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Sntesis

Una colonia de hormigas es explotada por

un grupo de saltamontes para que produzcan alimento para ellos. Flik, es una
hormiga inventora muy inquieta que siempre esta creando cosas,cosas para el
bienestar de las dems hormigas, pero lamentablemente las dems hormigas no
aceptan los inventos de Flik, y regularmente termina echando todo a perder, y
metindolas enapuros, as que para poder trabajar sin el un tiempo le inventan una
misin en la que tiene que ir a buscar a unos bichos guerreros para defenderlos de
los Saltamontes, quienes siempre han quitado gran parte de su recoleccin para el
invierno.

Un grupo de insectos artistas de circo es despedido, pero Flik los

encuentra y les ofrece un nuevo trabajo cuyos detalles olvida explicar a los
insectos creen que van a la colonia para hacer un acto artstico. Cuando llegan
al hormiguero descubren la verdad y deciden irse, pero despus de un incidente
con un pjaro las hormigas de la colonia los ven como hroes. Flik les promete
a los artistas que no sufrirn ningn dao e idea un plan para alejara sus
explotadores.

Juntos construyen una rplica de un pjaro, temido enemigo de los saltamontes,

con la que les harn huir.
La princesa Atta, le haba empezado a tomar confianza a Flik,cuando se entera
que los bichos eran de circo(porque el dueo de su circo los decide contratar
nuevamente) le pierde la confanza a Flik y le pide que se vaya con los otros
bichos.
Luego llegaron los saltamontes, al encontrarse con poca comida deciden matar a
la reina, cuando Flik se entera vuelve a la colonia, con la idea de utilizar el pjaro.
El plan result, pero el dueo del circo al pensar que era un pjaro de verdad, lo
prende fuego y Hopper se da cuenta de que era una farsa.
Todas las hormigas se ponen en contra de los saltamontes y Hopper se lleva a Flik
a su colonia, pero la reina Atta lo rescata y a Hopper lo termina comiendo un
pjaro.
Finalmente, los bichos se van al circo, la princesa Atta se convierte en reina y su
hermanita en princesa.

San Romn, Camila

Rosso, Sofa

Comunidad de las hormigas reales

Una de las caractersticas ms notables de las hormigas es su conducta social. Viven en
colonias que normalmente se componen de:

Reina: Una o varias dependiendo de la especie. Su nica misin es la puesta de

huevos que darn lugar a machos, obreras y nuevas reinas.
Machos: Su verdadero cometido es la fecundacin de futuras reinas. Provienen de
huevos que en su da no fueron fecundados.
Obreras: Son hembras pteras (sin alas) que provienen de huevos que si fueron
fecundados en su da. Su misin es la recoleccin de alimentos y el cuidado y la
defensa del hormiguero. Las obreras no siempre son iguales: algunas especies
tienen dos o ms castas. Como ejemplos tpicos podemos citar las "hormigas
cabezonas" y las "hormigas despensa" que almacenan alimento en el interior de
su cuerpo.
En ciertos momentos del ao los hormigueros producen en gran cantidad de:
Machos.

Hembras, que en su estado larvario recibieron una alimentacin especial que las
diferenci de las obreras. Son las futuras reinas fundadoras de nuevos
hormigueros.

Comunidad de las hormigas de la pelcula

Organizacion Social:
Los lideres de la colonia son: la reina y la princesa.
Luego estaban los del consejo que ayudaban a la reina a tomar
decisiones (esto no existe en la vida real).
Por ultimo estan las obreras que recolectaban la comida
Autores: Santamaria Ezequiel-Tavieres Nicolas.
.

Personajes

Flik: Es el hroe de
la pelcula, inventor, inquieto, tendr que salvar a su
colonia de un grave apuro, esta enamorado de Atta.

Atta: Es la princesa, sera coronada reina,

esta enamorada de Flik.

Reina: madre de Atta y Dot,

lleva adelante la colonia.

Dot: admira a Flik, quiere aprender a

usar sus alas, hija de la Reina.

Hopper: malo de la pelcula quiere

llevarse la comida recolectada por la
colonia. (Saltamontes)

Molt: hermano de Hopper, torpe e

ingenuo.(Saltamontes)

Frambuesita: torpe,
mientras estaba en el circo era payaso,
quiere ser mariposa. (Oruga)

Francis: amargado,
mientras estaba en el circo era payaso, en
la colonia se quiebra un brazo,
se encaria con las hormiguitas.
(Mariquita)

Slim: Payaso.Se senta mal por

ser un palo, sus compaeros se burlaban
por ser as, al final de la pelcula, se
siente orgulloso de ser como es.
(Palo)

Cornelius: Mago, esposo de Gypsy. Es

sabio, paciente, inteligente, etc.

(Mantis religiosa)

Gypsy: Es bella, asistente de su esposo

Cornelius.
(Mariposa)

Roll y Tuck: Son los tipicos hermanos

torpes y graciosos.
(Bichos bolitas)

Rosie: es acrbata, paciente, entrena a

Dim.
(Araa)

Dim: es torpe, grandote y bobo. Es

adiestrado.
(Escarabajo)

P.T pulga: es el director del

circo, ambicioso del dinero.

Sr. Suelo: Es anciano, dirige a la colonia

cuando esta en apuros.

Dra Flora: es paciente, doctora de la

colonia.

Editoras: Candela Schourup y Nicole van Strien

Proceso administrativo
Es el conjunto de fases de etapas sucesivas a travs
de las cuales se efecta la administracin.
Planeacin: consiste en fijar el curso de cada accin,
con principios, determinacin y secuencia necesarios
para lograr su ralizacin.

En el caso de la pelcula Bichos, la Planeacin

consiste en construir un pjaro para auyentar a los
saltamontes.

Organizacin: consiste en agrupar las actividades,

asignar responsabilidades y coordinar personas,
trabajos y registros.
En el caso de la pelcula Bichos, la Organizacin, se
basa en que la reina designa actividades armando
grupos de hormigas.

Editoras: Ornella Degiorgi y Candela Pescader.

Conceptos de trminos
Liderazgo: conjunto de capacidades que un individuo tiene para influir en la mente de las
personas o en un grupo de personas determinado, haciendo que este equipo trabaje con
entusiasmo, en el logro de metas y objetivos

Ejemplo:

Flik, l puede cambiar el pensamiento de las personas sobre sus inventos.

Motivacin: Estmulo que anima a una persona a mostrar inters por una cosa
determinada.

Ejemplo: Dot, cuando convence a Flik de volver a la colonia para salvarla; en ese momento ella
motiva a flik para volver a la colonia y ayudarlos

Trabajo en equipo: consiste en realizar una tarea especfica, por medio de un grupo
de personas, que conforman, a su vez, un grupo de trabajo.

Ejemplo: Cuando las hormigas juntan la comida

Delegar:

Ceder una persona u organismo un poder, una funcin o una responsabilidad a

otra persona para que los ejerza en su lugar.

Ejemplo: La reina le da se poder a la princesa, Atta.

tica: conjunto de normas y costumbres que regulan el comportamiento humano en una

comunidad.

Ejemplo: Las hormigas obedecen a la reina y respetan sus normas.

Cultura organizacional: facilita la implantacin de la

estrategia si existe una fuerte

coherencia entre ambas o, por el contrario , impedir o retrasar su puesta en prctica.

Ejemplo: en la confeccin del pjaro.

Misin:

Trabajo o encargo que una persona o un grupo tiene la obligacin de hacer.

Ejemplo: Flik cuando fue a la ciudad a buscar los bichos.

Martina Moya

LIDERAZGO:

Es el conjunto de capacidades que un individuo tiene para influir

en la mente de las personas o en un grupo de personas determinado, haciendo que este equipo
trabaje con entusiasmo, en el logro de metas y objetivo.

MOTIVACIN: Es un estado interno que activa, dirige y mantiene la conducta.

TRABAJO EN EQUIPO: Es cuando se ayudan entre todos.

DELEGACIN: Es un mecanismo, usado en la programacion por medio de la cual una

clase delega en otra una determinada funcionalidad.

TICA: Es una rama de la filosofia que se ocupa del estudio racional de la moral.

Cultura organizacional:

facilita la implantacin de
la estrategia si existe una fuerte coherencia entre ambas o, por el contrario, impedir o retrasar
su puesta en practica.

Misin:

hacer.

Trabajo o encargo que una persona o un grupo tiene la obligacin de

Brisa, Saint Denis.

trminos

EDUCACION EN VALORES: La funcin de la educacin es ayuda y orientar al

educando para conservar y utilizar los valores de la cultura que se le atribuyen. En

la pelicula puede ser cuando costruyen el pajaro y se organizan para echar a
hopper y los saltamontes

TOLERANCIA:es el respeto hacia ideas, creencias o prcticas cuando son

diferentes o contrarias a las propias, respetando,las normas de los dems poder
lograr la perfeccin de las cosas. Es cuando desiden echar a flik de la colonia

para que busque a bichos grandes

CONVIVENCIA:La convivencia es una forma de relacionarnos entre

nosotros, que debemos escoger desde muy jvenes. Para la convivencia
positiva es necesario el respeto, el amor, el perdn, entre otros, debemos
tolerar las costumbres de otras personas.en la pelcula para mi fue cuando
fueron los bichos a la colonia y convivieron con las hormigas.

DERECHOS:El Derecho es el orden normativo e institucional de

la conducta humana en sociedad inspirado en postulados de justicia, cuya
base son las relaciones sociales existentes que determinan su contenido y
carcter. En otras palabras, son conductas dirigidas a la observancia
de normas que regulan la convivencia social y permiten resolver los
conflictos inter subjetivos. Cada individuo de una sociedad posee el derecho
de realizar todo lo que quiera siempre y cuando no invada el derecho de
otro individuo.en la pelcula se refleja cuando hopper y los saltamontes le
quitan la comida a las hormigas y ellas tienen derecho a quedarsela ella ya
que ellas trabajaron para conseguirla.

LIBERTAD EN TRABAJO:La libertad del trabajo, consiste en el

derecho que tiene el hombre de aplicar su actividad a la produccin de la

riqueza. En la pelicula es cuando flik se va de la colonia a buscar bichos mas

grandes.

ESCLAVITUD:La esclavitud es una institucin jurdica que conlleva a una

situacin personal por la cual un individuo est bajo el dominio de otro, perdiendo
la capacidad de disponer libremente de su propia persona y de sus
bienes. Esclavitud es cuando hopper manda a las hormigas a buscar alimento
para el.

Rodriguez Jennifer

DIRECCION
Consiste en coordinar el esfuerzo comun
de los subordinados ,para alcanzar las
metas de la organizacin.
CONTROL
El control tiene como objeto cerciorarse
de que los hechos vayan de acuerdo con
los planes establecidos.

conclusion

Pienso que este vdeo nos ayuda a comprender ms sobre qu es y cules son los pasos del proceso
administrativo. Creo que la importancia del proceso administrativo en la ingeniera y la administracin es
muy grande ya que la mayora de compaas en el mundo lo han acogido por su eficiencia, por ejemplo
la planeacin es dar la idea de la o las actividades que se realizaran, la organizacin es delegar a cada
persona la actividad que deber hacer para que se pueda llevar a cabo todo el plan, la direccin es la
realizacin de las actividades y el control es la revisin de que las actividades se estn llevando a cabo
de la mejor manera y la correccin de las imperfecciones en las actividades.