Universidad Galileo

LITAE
Creacin Empresarial
Lic. Vernica Milian Ortiz
Domingo 9:00 a.m.

Tarea 1
Semana 2

Linares Calles, Blanca Azucena

IDE 1311393
31 de enero de 2016

INDICE
Introduccin..1
Caractersticas del espritu empresarial..2

Clasificacion de Empresas.3
Conclusion.4
Bibliografia.5

Introduccin

Las caractersticas del espritu empresarial, las cuales nos permiten obtener los
resultados esperados, para as poder lograr un crecimiento empresarial y poder
ser emprendedores lo cual no solo ayuda a la empresa sino tambin a nosotros
mismos como empresa ya que al tener un buen espritu empresarial todo lo que
nos propongamos lo vamos a lograr.
Son muchas las caractersticas del espritu empresarial, ms sin embargo
todas y cada una de ellas tiene un objetivo por cumplir, llevarnos al xito.

Caractersticas del espritu empresarial

Es sentirse parte de la empresa.

Consiente que debe renunciar a su propio control y lograr algo ms
importante de lo que podra lograr por s mismo, jugar en equipo y volar
como los gansos.
Es tener las herramientas para realizar el trabajo y tambin la libertad
para desempearlo.
Dar oportunidad para que sus empleados utilicen sus habilidades,
conocimientos y destreza para satisfacer al cliente, demostrando cultura
de servicio empresarial.
Es saber la respuesta, tomar la decisin y ejecutarla a tiempo.
Es sentirse orgulloso de su trabajo y responsable de sus acciones.
Es tener autodireccin y tica.
Es ser proactivo e innovador para servir consciente de sus actos y
acciones.
Es tener personas facultadas y capaces de decidir.
Es evitar que todo el tiempo alguien me est diciendo que hacer y cmo
hacerlo.
Es sentirse que estoy haciendo algo nuevo y soy apreciado.
Es sentirse involucrado en que se hace y ser tomado en cuenta.
Es comprometerse a que cambien las cosas. Todo cambio es como la
lluvia, y todo el mundo la quiere pero nadie quiere mojarse.
Es sentirse parte del equipo de trabajo ya que solamente consciente de
esto se logran grandes metas.
Es aprender de los errores para fortalecer de estos.
Es considerar que las personas no son producto o unidades de
produccin, son seres humanos motores de transformacin.

2. Consulte en la cmara de comercio de Industria de Guatemala 1

empresa de cada clasificacin segn las pymes.

La Empresa

Es una unidad productiva dedicada y organizada para la explotacin de una

actividad econmica.
Las empresas se pueden clasificar de la siguiente manera:

Sectores Econmicos

El origen de su capital.

Su Tamao

Conformacin de su capital

El pago de impuestos

El nmero de propietarios

La funcin social

La forma de explotacin
Este curso hace parte de un conjunto que estarn a su disposicin una vez
haya finalizado ste, cursado el paquete completo y realizada las practicas
pertinentes usted desarrollar la competencia de gestionar la Contabilidad en
las Organizaciones Empresariales.

POR SECTORES ECONOMICOS

Extractivas: Dedicadas a explotar recursos naturales.

Ejemplo: Cerrejn, ECOPETROL, Minas de Oro del Choc.
Servicios: Entregarle sus servicios o la prestacin de estos a la comunidad.
Ejemplo: Clnicas, salones de belleza, transportes.
Comercial: Desarrolla la venta de los productos terminados en la fbrica.
Ejemplo: Cadenas de almacenes Ley, La 19 y 20 calle etc.

Agropecuaria: Explotacin del campo y sus recursos.

Ejemplo: Hacienda, agroindustria.
Industrial: Transforma la materia prima en un producto terminado.
Ejemplo: Aceras Paz del Ro, Ingenio Risaralda.

POR SU TAMAO

Grande: Su constitucin se soporta en grandes cantidades de capital, un gran

nmero de trabajadores y el volumen de ingresos al ao, su nmero de
trabajadores excede a 100 personas. Ejemplo: Comestibles La Rosa,
Postobn, Gino Pascalli, etc.).
Mediana: Su capital, el nmero de trabajadores y el volumen de ingresos son
limitados y muy regulares, nmero de trabajadores superior a 20 personas e
inferior a 100.
Pequeas: Se dividen a su vez en.
Pequea: Su capital, nmero de trabajadores y sus ingresos son muy
reducidos, el nmero de trabajadores no excede de 20 personas.
Micro: Su capital, nmero de trabajadores y sus ingresos solo se establecen
en cuantas muy personales, el nmero de trabajadores no excede de 10
(trabajadores y empleados).
Famiempresa: Es un nuevo tipo de explotacin en donde la familia es
el motor del negocio convirtindose en una unidad productiva.
POR EL ORIGEN DEL CAPITAL
Pblico: Su capital proviene del Estado o Gobierno. Ejemplo: Alcalda de la
capital de Guatemala, Gobernacin etc.

Privado: Son aquellas en que el capital proviene de particulares.

Ejemplo: Sociedades comerciales.
Economa Mixta: El capital proviene una parte del estado y la otra de
particulares. Ejemplo: Banco de Guatemala, Universidad San Carlos de
Guatemala.
POR LA EXPLOTACIN Y CONFORMACIN DE SU CAPITAL.
Multinacionales: En su gran mayora el capital es extranjero y explotan la
actividad en diferentes pases del mundo (globalizacin). Ejemplo: Nicole
Grupos Econmicos: Estas empresas explotan uno o varios sectores pero

pertenecen al mismo grupo de personas o dueos. Ejemplo: Alejandro

Echavarria, Manuel Mejia Jaramillo, Carlos Ardilla Lulle, Manuel Carvajal
Sinisterra, Jimmy Mayer, Eduardo Santos, Hernando Caicedo Caicedo,
Fernando Mazuera, Julio Mario Santo Domingo y Luis Carlos Sarmiento
Angulo.
Nacionales: El radio de atencin es dentro del pas normalmente tienen su
principal en una ciudad y sucursales en otras.
Locales: Son aquellas en que su radio de atencin es dentro de la misma
localidad.

POR EL PAGO DE IMPUESTOS

Personas Naturales: El empresario como Persona Natural es
aquel individuo que profesionalmente se ocupa de algunas de las actividades
mercantiles, la Persona Natural se inscribe en la Cmara de Comercio,
igualmente se debe hacer con la Matrcula del Establecimiento Comercial.
Estn obligados a pagar impuestos, su declaracin de renta aqu le
corresponde a trabajadores profesionales independientes y algunos que
ejercen el comercio.
Los libros que se deben inscribir ante Cmara y Comercio
son: Libro de Registro de Operaciones Diarias, Libro de Inventario y de
Balances y Libro Mayor y de Balances.
Sucesiones Ilquidas: En este grupo corresponde a las herencias
o legados que se encuentran en proceso de liquidacin.
Rgimen Simplificado: Pertenecen los comerciantes que no llenan requisitos
que
Exige la DIAN. Ejemplo: Las pequeas tiendas, no estn obligados a llevar
contabilidad.
Rgimen Comn: Empresas legalmente constituidas y sobrepasan las
limitaciones del rgimen simplificado, deben llevar organizadamente su
contabilidad.
Gran Contribuyente: Agrupa el mayor nmero de empresas con capitales e
ingresos compuestos en cuantas superiores a los miles de millones de pesos.
Son las ms grandes del pas.

POR EL NMERO DE PROPIETARIOS

Individuales: Su dueo es la empresa, por lo general es l solo quien tiene el
peso del negocio.
Unipersonales: Se conforma con la presencia de una sola Persona Natural o
Jurdica, que destina parte de sus activos para la realizacin de una o varias
actividades mercantiles.

Su nombre debe ser una denominacin o razn social, seguida de la expresin

"Empresa Unipersonal" o de la sigla "E.U", si no se usa la expresin o su sigla,
el contribuyente responde con todos sus bienes aunque no estn vinculados a
la citada empresa.
Sociedades: Todas para su constitucin exigen la participacin como dueo de
ms de una persona lo que indica que mnimo son dos (2) por lo general
corresponden al rgimen comn.

POR LA FUNCIN SOCIAL

Con nimo de Lucro: Se constituye la empresa con el propsito de explotar y
ganar ms dinero.
Trabajo Asociado: Grupo organizado como empresa para beneficio de los
integrantes E.A.T.
Sin nimo de Lucro: Aparentemente son empresas que lo ms importante
para ellas es el factor social de ayuda y apoyo a la comunidad.
Economa Solidaria: En este grupo pertenecen todas las cooperativas sin
importar a que actividad se dedican lo ms importante es el bienestar de los
asociados y su familia.

Conclusin

El espritu empresarial no ayuda a identificar una oportunidad y organiza los

recursos necesarios para ponerla en marcha.
La creacin de nuevas organizaciones, empresas puede ser parte de la
revitalizacin de organizaciones maduras en respuesta a potenciales
oportunidades.
Dependiendo del tipo de organizacin que se crea. El espritu abarca desde
proyectos individuales a iniciativas mayores que crean mltiples oportunidades
de empleo.

Bibliografa
http://www.emprendices.co/caracteristicas-del-espiritu-emprendedor/