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Caractristiques
Membres ne sont pas responsables personnellement des dettes
et des engagements
Interdiction de prt ses membres
Possinbilit de recevoir ou faire des dons mais sans recu dimpots
$$$ doit rester dans la mission mme si surplus (cest ok)
avantages de la constitution dune asso en OSBL
Droits et devoirs
Droits du CA :
Gestion courante de lassociation tudiante
tablit les objectifs et les stratgies
Supervise le personnel
Assure la stabilit financire de lorganisation
Responsabilit personnelle des administrateurs limite
Former des comits
Budgets ne doivent pas tre vots en association tudiante
lgalement
Droits des administrateurs
Convoquer des assembles gnrales
Droit de vote lors des runions du CA (vote prpondrant si
galit pour le prsident possible)
Fonction bnvole
Mandat dn an renouvelable
Administrateur peut dmissionner ou tre destitu (les RG ou les
statuts doivent le spcifier
Recommandations
Divulguer tout conflit dintrts et sabstenir de voter dans ce
cas
Agir sur mandat toujours
Faire consigner sa dissidence au pv en cas de dsaccord
Consulter les pros ayant une expertise de dcision importante
Faire modifier au REQ la composition du CA lors de dmissions
Respecter les rgles de confidentialit imposes
Bien connatre les RG et les rgles de rgie interne et la loi
LIVRES DE LASSOCIATION (3 TYPES)
tudiants
qui
seront
2. Adoption
Adopt en CA et prsent aux membres en assemble
gnrale
3. Gestion quotidienne
Prendre tout en note (pas sen rappeler)
Dossier excell dans lequel on note les rentres et les
sorties dargent
Onglet excell pour les crits des comptables
4. Questions
5. Budget vnementiel