGUNDA.- Las AFP, de conformidad con las
disposiciones reglamentarias que dicte la Superintendencia, publicarn de modo peridico, los indicadores
de rentabilidad, costo previsional y calidad de servicio
de las AFP correspondientes a cada categora, en estricto cumplimiento de los estndares de responsabilidad
fiduciaria previstos en la Ley del SPP.
Informacin a los afiliados por CIC inactivas
VIGSIMO TERCERA.- La Superintendencia dictar la
reglamentacin a efectos de que las AFP realicen las
acciones de transparencia e informacin que correspondan y en los medios que se determinen, respecto
de aquellos afiliados que tengan cuentas individuales
de capitalizacin que no hayan registrado variaciones
en su estado por efecto de nuevos aportes en los ltimos seis (6) meses anteriores a la fecha de entrada en
vigencia de la presente Ley.
Asimismo, las AFP debern actualizar las bases de datos
de los registros de los afiliados que tengan cuentas
inactivas en el SPP, sobre la base de las instrucciones
que le imparta la Superintendencia.
Artculo 3.- Modificacin de los artculos 58, 59 segundo prrafo, 60, 61, 70,
71, 72 y 73 del Texto nico Ordenado de la
Ley de Promocin de la Competitividad,
Formalizacin y Desarrollo de la Micro
y Pequea Empresa y del Acceso al Empleo
Decente aprobado por Decreto Supremo
007-2008-TR
Modifcanse los artculos 58, 59 segundo prrafo, 60,
61, 70, 71, 72 y 73 del Texto nico Ordenado de la Ley
de Promocin de la Competitividad, Formalizacin y
Desarrollo de la Micro y Pequea Empresa y del Acceso
al Empleo Decente aprobado por Decreto Supremo
007-2008-TR, por el siguiente texto:
Artculo 58.- Creacin del Sistema de Pensiones
Sociales
Crase el Sistema de Pensiones Sociales, de carcter
obligatorio, para los trabajadores y conductores de la
microempresa que no superen los cuarenta (40) aos
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E-64
de edad y que se encuentren bajo los alcances de la

presente norma. Es de carcter facultativo para los trabajadores y conductores que tengan ms de cuarenta
(40) aos de edad, a la fecha de entrada en vigencia
de la presente Ley.
Solo podrn afiliarse al Sistema de Pensiones Sociales
los trabajadores y conductores de la microempresa.
No estn comprendidos en los alcances de la presente
norma los trabajadores que se encuentren afiliados o
sean beneficiarios de otro rgimen previsional.
El aporte mensual de cada afiliado equivale a una tasa
de aporte gradual hasta un mximo del cuatro por ciento (4%) sobre la Remuneracin Mnima Vital (RMV) que
se establecer mediante decreto supremo refrendado
por el Ministro de Economa y Finanzas, teniendo en
cuenta doce (12) aportaciones anuales.
El afiliado podr efectuar voluntariamente aportes
mayores al mnimo.
El afiliado puede elegir que sus aportes sean administrados por una Administradora Privada de Fondos
de Pensiones (AFP) o por la Oficina de Normalizacin
Previsional (ONP). La AFP y la ONP pueden determinar
una comisin por la administracin de los aportes del
afiliado.
Por los aportes del afiliado a la ONP, esta emitir un bono
de reconocimiento con garanta del Estado peruano.
Las condiciones de la emisin, redencin y las caractersticas del bono sern sealadas por decreto supremo
refrendado por el Ministro de Economa y Finanzas.
La ONP o la AFP podrn celebrar convenios interinstitucionales para la recaudacin de los aportes de los
afiliados al Sistema de Pensiones Sociales.
Artculo 59.- De la Cuenta Individual del Afiliado
(...)
La implementacin de dicha Cuenta Individual correr
a cargo de la AFP, cuyos requisitos y condiciones se
establecern en el reglamento de la presente norma.
Artculo 60.-Del aporte del Estado
El aporte del Estado se efectuar hasta una tasa de
aporte determinada o por la suma equivalente a los
aportes del afiliado a travs de un bono de reconocimiento de aportes emitido por la ONP y garantizado
por el Estado peruano. En ningn caso, el aporte del
Estado ser mayor a la suma equivalente de los aportes del afiliado. La tasa de aporte y las condiciones de
la emisin, redencin, y las caractersticas del bono
sern sealadas por decreto supremo refrendado por
el Ministro de Economa y Finanzas.
El pago del aporte del Estado se efectuar de conformidad con las previsiones presupuestarias y las
condiciones que se establezcan en el reglamento de
la presente norma.
El aporte del Estado se efectuar a favor de los afiliados
que perciban una remuneracin no mayor a 1.5 de la
RMV.
Instituto Pacfico
Artculo 61.- Del Registro Individual del afiliado

Crase el Registro Individual del afiliado al Sistema de
Pensiones Sociales en el cual se registrarn:
a. Los aportes del afiliado.
b. Los aportes a ser reconocidos por el Estado a travs
de un bono de reconocimiento de aportes emitido
por la ONP.
La implementacin y administracin del Registro Individual estar a cargo de la ONP.
Artculo 70.- Del traslado a otro rgimen previsional
Los afiliados del Sistema de Pensiones Sociales podrn
trasladarse con los recursos acumulados de su cuenta
individual y la rentabilidad de los mismos al Sistema
Nacional de Pensiones (SNP) o al Sistema Privado de
Administracin de Fondos de Pensiones (SPP), segn
su eleccin, y viceversa, de acuerdo a las condiciones
y requisitos que se establecern por decreto supremo
refrendado por el Ministro de Economa y Finanzas.
Artculo 71.- Del Fondo de Pensiones Sociales
Crase el Fondo de Pensiones Sociales de carcter
intangible e inembargable, cuya administracin podr
ser realizada por una AFP o por la ONP de acuerdo a lo
sealado en el artculo 72 de la presente norma.
La Superintendencia, en caso el afiliado elija que sus
aportes sean administrados por la AFP, podr determinar que los mismos se incluyan dentro de la licitacin a
que se refiere el artculo 7-A del Texto nico Ordenado
de la Ley del Sistema Privado de Administracin de
Fondos de Pensiones aprobado por Decreto Supremo
054-97-EF. Para tal fin, la Superintendencia emitir las
normas reglamentarias referentes a la materia.
Reservas Previsionales (FCR) y de acuerdo con la poltica

de inversiones aprobada por su directorio.
Artculo 4.- Incorporacin del inciso
f.2) del numeral 1 del artculo 3 y sustitucin del artculo 35 de la Ley 28806, Ley
General de Inspeccin del Trabajo
Incorprase el inciso f.2) del numeral 1 del artculo 3 y
sustityese el artculo 35 de la Ley 28806, Ley General
de Inspeccin del Trabajo, por los textos siguientes:
Artculo 3.- Funciones de la Inspeccin del Trabajo
(...)
1. De vigilancia y exigencia del cumplimiento de las
normas legales, reglamentarias, convencionales y
condiciones contractuales, en el orden socio-laboral, ya se refieran al rgimen de comn aplicacin
o a los regmenes especiales:
(...)
f.2) Normas referidas al Sistema Privado de Pensiones.
(...)
Artculo 35.- Infracciones en materia de seguridad
social
Para efectos de la presente Ley, constituyen infracciones
en materia de seguridad social, la omisin a la inscripcin en el rgimen de prestaciones de salud y en los
sistemas de pensiones, sean estos pblicos o privados;
sin perjuicio de las dems infracciones establecidas
en la normatividad especfica sobre la materia. En
particular, tratndose del Texto nico Ordenado de la
Ley del Sistema Privado de Administracin de Fondos
de Pensiones aprobado por Decreto Supremo 054-97EF, constituyen infracciones en materia de seguridad
social el incumplimiento de las obligaciones a cargo
del empleador establecidas en las normas legales y
reglamentarias aplicables.
Artculo 72.- De los recursos del Fondo

Constituyen recursos del Fondo administrados por la
AFP:
a) Los aportes del afiliado a que se refiere el artculo 58;
b) La rentabilidad obtenida por la inversin de sus
recursos; y,
c) Las donaciones que por cualquier concepto reciban.
Constituyen recursos del Fondo administrados por la ONP:
a) El aporte del afiliado a que refiere el artculo 58;
b) La rentabilidad obtenida por la inversin del literal
a); y,
c) Las donaciones que por cualquier concepto reciban.

16 segundo prrafo de la Ley 28991, Ley de
libre desafiliacin informada, pensiones
mnima y complementarias y Rgimen Especial de Jubilacin Anticipada
Modifcase el artculo 16 segundo prrafo de la Ley
28991, Ley de libre desafiliacin informada, pensiones
mnima y complementarias y Rgimen Especial de
Jubilacin Anticipada, por el texto siguiente:
Artculo 73.- Criterios de la inversin

El Fondo de Pensiones Sociales, en el caso sus recursos
sean administrados por la AFP, se invertir teniendo en
cuenta, en forma concurrente, las siguientes condiciones:
a) La mayor rentabilidad posible;
b) La liquidez; y,
c) La garanta del equilibrio financiero del Sistema de
Pensiones Sociales.
La rentabilidad e inversiones del Fondo de Pensiones
Sociales respecto a la administracin realizada por la AFP,
se sujetarn a la normatividad vigente del Sistema Privado
de Pensiones. Cuando la administracin sea realizada por
la ONP, la rentabilidad e inversiones respecto al aporte del
afiliado, se ejecutarn a travs del Fondo Consolidado de
Artculo 16.- Entrega del Boletn Informativo

(...)
El trabajador tendr un plazo de diez (10) das contados a partir de la entrega del Boletn Informativo para
expresar por escrito su voluntad para incorporarse a
uno u otro sistema pensionario, teniendo diez (10) das
adicionales para ratificar o cambiar su decisin. El plazo
mximo de eleccin es la fecha en que percibe su remuneracin asegurable; vencido este plazo, si el trabajador
no hubiese manifestado su voluntad de afiliarse a un
sistema pensionario, el empleador lo afiliar a la AFP en
las condiciones que se seala en el artculo 6 del Texto
nico Ordenando de la Ley del Sistema Privado de
Pensiones aprobado por Decreto Supremo 054-97-EF.
E-41-16
E-65
El Ministerio de Trabajo y Promocin del Empleo establecer el formato de eleccin del sistema pensionario,
siendo asimismo, responsable de realizar las acciones de
inspeccin que corresponda para el cabal cumplimiento
de esta obligacin por parte de los empleadores.
(...)
Artculo 6.- Incorporacin de un segundo prrafo a los literales l) y v) del
artculo 37 del Texto nico Ordenado de
la Ley del Impuesto a la Renta, aprobado
por Decreto Supremo 179-2004-EF
Incorprase un segundo prrafo a los literales l) y v)
del artculo 37 del Texto nico Ordenado de la Ley del
Impuesto a la Renta, aprobado por Decreto Supremo
179-2004-EF, con el texto siguiente:
Artculo 37.- (...)
l) (...)
La parte de los costos o gastos a que se refiere este inciso y que es retenida para efectos del pago de aportes
previsionales podr deducirse en el ejercicio gravable a
que corresponda cuando haya sido pagada al respectivo sistema previsional dentro del plazo sealado en
el prrafo anterior.
(...)
v) (...)
La parte de los costos o gastos que constituyan para
sus perceptores rentas de cuarta o quinta categora y
que es retenida para efectos del pago de aportes previsionales podr deducirse en el ejercicio gravable a que
corresponda cuando haya sido pagada al respectivo
sistema previsional dentro del plazo sealado en el
prrafo anterior.
Artculo 7.- Incorporacin del cuarto
prrafo a la quinta disposicin complementaria de la Ley 29355, Ley de creacin
del Registro Nacional de Informacin
de Contratos de Seguros de Vida y de Accidentes Personales con Cobertura de
Fallecimiento o de Muerte Accidental, con
el texto siguiente:
DISPOSICIONES COMPLEMENTARIAS
(...)
QUINTA.- Informacin a beneficiarios
(...)
Tratndose de los casos de los seguros asociados al Sistema Privado de Pensiones, las empresas de seguros se
sujetarn a los procedimientos de transparencia e informacin a los beneficiarios, previstos en las regulaciones
dispuestas por la Superintendencia sobre la materia. Supletoriamente, la Superintendencia, las Administradoras
Privadas de Fondos de Pensiones y/o las empresas de
seguros podrn facilitar el acceso a dicha informacin
a travs de los sitios web correspondientes, a fin de
conocer el estado del seguro previsional del asegurado.
Artculo 8.- De la afiliacin del trabajador independiente
8.1 El trabajador independiente que no supere los
E-41-17
E-66
cuarenta (40) aos de edad, debe afiliarse a un

sistema pensionario, debiendo optar por el Sistema
Nacional de Pensiones o el Sistema Privado de Pensiones, teniendo como plazo mximo de eleccin la
fecha en que percibe la renta de cuarta y/o quinta
categora regulada en el artculo 34 literal e) de la
Ley del Impuesto a la Renta. Una vez finalizado el
mencionado plazo, si el trabajador independiente
no hubiese manifestado su voluntad de afiliarse a
un sistema pensionario, se afiliar o el agente de
retencin lo afiliar, segn sea el caso, a la AFP en
las condiciones que se sealan en el artculo 33 del
de Administracin de Fondos de Pensiones aprobado por Decreto Supremo 054-97-EF. La afiliacin
es facultativa para los trabajadores independientes
que tengan ms de cuarenta (40) aos de edad, a
la fecha de entrada en vigencia de la presente Ley.
8.2 Se entender por trabajador independiente al
sujeto que percibe ingresos que son considerados
rentas de cuarta categora y/o de quinta categora
reguladas en el artculo 34 literal e) de la Ley del
Impuesto a la Renta, respecto de dichas rentas.
8.3 Mediante decreto supremo, refrendado por el
Ministro de Economa y Finanzas, se podrn dictar
las normas complementarias y reglamentarias
que sean necesarias para la mejor aplicacin del
presente artculo.
Artculo 9.- Del aporte obligatorio
del trabajador independiente al Sistema
Nacional de Pensiones
9.1 Los trabajadores independientes afiliados al Sistema Nacional de Pensiones, que perciban ingresos
mensuales mayores a 1.5 de la Remuneracin
Mnima Vital (RMV) que constituyan rentas de
cuarta categora y/o quinta categora prevista en
el artculo 34 literal e) de la Ley del Impuesto a la
Renta, se les aplicar la tasa de aporte obligatorio
del Decreto Ley 19990. En caso, perciban ingresos
mensuales hasta 1.5 de la RMV, se les aplicar un
tasa de aporte obligatorio gradual, conforme se
establecer por decreto supremo refrendado por
el Ministro de Economa y Finanzas, teniendo como
tasa mxima de aplicacin la tasa correspondiente
al aporte obligatorio del Decreto Ley 19990.(*)
(*) Numeral modificado por el Artculo 1 de la Ley N 30082,
publicada el 22 septiembre 2013, el mismo que entrar en
vigencia el 1 de agosto de 2014; cuyo texto es el siguiente:
9.1 A los trabajadores independientes afiliados al Sistema
Nacional de Pensiones (SNP) que perciban ingresos mensuales
que constituyan rentas de cuarta categora y/o quinta categora
prevista en el artculo 34, literal e), del Texto nico Ordenado de
la Ley del Impuesto a la Renta, aprobado por el Decreto Supremo
179-2004-EF, se les aplicar una tasa de aporte obligatorio. Dicha
tasa es gradual, teniendo como tasa mxima de aplicacin la correspondiente al aporte obligatorio del Decreto Ley 19990, conforme
al siguiente cuadro:
Perodo
Tasa de aporte al SNP
Desde agosto de 2014 hasta julio de 2015
5%
7,5%
10%
A partir de agosto de 2017
13%
En caso de que los ingresos totales mensuales sean menores que

una Remuneracin Mnima Vital (RMV), no habr obligacin de
aportar al SNP.
Instituto Pacfico
9.2 Estn obligados a retener los aportes sealados en

el prrafo anterior, las personas, empresas y entidades obligadas a llevar contabilidad de acuerdo al
primer y segundo prrafo del artculo 65 de la Ley
del Impuesto a la Renta, cuando paguen o acrediten
ingresos que constituyan rentas de cuarta categora
y/o quinta categora prevista en el artculo 34 literal
e) de la Ley del Impuesto a la Renta.

En caso que los trabajadores independientes perciban ingresos no sujetos a retencin, debern declarar
y pagar mensualmente el monto correspondiente
al aporte de forma directa a la SUNAT. Cuando el
agente de retencin no cumpla con la obligacin de
retener los aportes, los trabajadores independientes
debern declararlos y pagarlos directamente a la
SUNAT. Respecto a los supuestos sealados en el
presente numeral, los pagos de los aportes debern ser efectuados de acuerdo a las condiciones y
procedimientos establecidos para los asegurados
obligatorios del referido sistema pensionario.
(*) De conformidad con el Artculo 3 de la Ley N 30082, publicada el 22 septiembre 2013, se dispone que no son aplicables
los aportes a que se refiere el presente artculo, al personal
militar y policial y otros trabajadores afiliados a los regmenes
previsionales distintos a los contemplados en dichas normas.
(*) De conformidad con la Segunda Disposicin Complementaria Final de la Ley N 30082, publicada el 22 septiembre 2013,
se dispone que los aportes referidos en el presente artculo,
que hubieren sido generados y/o efectuados desde la fecha
de entrada en vigencia de la Ley 29903, se reconocen para el
clculo de la pensin que corresponda.
(*) De conformidad con la nica Disposicin Complementaria
Transitoria de la Ley N 30082, publicada el 22 septiembre
2013, se dispone que la aplicacin de los aportes dispuestos
en el presente artculo, es opcional hasta el 31 de julio de 2014,
independientemente del nivel de los ingresos mensuales. Para
tal efecto, ser de aplicacin un aporte mnimo equivalente a
2,5% para el caso de afiliados al Sistema Privado de Pensiones
y de 5% para el caso de los afiliados al Sistema Nacional de
Pensiones. Asimismo, sern de aplicacin las disposiciones
sobre el agente de retencin y pago directo, sealadas en las
normas indicadas en la citada Disposicin.

PRIMERA. Vigencia de la presente Ley
La presente Ley entrar en vigencia en el plazo de
120 das a partir del da siguiente de la publicacin
del reglamento en el diario oficial El Peruano. En
dicho reglamento, se establecern los plazos para la
implementacin de las funciones de las entidades
centralizadoras a que se refiere el artculo 14-A del
de Administracin de Fondos de Pensiones aprobado
por Decreto Supremo 054-97-EF.
SEGUNDA. Normas reglamentarias de la Superintendencia
La Superintendencia y el Ministerio de Economa y Finanzas dictarn las normas reglamentarias en el mbito
de su competencia.
TERCERA. De los aportes devengados con anterioridad a la vigencia de las disposiciones referidas a
la centralizacin de los procesos operativos realizados por la SUNAT
Los aportes obligatorios devengados con anterioridad
a la entrada en vigencia de las disposiciones referidas a
la centralizacin de los procesos operativos realizados
por la SUNAT, sern administrados por las AFP u otra
entidad centralizadora, quienes debern continuar con
los procedimientos administrativos o judiciales, entre
otros, relativos al pago de los mismos.
CUARTA. De la informacin a ser proporcionada

a la SUNAT
Para efecto de la aplicacin de las disposiciones referidas
a la centralizacin de los procesos operativos realizados
por la SUNAT, la Superintendencia de Banca, Seguros
deber proporcionar la informacin que dicha entidad
requiera, obligacin que incluye la referida a los afiliados
al Sistema Privado de Pensiones.
QUINTA. De la responsabilidad
No corresponder atribuir responsabilidad a la SUNAT
por aquellos casos en los cuales los riesgos de invalidez
y sobrevivencia, as como los gastos de sepelio no sean
cubiertos por las plizas de seguro debido a la falta de
pago de los aportes por parte de los empleadores o
agentes de retencin.
SEXTA. Prrroga de la vigencia del Rgimen Especial de Jubilacin Anticipada de la Ley 29426
Prorrgase la vigencia del Rgimen Especial de Jubilacin Anticipada creado por la Ley 29426, hasta el 31 de
diciembre de 2013.
SPTIMA. Para los casos de pago de pensin de jubilacin, en los que intervenga una empresa de seguros, el
pago deber ser realizado directamente por las empresas de seguros mediante un mecanismo centralizado
o centros de atencin, conforme a disposiciones que
para tal efecto dictar la Superintendencia.
DISPOSICIN COMPLEMENTARIA
DEROGATORIA
NICA. Derogacin de normas
Derganse el artculo 24 literal c) del Texto nico Ordenado de la Ley del Sistema Privado de Administracin de
Fondos de Pensiones aprobado por Decreto Supremo
054-97-EF y el artculo 5 literal b) de la Ley 29355, as
como las normas que se opongan a la presente Ley.
ANEXO 1
Referencia - Infraccin del art. 14-C Referencia - Infraccin del Cd. Trib.
Numeral 4.1
Artculo 176
Literal a)
Numeral 1
Literal b)
Numeral 2
Literal c)
Numeral 3
Literal d)
Numeral 4
Literal e)
Numeral 5
Literal f )
Numeral 6
Literal g)
Numeral 7
Literal h)
Numeral 8
Referencia - Infraccin del art. 14-C Referencia - Infraccin del Cdi. Trib.
Numeral 4.2
Artculo 177
Literal a)
Numeral 1
Literal b)
Numeral 2
Literal c)
Numeral 3
Literal d)
Numeral 5
Literal e)
Numeral 6
Literal f )
Numeral 7
Literal g)
Numeral 10
Literal h)
Numeral 11
Literal i)
Numeral 12
Literal j)
Numeral 13
Literal k)
Numeral 16
Literal l)
Numeral 17
Literal m)
Numeral 19
Literal n)
Numeral 20
Literal o)
Numeral 23
Numeral 4.3
Artculo 178
Literal a)
Numeral 1
Literal b)
Numeral 4
Literal c)
Numeral 6
E-41-18
E-67
Reglamento de la Ley N 29903, Ley de Reforma del Sistema

Privado de Pensiones
CONSIDERANDO:
Que, mediante la Ley N 29903, Ley de Reforma del Sistema Privado de Pensiones, se modifican diversos artculos
del Texto nico Ordenado de la Ley del Sistema Privado
por Decreto Supremo N 054-97-EF- Ley;
Que, el artculo 4 de la Ley, prescribe que las personas
que no tengan la condicin de trabajadores dependientes o independientes, pueden afiliarse voluntariamente
a la Administradora Privada de Fondos de Pensiones
- AFP que elijan, en calidad de afiliados potestativos;
Que, el artculo 33 de la Ley, seala la afiliacin obligatoria
de los trabajadores independientes, as como los lineamientos generales para la declaracin, retencin y pago
de los aportes obligatorios. Tambin, seala la tasa de
aporte obligatorio para los trabajadores independientes
que perciban ingresos mensuales mayores a 1,5 de la
Remuneracin Mnima Vital - RMV y una tasa de aporte
obligatoria gradual para los trabajadores independientes
que perciban ingresos mensuales hasta 1,5 de la RMV,
que deber ser establecida por decreto supremo refrendado por el Ministro de Economa y Finanzas;
Que, el artculo 57 de la Ley, fue modificado por la Ley
N 29903, eliminando la facultad de la Superintendencia
de Banca, Seguros y AFP - SBS, sobre la inspeccin en los
centros de trabajo en materia de seguridad social; por
lo que debe establecerse una disposicin de carcter
transitoria, para la culminacin de los procesos de investigacin iniciados antes de la vigencia de la citada Ley;
Que, la Dcimo Sexta Disposicin Final y Transitoria de
la Ley crea el Fondo Educativo del Sistema Privado de
Pensiones, el cual estar a cargo del Consejo de Participacin Ciudadana en Seguridad Social;
Que, la Vigsima Disposicin Final y Transitoria de la
Ley, equipara la condicin de acceso en edad a los beneficiarios de pensiones de sobrevivencia del Sistema
Privado de Administracin de Fondos de Pensiones, a
las que son de aplicacin en el Decreto Ley N 19990;
Que, los artculos 122 y 126 del Reglamento de la Ley,
aprobado por Decreto Supremo N 004-98-EF, regulan el
Comit Mdico de las AFP y el Comit Mdico de la SBS,
que requieren modificarse para su mejor organizacin;
Que, los artculos 131 y 135 del Reglamento de la Ley,
regulan la prestacin de invalidez de naturaleza permanente, que requieren ser modificados en favor del afiliado;
Que, la Primera Disposicin Complementaria Final de la
Ley N 29903, establece que la Ley, entrar en vigencia
en el plazo de 120 das a partir del da siguiente de la publicacin del reglamento en el diario oficial El Peruano;
Que, la Segunda Disposicin Complementaria Final de
la Ley N 29903 seala que el Ministerio de Economa y
Finanzas dictar las normas reglamentarias en el mbito
de su competencia;
E-41-19
E-68
De conformidad con lo dispuesto en el inciso 8) del artculo 118 de la Constitucin Poltica del Per, la Ley N 29158,
Ley Orgnica del Poder Ejecutivo, la Primera y Segunda
Disposicin Complementaria Final de la Ley N 29903;
DECRETA:
Artculo 1.- Modificacin de artculos
del Reglamento del Texto nico Ordenado
de la Ley del Sistema Privado de Administracin de Fondos de Pensiones aprobado
por Decreto Supremo N 004-98-EF
Modifquense el artculo 38, el primer prrafo del artculo
47, el artculo 54, el artculo 111, el literal e) y el numeral ii)
del literal f ) del artculo 113, el tercer prrafo del artculo
122, el segundo prrafo del artculo 126 y el artculo 131
del Reglamento del Texto nico Ordenado de la Ley
del Sistema Privado de Administracin de Fondos de
Pensiones aprobado por Decreto Supremo N 004-98-EF,
los cuales quedarn redactados de la siguiente manera:
Afiliacin al SPP
Artculo 38.- La afiliacin a que se refiere el artculo 4 de
la Ley est permitida (i) a los trabajadores dependientes
que desempeen sus labores en el pas, cualquiera sea
la naturaleza del trabajo que desarrollen; (ii) a los trabajadores independientes; y, iii) a los afiliados potestativos.
Aportes al SPP
Artculo 47.- Los aportes de los trabajadores dependientes, los trabajadores independientes, los afiliados
potestativos y los empleadores sern recaudados por la
entidad centralizadora de recaudacin a que se refiere
el artculo 14-A de la Ley, en los porcentajes y forma
establecidos en el Captulo IV del Ttulo III de la Ley, el
presente reglamento y las disposiciones complementarias que a este efecto determine la Superintendencia.
().
Aportes de los trabajadores independientes
Artculo 54.- Los trabajadores independientes que no
superen los cuarenta (40) aos de edad a la fecha de
entrada en vigencia de la Ley N 29903, deben efectuar el pago de los aportes obligatorios a la entidad
centralizadora de recaudacin, a travs del agente
de retencin o efectuar el pago directamente a dicha
entidad, cuando corresponda.
Los aportes voluntarios de los trabajadores independientes debern guardar proporcin con sus aportes
obligatorios, de acuerdo con las pautas que sobre el
particular fije la Superintendencia.
Pensiones de invalidez, sobrevivencia y gastos de
sepelio
Artculo 111.- Las pensiones de invalidez y sobrevivencia se determinan en funcin al Capital para Pensin
correspondiente, definido conforme al Artculo 3 de
Instituto Pacfico
este Reglamento. Las referidas pensiones y los gastos de

sepelio sern otorgados por las Empresas de Seguros, bajo
la modalidad de licitacin pblica y bajo una pliza de seguros colectiva, de acuerdo a las condiciones que seala
la Ley y las normas reglamentarias de la Superintendencia.
Clculo del capital requerido
Artculo 113.- Para el clculo del capital requerido para
las pensiones de invalidez y sobrevivencia se asumir
la modalidad de Renta Vitalicia, considerando los
siguientes porcentajes de la remuneracin mensual:
()
e) Catorce por ciento (14%) para los hijos menores
de dieciocho (18) aos, o mayores de dieciocho
(18) aos que sigan en forma ininterrumpida
estudios del nivel bsico o superior de educacin.
Asimismo, a los hijos mayores de dieciocho (18)
aos incapacitados de manera total y permanente
para el trabajo, de acuerdo al dictamen del comit
mdico competente, conforme a lo previsto en el
Captulo IV del presente ttulo; (*)
()
(*) Confrontar con la nica Disposicin Complementaria Modificatoria del Decreto Supremo
N 166-2013-EF, publicado el 07 julio 2013.
f ) Catorce por ciento (14%) tanto para el padre como
la madre, siempre que cumplan con algunos de los
requisitos siguientes:
()
ii) Que tengan sesenta (60) o ms aos de edad el
padre y cincuenticinco (55) o ms aos de edad la
madre, y que hayan dependido econmicamente
del causante, de acuerdo a las exigencias que para
ello establezca la Superintendencia.
().
COMAFP
Artculo 122.()
El COMAFP se encuentra conformado por seis (6) miembros, de los cuales cuatro (4) representan a las AFP o la
entidad que los agrupa y dos (2) a la Superintendencia.
().
COMEC
Artculo 126.()
El COMEC se encuentra conformado por seis (6) miembros, todos ellos representantes mdicos designados
mediante resolucin de Superintendencia e inscritos
en el registro del SPP, bajo el modo siguiente:
a) Cuatro (4) representantes mdicos designados
por la Superintendencia, uno de los cuales actuar
como presidente y otro como secretario; y,
b) Dos (2) representantes designados por las AFP.
().
Opciones de pensin
Artculo 131.- En el caso de invalidez parcial o total permanente que se presuma definitiva y a partir del tercer
dictamen de calificacin de invalidez del COMAFP o

COMEC, el trabajador afiliado deber optar por alguna de
las modalidades de pensin establecidas en el Artculo
44 de la Ley. Excepcionalmente, en aquellos casos en
donde la enfermedad o patologa materia de evaluacin
se presuma definitiva en razn de su carcter o de encontrarse en su fase terminal, los comits mdicos podrn no
requerir la exigencia de un segundo o tercer dictamen de
calificacin de invalidez, segn corresponda..
Artculo 2.- I ncorporacin de artculos al Reglamento del Texto nico
Ordenado de la Ley del Sistema Privado de
Administracin de Fondos de Pensiones
aprobado por Decreto Supremo N 004-98-EF
Incorprense el tercer, quinto y cuadragsimo sexto
prrafo del artculo 3, el artculo 54-A, el artculo 54-B, el
artculo 54-C, el artculo 54-D, el artculo 54-E, el artculo
54-F, el segundo prrafo del artculo 135, la Trigsimo
Cuarta, la Trigsimo Quinta, la Trigsimo Sexta, la
Trigsimo Stima, la Trigsimo Octava y la Trigsimo
Novena Disposicin Final y Transitoria al Reglamento
por Decreto Supremo N 004-98-EF, los cuales quedarn
redactados de la siguiente manera:
Definiciones
Artculo 3.- Las expresiones que se indican a continuacin tendrn el siguiente significado, tanto para efectos
de Administracin de Fondos de Pensiones, cuanto
en el presente Reglamento, as como en las normas
reglamentarias que expida la Superintendencia:
()
Afiliado potestativo: Es el afiliado que no se encuentra
obligado a cotizar al SPP. No tiene la condicin de trabajador dependiente, ni de trabajador independiente.
()
Agentes de retencin: Son las personas, empresas o entidades obligadas a llevar contabilidad de acuerdo al primer
y segundo prrafo del artculo 65 de la Ley del Impuesto
a la Renta, que paguen o acrediten los ingresos que son
considerados rentas de cuarta categora y/o cuarta-quinta
categora regulada en el literal e) del artculo 34 de la Ley
del Impuesto a la Renta. Tambin se consideran como
agentes de retencin a todas las entidades de la Administracin Pblica, que paguen o acrediten tales ingresos.
()
Trabajador independiente: Es el sujeto que percibe ingresos que son considerados rentas de cuarta categora
y/o cuarta-quinta categora regulada en el literal e) del
artculo 34 de la Ley del Impuesto a la Renta, quedando
excluidos aquellos trabajadores que presten servicios y
que generen rentas de trabajo de manera dependiente
e independiente, en un mismo periodo.(*)
(*) Confrontar con la nica Disposicin Complementaria Modificatoria del Decreto Supremo N
166-2013-EF, publicado el 07 julio 2013.
De las obligaciones del agente de retencin
Artculo 54-A.- Los agentes de retencin estn obliga-
E-41-20
E-69
dos a retener el aporte obligatorio de los trabajadores

independientes que no superen los cuarenta (40) aos
de edad a la fecha de entrada en vigencia de la Ley N
29903. Los agentes de retencin debern aplicar la tasa
de aporte obligatorio que corresponda de acuerdo al
artculo 54-D, en funcin al monto que paguen.
Una vez que el agente de retencin cumpla con la retencin del aporte obligatorio de dichos trabajadores independientes, deber declararlo y pagarlo en forma mensual a la
entidad centralizadora de recaudacin dentro de los doce
(12) primeros das hbiles del mes siguiente.
Debe considerarse para la declaracin, retencin y pago
de los aportes obligatorios de los referidos trabajadores
independientes, los porcentajes destinados a la Cuenta
Individual de Capitalizacin, la comisin por la administracin de los fondos y la prima por el seguro de
invalidez, sobrevivencia y gastos de sepelio.
De las obligaciones del trabajador independiente
Artculo 54-B.- Los trabajadores independientes que
no superen los cuarenta (40) aos de edad, a la fecha
de entrada en vigencia de la Ley N 29903 y que perciban rentas de cuarta categora, debern exhibir y/o
entregar, segn corresponda, a su agente de retencin,
una copia o impresin del documento que acredite su
afiliacin, conjuntamente con su recibo por honorarios,
cuando corresponda emitirlo.
En el caso que dichos trabajadores independientes, perciban rentas de cuarta-quinta categora regulada en el
literal e) del artculo 34 de la Ley del Impuesto a la Renta,
debern entregar a su agente de retencin, el documento
que acredite su afiliacin. En ambos casos, si el agente de
retencin recae en una misma persona natural o jurdica,
tales trabajadores independientes debern entregar el
documento que acredite su afiliacin en una sola oportunidad, salvo cuando se traspasen a otra AFP. En este
caso, debern entregar el documento que acredite su
condicin de afiliado con la AFP a la cual se traspasaron.
Slo para efectos previsionales, en el caso que el agente
de retencin incumpliese con su obligacin de retener
los aportes obligatorios, dichos trabajadores independientes debern declararlos y pagarlos directamente a
la entidad centralizadora de recaudacin.
De la base de clculo y de la regularizacin del
aporte obligatorio
Artculo 54-C.- La base de clculo del aporte obligatorio
de los trabajadores independientes que no superen
los cuarenta (40) aos de edad a la fecha de entrada
en vigencia de la Ley N 29903, est referida al ingreso
mensual de tales trabajadores independientes y, no podr ser inferior a una Remuneracin Mnima Vital (RMV).
Dichos trabajadores independientes, que tengan o no
tengan agente de retencin, debern regularizar la declaracin y el pago del aporte obligatorio, con una periodicidad mensual, de acuerdo al procedimiento establecido
por la Superintendencia, en las siguientes situaciones:
a. Cuando los ingresos mensuales sean inferiores a
una RMV.
b. Cuando del total de los ingresos mensuales, perciba ingresos por sujetos que no califiquen como
agentes de retencin.
E-41-21
E-70
c. Cuando se le hubiere retenido con una tasa de

aporte menor y/o que exista un importe pendiente
de regularizacin.
Si los referidos trabajadores independientes no perciben ingresos en un determinado mes, no estarn
obligados a declarar y pagar el aporte obligatorio.(*)
(*) Confrontar con la nica Disposicin Complementaria Modificatoria del Decreto Supremo N
166-2013-EF, publicado el 07 julio 2013.
De la tasa de aporte obligatorio
Artculo 54-D.- Para los trabajadores independientes
que no superen los cuarenta (40) aos de edad a la
fecha de entrada en vigencia de Ley N 29903 y cuyos
ingresos mensuales no sean mayores a 1,5 de la RMV,
la tasa de aporte obligatorio gradual destinada a la
Cuenta Individual de Capitalizacin, ser la siguiente:
Perodo
Hasta el 201
Tasa de Aporte
4 5%
2015
8%
A partir del 2016
10%
La tasa del aporte obligatorio para los mencionados

trabajadores independientes que perciban ingresos
mensuales mayores a 1,5 de la RMV es la sealada en
el artculo 30 de la Ley.
Condiciones de la aportacin, procedimiento de
declaracin y pago de aportes previsionales de los
trabajadores independientes que no superen los
cuarenta (40) aos de edad
Artculo 54-E.- Los trabajadores independientes que
no superen los cuarenta (40) aos de edad a la fecha
de entrada en vigencia de la Ley N 29903, y que se
encuentren afiliados al SPP, se sujetarn a lo dispuesto
en el presente reglamento, y se les reconocer los
aportes realizados antes de la vigencia de dicha Ley,
para el clculo de la pensin de jubilacin, invalidez y
sobrevivencia, segn corresponda.
Del clculo anual para la cobertura del seguro de
invalidez, sobrevivencia y gastos de sepelio a favor
del trabajador independiente
Artculo 54-F.- Para efectos de que el trabajador independiente tenga derecho a cobertura del seguro de
invalidez, sobrevivencia y gastos de sepelio, las Empresas
de Seguros debern efectuar un clculo de forma anual
sobre la base de los aportes previsionales realizados durante el ao anterior, que permita tener como resultado
una equivalencia con los aportes mnimos requeridos
para la cobertura del referido seguro, de acuerdo a las
normas reglamentarias de la Superintendencia.
Con la finalidad de continuar con la cobertura del
seguro de invalidez, sobrevivencia y gastos de sepelio,
el trabajador independiente podr declarar y pagar
directamente el aporte obligatorio a la entidad centralizadora de recaudacin, cuando el agente de retencin
hubiere efectuado la retencin e incumpliese con su
obligacin de declaracin y pago de dicho aporte.
La Superintendencia dictar las normas reglamentarias
sobre lo sealado en el presente artculo.
Instituto Pacfico
Perodo transitorio de invalidez. Cese de la pensin

Artculo 135.()
No obstante, en aquellos casos de afiliados que se
encuentren en un perodo de invalidez transitoria
por tener una invalidez de naturaleza permanente,
la AFP deber citar al afiliado, previo al cumplimiento
de la edad de 65 aos, a fin de que sea reevaluado
respecto de su condicin de invalidez. En caso que el
comit mdico dictamine una invalidez de naturaleza
permanente, ser definitiva y dar lugar a la pensin
de invalidez correspondiente con arreglo a las disposiciones del presente reglamento y a las que dicte
complementariamente la Superintendencia.
La inaplicacin de la tasa de aporte gradual al
afiliado potestativo
Trigsima Cuarta.- Al afiliado potestativo al SPP no se
le aplicar la tasa de aporte obligatorio gradual a que
se refiere el artculo 54-D.
Fondo Educativo del Sistema Privado de Pensiones - FESIP
Trigsima Quinta.- El FESIP es un fondo constituido con
recursos privados, destinado a financiar nicamente
proyectos educativos previsionales, a fin de promover
mayores niveles de cultura previsional.
Constituyen recursos del FESIP:
a. Las donaciones de las AFP y las Empresas de Seguros.
b. Las multas que cobre la entidad centralizadora de
recaudacin y cobranza por las infracciones que
determine, cuando corresponda.
La utilizacin de los recursos del FESIP para el financiamiento de proyectos educativos previsionales slo ser
autorizado por el Consejo de Participacin Ciudadana
en Seguridad Social - COPAC, de acuerdo a las condiciones que determine las normas reglamentarias de la
Superintendencia.
El COPAC deber emitir un informe anual sobre la gestin financiera del FESIP, el cual deber ser publicado a
travs de los medios que establezca la Superintendencia.
Plazo de implementacin de las funciones de las
entidades centralizadoras a que se refiere el artculo 14-A de la Ley
Trigsimo Sexta.- Las funciones de las entidades centralizadoras a que se refiere el artculo 14-A de la Ley,
sern implementadas a partir del 1 de enero de 2014.
Para determinar que la entidad centralizadora de los
procesos operativos de recaudacin y cobranza sea
una de carcter pblico, las AFP en su conjunto, la
Superintendencia y la entidad pblica elegida, debern
presentar al Ministerio de Economa y Finanzas, las opiniones a que se refiere el artculo 14-A de la Ley, con una
anticipacin no menor de cuatro (4) meses del inicio del
plazo sealado en el prrafo anterior. Vencido el plazo,
las AFP elegirn una entidad centralizadora de carcter
privada, sujetndose a las normas complementarias de
Condiciones de la aportacin, procedimiento de

declaracin y pago de aportes previsionales de
los trabajadores independientes que superen los
cuarenta (40) aos de edad
Trigsimo Stima.- Los trabajadores independientes que
superen los cuarenta (40) aos de edad a la fecha de
entrada en vigencia de la Ley N 29903, y que se encuentren afiliados al SPP, se sujetarn a las condiciones de la
aportacin de los afiliados potestativos, de acuerdo a las
normas complementarias que emita la Superintendencia.
De la implementacin de la centralizacin del proceso operativo de recaudacin y cobranza
Trigsimo Octava.- En tanto no se implemente la centralizacin de los procesos operativos de recaudacin
y cobranza, de acuerdo a los plazos que seala la
Trigsimo Sexta Disposicin Final y Transitoria, dichos
procesos seguirn realizndose por las AFP, de acuerdo
a los procedimientos establecidos en la Ley, el presente
Reglamento y las normas complementarias emitidas
por la Superintendencia.
De la fiscalizacin y transferencia de los procesos referidos a infracciones en materia de seguridad social
Trigsimo Novena.- Aquellos procesos de investigacin
abiertos por la Superintendencia a los empleadores
por presuntas infracciones dentro del mbito del
SPP que hayan dado lugar a que la Superintendencia
inicie procedimientos sancionadores que no hayan
sido concluidos en ltima instancia administrativa a
la fecha de entrada en vigencia de la Ley N 29903,
continuarn siendo conducidos por dicha institucin
hasta su conclusin en sede administrativa. La misma
regla se aplica en caso que la Ley N 29981 empiece a
regir antes que la Ley N 29903.
El presente Decreto Supremo ser refrendado por el
Primera.- La Superintendencia de Banca, Seguros y AFP
expedir las normas complementarias operativas que
se requieran para la adecuada afiliacin y del procedimiento de retencin, declaracin y pago de aportes de
los trabajadores independientes, sujetndose a la Ley
y al presente Reglamento.
Segunda.- El comprobante de pago del trabajador
independiente deber contener como requisito, el
monto discriminado de los aportes obligatorios que
se descuentan de los ingresos, cuyo formato debe
ser utilizado por los afiliados en el Sistema Privado de
Administracin de Fondos de Pensiones y el Sistema
Nacional de Pensiones.
Tercera.- La administracin de los saldos de las cuentas
individuales de aportes obligatorios de los afiliados
pasivos bajo las modalidades de retiro programado
o renta temporal, no est sujeta a los alcances de lo
dispuesto en el artculo 24 del Texto nico Ordenado
de la Ley del Sistema Privado de Administracin de
Fondos de Pensiones.
E-41-22
E-71
Aprueban Normas que establecen forma, plazos y condiciones para

la declaracin y pago de los aportes obligatorios de los trabajadores
independientes al Sistema Nacional de Pensiones
Resolucin de Superintendencia N 235-2013-SUNAT (27.07.13)
Artculo 1.- DEFINICIONES

Para efectos de la presente Resolucin se entender por:
a) Agentes de Retencin: A las personas, empresas o
Retencin entidades obligadas a llevar contabilidad
de acuerdo al primer y segundo prrafos del artculo
65 de la Ley del Impuesto a la Renta que paguen o
acrediten los ingresos que son considerados rentas
de cuarta categora y/o quinta categora regulada en
el literal e) del artculo 34 de la Ley del Impuesto a la
Renta, a que se refiere el artculo 1 del Reglamento.

Tambin se consideran como agentes de retencin
a todas las entidades de la Administracin Pblica,
que paguen o acrediten tales ingresos.
b) Trabajadores independientes: A los trabajadores
independientes que no superen los cuarenta(40)
aos de edad a la fecha de entrada en vigencia de
la Ley N 29903 que perciben ingresos que son
considerados rentas de cuarta categora y/o quinta
categora regulada en el literal e) del artculo 34 de
la Ley del Impuesto a la Renta y que se afilien al
Sistema Nacional de Pensiones.
c) Ley: A la Ley N 29903, Ley de Reforma del Sistema
Privado de Pensiones.
d) Reglamento: Al Decreto Supremo N 166-2013-EF
que dict las normas Reglamentarias para la afiliacin de los trabajadores independientes al Sistema
Nacional de Pensiones establecida en el artculo 9
de la Ley N 29903.
e) SUNAT: A la Superintendencia Nacional de Aduanas y de Administracin Tributaria.
f ) Cdigo Tributario: Al Texto nico Ordenado del
Cdigo Tributario aprobado por el Decreto Supremo N 133-2013-EF.
g) Retenciones: Al monto retenido por los Agentes
de retencin a los trabajadores independientes
por los aportes que estos deben efectuar al
Sistema Nacional de Pensiones.
h) PDT Planilla Electrnica - PLAME: Al PDT Planilla
Electrnica Electrnica - PLAME Formulario Virtual
PLAME N 0601, aprobado en el artculo 3 de la Resolucin de Superintendencia N 183-2011-SUNAT.
i) RUC: Al Registro nico de Contribuyentes.
j) Ley del Impuesto a la Renta: Al Texto nico
Ordenado de la Ley del Impuesto a la Renta,
aprobado por Decreto Supremo N 179-2004-EF y
normas modificatorias.
Cuando se haga referencia a un artculo sin mencionar
la norma a la que pertenece, se entender referido a la
presente resolucin.
E-41-23
E-72
Artculo 2.- MBITO DE APLICACIN

La presente resolucin se aplica:
2.1 Para la declaracin y pago de las Retenciones que
deban realizar los Agentes de retencin.
2.2 Para la declaracin y pago de los aportes al Sistema
Nacional de Pensiones que en los supuestos previstos en la Ley y el Reglamento deban realizar los
Trabajadores independientes.
Lo dispuesto en la presente resolucin tambin es
de aplicacin para efecto de la opcin de declarar y
pagar las Retenciones no pagadas por el Agente de
retencin a que se refiere el ltimo prrafo del artculo
4 del Reglamento.
Artculo 3.- FORMA, LUGAR, PLAZO Y
CONDICIONES PARA QUE LOS AGENTES DE RETENCIN REALICEN LA DECLARACIN Y PAGO
DE LAS RETENCIONES
Los Agentes de retencin debern utilizar el PDT Planilla
Electrnica - PLAME para efectuar la declaracin y el
pago de las Retenciones, debiendo aplicar para dicho
efecto las disposiciones de la Resolucin de Superintendencia N 183-2011-SUNAT y normas modificatorias.
Artculo 4.- FORMA, PLAZO Y CONDICIONES PARA QUE LOS TRABAJADORES INDEPENDIENTES REGULARICEN LA DECLARACIN Y EL
PAGO DE LOS APORTES AL SISTEMA NACIONAL
DE PENSIONES DIRECTAMENTE A LA SUNAT
4.1 Los Trabajadores independientes que deban efectuar la regularizacin de la declaracin y pago de
los aportes al Sistema Nacional de Pensiones en los
supuestos establecidos en la Ley y el Reglamento
o que ejerzan la opcin a que se refiere el ltimo
prrafo del artculo 4 del Reglamento, utilizarn
el Formulario Virtual N 616 - PDT Trabajadores
Independientes o el Formulario Virtual N 616 - Simplificado Trabajadores Independientes debiendo
aplicar para dicho efecto las disposiciones de la
Resolucin de Superintendencia N 138-2002-SUNAT o de la Resolucin de Superintendencia N
174-2011-SUNAT, respectivamente.

Aquellos Trabajadores independientes que perciban
ingresos que constituyan rentas de quinta categora
regulada en el literal e) del artculo 34 de la Ley del
Impuesto a la Renta y deban efectuar la regularizacin o ejerzan la opcin a que se refiere el prrafo
anterior, debern contar con nmero de RUC.
4.2 Los Trabajadores Independientes presentarn la
declaracin y realizarn el pago de los aportes al
Sistema Nacional de Pensiones en los plazos seaInstituto Pacfico
lados en el cronograma establecido por la SUNAT

para la declaracin y pago de las obligaciones de
periodicidad mensual.
4.3 Los Trabajadores Independientes que tengan la
condicin de no domiciliados segn las normas
del Impuesto a la Renta y no cuenten con nmero
de RUC, utilizarn, para la declaracin y pago de
los aportes al Sistema Nacional de Pensiones el
Formulario preimpreso N 1075 aprobado por la
Resolucin de Superintendencia N 059-2000-SUNAT, que se habilitar para el citado pago.
Para efectuar la declaracin y el pago, se consignar:
a) En las casillas 50 y 51, el tipo y nmero del documento de identidad, de acuerdo a lo siguiente:
N
Descripcin
01
Documento Nacional de Identidad
04
Carn de Extranjera
07
Pasaporte
09
Carn de solicitante de refugio
b) En la casilla 200, como tipo de afiliado: 59 Trabajador independiente afiliado obligatorio.

La declaracin y pago de los aportes mediante el
Formulario preimpreso N 1075 se deber realizar en
los plazos previstos en los cronogramas de pago que
establezca la SUNAT cada ao para el cumplimiento de
las obligaciones tributarias de periodicidad mensual.
En caso la numeracin del documento de identidad
termine con una letra deber considerarse como fecha
de vencimiento aquella que corresponda al dgito 0.
Primera.- ACTUALIZACIN DE INFORMACIN
SOBRE EL RGIMEN PENSIONARIO DE LOS TRABAJADORES INDEPENDIENTES PARA LA PLANILLA
ELECTRNICA
La informacin relativa al Rgimen Pensionario de los
Trabajadores independientes que perciban ingresos
que constituyan rentas de quinta categora a que se refiere el literal e) del artculo 34 de la Ley del Impuesto a la
Renta, constituye uno de los supuestos de actualizacin
del Registro de Informacin Laboral (T-REGISTRO) a que
se refiere el cuarto prrafo del inciso c) del artculo 4-A
del Decreto Supremo N 018-2007-TR y normas modificatorias. En el caso de los Trabajadores independientes
que perciban ingresos que constituyan rentas de cuarta
categora la informacin antes mencionada se ingresar
directamente en el PDT Planilla Electrnica - PLAME.
Segunda.- APROBACIN DEL PDT PLANILLA
ELECTRNICA - PLAME FORMULARIO VIRTUAL N
601-VERSION 2.5
Aprubese el PDT Planilla Electrnica - PLAME Formulario Virtual N 0601 - Versin 2.5, a ser utilizado a partir
del perodo agosto de 2013 por:
a) Los sujetos obligados a que se refiere el artculo 4 de la Resolucin de Superintendencia N

183-2011-SUNAT para cumplir con la presentacin
de la PLAME y la declaracin de los conceptos
referidos en los incisos b) al q) del artculo 7 de la
mencionada norma.
b) Aquellos sujetos que se encontraran omisos a la
presentacin de la PLAME y la declaracin de los
conceptos b) al p) del artculo 7 de la Resolucin
de Superintendencia N 183-2011-SUNAT por los
perodos tributarios de noviembre de 2011 a julio
de 2013, o deseen rectificar la informacin correspondiente a dichos perodos.
El PDT Planilla Electrnica - PLAME, Formulario Virtual N
0601 - Versin 2.5 estar a disposicin de los interesados
en SUNAT Virtual a partir del 4 de setiembre de 2013 y
ser de uso obligatorio a partir de dicha fecha.
Tercera.- MODIFICACIN DEL FORMULARIO VIRTUAL N 616 - SIMPLIFICADO TRABAJADORES
INDEPENDIENTES Y APROBACIN DE NUEVA
VERSIN DEL FORMULARIO VIRTUAL N 616 - PDT
TRABAJADORES INDEPENDIENTES
a) Modifquese el Formulario Virtual N 616 - Simplificado Trabajadores Independientes, para que adems de lo sealado en el artculo 5 de la Resolucin
de Superintendencia N 174-2011-SUNAT, a partir
del perodo agosto de 2013, pueda ser utilizado por
el trabajador independiente que percibe ingresos
que son considerados rentas de cuarta categora
y/o quinta categora a que se refiere el literal e) del
artculo 34 de la Ley del Impuesto a la Renta para
regularizar la declaracin y el pago de los aportes
al Sistema Nacional de Pensiones en los supuestos
previstos en la Ley N 29903 y en el Reglamento
o para el ejercicio de la opcin a que se refiere el
ltimo prrafo del artculo 4 del Reglamento.
El Formulario Virtual N 616 - Simplificado Trabajadores Independientes, modificado por la presente
resolucin, estar a disposicin de los interesados
en SUNAT Virtual a partir del 6 de setiembre de 2013
y ser de uso obligatorio a partir de dicha fecha.
b) Aprubese el Formulario Virtual N 616 - PDT Trabajadores Independientes - Versin 1.5, a ser utilizado
a partir del perodo setiembre de 2013, por:
1) Los sujetos que se encuentren obligados a
utilizarlo para presentar la declaracin y el
pago mensual del Impuesto a la Renta de
cuarta categora, conforme a lo dispuesto en
el inciso a) del artculo 2 de la Resolucin de
Superintendencia N 138-2002-SUNAT.
2) Los Trabajadores Independientes que perciban ingresos considerados rentas de cuarta
categora y/o quinta categora regulada en el
literal e) del artculo 34 de la Ley del Impuesto
a la Renta, para regularizar la declaracin y el
pago de los aportes al Sistema Nacional de
Pensiones en los supuestos establecidos en
el artculo 9 de la Ley N 29903 y en el Regla-
E-41-24
E-73
mento o para el ejercicio de la opcin a que

se refiere el ltimo prrafo del artculo 4 del
Reglamento.
La nueva versin del Formulario Virtual N 616 - PDT
Trabajadores Independientes tambin deber ser
utilizada por los sujetos que se encuentren omisos a la
declaracin y pago de los conceptos a que se refiere
el prrafo anterior.
El Formulario Virtual N 616 - PDT Trabajadores Independientes - Versin 1.5 estar a disposicin de los
interesados en SUNAT Virtual a partir del 8 de octubre
de 2013 y ser de uso obligatorio a partir de dicha fecha.
Cuarta.- USO DEL FORMULARIO PREIMPRESO N
1075
Los formularios preimpresos N 1075 que no tengan
impreso el tipo de afiliado: 59 Trabajador independiente afiliado obligatorio, podrn ser utilizados hasta
agotar su stock.
Quinta.- CDIGOS DE TRIBUTOS
Los Agentes de retencin para pagar las Retenciones
por los aportes al Sistema Nacional de Pensiones de los
Trabajadores independientes mediante boleta de pago
consignarn como cdigo de tributo: 053402-SNP LEY
29903 RETENC. INDEP.
Los Trabajadores independientes para pagar los aportes
al Sistema Nacional de Pensiones mediante boleta de
pago consignarn como cdigo de tributo: 053401-SNP
LEY 29903 CTA. PROP. INDEP.
Sexta.- CRONOGRAMA PARA EL PAGO DE LAS
RETENCIONES Y APORTES POR LOS PERODOS DE
AGOSTO A DICIEMBRE 2013
Los Agentes de retencin y los Trabajadores independientes para la presentacin de la declaracin y pago
de las Retenciones o de los aportes al Sistema Nacional
de Pensiones, segn corresponda, por los perodos de
agosto a diciembre de 2013, debern tener en cuenta
el cronograma fijado en el Anexo N 1 de la Resolucin
de Superintendencia N 302-2012-SUNAT.
Stima.- VIGENCIA
La presente resolucin entrar en vigencia a partir del
da siguiente al de su publicacin.
DISPOSICIN COMPLEMENTARIA TRANSITORIA
nica.- DE LA DECLARACIN Y PAGO QUE DEBAN
REALIZAR LOS TRABAJADORES INDEPENDIENTES
POR EL PERODO AGOSTO DE 2013
Los Trabajadores independientes que deban efectuar
la regularizacin de la declaracin y pago de los aportes al Sistema Nacional de Pensiones en los supuestos
establecidos en la Ley y el Reglamento por el perodo
agosto de 2013 o que por dicho perodo ejerzan la
opcin a que se refiere el ltimo prrafo del artculo 4
del Reglamento, debern utilizar para dicho efecto el
Formulario Virtual N 616 - Simplificado Trabajadores
Independientes en tanto cumplan con lo dispuesto
E-41-25
E-74
en el artculo 4 de la Resolucin de Superintendencia

N 174-2011-SUNAT. En caso contrario debern utilizar, para efecto de dicha regularizacin, el Formulario
preimpreso N 1075 aprobado por la Resolucin de
Superintendencia N 059-2000-SUNAT.
DISPOSICIONES COMPLEMENTARIAS
MODIFICATORIAS
Primera.- MODIFICACIN DEL ARTCULO 7 DE
LA RESOLUCION DE SUPERINTENDENCIA N
183-2011-SUNAT
Incorprese como inciso q) y sustityase el ltimo
prrafo del artculo 7 de la Resolucin de Superintendencia N 183-2011-SUNAT y normas modificatorias, de
acuerdo a los siguientes textos:
Artculo 7.- UTILIZACIN DEL PDT PLANILLA ELECTRNICA-PLAME
(...)
q) Retenciones del aporte al Sistema Nacional de
Pensiones de los trabajadores independientes
establecido en el artculo 9 de la Ley N 29903.
(...)
La determinacin de los conceptos referidos en los
incisos b) al l), n) al q) as como la presentacin del
documento e inscripcin de lo sealado en los incisos
a) y m) del presente artculo constituyen obligaciones
independientes entre s.
Segunda.- MODIFICACIN DEL ARTCULO 3 DE
LA RESOLUCION DE SUPERINTENDENCIA N
210-2004-SUNAT
Sustityase el inciso a) del artculo 3 de la Resolucin
de Superintendencia N 210-2004-SUNAT y normas
modificatorias, por el texto siguiente:
Artculo 3.- SUJETOS QUE NO DEBEN INSCRIBIRSE EN
EL RUC
No debern inscribirse en el RUC, siempre que no tuvieran la obligacin de inscribirse en dicho registro por
alguno de los motivos indicados en el artculo anterior:
a) Las personas naturales que perciban exclusivamente
rentas consideradas de quinta categora segn las
normas del impuesto a la renta, salvo que conforme a
lo establecido en el artculo 9 de la Ley N 29903 y el
Decreto Supremo N 166-2013-EF, deban regularizar la
declaracin y pago de los aportes al Sistema Nacional de
Pensiones o ejerzan la opcin a que se refiere el ltimo
prrafo del artculo 4 del citado decreto.
(...)
Tercera.- MODIFICACIN DEL ANEXO 1 - INFORMACIN DE LA PLANILLA ELECTRNICA Y DE LA
ESTRUCTURA DE ARCHIVOS 20 Y 26 DEL ANEXO 3
DE LA PLANILLA ELECTRNICA
a) Incorprese al numeral 4 del rubro II Planilla Mensual de Pagos (PLAME) del Anexo 1 - Informacin
de la Planilla Electrnica, el tem 4.5.7 de acuerdo
al texto siguiente:
Instituto Pacfico
Anexo I
INFORMACIN DE LA PLANILLA ELECTRNICA
(...)
II. PLANILLA MENSUAL DE PAGOS (PLAME)
Informacin mensual de los trabajadores, pensionistas,
prestadores de servicios, personal en formacin - modalidad
formativa laboral y otros, y personal de terceros
(...)
4. Del prestador de servicios a que se refiere el numeral i)
del literal d) del artculo 1 del Decreto Supremo N 0182007-TR y modificatorias.
(...)
4.5 Comprobante emitido
(...)
4.5.7 Monto retenido del aporte al Rgimen Pensionario
b) Modifquese la estructura de archivos nmeros 20
y 26 del Anexo 3 de la Planilla Electrnica, aprobado
por la Resolucin Ministerial N 121-2011-TR y normas
modificatorias, de acuerdo al Anexo que forma parte de
la presente Resolucin.
ESTRUCTURA 20: Prestador de Servicios con Rentas de
cuarta categora
- Detalle de comprobantes
Para importar en el PLAME la informacin de comprobantes
de prestadores de servicios con rentas de cuarta categoria,
elabore un archivo texto con el siguiente nombre:
Nombre del archivo: ffffaaaamm###########.4ta
Donde:
ffff = Es el cdigo del formulario (0601)
aaaa = Es el ao del perodo que se est importando.
mm = Es el mes del periodo que se est importando.
########### = Es el RUC de la empresa
Estructura del archivo de texto:
Descripcin
Longitud
mxima
Tipo
11 Importe del aporte al Numrico

Rgimen Pensionario
7,2
Observaciones
Dato obligatorio slo
si campo 10 es 2.
En caso el campo 10
sea 1 3, el campo
debe estar vaco.
Importante:
-
Los campos deben estar separados por el carcter |
-
Los datos numricos pueden ser montos enteros (sin separador decimal).
Si son decimales deben llevar separador (punto decimal) y dos dgitos decimales
como mximo.
-
No aplica el tipo de documento Partida de Nacimiento (11) de la Tabla 3.
-
La fecha de pago debe ser mayor o igual a la fecha de emisin, y debe
corresponder al perodo de declaracin.
ESTRUCTURA 26: Trabajador - Otras condiciones

Para importar en el PLAME los indicadores de otras
condiciones de los trabajadores de una determinada
empresa, elabore un archivo texto con el siguiente
nombre:
Nombre del archivo: ffffaaaamm###########.toc
Donde:
ffff = Es el cdigo del formulario (0601)
aaaa = Es el ao del perodo que se est importando.
mm = Es el mes del periodo que se est importando.
########### = Es el RUC de la empresa
Estructura del archivo de texto:
Descripcin
Tipo
Longitud
mxima
Tipo de documento del Texto

trabajador
Nmero de documento Texto

del trabajador
15
Observaciones
Ver tabla 3. Slo tipo 01, 04,

07 y 09.
Descripcin
Tipo
Longitud
mxima
Tipo de documento del

prestador de servicios 4ta categora
Texto
Ver tabla 3. Si es Domiciliado, debe registrarse con tipo 06 RUC).
Indicador de aporte a Texto

Asegura tu Pensin
1: Aporta / 0: No aporta
Nmero de documento
del prestador de servicios - 4ta categora
Texto
15
Para RUC, mximo 11

dgitos.
Indicador de aporte a Texto

+Vida Seguro de Accidentes
1: Aporta / 0: No aporta
Tipo del comprobante

emitido
Texto
Ver tabla 23
Serie del comprobante Alfanumemitido

rico
Si es Recibo por honorarios o Nota de

crdito.
Si Tipo de trabajador es
56(Artista), dato obligatorio
conindicadores:
Nmero del comprobante emitido
Si es Recibo por honorarios o Nota de

crdito.
Indicador de aporte al Texto

Fondo Derechos Sociales del Artista (FDSA) o
de retencin de Rgimen Pensionario -Ley
29903
Texto
Observaciones
Monto total del servicio Numrico
Fecha de emisin
Fecha
En formato dd/mm/
aaaa
Fecha de pago
Fecha
En formato dd/mm/
aaaa
Indicador de Retencin
de Cuarta Categora
Texto
1=SI / 0=NO
10 Indicador de Retencin
a Rgimen Pensionario
(obligatorio a partir del
Perodo 08/2013).
Texto
Los valores pueden

ser:
2: Slo gratificaciones. Si
Tipo de trabajador es 98:
(Persona que genera ingresos de 4ta-5ta cat.). dato obligatorio con indicadores: 0:
7,2
1= Sistema Nacional
de Pensiones (ONP)
2= Sistema Privado de
Pensiones.
3=Sin retencin / No
aplica.
1: CTS, vacaciones y gratificaciones.
No retiene. 1: S retiene.
6
Domiciliado
Texto
1: Domiciliado / 2: No domiciliado
Importante:
-
Los campos deben estar separados por el carcter |
-
El indicador de aporte a Asegura tu Pensin podr ser 1 si el Rgimen
Pensionario del perodo es 2 (SNP-ONP) (Tabla 11).
-
El indicador de aporte a + Vida Seguro de Accidentes podr ser 1 si el
Rgimen de Salud es 00, 01, 02, 03 y 04 de la Tabla 32.
-
De no registrar datos de otras condiciones del trabajador, por defecto se
consideran valores 0 (No aporta) en el Indicador de aporte a Asegura tu
Pensin y +Vida Seguro de Accidentes, y el valor 1 en los indicadores de
Domiciliado y del Tipo de aporte al FDSA, cuando el tipo de trabajador sea
56 (Artista) de la Tabla 8.
E-41-26
E-75
Modifican el Estatuto del Comit Nacional de

Administracin del Fondo para la Construccin de
Viviendas y Centros Recreacionales - CONAFOVICER
Resolucin de Superintendencia N 001-95/MTC
CONSIDERANDO:
Que, por Resolucin Suprema N 155.81/VI-1100 de fecha 20 de octubre de 1981, se aprob el porcentaje que
los trabajadores en Construccin Civil de la Repblica
aportan al COMITE NACIONAL DE ADMINISTRACION
DEL FONDO PARA LA CONSTRUCCION DE VIVIENDAS Y
CENTROS RECREACIONALES - CONAFOVICER;
Que, es necesario efectuar las modificaciones del
Estatuto del CONAFOVICER, a efectos de que pueda
ser orientado a la construccin de viviendas de inters
social, construccin de centros vacacionales y de recreacin, la cobertura de fines y objetivos de carcter
educativo, social, asistencial o de capacitacin de los
trabajadores de construccin civil en el mbito nacional,
as como la determinacin del nuevo aporte que dichos
trabajadores de construccin civil deben efectuar al
CONAFOVICER;
De conformidad con lo dispuesto en el Decreto Legislativo N560, Ley del Poder Ejecutivo;
SE RESUELVE:
Artculo 1.- Modificar el Artculo 4 del Estatuto
del CONAFOVICER a su vez sustituido mediante Resolucin Suprema N0060-80-VI-1100 de fecha 27 de marzo
de 1980, por el siguiente texto:
Artculo 4.- El CONAFOVICER tiene como finalidad
administrar y controlar el Fondo para la Construccin de
Viviendas y Centros Recreacionales para los Trabajadores
de Construccin Civil, creado por Resolucin Subdirectoral N 058-76-911000 de fecha 22 de enero de 1976 el
que es financiado principalmente con el 2% del jornal
bsico que aportan los Trabajadores en Construccin
Civil de la Repblica.
La totalidad de los ingresos del CONAFOVICER se destinar a los fines de su creacin en el pas y no sern
distribuidos en ningn caso, directa o indirectamente,
entre los asociados: y en caso de disolucin su patrimonio se destinar a los fines de su constitucin.
Las normas para la administracin y Control las constituye este Estatuto, su Reglamento y disposiciones de
orden general sobre la materia.
Artculo 22.- Son recursos del CONAFOVICER:

a) Los aportes y/o erogaciones que obtenga el CONAFOVICER.
b) Las donaciones que se le haga.
c) Otros recursos que obtenga por actividades del
CONAFOVICER o Subcomits.
Artculo 3.- Modificar el Artculo 23 del Estatuto
del CONAFOVICER, por el siguiente texto:
Artculo 23.- El Fondo se utilizar exclusivamente
para:
a) La construccin de viviendas de inters social para
los trabajadores de Construccin Civil en el mbito
nacional.
b) La construccin de Centros Vacacionales de Recreacin para los trabajadores en Construccin Civil en
todo el pas.
c) La cobertura de fines y objetivos de carcter educativo, social, asistencial y de capacitacin.
Artculo 4.- Modificar el numeral 1 de la Resolucin Suprema N 155-81-VI-1100 de fecha 20 de
Octubre de 1981, el mismo que queda redactado de
la siguiente manera:
1. Los Trabajadores en Construccin Civil de la Repblica aportarn al Comit Nacional de Administracin del Fondo para la Construccin de Vivienda
y Centros Recreacionales para los Trabajadores en
Construccin Civil del Per, CONAFOVICER, el 2%
de su jornal bsico, aportes que el empleador, en
forma obligatoria, deber retener del pago del
trabajador, debiendo efectuar el depsito del total
retenido dentro de los quince das siguientes al mes
de la retencin.
Artculo 5.- Djese sin efecto todas las disposiciones que se opongan a lo dispuesto en la presente
Resolucin.
Artculo 6.- La presente Resolucin ser refrendada por los Ministros de Trabajo y Promocin Social de
Transportes, Comunicaciones, Vivienda y Construccin.
Artculo 2.- Modificar el Artculo 22 del Estatuto del CONAFOVICER, por el siguiente texto:
E-42
E-76
Instituto Pacfico
Ley del Servicio Nacional de Adiestramiento

en Trabajo Industrial - SENATI
Ley N 26272 (01.01.94) (Artculos Pertinentes)
CAPTULO I
DE SU NATURALEZA Y FINALIDAD
Artculo 1.- El Servicio Nacional de Adiestramiento en Trabajo Industrial (SENATI) es una persona
jurdica de derecho pblico con autonoma tcnica,
pedaggica, administrativa y econmica y con patrimonio propio, que tiene por finalidad proporcionar
formacin profesional y capacitacin a los trabajadores
de las actividades productivas consideradas en Categora D de la Clasificacin Industrial Internacional
Uniforme (CIIU) de todas las actividades econmicas de
las Naciones Unidas (Revisin 3) y de todas las dems
actividades industriales y de instalacin, reparacin y
mantenimiento contenidas en cualquier otra de las
categoras de la misma Clasificacin.
Concordancia:
D.S. N 002-97-TR (27.03.97) Art. 32, 33
Artculo 2.- El SENATI, adicionalmente, podr

desarrollar actividades de capacitacin igual o distintas de las comprendidas en el artculo anterior y
participar en programas de investigacin cientfica y
tecnolgica relacionados con el trabajo industrial y
temas conexos.
Las actividades a que se refiere el prrafo anterior debern ser financiadas con recursos distintos de los mencionados en los Artculos 11 y 12 de la presente ley.
Concordancia:
D.S. N 002-97-TR (27.03.97) Art. 32, 33
CAPTULO II
DE LA ORGANIZACIN
Artculo 3.- Son rganos de direccin y administracin del SENATl:
a. El Consejo Nacional y la Direccin Nacional;
b. Los Consejos Zonales y las Direcciones Zonales.
Concordancia:
D.S. N 139-94-EF (08.11.94) Art. 12
Artculo 4.- El Consejo Nacional es el ms

alto rgano de gobierno del SENATI. Corresponde al
Consejo Nacional fijar la poltica del SENATI y dictar las
normas requeridas para el mejor cumplimiento de los
fines institucionales.
Artculo 5.- El Consejo Nacional del SENATI
establece el mbito territorial de los Consejos Zonales
y designa a sus integrantes, en base a las propuestas de
los gremios empresariales que agrupan a las principales
industrias aportantes de la zona.
Artculo 6.- El Consejo Nacional del SENATI est

conformado por los siguientes integrantes:
- Uno designado por el Ministerio de Industria Turismo, Integracin y Negociaciones Comerciales
Internacionales;
- Uno designado por el Ministerio de Educacin;
- Uno designado por el Ministerio de Trabajo y Promocin Social; (*)
- Cinco designados por la Sociedad Nacional de
Industrias;
- Uno designado por la Asociacin de Pequeos y
Medianos Industriales del Per (APEMIPE);
- Uno designado por la Confederacin de Cmaras
de Comercio y Produccin del Per (CONFECAMARAS);
- Tres Presidentes de Consejos Zonales del SENATI,
elegidos por y entre ellos mismos; y,
- Un trabajador egresado de los programas del SENATI, elegido por los egresados de los programas de la
institucin. El Reglamento sealar el mecanismo
de votacin.
El Consejo Nacional elige en su seno un Presidente y
un Vicepresidente.
El Reglamento sealar las atribuciones del Consejo
Nacional.
Artculo 7.- La designacin de los integrantes
del Consejo Nacional y de los Consejos Zonales es efectuada en el primer trimestre del ao, y por perodos de
dos aos. Los integrantes del Consejo Nacional y de los
Consejos Zonales pueden ser ratificados o reelegidos.
Artculo 8.- El Reglamento de Organizacin
y Funciones del SENATI establecer su organizacin
interna y las atribuciones de sus rganos de direccin,
lnea, asesora, control y apoyo.
Artculo 9.- El Director Nacional es el representante legal del SENATI, tiene a su cargo la direccin
acadmica y administrativa de la institucin y es elegido
por el Consejo Nacional.
CAPTULO III
DEL RGIMEN ECONMICO
Artculo 10.- Constituyen recursos del SENATI:
a. El producto de la contribucin a la que se refieren
los Artculos 11 y 12 de la presente ley y los que
provengan de sanciones de naturaleza tributaria
aplicables en razn de la misma;
b. Los que generen sus propias actividades, incluyendo las regalas originadas en la propiedad intelectual e industrial de sus actividades creativas;
E-43
E-77
c. El producto de la venta y/o arrendamiento de bienes muebles e inmuebles que efecte de acuerdo
a ley. El ingreso obtenido de la venta de bienes
inmuebles se destinar a la edificacin de unidades
operativas descentralizadas o a la adquisicin de
bienes para la capacitacin;
d. Los ingresos financieros que genere la administracin de sus bienes y recursos; y,
e. Los provenientes de donaciones, legados u otros
aportes que a su favor efecten terceros, y los
derivados de su participacin en programas de cooperacin tcnica, nacionales o internacionales.
Concordancia:
D.S. N 139-94-EF (08.11.94)
Artculo 11.- Las personas naturales o jurdicas

que desarrollen actividades industriales comprendidas en la Categora D de la Clasificacin Industrial
Internacional Uniforme (CIIU) de todas las actividades
econmicas de las Naciones Unidas (Revisin 3) estn
obligadas a contribuir con el SENATl pagando una
contribucin porcentual calculada sobre el total de
las remuneraciones que paguen a sus trabajadores de
acuerdo al siguiente cronograma y porcentajes:
Durante el ao 1994 1.5%
A partir de 1997 0.75%
Cuando, adems de la actividad industrial, una empresa
desarrolle otras actividades econmicas, el pago de la
contribucin se har nicamente sobre el monto de las
remuneraciones correspondientes al personal dedicado a la actividad industrial y a labores de instalacin,
reparacin y mantenimiento.
Concordancias:
D.S. N 139-94-EF (08.11.94), Arts. 1 a 12
Artculo 12.- Las empresas que no desarrollan

actividades comprendidas dentro de la Categora D de
la Clasificacin Industrial Internacional Uniforme (CIIU)
de todas las actividades econmicas de las Naciones
Unidas (Revisin 3) pagarn la contribucin a la que se
refiere el artculo anterior sobre las remuneraciones del
personal dedicado a labores de instalacin, reparacin
y mantenimiento realizadas tanto a favor de la propia
empresa cuanto de terceros.
No estn obligadas al pago de la contribucin
establecida en el prrafo precedente, las empresas que
se dediquen a la instalacin, reparacin y mantenimiento
dentro de la actividad de la construccin, comprendidas
en la categora F, Divisin 45 de la CIIU (Revisin 3) y
que estn afectas a la contribucin al SENCICO.
Prrafo adicionado por la Ley N 26449 (07.05.95)
Concordancias:
D.S. N 139-94-EF (08.11.04), Arts. 1 a 12
Artculo 13.- Las empresas que durante el

ao anterior hubieran tenido un promedio de veinte
E-78
E-44
trabajadores o menos dedicados a las actividades

econmicas a las que se refieren los Artculos 11 y 12
de la presente ley, no estn obligadas al pago de la
contribucin que en ellos se establece.
Concordancia:
D.S. N 139-94-EF (08.11.04), Arts. 1 y 12
Artculo 14.- La forma y plazos para presentar las

declaraciones juradas a que hubiere lugar y los plazos
para los pagos, sern determinados mediante Decreto
Supremo refrendado por los Ministros de Economa y
Finanzas y de Industria, Turismo, Integracin y Negociaciones Comerciales Internacionales.
Concordancia:
D.S. N 139-94-EF (08.11.04), Arts. 10 y 11
Artculo 15.- Son aplicables al pago de la

contribucin a la que se refieren los Artculos 11 y 12
de la presente ley las normas del Cdigo Tributario
relacionadas con la cobranza de contribuciones no
pagadas y los recargos por intereses y multas que ello
genere.
La cobranza de contribuciones no pagadas oportunamente y de los recargos que la demora origine se
realizar mediante accin coactiva.
Concordancia:
D.S. N 139-94-Ef (08.11.04), Art. 7
Artculo16.- El Presupuesto anual del SENATI

ser aprobado por el Consejo Nacional.
Artculo 17.- Al elaborar, aprobar y ejecutar el
presupuesto del SENATI, se tendr en cuenta lo siguiente:
a. Los recursos que recaude la institucin en aplicacin de lo dispuesto por los Artculos 11 y 12 de la
presente ley sern aplicados en un mnimo del 75%
en cumplimiento de los fines en la zona donde se
generen. Una zonal que tenga ingresos econmicos mayores a los necesarios para el desarrollo de
su actividad, por decisin del Consejo Nacional,
podr ceder parte de sus recursos por contribucin
adicionales al 25%, para reforzar acciones en otras
zonas;
b. Los recursos que genere cada zonal en virtud de
las actividades adicionales que desarrolle estarn
destinados a reforzar las actividades de capacitacin que se lleven a cabo en la propia zonal;
estos recursos formarn parte del presupuesto de
ingresos cuando la Zonal es deficitaria en recursos
provenientes de la contribucin; en caso contrario
podrn ser aplicados por decisin autnoma en
cada Zonal;
c. Las actividades que se desarrollen en aplicacin de
las atribuciones que confiere al SENATI el Artculo
2 de la presente ley, no podrn llevarse a cabo con
recursos provenientes de la contribucin establecida en los Artculos 11 y 12; y,
Instituto Pacfico
d. Se limitarn los gastos administrativos a un porcentaje menor al diez por ciento (10%) del presupuesto
de egresos de la institucin.
Artculo 19.- Los trabajadores del SENATI se

encuentran sujetos al rgimen laboral de la actividad
privada.
Artculo 18.- Anualmente, el Consejo Nacional

del SENATI preparar su memoria y dispondr la realizacin de una auditora externa sobre su balance y, con
la opinin que le merezca, elevar ambos documentos
para conocimiento del Ministerio de Industria, Turismo,
Integracin y Negociaciones Comerciales Internacionales.
Artculo 20.- El SENATI como centro educativo, reconocido por el Ministerio de Educacin, tiene
derecho al goce de las exoneraciones y beneficios
tributarios que otorgue la legislacin correspondiente
a favor de dichas instituciones.
En la ciudad de Lima, a los veintiocho das del mes de
diciembre de mil novecientos noventa y tres.
Aprueban el Reglamento de la Contribucin al Servicio Nacional de

Adiestramiento en Trabajo Industrial - SENATI
Decreto Supremo N 139-94-EF (08.11.94)
Artculo 1.- El presente Reglamento regula la

Contribucin a que se refieren los Artculos 11 y 12 de
la Ley N 26272, Ley del Servicio Nacional de Adiestramiento en Trabajo Industrial (SENATI).
Cuando en el texto del presente Reglamento se utilicen
los trminos Ley y Contribucin sin el agregado de
nmeros o letras, se entendern referidos a la Ley N
26272 y a la Contribucin al SENATI, respectivamente.
Concordancia:
Ley N 26272 (01.01.94), Arts. 11 y 12
Artculo 2.- En concordancia con lo establecido en los Artculos 11 y 12 de la Ley, la Contribucin

grava:
a) En el caso de empresas que desarrollan exclusivamente actividades industriales comprendidas en
la Categora D de la Clasificacin Industrial Internacional Uniforme (CIIU) de todas las actividades
econmicas de las Naciones Unidas (Revisin 3),
el total de las remuneraciones que paguen a sus
trabajadores.
b) En el caso de empresas que desarrollan otras
actividades adems de las comprendidas en la
Categora D de la Clasificacin lndustrial Internacional Uniforme (ClIU) de todas las actividades
econmicas de las Naciones Unidas (Revisin 3),
las remuneraciones que tales empresas paguen al
personal dedicado a la actividad industrial y a labores de instalacin, reparacin y mantenimiento.
c) En el caso de empresas que no desarrollan actividades comprendidas en la Categora D de la
Clasificacin Industrial Internacional Uniforme
(CIIU) de todas las actividades econmicas de las
Naciones Unidas (Revisin 3), las remuneraciones
que paguen al personal dedicado a labores de
instalacin, reparacin y mantenimiento realizadas
en favor de la propia empresa o de terceros.
Artculo 3.- Para efecto de la Contribucin,

se considera remuneracin todo pago que perciba el
trabajador por la prestacin de servicios personales,
sujeto a contrato de trabajo, sea cual fuere su origen,
naturaleza o denominacin.
Concordancia:
Ley N 26272 (01.01.94), Arts. 11 y 12
Artculo 4.- No estn comprendidos como

remuneracin afecta al pago de la Contribucin, a que
se refiere el Artculo anterior, los siguientes conceptos:
- Las gratificaciones extraordinarias u otros pagos
que perciba el trabajador ocasionalmente a ttulo
de liberalidad, en razn del trabajo o con motivo
del Cese.
- Las asignaciones que se otorguen por nacimiento
de hijo, matrimonio, fallecimientos y otras de semejante naturaleza.
- La compensacin por tiempo de servicios.
- La participacin en las utilidades de la empresa o
la asignacin sustitutoria.
- El costo o valor de Las condiciones de trabajo.
- El valor de los pasajes, siempre que est supeditado
a la asistencia al centro de trabajo y que razonablemente cubra el respectivo traslado.
- Los bienes que la empresa otorgue a sus trabajadores de su propia produccin, en cumplimiento
de convenios colectivos de trabajo.
- Las pensiones de jubilacin y/o invalidez a cargo
de la empresa.
- Los montos otorgados al trabajador para el cumplimiento de sus labores o con ocasin de sus
funciones, tales como movilidad, viticos, gastos de
representacin, vestuario y similares, siempre que
no sean de libre disponibilidad del trabajador y que
E-45
E-79
por su monto o naturaleza no revelen el propsito

de evadir la Contribucin.
Concordancia:
Ley N 26272 (01.01.94), Arts. 11, 12
Artculo 5.- La obligacin de la Contribucin

se origina en la fecha en que se abonen las remuneraciones.
Concordancia:
Ley N 26272 (01.01.94), Arts. 11, 12
Artculo 6.- El Servicio Nacional de Adiestramiento en Trabajo Industrial (SENATI) es el encargado

de la administracin de la Contribucin a que se refieren
los Artculos 11 y 12 de la Ley.
Concordancia:
Ley N 26272 (01.01.94), Arts. 11, 12
Artculo 7.- Son aplicables a la Contribucin a

que se refieren los Artculos 11 y 12 de la Ley, las normas
del Cdigo Tributario.
Concordancia:
Ley N 26272 (01.01.94), Arts. 11, 12 y 15.
Artculo 8.- Las personas naturales o jurdicas

que, por aplicacin de los Artculos 11 y 12 de la Ley,
resulten obligadas al pago de la Contribucin, tienen
la obligacin de estar inscritas en el Padrn de Contribuyentes del SENATI. Dicha entidad efectuar la
inscripcin de oficio en caso de que no se cumpliera
con esta obligacin.
La inscripcin a que se refiere el prrafo anterior, se
efectuar utilizando los formularios que para tal efecto
proporcionar el SENATI.
Concordancia:
Ley N 26272 (01.01.94), Arts. 11, 12
Artculo 9.- Las persona comprendidas en el

Artculo 8 del presente Decreto Supremo, debern
comunicar al SENATI la modificacin o cese de sus
E-80
E-46
actividades, dentro del plazo de treinta (30) das de

producidos estos hechos.
Concordancia:
Ley N 26272 (01.01.94), Arts. 11, 12
Artculo 10.- Las empresas que realizan actividades comprendidas en los Artculos 11 y 12 de la Ley,
presentarn al SENATI una declaracin jurada anual en el
mes de junio, en la que se consignarn: el nmero de personal que labora en la empresa, as como otras informaciones
que determine el Consejo Nacional del SENATI.
Dicha declaracin jurada se presentar en el formulario
que para tal efecto proporcionar el SENATI.
Concordancia:
Ley N 26272 (01.01.94) Art. 14
Artculo 11.- El pago de la Contribucin se

efectuar dentro de los doce primeros (12) das hbiles del mes siguiente a aqul en que se abonen las
remuneraciones a los trabajadores dedicados a las
actividades a que se refieren los Artculos 11 y 12 de la
Ley. El pago se har utilizando el formulario que para
tal efecto establezca el SENATI.
El Consejo Nacional del SENATI est facultado para
contratar la recaudacin de la Contribucin con las
entidades del sistema financiero nacional.
Concordancia:
Ley N 26272 (01.01.94) Art. 14
Artculo 12.- Las resoluciones sobre la Contribucin que emitan los Consejos Zonales del SENATI,
podrn ser objeto de reclamaciones ante el Consejo
Nacional del SENATI.
Concordancia:
Ley N 26272 (01.01.94), Art. 3
DISPOSICIN FINAL
Derganse todas las disposiciones que se opongan a lo
dispuesto en el presente Decreto Supremo.
Instituto Pacfico
Los empleadores de los centros de trabajo en los que

se hayan constitudo organizaciones sindicales, procedern a descontar el
1% de la remuneracin regular que perciba cada trabajador afiliado por
concepto de cuota sindical
Artculo 1.- Los empleadores de los centros de

trabajo en los que se hayan constituido organizaciones
sindicales, procedern a descontar el 1% de la remuneracin regular que perciba cada trabajador afiliado por
concepto de cuota sindical.
Concordancia:
D.S. N 010-2003-TR (05.10.03) TUO LRCT Arts. 27, 28
y 29
Artculo 2.- El monto que se recaude en

funcin de lo establecido en el Artculo anterior ser
distribuido de la siguiente manera:
a) 50% para la Organizacin Sindical del centro de
Trabajo;
b) 25% para la Federacin que designe el Sindicato y
a la cual se encuentre afiliado; y,
c) 25% para la Confederacin respectiva.
Artculo 3.- El monto recaudado por el Sindicato, la Federacin y Confederacin, ser destinado para
prestar servicios de asesoramiento e implementar programas de educacin, capacitacin, salud, recreacin y
otros servicios regidos por sus normas estatutarias en
favor de sus afiliados.
Las Federaciones y Confederaciones estn obligadas a
presentar los respectivos balances en forma anual a sus
organismos de grado inferior.
Artculo 4.- La organizacin sindical para los
efectos a que se refiere el Artculo 1 del presente Decreto Supremo, comunicar por escrito al empleador, el
nombre de los trabajadores afiliados respecto a quienes
debe recaer el descuento.
Artculo 5.- Los empleadores al finalizar el

ltimo da de cada mes estn obligados a abonar al
Sindicato, Federacin y/o Confederacin respectivas,
los aportes retenidos en la proporcin sealada en
el Artculo 2 del presente Decreto Supremo, abonos
stos que sern depositados en la Cuenta Bancaria que
sealen las organizaciones beneficiadas.
La organizacin sindical de primer grado comunicar
por escrito al empleador el nombre de la Federacin y
Confederacin a las cuales se encuentre afiliada, para
efectos del cumplimiento de lo dispuesto en el prrafo
precedente.
Concordancia:
y 29
Artculo 6.- Los dems descuentos sindicales

seguirn regulndose con arreglo a las normas legales
y estatutarias vigentes.
Concordancia:
y 29
Artculo 7.- Facltase al Ministerio de Trabajo

y Promocin Social para que dicte las normas complementarias que resulten necesarias para la mejor
aplicacin del presente Decreto Supremo.
Artculo 8.- El presente Decreto Supremo, ser
refrendado por los Ministros de Trabajo y Promocin
Social y de Justicia.
Dado en la Casa de Gobierno, en Lima, a los veintisis
das del mes de junio de mil novecientos noventa.
Concordancia:
y 29
Dictan normas para la mejor aplicacin del descuento del uno por ciento
por concepto de la cuota Sindical del Trabajador
Resolucin Ministerial N 325-90-TR (20.07.90)
CONSIDERANDO:
Que, por Decreto Supremo N 039-90-TR de 26 de junio
de 1990 se ha establecido que los empleadores de los
centros de trabajo en los que se hayan constituido
organizaciones sindicales procedern a descontar
el 1% de la remuneracin regular del trabajador por

concepto de cuota sindical, segn las normas que
contiene;
Que, resulta necesario dictar las normas complementarias para la mejor aplicacin del citado dispositivo
E-47
E-81
legal, refirindose al mismo para los fines de la presente

como Decreto;
En uso de la facultad otorgada por el Artculo 7 del
aludido Decreto; y de conformidad con el literal j) del
Artculo 9 del Decreto Legislativo N 568, concordante
con el literal d) del Artculo 12 del Decreto Supremo N
038-TR - Ley de Organizacin y Funciones del Ministerio de Trabajo y Promocin Social y su Reglamento,
respectivo;
SE RESUELVE:
Artculo 1.- La remuneracin regular a que se
refiere el Artculo 1 del Decreto est integrada por la
remuneracin bsica y toda otra cantidad que en forma fija y permanente perciba el trabajador, quedando
excluida aquellas cantidades que tengan aplicacin
a determinado gasto tales como refrigerio, viticos y
movilidad; e igualmente el pago por concepto de horas
extraordinarias de labor.
Concordancia:
D.S. N 003-97-TR (27.03.97) LPCL Art. 6
D.S. N 001-97-TR (01.03.97) TUO LCTS Art. 19 y 20
E-82
E-48
Artculo 2.- La obligacin de descontar el 1%

establecido en el Decreto, rige a partir de la comunicacin que curse la organizacin sindical al empleador
la que debe contener los requisitos a que se contraen
los Artculos 4 y 5 del Decreto salvo que se fije expresamente fecha posterior para el descuento.
La referida comunicacin deber contar con la autorizacin individual de los trabajadores afiliados.
ltimo prrafo adicionado por la R.M. N 494-90-TR (10.10.90)
Concordancia:
y 29
D.S. N 039-90-TR (27.06.90) Arts. 4, 5
Artculo 3.- En el caso que el ltimo da del mes

coincida con el da de pago de remuneraciones a los
trabajadores en el centro de trabajo, la obligacin a que
se refiere el Artculo 5 del Decreto podr ser diferida
hasta 48 horas despus del citado da.
Concordancia:
y 29
D.S. N 039-90-TR (27.06.90) Arts. 4, 5
Instituto Pacfico
Determinacin de Subsidios
Casos Prcticos
CASO PRCTICO N 1
CASO PRCTICO N 2
Subsidio por Incapacidad Temporal de un trabajador con remuneracin fija y variable

El Sr. Helen Senz, pertenece a la Empresa Pinedho SA;
est laborando desde el 03 de agosto del ao 2006;
ocupa el cargo de Administrador de planta; percibiendo entre otro conceptos una remuneracin bsica de
S/ 3600 nuevos soles y comisiones variables mensuales.
A partir del 01 de Mayo del presente ao le han otorgado un subsidio por incapacidad temporal; el mismo
que es de 120 das
Se pide determinar:
- El clculo de subsidio
Subsidio por incapacidad temporal de trabajadora con remuneracin fija

La Sra. Cartagena Ruiz , pertenece a la Empresa Santo
Toms SAC; y est laborando desde el 17 de noviembre del ao 2004; ocupa el cargo de Jefa de Finanzas;
percibiendo entre otros conceptos una remuneracin
mensual de S/. 4200 nuevos soles. Mediante CITT N
290900 le otorgan incapacidad temporal de 90 das, el
mismo que comenz en el mes de Julio del presente
ao.
Se pide determinar:
Solucin
das de goce de la prestacin.
Del total de 120 das de subsidio los primeros 20 los
paga el empleador y ESSALUD a partir del vigsimo primer da por lo tanto slo tendr 100 das de subsidio.
Solucin
das de goce de la prestacin.
EL CITT es de 90 das; por lo tanto los primeros 20 das
el empleador deber de pagarlos ntegramente; quedando restantes 70 das que sern subsidiados.
Mes
Bsico
Asignac.
Familiar
Comisiones
Total
Mes
Bsico
Alimentacin
Principal
Total
Abr. 2009
S/. 3600
S/. 75
S/. 300
S/. 3975
Jun. 2009
S/. 4200
S/. 200
S/. 4400
Mar. 2009
3600
75
400
4075
May. 2009
4200
200
4400
Feb. 2009
3600
75
300
3975
Abr. 2009
4200
200
4400
Ener. 2009
3600
75
300
3975
Mar. 2009
4200
200
4400
Dic. 2008
3600
75
200
3875
Feb. 2009
4200
200
4400
Nov. 2008
3600
75
300
3975
Ene.2009
4200
200
4400
Oct. 2008
3600
75
400
4075
Dic. 2008
4200
200
4400
Set. 2008
3600
75
500
4175
Nov.2008
4200
200
4400
Agto.2008
3600
75
600
4275
Oct. 2008
4200
200
4400
Jul. 2008
3600
75
200
3875
Set. 2008
4200
200
4400
Jun. 2008
3600
75
200
3875
Agt. 2008
4200
200
4400
May. 2008
3600
75
300
3975
Jul. 2008
4200
200
4400
S/. 43,200
S/. 900
S/. 4,000
S/. 48,100
S/. 50,400
S/. 2,400
S/. 52,800
Total
Subsidio Diario S/. 48,100 / 12 / 30 das = S/ 133.61

Total de Subsidio: S/ 133.61 x 100 = S/ 13,361
Total
Subsidio Diario = S/. 52,800 /12/ 30 = S/.146.66 = S/.147

Subsidio por 70 das = S/. 147 x 70 = S/. 10, 290
Subsidio por mes = S/. 147 x 30 = S/. 4,410
E-49
E-83
C
asos P rcticos
T ributos
que G ravan R emuneraciones
CASO PRCTICO N 3
CASO PRCTICO N 4
Subsidio por incapacidad temporal de trabajadora con remuneracin fija, que no tiene los 12
meses de aporte anteriores a la contingencia
La Sra. Mara Santa pertenece a la Empresa El Agustino
SRL; est laborando desde el 01 de octubre del ao
2008; ocupa el cargo de Jefe de Produccin; percibiendo entre otros conceptos una remuneracin mensual
de S/. 5200 nuevos soles. Mediante CITT N 29348 le
otorgan incapacidad temporal de 100 das, el mismo
que comenz en el mes de agosto del presente ao.
Se pide determinar:
Subsidio de una trabajadora con Remuneracin

Fija
La Sra. Isabel Fuente, pertenece a la Empresa San Martn
SA; y est laborando desde el 10 de agosto del ao 2003;
ocupa el cargo de jefa de mantenimiento; percibiendo
entre otros conceptos una remuneracin mensual de
5 200 nuevos soles.
Se pide determinar:
- Tratamiento contable
EL CITT es de 150 das; por lo tanto los primeros 20 das
el empleador deber de pagarlos ntegramente; quedando restantes 130 das que sern subsidiados.
Solucin
das de goce de la prestacin. Si el total de los meses de
afiliacin es menor a doce, el promedio se determinar
en funcin al tiempo de aportacin del afiliado regular
en actividad.
En ste caso; nuestro trabajador al haber ingresado el
01 de octubre de 2008, slo ha estado aportando 10
meses; al momento de haberse producido la contingencia. En tal sentido tal como refiere lo prescrito en
el prrafo anterior, para poder determinar el subsidio
slo ser entre los meses comprendidos entre Julio
2009 hasta el octubre de 2008.
EL CITT es de 100 das; por lo tanto los primeros 20
das el empleador deber de pagarlos ntegramente;
quedando restantes 80 das que sern subsidiados.
Mes
Bsico
Asignacin
Familiar
Total
Mes
Bsico
Alimentac.
principal
Total
Jul. 2009
S/. 5,200
S/. 180
S/. 5,380
S/. 5,380
Jun.2009
S/. 5,200
S/. 180
May.2009
S/. 5,200
S/. 180
S/. 5,380
Abr. 2009
S/. 5,200
S/. 180
S/. 5,380
Mar. 2009
S/. 5,200
S/. 180
S/. 5,380
Feb. 2009
S/. 5,200
S/. 180
S/. 5,380
S/. 5,380
Ene.2009
S/. 5,200
S/. 180
Dic. 2008
S/. 5,200
S/. 180
S/. 5,380
Nov.2008
S/. 5,200
S/. 180
S/. 5,380
Oct. 2008
Total
S/. 5,200
S/. 180
S/. 5,380
S/. 62,400
S/. 2,160
S/. 64,560
Subsidio Diario
= S/. 64,560 /12/ 30 = S/. 179.3
Subsidio por 130 das = S/. 179.3 x 130 = S/. 23309
Subsidio por mes = S/. 179.3 x 30
= S/. 5379
Jul. 2009
S/. 5200
S/. 55
S/. 5,255
Jun.2009
5200
55
5,255
May.2009
5200
55
5,255
Abr. 2009
5200
55
5,255
Mar. 2009
5200
55
5,255
Feb. 2009
5200
55
5,255
Ene.2009
5200
55
5,255
Dic. 2008
5200
55
5,255
Nov.2008
5200
55
5,255
x
10 CAJA Y BANCOS 5,379

104 Cuentas Corrientes
5,379

104.1 Banco de Crditomax
16 CUENTAS POR PAGAR DIVERSAS

162 Reclamaciones a terceros
5,379

162.1 Subsidio por incapacidad
temporal
Por el reembolso del subsidio por incapacidad temporal
segn C. de R. Ch/N 638-65-892387
x
Oct. 2008
Total
5200
55
5,255
52,000
550
52,550
Subsidio Diario = S/. 52,550 /10/30 = S/. 175.17

Subsidio por 80 das = S/. 175.17 x 80 = S/. 14, 014
Subsidio por mes = S/. 175.17 x 30 = S/. 5,255.1
E-84
E-50
Incidencia contable:
5,379
El empleador pagar a la trabajadora el monto de

S/ 5, 379 como subsidio por cada mes.
Instituto Pacfico

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A ctualidad L aboral

Ley de Modernizacin de la Seguridad Social en

Artculo 1.- PRINCIPIOS

Artculo 2.- EL SEGURO SOCIAL DE SALUD

Artculo 3.- ASEGURADOS

potestativo en el Seguro Social de Salud (EsSALUD) o

Artculo 3 - A.- Estudio actuarial e informe tcnico del Ministerio de Trabajo y

Artculo 4.- ENTIDADES EMPLEADORAS

Artculo 5.- REGISTRO Y AFILIACIN

Artculo 5 - A.- Deber de informar del

T ributos que G ravan R emuneraciones

en los Regmenes Contributivos que administra el

Artculo 6.- APORTES

con el voto aprobatorio del Consejo de Ministros,

Artculo 6 - A.- Disposiciones para el

Artculo 7.- RECAUDACIN

Artculo 8.- RECURSOS

Artculo 13.- ENTIDADES PRESTADORAS DE

Artculo 15.- CRDITOS CONTRA LAS APORTACIONES

Artculo 16.- IMPORTE DEL CRDITO

Los porcentajes sealados en el presente artculo

Artculo 17.- COBERTURA DE LOS TRABAJADORES

Artculo 18.- RESPONSABILIDAD DE TERCEROS

Artculo 19.- SEGURO COMPLEMENTARIO

T ributos que G ravan R emuneraciones

El derecho a las pensiones de invalidez del seguro

Ley que establece Modificaciones a la Ley N 26790,

Artculo 1.- Objeto de la Ley

con arreglo a Ley. Cuando ocurra un siniestro por

Artculo 10 .- Derecho de Cobertura

Artculo 12 .- Derecho de Subsidio

Artculo 2.- Vigencia

Aprueban normas reglamentarias de la Ley N 28791 que establece

A c tua lidad E mpr esari al

N 26790, Ley de Modernizacin de la Seguridad

T ributos que G ravan R emuneraciones

de la remuneracin o retribucin. Para tal efecto, se

Artculo 33.- Aportes

cuatro (4) no consecutivos dentro de los seis (6) meses

Artculo 5.- Criterios para establecer

T ributos que G ravan R emuneraciones

el prrafo precedente, el titular y sus derechohabientes

2006. Para la evaluacin del derecho de cobertura

Reglamento de la Ley de Modernizacin de la Seguridad Social en Salud

Entidades Prestadoras de Salud y cautelar el uso

T ributos que G ravan R emuneraciones

m) Actividades de alto riesgo, a las que realizan los

regmenes especiales obligatorios, y las dems personas

T ributos que G ravan R emuneraciones

vidad, mediante servicios propios o a travs de planes

Requisitos del crdito

nes de la capa simple y la atencin de accidentes de

Artculo 42.- Los planes de salud ofrecidos por

Crdito de la Entidad Empleadora con Establecimientos Propios

los estados correspondientes dentro de los noventa

Artculo 44.- Los establecimientos propios de

Crdito de la Entidad Empleadora con servicios contratados

T ributos que G ravan R emuneraciones

lo dispuesto en el Artculo 32 y el captulo 6 de este

Eleccin del Plan y de la EPS

Sin perjuicio de lo establecido en el Inc. a) de este

Artculo 48.- La Entidad Empleadora deber

Artculo 49.- La entidad empleadora convocar a