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LEI N 3.

041/2012
ANEXO III
DESCRIO CARGOS PBLICOS
GRUPO OCUPACIONAL PROFISSIONAL
ADMINISTRADOR CONTBIL
FORMAO: Graduao em Cincias Contbeis inscrio CRC.
DESCRIO SUMRIA:
Organizar e dirigir os trabalhos contbeis da Prefeitura, supervisionando, planejando e orientando
a sua execuo para apurar o oramento e as condies patrimoniais e financeiras da instituio.
ATRIBUIES TPICAS:
1. Supervisionar o trabalho de contabilizao de documentos, orientando seu processamento;
2. Acompanhar regularmente a escriturao dos livros comerciais e fiscais, verificando se no h
erros;
3. Controlar e participar dos trabalhos de anlise e conciliao de contas conferindo resultados;
4. Fazer a apropriao de custos de bens e servios, bem como supervisionar os clculos de
reavaliao do ativo e depreciao de veculos, mquinas do patrimnio municipal em geral;
5. Elaborar, organizar e assinar balancetes, balanos, demonstrativos e relatrios de contas para
apurar resultados da situao patrimonial, econmica e financeira do municpio;
6. Assessorar a administrao municipal na resoluo de problemas financeiros contbeis e
administrativos, contribuindo para correta elaborao de poltica e instrumentos de aes nas
referidas divises;
7. Executar outras atividades correlatas ao cargo e a critrio do superior imediato.
ADMINISTRADOR DE EMPRESAS
FORMAO: Graduao em Administrao e registro no CRA.
DESCRIO SUMRIA:
Realizar estudos, anlises, interpretaes, planejamento, execuo coordenao e controle de
trabalhos nos diversos rgos e secretarias que compem a Administrao Pblica Municipal;
implementar programas e projetos; elaborar planejamento organizacional; promover estudos de
racionalizao e controlar o desempenho organizacional; prestar consultoria administrativa
conforme necessidade da Municipalidade.
ATRIBUIES TPICAS:
1. Operar terminal de computador, calculadora, aparelhos telefnico e de fax;
2. Administrar setores ou unidades no que se refere gerncia de materiais, recursos humanos,
patrimnio, recursos financeiros e oramentrios, tecnologia e informaes;

3. Planejar, organizar, controlar, supervisionar, auditar e assessorar as atividades desenvolvidas


pela Municipalidade nas suas diversas reas;
4. Acompanhar e coordenar a prestao de servios tcnico-administrativos;
5. Interpretar e fazer cumprir Leis e regulamentos de interesse pblico e a servio da comunidade;
6. Participar de estudos de poltica organizacional diagnosticando e efetuando anlises situacionais,
propondo solues e mudanas sistematizao e operacionalizao de projetos;
7. Elaborar pareceres, relatrios, planos, projetos, arbitragens, laudos e outros em que se faa
necessrio a aplicao de conhecimentos inerentes s tcnicas organizacionais;
8. Desenvolver planos, programas, projetos e estudos nas diversas reas da administrao,
coordenando as diretrizes e polticas definidas;
9. Acompanhar a execuo dos servios, avaliando a funcionalidade da organizao do trabalho e
propondo correes, quando necessrio, com o objetivo de manter a estrutura gil, eficaz e
eficiente;
10. Pesquisar, analisar, e propor mtodos e rotinas de simplificao e racionalizao dos
procedimentos administrativos e seus respectivos planos de aplicao;
11. Elaborar planejamento organizacional, monitorando e avaliando sua execuo;
12. Avaliar e controlar resultados de implantao de planos e programas;
13. Avaliar e acompanhar desempenhos funcionais;
14. Verificar o funcionamento das unidades segundo os regimentos, normas e regulamentos
vigentes;
15. Elaborar relatrios tcnicos e emitir pareceres em assuntos de natureza administrativa;
16. Assistir aos demais setores da Prefeitura, dentro de sua rea de atuao;
17. Desempenhar outras atividades correlatas.
ADMINISTRADOR DE REDE
FORMAO: Graduao em Informtica.
DESCRIO SUMRIA:
Executar tarefas inerentes a rea de informtica.
ATRIBUIES TPICAS:
1. Configurar, manter e administrar as redes de comunicao de dados, voz, imagem, locais e
remotas, orientadas para atendimento das necessidades da Administrao Pblica Direta e Indireta;
2. Apoiar e influenciar o Gestor nas decises sobre polticas corporativas da Tecnologia da
Informao consideradas crticas;
3. Proficincia em leitura de ingls tcnico;
4. Configurar, manter e atualizar o equipamento do Data Center, bem como todos os ativos de rede
da Prefeitura;
5. Dar suporte s unidades administrativas na implementao de solues da Tecnologia da
Informao, quanto ao uso de aplicativos/sistemas;
6. Administrar os ambientes operacionais, promovendo as atualizaes, avaliando e ponderando os
impactos com os responsveis pelos sistemas;
7. Monitorar os ambientes visando o diagnstico de situaes que comprometam a disponibilidade,

performance e funcionalidade das solues;


8. Contribuir para a disponibilidade, segurana e performance do CTI, atravs da criao de scripts
e dos procedimentos de acesso, otimizao e recuperao;
9. Dar manuteno, solucionar problemas de produo e orientar os usurios e operadores quanto
utilizao do ambiente;
10. Garantir o funcionamento adequado da infra-estrutura tecnolgica da Prefeitura;
11. Garantir a integridade na administrao de dados e objetos corporativos;
12. Garantir a manuteno dos sistemas e sites/portais da Prefeitura;
13. Orientar a aquisio de bens e a contratao de servios de informtica e de tecnologia de
informao e comunicao, bem como de servios de desenvolvimento de sistemas e programas de
computador, para atendimento das necessidades da Administrao Pblica Direta e Indireta do
Municpio;
14. Coordenar o processo de contratao de produtos e servios da Tecnologia da Informao;
15. Elaborar e implementar a poltica de segurana da informao e o plano de continuidade de
prestao de servios pblicos;
16. Manter a documentao administrativa/tcnica sempre atualizada;
17. Executar outras tarefas correlatas.
ARQUITETO
FORMAO: Graduao em Arquitetura Inscrio CREA.
DESCRIO SUMRIA:
Desempenhar atividades de coordenao e elaborao de projetos e execuo de trabalhos
especializados referentes a regies, zonas, obras, estruturas, explorao e conservao de recursos
naturais, superviso, planejamento e estudos referentes construo, elaborao de normas e
fiscalizao de obras; efetuar anlises, estudos e vistorias in loco relativas a projetos
arquitetnicos de engenharia sob a tica da legislao vigente. Elaborar planos e projetos
associados arquitetura em todas as suas etapas, definindo materiais, acabamentos, tcnicas,
metodologias, analisando dados e informaes. Fiscalizar e executar obras e servios; desenvolver
estudos de viabilidade financeira, econmica, ambiental.
Pode estabelecer polticas de gesto ambiental.
ATRIBUIES TPICAS:
1. Planejar ou projetar regies, zonas, cidades, obras, estruturas, transportes, exploraes de
recursos naturais e desenvolvimento da produo industrial e agropecuria;
2. Elaborar estudos, projetos, oramentos, anlises, avaliaes, vistorias, percias, pareceres e
outros documentos de divulgao tcnica;
3. Dirigir, executar e fiscalizar obras e servios tcnicos;
4. Elaborar planos, programas e projetos conforme necessidade da Administrao Pblica
Municipal;
5. Analisar dados e informaes a fim de compatibilizar planos, programas e projetos setoriais e/ou
complementares definindo tcnicas e materiais necessrios execuo dos mesmos;
6. Elaborar estudos preliminares de ocupao urbana;

7. Registrar responsabilidade tcnica (ART);


8. Elaborar projetos de edificaes, urbanizao e paisagismo, aplicando princpios arquitetnicos,
funcionais e estticos para integrar os elementos respectivos dentro de um espao fsico;
9. Coordenar, organizar e executar diretrizes bsicas, visando a expanso e ocupao racional do
espao fsico do Municpio;
10. Preparar previses detalhadas das necessidades da construo determinando e calculando
materiais, mo-de-obra e os respectivos custos, tempo de durao e outros elementos para
estabelecer os recursos necessrios realizao do projeto;
11. Efetuar anlises, estudos e vistorias in loco relativas a projetos arquitetnicos em
conformidade com a legislao vigente;
12. Planejar, orientar e fiscalizar os trabalhos de construo ou reforma de edificaes e demais
obras pblicas municipais;
13. Consultar especialistas das diversas reas, discutindo o arranjo geral das estruturas e a
distribuio dos diversos equipamentos com vistas ao equilbrio tcnico-funcional do conjunto,
para determinar a viabilidade tcnica e financeira do projeto;
14. Compor plantas, layouts, maquetes e demais representaes, grficas ou em escala, para
orientar a execuo dos trabalhos;
15. Prestar assistncia tcnica a obras em construo;
16. Planejar, orientar e fiscalizar vistorias, percias e emitir laudos tcnicos;
17. Coordenar e coletar dados referentes aos aspectos econmicos, sociais, fsicos e demais
variveis que compem o perfil de desenvolvimento do Municpio para a realizao dos estudos de
urbanizao que determinam a natureza, amplitude de ritmo de crescimento e desenvolvimento
urbano;
18. Projetar a paisagem, harmonizando o novo traado com as caractersticas do terreno e dos
edifcios existentes e levando em conta as obras previstas, para assegurar o equilbrio do
ecossistema;
19. Desenvolver e coordenar a implantao de projetos, visando a produo de dados grficos
digitais para o geoprocessamento, a partir de levantamentos cadastrais e ambientais;
20. Analisar os projetos que envolvam o parcelamento do uso do solo;
21. Controlar, coordenar e participar de programas e projetos de preservao, defesa e
desenvolvimento do meio ambiente;
22. Avaliar a documentao quanto aos dados tcnicos dos imveis, verificando a sua validade e a
adequao as exigncias estabelecidas em Legislao;
23. Analisar projetos arquitetnicos de loteamento de reas urbanas e outros, verificando os
padres tcnicos e a sua adequao a legislao urbanstica vigente;
24. Elaborar e emitir pareceres tcnicos em processos;
25. Atender o pblico em geral e profissionais da construo civil realizando consultas em Leis,
decretos, normas, memoriais, informaes tcnicas, cartas topogrficas e demais documentos
cadastrais, visando atender as solicitaes e demandas;
26. Verificar projetos de urbanizao em terrenos e reas, apreciando as solicitaes de
loteamentos, consultando Leis;
27. Realizar vistorias in loco em reas e imveis, visando conferir as suas caractersticas fsicas,
topogrficas e arquitetnicas;
28. Desempenhar outras atividades correlatas.

ASSESSOR JURDICO PROCON


FORMAO: Graduao em Direito Inscrio OAB.
DESCRIO SUMRIA:
Prestar consultoria e assessoramento jurdico aos consumidores do municpio de Chopinzinho,
diretamente vinculado a Procuradoria Municipal.
ATRIBUIES TPICAS:
1. Planejar, orientar, coordenar e fiscalizar todo o servio sob a responsabilidade da Coordenadoria
Municipal de Defesa e Proteo do Consumidor;
2. Assessorar o Prefeito na formulao da poltica do Sistema Municipal de Proteo e Defesa do
Consumidor;
3. Planejar, elaborar, propor e executar a Poltica do Sistema Municipal de Defesa dos Direitos e
interesses dos Consumidores;
4. Receber, analisar, avaliar e encaminhar consultas, denncias e sugestes apresentadas por
consumidores, por entidades representativas ou pessoas jurdicas de direito pblico ou privado;
5. Orientar permanentemente os consumidores sobre seus direitos e garantias;
6. Fiscalizar as denncias efetuadas, encaminhando ao Ministrio Pblico, as situaes no
resolvidas pelo PROCON;
7. Incentivar e apoiar a criao e organizao de rgos e associaes comunitrias de defesa do
consumidor e apoiar as j existentes;
8. Desenvolver palestras, campanhas, feiras, debates e outras atividades correlatas;
9. Colocar disposio dos consumidores mecanismos que possibilitem informar os menores
preos dos produtos bsicos;
10. Manter cadastro atualizado de reclamaes fundamentadas contra fornecedores de produtos e
servios, divulgando-o pblica e anualmente (art. 44 da Lei n 8.078/90 e Artigos 57 a 62 do
Decreto 2.181/97), e registrando as solues;
11. Expedir notificaes aos fornecedores para prestarem informaes sobre reclamaes
apresentadas pelos consumidores, Art. 55, 4 da Lei 8.078/90; fiscalizar e aplicar as sanes
administrativas previstas no Cdigo de Defesa do Consumidor (Lei n 8.078/90 e Decreto n
2.181/97);
12. Solicitar o concurso de rgos e entidades de notria especializao tcnica para a consecuo
dos seus objetivos;
13. Prestar assessoria jurdica aos consumidores naqueles casos que no puderem ser resolvidos
administrativamente;
14. Solicitar a compra de materiais e equipamentos;
15. Atender o pblico em geral;
16. Realizar outras tarefas afins determinadas pela Procuradoria Municipal.
ASSISTENTE SOCIAL
FORMAO: Graduao em Assistncia Social.

DESCRIO SUMRIA:
Elaborar, executar e avaliar projetos de natureza social, envolvendo grupos, comunidades,
associaes e organizaes populares; Desenvolver aes integradas quanto ao atendimento da
realidade social, para subsidiar aes profissionais, comunitrias e governamentais. Planejar,
coordenar e avaliar planos, programas e projetos sociais em diferentes reas da administrao
pblica (seguridade, sade, educao, trabalho, jurdica, habitao e outras).
ATRIBUIES TPICAS:
1. Elaborar, implementar, executar e avaliar polticas sociais junto a rgos da administrao
pblica, direta ou indireta, grupos de interesse e organizaes populares;
2. Elaborar, coordenar, executar e avaliar planos, programas e projetos que sejam do mbito de
atuao do Servio Social com participao da sociedade civil;
3. Encaminhar providncias e prestar orientao social a indivduos, grupos e populao;
4. Orientar indivduos e grupos de diferentes segmentos sociais no sentido de identificar recursos e
de fazer uso dos mesmos no atendimento e na defesa de seus direitos;
5. Planejar, organizar e administrar benefcios e Servios Sociais;
6. Planejar, executar e avaliar pesquisas que possam contribuir para a anlise da realidade social e
para subsidiar aes profissionais;
7. Assessorar e prestar consultoria a rgos da administrao pblica direta e indireta;
8. Prestar assessoria e apoio aos movimentos sociais em matria relacionada s polticas sociais
mantidas pela administrao pblica no exerccio e na defesa dos direitos civis, polticos e sociais
da coletividade;
9. Planejar, organizar e administrar o Servio Social dos setores onde este se fizer necessrio e
tambm de Unidade de Servio Social;
10. Realizar estudos scio-econmicos com os usurios para fins de benefcios e servios sociais
junto a rgos da administrao pblica direta e indireta;
11. Planejar, executar e avaliar pesquisas que possam contribuir para a anlise da realidade social e
para subsidiar aes profissionais;
12. Assessorar e prestar consultoria a rgos da Administrao Pblica direta e indireta em
matria de Servio Social;
13. Realizar vistorias, percias tcnicas, laudos periciais, informaes e pareceres sobre a matria
de Servio Social;
14. Desenvolver aes integradas com outros rgos, possibilitando o recolhimento e distribuio
de doaes a entidades carentes;
15. Desenvolver aes no sentido de alocar recursos financeiros para a execuo de projetos
sociais;
16. Levantar dados e indicadores de apoio aos programas sociais junto comunidade, para
implantao e execuo dos mesmos;
17. Elaborar, executar e avaliar planos, programas e projetos que objetivem a melhora das
condies socioeconmicos dos servidores do Municpio de Chopinzinho;
18. Promover acompanhamento individual de servidores, atravs de entrevistas com a famlia,
visando diagnosticar a situao scio-econmica dos mesmos;
19. Organizar o cadastro funcional dos servidores atendidos, registrando dados referentes s
doenas, afastamentos, problemas apresentados e outros;

20. Acompanhar famlias de servidores que necessitem de atendimento funerrio, por ocasio do
falecimento de ente, na tentativa de minimizar angstias;
21. Participar das avaliaes da Coordenadoria de Recursos Humanos e Segurana do Trabalho,
quando solicitado, atravs da complementao de dados, orientao e acompanhamento de casos;
22. Realizar aes educativas junto a servidores e chefias;
23. Prestar atendimento direto aos servidores e chefias no ambiente de trabalho, em Unidades de
Sade ou no domiclio;
24. Realizar entrevistas com familiares de servidores;
25. Avaliar e orientar os servidores, encaminhando-os ou acompanhando-os ao setor competente,
quando necessrio;
26. Realizar pesquisas na rea de sade ocupacional;
27. Assessorar os superiores em assuntos de sua competncia;
28. Prestar assistncia s crianas nos Centros de Educao Infantil e Escolas Municipais,
participando de projetos e/ou prestando atendimentos atinentes ao Servio Social;
29. Promover a organizao de grupos de famlias na comunidade para discusso de problemas
relativos preveno de excepcionalidade, identificao, atendimento, encaminhamento e
integrao social das pessoas portadoras de necessidades especiais;
30. Atuar nos postos de sade, colaborando no tratamento de doenas orgnicas e psicossomticas,
atuando na remoo dos fatores psicossociais e econmicos que interferem no tratamento, para
facilitar a recuperao da sade;
31. Promover a participao consciente dos indivduos em grupos, desenvolvendo suas
potencialidades e promovendo atividades educativas, recreativas e culturais, para assegurar o
progresso coletivo e a melhoria do comportamento individual;
32. Supervisionar o desempenho de estagirios de servio social;
33. Estudar e analisar as causas de desajustamento social, estabelecendo planos de aes que
busquem o restabelecimento da normalidade do comportamento dos indivduos em relao a seus
semelhantes ou ao meio social;
34. Ajudar as pessoas que esto em dificuldades decorrentes de problemas psicossociais, como
menores carentes ou infratores;
35. Desempenhar outras atividades correlatas.
BIOQUMICO
FORMAO: Graduao em rea especfica e registro em rgo da classe.
DESCRIO SUMRIA:
Realizar tarefas inerentes rea de anlises clnicas.
ATRIBUIES TPICAS:
1. Desenvolver e interpretar a rotina de todos os setores laboratoriais (bioqumica, imunologia,
microbiologia, hematologia e urinlise);
2. Coletar amostras de material e prepar-la para anlise, segundo a padronizao;
3. Realizar e interpretar exames de anlises clnica-hematologia, parasitologia, bacteriologia,
urinlise, virologia, micologia e outros, valendo-se de tcnicas especficas para complementar o
diagnstico de doenas;

4. Manter controle de qualidade no setor laboratorial; orientar, supervisionar e controlar os


auxiliares e tcnicos de laboratrio quanto ao desempenho das suas funes, planejando,
programando e avaliando todas as atividades de atuao na rea;
5. Preparar boletins informativos com a finalidade de fornecer subsdios para a classe mdica;
6. Dar pareceres sobre a compra de materiais e equipamentos laboratoriais, fornecendo as
especificaes tcnicas necessrias;
7. Preparar reagentes, solues, vacinas, meios de cultura e outros, para aplicao em anlises
clnicas;
8. Orientar e supervisionar a coleta de materiais biolgicos nas unidades de sade;
9. Identificar os principais problemas veiculados por produtos e servios de interesse da sade,
relacionando-os com as condies de vida da populao;
10. Identificar as opinies, necessidades e problemas da populao relacionadas ao controle de
produtos e servios de interesse da sade.
11. Realizar e/ou atualizar o cadastro de estabelecimentos de interesse da sade;
12. Realizar levantamento de produtos e servios de interesse da sade, disponvel e de maior
demanda, bem como identificar os hbitos de consumo da populao;
13. Classificar os estabelecimentos e os produtos alimentares segundo critrios de risco
epidemiolgico;
14. Programar atividades de inspeo sanitria para estabelecimentos prestadores de servios de
sade, segundo prioridades definidas;
15. Participar da programao das atividades de coleta de amostras;
16. Realizar e/ou acompanhar inspees de rotina emergencial nos estabelecimentos prestadora
de servios de sade e outros estabelecimentos de interesse da vigilncia sanitria, segundo as
prioridades definidas usando-se em conta os pontos crticos de controle;
17. Realizar a colheita de amostra de alimentos, com fins de anlises fiscal, de controle de rotina;
18. Aplicar, quando necessrio, medidas indicadas para a melhoria das condies sanitrias dos
estabelecimentos prestadores de servios de sade;
19. Validar e/ou conceder a licena sanitria, mediante a aprovao das condies sanitrias
encontradas por ocasio da inspeo;
20. Participar da avaliao dos resultados das atividades desenvolvidas, bem como do seu
redirecionamento;
21. Promover atividades de informaes e debates com a populao e/ou grupos organizados sobre
temas de interesse da sade;
22. Promover integrao com outros rgos e instituies no desenvolvimento das atividades de
controle sanitrio de outros servios e produtos de interesse da sade;
23. Orientar ao pblico e estabelecimentos quanto montagem de processo para fins de
autorizao de funcionamento e registro de produtos;
24. Criar mecanismos de notificao de caso e/ou surtos de doenas veiculadas por medicamentos,
saneantes, domissanitrios, cosmticos, sangue, infeco hospitalar e outros de interesse da
vigilncia sanitria;
25. Receber e conferir balancetes (mapas de entrada e sada) de produtos e substncias
psicotrpicas e entorpecentes, dos estabelecimentos (farmcias, hospitais, distribuidoras, etc.)
mantendo em controle efetivo o consumo mensal;

26. Participar no controle sanitrio de estabelecimentos hospitalares, hemoterpicos e de radiaes


ionizantes;
27. Vistar receitas de produtos psicotrpicos e/ou entorpecentes e manter atualizado o cadastro de
profissionais e as fichas de pacientes e usurios;
28. Elaborar relatrios tcnicos e/ou pareceres relativos rea;
29. Realizar a divulgao pblica de assuntos de interesse coletivo com objetivo de promover as
aes preventivas de sade;
30. Assinar os laudos de exames laboratoriais;
31. Executar outras tarefas correlatas;
CIRURGIO DENTISTA
FORMAO: Graduao em Odontologia e registro no CRO.
DESCRIO SUMRIA:
Atender e orientar pacientes e executar procedimentos odontolgicos. Aplicar medidas de
promoo e preveno de sade bucal, individual e coletiva; estabelecer diagnstico e prognstico
de sade bucal, interagindo com profissionais de outras reas da sade. Zelar pela proteo,
recuperao e/ou reabilitao bucal da populao.
ATRIBUIES TPICAS:
1. Atender e orientar pacientes, executando tratamento odontolgico conforme diagnstico;
2. Participar do processo de planejamento, acompanhamento e avaliao das aes desenvolvidas
no territrio de abrangncia das unidades bsicas de sade;
3. Identificar necessidades e expectativas da populao em relao sade bucal;
4. Estimular e executar medidas de promoo da sade bucal;
5. Realizar exames estomatolgicos visando a promoo e proteo da sade bucal, ou recuperao
e reabilitao bucal do indivduo;
6. Participar de equipe multidisciplinar, conduzindo e desenvolvendo programas de sade e
participando de aes comunitrias, visando orientar sobre higiene e profilaxia oral, preveno de
crie dental e doenas periodontais;
7. Promover atividades educativas e preventivas em sade bucal;
8. Sensibilizar as famlias para a importncia da sade bucal na manuteno da sade;
9. Programar e realizar visitas domiciliares, para pacientes restritos ao leito, de acordo com as
necessidades identificadas;
10. Desenvolver aes intersetoriais para a promoo da sade bucal;
11. Realizar exame clnico a fim de mapear a realidade epidemiolgica de sade bucal da
comunidade;
12. Realizar os procedimentos clnicos definidos na Norma Operacional Bsica do Sistema nico de
Sade - NOB 96 - e na Norma Operacional de Assistncia Sade (NOAS);
13. Assegurar a integralidade do tratamento no mbito da ateno bsica para a populao adstrita;
14. Encaminhar e orientar pacientes que apresentam problemas mais complexos, sem
resolutibilidade na rede, a outros nveis de especializao;
15. Realizar atendimentos de primeiros cuidados nas urgncias odontolgicas;

16. Realizar pequenas cirurgias ambulatoriais;


17. Prescrever medicamentos e outras orientaes conforme diagnsticos efetuados;
18. Realizar percias odonto-legais e emitir laudos, pareceres e atestados sobre assuntos de sua
competncia;
19. Executar as aes de assistncia integral, aliando a atuao clnica de sade coletiva,
assistindo as famlias, indivduos ou grupos especficos, de acordo com o plano de prioridades
locais;
20. Coordenar aes coletivas voltadas para a promoo e preveno em sade bucal;
21. Programar e supervisionar o fornecimento de insumos para as aes coletivas;
22. Supervisionar o trabalho desenvolvido pelo Tcnico em Sade Bucal e o Auxiliar de Sade
Bucal;
23. Propor normas, padres e tcnicas aplicveis odontologia integral, a partir da realizao e
colaborao em pesquisas cientficas operacionais;
24. Desenvolver atividades relativas vigilncia sanitria e epidemiolgica em odontologia;
25. Realizar controle de material odontolgico, racionalizando a sua utilizao, solicitando
reposio para continuidade dos servios;
26. Realizar e/ou encaminhar e interpretar radiografias odontolgicas;
27. Trabalhar segundo normas de biossegurana que visem o controle de infeco ao profissional e
pacientes;
28. Efetuar restauraes, extraes, limpeza profiltica, selantes, aplicaes de flor e demais
procedimentos necessrios;
29. Desempenhar outras atividades correlatas.
CIRURGIO DENTISTA ESB
FORMAO: Graduao em Odontologia e registro no CRO.
DESCRIO SUMRIA:
Atender e orientar pacientes e executar procedimentos odontolgicos. Aplicar medidas de
promoo e preveno de sade bucal, individual e coletiva; estabelecer diagnstico e prognstico
de sade bucal, interagindo com profissionais de outras reas da sade. Zelar pela proteo,
recuperao e/ou reabilitao bucal da populao.
ATRIBUIES TPICAS:
1. Desenvolver suas atividades junto s equipes estratgia de sade bucal.
CONTADOR
FORMAO: Graduao em Cincias Contbeis, inscrio CRC
DESCRIO SUMRIA:
Organizar e dirigir trabalhos ligados contabilidade pblica, planejando, supervisionando,
orientando e participando de sua execuo, de acordo com as exigncias legais e administrativas,
para apurar os elementos necessrios elaborao da lei de diretrizes oramentrias, da lei

oramentria anual, do plano plurianual da administrao e os controles das situaes patrimonial


e financeira da administrao e de seus rgos e fundos; registrar atos e fatos contbeis: controlar o
ativo permanente; elaborar relatrios, balancetes, demonstrativos contbeis, balanos, prestaes
de contas; prestar consultoria, assessoramento e informaes; realizar auditoria interna; atender
solicitaes de rgos fiscalizadores e realizar percia.
ATRIBUIES TPICAS:
1. Planejar o sistema de registro e operaes contbeis, atendendo as necessidades administrativas
e as exigncias legais, para possibilitar o controle contbil e oramentrio;
2. Supervisionar a contabilizao de documentos, classificando e orientando o seu registro, para
assegurar as exigncias legais e do plano de contas;
3. Calcular e reavaliar ativo, fazer depreciao de veculos, mquinas, utenslios, mveis e
instalaes, utilizando-se de mtodos e procedimentos legais;
4. Preparar e assinar balancetes, balanos e demonstrao de resultados, utilizando normas
contbeis, para apresentar resultados parciais ou gerais da situao patrimonial, econmica e
financeira;
5. Prestar esclarecimentos a auditores do Tribunal de Contas e de empresas particulares;
6. Promover, por meio de tcnicas prprias e atravs de entrevistas e palestras, esclarecimento
populao e a grupos especficos de pessoas;
7. Programar atividades de integrao e treinamento de agentes pblicos, tcnicos e servidores;
8. Redigir textos informativos sobre eventos, folders, catlogos, cartazes, relatrios, pareceres
tcnicos, etc.;
9. Participar do planejamento, elaborao, execuo e avaliao de polticas pblicas, programas e
projetos na administrao pblica;
10. Avaliar acervos patrimoniais e verificar haveres e obrigaes;
11. Reavaliar e medir os efeitos das variaes do poder aquisitivo da moeda sobre o patrimnio e o
resultado peridico de quaisquer entidades;
12. Realizar a escriturao regular, oficial ou no, de todos os fatos relativos aos patrimnios e s
variaes patrimoniais das entidades, por quaisquer mtodos, tcnicas ou processo;
13. Classificar os fatos para registro contbeis, por qualquer processo, inclusive computao
eletrnica, e respectiva validao dos registros e demonstraes;
14. Controlar a formalizao, guarda, manuteno ou destruio de livros e outros meios de
registros contbeis, bem como dos documentos relativos vida patrimonial;
15. Elaborar balancetes e demonstraes do movimento por contas ou grupos de contas, de forma
analtica ou sinttica;
16. Levantar balanos de qualquer tipo ou natureza e para quaisquer finalidade, como balanos
patrimoniais, balanos de fundos, balanos financeiros, e outros;
17. Controlar, avaliar e estudar as gestes econmica, financeira e patrimonial;
18. Analisar o comportamento das receitas e as variaes oramentrias;
19. Determinar a capacidade econmico-financeira das entidades, inclusive nos conflitos
trabalhistas e de tarifa;
20. Elaborar oramentos de qualquer tipo, tais como econmicos, financeiros, patrimoniais e de
investimentos;

21. Realizar a programao oramentria e financeira, acompanhando a execuo de oramentos


programa, tanto na parte fsica, quanto na monetria;
22. Organizar os processos de prestao de contas das entidades e rgos da administrao pblica,
autarquias, sociedade de economia mista, empresas pblicas e fundaes de direito pblico, a
serem julgados pelos tribunais, conselhos de contas ou rgos similares;
23. Revisar balanos, contas ou quaisquer demonstraes ou registros contbeis;
24. Realizar percias contbeis, judiciais, extrajudiciais e auditoria interna operacional;
25. Proceder fiscalizao tributria que requeira exame ou interpretao de peas contbeis de
qualquer natureza;
26. Realizar a organizao dos servios contbeis quanto concepo, planejamento e estrutura
material, bem como o estabelecimento de fluxogramas de processamento, cronogramas,
organogramas, modelos de formulrios e similares;
27. Proceder planificao das contas, com a descrio das suas funes e do funcionamento dos
servios contbeis.
28. Atuar em consonncia com o sistema de controle interno e com o sistema de controle
patrimonial, inclusive quanto existncia e localizao fsica dos bens;
29. Prestar assistncia aos conselhos fiscais das entidades e aos conselhos dos fundos;
30. Realizar declarao de Imposto de Renda, pessoa jurdica;
31. Elaborar planos tcnicos de financiamento e amortizao de emprstimos, includos no campo
da matemtica financeira;
32. Prestar assessoria fiscal, assistncia aos rgos administrativos das entidades e participar de
planejamento tributrio;
33. Elaborar clculos, anlises e interpretao de amostragens aleatrias ou probabilsticas;
34. Elaborar e analisar projetos, inclusive quanto viabilidade econmica;
35. Realizar demais atividades inerentes s Cincias Contbeis e suas aplicaes;
36. Desempenhar outras atividades correlatas.
COORDENADOR DE PROJETOS
FORMAO: Graduao em Administrao, Cincias Contbeis ou Economia.
DESCRIO SUMRIA:
O papel do Coordenador de Projetos a de planejar, executar e finalizar projetos de acordo com
prazos rigorosos e dentro do oramento. Isso inclui a aquisio de recursos e coordenao de
esforos dos membros da equipe e de terceiros contratados ou consultores, para entregar projetos
de acordo com o plano e prazo estabelecido. O Coordenador de Projetos tambm ir definir os
objetivos do projeto e supervisionar o controle de qualidade.
ATRIBUIES TPICAS:
1. Orientar e gerenciar o desenvolvimento de projetos do comeo ao fim;
2. Definir escopo de projetos, objetivos e resultados que suportam os objetivos de negcio em
colaborao com as secretarias interessadas;
3. Desenvolver planos de grande escala de projetos e documentos associados;
4. Comunicar expectativas de projetos aos membros da equipe e das partes interessadas;

5. Colaborar com os participantes de projetos em uma base contnua;


6. Estimar os recursos e os participantes necessrios para alcanar os objetivos dos projetos;
7. Elaborar e apresentar propostas de oramento, e recomendar alteraes oramentais
subsequentes, sempre que necessrio;
8. Caso seja necessrio, negociar com as secretarias envolvidas dentro da administrao;
9. Determinar e avaliar a necessidade de pessoal adicional e/ou consultores e propor o
recrutamentos se for necessrio durante o ciclo dos projetos;
10. Definir e gerenciar continuamente as expectativas dos projetos com os membros da equipe e
outros as partes interessadas;
11. Delegar responsabilidades para o pessoal adequado;
12. Identificar e resolver problemas e conflitos dentro da equipe de projetos;
13. Identificar e gerir dependncias dos projetos e o caminho crtico;
14. Planejar e definir prazos do cronograma dos projetos e metas, utilizando ferramentas
adequadas;
15. Acompanhar os marcos dos projetos e resultados;
16. Elaborar e apresentar relatrios, propostas, requisitos, documentao e apresentaes;
17. Determinar a freqncia e o contedo dos relatrios de status da equipe de projetos, analisar os
resultados e solucionar problemas em reas problemticas;
18. Proativamente gerenciar mudanas no escopo dos projetos, identificar crises potenciais, e
elaborar planos de contingncia;
19. Definir critrios de sucesso dos projetos e divulg-las para as partes envolvidas ao longo do
ciclo de vida do projeto;
20. Treinar, motivar e supervisionar membros da equipe de projetos e influenci-los a ter uma ao
positiva e responsabilidade para com seu trabalho;
21. Criar, desenvolver e crescer todos os relacionamentos de negcios vitais para o sucesso dos
projetos;
22. Realizar autpsia dos projetos e criar um relatrio de recomendaes, a fim de identificar os
elementos do projeto bem e mal sucedidos;
23. Desenvolver melhores prticas e ferramentas para execuo de projetos e gesto;
24. Desempenhar outras atividades correlatas.
ENFERMEIRO
FORMAO: Graduao em Enfermagem e registro no rgo da classe.
DESCRIO SUMRIA:
Prestar assistncia ao paciente em clnicas, ambulatrios, postos de sade e domiclios; realizar
procedimentos de maior complexidade; coordenar e auditar as aes desenvolvidas na rea de
enfermagem; participar no planejamento, execuo, avaliao e superviso das aes de sade;
responder tecnicamente pelo servio de enfermagem nas unidades de sade; planejar e coordenar
as aes desenvolvidas pelos Agentes Comunitrios de Sade; efetuar pesquisas.

ATRIBUIES TPICAS:
1. Planejar, organizar, coordenar e avaliar os servios de enfermagem e suas atividades tcnicas e
auxiliares nas unidades de sade;
2. Padronizar normas e procedimentos de enfermagem com programas de educao continuada;
3. Promover a preveno e controle de danos que possam ser causados ao paciente durante a
assistncia de enfermagem;
4. Participar do planejamento, execuo e avaliao da programao de sade;
5. Realizar consulta de enfermagem visando identificar problemas no processo sade-doena,
prescrevendo e implantando medidas que contribuam para a promoo, proteo, recuperao ou
reabilitao do indivduo, famlia ou comunidade;
6. Prescrever assistncia e cuidados diretos a pacientes com patologias graves e/ou com risco de
morte; executar as aes de assistncia de enfermagem de maior complexidade tcnica e que
exijam conhecimentos de base cientfica e capacidade de tomar decises imediatas;
7. Atender pacientes em casos de emergncia, ministrando-lhes os primeiros socorros at a
chegada do mdico;
8. Participar de equipe multidisciplinar na discriminao de aes de sade a serem prestadas ao
indivduo, famlia e comunidade, na elaborao de projetos e programas, na superviso e avaliao
de servios, na capacitao e treinamento dos recursos humanos;
9. Atuar na preveno e controle sistemtico da infeco em unidades de sade e de doenas
infectocontagiosas;
10. Assistir a gestante, parturiente e purpera; acompanhar o trabalho de parto, ou efetuar este, na
ausncia do mdico-obstetra, quando no apresentar distcia;
11. Participar dos processos de padronizao, aquisio e distribuio de equipamentos e materiais
utilizados pela enfermagem;
12. Participar e/ou elaborar atividades educativas aos trabalhadores para preveno de acidentes
de trabalho e doenas ocupacionais atravs de campanhas e programas permanentes;
13. Atuar junto equipe do servio de sade ocupacional no registro de dados de acidente de
trabalho, doenas ocupacionais e agentes insalubres que representem riscos sade do
trabalhador;
14. Dar apoio tcnico ao mdico do trabalho nas atividades gerais de enfermagem;
15. Prever, prover e controlar o material da unidade de sade;
16. Realizar e/ou colaborar em pesquisa cientfica na rea da sade;
17. Responder tecnicamente pela superviso do Servio de Enfermagem nos estabelecimentos
prestadores de assistncia sade, em mbito municipal, ou mantido pela Administrao Pblica
Municipal, nos termos da Resoluo COFEN 168/1993;
18. Planejar, gerenciar e coordenar as aes desenvolvidas pelos Agentes Comunitrios de Sade
ACS;
19. Supervisionar e realizar atividades voltadas capacitao e qualificao dos ACS;
20. Contribuir na elaborao e realizao das atividades de educao permanente do Auxiliar de
Enfermagem, Auxiliar de Consultrio Dentrio e Tcnico em Higiene Dental, participando das
mesmas;
21. Desempenhar outras atividades correlatas.

ENFERMEIRO ESF
FORMAO: Graduao em Enfermagem e registro no rgo da classe.
DESCRIO SUMRIA:
Prestar assistncia ao paciente em clnicas, ambulatrios, postos de sade e domiclios; realizar
procedimentos de maior complexidade; coordenar e auditar as aes desenvolvidas na rea de
enfermagem; participar no planejamento, execuo, avaliao e superviso das aes de sade;
responder tecnicamente pelo servio de enfermagem nas unidades de sade; planejar e coordenar
as aes desenvolvidas pelos Agentes Comunitrios de Sade; efetuar pesquisas.
ATRIBUIES TPICAS:
1. Desenvolver suas atividades junto s equipes estratgia de sade da famlia.
ENGENHEIRO AGRNOMO
FORMAO: Terceiro Grau em Agronomia e registro no rgo da classe.
DESCRIO SUMRIA:
Elaborar projetos de construes e instalaes complementares, irrigao e drenagem para fins
agrcolas; desenvolver estudos relacionados a fitotecnia, zootecnia, melhoramento animal e vegetal.
Promover a sustentabildade dos recursos naturais renovveis; atuar na defesa sanitria e
tecnologia de transformao de alimentos. Pesquisar e desenvolver projetos referentes
mecanizao agrcola, nutrio animal, economia e crdito rural.
ATRIBUIES TPICAS:
1. Desenvolver e implantar mtodos e tcnicas de cultivo de acordo com tipos de solo e clima,
efetuando estudos, experincias e analisando os resultados obtidos;
2. Pesquisar os efeitos da rotatividade, drenagem, irrigao, adubagem e condies climticas,
sobre culturas agrcolas;
3. Realizar experincias e analisando seus resultados na fase da semeadura, cultivo e colheita para
determinar as tcnicas de tratamento de solo e a explorao agrcola mais adequada a cada tipo de
solo e clima;
4. Elaborar novos mtodos de combate s ervas daninhas, enfermidades da lavoura e pragas de
insetos, e ou aprimorar os j existentes;
5. Analisar projetos e requerimentos relativos ao uso e ocupao de reas cobertas por vegetao
legalmente protegida;
6. Elaborar e implantar projetos de horticultura, floricultura, olericultura, mecanizao agrcola,
administrao rural e criao de pequenos animais;
7. Acompanhar os resultados de pesquisas realizadas com produtos para o desenvolvimento da
flora e fauna locais;
8. Prestar assistncia tcnica no campo do abastecimento, atravs de tcnicas de extenso rural,
com vistas ao desenvolvimento de produo e comercializao de produtos agrcolas;

9. Programar a aquisio de insumos necessrios, como sementes, defensivos e produtos que


melhorem a fertilidade do solo, aos projetos implantados pela Municipalidade;
10. Elaborar projetos a fim de obter recursos tecnolgicos para correo do solo, adubao,
compostagem e prticas agrcolas;
11. Pesquisar e desenvolver mtodos e tcnicas de cultivo de acordo com tipos de solo e clima;
12. Realizar experimentos a fim de para melhorar a germinao de sementes, o crescimento de
plantas, a adaptabilidade dos cultivos, o rendimento das colheitas e outras caractersticas dos
cultivos agrcolas;
13. Analisar viabilidade tcnica, socioeconmica e ambiental de solues propostas s polticas
pblicas mantidas pela Administrao Pblica Municipal;
14. Elaborar e supervisionar projetos de recuperao de rea degradada com vistas a sua
recuperao;
15. Pesquisar e propor processos de uso sustentvel e conservao de solo, gua e meio ambiente;
16. Promover aes de vigilncia sanitria na rea de atuao;
17. Registrar responsabilidade tcnica (ART);
18. Elaborar laudos, pareceres tcnicos, instrues normativas e relatrios inerentes s atividades
de engenharia agronmica;
19. Assistir a Municipalidade em assuntos atinentes sua especialidade;
20. Desempenhar outras atividades correlatas.
ENGENHEIRO CIVIL
FORMAO: Graduao em Engenharia Civil e registro no rgo da classe.
DESCRIO SUMRIA:
Elaborar, coordenar, reformular, acompanhar e/ou fiscalizar projetos, preparando plantas e
especificaes tcnicas da obra, indicando tipo e qualidade de materiais e equipamentos; definir
tcnicas de construo e mo-de-obra adequada; elaborar oramentos de custos com insumos
necessrios obra; Coordenar a operao e manuteno do empreendimento.
ATRIBUIES TPICAS:
1. Planejar, organizar, executar e controlar projetos na rea da construo civil, realizar
investigaes e levantamentos tcnicos, definir metodologia de execuo, desenvolver estudos
ambientais, revisar e aprovar projetos, especificar equipamentos, materiais e servios;
2. Elaborar, executar e dirigir projetos de engenharia civil relativos a estruturas de edificaes,
estudando caractersticas e especificaes;
3. Preparar plantas e indicar tcnicas de execuo para orientar a construo, manuteno e reparo
de obras;
4. Orar a obra, compor custos unitrios de mo de obra, equipamentos, materiais e servios,
apropriar custos especficos e gerais da obra.
5. Executar obra de construo civil, controlar cronograma fsico e financeiro da obra, fiscalizar
obras, supervisionar segurana e aspectos ambientais da obra.
6. Executar vistorias tcnicas em edificaes e outros imveis pblicos municipais;

7. Fiscalizar o cumprimento dos contratos administrativos, em seus aspectos tcnicos, firmados


pela Municipalidade, na rea de construo civil;
8. Inspecionar a execuo dos servios tcnicos e das obras da Administrao Pblica Municipal,
apresentando relatrios sobre o andamento dos mesmos;
9. Prestar consultoria tcnica, periciar projetos e obras (laudos e avaliaes), avaliar dados tcnicos
e operacionais, programar inspeo preventiva e corretiva e avaliar relatrios de inspeo.
10. Controlar a qualidade da obra, aceitar ou rejeitar materiais e servios, identificar mtodos e
locais para instalao de instrumentos de controle de qualidade;
11. Elaborar normas e documentao tcnica, procedimentos e especificaes tcnicas de avaliao
de desempenho tcnico e operacional, normas de ensaio de campo e de laboratrio;
12. Analisar projetos de engenharia, de loteamento de reas urbanas e outros, verificando os
padres tcnicos e a sua adequao a Legislao Urbanstica vigente, para informar e dar pareceres
em processos e outros correlatos;
13. Atender o pblico em geral, realizando consultas em Leis, decretos, normas, memorandos,
informaes tcnicas, tabelas, cartas topogrficas, dados cadastrais, plantas e outros, visando a
atender a solicitaes e demandas;
14. Avaliar a documentao dos imveis verificando a validade e a adequao as exigncias
estabelecidas em Legislao;
15. Realizar vistorias in loco em reas e imveis visando conferir as caractersticas e topogrficas;
16. Organizar e promover as atividades relacionadas com projetos, construo, reconstruo,
adaptao, reparo, ampliao, conservao, melhoria, manuteno e implantao do sistema virio;
17. Pesquisar e propor mtodos de construo e material a ser utilizado, visando a obteno de
solues funcionais e econmicas para o municpio;
18. Organizar e supervisionar as atividades inerentes a pesquisas de mercado e composio de
custos de obras e/ou servios;
19. Acompanhar as licitaes e contratos de obras e/ou servios afetos a Prefeitura;
20. Emitir laudos tcnicos e memoriais descritivos;
21. Registrar responsabilidade tcnica (ART);
22. Elaborar laudos, pareceres tcnicos, instrues normativas e relatrios inerentes s atividades
de engenharia civil;
23. Assistir a Municipalidade em assuntos atinentes sua especialidade;
24. Desempenhar outras atividades correlatas.
ENGENHEIRO DE ALIMENTOS
FORMAO: Graduao em rea especfica e registro no rgo da classe.
DESCRIO SUMRIA:
Atuar na fabricao, armazenamento, transporte e comercializao de produtos alimentcios, cuidar
do processamento de matrias-primas bsicas. Elaborar projetos de equipamentos, de linhas de
processo e estudos dos componentes nos diversos alimentos in natura ou processados e de
embalagens adequadas a sua veiculao.

ATRIBUIES TPICAS:
1. Atuar na fabricao, armazenamento, transporte e comercializao de produtos alimentcios;
2. Cuidar do processamento de matrias-primas bsicas, elaborar projetos de equipamentos, de
linhas de processo e estudos dos componentes nos diversos alimentos in natura ou processados e
de embalagens adequadas a sua veiculao;
3. Determinar padres de qualidade, planejar e implantar estruturas para anlise e monitoramento
para o processo industrial;
4. Desenvolver produtos e tecnologias, reduzir desperdcios, reutilizar subprodutos e aproveitar
recursos naturais disponveis;
5. Participar de programa de treinamento, quando convocado;
6. Elaborar documentao tcnica de todos os projetos, processos, sistemas e equipamentos
desenvolvidos;
7. Participar, conforme a poltica interna da Instituio, de projetos, cursos, eventos, comisses,
convnios, e programas de ensino, pesquisa e extenso;
8. Elaborar relatrios e laudos tcnicos em sua rea de especialidade;
9. Trabalhar segundo normas tcnicas de Segurana, qualidade, produtividade, higiene e
preservao ambiental;
10. Executar tarefas pertinentes rea de atuao, utilizando-se de equipamentos e programas de
informtica;
11. Executar outras tarefas compatveis com as exigncias para o exerccio da funo.
FARMACUTICO
FORMAO: Terceiro Grau em Farmcia e registro no rgo da classe.
DESCRIO SUMRIA:
Realizar tarefas referentes ao desenvolvimento, produo, produo, dispensao, controle,
armazenamento, distribuio e transporte de produtos da rea farmacutica tais como
medicamentos, alimentos especiais, cosmticos, imunobiolgicos, domissanitrios e insumos
correlatos. Realizar anlises clnicas, toxicolgicas, fisioqumicas, biolgicas, microbiolgicas e
bromatolgicas de interesse humano; participar da elaborao, coordenao e implementao de
polticas de medicamentos; realizar fiscalizao sobre estabelecimentos, produtos e servios.
ATRIBUIES TPICAS:
1. Fazer manipulao dos insumos farmacuticos, como medio, pesagem e mistura;
2. Subministrar produtos mdicos e cirrgicos conforme prescrio medica;
3. Selecionar produtos farmacuticos e criar ou aprimorar critrios e sistemas de dispensao;
4. Avaliar prescrio e indicar medicamento conforme diagnstico profissional;
5. Dispensar frmacos instruindo o usurio quanto ao perodo de tratamento e posologia adequada;
6. Instruir sobre medicamentos genricos, conforme necessrio;
7. Pesquisar e avaliar eficcia de tratamento;
8. Produzir medicamentos, alimentos, cosmticos, insumos, imunobiolgicos, domissanitrios e
correlatos;

9. Definir especificaes tcnicas de matria- prima, embalagem, materiais, equipamentos e


instalaes;
10. Selecionar e/ou qualificar fornecedores;
11. Opinar na aquisio de frmacos;
12. Estabelecer e programar procedimentos de produo e manipulao;
13. Controlar dispensao de psicotrpicos e demais frmacos de uso controlado;
14. Analisar produtos farmacuticos acabados e em fase de elaborao, ou seus insumos
verificando qualidade, teor, pureza e quantidade de cada elemento;
15. Realizar estudos, anlises e testes com plantas medicinais;
16. Efetuar anlise bromatolgica de alimentos, controle de qualidade, pureza, conservao e
homogeneidade;
17. Fazer manipulao, anlises, estudos de reaes e balanceamento de frmulas de cosmticos;
18. Administrar estoque de medicamentos observando condies de armazenagem e prazo de
validade;
19. Coordenar poltica de medicamento e de servios farmacolgicos;
20. Participar na elaborao de polticas de frmacos propondo protocolos de tratamento e
normatizao para o uso de medicamentos;
21. Planejar, implementar e coordenar aes de assistncia farmacutica;
22. Elaborar e coordenar aes de frmaco-vigilncia;
23. Participar de aes de vigilncia epidemiolgica;
24. Fiscalizar estabelecimentos, produtos e servios;
25. Instituir normas de fiscalizao e orientar quanto ao cumprimento da legislao atinente
matria;
26. Inspecionar estabelecimentos, produtos e servios, emitindo parecer em processos de alvar de
funcionamento;
27. Assistir a Municipalidade em assuntos atinentes sua especialidade;
28. Responder tecnicamente pelo servio prestado na Unidade, nos termos da Resoluo
236/1992;
29. Desempenhar outras atividades correlatas.
FISIOTERAPEUTA
FORMAO: Graduao em Fisioterapia e registro no rgo da classe.
DESCRIO SUMRIA:
Executar atividades de preveno, habilitao e reabilitao de pessoas utilizando protocolos e
procedimentos de fisioterapia. Realizar diagnsticos e prognsticos. Orientar familiares e/ou
cuidadores sobre cuidados com pacientes acamados ou com mobilidade reduzida.
ATRIBUIES TPICAS:
1. Realizar a avaliao fsico-funcional, atravs de metodologia e tcnicas fisioterpicas, com o
objetivo de detectar desvios fsicos funcionais;
2. Diagnosticar o estado de sade de doentes e acidentados a fim de identificar o nvel de de
motricidade e capacidade funcional dos rgos afetados;

3. Avaliar funes percepto-cognitivas, neuro-psicomotor, neuro-msculo-esquelticas,


sensibilidade, condies dolorosas, motricidade geral (postura, marcha, equilbrio), habilidades
motoras, alteraes posturais, manuais, rteses, prteses e adaptaes, cardio-pulmonares e
urolgicas
4. Prescrever, fundamentando-se na avaliao fsico-funcional, tcnicas prprias da Fisioterapia,
usando a ao isolada ou conjunta de fontes geradoras termoterpicas, erioterpicas, fototerpicas,
eletroterpicas, sonidoterpicas e aeroterpicas, bem como agentes cinsio-mecano-terpicos e
outros;
5. Planejar, executar, acompanhar, orientar com exerccios e avaliar o tratamento especfico no
sentido de reduzir ao mnimo as conseqncias da doena;
6. Diagnosticar e prognosticar situaes de risco a sade em situaes que envolvam a sua
formao;
7. Traar plano e preparar ambiente teraputico, indicar conduta teraputica, prescrever e adaptar
atividades;
8. Estimular o desenvolvimento neuro-psicomotor (DNPM) normal e cognio;
9. Reeducar postura dos pacientes e prescrever rteses, prteses e adaptaes, monitorando a
evoluo teraputica;
10. Proceder reabilitao das funes percepto-cognitivas, sensrio-motoras, neuromsculoesquelticas e locomotoras;
11. Aplicar procedimentos de habilitao ps-cirrgico, oncolgicos, intensivistas,
dermatofuncional, crdio-pulmonar, urolgicos, pr e ps-parto, de fisioterapia respiratria e
motora.
12. Ensinar tcnicas de autonomia e independncia em atividades de vida diria (AVD), de
autonomia e independncia em atividades de vida prtica (AVP) de autonomia e independncia em
atividades de vida de trabalho (AVT), de autonomia e independncia em atividades de vida de lazer
(AVL).
13. Participar de equipes interdisciplinares e multiprofissionais, realizando visitas mdicas;
discusso de casos; reunies administrativas; visitas domiciliares e outras;
14. Planejar e executar tratamentos de afeces, utilizando-se de meios fsicos especiais para
reduzir ao mnimo as conseqncias das doenas buscando proporcionar maior motricidade e
conforto fsico ao paciente;
15. Atender amputados, preparando o coto e fazendo treinamento com prtese, para possibilitar a
movimentao ativa e independente dos pacientes;
16. Orientar a prtica de exerccios corretivos, conduzindo o paciente em exerccios voltados
correes de desvios posturais e estimulao a expanso respiratria e a circulao sangnea;
17. Ensinar exerccios fsicos de preparao e condicionamento pr e ps-parto, fazendo
demonstraes e orientando a parturiente a fim de facilitar o trabalho de parto e a recuperao no
puerprio;
18. Orientar tcnicas de relaxamento, exerccios e jogos com pacientes portadores de problemas
neuro-psquicos, treinando-os de forma a reduzir a agressividade e estimular a sociabilidade;
19. Supervisionar e avaliar atividades do pessoal auxiliar e de fisioterapia, orientando-os na
execuo das tarefas;
20. Controlar o registro de dados, observando as anotaes das aplicaes e tratamentos
realizados, para elaborar boletins estatsticos;

21. Coordenar e acompanhar programas para o desenvolvimento do educando na escola regular ou


em outra modalidade de atendimento em Educao Especial;
22. Auxiliar no tratamento de indivduos portadores de necessidades especiais;
23. Elaborar relatrios, laudos tcnicos e registrar dados em sua rea de especialidade;
24. Controlar informaes, instrumentos e equipamentos necessrios execuo eficiente de sua
atividade;
25. Desempenhar outras atividades correlatas.
FONOAUDILOGO
FORMAO: Graduao em Fonoaudiologia e registro no rgo da classe.
DESCRIO SUMRIA:
Realizam avaliao e diagnostico fonoaudiolgico a fim de identificar problemas ou deficincias
ligadas comunicao oral; empregam tcnicas de fonoaudiologia no treinamento
fontico,auditivo, de dico, impostao da voz e outros, para possibilitar o aperfeioamento e/ou
reabilitao de fala.Orientam pacientes, familiares, cuidadores e responsveis quanto aos cuidados
e treinamentos necessrios preveno, habilitao e reabilitao de problemas ligados ao
aparelho fonador.
ATRIBUIES TPICAS:
1. Avaliar as deficincias do paciente, realizando exames fonticos, da linguagem, audiometria,
gravao e outras tcnicas prprias, para estabelecer o plano de treinamento ou teraputico;
2. Encaminhar o paciente ao especialista, orientando e fornecendo-lhe indicaes para solicitar
parecer quanto ao melhoramento ou possibilidade de reabilitao;
3. Emitir parecer quanto ao aperfeioamento ou praticabilidade de reabilitao fonoaudiolgica;
4. Programar, desenvolver e supervisionar o treinamento de voz, fala e linguagem, expresso do
pensamento verbalizado, compreenso do pensamento verbalizado e outros, orientando e fazendo
demonstraes de respirao funcional, impostao de voz, treinamento fontico, auditivo, de
dico e organizao do pensamento em palavras, para reeducar e/ou reabilitar o paciente;
5. Emitir parecer quanto ao aperfeioamento ou praticabilidade da reabilitao fonoaudiolgica,
avaliar os resultados do tratamento e dar alta, elaborar relatrios.
6. Aplicar procedimentos de adaptao pr e ps-cirrgico e de reabilitao em UTI.
7. Aplicar os procedimentos fonoaudiolgicos e desenvolver programas de preveno, promoo de
sade e qualidade de vida;
8. Avaliar as deficincias do paciente, realizando exames fonticos, da linguagem, audiomtrica,
gravao e outras tcnicas prprias, para estabelecer o plano de treinamento ou teraputico;
9. Opinar quanto s possibilidades fonatrias e auditivas do indivduo, fazendo exames e
empregando tcnicas de avaliao especificas, para possibilitar a seleo profissional ou escolar;
10. Participar de equipes multiprofissionais para identificao de distrbios de linguagem em suas
formas de expresso e audio, emitindo parecer de sua especialidade, para estabelecer o
diagnstico e tratamento;
11. Realizar assessoramento psicoeducacional junto aos profissionais que atuam diretamente com
o educando portador de necessidades especiais;

12. Elaborar relatrios, laudos tcnicos e registrar dados em sua rea de especialidade;
13. Controlar informaes, instrumentos e equipamentos necessrios execuo eficiente de sua
atividade;
14. Desempenhar outras atividades correlatas.
MDICO
FORMAO: Graduao em Medicina e registro no rgo da classe.
DESCRIO SUMRIA:
Realizar consultas e atendimentos mdicos; tratar pacientes; implementar aes de preveno de
doenas e promoo da sade tanto individuais quanto coletivas; zelar pela preveno e
recuperao da sade da populao; coordenar programas e servios em sade, efetuar percias,
auditorias e sindicncias mdicas; elaborar documentos e difundir conhecimentos da rea mdica.
ATRIBUIES TPICAS:
CLNICA GERAL
1. Elaborar e executar aes de assistncia mdica em todas as fases do ciclo de vida: criana,
adolescente, mulher, adulto e idoso;
2. Realizar as atividades clnicas correspondentes s reas prioritrias na interveno na ateno
Bsica, definidas na Norma Operacional da Assistncia Sade - NOAS 2001;
3. Realizar consultas mdicas, executando anamnese e exames fsicos que possibilitem hipteses
diagnsticas;
4. Solicitar e/ou realizar exames complementares e interpret-los;
5. Planejar e prescrever o tratamento dos pacientes, indicando a teraputica mais adequada ao
caso;
6. Determinar por escrito a administrao de medicamentos e/ou cuidados especiais;
7. Implementar aes para promoo da sade;
8. Coordenar programas e servios em sade, efetuar percias, auditorias e sindicncias mdicas;
9. Aliar a atuao clnica prtica da sade coletiva;
10. Fomentar a criao de grupos de patologias especficas, como de hipertensos, de diabticos, de
sade mental, etc;
11. Efetuar o pronto atendimento mdico nas urgncias e emergncias, inclusive realizando partos,
quando necessrio;
12. Encaminhar aos servios de maior complexidade, quando necessrio, garantindo a
continuidade do tratamento na USF, por meio de um sistema de acompanhamento de referncia e
contra-referncia;
13. Realizar pequenas cirurgias ambulatoriais (PAC I e II);
14. Indicar internao hospitalar (PAC I e II);
15. Elaborar documentos e difundir conhecimentos da rea mdica;
16. Participar de equipe multidisciplinar na elaborao de diagnstico de sade, analisando dados
de morbidade e mortalidade, verificando os servios e a situao de sade da comunidade, a fim de
estabelecer as prioridades de trabalho;

17. Participar na elaborao e/ou adequao de programas, normas e rotinas visando a


sistematizao e melhoria da qualidade das aes de sade;
18. Participar ativamente de equipe multiprofissional com vistas incluso do portador de
necessidades especiais PNE, bem como acompanhamento deste no desenvolvimento de suas
atividades;
19. Dar orientao e acompanhamento aos acadmicos dos cursos da rea de sade.
20. Participar da avaliao da qualidade da assistncia mdica prestada ao paciente, com os demais
profissionais de sade no programa de melhoria da assistncia global.
MDICO CARDIOLOGISTA
FORMAO: Graduao em Medicina, com Especializao em Cardiologia e registro no rgo da
classe.
DESCRIO SUMRIA:
Trata de afeces cardacas congnitas ou adquiridas, empregando meios clnicos ou cirrgicos,
para promover ou recuperar a sade dos pacientes.
ATRIBUIES TPICAS:
1. Diagnostica afeces cardacas, realizando anamnese, auscultao, radioscopia e por outros
processos, para estabelecer a conduta teraputica;
2. Supervisiona a realizao de eletrocardiograma ou executa-o, manipulando eletrocardigrafo e
monitores, para auxiliar no diagnstico e/ou controlar a evoluo do tratamento;
3. Realiza exames especiais, tais como a angiocardiografia, punies e outros exames
cardiodinmicos, utilizando aparelhos e instrumental especializado, para determinar com exatido
a gravidade e extenso da leso cardaca;
4. Prepara clinicamente os pacientes para cirurgia, acompanhando a evoluo da cardiopatia,
tratando-a adequadamente, para prevenir intercorrncias e acidentes no ato cirrgico;
5. Controla o paciente durante a realizao de cirurgias cardacas ou, quando necessrio, mantendo
o controle pela auscultao, eletrocardigrafo, monitoragem e outros exames, para obter o
andamento satisfatrio das mesmas;
6. Faz cirurgias do corao e de outros rgos torcicos, utilizando aparelho corao- pulmo
artificial, pelo sistema extracorpreo, a fim de implantar marcapasso, trocar vlvulas, fazer
anastomose de ponte de safena, transpor artrias mamrias, para correo de determinadas
arritmias, insuficincias e outras molstias;
7. Faz controle peridico de doenas hipertensivas, de Chagas, toxoplasmose, sfilis e cardiopatias
isqumicas, praticando exames clnicos, eletrocardiogramas e exames laboratoriais, para prevenir a
instalao de insuficincias cardacas, pericardites e outras afeces;
8. Faz deteco de molstias reumatismais em crianas e adolescentes, praticando exames clnicos
e laboratoriais, para prevenir a instalao de futuras cardiopatias.

MDICO OBSTETRA
FORMAO: Graduao em Medicina, com especializao em Obstetrcia e registro no rgo da
classe.
DESCRIO SUMRIA:
Este profissional tem como atribuies as j elencadas na funo Clnica Geral e as que se seguem:
ATRIBUIES TPICAS:
1. Acompanhar gestaes, com a devida assistncia ao pr-natal;
2. Rastrear cncer de colo de tero atravs do teste Papanicolau;
3. Detectar cncer de mama mediante anamnese, exame fsico e mamografia;
4. Avaliao, diagnstico e tratamento de doenas do aparelho reprodutor feminino;
5. Realizar ecografias ginecologias/obsttricas;
6. Orientar as pacientes para o planejamento familiar.
MDICO OFTALMOLOGISTA
FORMAO: Graduao em Oftalmologia e registro no rgo da classe.
DESCRIO SUMRIA:
Examina e medica os olhos, empregando processos adequados e instrumentao especfica,
tratamentos cirrgicos, prescrevendo lentes corretoras e medicamentos, para promover ou
recuperar a sade visual.
ATRIBUIES TPICAS:
1. Examina os olhos, utilizando tcnica e aparelhagem especializada, como oftalmmetro e outros
instrumentos, para determinar a acuidade visual, vcios de refrao e alteraes de anatomia
decorrentes de doenas gerais, como diabetes, hipertenso, anemia e outras;
2. Efetua cirurgias como oftalmoplastia e oftalmotomia, utilizando oftalmostato, oftalmoscpio,
oftalmoxistro e outros instrumentos e aparelhos apropriados, para regenerar ou substituir o olho,
partes dele ou de seu apndices e realizar enxerto ou prtese ocular e incises do globo ocular;
3. Prescreve lentes, exerccios ortticos e medicamentos, baseando- se nos exames realizados e
utilizando tcnicas e aparelhos especiais, para melhorar a viso do paciente ou curar afeces do
rgo visual;
4. Realiza exames clnicos, utilizando tcnicas e aparelhagem apropriadas, para determinar a
acuidade visual e detectar vcios de refrao, visando admisso de candidatos a empregos,
concesso de carteira de habilitao de motorista e outros fins;
5. Coordena programa de higiene visual especialmente para escolares e adolescentes, participando
de equipes de sade pblica, para orientar na preservao da viso e preveno de cegueira.

MDICO ORTOPEDISTA
FORMAO: Graduao em Medicina, com especializao em Ortopedia e registro no rgo da
classe.
DESCRIO SUMRIA:
Examinar pacientes, manter seu registro com anotao sobre possvel diagnstico e tratamento
prescrito. Requisitar e analisar resultados de exames. Acompanhar o paciente verificando a
evoluo do tratamento, visando a promoo da sade e bem estar da populao.
ATRIBUIES TPICAS:
1. Fazer exames mdicos, emitir diagnstico, prescrever medicamentos e outras formas de
tratamento das afeces agudas, crnicas ou traumatolgicas dos ossos e anexos, valendo-se de
meios clnicos ou cirrgicos, para promover, recuperar ou reabilitar a sade do paciente;
2. Interpretar resultados de exames de Raio X e outros para informar ou confirmar diagnstico;
3. Dar orientaes aos pacientes sobre meios e atitudes para restabelecer ou conservar a sade;
4. Anotar e registrar em fichas especficas, o devido registro sobre os pacientes examinados,
anotando concluses diagnsticas, evoluo da enfermidade e meios de tratamento, para dar a
orientao teraputica, adequada a cada caso;
5. Atender determinaes legais emitindo atestados conforme a necessidade de cada caso;
6. Identificar fraturas e luxaes, observando-se: deformidade, aumento de volume, dor, crepitao;
7. Avaliar a funo neuromuscular (movimentos ativos e sensibilidade);
8. Identificar movimentos articulares anormais;
9. Restaurar o alinhamento dos membros;
10. Imobilizar com talas e/ou trao (para reduzir sangramento);
11. Executar outras atividades correlatas ao cargo e a critrio do superior imediato
MDICO PEDIATRA
FORMAO: Graduao em Medicina, com especializao em Pediatria e registro no rgo da
classe.
DESCRIO SUMRIA:
Este profissional atende pacientes com idade at 17 anos, 11 meses e 29 dias (conforme orientao
da Sociedade Brasileira de Pediatria) e ter, alm das atribuies elencadas na descrio do cargo
de Mdico, Clnica Geral, as que seguem:
ATRIBUIES TPICAS:
1. Realizar o atendimento ao recm-nascido, procedendo com os cuidados essenciais ao mesmo;
2. Realizar acompanhamento mensal de crianas recm-nascidas, no mnimo at o sexto ms,
verificando condies fsicas do paciente e testando reflexos;
3. Incentivar o aleitamento materno e orientar a dieta de crianas com vistas manuteno da
sade e/ou preveno de patologias;
4. Acompanhar o calendrio de vacinao das crianas;

5. Investigar patologias, acompanhando sua resolutividade e manejando eventuais complicaes;


6. Promover a preveno de doenas que afetaro a fase adulta, sobretudo as patologias
cardiovasculares;
7. Identificar casos de dficit cognitivo, verificando provveis causas e promovendo os
encaminhamentos necessrios;
8. Verificar e/ou identificar casos de abuso fsico ou emocional e encaminhar tais casos aos setores
competentes;
9. Participar de comits que tratam da sade da criana e adolescente;
10. Participar de campanhas e/ou capacitaes referentes ao diagnstico precoce de cncer
infantil;
11. Atuar ativamente em aes que visem o bem estar fsico e emocional da criana e adolescente;
MDICO PSQUIATRA
FORMAO: Graduao em Medicina, com Especializao em Psiquiatria e registro no rgo da
classe.
DESCRIO SUMRIA:
Este profissional tem como atribuies as j elencadas no cargo de Mdico, Clnica Geral e as que se
seguem:
ATRIBUIES TPICAS:
1. Realizar observaes clnico-psiquitricas e elaborar laudo psiquitrico correspondente, com
diagnstico e orientao teraputica;
2. Ministrar tratamento mdico-psiquitrico para recuperao dos pacientes internados;
3. Elaborar laudo sobre a imputabilidade e penal e periculosidade dos pacientes;
4. Elaborar diagnstico de distrbios psiquitricos decorrentes do uso e/ou dependncia de
substncias psicoativas;
5. Manter registro dos exames realizados para fins de diagnstico;
6. Orientar a realizao de atividades interdisciplinares a fim de reabilitar ou desenvolver o
individuo em nvel neuropsquico;
7. Desempenhar outras atividades correlatas.
MDICO ESF
FORMAO: Graduao em Medicina e registro no rgo da classe.
DESCRIO SUMRIA:
Faz exames mdicos, emite diagnsticos, prescreve medicamentos e outras formas de tratamento
para diversos tipos de enfermidades, aplicando os recursos da medicina preventiva ou teraputica
com vistas a promover a sade e o bem estar do paciente atendido pelo ESF Estratgia de Sade da
Famlia, atende s normas previstas pelo Programa determinadas por instncias superiores.

ATRIBUIES TPICAS:
1. Desenvolver suas atividades junto s equipes estratgia de sade da famlia.
MDICO VETERINRIO
FORMAO: Graduao em Medicina Veterinria e registro no rgo da classe.
DESCRIO SUMRIA:
Praticar clnica mdica veterinria em todas as suas especialidades; contribuir para o bem-estar
animal; promover sade pblica e defesa do consumidor; exercer defesa sanitria animal;
desenvolver atividades de pesquisa e extenso; atuar no controle de qualidade de produtos.
Fomentar produo animal; atuar na rea de preservao ambiental; elaborar laudos, pareceres e
atestados; assessorar na elaborao de legislao pertinente.
ATRIBUIES TPICAS:
1. Realizar exame, diagnstico e aplicaes de teraputica mdica e cirrgica veterinria;
2. Dimensionar plantel e estudar viabilidade econmica da atividade;
3. Realizar anlise zootcnica para subsidiar diagnstico de eficincia produtiva;
4. Desenvolver programas de controle sanitrio de plantis;
5. Elaborar projetos de instalaes e equipamentos zootcnicos;
6. Desenvolver programas de melhoramento gentico;
7. Avaliar caractersticas reprodutivas de animais;
8. Elaborar programas de nutrio animal e supervisionar qualidade dos ingredientes utilizados na
alimentao animal;
9. Selecionar linhagens vegetais e desenvolver produo de forragens;
10. Controlar servios de inseminao artificial;
11. Atestar o estado de sanidade de animais domsticos e dos produtos de origem animal, em suas
fontes da produo, fabricao ou de manipulao.
12. Realizar exame clnico de animais, efetuar coleta de material para exame laboratorial ou
solicitar exames auxiliares de diagnstico, se necessrio;
13. Orientar tcnicos laboratoriais quanto a procedimentos de coleta e de anlises
anatomopatolgicas, histopatolgica, hematolgica, imunolgica e demais que se fizerem
necessrias, quando necessrio;
14. Interpretar resultados de exames auxiliares de diagnstico e diagnosticar patologias
15. Prescrever tratamento e indicar medidas de proteo e preveno;
16. Realizar sedao, anestesia, tranquilizao e cirurgias em animais;
17. Realizar eutansia e necropsia animal;
18. Realizar intervenes de odontologia veterinria;
19. Elaborar, implementar e monitorar projetos e programas de controle e erradicao de
zoonoses;
20. Executar atividades de vigilncia epidemiolgica;
21. Analisar relatrio tcnico de produtos de uso veterinrio
22. Notificar doenas de interesse sade animal;
23. Vistoriar e controlar trnsito de animais, eventos agropecurios e propriedades rurais;

24. Promover aes de profilaxia zoolgica;


25. Planejar, orientar e supervisionar a manuteno de linhagens, promovendo o melhoramento
das espcies animais.
26. Desenvolver e executar programas de reproduo, nutrio e higiene sanitria.
27. Elaborar relatrios e laudos tcnicos em sua rea de especialidade.
28. Desempenhar outras atividades correlatas.
NUTRICIONISTA
FORMAO: Graduao em Nutrio e registro no rgo da classe.
DESCRIO SUMRIA:
Prestar assistncia nutricional a indivduos e coletividades (sadios e enfermos); planejar, organizar,
administrar e avaliar unidades de alimentao e nutrio; efetuar controle higinicosanitrio;
promover programas de educao nutricional. Ministrar palestras.
ATRIBUIES TPICAS:
1. Analisar carncias alimentares e o conveniente aproveitamento dos recursos dietticos;
2. Examinar o estado de nutrio do indivduo ou do grupo, avaliando as variaveis relacionadas aos
disturbios alimentares
3. Proceder ao planejamento e elaborao de cardpios e dietas especiais, baseando-se nas diversas
patologias, na observao da aceitao dos alimentos pelos comensais e no estudo dos meios e
tcnicas de introduo gradativa de produtos naturais mais nutritivos e econmicos, para oferecer
refeies balanceadas;
4. Elaborar mapa diettico, verificando, no pronturio dos doentes, a prescrio da dieta, dados
pessoais e resultados de exames de laboratrio, para estabelecer tipo de dieta, distribuio e
horrio de alimentao de cada paciente;
5. Planejar, coordenar e supervisionar servios ou programas de nutrio no mbito da sade
pblica, educao, trabalho e demais setores que compem a Municipalidade.
6. Planejar e elaborar cardpios, baseando-se na observao da aceitao dos alimentos pelos
comensais e no estudo dos meios e tcnicas de preparao dos mesmos;
7. Controlar a estocagem, preparao, conservao e distribuio dos alimentos a fim de contribuir
para a melhoria protica, racionalidade, economicidade e higiene dos regimes alimentares das
clientelas;
8. Desenvolver campanhas educativas e outras atividades que contribuam para a criao de hbitos
e regimes alimentares saudveis;
9. Elaborar programas de educao e readaptao alimentar;
10. Elaborar estimativas para proviso de insumos conforme tcnicas administrativas e
nutricionais;
11. Acompanhar e orientar o trabalho do pessoal tcnico e auxiliar, supervisionando o preparo e a
distribuio das refeies, o recebimento, a estocagem e a distribuio de gneros alimentcios;
12. Prescrever suplementos nutricionais necessrios complementao da dieta;
13. Realizar treinamento na rea de atuao, conforme necessidade;

14. Preparar listas de compras de produtos utilizados, baseando-se nos cardpios e no nmero de
refeies a serem servidas e no estoque existente;
15. Participar de comisses e grupos de trabalho encarregados da compra de gneros alimentcios,
alimentos semi-preparados e refeies preparadas, aquisio de equipamentos, maquinria e
material especfico a fim de garantir a regularidade e eficincia do servio;
16. Zelar pela conservao dos alimentos estocados, providenciando as condies necessrias para
evitar deteriorao e perdas;
17. Manter organizados, limpos e conservados os materiais, maquinas, equipamentos e local de
trabalho, que esto sob sua responsabilidade.
18. Elaborar relatrios e laudos tcnicos em sua rea de especialidade;
19. Desempenhar outras atividades correlatas.
PROCURADOR MUNICIPAL
FORMAO: Graduao em Direito e registro na OAB.
DESCRIO SUMRIA:
O Procurador Municipal desempenha sua funo junto a Procuradoria do Municpio instituio de
natureza permanente, essencial administrao da justia e Administrao Pblica Municipal,
oficiando obrigatoriamente, no controle interno da legalidade dos atos do Poder Executivo,
responsvel, direta ou indiretamente, pela advocacia do Municpio e pela assessoria e consultoria
jurdica do Poder Executivo, rgo com autonomia funcional e administrativa, rgo central de
superviso e chefia dos servios jurdicos da administrao direta e indireta no mbito do Poder
Executivo ou a este vinculado, sendo orientada pelo disposto no artigo 37 da Constituio Federal e
da indisponibilidade do interesse pblico.
ATRIBUIES TPICAS:
So funes institucionais da Procuradoria Municipal:
1. Representar judicial e extrajudicialmente o Municpio;
2. Exercer as funes de consultoria e assessoria jurdica do Poder Executivo e da Administrao
em geral, referente s licitaes, desapropriaes, alienaes e aquisies de imveis pelo
municpio, assim como nos contratos em geral em que for parte interessada o municpio;
3. Prestar assessoramento tcnico-legislativo ao Prefeito Municipal;
4. Propor e preparar aes diretas de inconstitucionalidade pelo Prefeito Municipal, contra leis ou
atos normativos municipais em face da Constituio Estadual;
5. Propor ao civil pblica representando o Municpio;
6. Efetuar a cobrana judicial ou extrajudicialmente da dvida ativa municipal e de quaisquer outros
crditos do municpio;
7. Requisitar dos departamentos, divises e autoridades municipais, informaes, esclarecimentos,
certides e documentos de interesse do Municpio e da Procuradoria, bem como expedir
recomendaes administrativas;
8. Exercer privativamente a defesa da administrao junto ao Tribunal de Contas do Estado;
9. Participar de sindicncias e processos administrativos, dando-lhes orientaes jurdicas;
10. Zelar pelo patrimnio e interesse pblico, tais como, meio

ambiente, consumidor, valores artsticos, paisagsticos, histricos, culturais e urbansticos,


propondo, para tanto, as medidas administrativas e judiciais cabveis;
11. Gerir recursos humanos e materiais da procuradoria;
12. Defender os agentes polticos e o funcionalismo pblico municipal quando processados por atos
decorrentes do exerccio de suas funes, desde que no haja conflito de interesse com a
Municipalidade;
13. Exercer outras funes que lhe forem conferidas por Lei.
PSICLOGO
FORMAO: Graduao em Psicologia e registro no rgo da classe.
DESCRIO SUMRIA:
Estudar, pesquisar e avaliar o desenvolvimento emocional e os processos mentais e sociais de
indivduos, grupos e instituies, com a finalidade de anlise, tratamento, orientao e educao;
diagnosticar e avaliar distrbios emocionais e mentais e de adaptao social, elucidando conflitos e
questes e acompanhando o(s) paciente(s) durante o processo de tratamento ou cura; investigar os
fatores inconscientes do comportamento individual e grupal, tornando-os conscientes; desenvolver
pesquisas experimentais, tericas e clnicas e coordenar equipes e atividades de rea e afins.
ATRIBUIES TPICAS:
1. Desenvolver diagnstico organizacional e psicossocial no setor em que atua visando identificar
necessidades e usurios alvos de sua atuao;
2. Planejar, desenvolver, executar, acompanhar, validar e avaliar estratgias de intervenes
psicossociais diversas, a partir das necessidades e usurios identificados;
3. Participar de equipes multidisciplinares e programas de ao comunitria visando a construo
de aes integradas voltadas a preveno e/ou reabilitao de pessoas com distrbios do
comportamento;
4. Desenvolver aes de pesquisas e aplicaes prticas da psicologia no mbito da sade,
educao, trabalho, social e demais reas do comportamento humano;
5. Desenvolver outras atividades que visem a preservao, promoo, recuperao, reabilitao da
sade mental e valorizao do homem;
6. Estudar, pesquisar e avaliar o desenvolvimento emocional e os processos mentais e sociais de
indivduos, grupos e instituies, com a finalidade de anlise, tratamento, orientao e educao;
diagnosticam e avaliam distrbios emocionais e mentais e de adaptao social, elucidando conflitos
e questes e acompanhando o(s) paciente(s) durante o processo de tratamento ou cura;
7. Investigar os fatores inconscientes do comportamento individual e grupal, tornando-os
conscientes;
8. Reunir, interpretar e aplicar dados cientficos relativos ao comportamento humano e aos
mecanismos mentais;
9. Fazer observaes, exames e experincias para medir certas capacidades fsicas e mentais;
10. Analisar os efeitos da hereditariedade e do ambiente, a vinculao com grupos sociais e outros
fatores sobre a mentalidade e o comportamento do indivduo;

11. Definir e avaliar caractersticas afetivas, intelectuais, sensoriais e motoras para orientao,
seleo e treinamento;
12. Planejar e executar planos e programas, visando estimular uma maior produtividade no
trabalho, realizao e satisfao pessoal, envolvendo indivduos e grupos;
13. Orientar e encaminhar indivduos para atendimento curativo e/ou preventivo, no mbito da
sade mental;
14. Orientar pais e responsveis, sobre processos de integrao em unidades sociais e programas
de atendimento especfico, de crianas e adolescentes;
15. Planejar e coordenar grupos operativos entre funcionrios e/ ou comunidade, visando a
resoluo de problemas referentes ao convvio scio-cultural;
16. Avaliar crianas, atravs da aplicao de testes psicolgicos de inteligncia, maturidade
psicomotora, sensrio-motor, bem como testes informais utilizando-se de entrevista operativa
centrada na aprendizagem, diagnstico operatrio, aquisio da linguagem escrita e provas
acadmicas, conforme encaminhamento;
17. Orientar pais e professores sobre processos de integrao de crianas em salas de aulas, escolas
especiais e outros;
18. Acompanhar o desenvolvimento dos trabalhos dos professores junto as crianas, atravs de
orientaes, visando a melhoria da qualidade do ensino especial;
19. Elaborar e executar planos e programas de trabalho referentes educao especial, atravs de
levantamentos de necessidades, pesquisas e outros;
20. Realizar aes de promoo ao desenvolvimento e acompanhamento de equipes;
21. Realizar interveno em situaes de conflitos no trabalho;
22. Aplicar mtodos e tcnicas psicolgicas, como testes, provas, entrevistas, jogos e dinmicas de
grupo;
23. Assessorar as diversas Secretarias para facilitar processos de grupo e desenvolvimento de
lideranas para o trabalho;
24. Planejar, desenvolver e avaliar aes destinadas a facilitar as relaes trabalhistas, produtivas e
de promoo da satisfao de indivduos e grupos no mbito organizacional;
25. Propor o desenvolvimento de aes voltadas para a criatividade, auto-estima e motivao do
usurio;
26. Atuao em equipe multidisciplinar e/ou interdisciplinar para elaborar, implementar,
desenvolver e avaliar de programas e polticas de desenvolvimento de recursos humanos;
27. Participar em recrutamento e seleo de pessoal;
28. Participar em programas e atividades de sade e segurana no trabalho, sade mental do
trabalhador e qualidade de vida no trabalho;
29. Realizar pesquisas relacionadas Psicologia Organizacional e do Trabalho;
30. Participar de processos de desligamento de pessoal e programas de preparao para
aposentadoria;
31. Cooperar em projetos de ergonomia (mquinas e equipamentos de trabalho);
32. Realizar avaliao psicolgica em candidatos ao ingresso no quadro de pessoal da Prefeitura
por meio de concurso pblico, bem como em servidores, utilizando instrumentos e tcnicas
especficas;

33. Elaborar laudos psicolgicos de candidatos e servidores, envolvendo diagnsticos e


prognsticos, sugerindo avaliaes complementares e psiquitricas, com a finalidade de informar
sobre as condies psicolgicas;
34. Realizar o encaminhamento de candidatos e servidores a instituies especializadas, indicando
as necessidades teraputicas, quando necessrio;
35. Emitir diagnsticos da capacidade laborativa residual de servidores, analisando em conjunto
com profissionais da equipe multidisciplinar, os indicadores necessrios readaptao,
recapacitao funcional, bem como indicar as funes compatveis com as condies do servidor a
ser reabilitado;
36. Realizar aes preventivas na rea da sade do servidor;
37. Realizar avaliao, orientao, encaminhamento e acompanhamento de servidores, com
problemas referentes ingesto de lcool e outras drogas;
38. Elaborar anlise profissiogrfica de funes do quadro da Prefeitura, determinando os
requisitos psicolgicos necessrios para as mesmas;
39. Elaborar e emitir laudos, atestados e pareceres mediante necessidade do indivduo e/ou da
organizao;
40. Elaborar relatrios e laudos tcnicos em sua rea de especialidade.
41. Desempenhar outras atividades correlatas.
TERAPEUTA OCUPACIONAL
FORMAO: Graduao Terapia Ocupacional e registro no rgo da classe.
DESCRIO SUMRIA:
Realizar atendimentos voltados preveno, habilitao e reabilitao de pessoas utilizando
procedimentos especficos de terapia ocupacional. Realizar diagnsticos especficos; analisar
condies usurios. Desenvolver programas de preveno, promoo de sade e qualidade de vida.
ATRIBUIES TPICAS:
1. Avaliar o paciente quando sua capacidades e deficincias e selecionar atividades especficas
para atingir os objetivos propostos a partir da avaliao;
2. Facilitar e estimular a participao e a colaborao do paciente no processo de habilitao ou
reabilitao;
3. Avaliar os efeitos da terapia, estimulando e mensurando mudanas e evoluo;
4. Planejar trabalhos individuais ou em pequenos grupos, estabelecendo as tarefas de acordo com
as prescries mdicas;
5. Redefinir objetivos, reformular programas e orientar adequadamente o paciente e familiares,
baseando-se nas avaliaes;
6. Conduzir programas recreativos voltados reabilitao do indivduo;
7. Analisar atividades sob o aspecto cinesiolgico, anatomo-fisiolgico, psicossocial e cultural com o
objetivo de adequar tempo, energia, ateno e interesses do indivduo e do grupo, auxiliando a
atingir a independncia no ambiente social, domstico, laboral e de lazer;
8. Coordenar e desenvolver programas que visem preveno da deficincia fsica e mental;

9. Detectar, avaliar e estabelecer planos de atividades em crianas com atraso no desenvolvimento


e com deficincias j instaladas;
10. Realizar orientaes prticas e tericas a mes, pais e pessoas que trabalham diretamente com
a criana em atraso no desenvolvimento e/ou portadora de seqelas, em seu meio, treinando
atividades mais adequadas a serem desenvolvidas, bem como a maneira de desenvolv-las para que
atinjam o objetivo desejado;
11. Promover atividades junto pessoa idosa para a manuteno e desenvolvimento de habilidades
j existentes, bem como o desenvolvimento de habilidades voltadas sua auto-valorao como
pessoa e preveno de possveis incapacidades;
12. Levantar e avaliar as necessidades referentes ao trabalho de terapia ocupacional nos vrios
setores da Prefeitura, participando do planejamento de atividades a serem desenvolvidas;
13. Desenvolver aes junto a outros profissionais quanto ao atendimento preventivo e ou curativo
no mbito da sade mental;
14. Realizar a avaliao de educandos na sua rea de atuao, emitindo parecer diagnstico;
15. Assessorar os programas educacionais quanto utilizao de materiais ou equipamentos que
contribuam para a recuperao dos educandos portadores de necessidades especiais;
16. Elaborar programas de atendimento teraputico pessoa portadora de necessidades especiais,
de acordo com situaes especficas;
17. Orientar a famlia quanto execuo de atividades cotidianas que contribuam no processo de
educao e/ou reabilitao do educando;
18. Participar junto comunidade de aes que visem preveno, identificao, encaminhamento
e atendimento de educandos portadores de necessidades especiais;
19. Desenvolver e avaliar programas de Terapia Ocupacional junto criana e ao adolescente,
visando a melhoria qualitativa da integrao desses com o meio;
20. Elaborar e analisar relatrios de avaliao e de desenvolvimento das crianas/adolescentes, no
atendimento teraputico;
21. Participar na promoo de atividades de informaes, debates a profissionais em entidades
sociais e comunidades, sobre temas referentes ao trabalho desenvolvido na rea social;
22. Instrumentalizar a equipe para que possam identificar sinais de comprometimento, avaliando e
estabelecendo planos de atividades para as crianas e adolescentes que sero atendidos em grupos
ou individualmente;
23. Participar de equipe multidisciplinar no planejamento e elaborao de pesquisas, planos e
programas sociais;
24. Desenvolver instrumentos de avaliao e elaborar relatrios;
25. Desempenhar outras atividades correlatas.

ANEXO III
DESCRIO DOS CARGOS PBLICOS
GRUPO OCUPACIONAL SEMIPROFISSIONAL
AGENTE ADMINISTRATIVO
FORMAO: Ensino Mdio

DESCRIO SUMRIA:
Executar tarefas variadas na rea administrativa, nas diversas unidades e rgo da municipalidade,
que requeiram tomar decises simples, baseado em precedentes.
ATRIBUIES TPICAS:
1. Efetuar atendimento ao pblico, interno e externo, prestando informaes, anotando recados,
para obter ou fornecer informaes;
2. Datilografar textos, documentos, tabelas, quadros demonstrativos, boletins de freqncia e
outros, conferindo a datilografia, providenciando a reproduo, encadernao e distribuio, se
necessrio;
3. Arquivar processos, publicaes e documentos diversos de interesse da unidade administrativa,
segundo normas preestabelecidas;
4. Coletar dados diversos, consultando pessoas, documentos, transcries, publicaes oficiais,
arquivos e fichrios e efetuando clculos para obter informaes necessrias ao cumprimento da
rotina administrativa;
5. Receber, conferir e registrar a tramitao de papis, fiscalizando o cumprimento das normas
referentes a protocolo;
6. Organizar e/ou atualizar arquivos, fichrios e outros, classificando documentos por matria,
ordem alfabtica ou outro sistema para possibilitar controle dos mesmos;
7. Codificar dados, documentos e outras informaes e proceder indexao de artigos, peridicos,
fichas, manuais, relatrios e outros;
8. Efetuar clculos simples e conferncias numricas;
9. Elaborar redaes simples;
10. Efetuar registros, preenchendo fichas, formulrios, outros, procedendo ao lanamento em
livros, consultando dados em tabelas, grficos e demais demonstrativos, a fim de atender as
necessidades do setor;
11. Entregar quando solicitado notificaes e correspondncias diversas;
12. Efetuar a fiscalizao e fechamento de registro de ponto;
13. Executar outras tarefas correlatas.
AGENTE SOCIAL
FORMAO: Ensino Mdio.
DESCRIO SUMRIA:
Prestar servios, visitando bairros, cadastrando famlias e auxiliando em campanhas sociais.
ATRIBUIES TPICAS:
1. Cadastrar famlias, pessoas carentes e necessitadas para posterior encaminhamento Assistncia
Social;
2. Acompanhar fluxo migratrio de pessoas e famlias carentes interbairros, visitando os bairros de
populao de baixa renda;
3. Ajudar na execuo de campanhas sociais, atravs de distribuio de bens de consumo
(alimentos, agasalhos e remdios);

4. Executar outras atividades correlatas ao cargo e a critrio do superior imediato.


ASSISTENTE ADMINISTRATIVO
FORMAO: Ensino Mdio.
DESCRIO SUMRIA:
Executar tarefas variveis da rea administrativa, nas diversas unidades ou rgos da
municipalidade, que exijam elaborao de textos e solues em algumas fases do trabalho.
ATRIBUIES TPICAS:
1. Efetuar atendimento ao pblico, interno e externo, prestando informaes, preenchendo
documentos, anotando recados, para obter ou fornecer informaes;
2. Orientar e proceder tramitao de processos, oramentos, contratos e demais assuntos
administrativos consultando e mantendo atualizados os documentos em arquivos e fichrios;
3. Redigir, revisar, encaminhar documentos seguindo orientao;
4. Elaborar e datilografar cartas, ofcios, atas, circulares, tabelas, grficos, instrues, normas,
memorandos e outros;
5. Elaborar, organizar e atualizar quadros demonstrativos, tabelas, registros, relatrios, materiais
bibliogrficos e outros documentos;
6. Codificar dados, documentos e outras informaes e proceder indexao de artigos e
peridicos, fichas, manuais, relatrios e outros;
7. Participar de estudos e projetos a serem elaborados e desenvolvidos por tcnicos, na rea
administrativa;
8. Efetuar clculos e conferncias numricas;
9. Organizar e/ou atualizar arquivos, fichrios e outros;
10. Efetuar registro e preenchimento de documentos, formulrios e outros;
11. Montar e acompanhar processos referentes aos assuntos relacionados com as atividades do
rgo;
12. Participar em estudos, projetos, eventos e pesquisas preparando materiais e/ou locais,
efetuando levantamentos e desenvolvendo controles administrativos;
13. Coletar, compilar e consolidar dados diversos, consultando pessoas, documentos, publicaes
oficiais, arquivos e fichrios para obter informaes;
14. Coletar dados diversos, revisando documentos, transcries, publicaes oficiais e fornecendo
informaes necessrias ao cumprimento da rotina administrativa;
15. Efetuar controle de entrada e sada de materiais e outros;
16. Efetuar pagamento e recebimento de numerrio;
17. Executar tarefas de distribuio de correspondncias e documentos e fixao de editais e
outros;
18. Operar e zelar pelo uso adequado de equipamentos diversos, como mquinas calculadoras, de
datilografia, microcomputadores, processadores de texto, terminais de vdeo e outros;
19. Emitir listagens e relatrios, quando necessrio;
20. Atender pessoas e chamadas telefnicas, anotando ou enviando recados para obter ou fornecer
informaes;
21. Efetuar quando solicitada fiscalizao e fechamento de registro de ponto;

22. Executar outras tarefas correlatas.


CUIDADOR SOCIAL
FORMAO: Ensino Mdio
DESCRIO SUMRIA:
Atender crianas e/ou adolescentes que estejam abrigados na Casa Lar.
ATRIBUIES TPICAS:
1. Propiciar o surgimento de condies prprias de uma famlia, orientando e assistindo os
menores colocados sob seus cuidados;
2. Administrar o lar, realizando e organizando as tarefas a ele pertinentes;
3. Dedicar-se, com exclusividade, aos menores e a casa lar que lhes forem confiados;
4. Acolher e tratar afetivamente as crianas ou adolescente que chegaram atravs de
encaminhamento do Conselho Tutelar ou Autoridade Judiciria e apresent-los aos residentes e
toda a equipe de trabalho, bem como o espao fsico da casa;
5. Fornecer materiais de higiene pessoal, artigos de cama, banho e roupas;
6. Notar a existncia de marcas e hematomas, bem como escabiose e piolho, os quais devero ser
comunicados a Coordenao;
7. Promover os cuidados bsicos de sade, higiene e alimentao;
8. Acompanhar a alimentao das crianas e adolescentes, observando a aceitao adequada da
dieta;
9. Acompanhar o desenvolvimento afetivo e psicomotor;
10. Informar aos residentes sobre a dinmica do Abrigo;
11. Manter sigilo do trabalho prestado relativo aos casos especficos das crianas e adolescente,
bem como de seus encaminhamentos;
12. Organizar os materiais utilizados nas atividades dirias;
13. Solicitar Coordenao a compra de material didtico, de higiene,, vesturio e outros que se
fizerem necessrios;
14. Organizar o ambiente de modo a facilitar o bom andamento dos trabalhos e o bem estar de
todos;
15. Observar os horrios de escala de trabalho, devendo comunicar com antecedncia mnima de
02 dias possveis faltas ou trocas;
16. Executar outras atividades correlatas ao cargo e a critrio do superior imediato.
DESENHISTA
FORMAO: Ensino Mdio.
DESCRIO SUMRIA:
Executar desenhos tcnicos e ou artsticos e grficos em geral.
ATRIBUIES TPICAS:
1. Desenhar tabelas, diagramas, quadros estatsticos, grficos, mapas, plantas, projetos e outros,
utilizando compasso, normgrafo, esquadro, rguas e demais instrumentos de desenhos baseandose em rascunhos ou orientaes fornecidas pelo setor;
2. Reduzir ou ampliar desenhos, elaborando ou guiando-se por croquis, esboos ou efetuar desenho
em perspectiva e sob vrios ngulos, observando medidas, caractersticas e outras anotaes
tcnicas;

3. Desenhar, pintar e/ou montar (past up) cartazes informativos, folhetos, folder, material
promocional, dispondo adequadamente os letreiros e ilustraes, para conseguir os efeitos visuais
de acordo com o objeto fixado;
4. Copiar desenhos j estruturados, segundo a forma, dimenses e demais especificaes dos
originais;
5. Auxiliar na artefinalizao dos lay-outs, escolhendo ou criando as ilustraes e desenhando
letras;
6. Acompanhar, quando foro caso, a impresso final do trabalho para garantia de sua qualidade;
7. Colaborar na confeco de maquetes;
8. Realizar levantamentos topogrficos "in loco"
9. Elaborar relatrios, indicando os trabalhos realizados;
10. Responsabilizar pela guarda e conservao do seu material de trabalho;
11. Executar outras tarefas correlatas.
ESCRITURRIO
FORMAO: Ensino Mdio.
DESCRIO SUMRIA:
Efetua diversas tarefas burocrticas, conferindo documentos, preparando correspondncias,
atualizando registro, manipulando mquinas de escritrio e microcomputador e atendendo ao
pblico em geral, seguindo rotinas estabelecidas;
ATRIBUIES TPICAS:
1. Prestar atendimento ao pblico em geral esclarecendo dvidas e/ou prestando informaes;
2. Consultar e coletar documentos, transcries, arquivos e fichrios;
3. Efetuar clculos para obter informaes necessrias ao cumprimento da rotina administrativa;
4. Atualizar fichrios e arquivos;
5. Prestar informaes rotineiras, atendendo chamadas telefnicas;
6. Redigir cartas, comunicados, informativos e outros tipos de comunicao de interesse do
municpio;
7. Efetuar cobrana do IPTU;
8. Verificar negativas de impostos e taxas, protocolo de requerimento, verificao de dbitos,
confeco de negativa e guias de cobrana;
9. Emitir avisos de expedio de Alvars;
10. Realizar pesquisa do dbito, clculo, emisso de aviso de cobrana;
11. Zelar pelo cumprimento dos regulamentos, ordens e instrues;
12. Executar outras atividades correlatas ao cargo e a critrio do superior imediato.
FISCAL DE TRIBUTOS
FORMAO: Ensino Mdio.
DESCRIO SUMRIA:

Fiscalizar o recolhimento de taxas e contribuies de melhorias, impostos imobilirios e demais


tributos de mbito municipal; Fazer cumprir a Legislao que trata da prestao de servios,
comrcio e indstria de bens de consumo, regulamentando o funcionamento destes.
ATRIBUIES TPICAS:
1. Regular o funcionamento de estabelecimentos comerciais, obedecendo s limitaes urbansticas
convenientes ordenao do territrio;
2. Ordenar as atividades urbanas, fixando condies e horrios de funcionamento em conformidade
com a legislao;
3. Regular o funcionamento da indstria, comercio e prestao de servios, bem como de mercados
pblicos, feiras e abatedouros;
4. Fiscalizar o uso e ocupao dos bens pblicos do Municpio quanto a camels, ambulantes, feiras
livres, feiras de comidas e bebidas, feiras de automveis, feiras de plantas naturais, feiras de flores
artificiais, feiras de arte e artesanato, feiras de antiguidades, comrcio eventual, atividades
eventuais pblicas e privadas, engraxates, lavadores de carro, e demais atividades em vias pblicas,
cujo licenciamento esteja previsto na legislao municipal;
5. Coibir o comrcio no licenciado e a execuo de qualquer trabalho ou atividade no autorizado,
em logradouro pblico e em demais bens pblicos do Municpio;
6. Proceder a levantamentos de dbitos fiscais;
7. Fiscalizar, junto s empresas e profissionais autnomos, o recolhimento do ISSQN Imposto
Sobre Servio de Qualquer Natureza;
8. Lavrar autos de infrao em conformidade com a Legislao vigente;
9. Coordenar e acompanhar apreenses, remoes e conduo de mercadorias, materiais,
equipamentos em desconformidade com a legislao vigente;
10. Fiscalizar o cumprimento da legislao municipal relacionada ocupao dos logradouros
pblicos com mercadorias, utenslios, equipamentos, trilhos de proteo, vitrinas, stands de vendas,
cavaletes, bancas fixas de atividades comerciais e outras instalaes, mveis ou fixas, exceto as
previstas como atribuies do cargo do fiscal municipal de posturas, do fiscal municipal de obras e
do fiscal de limpeza urbana;
11. Vistoriar, para efeito de licenciamento em logradouros pblicos, pontos destinados explorao
de bancas fixas de atividade comercial, conforme legislao vigente;
12. Desempenhar outras atividades correlatas
OFICIAL ADMINISTRATIVO
FORMAO: Ensino Mdio.
DESCRIO SUMRIA:
Supervisiona unidades da administrao pblica, procedendo pesquisas e planejamento
referentes administrao de pessoal, material, oramento, organizao e mtodos, e apresentando
solues para situaes novas, a fim de contribuir pra a implementao de leis, regulamentos e
normas referentes administrao geral e especfica e para a compatibilizao dos programas
administrativos com as demais medidas de execuo em termos de desenvolvimento.
ATRIBUIES TPICAS:

1. Proceder a estudos especficos, coletando e analisando dados e examinando trabalhos


especializados sobre administrao, para colaborar nos trabalhos tcnicos relativos a projetos
bsicos de ao;
2. Atualizar-se em questes relativas aplicao de leis e regulamentos sobre assuntos de pessoal;
3. Supervisionar a execuo fsica e financeira do plano bsico de ao, verificando procedimentos e
examinando oramentos para assegurar a obteno de resultados compatveis com a disposio do
plano;
4. Orientar a aplicao de normas gerais, baseando-se em leis e decretos governamentais;
5. Tomar parte em estudos referentes a atribuies de cargos, funes e empregos e organizao
de novos quadros de servidores;
6. Participar de Projetos ou planos de organizao dos servios administrativos;
7. Supervisionar os trabalhos relativos administrao de material e patrimnio, bem como a
escriturao de livros e fichas, examinando os pedidos de material e a respectiva documentao;
8. Atuar na programao, elaborao e beneficiamento das atividades de seleo, treinamento e
aperfeioamento de pessoal;
9. Executar outras atividades correlatas ao cargo e a critrio do superior imediato.
OPERADOR DE RAIO X
FORMAO: Ensino Mdio e curso especfico.
DESCRIO SUMRIA:
Preparar materiais e equipamentos para exames e radioterapia. Preparar pacientes e realizar
exames e radioterapia; prestar atendimento aos pacientes fora da sala de exame, realizando as
atividades segundo boas prticas, normas e procedimento de biossegurana e cdigo de conduta.
Podem supervisionar equipes de trabalho.
ATRIBUIES TPICAS:
1. Operar tomgrafo e aparelhos de Raio-X em conformidade com instrues e funcionamento a fim
de provocar a descarga de radioatividade correta;
2. Organizar equipamento, sala de exame e material, conferindo condies tcnicas de
equipamentos e acessrios e calibrando o aparelho segundo especificao tcnica;
3. Organizar os materiais necessrios ao exame, bem como cmaras clara e escura.
4. Planejar o atendimento de forma a priorizar os pacientes segundo gravidade do caso;
5. Conferir exame a ser realizado, identificar o paciente, instru-lo sobre preparao para o exame e
verificar sua aptido ao exame (contra-indicaes);
6. Orientar paciente, acompanhantes e auxiliares acerca do exame e procedimentos deste;
7. Observar e descrever as condies e reaes do paciente durante a realizao do exame,
orientando-o sobre cuidados aps o mesmo;
8. Ajustar o aparelho conforme paciente e tipo de exame, adequar a posio deste, imobiliz-lo, se
necessrio, e proceder ao exame de radiografia;
9. Administrar contraste e medicamentos sob superviso mdica e acompanhar as reaes do
paciente;
10. Revelar chapas e filmes radiolgicos, observando a qualidade das imagens;

11. Processar filme na cmara escura e avaliar a qualidade do exame;


12. Controlar radiografias realizadas, registrando nmeros, discriminando tipo e requisitante;
13. Prestar atendimento fora da sala de exame, deslocar equipamento, isolar a rea de trabalho
para exame e determinar a remoo de pessoas no envolvidas no exame;
14. Requisitar manuteno, preditiva e corretiva, dos equipamentos;
15. Solicitar reposio de material, mantendo-o em perfeitas condies de armazenagem;
16. Seguir os procedimentos tcnicos de biossegurana e cdigo de conduta;
17. Desempenhar outras atividades correlatas.
TCNICO DE ADMINISTRAO
FORMAO: Ensino Mdio
DESCRIO SUMRIA:
Executa tarefas relacionadas aos servios tcnico-administrativos.
ATRIBUIES TPICAS:
1. Desenvolver diagnstico organizacional e psicossocial no setor em que atua visando identificar
necessidades e usurios alvos de sua atuao;
1. Executar tarefas relacionadas com registros contbeis e estatsticas;
2. Identificar e solucionar problemas administrativos surgidos no decorrer do trabalho, utilizandose de conhecimentos e experincias;
3. Coletar dados e desenvolver trabalhos estatsticos necessrios administrao;
4. Zelar pelo cumprimento dos regulamentos, ordens e instrues de servio, aplicando as medidas
e providncias cabveis, para assegurar a consecuo dos objetivos visados;
5. Zelar pelo material de servio, solicitando as providncias necessrias sua conservao ou
substituio e estabelecendo responsabilidade pelos prejuzos, para conserva-los em perfeitas
condies de uso;
6. Executar servios extraordinrios, solicitando, atravs do seu superior hierrquico, autorizao
com base nas normas vigentes;
7. Executar outras atividades correlatas ao cargo e a critrio do superior imediato.
TCNICO AGRCOLA
FORMAO: Ensino Mdio Especfico.
DESCRIO SUMRIA:
Prestar assistncia e consultoria tcnicas, orientando produtores sobre produo agropecuria,
comercializao e procedimentos de biosseguridade. Executar projetos agropecurios em suas
diversas etapas. Planejar atividades agropecurias, verificando viabilidade econmica, condies e
dafoclimticas e infra-estrutura. Promover organizao, extenso e capacitao rural. Fiscalizar
produo agropecuria. Desenvolver tecnologias adaptadas produo agropecuria.
ATRIBUIES TPICAS:
1. Prestar assistncia tcnica e assessoria no estudo e desenvolvimento de projetos e pesquisas
tecnolgicas, ou nos trabalhos de vistoria, percia, arbitramento e consultoria;

2. Elaborar oramentos de materiais, insumos, equipamentos, instalaes e mo-de-obra;


3. Executar e fiscalizar procedimentos relativos ao cultivo agrcola desde o preparo do solo at
colheita, armazenamento, comercializao e industrializao dos produtos agropecurios;
4. Planejar, organizar, monitorar e emitir laudos nas atividades de explorao e manejo do solo,
matas e florestas segundo suas caractersticas, alternativas de otimizao dos fatores climticos e
seus efeitos no crescimento e desenvolvimento das plantas e dos animais;
5. Planejar, organizar, monitorar e emitir laudos relativos obteno e preparo da produo animal
e tambm nas atividades referentes aquisio, preparo, conservao e armazenagem da matria
prima e dos produtos agroindustriais;
6. Elaborar programas de nutrio e manejo alimentar em projetos zootcnicos;
7. Planejar e organizar a produo de mudas (viveiros) e sementes, comuns e melhoradas, de
cultivares diversos;
8. Dar assistncia tcnica na compra venda e utilizao de equipamentos e materiais especializados
mediante assessoria, padronizao, conferncia e mensurao de especificaes tcnicas;
9. Emitir laudos e documentos de classificao e exercer a fiscalizao de produtos de origem
vegetal, animal e agroindustrial;
10. Prestar assistncia tcnica na aplicao, comercializao, no manejo e regulagem de mquinas,
implementos, equipamentos agrcolas e produtos especializados, bem como na recomendao,
interpretao de anlise de solos e aplicao de fertilizantes e corretivos;
11. Treinar e conduzir equipes de instalao, montagem e operao, reparo ou manuteno;
12. Prestar assistncia aos agricultores sobre mtodos de cultura, meios de defesa e tratamento
contra pragas e molstias nas plantas;
13. Emitir receiturio agronmico segundo Legislao especfica;
14. Realizar cultura experimental atravs de plantio de canteiros, bem como efetuar clculo para
adubao e preparo da terra;
15. Informar e treinar os agricultores sobre a convenincia de introduo de novas culturas e
equipamentos indicados para cada lavoura;
16. Orientar os criadores, fazendo demonstraes prticas sobre mtodos de vacinao, criao e
conteno de animais, e tambm sobre processos adequados de limpeza e desinfeco de estbulos,
baias, e demais dependncias de animais;
17. Auxiliar o veterinrio nas prticas operatrias e tratamento dos animais, controlando
temperatura, administrando remdios, aplicando injees e supervisionando a distribuio de
alimentos;
18. Colaborar na organizao de exposies rurais;
19. Acompanhar o desenvolvimento da produo de leite e verificar o respectivo teor de gordura;
20. Orientar e treinar interessados a respeito de tcnicas de plantio, manejo de mquinas e
equipamentos, uso de defensivos e similares, colheitas e beneficiamento das espcies vegetais;
21. Coletar e tabular informaes e demais dados pertinentes produo agrcola;
22. Desempenhar outras atividades correlatas.
TCNICO DE CONTABILIDADE
FORMAO: Ensino Mdio Especfico.

DESCRIO SUMRIA:
Realizar atividades contbeis inerentes Administrao Pblica. Identificar documentos e
informaes, atender fiscalizao e proceder consultoria aos diversos setores que compem a
Municipalidade. Executar a contabilidade geral, operacionalizar a contabilidade de custos e efetuar
contabilidade gerencial. Realizar controle patrimonial.
ATRIBUIES TPICAS:
1. Conferir, sob superviso, documentos contbeis, efetuando clculos para composio de valores;
2. Levantar e digitar dados, nos terminais de computador, para a prestao de contas mensais,
auxiliando na preparao de balancetes, balanos e demonstrativos de contas;
3. Efetuar a organizao e o controle de arquivos contbeis;
4. Efetuar anotaes e registros especficos, observando prazos, acompanhando e informando o
andamento de assuntos pendentes, emitindo relatrios;
5. Efetuar a conciliao de contas, detectando e corrigindo erros;
6. Efetuar lanamentos de cheques, avisos de cobrana de tributos e outros documentos, em peas
contbeis de caixa e conta corrente;
7. Acompanhar as entradas financeiras e emisso de documentos de apropriao na receita
municipal, efetuando o fechamento anual;
8. Corrigir a escriturao das peas contbeis, atentando para a transcrio correta dos dados
contidos nos documentos originais, utilizando sistemas manuais e mecanizados, a fim de cumprir as
exigncias legais;
9. Organizar e controlar os trabalhos de contabilizao e conciliao das operaes bancrias para a
elaborao do balancete mensal;
10. Organizar e acompanhar o desenvolvimento dos trabalhos de registro, da liquidao da despesa
pblica;
11. Elaborar quadros demonstrativos, relatrios e tabelas, compilando dados contbeis e efetuando
clculos, com base em informaes de arquivos, fichrios e outros;
12. Emitir relatrios contbeis para publicao no rgo Oficial de Imprensa do Municpio e
sindicatos.
13. Desempenhar outras atividades correlatas.
TCNICO DE RECURSOS HUMANOS
FORMAO: Ensino Mdio.
DESCRIO SUMRIA:
Exerce a gerncia dos servios da rea de pessoal, como os relacionados contratao formao
profissional, salrio, segurana e outros, planejando, organizando e controlando programas e sua
execuo e avaliando resultados, para possibilitar a seleo de trabalhadores qualificados, dando
aos mesmos condies de desempenho de suas tarefas e em conseqncia, assegurar o
processamento ordenado e eficaz dos trabalhos;
ATRIBUIES TPICAS:
1. Prestar atendimento a Servidores, ex-Servidores;
2. Expedir certides de tempo de servio de Servidores;

3. Elaborar o plano de atividades de pessoal, como as referentes formao profissional,


contratao, promoo, estrutura salarial, regulamentos, normas de segurana, higiene e bem estar
dos trabalhadores;
4. Manter atualizada a ficha funcional do servidor (salrio, frias, suspenso, advertncias, etc.);
5. Prope transferncias, afastamentos e demisses, ao interesse do Municpio;
6. Realizar tarefas gerais de escritrio, coordenando e executando o fluxo de rotinas
administrativas;
7. Coordenar, organizar e executar outras atividades relativas Diviso de Pessoal, para assegurar
o desenvolvimento normal das rotinas de trabalhos;
8. Analisar o funcionamento das diversas rotinas relativas a diviso, efetuando estudos e
ponderaes sobre a prioridade de cada uma delas e a melhor forma de executa-las;
9. Fazer a soma das horas trabalhadas por cada Servidor de acordo com seus
cartes-ponto, bem como faltas, frias, plantes e outras ocorrncias para elaborao da folha de
pagamento mensal;
10. Conferir previamente a folha de pagamento e aps a extrao dos formulrios relativos;
11. Enviar folha de pagamento para realizao de empenho;
12. Separar e entregar os contra-cheques de pagamentos
13. Digitar decretos, portarias, editais, convocaes, memorandos e outros documentos;
14. Atualizar CTPS dos Servidores pelo regime CLT;
15. Fazer registro funcional dos novos Servidores;
16. Calcular as rescises de contrato, fazendo a devida prestao de contas, para Servidores
demissionrios;
17. Arquivar papis referentes Diviso de Pessoal;
18. Fazer o controle das frias e horrios de trabalho por carto ponto;
19. Controlar e organizar o livro ponto, dos Servidores que no batem carto;
20. Executar outras atividades correlatas ao cargo e a critrio do superior imediato.
TCNICO EM EDIFICAES
FORMAO: Ensino Mdio Especfico.
DESCRIO SUMRIA:
Desenvolve e executa projetos de edificaes conforme normas tcnicas de segurana e de acordo
com legislao especfica. Planeja a execuo de obras; elabora oramento de obras. Presta
assistncia tcnica na anlise, estudo e desenvolvimento de projetos e pesquisas tecnolgicas na
rea de edificaes. Orienta e coordena a execuo de servios de manuteno ou reparo em
edificaes.
ATRIBUIES TPICAS:
1. Efetuar levantamentos de campo, tais como medies planialtimtricas, localizao de
instalaes civis e respectivas descries perimtricas;
2. Desenvolver atividades relativas a estudos de viabilidade tcnica de empreendimentos de
construo civil, em observncia legislao de uso e ocupao do solo e ambiental;
3. Aplicar normas, mtodos, tcnicas e procedimentos estabelecidos, visando qualidade e
produtividade dos processos construtivos e de segurana dos trabalhadores;

4. Elaborar representao grfica de projetos de instalaes hidrossanitrias e eltricas;


5. Representar graficamente os servios a serem executados, como tambm redigir documentos
comerciais tcnicos;
6. Desenvolver atividades relativas a estudos, programao, acompanhamento e controle dos
servios de instalaes civis;
7. Elaborar memoriais tcnico-descritivos;
8. Examinar projetos de unificao e subdiviso de terrenos para fins cadastrais;
9. Supervisionar os servios de organizao, segurana e limpeza da obra;
10. Analisar interfaces das plantas e especificaes de um projeto, integrando-as de forma
sistmica, detectando inconsistncias, superposies e incompatibilidades de execuo;
11. Propor alternativas de uso de materiais, tcnicas e fluxos de circulao de materiais, pessoas e
equipamentos, tanto em escritrios quanto em canteiros de obras, visando melhoria contnua dos
processos de construo;
12. Elaborar projetos arquitetnicos, estruturais e de instalaes prediais, com respectivos
detalhamentos, clculos e desenho para edificaes.
13. Elaborar representao grfica de projeto e supervisionar a execuo dos mesmos,
coordenando equipes de trabalho;
14. Elaborar cronogramas e oramentos, orientando, acompanhando e controlando as etapas da
construo;
15. Controlar a qualidade dos materiais de construo civil em conformidade com as normas
tcnicas;
16. Coordenar manuseio, preparo e armazenagem dos materiais e equipamentos de construo
civil;
17. Executar e auxiliar trabalhos de levantamentos topogrficos, locaes e demarcaes de
terrenos;
18. Acompanhar a execuo de sondagens e realizar suas medies;
19. Executar, orientar e coordenar diretamente servios de construo, instalaes e manuteno;
20. Controlar o estoque e o armazenamento de materiais;
21. Selecionar documentao especfica para processos construtivos.
22. Dimensionar e conduzir equipes de trabalho;
23. Elaborar relatrios tcnicos e dirios de obras.
24. Realizar medies e vistorias.
25. Controlar a qualidade de materiais e sistemas construtivos.
26. Elaborar oramentos de materiais, equipamentos e mo-de-obra, com cotao de preos de
insumos e servios;
27. Elaborar planilha de quantidade e de custos e fazer composio de custos diretos e indiretos;
28. Elaborar e cumprir cronograma de suprimentos e de compras, bem como supervisionar o
cumprimento do cronograma fsico-financeiro;
29. Desempenhar outras atividades correlatas.

ANEXO III
DESCRIO DOS CARGOS PBLICOS
GRUPO OCUPACIONAL ADMINISTRATIVO
ATENDENTE DE CONSULTRIO DENTRIO
FORMAO: Ensino Mdio e Curso de especfico.
DESCRIO SUMRIA:
Realizar tarefas auxiliares e de apoio ao Odontlogo e ao Tcnico de Higiene Dental em consultrios
convencionais e clnicas.
ATRIBUIES TPICAS:
1. Ligar e desligar aparelhos e equipamentos;
2. Agendar pacientes;
3. Preencher e anotar fichas clnicas;
4. Auxiliar no atendimento ao paciente;
5. Efetuar o preparo de bandeja e mesas;
6. Realizar controle de placa e escovao supervisionada;
7. Participar de atividades de educao e promoo a sade;
8. Fazer a esterilizao, desinfeco e limpeza de todos os instrumentais e equipamentos
odontolgicos;
9. Preparar os pacientes para atendimento;
10. Instrumentar o Odontlogo e o Tcnico de Higiene Dental junto a cadeira operatria;
11. Manipular substncias restauradoras e outros componentes qumicos;
12. Efetuar a manuteno e conservao dos equipamentos, instrumentais e materiais
odontolgicos existentes;
13. Revelar e montar radiografias intra-orais;
14. Selecionar moldeiras;
15. Realizar a profilaxia;
16. Preencher relatrios das atividades de servios prestados;
17. Organizar arquivos e fichrios;
18. Manter o controle e pedido de estoque de todos materiais e instrumentais odontolgicos;
19. Orientar os pacientes sobre a higiene bucal;
20. Manter a ordem e a limpeza do ambiente de trabalho;
21. Executar atividades de lavagem, desinfeco e esterilizao dos instrumentos;
22. Efetuar retirada de ponto sutura;
23. Fornecer dados para levantamentos estatsticos;
24. Executar outras tarefas correlatas.

AUXILIAR ADMINISTRATIVO
FORMAO: Ensino Mdio
DESCRIO SUMRIA:
Executar tarefas variveis da rea administrativa, nas diversas unidades ou rgos da
municipalidade, que exijam elaborao de textos e solues em algumas fases do trabalho.
ATRIBUIES TPICAS:
1. Efetuar atendimento ao pblico, interno e externo, prestando informaes, preenchendo
documentos, anotando recados, para obter ou fornecer informaes;
2. Orientar e proceder tramitao de processos, oramentos, contratos e demais assuntos
administrativos consultando e mantendo atualizados os documentos em arquivos e fichrios;
3. Redigir, revisar, encaminhar documentos seguindo orientao;
4. Elaborar e datilografar cartas, ofcios, atas, circulares, tabelas, grficos, instrues, normas,
memorandos e outros;
5. Elaborar, organizar e atualizar quadros demonstrativos, tabelas, registros, relatrios, materiais
bibliogrficos e outros documentos;
6. Codificar dados, documentos e outras informaes e proceder indexao de artigos e
peridicos, fichas, manuais, relatrios e outros;
7. Participar de estudos e projetos a serem elaborados e desenvolvidos por tcnicos, na rea
administrativa;
8. Efetuar clculos e conferncias numricas;
9. Organizar e/ou atualizar arquivos, fichrios e outros;
10. Efetuar registro e preenchimento de documentos, formulrios e outros;
11. Montar e acompanhar processos referentes aos assuntos relacionados com as atividades do
rgo;
12. Participar em estudos, projetos, eventos e pesquisas preparando materiais e/ou locais,
efetuando levantamentos e desenvolvendo controles administrativos;
13. Coletar, compilar e consolidar dados diversos, consultando pessoas, documentos, publicaes
oficiais, arquivos e fichrios para obter informaes;
14. Coletar dados diversos, revisando documentos, transcries, publicaes oficiais e fornecendo
informaes necessrias ao cumprimento da rotina administrativa;
15. Efetuar controle de entrada e sada de materiais e outros;
16. Efetuar pagamento e recebimento de numerrio;
17. Executar tarefas de distribuio de correspondncias e documentos e fixao de editais e
outros;
18. Operar e zelar pelo uso adequado de equipamentos diversos, como mquinas calculadoras,
microcomputadores, processadores de texto, terminais de vdeo e outros;
19. Emitir listagens e relatrios, quando necessrio;
20. Atender pessoas e chamadas telefnicas, anotando ou enviando recados para obter ou fornecer
informaes;
21. Efetuar quando solicitada fiscalizao e fechamento de registro de ponto;
22. Executar outras tarefas correlatas.

AUXILIAR DE CONTABILIDADE
FORMAO: Ensino Mdio.
DESCRIO SUMRIA:
Efetuar anotaes das transaes financeiras da Prefeitura, examinando os documentos relativos s
mesmas, efetuando clculos e fazendo lanamentos em livros especficos para facilitar o controle
contbil.
ATRIBUIES TPICAS:
1. Verifica os comprovantes e outros documentos relativos a operao de pagamento;
2. Anotar as entradas parciais de dinheiro;
3. Auxiliar na escriturao de livros contbeis, como dirio registro de inventrios, razo, conta
corrente e outros, anotando os dados contidos nos documentos originais, para cumprir as
exigncias legais e administrativas;
4. Auxiliar na classificao e avaliao de despesas, analisando a natureza das mesmas, para
apropriar custos de bens e servios e para registrar dados contbeis;
5. Auxiliar nos trabalhos de anlise e conciliao de contas, conferindo os saldos, para assegurar a
correo das operaes contbeis;
6. Elaborar quadros demonstrativos, relatrios e tabelas, compilando dados contbeis e efetuando
clculos segundo a orientao de chefia e com base em informaes de arquivos, fichrios e outros;
7. Montar processos de prestao de contas de convnios, juntando a documentao necessria;
8. Auxiliar na conferncia de extratos;
9. Digitar mensalmente conciliao bancria;
10. Auxiliar na conferncia de relatrios;
11. Executar outras atividades correlatas ao cargo e a critrio do superior imediato.
AUXILIAR DE ENFERMAGEM
FORMAO: Ensino Mdio, Curso de Especializao.

DESCRIO SUMRIA:
Executar tarefas relacionadas com os servios de enfermagem, sob superviso do Enfermeiro.
ATRIBUIES TPICAS:
1. Executar aes de enfermagem ambulatorial ou hospitalar, atuando na recepo, triagem e
acompanhamento de alta a pacientes, segundo critrios estabelecidos;
2. Preparar o paciente para consultas mdicas, exames e tratamentos prescritos;
3. Orientar os pacientes na ps consulta, quando ao cumprimento das prescries de enfermagem e
mdicos;
4. Executar atividades bsicas de sade, tais como: pr-consulta, ps-consulta, inaloterapia,
curativos, visitas domiciliares, administrao de medicamentos por via oral ou parenteral,

conservao e aplicao de vacinas, aplicao de teste de reao imunolgica, coleta de material


para exames laboratoriais e desinfeco e esterilizao de materiais;
5. Controlar sinais vitais, verificando a temperatura, pulso e respirao e presso arterial;
6. Efetuar a esterilizao de material e instrumental em uso;
7. Registrar ocorrncias relativas ao paciente;
8. Comunicar ao mdico ou enfermeiro-chefe as ocorrncias do estado do paciente, havidas na
ausncia do mdico;
9. Participar das aes de vigilncia epidemiolgica, coletando e remetendo notificaes, efetuando
bloqueios, auxiliando na investigao e no controle de pacientes e de comunicantes em doenas
transmissveis;
10. Participar das atividades de educao e sade, integrando equipes de programao e de aes
assistncias de enfermagem ou de equipes de programao e de aes assistenciais de enfermagem
ou de equipes de trabalho pertinentes, sob superviso do enfermeiro;
11. Controlar faltosos, organizando cadastro, visitando residncias e conscientizando pacientes e
comunicando-os dos riscos da descontinuidade e da necessidade de seqncia do tratamento;
12. Controlar medicamentos e vacinas, efetuando levantamento de necessidade, verificando
condicionamento, solicitando suprimento, acompanhamento distribuio, conforme prescrio
mdica e elaborando relatrios de consumo;
13. Preencher relatrios de atividades, lanando dados de produo e registrando tarefas
executadas para controle de atendimento;
14. Receber o planto, ouvindo e informando sobre a evoluo do servio e do estado do paciente;
15. Recepcionar o paciente, preenchendo dados pessoais no pronturio, verificando sinais vitais e
encaminhando-o para consulta;
16. Coletar e preparar material para exame de laboratrio, obedecendo determinao superior;
17. Efetuar higiene pessoal de pacientes, executando os demais procedimentos necessrios
manuteno do asseio individual;
18. Efetuar higiene de ambientes, desinfetando locais, organizao de armrios, arrumao de
leitos e recolhendo roupas utilizadas;
19. Auxiliar na vigilncia dos pacientes, atendendo chamadas de campainhas, bem como,
acompanhar e auxiliar na movimentao, deambulao e transporte;
20. Manter organizado o setor de trabalho, procedendo limpeza, assepsia de instrumentos e
equipamentos;
21. Auxiliar na prestao dos servios da unidade de enfermagem, lanando dados em formulrios
apropriados, mantendo controle e requisitando medicamentos e materiais necessrios ao superior;
22. Colaborar na elaborao de relatrios, escalas de servios;
23. Executar outras tarefas correlatas.
AUXILIAR DE LABORATRIO
FORMAO: Ensino Mdio e Curso de Especializao
DESCRIO SUMRIA:
Executar tarefas auxiliares em laboratrio de anlises clnicas na rea de sade pblica.

ATRIBUIES TPICAS:
1. Auxiliar nas anlises mais complexas, desenvolvendo os trabalhos de apoio necessrios para
possibilitar o diagnstico de doenas;
2. Proceder coleta de material empregando os meios e instrumentos recomendados para
possibilitar os exames requeridos;
3. Executar exames e outros trabalhos de natureza simples que no exigem interpretao tcnica
dos resultados, como elaborao de lminas;
4. Auxiliar nas anlises de urina, fezes, escarro, sangue, secrees e outros, seguindo orientao
superior;
5. Coletar e preparar amostras e matria prima para serem utilizados conforme instrues;
6. Registrar e arquivar as cpias de resultados dos exames;
7. Zelar pela assepsia, conservao e recolhimento do material, utilizando autoclaves, estufas,
mantendo o equipamento em estado funcional para assegurar os padres de qualidade e
funcionalidade requeridos;
8. Auxiliar ou efetuar a montagem e desmontagem de equipamentos simples de laboratrio
conforme instrues recebidas;
9. Preparar, limpar e esterilizar materiais, instrumentos e aparelhos e proceder a desinfeco de
utenslios, pias, bancadas e demais instalaes do laboratrio;
10. Listar, prover e manter o estoque de vidrarias e materiais de consumo necessrios ao
laboratrio;
11. Proceder rotulao e embalagem de vidros, ampolas e similares;
12. Executar outras tarefas correlatas.
FISCAL DE VIGILNCIA SANITRIA
FORMAO: Ensino Mdio, Curso de Especializao.
DESCRIO SUMRIA
O ocupante do cargo de Fiscal de Vigilncia Sanitria desenvolve atividades de fiscalizao e
orientao dos estabelecimentos de atividades econmicas em geral, de ambulantes, de feirantes, e
de pessoas sujeitas s aes da Vigilncia Sanitria de baixa e mdia complexidade, principalmente
quanto s disposies da Legislao de Sade Pblica, Sanitria e Ambiental relacionadas com a
sade, emite relatrios, laudos, termos, pareceres, lavra peas fiscais prprias do ato fiscalizador,
realiza servios internos e externos, inclusive informatizados, relacionados com a Administrao
Sanitria em geral.
ATRIBUIES TPICAS:
1. Identificar os problemas de sade comuns ocasionados por medicamentos, cosmticos,
saneastes e domissanitrios, radiaes, alimentos, zoonoses, condies do ambiente de trabalho e
profisses ligadas a sade, relacionando-os com as condies de vida da Populao;
2. Identificar as opinies, necessidades e problemas da populao relacionada ao uso indevido de
produtos e servios de interesse da vigilncia sanitria, ao exerccio ilegal de profisses
relacionadas com a sade, ao controle sanitrio dos alimentos e das principais zoonoses;
3. Realizar e/ou atualizar o cadastro de estabelecimentos e profissionais de interesse da
vigilncia sanitria;
4. Classificar os estabelecimentos e produtos segundo o critrio de risco epidemiolgico;

5. Promover a participao de grupos da populao (associao de bairros, entidades


representantes e outros) no planejamento, controle e avaliao das atividades de vigilncia
sanitria;
6. Participar de programao de atividades de inspeo sanitria para estabelecimentos, produtos e
servios de interesse da vigilncia sanitria, segundo as prioridades definidas;
7. Participar na programao das atividades de colheita de amostras de produtos de interesse da
vigilncia sanitria (alimentos, gua, medicamentos, cosmticos, saneastes, domissanitrios e
correlatos);
8. Realizar levantamento de produtos alimentares disponveis e de maior consumo, bem como o
comportamento das doenas veiculadas por alimentos, condies sanitrias dos estabelecimentos e
o perfil da contaminao dos alimentos;
9. Realizar e/ou acompanhar inspees de rotinas (programadas) e emergenciais (surtos,
reclamaes, registros e outros) em estabelecimentos alimentares e outros de interesse da
vigilncia Sanitria;
10. Auxiliar na inspeo industrial e sanitria de produtos de origem animal;
11. Realizar colheita de amostras de produtos de interesse da vigilncia sanitria, com fins de
anlise fiscal, surto e controle de rotina;
12. Participar da criao de mecanismos de notificao de casos e/ou surtos de doenas veiculadas
por alimento e zoonoses;
13. Participar da investigao epidemiolgica de doenas veiculadas por alimentos e zoonoses;
14. Aplicar, quando necessrias medidas previstas em legislao sanitria vigente (intimaes,
infraes e apreenses);
15. Orientar responsveis e manipuladores de estabelecimentos quando da emisso dos
autos/termos;
16. Validar a licena sanitria de estabelecimentos de menor risco epidemiolgico, mediante
aprovao das condies sanitrias encontradas por ocasio da inspeo;
17. Participar da avaliao dos resultados das atividades desenvolvidas e do seu redirecionamento;
18. Participar na promoo de atividades de informaes de debates com a populao, profissionais
e entidades representantes de classe sobre temas da vigilncia sanitria;
19. Executar atividades internas administrativas relacionadas com execuo de cadastro/arquivos
e atendimento ao pblico;
20. Emitir relatrios tcnicos e/ou pareceres relativos a sua rea de atuao;
21. Efetuar vistoria e fiscalizao em estabelecimentos pblicos, comerciais e industriais
verificando as condies gerais de higiene, limpeza de equipamentos, refrigerao, suprimento de
gua, instalaes sanitrias, armazenagem, estado e graus de deteriorao de produtos perecveis e
condies de asseio;
22. Inspecionar imveis antes de serem habitados, verificando condies fsicas e sanitrias do
local para assegurar as medidas profilticas e de segurana necessrias, com o fim de obter alvars;
23. Vistoriar estabelecimentos de sade, salo de beleza e outros, verificando as condies gerais,
de higiene, data de vencimento de medicamentos e registro psicotrpicos;
24. Coletar para anlise fsico-qumica medicamentos e outros produtos relacionados sade;
25. Entregar quando solicitadas notificaes e correspondncias diversas;
26. Executar outras tarefas correlatas.
TELEFONISTA
FORMAO: Ensino Mdio.
DESCRIO SUMRIA:
Operar equipamentos telefnicos ou de fax, atender, transferir, cadastrar e completar chamadas
telefnicas comunicando-se formalmente. Atender chamadas para o Servio de Atendimento e

Informao, preenchendo programa especfico para registrar denncias, sugestes e/ou


reclamaes, com posterior retorno ao Muncipe. Podem treinar funcionrios e avaliar a qualidade
de atendimento do operador, identificando pontos de melhoria.
ATRIBUIES TPICAS:
1. Operar mesas e aparelhos telefnicos e/ou de fax;
2. Receber e realizar chamadas telefnicas internas e externas;
3. Realizar controle das ligaes telefnicas efetuadas, anotando em formulrios apropriados;
4. Realizar transferncias aos ramais;
5. Receber, anotar e transmitir recados;
6. Elaborar e atualizar agenda telefnica;
7. Conhecer o organograma da Instituio a fim de viabilizar o atendimento rpida e eficazmente;
8. Operar terminal de computador, preencher campos com cdigos prprios em programa
especfico, imprimir solicitao e encaminh-la Secretaria ou rgo reclamado, via protocolo;
9. Retornar ao muncipe a resposta para a reclamao ou denncia formulada, no prazo hbil;
10. Zelar pelo equipamento, comunicando defeitos e solicitando seu conserto;
11. Executar tarefas de apoio administrativo, rotineiras e padronizadas, referente sua rea de
trabalho;
12. Desempenhar outras atividades correlatas.
TELEFONISTA DE PS
FORMAO: Ensino Mdio.
DESCRIO SUMRIA:
Operar equipamentos telefnicos ou de fax, atender, transferir, cadastrar e completar chamadas
telefnicas comunicando-se formalmente. Atender chamadas para o Servio de Atendimento e
Informao, preenchendo programa especfico para registrar denncias, sugestes e/ou
reclamaes, com posterior retorno ao Muncipe. Podem treinar funcionrios e avaliar a qualidade
de atendimento do operador, identificando pontos de melhoria.
ATRIBUIES TPICAS:
1. Operar mesas e aparelhos telefnicos e/ou de fax;
2. Receber e realizar chamadas telefnicas internas e externas;
3. Realizar controle das ligaes telefnicas efetuadas, anotando em formulrios apropriados;
4. Realizar transferncias aos ramais;
5. Receber, anotar e transmitir recados;
6. Elaborar e atualizar agenda telefnica;
7. Conhecer o organograma da Instituio a fim de viabilizar o atendimento rpida e eficazmente;
8. Operar terminal de computador, preencher campos com cdigos prprios em programa
especfico, imprimir solicitao e encaminh-la Secretaria ou rgo reclamado, via protocolo;
9. Retornar ao muncipe a resposta para a reclamao ou denncia formulada, no prazo hbil;
10. Zelar pelo equipamento, comunicando defeitos e solicitando seu conserto;
11. Executar tarefas de apoio administrativo, rotineiras e padronizadas, referente sua rea de
trabalho;

12. Desempenhar outras atividades correlatas.

ANEXO III.
DESCRIO DOS CARGOS PBLICOS
GRUPO OCUPACIONAL SERVIOS GERAIS
AGENTE DE SADE
FORMAO: Ensino Fundamental.
DESCRIO SUMRIA:
Executar atividades de vigilncia, preveno e controle de doenas e promoo de sade mediante
visitao a domiclios e orientao da comunidade. Rastrear focos de doenas especficas. Participar
de campanhas preventivas e/ou corretivas para localizar e eliminar agentes patgenos. Promover
comunicao entre unidade de sade, autoridades e comunidade.
ATRIBUIES TPICAS:
1. Cadastrar os imveis e pontos estratgicos de sua rea de atuao;
2. Manter dados cadastrais rigorosamente atualizados;
3. Realizar a pesquisa larvria em imveis para verificao do ndice de infestao;
4. Identificar focos no municpio e em armadilhas em pontos estratgicos nas reas no infestadas;
5. Identificar focos de vetores em locais pblicos e privados;
6. Vistoriar caixas dgua para verificar se est devidamente vedada, cadastrando aquelas que no
possuem tampa para fins de colocao das mesmas;
7. Destruir e evitar a formao de criadouros atravs de retirada de depsitos com recolhimento
com sacos de lixo, latas, garrafas e quaisquer outros materiais que possam acumular gua;
8. Orientar a comunidade quanto aos meios para evitar a proliferao de vetores;
9. Eliminar criadouros tendo como mtodo de primeira escolha o controle mecnico (remoo,
destruio, vedao, etc.);
10. Realizar, quando necessrio, o combate aos vetores nas formas larvria e alada utilizando o
tratamento focal, perifocal e U.B.V. (Ultra Baixo Volume) atravs do uso de produtos qumicos,
sendo que este trabalho realizado com bombas aspersoras que pesam cerca de 20 kg cada.
11. Executar os servios de desinfeco em residncias a fim de prevenir e/ou evitar a proliferao
de insetos e animais peonhentos;
12. Orientar a populao com relao aos meios de evitar a proliferao dos vetores;
13. Orientar a populao sobre o tratamento de doenas transmitidas por vetores;
14. Repassar ao supervisor da rea os problemas de maior grau de complexidade no solucionados;
15. Registrar as informaes referentes s atividades executadas nos formulrios especficos;
16. Registrar e encaminhar aos servios de sade os casos suspeitos;
17. Executar as atividades vinculadas aos programas de controle de zoonoses (doenas
transmitidas por animais);
18. Pesquisar e coletar vetores causadores de infeces e infestaes;
19. Participar de reunies e demais atividades que promovam capacitao tcnica;
20. Desenvolver e participar de eventos de mobilizao social;

21. Participar de aes de desenvolvimento das polticas de promoo da qualidade de vida;


22. Proferir palestras em escolas pblicas e associaes comunitrias com a finalidade de melhorar
os hbitos e prevenir doenas;
23. Utilizar corretamente os equipamentos de proteo individual indicado para cada situao;
24. Desempenhar outras atividades correlatas.
AUXILIAR DE PEDREIRO
FORMAO: Ensino Fundamental.
DESCRIO SUMRIA:
Auxiliar na construo e reparao de alicerces, muros, paredes e obras completas, utilizando
tijolos, ladrilhos, pedras e materiais anlogos que revestem as paredes, tetos e pisos dos edifcios
com vrios tipos de argamassa.
ATRIBUIES TPICAS:
1. Assentar tijolos macios ou ocos e outros materiais de construo, para edificar muros, paredes,
abbadas, chamins e outras obras, assentar tijolos de material refratrio, para construir e fazer
reparos;
2. Construir passeios, ruas e meios fios;
3. Revestir as paredes, muros e fachadas dos edifcios com argamassa de cimento, gesso ou material
similar;
4. Misturar as quantidades adequadas de cimento, areia e gua para obter argamassa a ser
empregada no assento de alvejarias, tijolos, ladrilhos e material afins;
5. Construir alicerces, muros e demais construes similares, assentando tijolos ou pedras em
fileiras ou seguindo instrues do pedreiro;
6. Rebocar as estruturas construdas, atentando para o prumo e o nivelamento das mesmas;
7. Fazer as construes de boca de lobo, calhas com grades para captao de guas pluviais das
ruas, com o auxlio do mestre de obras;
8. Realizar trabalhos de manuteno corretiva de prdios, caladas e estruturas semelhantes,
reparando paredes e pisos, trocando telhas, aparelhos sanitrios, manilhas e outros;
9. Executar outras atividades correlatas ao cargo e a critrio do superior imediato;
AUXILIAR DE SERVIOS GERAIS
FORMAO: Ensino Fundamental.
DESCRIO SUMRIA:
Executar tarefas manuais de carter simples.
ATRIBUIES TPICAS:
1. Atuar como trabalhador braal, abrindo valas para finalidades definidas, montando e
desmontando andaimes, transportando e misturando materiais de construo civil, conservao de
estradas, auxiliando em servios de sinalizao, preparando solos para plantio, etc.;
2. Executar a limpeza de ruas, parques, praas, jardins e demais logradouros pblicos;
3. Executar atividades de capinao e retirada de mato;

4. Transportar material de um local para outro, inclusive, carregando e descarregando veculos;


5. Executar servios de jardinagem, podas de rvores, cultivo de hortas, viveiros de mudas, limpeza
de ptios e outros;
6. Preparar, adubar e semear o solo, executando trabalhos manuais para a cultura e plantao de
flores, rvores, arbustos, hortalias, legumes e frutos;
7. Aparar grama, limpar e conservar os jardins;
8. Aplicar inseticidas por pulverizao ou por outro processo, para evitar ou erradicar pragas e
molstias;
9. Cultivar e colher, em poca prpria, os produtos, atravs de tratamentos primrios;
10. Executar tarefas manuais e rotineiras que exigem esforo fsico;
11. Realizar todos os tipos de movimentao de mveis, equipamentos e outros elementos;
12. Escavar valas e fossas, abrir picadas, fixar piquetes e movimentar terras;
13. Efetuar a limpeza de galerias e boca de lobo;
14. Executar atividades referentes captura de animais, encaminhando aos locais prdeterminado;
15. Executar tarefas inerentes ao servio de copa como preparo de lanches, refeies, caf, ch e
outros;
16. Servir as pessoas e conservar limpo o local de trabalho procedendo limpeza e arrumao;
17. Lavar copos, xcaras, coador e demais utenslios utilizado na cozinha;
18. Executar servios de limpeza e/ou manuteno em geral em reparties municipais,
providenciando produtos e materiais necessrios para manter as condies de conservao e
higiene;
19. Verificar a existncia de material de limpeza e outros itens relacionados com o seu trabalho,
comunicando o superior quando da necessidade de reposio;
20. Executar servios de lavagem, secagem e passar as roupas operando a mquina ou o ferro de
passar conforme sua especificao;
21. Executar as atividades em conformidade com o planejamento definido pelo setor competente
como servios de berrio, alimentao especificada conforme dietas estabelecidas;
22. Executar outras tarefas correlatas.
24. Executar outras tarefas correlatas.
ELETRICISTA/ENCANADOR
FORMAO: Ensino Fundamental.
DESCRIO SUMRIA:
Executar tarefas inerentes aos servios de instalao e manuteno eltrica dos prdios e
logradouros pblicos Municipais; executar tarefas inerentes instalao e manuteno de sistemas
hidrulicos.
ATRIBUIES TPICAS:
1. Estudar o trabalho a ser realizado, consultando plantas, esquemas, especificaes e outras
informaes, para estabelecer o roteiro das tarefas e a escolha do material necessrio;
2. Colocar e fixar quadros de distribuio, caixas de fusveis e disjuntores, tomadas e interruptores,
utilizando ferramentas para estruturar a parte geral da instalao eltrica;

3. Fazer a instalao, reparo ou substituio de lmpadas, tomadas, fios, painis e interruptores;


4. Fazer regulagens necessrias, utilizando voltmetro, ampermetro, extratores, adaptadores, solda
e outros recursos;
5. Executar o corte, a dobra e a instalao de eletrodutos puxadores e a instalao dos cabos
eltricos, utilizando puxadores de ao, grampos e dispositivos de fixao, para dar prosseguimento
montagem;
6. Ligar os fios fonte fornecedora de energia, utilizando alicates, chaves apropriadas, conectores e
material isolante, para completar a tarefa de instalao;
7. Substituir ou reparar refletores e antenas;
8. Reparar a rede eltrica interna, consertando ou substituindo peas ou conjuntos;
9. Testar a instalao, fazendo-a funcionar para comprovar a exatido do trabalho executado;
10. Executar trabalhos em rede telefnica;
11. Executar atividades de implantao de tubulaes, cabeaes e ligaes para novos semforos;
12. Executar atividades de implantao de tubulaes, cabeaes para ligaes de controladores de
velocidade (pardais);
13. Efetuar a manuteno de semforos mecnicos;
14. Efetuar vistoria e troca de lmpadas de semforos;
15. Efetuar vistoria e manuteno de cancelas de passagens de nvel;
16. Instalar e/ou reparar redes de esgotos nos prprios pblicos, utilizando tubos galvanizado ou
plsticos;
17. Montar, instalar e/ou reparar peas hidrulicas diversas, tais como: vlvulas de bombas d'gua,
unio, registros, caixa d'gua e sanitrios, utilizando-se de ferramentas apropriadas;
18. Efetuar a colocao de encanamentos em instalaes sanitrias e outros, analisando desenhos,
esquemas, especificaes e outras informaes;
19. Inspecionar instalaes hidrulicas, verificando tubos, junes, vlvulas, torneiras e outros,
para efetuar reparos, nos casos em que se observar defeitos e problemas;
20. Realizar reparos nas instalaes hidrulicas, consertando defeitos, trocando peas avariadas e
renovando peas antigas, para permitir funcionamento e uso adequados das instalaes;
21. Efetuar quando necessrios desentupimentos, limpeza de caixas d'gua e limpeza de caixas de
gorduras;
22. Testar os trabalhos realizados, instalaes, consertos, troca de peas e outros, para assegurar-se
da exatido dos mesmos;
23. Auxiliar na cavao de valetas, para passagem de condutores, utilizando p, picareta e outras
ferramentas;
24. Instalar ou reparar calhas e condutores de guas pluviais;
25. Executar outras tarefas correlatas.
LUBRIFICADOR
FORMAO: Ensino Fundamental.
DESCRIO SUMRIA:
Lubrifica veculos automotores, completando, injetando ou trocando leos ou graxas lubrificantes,
utilizando engraxadeiras, almotolias e outros equipamentos, para evitar desgastes anormais e
prolongar o funcionamento dos veculos.

ATRIBUIES TPICAS:
1. Efetuar a limpeza de nibus;
2. Estudar as caractersticas do veculo a ser lubrificado, (interpretando catlogos, manuais e outras
especificaes, para programar a operao);
3. Verificar o sistema de lubrificao dos veculos;
4. Suspender o veculo a uma altura determinada, colocando-o sobre o elevador hidrulico ou
pneumtico e operando os comandos do elevador, para facilitar os trabalhos de lubrificao;
5. Verificar o nvel e a viscosidade do leo do Carter, caixa de mudanas, diferencial e demais
reservatrios de leo, retirando bujes de descarga e utilizando ferramentas apropriadas;
6. Planejar a manuteno (semanal) dos veculos;
7. Efetuar a troca de leo e lavagens;
8. Encher de leo lubrificante o Carter do motor, eixo do motor, eixo de motriz, caixa de velocidades
e outros elementos, obedecendo aos nveis adequados e utilizando sondas nvel, para melhorar o
funcionamento dessas partes;
9. Retirar e limpar os filtros que protegem os diferentes sistemas do motor, utilizando ferramentas
comuns, jatos de gua ou ar sob presso, para assegurar a qualidade da lubrificao;
10. Lubrificar distribuidores, dnamos, alternadores, bomba, d gua e outros acessrios do motor,
valendo-se de utenslios e lubrificantes especficos, para tornar mais eficiente o funcionamento
desses componentes;
11. Lubrificar as dobradias, fechaduras e outras ferragens da carroceria, injetando leos atravs
de engraxadeiras especiais para eliminar rudos e prolongar a durao dessas peas;
12. Lubrificar a caixa de direo, as articulaes dos sistemas de direo, do freio e outros
elementos, servindo-se de graxa, engraxadeiras sob presso, almotolias e outros equipamentos
apropriados para completar a lubrificao geral;
13. Registrar as quantidades e tipos de lubrificantes aplicados e quilometragem percorrida,
organizando fichas e mapas de controle, para possibilitar o clculo dos servios prestados;
14. Zelar pela preservao dos equipamentos de lubrificao, revisando-os e lavando-os gua e
solventes para mant-los em perfeitas condies de uso;
15. Executar outras atividades correlatas ao cargo e a critrio do superior imediato.
MECNICO
FORMAO: Ensino Fundamental.
DESCRIO SUMRIA:
Efetuar a manuteno preventiva e reparativa dos elementos mecnicos de veculos, mquinas
rodovirias, implementos agrcolas e similares. Realizar manutenes, inspecionar e testar o
funcionamento de mquinas e equipamentos. Planejar as atividades de manuteno e registrar
informaes tcnicas. As atividades so desenvolvidas em conformidade com normas e
procedimentos tcnicos, de segurana, qualidade e de preservao do meio ambiente.
para assegurar condies de funcionamento regular e eficiente.

ATRIBUIES TPICAS:
1. Efetuar a manuteno preventiva de motores, fazendo revises nos veculos, mquinas e
equipamentos na parte mecnica, a fim de verificar desgastes de peas, ou proceder s regulagens
necessrias ao seu perfeito funcionamento;
2. Examinar o veculo ou equipamento rodovirio, inspecionando-os para detectar os defeitos e
anormalidades de funcionamento dos mesmos;
3. Efetuar o desmonte e a limpeza do conjunto ou dos componentes avariados, utilizando
ferramentas e procedimentos apropriados;
4. Procurar localizar, em todos os consertos, a causa dos defeitos apresentados;
5. Proceder distribuio e ajuste de peas defeituosas, utilizando ferramentas, instrumentos de
medio e de controle e outros equipamentos, de conformidade com tcnicas recomendadas;
6. Fazer a montagem do conjunto mecnico, substituindo peas ou sanando defeitos, utilizando
ferramentas, instrumentos e procedimentos tcnicos apropriados;
7. Testar o servio executado, colocando o veculo ou mquinas rodovirias em funcionamento e
dirigindo-o, se for o caso, para comprovar o seu resultado;
8. Ter conhecimento do sistema hidrulico, conversor e torque;
9. Efetuar ocasionalmente, trabalhos de solda em diversas partes dos veculos, mquinas e
equipamentos;
10. Ter conhecimento de sistema pneumtico e hidrulico;
11. Ter conhecimento de sistema com ignio e injeo eletrnica;
12. Zelar por materiais, ferramentas e equipamentos, providenciando limpeza, conserto,
manuteno, substituio e devoluo;
13. Organizar local de trabalho e prepar-lo para o manuseio do equipamento e peas necessrias
ao desempenho da atividade;
14. Elaborar planos de manuteno preventiva, preditiva e corretiva das mquinas e veculos do
Municpio;
15. Preparar peas para montagem de equipamentos, adaptando-as e conferindo-as;
16. Realizar manuteno em mquinas pesadas e equipamentos agrcolas;
17. Trocar embuchamento e correias;
18. Regular motores, conjuntos de peas e sistema de freios;
19. Recuperar redutores, alinhar conjuntos de transmisso, montar rolamentos, ajustar peas,
desmontar equipamentos e substituir conectores eletrnicos;
20. Reparar motores;
21. Restaurar cilindros hidrulicos, sanar vazamentos hidrulicos e pneumticos;
22. Trocar cabos de ao e roldanas, bem como revestimentos de mquinas e equipamentos;
23. Inspecionar funcionamento de mquinas pesadas e equipamentos agrcolas;
24. Analisar informaes do operador e proceder a devida verificao do equipamento,
identificando falhas no mesmo e corrigindo-as;
25. Verificar desgaste nas peas e demais componentes das mquinas, identificando necessidade de
reparos nas ferramentas utilizadas no processo produtivo;
26. Efetuar as inspees de rotina para diagnosticar o estado de conservao e funcionamento dos
equipamentos mecnicos;
27. Executar servios de manuteno mecnica preventiva e corretiva em todos os equipamentos e
respectivos acessrios, assegurando o seu adequado funcionamento;

28. Executar a manuteno de motores eltricos, moto-bombas, e demais componentes, efetuando


a troca de selo mecnico e buchas;
29. Executar a lubrificao, regulagens e calibragens de todos os equipamentos mecnicos e
pneumticos, conforme especificaes de cada mquina, utilizando os instrumentos apropriados;
30. Acompanhar os testes de produo, verificando o adequado funcionamento das mquinas;
31. Anotar os reparos feitos, peas trocadas, para efeitos de controle de dados e referncias dos
equipamentos e peas de reposio;
32. Zelar por materiais, ferramentas e equipamentos, providenciando limpeza, conserto,
manuteno, substituio e devoluo;
33. Obedecer s normas e procedimentos de segurana do trabalho, utilizando equipamentos de
proteo;
34. Desempenhar outras atividades correlatas.
MESTRE DE OBRAS
FORMAO: Ensino Fundamental.
DESCRIO SUMRIA:
Supervisionar, coordenar e orientar trabalhos rotineiros de construo de obras em geral.
ATRIBUIES TPICAS:
1. Analisar e discutir com o superior detalhes e instrues tcnicas do projeto de construo,
solicitando informaes detalhadas sobre cronograma de execuo, locao de pessoal, utilizao
de materiais, instrumentos e instalao do canteiro de obras ou de outros meios necessrios para o
direcionamento de suas atribuies;
2. Interpretar plantas, grficos e escalas constantes do projeto, para orientar a equipe quanto
execuo dos trabalhos;
3. Coordenar e distribuir funes, compondo equipes, definindo locais fsicos, conforme o projeto;
4. Fazer observar as rotinas de prazos estabelecidos e propor as alteraes convenientes ou a
aplicao de novos processos de trabalho para a soluo de problemas de aperfeioamento ou de
produtividade;
5. Controlar o estoque de materiais, equipamentos e instrumentos necessrios realizao do
trabalho, verificando a qualidade, a quantidade e as condies de armazenagem;
6. Acompanhar a realizao do trabalho, solucionando problemas, redistribuindo tarefas,
remanejando pessoal, controlando qualidade e quantidade trabalho realizado com o fim de
possibilitar o cumprimento do cronograma e das especificaes tcnicas do projeto;
7. Verificar, controlar e efetuar reparos em obras, substituindo e/ou reparando peas ou adotando
providncias necessrias;
8. Exercer a fiscalizao constante sobre a higiene, limpeza e ordem nos locais de trabalho, bem
como sobre a conservao do material e das mquinas e observncias de medidas de segurana
contra acidentes;
9. Aplicar medidas recomendadas ou necessrias nos trabalhos a seu cargo, sob requisio,
recebimento, verificao, distribuio e emprego de materiais;
10. Providenciar oramentos e croquis;
11. Responsabilizar-se pelos materiais, mquinas e equipamento utilizados no exerccio do cargo;

12. Propor programas de treinamento de pessoal;


13. Exercer fiscalizao sobre a disciplina e freqncia de pessoal;
14. Executar outras tarefas correlatas.
MOTORISTA
FORMAO: Ensino Fundamental e CNH categoria D ou E.
DESCRIO SUMRIA:
Conduzir veculo motorizado de carga ou transporte de passageiro;
ATRIBUIES TPICAS:
1. Conduzir veculo automotor destinado ao transporte de passageiros e cargas;
2. Manter o veculo em perfeita condio de funcionamento, comunicando qualquer defeito
porventura existente no veculo, no transitando com o mesmo at que se realize o conserto;
3. Manter o veculo em perfeita condio de funcionamento;
4. Fazer reparos de emergncia;
5. Zelar pela conservao do veculo, promovendo o abastecimento de combustvel, gua e leo do
veculo, providenciando a lubrificao, quando indicada, verificando o grau de densidade e nvel da
gua de bateria, bem como a calibragem dos pneus;
6. Checar diariamente o sistema de freios e o nvel de leo do motor;
7. Verificar o funcionamento do sistema eltrico;
8. Transportar pessoas, materiais, correspondncias e equipamentos, garantindo a segurana dos
mesmos;
9. Executar o servio de transporte que lhe for atribudo e, no caso de materiais, encarregar-se de
sua carga e descarga;
10. Operar, eventualmente, rdio transceptor;
11. Observar e controlar os perodos de reviso e manuteno recomendados preventivamente,
para assegurar plena condio de utilizao do veculo;
12. Realizar anotaes, segundo as normas estabelecidas e orientaes recebidas, da
quilometragem, viagens realizadas, objetos ou pessoas transportadas, itinerrios percorridos, alm
de outras ocorrncias, a fim de manter a boa organizao e controle;
13. Encarregar-se do transporte e entrega de correspondncia ou de carga que lhe for confiada;
14. Providenciar carga e descarga no interior do veculo;
15. Dirigir obedecendo sinalizao e velocidade indicadas;
16. Auxiliar mdicos e enfermeiros na assistncia a pacientes, conduzindo caixas de medicamentos,
tubos de oxignio, macas, etc.
17. Recolher o veculo garagem ou local destinado a esse fim, ao trmino da jornada de trabalho,
deixando-o corretamente estacionado e fechado;
18. Dirigir veculos abaixo de trs mil e quinhentos quilogramas quando determinado pelo seu
superior, de acordo com as necessidades da municipalidade;
19. Executar outras tarefas correlatas.

OPERADOR DE MQUINA RODOVIRIA


FORMAO: Ensino Fundamental e CNH categoria mnima C.
DESCRIO SUMRIA:
Operar veculos motorizados especiais de grande porte, como: motoniveladora, trator de esteira, p
carregadeira, retroescavadeira e outros.
ATRIBUIES TPICAS:
1. Operar mquinas e equipamentos pesados, providos ou no de implementos, para realizao de
terraplanagem, aterros, nivelamento e revestimento de estradas, desmatamento, abertura e
desobstruo de valetas, nivelamento de terrenos e taludes, remoo e compactao de terra,
cultivo de solos e outros;
2. Conduzir e manobrar a mquina, acionando o motor e manipulando os comandos de marcha e
direo, para posicion-la conforme as necessidades do servio;
3. Operar mecanismos de trao e movimentao dos implementos da mquina, acionando pedais e
alavancas de comando, para carregar e descarregar terra, areia, cascalho, pedras e materiais
similares;
4. Efetuar a remoo de terras o outros materiais, empilhando-os em caminhes para serem
transportados;
5. Relatar em impresso prprio, os servios executados pela mquina, para efeitos de controle;
6. Abastecer os dispositivos da mquina com produtos ou outras substncias para distribuio no
solo durante as operaes;
7. Controlar o consumo de combustvel e lubrificante, para levantamento do custo do servio, bem
como para a manuteno adequada da mquina;
8. Zelar pela conservao da mquina, informando quando detectar falhas e solicitando sua
manuteno;
9. Efetuar o abastecimento da mquina, lubrificando-a e executando pequenos reparos para
assegurar seu bom funcionamento durante a execuo do servio;
10. Executar outras tarefas correlatas.
OPERRIO
FORMAO: Ensino Fundamental.
DESCRIO SUMRIA:
Executa tarefas manuais simples, na construo civil, na limpeza de parques, jardins e outros
prprios pblicos, promovendo a limpeza, manuteno, reparo e conservao para mant-los
dentro dos padres de ordem, higiene e segurana.
ATRIBUIES TPICAS:
1. Efetuar a limpeza e remoo de resduos para embelezamento de jardins, parques e construes;
2. Efetuar pequenos reparos, onde for designado;
3. Cuidar da conservao dos prprios municipais ao qual for designado;

4. Realizar a carga, transporte e descarga de materiais, servindo-se das prprias mos ou utilizando
o carrinho de mo e ferramentas adequadas;
5. Escavar valas e fossas, utilizando ps, picaretas e outras ferramentas manuais;
6. Auxiliar na montagem e desmontagem de andaimes e outras armaes;
7. Trabalhar na produo e conservao de mudas e de flores, fazendo o controle de entrada e sada
das mesmas;
8. Auxiliar na construo de muros, boca de lobo, bueiros, britagem de pedras, capinagem,
roadas, colocao de meio-fio, limpeza e conserto de esgotos, etc.;
9. Executar outras atividades correlatas ao cargo e a critrio do superior imediato;
PEDREIRO
FORMAO: Ensino Fundamental.
DESCRIO SUMRIA:
Executar trabalhos de alvenaria, concretos e outros materiais para construo e reconstruo de
obras e edifcios pblicos.
ATRIBUIES TPICAS:
1. Ler e interpretar plantas de construo civil, observando medidas e especificaes;
2. Verificar as caractersticas da obra para orientar-se na escolha do material apropriado e na
melhor forma de execuo do trabalho;
3. Executar servios de demolio, construo de alicerces, assentamento de tijolos ou blocos,
colocao de armaes de esquadrias, instalao de peas sanitrias, conserto de telhado e
acabamento em obras;
4. Executar trabalhos de concreto armado, misturando cimento, brita, areia e gua, nas devidas
propores, fazendo a armao dispondo, traando e prendendo com arame as barras de ferros;
5. Misturar areia, cimento e gua, dosando esses materiais nas quantidades apropriadas, para obter
a argamassa a ser empregada no assentamento de pedras ou tijolos;
6. Assentar tijolos, pedras e materiais afins, colocando-os eu camadas sobrepostas, formando
fileiras horizontais ou de outras formas, unindo-os com argamassa espalhada em cada camada com
o auxlio de uma colher de pedreiro e arrematando a operao com golpes de martelo ou com o
cabo da colher sobre os tijolos, para levantar paredes, muros e outras edificaes;
7. Recobrir as juntas entre tijolos e pedras, preenchendo-as com argamassa e retocando-as com a
colher de pedreiro para nivel-las;
8. Verificar a horizontalidade e verticalidade do trabalho, controlando-o com nvel e prumo para
assegurar-se da correo do trabalho;
9. Construir bases de concreto ou de outro material de acordo com as especificaes, para
possibilitar a instalao de tubos para bueiros, postes, mquinas e outros fins;
10. Preparar e nivelar pisos e paredes, retirando com sarrafo o excesso de massa;
11. Fazer reboco de paredes e outros;
12. Orientar o ajudante a fazer argamassa
13. Armar e desmontar andaimes de madeiras ou metlicos;
14. Fazer armao de ferragens;
15. Perfurar paredes, visando a colocao de canos para gua e fios eltricos;

16. Assentar pisos, azulejos, pias e outros;


17. Fazer servios de acabamento em geral;
18. Efetuar a colocao de telhas;
19. Impermeabilizar caixas dgua, paredes, tetos e outros;
20. Executar outras tarefas correlatas.
VIGIA
FORMAO: Ensino Fundamental.
DESCRIO SUMRIA:
Executar a vigilncia dos prprios municipais, percorrendo-os sistematicamente e observando se
no h irregularidade e verificando a segurana dos mesmos quanto a incndios e outras
anormalidades.
ATRIBUIES TPICAS:
1. Executar a ronda diurna ou noturna das dependncias e local para o qual est designado,
verificando se as portas ou janelas bem como outras vias de acesso esto devidamente fechadas;
2. Observar sempre se a rede eltrica e hidrulica seta em bom estado de funcionamento, evitando
incndios, vazamentos e outras irregularidades;
3. Verificar e controlar a movimentao de pessoas e veculos nas dependncias que esto sob sua
responsabilidade;
4. Registrar sua passagem pelos postos de controle, acionando o relgio ponto para comprovao
da regularidade de sua ronda;
5. Atender os visitantes, identificando-os e encaminhando-os aos setores procurados;
6. Cortar a grama, queimar lixo e fazer a devida limpeza para manter em ordem os prprios
municipais;
7. Executar outras atividades correlatas ao cargo e a critrio do superior imediato

ANEXO III
DESCRIO DOS CARGOS PBLICOS
GRUPO OCUPACIONAL MAGISTRIO
AUXILIAR DE ESPORTES
FORMAO: Ensino Mdio.
DESCRIO SUMRIA:
Auxilia um profissional de esportes na promoo e prtica de ginstica e outros exerccios fsicos,
jogos em geral, entre estudantes e outros pessoas interessadas, auxiliando sempre que necessrio
para possibilitar-lhes o desenvolvimento harmnico do corpo e a manuteno de boas condies de
sade fsica e mental.
ATRIBUIES TPICAS:

1. Auxiliar na elaborao e execuo de atividades fsicas, primando pelo bem estar fsico e mental;
2. Perceber as necessidades e a capacidade fsica dos alunos;
3. Aplicar exerccios de verificao de resistncia fsica, do tono muscular e respiratrio;
4. Auxiliar na aplicao, quando determinado o plano de aplicao de programa esportivo
adequado para cada faixa ataria;
5. Ensinar as tcnicas especficas do futebol, atletismo, basquetebol, voleibol e outras atividades
esportivas;
6. Colaborar n avaliao dos resultados das atividades realizadas, assegurando o mximo
aproveitamento e benefcios advindos desses exerccios;
7. Executar outras atividades correlatas ao cargo e a critrio do superior imediato.
ORIENTADOR (A) EDUCACIONAL
FORMAO: Pedagogia ou outra licenciatura com ps-graduao especfica para o exerccio das
funes de superviso, orientao e coordenao educacionais;
DESCRIO SUMRIA:
Compreende e executa suas tarefas primando pelo desenvolvimento cultural do Municpio.
ATRIBUIES TPICAS:
1. Planejar as atividades a serem realizadas durante o ano letivo estabelecendo os objetivos, as
estratgias e o cronograma;
2. Manter atualizado o arquivo, com as pastas individuais dos alunos e o sistema de fichrio com o
registro de entrevistas (pais, alunos, professores e demais pessoas), sondagem de aptides,
informes mdicos, etc.;
3. Implantar os Servios e Orientao Educacional, estruturando a filosofia de trabalho;
4. Preparar o material para o Conselho de Classe;
5. Ajudar o educando na soluo de suas dificuldades no aspecto. Estudantil: aprendizagem e
escolha acertada do curso a seguir. Pessoal, familiar e social: adaptao, anlises de suas
potencialidades, seus interesses, sua estrutura de personalidade, temperamento e carter.
6. Profissional: anlise do mercado de trabalho, das profisses e das oportunidades;
7. Realizar sesses coletivas, atendimento individual e aconselhamento vocacional e profissional;
8. Supervisionar estgios de alunos em sua habilitao;
9. Executar outras atividades correlatas ao cargo e a critrio do superior imediato.
PROFESSOR
FORMAO: Para atuao multidisciplinar na educao infantil e nos anos iniciais do ensino
fundamental: nvel mdio, na modalidade normal; nvel superior, em curso de graduao em
pedagogia com habilitao ao magistrio da educao infantil e/ou anos iniciais do ensino
fundamental; curso normal superior.
Para atuao em campos especficos do conhecimento ou componente curricular:
nvel superior, em curso de licenciatura, de graduao plena especfica; ou outra graduao
correspondente s reas do conhecimento especficas do currculo, com formao pedaggica, nos
termos da legislao vigente.

DESCRIO SUMRIA:
Ministrar aulas (comunicao e expresso, integrao social e iniciao s cincias) nas quatro
primeiras sries do ensino fundamental. Preparar aulas; efetuar registros burocrticos e
pedaggicos; participar na elaborao do projeto pedaggico; planejar o curso de acordo com as
diretrizes educacionais. Atuar em reunies administrativas e pedaggicas; organizar eventos e
atividades sociais, culturais e pedaggicas. Reger classes de Ensino Fundamental, Ensino Infantil e
Educao Especial; Exercer auxlio pedaggico na Regncia de Classe; Coordenar escolas e CMEIs;
Atuar como Coordenador Pedaggico Municipal; Atuar como diretor escolar.
FUNO REGNCIA DE CLASSE
1. Ministrar aulas de forma a cumprir com o programa de contedos das disciplinas ou sries sob
sua responsabilidade;
2. Participar da elaborao e/ou realimentao do Projeto Poltico Pedaggico da escola, de acordo
com a proposta curricular adotada pela rede municipal de ensino;
3. Participar da elaborao, execuo e avaliao do planejamento de ensino, em consonncia com o
PPP da escola e com a proposta curricular adotada pela rede municipal de ensino;
4. Participar na elaborao dos planos de recuperao de estudos/contedos a serem trabalhados
com os alunos;
5. Informar equipe pedaggica os problemas que interferem no trabalho de sala de aula;
6. Planejar, executar e avaliar atividades pedaggicas que visem cumprir os objetivos do processo
ensino aprendizagem;
7. Participar de reunies e eventos da unidade escolar;
8. Propor, executar e avaliar alternativas que visem a melhoria do processo educativo;
9. Acompanhar e avaliar o desenvolvimento do aluno, proporcionando meios para seu melhor
desenvolvimento;
10. Acompanhar e subsidiar o trabalho pedaggico visando o avano do aluno no processo ensino
aprendizagem, de forma que ele se aproprie dos contedos da srie em que se encontra;
11. Recuperar o aluno com defasagem de contedos que esteja sob sua responsabilidade, dando
atendimento individualizado;
12. Buscar o aprimoramento de seu desempenho profissional, atravs da participao em grupos
de estudos, cursos e eventos educacionais. Se for dentro da jornada de trabalho, deve haver
concordncia com a direo da escola e com a secretaria de educao;
13. Proceder todos os registros das atividades pedaggicas, tais como: registro de frequncia de
alunos, registros de contedos desenvolvidos, planejamento escolar e relatrio das atividades
desenvolvidas em sala de aula;
14. Promover a integrao entre escola, famlia e comunidade, colaborando para o melhor
atendimento do educando;
15. Manter os pais informados do rendimento escolar dos filhos;
16. Organizar o plano de aula, garantindo maior direcionamento ao seu trabalho. No caso da
necessidade de ser substitudo, informar os contedos a serem trabalhados com a turma para que
haja seqncia pedaggica;
17. Participar das atividades do Colegiado da Unidade Escolar;

18. Manter a pontualidade e assiduidade diria, comprometendo-se com a administrao e


coordenao pedaggica da escola quanto s obrigaes do cargo e as normas do regimento interno
da unidade;
19. Desempenhar outras atividades correlatas.
FUNAO AUXILIAR DE REGNCIA DE CLASSE
1. Participar da elaborao e/ou realimentao do Projeto Poltico Pedaggico da escola, de acordo
com a proposta curricular adotada pela rede municipal de ensino;
2. Desenvolver atividades de auxilio e complementao da ao de regncia de classe;
3. Planejar atividades de auxlio ao desenvolvimento do processo pedaggico em conjunto com o
coordenador pedaggico;
4. Substituir o Professor regente de classe, titular da turma, quando da sua ausncia, dando
continuidade no cumprimento do programa dos contedos a serem desenvolvidos na srie que
hora substitui;
5. Dar atendimento coletivo e individual ao educando, orientando em suas dificuldades;
6. Promover a integrao entre escola, famlia e comunidade, colaborando para o melhor
atendimento do educando;
7. Participar das atividades do Colegiado da Unidade Escolar;
8. Manter a pontualidade e assiduidade diria, comprometendo-se com a administrao e
coordenao pedaggica da escola quanto s obrigaes do cargo e as normas do regimento interno
da unidade;
9. Desempenhar outras atividades correlatas.
FUNO COORDENAO PEDAGGICA DE ESCOLA
1. Coordenar o processo de elaborao e/ou realimentao do Projeto Poltico Pedaggico da
escola, de acordo com a proposta curricular adotada pela rede municipal de ensino;
2. Planejar, coordenar, orientar e avaliar o projeto pedaggico em conjunto com o corpo docente da
unidade escolar;
3. Coordenar os pr-conselhos e Conselhos de Classe, bem como os grupos de estudos
desenvolvidos na unidade escolar;
4. Assessorar com subsdios pedaggicos o professor na realizao da recuperao dos alunos com
defasagem de contedo;
5. Orientar o corpo docente (professores) e tcnico (instrutor de informtica, auxiliar de biblioteca,
monitor de sade) no desenvolvimento do projeto poltico pedaggico (elaborao, efetivao e
avaliao);
6. Participar e envolver todos os setores da unidade, na avaliao do processo ensino
aprendizagem;
7. Desenvolver estudos e pesquisas para dar suporte tcnico e pedaggico para os profissionais da
educao que fazem parte da unidade escolar;
8. Compor com os demais elementos da equipe administrativa a comisso de avaliao profissional
peridica. (Ver linguagem apropriada);
9. Acompanhar e encaminhar os alunos com dificuldades na aprendizagem equipe
psicopedaggica para a realizao da avaliao psicoeducacional;

10. Promover a integrao entre escola, famlia e comunidade, colaborando para melhor
atendimento ao educando;
11. Participar das atividades do Colegiado da Unidade Escolar;
12. Manter a pontualidade e assiduidade diria, comprometendo-se com as obrigaes do cargo e
as normas do regimento interno da unidade escolar;
13. Fazer o levantamento dos aspectos scio-econmico-cultural da comunidade escolar;
14. Acompanhar o processo de avaliao da aprendizagem nas diversas reas do conhecimento;
15. Assessorar o processo de seleo de livros didticos a serem adotados pela escola e/ou pela
rede municipal de ensino;
16. Participar de reunies e cursos convocados pela direo da escola;
17. Assessorar o corpo docente e tcnico com subsdios pedaggicos em diferentes momentos: na
hora atividade, sala de aula, pr-conselho, dentre outros;
18. Desempenhar outras atividades correlatas.
FUNO COORDENAO PEDAGGICA MUNICIPAL
1. Assessorar Escolas e CMEIs quanto proposta curricular adotada pela Rede Pblica Municipal de
Ensino;
2. Propor e desenvolver trabalho a partir da analise de dados coletados no cotidiano escolar em
conjunto com a equipe administrativo-pedaggica das escolas e CMEIs visando a melhoria do
ensino/aprendizagem da Rede Pblica Municipal de Ensino;
3. Assessorar a equipe administrativo-pedaggica das escolas e CMEIs no processo de elaborao,
reelaborao, execuo e avaliao do Projeto Poltico Pedaggico;
4. Elaborar e desenvolver projetos de formao continuada aos professores, monitores e monitores
educacionais da Rede Pblica Municipal de Ensino;
5. Assessorar na elaborao de projetos de formao continuada dos demais profissionais de
educao que atuam na escola e CMEIs;
6. Propor, planejar e atuar em eventos (fruns, seminrios, encontros de educao...) a serem
desenvolvidos no decorrer do ano letivo;
7. Participar do processo de avaliao de desempenho do diretor e do coordenador pedaggico
escolar;
8. Representar a Secretaria Municipal de Educao e Cultura junto a outras entidades/instituies;
9. Participar em conjunto com os demais setores da Secretaria Municipal de Educao e Cultura na
elaborao e execuo de projetos desenvolvidos em parceria com outras instituies que estejam
em consonncia com a proposta curricular da rede;
10. Orientar, conduzir as discusses referentes ao processo de seleo dos livros didticos a serem
adotados pela escola e/ou pela rede pblica municipal de ensino;
11. Assessorar e coordenar as discusses referentes ao processo de seleo dos livros didticos a
serem adotados pela rede pblica municipal de ensino;
12. Opinar e emitir parecer sobre projetos propostos por outras entidades e instituies;
13. Participar ativamente do planejamento das aes da Secretaria Municipal de Educao;
14. Participar de reunies, cursos e eventos programados pela escola e CMEI;
15. Assessorar as escolas e os CMEIs;
16. Coordenar a rea especfica de atuao de acordo com o nvel e modalidade de ensino,
conforme organograma da Secretaria Municipal de Educao e Cultura;

17. Coordenar as reas do conhecimento;


18. Entrevistar, avaliar e emitir parecer sobre candidatos que pretendam exercer a funo de
coordenador pedaggico escolar e de coordenador administrativo-pedaggico do CMEI;
19. Desempenhar outras atividades correlatas.
FUNO DIREO DE ESCOLA
1. Conduzir a construo e realimentao do Projeto Poltico Pedaggico da escola, de acordo com a
proposta curricular adotada pela rede municipal de ensino, fazendo as articulaes necessrias
para a participao democrtica de todos os segmentos da comunidade escolar, garantindo sua
efetivao;
2. Dirigir o Conselho Escolar;
3. Cumprir com as determinaes do Conselho Escolar;
4. Administrar a Unidade Escolar nos aspectos administrativos e pedaggicos;
5. Promover a integrao entre escola, famlia e comunidade, criando condies propcias para
melhor atendimento ao educando;
6. Participar das atividades do Conselho da Unidade Escolar;
7. Enviar Secretaria Municipal de Educao os relatrios e demais documentaes formais,
rotineiras, exigidas pelo Sistema;
8. Manter o controle da documentao e registros rotineiros das atividades da Unidade Escolar;
9. Analisar e avaliar constantemente e coletivamente a proposta da escola, detectando as
dificuldades e propondo encaminhamentos para a resoluo dos problemas;
10. Oportunizar aos pais o conhecimento da proposta pedaggica da escola;
11. Participar efetivamente dos cursos, reunies administrativas e pedaggicas, seminrios, grupos
de estudo organizados pela Secretaria Municipal de Educao;
12. Conduzir, em conjunto com o coordenador pedaggico, o conselho de classe, grupos de estudo,
reunies pedaggicas;
13. Comunicar Secretaria Municipal de Educao as irregularidades verificadas na escola,
aplicando as medidas cabveis sua competncia;
14. Acompanhar e orientar o trabalho de todos os profissionais da escola;
15. Participar das discusses pedaggicas com o coordenador e o professor (pr-conselho, reunies
com pais, dentre outras) visando o desenvolvimento do processo educativo efetivao do projeto
poltico pedaggico;
16. Solicitar orientaes Secretaria Municipal de Educao sempre que houver necessidade;
17. Desempenhar outras atividades correlatas.
FUNO COORDENAO ADMINISTRATIVO-PEDAGGICO DO CMEI
1. Coordenar o processo de elaborao e/ou realimentao do Projeto Poltico Pedaggico da
escola, de acordo com a proposta curricular adotada pela rede municipal de ensino;
2. Planejar, coordenar, orientar e avaliar o projeto pedaggico em conjunto com o corpo docente da
unidade escolar;
3. Coordenar os pr-conselhos e Conselhos de Classe, bem como os grupos de estudos
desenvolvidos na unidade escolar;
4. Assessorar com subsdios pedaggicos o professor na realizao da recuperao dos alunos com
defasagem de contedo;

5. Orientar o corpo docente (professores) e tcnico (instrutor de informtica, auxiliar de biblioteca,


monitor de sade) no desenvolvimento do projeto poltico pedaggico (elaborao, efetivao e
avaliao);
6. Participar e envolver todos os setores da unidade, na avaliao do processo ensino
aprendizagem;
7. Desenvolver estudos e pesquisas para dar suporte tcnico e pedaggico para os profissionais da
educao que fazem parte da unidade escolar;
8. Compor com os demais elementos da equipe administrativa a comisso de avaliao profissional
peridica. (Ver linguagem apropriada);
9. Acompanhar e encaminhar os alunos com dificuldades na aprendizagem equipe
psicopedaggica da Secretaria Municipal de Educao para a realizao da avaliao
psicoeducacional;
10. Promover a integrao entre escola, famlia e comunidade, colaborando para melhor
atendimento ao educando;
11. Participar das atividades do Colegiado da Unidade Escolar;
12. Manter a pontualidade e assiduidade diria, comprometendo-se com as obrigaes do cargo e
as normas do regimento interno da unidade escolar;
13. Fazer o levantamento dos aspectos scio-econmico-cultural da comunidade escolar;
14. Acompanhar o processo de avaliao da aprendizagem nas diversas reas do conhecimento;
15. Assessorar o processo de seleo de livros didticos a serem adotados pela escola e/ou pela
rede municipal de ensino;
16. Participar de reunies e cursos convocados pela Secretaria Municipal de Educao e direo da
escola;
17. Assessorar o corpo docente e tcnico com subsdios pedaggicos em diferentes momentos: na
hora atividade, sala de aula, pr-conselho, dentre outros;
18. Conduzir a construo e realimentao do Projeto Poltico Pedaggico da escola, de acordo com
a proposta curricular adotada pela rede municipal de ensino, fazendo as articulaes necessrias
para a participao democrtica de todos os segmentos da comunidade escolar, garantindo sua
efetivao;
19. Dirigir o Conselho Escolar;
20. Cumprir com as determinaes do Conselho Escolar;
21. Administrar a Unidade Escolar nos aspectos administrativos e pedaggicos;
22. Promover a integrao entre escola, famlia e comunidade, criando condies propcias para
melhor atendimento ao educando;
23. Participar das atividades do Conselho da Unidade Escolar;
24. Enviar Secretaria Municipal de Educao os relatrios e demais documentaes formais,
rotineiras, exigidas pelo Sistema;
25. Manter o controle da documentao e registros rotineiros das atividades da Unidade Escolar;
26. Analisar e avaliar constantemente e coletivamente a proposta da escola, detectando as
dificuldades e propondo encaminhamentos para a resoluo dos problemas;
27. Oportunizar aos pais o conhecimento da proposta pedaggica da escola;
28. Participar efetivamente dos cursos, reunies administrativas e pedaggicas, seminrios, grupos
de estudo organizados pela Secretaria Municipal de Educao;

29. Conduzir, em conjunto com o coordenador pedaggico, o conselho de classe, grupos de estudo,
reunies pedaggicas;
30. Comunicar Secretaria Municipal de Educao as irregularidades verificadas na escola,
aplicando as medidas cabveis sua competncia;
31. Acompanhar e orientar o trabalho de todos os profissionais da escola;
32. Participar das discusses pedaggicas com o coordenador e o professor (pr-conselho, reunies
com pais, dentre outras) visando o desenvolvimento do processo educativo efetivao do projeto
poltico pedaggico;
33. Solicitar orientaes Secretaria Municipal de Educao sempre que houver necessidade;
34. Desempenhar outras atividades correlatas.
PROFESSOR DE EDUCAO FSICA
FORMAO: Graduao em Educao Fsica e registro no rgo de classe.
DESCRIO SUMRIA:
Promover a prtica da ginstica e outros exerccios fsicos e jogos em geral, entre estudante e
outras pessoas interessadas, ensinando-lhes os princpios e regras tcnicas, para possibilitar-lhes o
desenvolvimento harmnico do corpo e a manuteno de boas condies fsicas e mentais.
ATRIBUIES TPICAS:
1. Estudar s necessidades e a capacidade fsica dos alunos;
2. Aplicar exerccios de verificao do tono respiratrio e muscular;
3. Determinar plano de aplicao de programa esportivo adequado para cada faixa ataria;
4. Efetuar testes de avaliao fsica;
5. Ensinar as tcnicas especficas do futebol, atletismo, basquetebol, voleibol e outras atividades
esportivas;
6. Desenvolver e coordenar prticas esportivas especficas, com vistas ao bom desempenho dos
mesmos em competies;
7. Avaliar o resultado das atividades, assegurando o mximo aproveitamento e benefcios advindos
desses exerccios;
8. Executar outras atividades correlatas ao cargo e a critrio do superior imediato.
SECRETRIO ESCOLAR
FORMAO: Ensino Mdio
DESCRIO SUMRIA:
Executar tarefas de rotina de secretaria escolar - inscrio de novos alunos, efetivao de
matrculas e transferncias, atualizao de documentos, emisso de histrico escolar, certificados e
declaraes diversas, atendimento a alunos, docentes e pais. Lanamentos e conferncia de notas e
falta para boletins, montagem de turmas para aulas extracurriculares, documentos para a diretoria
de ensino, controle de documentao de alunos e professores.

ATRIBUIES TPICAS:
1. Realizar todas as atividades referentes matrcula, transferncia, adaptao e concluso de
curso;
2. Organizar e manter em dia o protocolo, o arquivo escolar;
3. Elaborar e manter atualizado o registro de assentamento dos alunos e pastas individuais destes,
de forma a permitir, em qualquer poca, a verificao da identidade e regularidade da vida escolar
do aluno e a autenticidade de seus documentos escolares;
4. Manter a movimentao escolar atualizada (matrculas, transferncias, abandono/desistncia);
5. Manter o sistema SERE atualizado;
6. Manter informaes pertinentes ao Censo Escolar atualizadas;
7. Emitir documentao escolar do aluno segundo requerimento do mesmo ou responsvel;
8. Organizar e manter em dia a coletnea de leis, regulamentos, diretrizes, portarias, circulares,
resolues e demais documentos pertinentes escola;
9. Redigir correspondncia e lavrar atas e termos nos livros prprios instruindo expedientes e
fundamentando o parecer conclusivo na legislao especifica e dando o correto encaminhamento;
10. Elaborar relatrios e processos a serem encaminhados s autoridades superiores;
11. Elaborar mapa de merenda escolar;
12. Efetuar controle patrimonial dos bens mveis da unidade escolar;
13. Participar, em conjunto com a equipe escolar, da formulao e implementao do Plano de
Gesto Escolar;
14. Elaborar e publicar editais, comunicados e instrues relativas s atividades escolares;
15. Participar de reunies administrativas e de Conselho de Classe da escola, inteirando-se das
decises e executando as tarefas de sua competncia;
16. Rever e assinar a documentao escolar, desde que devidamente designado pela autoridade
competente;
17. Comunicar equipe tcnica e corpo docente, os casos de alunos que necessitem regularizar sua
vida Escolar, seja quanto falta de documentao, lacunas curriculares, necessidade de adaptao
ou outros aspectos pertinentes;
18. Elaborar e encaminhar relatrios de atividades, atas de reunies, quadros estatsticos e demais
documentos para as reas de competncia;
19. Zelar pelo uso adequado e conservao dos bens materiais distribudos Secretaria;
20. Desempenhar outras atividades correlatas.
SUPERVISOR EDUCACIONAL
FORMAO: Pedagogia ou outra licenciatura com ps-graduao especfica para o exerccio das
funes de superviso, orientao e coordenao educacionais;
DESCRIO SUMRIA:
Planeja, supervisiona, avalia e reformula o processo ensino-aprendizado, traando metas,
estabelecendo normas, orientando e inspecionando o cumprimento das mesmas e criando ou
modificando processos educativos, em impulsionar a educao integral dos alunos.

ATRIBUIES TPICAS:
1. Elaborar currculos, planos de cursos e programas, estabelecendo normas e diretrizes gerais e
especficas, com base nas pesquisas realizadas;
2. Orientar o corpo docente no desenvolvimento de suas potencialidades profissionais,
assegurando-o tcnico e pedagogicamente;
3. Supervisionar a aplicao de currculos, planos e programas, promovendo a inspeo de
unidades escolares, acompanhamento e controlando o desempenho dos seus componentes e
zelando pelo cumprimento de normas e diretrizes;
4. Planejar o trabalho em um perodo letivo, semestral ou anual;
5. Estudar o aperfeioamento das formas de verificao da aprendizagem;
6. Elaborar plano de recuperao de contedos dos educandos;
7. Realizar estudos e pesquisas no campo metodolgico para implantao de mtodos e tcnicas
modernas;
8. Prestar assistncia tcnica-pedaggica ao professor;
9. Inspecionar o estgio dos alunos em suas habilitaes;
10. Executar outras atividades correlatas ao cargo e a critrio do superior imediato.
TCNICO DE ESPORTES
FORMAO: Graduao em Educao Fsica e registro no rgo da Classe
DESCRIO SUMRIA:
Desenvolver e ministrar aes voltadas prtica de atividades fsicas; ensinar tcnicas desportivas;
realizar treinamentos especializados com atletas de diferentes esportes; avaliar e supervisionar o
preparo fsico dos usurios do programa; acompanhar e supervisionar as prticas desportivas;
elaborar informes tcnicos e cientficos na rea de atividades fsicas e do desporto.
ATRIBUIES TPICAS:
1. Organizar, supervisionar e coordenar jogos e eventos esportivos;
2. Participar de comisses tcnicas correlatas ao cargo;
3. Planejar, organizar e supervisionar projetos na rea esportiva;
4. Elaborar programas de treinamento das diversas modalidades desportivas;
5. Coordenar e assessorar as atividades dos centros esportivos do Municpio;
6. Elaborar boletins, regulamentos, questionrios e outros documentos na rea de esportes;
7. Realizar vistorias nos locais de competies, preparar os locais de jogos e competies, verificar
nmero de rbitros necessrios, e demais variveis necessrias atividade;
8. Ministrar e/ou coordenar aulas, cursos, seminrios e treinamentos na rea de esporte;
9. Avaliar o desenvolvimento e crescimento das atividades desportivas nos centros esportivos;
10. Disseminar o hbito da atividade fsica;
11. Educar os movimentos, desenvolver a fora, aumentar a flexibilidade e prevenir atrofias
musculares;
12. Auxiliar no tratamento de indivduos portadores de deficincia fsica e de necessidades
especiais;
13. Organizar grupos esportivos e recreativos;

14. Elaborar relatrios e laudos tcnicos em sua rea de especialidade;


15. Desempenhar outras atividades correlatas.

Vanderlei Jos Crestani


Prefeito

Algacir Teixeira de Lima


Procurador Municipal

Delfo Martinelli
Secretrio de Administrao

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