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Nessas passagens o apstolo Paulo nos fala a respeito do trabalho de edificao da Igreja. "Cada
um veja como edifica."
Paulo exorta-nos a edificarmos segundo o padro da edificao divina. Ele mesmo nos d a
oportunidade de escolhermos como edificaremos essa obra e para isso nos oferece alguns princpios.
A Igreja ocupa o ponto central no projeto de Deus e todos que desejam cumprir Sua vontade
estaro envolvidos na edificao como tarefa prioritria em seu ministrio.
Esse trabalho no dever ser realizado somente por um grupo de profissionais religiosos restrito
como pastores, presbteros e lderes. Na verdade, a edificao do Corpo realizada pelo prprio Corpo.
De acordo com a medida da maturidade de um cristo ele desenvolver compromisso com essa obra.
A estrutura de muitas igrejas locais est voltada para edificar uma "massa" consumista que sentase, ouve, consome e sente-se satisfeita. Um grupo que no experimenta padres de uma edificao
prevalecente, formando apenas consumistas religiosos. A grande parte do tempo e da energia disponveis
so investidos com a finalidade de produzir grandes eventos, todavia sem propsitos e no contribuem para
uma edificao prevalecente.
O Corpo de Cristo edificado quando vive o padro estabelecido em Colossenses 2.19 com
relacionamentos fortes, resistentes e especficos entre seus membros. Relacionamentos que produzam
suprimento, cooperao, crescimento e edificao. Se isso no ocorrer, a igreja ser apenas um amontoado
de membros e no um corpo bem ajustado. Um amontoado de membros no pode ser considerado um
corpo s por ter membros. Se esses membros no estiverem vinculados atravs de juntas e ligamentos no
haver vida, harmonia, crescimento e multiplicao.
"E no retendo a Cabea, da qual todo o corpo, provido e organizado pelas juntas e ligaduras, vai
crescendo com o aumento concedido por Deus." (Cl 2.19).
Levando os membros a funcionarem
"Jesus, aproximando-se, falou-lhes, dizendo: Toda a autoridade me foi dada no cu e na terra.
Ide, portanto, fazei discpulos de todas as naes, batizando-os em nome do Pai, e do Filho, e do Esprito
Santo; ensinando-os a guardar todas as coisas que vos tenho ordenado. E eis que estou convosco todos os
dias at consumao do sculo." (Mt 28.18-20).
Vemos no texto acima o trilho da edificao da Igreja. Alguns ingredientes so necessrios para
que esse padro seja cumprido. Ingredientes como evangelismo, batismo e discipulado so indispensveis
para a edificao do Corpo.
Jesus deixou explcito na Grande Comisso, quais deveriam ser nossas prioridades ministeriais.
O foco da Grande Comisso o "gerar discpulos". Ao observarmos o tempo verbal descobrimos
que o centro deste mandamento o mesmo que sempre esteve no corao de Deus (gerar pessoas, fazer
discpulos e lev-los maturidade crist). Matheteusate ou "fazei discpulos" o nico imperativo nesse
texto. Os outros trs verbos encontrados nos versculos 19 e 20 esto no gerndio - indo, batizando e
ensinando - estas so as trs aes indispensveis para a boa formao de discpulos. Da mesma forma
que Deus ordenou a Ado que crescesse e multiplicasse, Jesus fala aos discpulos: "Vo, gerem, faam
discpulos".
Envolvimento com este compromisso traz sentido para a vida crist
Sempre encontramos pessoas que tm vivido um ministrio e vida crist medocres por falta de
clareza e envolvimento com a vontade prioritria de Deus para Sua Igreja. Esses, normalmente esto
procura do inalcanvel. Qual a vontade de Deus para minha vida?
Esta pergunta caracteriza a realidade de uma vida desconectada com o trilho proposto por Jesus
Igreja. Perde-se muito tempo, energia, oportunidade e potencial com trabalhos que no esto em linha
com a realizao deste propsito.
Estabelecer compromisso em cumprir a Grande Comisso nos levar a experimentar a realidade
de vida e ministrio prevalecentes, e acima de tudo, experimentar uma vida crist que responda vontade
dEle.
A maximizao do potencial da viso de edificao da Igreja comprometida quando no
aprofundamos na prtica de discipulado dentro dos padres exemplificados na Palavra.
A edificao de uma igreja vencedora passa pela formao de discpulos
O discipulado o princpio central no projeto de Deus em relao edificao do seu Corpo.
Podemos concluir isso ao avaliarmos nosso padro, Jesus. Ele o prumo que devemos usar
Muitas igrejas locais tm sido edificadas como uma construo comprometida, cheia de
rachaduras, bases apodrecidas e materiais de baixa qualidade. Tais falhas comprometem qualquer
construo. Isso ocorre durante a edificao do Corpo de Cristo, quando no atentamos na formao
correta de discpulos.
Se a nossa nfase estiver em formarmos meramente uma igreja de multides, no
experimentaremos o padro da edificao que est em linha com a perfeita vontade de Deus. Perderemos
tempo se o rebanho no estiver sendo edificado em linha com o padro, Cristo. Edificar fala da vida de
Cristo sendo formada na vida das pessoas, fala de sermos transformados sua semelhana dentro do
processo de amadurecimento.
Jesus priorizou o relacionamento de discipulado com o grupo de doze homens. Aqueles homens
foram edificados durante trs anos a fim de se tornarem bases da Igreja e darem continuidade ao Seu
ministrio.
Aqueles homens aprenderam o padro do compromisso, servio, amor, santidade e os princpios
do Reino de Deus. Foram transformados em colunas na edificao e expanso da Igreja ao longo dos
sculos. Por meio do discipulado, Ele transformou aqueles homens em colunas vivas, e esse deve ser o
alvo de um discipulado bem realizado.
S poderemos edificar uma Igreja vencedora se houver a prtica efetiva de discipulado. Um erro
que compromete a edificao da Igreja acontece quando no h uma prtica eficaz deste.
Sendo o discipulado o centro da Grande Comisso e a estratgia para experimentarmos uma
edificao prevalecente, necessitamos ter uma compreenso correta acerca dele.
era um homem que no pertencia multido, pelo contrrio, ele admirava Jesus.
Esse grupo possui duas caractersticas principais: fidelidade e cumprimento da lei. Apesar de
serem fiis, no podem ser confrontados, pois voltam atrs. Quando Jesus mostrou quele jovem o
caminho da cruz ele retrocedeu.
H uma classe de pessoas na Igreja que escuta a Palavra de Deus, ouve conselhos de seus
lderes mas no obedece. Esses irmos costumam ir atrs de pastores e lderes e so bastante assduos
nas reunies. Costumam ser apticos ou, s vezes, msticos.
Caractersticas
Raquticos
Esses irmos se alimentam da Palavra mas no consomem todos os nutrientes necessrios,
assim permanecem anmicos na f. So incrdulos, apticos e mornos.
Inconstantes
Chegam sempre na hora, marcam presena nos eventos, do boas sugestes, participam de
jejuns, mostram-se intensos e ento desaparecem. So desequilibrados e inseguros.
Msticos
Esses irmos vivem baseados num fervilhar de revelaes, sonhos, profecias, vises e tolices.
Um simples sonho torna-se uma enorme elucubrao.
Auto-suficientes
Esse grupo deixa-se tratar apenas superficialmente pois quando h presso se fecham com
facilidade ou preferem o extremo de abandonar tudo. A comunho com Deus caracterizada pela
superficialidade. So convencidos de que so muito espirituais, mas o fato de ser superficiais com seus
lderes mostra que so superficiais com Deus tambm.
O relacionamento construdo com a liderana no de discipulado. Andam por conta prpria
gerando a desunio e a multiplicidade de pensamentos. Cada um planeja uma coisa diferente. H uma
quantidade de obras de Deus, que na verdade so obras humanas: Uma multiplicidade de opinies, de
diretrizes e de direes, onde cada qual caminha conforme "o que mais lhe parecer bem aos olhos". Da as
divises.
Os seguidores ocasionais dentro das igrejas hoje
E interessante observar que o relacionamento dessas pessoas mais prximo a Cristo do que o
das pessoas que fazem parte da multido. Frequentemente criticam a multido por sua falta de
compromisso. Seu enfoque aborda apenas a assiduidade e o ativismo.
O compromisso de apenas trabalhar na Igreja no define absolutamente nada. A falta do
discipulado sim, pois produz lderes no confiveis e imprevisveis.
Esses irmos so estabelecidos na Igreja como lderes por causa de seus numerosos talentos.
So pessoas com forte tino de liderana, cheias de dons espirituais mal usados, pessoas colricas e que
falam muito. Por falarem muito e por terem tantos talentos, so estabelecidas como lderes. aqui que as
Igrejas sem viso de discipulado caem, pois a partir da surgem diversos escndalos.
A falta de critrio bblico para o estabelecimento de lderes e obreiros precisa mudar
urgentemente se quisermos uma estrutura de Igreja mais firme e frutfera.
Para sermos estabelecidos como lderes na casa de Deus, precisamos estar fortemente
vinculados naqueles que vo nos estabelecer. Qualquer outro meio inseguro e gera incertezas quanto ao
sucesso do novo lder. Acerta-se com uns e frustra-se com outros. Diante dessas incertezas podemos ter
muitos problemas por estabelecermos pessoas que roubam ovelhas, que dividem a liderana, que dividem o
Corpo e que saem da Igreja e levam outros. Lderes cheios de orgulho e de presuno, que possuem
ttulos, cargos, posies, reino, poder e glria.
Enquanto houver convenincia e agrado, enquanto forem vistos pela multido como lderes,
enquanto recebem de Deus e possuem cargos caminham bem e em unidade. Mas quando so
confrontados, quando precisam abrir mo de posies ou de razes pessoais se escandalizam e fogem do
compromisso que haviam firmado anteriormente.
So cegos quanto s circunstncias que Deus gera para tratar com suas vidas. Esto com os
olhos fixados nas circunstncias. Sem perceberem, se deixam tomar pelo sentimento de au-topiedade ou
justia prpria. Sempre esto esperando que a liderana volte atrs e reconsidere suas colocaes e
posies.
Veja abaixo caractersticas de pessoas inseridas neste grupo, o dos discpulos ocasionais:
Relacionamentos freqentes, mas superficiais;
Dilogos abrangentes, mas sem profundidade;
Inconstantes;
de ensino.
Jesus ordena a Igreja fazer discpulos e ensin-los a guardar os mandamentos de Deus. Ele no
disse: "ensine-os a entender". O ensino de plpito ou de sala de aula faz exatamente isso, gerando uma
multido de consumistas. O que levou aqueles homens a serem semelhantes a Cristo foi o vnculo slido e
profundo com o Mestre.
O mtodo praticado por Jesus o do "ensinar a guardar", e este ensino s atingvel com
profundo grau de identificao entre as partes envolvidas. O discpulo enxerga a realidade de vida do
discipulador e anseia adquirir a mesma realidade. Jesus no tinha uma sala de aula, mas relacionava-se.
O discipulado eficaz praticado diariamente e no em uma sala de aula. No caracterizado por
metros quadrados, e sim por relacionamento entre discpulo e discipulador, que, pautados pela Palavra de
Deus, vo diariamente experimentando nveis de transformao genuna em seus caracteres, alcanando o
alvo do "Cristo em Vs..."(Cl 1.27).
Discipulado no um aconselhamento espordico
O aconselhamento ocorre quando um determinado irmo possui alguma necessidade ou
problema. Esse, por sua vez, procura algum mais experiente, um pastor ou um lder, a fim de receber
conselho e direo. Esse tipo de relacionamento no pode ser considerado um discipulado.
Discipulado no estudo bblico
Em um relacionamento de discipulado cada parte tem o seu papel. O papel do discipulador
ensinar, instruir, armar, equipar, adestrar, tornar o discpulo nfimo conhecedor das armas espirituais, tornlo um perigo para o reino das trevas, e ento, aps toda essa preparao e treinamento o discipulador
envia-o.
Tambm precisamos entender que no so os programas que vo instruir nossos discpulos. A
Palavra de Deu diz que o Esprito Santo o responsvel pelo crescimento e transformao de um crente,
podemos notar essa verdade quando Paulo escreve igreja de Filipos que "Aquele que em vs comeou a
boa obra h de aperfeio-la". Quando oramos e pedimos a Deus que nos forme, Ele vai nos responder
levando-nos a entender onde devemos mudar. Aps isso, o prprio Deus gerar circunstncias para nos
moldar, Ele um Deus prtico. principalmente nesse contexto que devemos responder positivamente a
Ele.
Assim, um vnculo de discipulado no exige um programa rgido ou um currculo previamente
estabelecido a ser cumprido. Pelo contrrio, existem duas pessoas profundamente abertas e dispostas a
relaciornar-se e a aguardar circunstncias geradas pelo Esprito de Deus a fim de se moldarem ao carter
do Filho de Deus.
Estudos bblicos geram uma formao terica e teolgica que normalmente so desprovidas de
conhecimento espiritual. Esse mtodo no gera o fruto de revelao da Palavra necessrio para que haja
transformao genuna.
Definindo discipulado
O discipulado acontece quando uma pessoa toma a deciso de aprender e crescer, atravs de um
relacionamento, com algum mais experiente na f. Esses ento so ligados no reino do esprito e a partir
de uma aliana estabelecida, andam em compromisso de submisso e transparncia. Tudo isso com o
objetivo de serem moldados e cumprirem o propsito que Deus estabeleceu para suas vidas.
Discipulado o compartilhar de vida atravs de relacionamentos que possuem o crivo da Palavra
de Deus.
Esses vnculos geram alguns nus para as partes envolvidas no relacionamento. H um alto
preo a ser pago que implica em muitas vezes, tomadas de decises e objetivos cumpridos.
Mentoriamento: Um novo conceito
No decorrer do tempo a palavra "discipulado" foi distorcida. Algumas idias erradas foram
ensinadas, gerando o "pseudo discipulado".
Uma das distores mais comuns a ideia de que o discipulado gera manipulao e exclui a
espontaneidade das pessoas.
Essas e outras distores ocorreram pela falta de uma compreenso clara e equilibrada deste
conceito. Por isso oportuno mencionar a terminologia moderna do conceito de discipulado, o
mentoriamento.
A palavra mentoriamento foi originada atravs de uma lenda da mitologia grega. Mentor era o
nome do conselheiro de Ulisses. Certa vez, Ulisses partiu para uma longa viagem e confiou o treinamento
de seu filho, Telmaco, ao seu conselheiro, o Mentor.
Mentorear :
Compartilhar os recursos dados por Deus;
Pedro ingenuamente (Mt 16:21-34) incitou Jesus a ter d de si mesmo, julgando com isso, estar
fazendo um ato de amor. Jesus, no entanto, foi severo, como raramente vemos na Bblia. E exatamente em
funo de ter sido tocado em uma das reas mais sensveis do homem, o amor prprio. propsito de
Deus que alcancemos o nvel de maturidade em que abramos mo at mesmo da prpria vida. "Quem amar
a sua vida, perd-la-...". Quando o discpulo entende esse princpio, passa a viver para agradar ao seu
Senhor. O nico direito que temos o de am-Lo.
5) Rejeita a glria humana
Jesus poderia ter sido coroado Rei de Israel (Jo 12:12-28), mas Ele preferiu a vergonha da Cruz,
pois esta era a vontade de Deus.
6) Obedece
O plano de Deus que cheguemos, como Jesus, completa obedincia (Mt 26:36-46). Deus no
obrigou Jesus ir para a Cruz. No Getsmani, Jesus orou at saber a vontade de Deus. Quando Deus
revelou que Sua vontade era a Cruz, Jesus se levantou e caminhou at ela. O princpio da Cruz no est
relacionado com a questo do pecado propriamente dito, mas sim com aquilo que, mesmo no sendo
pecaminoso, deve ser abandon-lo do ou colocado em segundo plano.
7) Servo
"O filho do homem no veio para ser servido, mas para servir". Ns somos chamados para servir
aos santos sem distino. Isso implica em levarmos nosso interesse de sermos servidos cruz. Nosso ego
deseja que todos estejam nossa disposio sempre, a cada momento, e de preferncia, que nos tratem
com toda ateno. Mas, o Esprito Santo nos desafia a negarmos isso e a fazer aquilo que espervamos
que fosse feito a ns. Devemos servir aos outros com um corao perfeito e isso s acontece se
renunciarmos toda expectativa de lucro. S assim serviremos com alegria. O resto depende do Deus que
nos v em secreto.
Estabelecendo novos lderes/discpulos
O discipulado bem sucedido possui a prtica de estabelecimento de novos lideres treinados e
capacitados para discipular novos irmos na f.
Dicas para o estabelecimento de discpulos no paradigma celular
O discipulado bem sucedido possui a prtica de estabelecimento de novos lderes treinados e
capacitados para discipular novos irmos na f. Isso gera, normalmente, muita confuso em diversos
irmos, pois no sabem ao certo quais critrios usar para isso. Neste captulo, gostaria de dar algumas
dicas prticas que o ajudaro a ter a percepo das caractersticas necessrias que o novo lder discpulo
deve possuir para ser estabelecido, principalmente dentro do paradigma celular:
1. O novo lder/discpulo deve seguir o padro da Igreja
Cada semente gera de acordo com sua espcie. Por isso precisamos observar bem os tipos de
frutos que ele tem gerado.
Lembre-se que aps ser estabelecido, seu novo lder/discpulo no mudar de atitudes em funo
da nova liderana, talvez isso acontea a princpio, mas a tendncia permanecer como antes. Se o irmo
sempre produziu frutos podres, no pense que, se for estabelecido como lder, passar a produzir frutos
maduros;
Compare-o com o padro da Igreja. Ele seria um bom exemplo? Voc precisa saber que por onde
for, levar consigo o nome e a representao de sua liderana. Voc se orgulharia de t-lo como
representante legtimo ou pensaria diversas vezes antes de deleg-lo essa importante funo? Seu nome e
o nome da Igreja esto em jogo tambm;
Um lder no pode ser difuso. No estabelea um lder que mantenha prticas diferentes daquilo
que a liderana prega. Por exemplo, se o padro de relacionamento Corte, no admita um lder que
namore. Isso pode gerar muita confuso.
2. O novo lder/discpulo precisa ser um multiplicador de liderana
Alguns lderes apenas fazem reunies, no multiplicam discpulos. Quem no multiplica discpulos
no um discipulador;
O padro de Deus ao longo da histria sempre foi o da multiplicao, por isso, um lder que no
multiplica, no pode ser contado como um bom lder;
O novo lder precisa sempre multiplicar-se segundo sua espcie. Por exemplo, um pastor se torna
eficaz em sua funo a partir do momento em que gera outros pastores. Se este pastor, no consegue gerar
outros, provavelmente possui dificuldade em se tornar um multiplicador de liderana;
Esse ponto um termmetro chave para saber qual a temperatura anda o candidato. Afinal,
multiplicao de liderana ocorre atravs de um relacionamento de discipulado com propsitos. O fato de
algum no conseguir multiplicar-se diretamente proporcional com a possibilidade de estar sendo
realizado um discipulado superficial e improdutivo. Discipulados produtivos geram lderes.
3. As pessoas querem segui-lo? Tem influncia?
Aqui ns checamos se ele tem exercido influncia ou se simplesmente executou uma tarefa. Todo
bom lder/discpulo possui seguidores fiis. Se no h ningum que siga voc, provavelmente voc no
um lder. Existem pessoas que querem segui-lo? As pessoas possuem orgulho e satisfao em t-lo como
discipulador? Estas so questes que precisam ser apreciadas com cautela.
4. O novo lder/discpulo reconhece os demais lderes?
Se os lderes /discpulos que eu gero no reconhecem a autoridade dos demais ento uma
semente de rebeldia est presente no processo;
A Bblia diz que o pecado de rebeldia como o pecado de feitiaria. Sendo assim, precisamos ser
radicais com aquilo que a Bblia radical e flexveis com aquilo que a Bblia flexvel. Nesse caso a Bblia c
extremamente radical, sejamos assim tambm;
Voc j imaginou as confuses e desgastes gerados por um lder/discpulo que no reconhece
outras lideranas? Essas pessoas tendem a ser independentes e arrogantes.
Pensam que so boas o suficiente e que no precisam ouvir nada de ningum. Se eles no
precisam de outros, ns tambm no precisaremos deles;
Da mesma forma que ele precisa ter seguidores, ele precisa ser um seguidor seu. Ele tem prazer
em dizer que seu discpulo? Costa de estar com voc ou apenas est com voc por convenincia?
Verdadeiros discpulos amam seus mestres.
5. Ele respeita e fiel s ferramentas de controle organizacional, como relatrios e as
prticas e procedimentos? Traz informaes reais ou informaes maquiadas?
Informaes maquiadas so sinais de que ele est procurando apenas uma posio e no a
realidade ministerial.
Os verdadeiros discpulos so transparentes e no precisam de maquiagem.
Ele precisa mostrar a voc o que realmente ; No adianta manter um vnculo de discipulado
que no seja transparente, como querer que os outros o vejam atravs de u m vidro preto;
Se o candidato liderana/discipulado no quer mostrai sua realidade fraca um forte
sinal de orgulho.
6. Ele repete os ensinamentos recebidos sem constrangimento
Quem no consegue ensinar aquilo que aprendeu com voc no pode ser seu discpulo. Se
algum se sente desconfortvel ao repassar aquilo que aprendeu com voc, passa a mensagem de que o
que voc ensina est errado ou no merece ateno;
Precisamos ser cuidadosos com aqueles que desejam ser originais desprezando as origens. No
fundo eles querem dizer que so sempre possuidores de uma nova revelao e que no precisam de
mestres, ou seja, no possuem um corao ensinvel;
Esses irmos, abertamente ou nas entrelinhas discordam da viso, dos valores e das ferramentas
que temos e usamos. No servem para estar conosco;
7. Voc precisa sentir que ele seu discpulo
Se ele discpulo de outro, mas insiste em andar com voc ele ser um problema;
Voc precisa ter essa percepo em seu esprito. Voc sente que ele seu discpulo ou discpulo
de outro? Lembre-se que comparaes so sempre prejudiciais, por isso evite-as.
8. Ele precisa ser ativo
O Lder/discpulo no pode ser passivo diante de atitudes de pecado ou diviso na vida da Igreja.
O discpulo precisa ser um guardio da sade espiritual de seus liderados e principalmente, da Igreja do
Senhor. Sendo assim, ele no pode ficar com as mos atadas diante do pecado de seus discpulos ou
situaes de divises. Ele precisa agir com seriedade. As pessoas passivas no se encaixam nesse
aspecto;
Ele no espera que algum faa, ele faz acontecer. Um lder no reage, ele gera reaes.
9. Cuidado com aqueles que sempre enxergam o homem e no a mo de Deus
Aqueles que sempre interpretam as decises da liderana como caprichos pessoais ou escolhas
naturais, em vez de enxergarem ali a mo de Deus, possuem uma sria tendncia para a rebeldia;
Esses irmos tm uma sria tendncia a serem naturais e levam decises contrrias as suas a
um nvel pessoal. Se voc disser "no" a ele, provavelmente ficar magoado e vai dizer que voc no
importa com ele e sempre deixa-o para segundo plano;
Tendem a reclamar bastante e socializar acusaes e problemas. Ele sempre o injustiado.
Cuidado com essas pessoas, elas podem contaminar outros e gerar uma srie de problemas.
10. Cuidado com os que pressionam o discipulador constantemente para serem
reconhecidos
H pessoas que esto trabalhando para o homem e no para Deus, assim eles vivem em busca
do elogio e do reconhecimento humano, quando no recebem desistem;
Estabelea aqueles que querem ser aprovados por Deus, somente.
11. Evite os infantis
No existe maturidade espiritual sem uma maturidade natural correspondente. Lembre-se que o
natural denuncia o espiritual;
O prprio apstolo Paulo escreveu, em sua carta a Timteo, que os presbteros no deveriam ser
nefitos, ou seja, novos na f. A imaturidade pode ser natural ou espiritual;
A maturidade se expressa em sensatez. Por isso, tome cuidado ao escolher, pois existem alguns
que mesmo muito novos em idade, possuem maturidade suficiente para responder a grandes exigncias.
Maturidade tem mais a ver com sensatez e bom senso do que com data de nascimento. Conheo pastores
que foram ordenados aps dois anos de sua converso;
Atitudes mostram a cronologia da maturidade;
Com quem ele discute? Com criana? Se a resposta a essa pergunta for afirmativa, no tenha
dvida de que ele uma. Crianas choram e levam um tempo para crescer, no force ningum a queimar
etapas. Espere o momento certo, toda criana normal cresce. Mas, se por ventura, encontrar alguma que
no queira crescer, no a force, voc no tem poder para isso.
12. Discpulos respeitam limites
Quem no respeita o seu tempo tambm no respeitar a sua palavra; Quem no respeita sua
palavra, no respeita ningum;
Quem no respeita sua posio no seguir a sua direo.
Quem no segue sua direo no seu discpulo, pois nossos discpulos nos seguem;
Quem no tem o senso de limites, ultrapassam os limites do respeito.
13. Discpulos no so "fs"
Assim como possumos referenciais, somos referenciais para muitos. Isso bom e ao mesmo
tempo perigoso, pois corremos sempre o risco de sermos considerados como infalveis.
Existem discpulos que sempre idealizaram voc e evidente que eles vo decepcionar-se um
dia. melhor que decepcionem-se logo, pois muito pesado carregar o peso de perfeio;
O problema perceber qual ser a reao deles quando isso acontecer. Se o encanto acabar,
provvel mente o abandonaro;
Normalmente essas pessoas so rpidas demais para fazerem afirmaes srias como "eu tenho
uma aliana com voc" ou "jamais abandonar-te-ei". Desconfie daqueles que "morreriam" por voc. Aliana
e amor so provados com atitudes e no com palavras. Pedro tambm disse a Jesus que no o negaria,
mas tal promessa no durou quase nada.
O verdadeiro relacionamento s comea quando os seus discpulos enxergam voc como gente;
No idealize ningum, nem mesmo voc.
14. Discpulos pagam o preo
Precisamos de lderes que rejeitem a auto-preservao e que esto dispostos a avanarem,
mesmo que o preo seja alto.
Desconheo um homem que marcou sua gerao que no tenha pago um alto preo. Se voc
ceder, provavelmente entrar num estilo medocre de vida crist;
Quem reclama do preo no vai pag-lo. Escolha os que possuem um desejo ardente de cumprir
o propsito e que se dem por isso. muito bom trabalhar com gente constante e fiel.
15. Cuidado com aqueles que nunca abrem a sua vida
estranho que uma pessoa nunca passe por problemas, crises ou tribulaes. Provavelmente
possuem problemas, mas no tem coragem de abrir-se com voc;
Se a pessoa refratria a todas as perguntas pessoais ela se torna um risco. Panelas de presso
acumulam o vapor para dentro e no se abrem. Mas, quando se abrem, voc sabe muito bem o que pode
acontecer. Escolha os transparentes;
Lembre-se de um dito popular que diz que "quem no deve, no teme", esse ditado se aplica
muito bem na vida crist. Se ele no temesse a nada, provavelmente se abriria.
16. No podem ser melindrosos
Devemos ser cuidadosos para no gerarmos dependncia nos outros. Dependncia de homens
produz ressentimento e esterilidade;
Cuidado tambm com os melindrosos, pessoas maduras so tratadas por Deus e deixam a
melindre de lado.
A formao de uma equipe de discpulos um dos principais desafios de um bom pastor ou lder.
Ns no podemos trabalhar sozinhos, pelo contrrio, o prprio Jesus precisou de uma equipe de discpulos
para poder estabelecer seus projetos e viso.
Jesus no escolheu a qualquer um, Ele estabeleceu critrios sbios para escolher a melhor
equipe, e mesmo assim, houve um traidor dentre os doze escolhidos. Por isso, observe com cuidado,
medite nestes aspectos citados, ore ao Senhor e avalie aqueles que desejam ser estabelecidos por voc.
Busque discernimento.
Realizando um discipulado eficaz
Segue abaixo algumas advertncias, que so tambm princpios, para que o relacionamento entre
o discipulador e o seu discpulo ocorra com eficcia.
No se pode ignorar que existem perigos nos relacionamentos de discipulado.
Para manter um discipulado eficaz, voc precisar estar atento a certos desvios que podero
ocorrer no relacionamento com o discpulo.
Segue abaixo algumas advertncias, que so tambm princpios, para que o relacionamento entre
o discipulador e o seu discpulo ocorra com naturalidade.
Temos aqui alguns tipos de relacionamentos imprprios no discipulado. Evit-los s trar
benefcios obra de Deus.
1. Solteiros com solteiros, casados com casados
Os problemas de casais s devem ser tratados por quem casado e tem experincia na esfera
familiar. E os problemas sexuais, principalmente, so os mais difceis para um solteiro resolver. claro que
podem ocorrer excees, mas sero situaes bastante raras.
2. Homem discpula homem e mulher discpula mulher
Embora um rapaz possa levar uma moa a Cristo, e vice-versa, no deve ser ele seu discipulador.
O mesmo se aplica s moas. Ou seja, no prudente uma moa acompanhar um rapaz nos primeiros
passos da vida crist dele. Os riscos de um envolvimento sentimental esto sempre presentes, e a relao
pode acabar num clima romntico. Se ambos fossem j maduros no haveria problemas, mas em se
tratando de um novo convertido, ele no est apto a ter um relacionamento ainda. Portanto o melhore
evitar.
3. Inserindo o cnjuge
Voc nunca dever acompanhar uma mulher recm convertida casada (o inverso tambm), a
menos que seu esposo participe diretamente. Isso significa que voc s far o acompanhamento de uma
mulher com seu esposo presente em todos os encontros.
Alm da evidente aparncia do mal, o marido no crente vai odiar se um homem vier para
aconselhar sua esposa em sua casa.
4. A questo da idade
Quando o novo convertido muito mais velho ou muito mais experiente que o discipulador, h o
risco de, em vez de salgar, o discipulador venha a ser salgado pelo outro, em vez de influenciar acabe
sendo influenciado.
5. Evite a manipulao
Cuidado com o assenhoramento sobre a vida do discpulo. A Palavra de Deus diz para
guardarmos o rebanho de Deus que h entre ns, no como constrangidos, mas espontaneamente, como
Deus quer. No como dominadores, antes tornando-nos modelos do rebanho (I Pe. 5:2-3).
O ato de "seguir" deve ser decorrncia do exemplo, no da manipulao.
6. Evite o farisasmo
No tente mudar a pessoa baseada em seu preconceito pessoal. No queira mudar o exterior se
o interior ainda no foi mudado. No prenda-se a coisas exteriores, mas leve o discpulo a ter uma
viagens. Esse um exemplo claro de que Deus trabalha com ordem e prestao de contas.
A Aliana e o Discipulado
Deus um Deus de alianas e Sua obra realizada com homens que entenderam esse princpio.
Quem nunca cantou aquela cano "Deus de aliana, Deus de promessa, Deus que no homem para
mentir?".
A parbola dos dois construtores nos ensina sobre a importncia dos tipos de bases que devemos
escolher para estabelecermos projetos. Areia ou rocha? Essas so as opes. Em um discipulado, no
tenha dvidas, a rocha (material durvel) deve ser o alicerce.
Em Mateus 8.22 e Lucas 9:23 Jesus nos convida a escolher segui-Lo. Ele no impe isso a
ningum, Suas Palavras so claras quando diz "quem quiser", nos textos citados. A pessoa livre para
assumir um compromisso de aliana ou no.
Entretanto, as bases determinam a qualidade e a durabilidade de qualquer projeto. sobre a
base da aliana que se constri um relacionamento. Discipulado sem aliana no dura muito tempo.
Jesus nos deu a oportunidade e a liberdade de decidir-mos entre o caminho da admirao ou o da
deciso de segui-Lo. Tudo inicia com uma "de ciso", ciso com a infncia, com a independncia, com a
mediocridade, com a religio vazia e com a falta de vida.
Sempre bom avaliarmos o motivo pelo qual queremos andar com algum. Por vaidade? Por
oportunismo? Isso no duraria tanto. O correto andar com algum por entender que esse o mtodo que
Deus utilizar para levar-me ao amadurecimento.
De acordo com essa compreenso, sugiro abaixo alguns "compromissos" de alianas. Cada uma
dessas alianas devem ser estabelecidas no momento em que o discpulo e o discipulador iniciarem o
processo. Isso poder ser feito nas primeiras reunies.
1. Aliana do amor incondicional
"Eu escolho amar voc, edific-lo e aceit-lo, no importa o que voc diga ou faa. Eu escolho
am-lo do jeito que voc . Nada do que voc fizer ou vier a fazer, poder me impedir de am-lo. Posso no
concordar com suas aes, mas vou am-lo como pessoa e fazer tudo para suport-lo, na fora do amor de
Deus que habita em mim."
2. Aliana de Santidade (Cl 3:4-15; Ef 4:17-32)
"Decido morrer para a minha natureza terrena, no alimentando na minha vida: prostituio,
impureza, paixo, lascvia, desejos malignos, avareza, idolatria, desobedincia, velhos hbitos mundanos,
ira, indignao, maldade, maledicncia, linguagem obscena, mentira, vaidade, indiferena, corao
endurecido, insensibilidade, preguia, tomar emprestado e no devolver, amargura, clera, gritaria,
blasfmias, malcia e falta de perdo."
3. Aliana de Honestidade (Ef 4:25-32)
"Decido ser honesto com Deus e com voc, falando sempre a verdade, no desnudando-o, no
defraudando os irmos, no permitindo que a ira permanea no meu corao, mas confessando e
perdoando uns aos outros. No me exaurindo de ajudar financeiramente aqueles que necessitam, e nem de
abenoar o Corpo. Trabalhar dignamente e com toda diligncia pelo Senhor e pelos nossos alvos, mantendo
um corao correto e disposto. Decido manter respeito nas palavras e encargo pela edificao do Corpo,
sendo benigno e compassivo uns com os outros em Cristo Jesus."
"Eu no vou esconder como me sinto a seu respeito. Mas, pelo Esprito Santo, procurarei
conversar francamente com voc de modo amoroso, e disposto a perdo-lo quando necessrio, para que
nossos ressentimentos no se transformem em amargura. Comprometo-me a ser sincero e honesto com
voc, pois sei que somente crescemos quando falamos a verdade em amor (Ef 4.15). Vou empenhar-me
para expressar minha honestidade de maneira sincera e respeitosa."
4. Aliana de Transparncia (Rm 7:15-25)
"Decido abrir meus sentimentos, lutas, alegrias, decepes e derrotas. Vou compartilhar
deficincias da minha liderana, dificuldades da clula, dvidas e conflitos. No guardar segredos de meus
lderes, mas ser transparente."
5.Aliana do Primeiro Amor (Mt 22:34-40; Mc 12:28-34; Lc 10:25-28; Ap 2:4)
"No deixarei que o meu corao se esfrie, nem que a paixo por Cristo se torne algo comum,
mas me comprometo amara Deus com todas as minhas foras, minha alma e meu entendimento. Quando
perceber que deixei o primeiro amor, me humilharei e buscarei a presena do Senhor, arrependendo-me; e
voltando prtica das primeiras obras. Eu me comprometo amar ao Senhor no somente com palavras,
mas com atitudes! que expressem-se no crescimento da Igreja. No aceitarei a indiferena, apatia ou
mornido em minha vida ou em minha clula. Amarei sempre a Cristo e a Sua causa, irei em busca do perdi
do e compadecer-me-ei do necessitado."
6. Aliana do Compromisso (jo 13:1 -20)
"Eu me comprometo a buscar sempre em primeiro lugar, o Reino e a Justia de Deus, vivendo
uma vida de completa dei pendncia do Esprito Santo. Eu me comprometo a separar diariamente um
tempo para o Senhor, buscando em orao a boa agradvel e perfeita vontade de Deus, tanto para a
tomada de decises na minha vida e na minha clula. Aceito minha liderana e suas direes, sendo
assduo e comprometido com seus alvos. Dependo da Palavra de Deus e me submeto as suas direes,
lendo-a regularmente."
7. Aliana de Assiduidade
"Eu me comprometo a no ausentar-me das reunies de discipulado, exceto em caso de
emergncia. Somente com a permisso de Deus, em orao, considerarei a possibilidade de faltar. Se
estiver impossibilitado de comparecer, por qualquer razo, por considerao, eu comunicarei a voc para
que todos os membros de nosso grupo saibam o que est acontecendo, para que possam orar por mim."
8. Aliana de Orao
"Eu fao um pacto de orar regularmente por voc, pois creio que isso que nosso Pai deseja.
Que oremos uns pelos outros, para sermos supridos em nossas necessidades. Participarei ativamente de
qualquer luta pela qual voc estiver passando, ajudando-o a levar o seu fardo."
9. Aliana de Empatia
"Farei tudo o que estiver ao meu alcance para ouvi-lo, conhec-lo e compreend-lo. Prometo ser
sensvel a voc e aos seus problemas. Me esforarei para livr-lo do desnimo e do isolamento. Eu me
comprometo a lutar ao seu lado nas guerras em que voc passar."
10. Aliana de Disponibilidade
"Eu estarei disponvel sempre que precisar de mim. Tudo o que tenho - tempo, energia,
entendimento e bens - estar a sua disposio, at o limite de meus recursos. Quero ser o primeiro a ajudlo e supri-lo."
11. Aliana da Confiabilidade
"Prometo manter em segredo tudo o que for compartilhado dentro de nosso grupo de discipulado,
de modo a termos uma atmosfera de confiana e transparncia. Eu, contudo, libero voc para compartilhar
o que for necessrio com o pastor da Igreja. Eu entendo que os lderes de clulas submetam-se a mim, eu
submeto-me a ti e voc deve prestar contas ao pastor que, por sua vez, vai prestar contas ao pastor maior Jesus Cristo, o Senhor!" (Hb 13.1 7).
12. Aliana da Prestao de Contas
"Dou a voc o direito de questionar-me, confrontar-me e desafiar-me em amor, principalmente
quando eu estiver falhando em relao minha vida com Deus, minha famlia e ao meu trabalho como
discipulador. Confio que voc ser guiado pelo Esprito, quando assim o fizer. Preciso de sua correo e
repreenso, de modo a aperfeioar meu ministrio diante de Deus. Eu me comprometo a responder
positivamente!" (Hb 12.1,15; 13.10,18).
13. Aliana da Multiplicao
"Fao o pacto de empenhar-me ao mximo pelos lderes de clula que Deus confiou a mim.
Comprometo-me a sacrificar-me por voc e pela nossa rede. Darei o mximo de mim para multiplicar todas
as clulas debaixo de minha responsabilidade. Quero faz-lo em nome de Jesus, para que esta cidade seja
conquistada pelo amor e a graa de Deus."
Atitudes de um bom discpulo
O respeito est ligado ao cargo, ttulo, posio ou meramente educao, mas o reconhecimento
a percepo da uno sobre a vida de algum;
1. O bom discpulo reconhece aqueles que esto ligados a ele pelo Esprito, para
multiplicao e crescimento
"Agora, vos rogamos, irmos, que acateis com apreo os que trabalham entre vs e os que vos
presidem no Senhor e vos admoestam; e que os tenhais com amor em mxima considerao, por causa do
trabalho que realizam. Vivei em paz uns com os outros."(ITs5:12-13).
O discipulado s se desenvolve quando baseado em reconhecimento e no simplesmente em
respeito.
O respeito est ligado ao cargo, ttulo, posio ou meramente educao, mas o reconhecimento
a percepo da uno sobre a vida de algum.
Quando voc reconhece algum, tem prazer em servi-lo, em segui-lo e tem o interesse de receber
a poro dobrada da uno que ele possui, assim como Eliseu e Elias.
2. O bom discpulo se esfora para estar com o discipulador
"Disse, porm, Rute: No me instes para que te deixe e me obrigue a no seguir-te; porque,
aonde quer que fores, irei eu e, onde quer que pousares, ali pousarei eu; o teu povo o meu povo, o teu
Deus o meu Deus."(Rt 1:16)
Precisamos lembrar que Rute era nora de Noemi e, portanto, sua discpula. notvel a atitude de
Rute de estar com Noemi a qualquer custo.
Muitos discpulos no fazem questo, muitas vezes, de estarem perto de seus lderes.
Desconhecem a importncia do investimento de tempo no crescimento de ambos.
Alguns outros, melindrosos, pensam que responsabilidade do discipulador estar sempre atrs
dele, porm, quando vemos o exemplo de Jesus, percebemos que o contrrio que o verdadeiro. Ele
sempre buscava seus discpulos e desafiava-os a segui-Lo.
3. O bom discpulo se esfora para seguir a direo do discipulador
"O homem, pois, que se houver soberbamente, no dando ouvidos ao sacerdote, que est ali
para servir ao SENHOR, teu Deus, nem ao juiz, esse morrer; e eliminars o mal de Israel, para que todo o
povo o oua, tema e jamais se ensoberbea." (Dt 17:12-1 3).
Nos dias da lei, a pessoa que se recusava a ouvir o sacerdote e o ensino da Palavra deveria ser
eliminada.
Hoje eliminamos tais pessoas apenas da comunho e da liderana da Igreja.
Aquele que no tem um corao de discpulo e no se esfora para seguir a orientao do
discipulador no est qualificado para a comunho do discipulado.
Podemos parecer duros e radicais, roas apenas seguimos a orientao da Palavra. Sendo assim,
considere-a dura e radical tambm.
4. O bom discpulo discute seus erros e dores com o discipulador
"Assim, Davi fugiu, e escapou, e veio a Samuel, a Rama, e lhe contou tudo quanto Saul lhe fizera;
e se retiraram, ele e Samuel, e ficaram na casa dos profetas." (I Sm 19:18).
Uma cena bonita ver Davi procurando Samuel para abrir o seu corao e compartilhar suas
dificuldades.
Esse um claro exemplo de um bom discpulo. Nossos lderes precisam saber o que acontece
conosco.
Tenha liberdade com seu lder e d liberdade aos seus discpulos tambm, para que se abram
com voc.
5. O discpulo fiel expe claramente suas expectativas no relacionamento
Eliseu disse claramente o que desejava de Elias: "a poro dobrada de seu esprito" (II Rs. 2:9).
No comece um relacionamento com expectativas erradas.
No inicie um relacionamento sem saber o que ambas as partes esperam do mesmo.
Pergunte ao seu discipulador o que ele espera de voc.
Diga para seus discpulos o que voc espera deles.
6. O bom discpulo recebe o manto de seu discipulador(HRs.2:9-14)
Enfim, todo relacionamento de discipulado precisa ser recheado de "interesses" por detrs.
Interesses como receber a mesma uno, os mesmos dons e a mesma sabedoria so sadios.
Queira receber tudo aquilo que seu discipulador tem para dar e oferea a seus discpulos o que
voc possui.
Deus trabalha com a diversidade, sempre poderemos aprender e receber algo de algum, por
mais estril que possa parecer.
Transforme o rebanho em discpulos e os discpulos em discipuladores
Os membros envolvidos neste contexto, mais cedo ou mais tarde, estaro naturalmente tornandose discipuladores. A multido no edifica coisa alguma. Quem realmente faz a edificao so os discpulos.
Microclulas - Uma estratgia para fomentar a prtica do discipulado
Estabelecer a prtica do discipulado, que gera novos discipuladores, a caracterstica de uma
igreja que est andando no caminho certo. O discipulado centralizado em si mesmo no contribuir em
nada para o avano do reino de Deus.
Os membros envolvidos nesse contexto, mais cedo ou mais tarde, estaro naturalmente
tornando-se discipuladores. A multido no edifica coisa alguma. Quem realmente faz a edificao so os
discpulos.
Dentro de nosso contexto celular, gostaria de sugerir uma estratgia que tem funcionado em
nosso dia-a-dia como igreja.
Desde algum tempo, temos experimentado um desenvolver natural de estratgias e at ento,
desconheo algo to frtil quanto o que denominamos de microclulas, que uma estratgia para fomentar
um processo de apascentamento e discipulado dentro da vida da igreja local.
Veja como funciona:
1 - Estabelea trs discpulos/lderes em treinamento em cada uma de suas clulas;
2 - O nmero de discpulos c determinado pelo limite de cada um, conforme a disponibilidade de
seu tempo e potencial. Se voc tem condio de discipular mais gente, faa isso;
3 - Enquanto o discipulador no atingir o seu limite, poder remanejar para si mesmo, todas as
novas clulas geradas pelas multiplicaes;
4 - Faa de seus discpulos/lderes em treinamento verdadeiros discpulos;
5 - A terminologia de uma palavra pode afetar a viso, por isso, no use a expresso "auxiliar". A
viso de ser mero "ajudante" no funciona dentro do paradigma celular. Na clula o discpulo/lder no ter
meros ajudantes, e sim, discpulos;
6 - Tenha no mnimo um encontro semanal. Nesse encontro dever haver o liberar e o fluir do
Esprito que resultar na genuna transformao. Discipulado um processo cujo agente real de mudana
o Esprito Santo e no o homem. Falo isso porque temos a idia de que ns mesmos podemos mudar
algum.
Podemos e devemos ser fontes de inspirao, mas no se esquea de que os agentes da
mudana so o Esprito e a Palavra. Quando h vida, h transformao, prosperidade, fecundidade e a
vontade de Deus cumprida na vida de ambos;
7 - Todos os irmos da clula sero distribudos entre os discpulos/lderes em treinamento j
estabelecidos. A partir da atuaro como anjos da guarda (consolidadores), cuidando dos novos membros.
Cada membro dever saber com exatido quem estar acompanhando-o;
8 - Programe para multiplicar a clula em trs outras novas. Para isso a clula dever atingir o
tamanho mdio de quinze a vinte pessoas (de acordo com cada contexto). Isso desencadeia um processo
altamente estimulante e frtil. Isso vai gerar a formao de uma igreja slida que crescer em quantidade e
qualidade;
Uma vez realizada a multiplicao, o discpulo/lder ainda continuar liderando uma clula, mas
tambm ser um discipulador, cuidando de outras duas ou trs clulas. So esses os pilares de uma igreja
que conquistar no futuro a sua localidade atravs do desenvolvimento do processo de transformao de
membros em discpulos/lderes e de lderes em discipuladores.
Essa estratgia levar a clula, atravs do discipulado, a convergir todo o seu trabalho na
gerao de filhos espirituais. Assim, as pessoas se tornaro agentes da transformao de uma localidade,
deixando para trs o status de consumidor cristo.
Inserir o rebanho dentro desse modelo de edificao desencadear um processo de maximizao
do potencial de apascentamento e formao de discpulos dentro da igreja local.
O crescimento da igreja est baseado na formao de discpulos/ lderes. A prioridade de um lder
identificar lderes/discpulos em potencial e iniciar o processo de discipulado ou mentoriamento.
Estabelea uma revoluo na sua igreja ou na sua clula. O alvo dever ser "gerar" atravs do
discipulado nas clulas.
Atitudes de Um Bom Discipulador
Todo discipulador precisa ser sbio, ao ponto de aplicar todo seu conhecimento adquirido ao
longo dos anos em sua vida diria. A sabedoria a chave para o sucesso e a vitria.
A sabedoria determina o sucesso na vida e no ministrio de algum. Ser inteligente diferente de
ser sbio. Existem pessoas que possuem muito conhecimento em muitas reas, entretanto, no conseguem
aplic-los em sua vida prtica. Todo discipulador precisa ser sbio, ao ponto de aplicar todo seu
conhecimento adquirido ao longo dos anos em sua vida diria. A sabedoria a chave para o sucesso e a
vitria.
Qual o motivo de no termos um bom casamento? Nos falta conhecimento de como obt-lo. Qual
a razo da falta de dinheiro? Nos falta conhecimento de como adquiri-lo e guard-lo.
O sbio adquire conhecimento atravs de duas formas:
A intimidade produz cegueira. Sem intimidade no h amizade, mas muita intimidade impede o
crescimento, pois nos torna cegos aos defeitos do outro.
Todos ns precisamos de um amigo que seja cego aos nossos defeitos, mas no alcanaremos
muito sem um discipulador que veja tudo e nos corrija.
Um convite
Discipulado foi a prioridade a estratgia de Jesus e deve ser a nossa. Ele disse : V indo pelo
mundo e faa discpulos. Ele d o trilho para sermos vencedores de fato.
Todos aqueles que almejam ter um ministrio prevalecente devero viver o princpio de
discipulado. Comprometer-se com o cumprimento da Grande Comisso a chave para o estabelecimento
de um ministrio frutfero, baseado na vontade de Deus.
Viver o cumprimento da Grande Comisso experimentar um movimento multiplicador atravs da
prtica do discipulado eficaz.
Discipulado foi a estratgia de Jesus e deve ser nossa. Ele disse: V pelo mundo e faa
discpulos. Ele d o trilho.
Somente atravs de um movimento de discipulado possvel conquistar e povoar novos territrios
para Deus. assim que o reino de Deus ir avanar.
Vemos isso ocorrendo na Igreja primitiva. No incio eram cento e vinte, depois um grande
movimento de discipulado que resultou na conquista do mundo conhecido daquela poca. (At 8:1 -4 ; 11:1921; 8:25). Com os discpulos ela venceu as perseguies estimulou a igreja a avanar. Se no fossem
discpulos a Igreja no teria expandindo sob aquelas circunstncias. Saram para expandir novas fronteiras
(Jerusalm, Judia e Samaria).
O apstolo Paulo tambm experimentou uma prtica ministerial prevalecente. Com um ministrio
de trinta anos, ele estabeleceu igrejas e entrou em vrios territrios porque formou discpulos. Veja um
breve relato desse ministrio: Antioquia, Icnio, Filipos, Tessalnica, Beria, Atenas, Corinto, feso, Roma
(At 13,14,16,17,18 e 19) foram igrejas fundadas por ele.
Nos bastidores do seu ministrio podemos ver alguns discpulos: Timteo (At 16: 1 -S), Silas (At 1
5:40), Ldia (At 16: 40), Jaso (At 17: 5-8), Dionsio (1 7:33), Aquila e Priscila (At 18: 1 -3), Crispo (At 18: 78), Erastro (At 19:22) e uma equipe (At 20:1-6).
Tanto a Igreja primitiva quanto o apstolo Paulo tiveram xito porque cumpriram o princpio do
discipulado. O crescimento no fruto do acaso, ele resultado da prtica de princpios.
Convido voc para fazer parte deste grande sonho eterno. Faa discpulos!
Bibliografia
O Centro do Corao de Deus, pastor Aluzio Silva.
Editora Videira.
Um clamor por pais e mes espirituais,
pastor Larry Kreider.
A Igreja gloriosa, Watchma Nee. Editora Vida.
Curso de Maturidade no Esprito, pastor Aluzio Silva.
Editora Videira.
Curso de Treinamento de Lderes, pastor Aluzio Silva.
Editora Videira
A formao de um discpulo,
Keith Philips
O manual do anjo da guarda, pastor Aluzio Silva Editora Videira.
O plano mestre de evangelismo,
Robert Coleman