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FACULTAD DE INGENIERA
ESCUELA DE INGENIERA MECNICA
FACTOR HUMANO Y
MANTENIMIENTO
CURSO:
MANTENIMIENTO II
DOCENTE:
INTEGRANTES:
FACTOR HUMANO
Y
MANTENIMIENTO
CONFIABILIDAD
HUMANA
QUE SE BUSCA:
EQUIPOS OPERATIVOS SIEMPRE QUE LA PRODUCCIN LO REQUIERA
EFICIENCIA/EFECTIVIDAD PRODUCTIVIDAD COMPETITIVIDAD
ENFOQUE
PROACTIVO
ACCIDENTES
GRAVES
ACCIDENTES
LEVES
INCIDENTES
COMPORTAMIENTOS
ACTITUDES
Quin es el
responsable aqu?
EL !
ACTITUD TPM:
Todos nosotros somos responsables
de nuestra maquinaria equipo
Pero adems contribuimos a la
competitividad empresarial
TOTAL
Todos implicados
Todos beneficiados
Todos los equipos,
operacin y proceso
PRODUCTIVO
TPM
Producir ms
Producir mejor
Producir beneficio
MANTENIMIENTO
Mantener los equipos y el medio
Mantener la motivacin e implicacin
Mantener el rumbo e incorporar el ciclo de
vida
Orgullo
Satisfaccin
Colaboracin
Implicacin
Compromiso
Qu hacemos?
Cmo lo hacemos?
Cmo lo evidenciamos?
Cmo mejoramos?
Estructura
organizativa,
responsabilidades,
procedimientos,
procesos y
recursos.
Objetivos
Enfoque
Despliegue
Evaluacin
Comparacin
UN CAMINO DE MEJORA
CONTINUA
MADUREZ ORGANIZATIVA
EXCELENCIA
Un referente que ha de guiar la gestin de una organizacin, donde el
aprendizaje, la mejora continua y la innovacin han de estar inmersos en todas
las actividades Un proceso sin fin, en el cual la excelencia de hoy ser el
estndar del maana.
MADUREZ ORGANIZATIVA
MODELOS
METODOLOGAS
HERRAMIENTAS DE GESTIN
Liderazgo
responsable
MADUREZ ORGANIZATIVA
MADUREZ ORGANIZATIVA
Entre herramientas/sistemas.
Con la estrategia.
MADUREZ ORGANIZATIVA
RETOS
Que sea fcilmente
comprensible por todos los
trabajadores de la organizacin
- lenguaje inteligible
Que involucre a todas
las personas de la
organizacin Se
respetan y valoran sus
aportaciones mayor
implicacin y
compromiso
Que se pueda
aplicar a cualquier
mbito
transversalidad y
multidisciplinariedad
Que genere resultados
visibles, a corto plazo
Beneficios inmediatos para
los trabajadores y efecto
cascada
MADUREZ ORGANIZATIVA
EL VIAJE HACIA LA EXCELENCIA
FACTORES CLAVES DEL EXITO
COMPROMISO
MODELO
ESTRATEGIA
HERRAMIENTAS/METODOLOGAS
GRACIAS