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Extra

Estupidos
Hombres
Blancos

Pacto de Toledo:
Que va a pasar con
la jubilacion?

Informacin laboral:
Trabajadores extranjeros
en Espaa

Extra

Estupidos
hombres blancos
El director de cine
Michael Moore es
probablemente la
persona que ms
graves insultos ha
proferido contra su
presidente, George
W. Bush. Su libro
"Estpidos hombres
blancos" es solo una
muestra.

Estpidos hombres blancos sali a la


venta el pasado mes de septiembre,
publicado por ediciones B. En este libro
el autor nos recuerda a tod@s como
hubo que recontar una y otra vez los
votos para que saliera elegido el
presidente George W. Bush, asimismo
le recuerda a su presidente que no esta
elegido "democrticamente" y que:
"Quizs lo peor de tener a un presidente
que nadie eligi es que, cuando se avecina
una crisis
nacional,
debemos
preguntarnos a que intereses sirve. Dado
que no gobierna por voluntad del pueblo
sino por robo electoral..." El autor no
solo se dedica a insultar, sino que le
hace una serie de preguntas a su
presidente, y le recuerda asuntos que
seguramente (Bush) deseara olvidar.

En 1997, cuando usted era


el nmero de aviones utilizados, la
gobernador del Estado, la BBC emiti
cantidad de vctimas mortales o las
mltiples llamadas telefnicas de adis un reportaje sobre los lderes talibanes
por parte de seres queridos que viajaban de Afganistn que volaron a Houston,
en los aviones que los terroristas suicidas Texas, para reunirse con ejecutivos de
estrellaron en el Word Tarde Centre. la petrolera Unocal con el fin de discutir
la construccin de un gasoducto en
Lo que si deseara hacer es formular
Afganistn. Uno de los informes de
una serie de preguntas a nuestro
viabilidad del proyecto fue encargado
Comandante en Jefe (Bush) aunque
a Enrom, la compaia que ms dinero
piense que no tiene que responder a
nada., aquel da murieron 3.000 personas don a sus campaas para Gobernador
y Presidente. Halliburton fue una de las
y hay algo que a mi y a un montn de
gente ms no nos acaba de cuadrar. As empresas designadas para construirlo.
que, seor Bush, Podra aclararme estas Por entonces, el presidente de la
empresa era Dick Cheney, actual
cuestiones?
Es verdad que la familia Bin Laden vicepresidente de Estados Unidos. Por
qu acogi el estado de Texas a estos
ha estado suministrando fondos a la
representantes
de un gobierno
familia Bush durante ms de 20 aos?
terrorista? Qu pas con el acuerdo
Segn el New York Times su primera
para construir el gasoducto?
empresa petrolfera (Arbusto) fue
Segn el Times de Londres en los
parcialmente financiada por los Bin
11-S
Laden. Adems el clan saud invirti en das y semanas que siguieron al 11/S,
el grupo Carlyle (la empresa de George usted permiti que un avin privado saud
El 11 de septiembre de 2001 EE.UU
sobrevolara EE.UU para recoger y sacar
sufri el peor ataque de su historia en Bush padre) que tiene vnculos muy
importantes con la industria de defensa del pas a una docena de miembros de
su propio suelo por parte de enemigos
la familia Bin Laden. Mientras el resto
extranjeros, no me voy a extender sobre de Estados Unidos.

Nov./03
del pas tenia que quedarse en tierra y el
caos se apoderaba de la nacin usted
encontr tiempo para asegurarse de que
los Bin Laden estuvieran a salvo. Por qu
recibieron los sauds y los Bin Laden este
trato de favor?
Al menos 15 de los 19 secuestradores
procedan de Arabia Saud. Pero usted
bombarde Afganistn Fue un error de
puntera? O resultaba algo aventurado ir
a por un pas que suministra el 25% de
nuestra gasolina?. Solo trato de conocer
el valor de 3.000 vidas humanas. A cuantos
metros cbicos de gas natural equivalen?
Tan pronto como acab su campaa
para tomar el control de Afganistn, usted
instal a un antiguo asesor de una petrolera
como jefe del gobierno interino. Luego,
coloc a un exconsejero de Unocal como
nuevo embajador en el pas y, al cabo de
pocos meses, se firm el acuerdo para
construir el gasoducto antes mencionado.
Ahora que ya tiene lo que quera, pueden
regresar las tropas?
George Orwell acert con 1984, hoy
da resulta relevante la coincidencia de
que el lder se vea obligado a costear una
guerra permanente. Necesita que los
ciudadanos vivan en estado de constante
temor hacia el enemigo con el fin de que
le concedan todo el poder que desea; como
la gente quiere sobrevivir, renuncia de
buena gana a sus libertades. Naturalmente,
el nico modo de conseguir esto es
convenciendo al pueblo de que el enemigo
esta en todas partes y de que su amenaza
es inminente.

Bush, el inculto
George Eres capaz de leer y escribir
como un adulto?. A mi y a muchos otros
nos parece que el tuyo es un caso de
analfabetismo funcional. Todos los indicios
son evidentes. Nos ofreciste la primera
prueba cuando se te pregunt sobre tu
libro de la infancia preferido, contestaste
que era "La oruga hambrienta", pero es
que este libro no se public hasta un ao
despus que te licenciaras. Durante la
campaa, cuando te pidieron que nombraras
los libros que estabas leyendo en ese
momento, respondiste valerosamente, pero
ante las preguntas sobre sus contenidos
no supiste que decir. No me sorprende que
tus asesores te prohibieran participar en
ms ruedas de prensa a solo dos meses del
final de campaa. Tenan miedo de las
preguntas... Pero les acojonaban tus
respuestas.

Bush, el alcohlico
T has reconocido que no puedes controlar
el alcohol y que no has probado ni una gota
desde que cumpliste los 40 aos. Tambin
nos has dicho que solas beber demasiado
y que, finalmente, te diste cuenta de que
el alcohol empezaba a mermarte energas
y poda llevar a enturbiarte tu afecto por
otras personas (He aqu la definicin de
un alcohlico) Todo esto no te descalifica
como presidente, pero. Qu has hecho

para garantizar que podrs resistir la


presin y la ansiedad que conlleva ser el
hombre ms poderoso del mundo? Cmo
podemos saber que no echaras mano de la
botella cuando tengas que enfrentarte a
una crisis seria? Hagas lo que hagas no le
pidas consejo a Dick Cheney, ha sido
arrestado dos veces por conducir borracho.

Bush, el delincuente
George sabemos que te han arrestado tres
veces. Por conducir borracho, por robar
una guirnalda navidea con otros
compaeros de tu hermandad universitaria,
y por conducta inapropiada durante un
partido de ftbol americano y esto es lo
que no entiendo. Nadie se comporta de
manera apropiada en un partido de ftbol
americano!, y sin embargo no se detiene a
nadie por solo esto. Para hacerse notar
entre una turba de hinchas mamados hay
que aplicarse al mximo.

Para concluir
George, tengo una teora, en lugar de
ganarte la presidencia te la regalaron. As
es como has conseguido todo en la vida,
dinero y apellido te han abierto todas las
puertas. Sin esfuerzo, trabajo, inteligencia
ni ingenio, se te ha legado una existencia
privilegiada.
En seguida aprendiste que todo lo que
tiene que hacer alguien como tu en Estados
Unidos es presentarse. Te admitieron en
un exclusivo internado de Nueva Inglaterra
por el simple hecho de apellidarte Bush.
No tenas que ganarte el puesto, te lo
compraron.
Cuando ingresaste en Yale, aprendiste
que podas pasarles la mano por la cara a
estudiantes con mayores mritos que
haban hincado los codos durante 10 aos
para que los aceptasen en esa universidad.
No lo olvides, eres un Bush. Entraste en
la facultad de empresariales de Harvard
del mismo modo. Despus de cuatro aos
errticos en Yale, ocupaste la plaza que le
perteneca a otro.
Entonces nos quisiste hacer creer
que habas hecho el servicio militar en la
Guardia Nacional Area de Texas. Lo que
no dijiste es que un da te escabulliste y
ya no te reincorporaste a tu unidad.
Tras varios aos perdidos que no
aparecen en tu biografa oficial, tu padre
y otros miembros de la familia te regalaron
un trabajo tras otro . Por ms empresas
que arruinaras, siempre haba otra
esperndote. Por fin, acabaste como socio
propietario de un gran equipo de beisbol
a pesar de que solo aportaste una centsima
parte del dinero.
Por amor a todo lo que es sagrado y
decente te animo a que presentes tu
dimisin y restituyas el buen nombre de
tu familia todopoderosa. Haz que todos
aquellos que creemos que aun queda una
pizca de decencia en el clan, nos sintamos
orgullosos al comprobar que un Bush con
sentido comn es mejor que un Bush comn
y consentido.

As son en
EE.UU.
Racismo
Los ingresos medios de un negro
americano estn un 61% por
debajo de los de un blanco, se
trata de la misma diferencia
que en 1880.

Analfabetismo
Hay
40
millones
de
estadounidenses con un nivel de
lectura de tercero de primaria,
Solo el 11% de los americanos
se molesta en leer el peridico.
Hay 44 millones de personas que
no saben leer y 200 millones que
saben pero no lo hacen. Por esto
los americanos que se regodean
de su estupidez eligieron un
presidente que raramente lee
nada, un lder idiota para un pas
idiota.

Machismo
Ms de 80 aos despus de que
la mujer consiguiera el derecho
a voto, ni una mujer ha sido
nombrada candidata
por
ninguno de los dos
grandes
partidos a la presidencia o
vicepresidencia en 20 de las 21
elecciones celebradas desde
1920. Actualmente solo 5
estados estn gobernados por
mujeres, y ocupan nicamente
el 13% de los escaos del
congreso.

Armamento
Los 250.000 millones de dolares
que el Pentgono planea gastar
para construir 2.800 nuevos
cazas de ataque sobraran para
pagar la matricula de todos los
estudiantes universitarios del
pas. El incremento
del
presupuesto propuesto por el
Pentgono para los prximos 5
aos es de 1,6 billones (con b)
de dolares. La cantidad
calculada por la administracin
que hara falta para modernizar
todas las escuelas del pas es
de 112.000 millones. (con m)

Pena de Muerte
Desde 1973, 95 presos del
corredor de la muerte han sido
completamente absueltos por
los tribunales. Un estudio
reciente conclua que en un
periodo de 23 aos los
tribunales hallaron errores
serios en 7 de cada 10 casos

Extra

Palestina, el conflicto
Que no acaba
Jehov le dijo a
Abraham: Vete de
tu tierra, abandona
a tu familia y sal de
la casa de tus padres
hacia la tierra que te
mostrar y har de
ti una nacin grande
Gnesis 12-1.

Esta promesa bblica se sita hacia el


ao 2000 A.C. No sera hasta el ao
1000 A.C. que David conquist la ciudad
de Jerusaln y la convirti en la capital
de los reinos unificados de Judea e
Israel, Que se separaran 70 aos
despus a la muerte de Salomn, hijo
ilegitimo y sucesor de David.
En los cuarenta siglos entre la
supuesta promesa a Abraham y la
actualidad, nace y se desarrolla el pueblo
judo, casi todo el tiempo lejos de la

tierra prometida y casi siempre


sojuzgado por potencias extranjeras.
Permaneci siglos en el Egipto Faranico
o cautivo en Babilonia, estuvo sometido
por persas, griegos, sirios y romanos,
estos ltimos los erradicaron de
Palestina y los dispersaron por todas
las provincias del imperio sobre los siglos
I y II. Los siguientes dominadores
fueron configurando una Palestina que
a partir del siglo VII sera musulmana.
Aunque tambin es cierto que siempre

ha existido una pequea colonia juda,


que en 1880 era menos del 5% de la
poblacin.
Durante estos 4.000 aos la
poblacin juda nunca tuvo una patria;
fueron huspedes mejor o peor acogidos
por los pueblos donde se afincaron, sin
apenas mezclarse. Eso les hizo
diferentes, extranjeros a menudo
odiados por los pueblos cristianos entre
los que habitaban por que les
consideraban deicidas, asesinos de

Nov./03
Cristo. Su religin diferente, su vida
apartada, a veces en verdaderos
guethos, y su prosperidad en algunos
momentos, les hicieron sospechosos de
todo tipo de aberraciones y vctimas de
estallidos
de clera popular y
expulsiones, como la expulsin de Espaa
por los Reyes Catlicos en 1492, o las
autenticas matanzas y persecuciones en
el Centro y Este de Europa a mediados
del siglo XIX
Todo esto hizo posible la aparicin
del sionismo Sin es una de las colinas
sobre las que se levanta Jerusaln y
que, por extensin, designa a toda la
ciudad
El fundador
de este
pensamiento poltico fue Theodor Herzl,
un judo perteneciente a la burguesa
de Budapest que se dedic al
periodismo, y que concibi la idea de
que la solucin al problema judo era
crear un Estado con un asentamiento
territorial determinado. El problema
sera donde. Se barajaron varios sitios,
entre
ellos
territorios
casi
deshabitados en Uganda y Argentina,
aunque al final decidieron que el sitio
perfecto sera Palestina, que ejerca
una gran atraccin emocional e
histrica, pero que tena en contra el
hecho de que era un sitio de sobra
habitado
por una poblacin
mayoritariamente musulmana desde
haca mas de XII siglos.
El sionismo cre peridicos que
difundieron sus ideas, instituciones
dedicadas a la formacin de pioneros
que emigraron a Palestina y bancos que
financiaron la operacin, los viajes, las
compras de tierra Por aquel entonces
Palestina estaba ocupada por el Imperio
Persa, y aunque el Sultn accedi acoger
a los inmigrantes judos, no permiti que
crearan all su Estado, consciente de
que causara problemas con el
nacionalismo rabe, que empezaba a
surgir en muchos de los territorios

ocupados por los persas, entre ellos


Palestina. Claro esta este nacionalismo
autoctono no vea con buenos ojos como
se enquistaba el pueblo judo en unos
territorios que eran, por derecho, suyos
desde haca ms de XII siglos.
Ocurri que estall la I Guerra
Mundial y que al termino de esta se
produjo la desintegracin del Imperio
Persa, los vencedores de la contienda
Gran Bretaa y Francia se repartieron
el Prximo Oriente, quedando Palestina
bajo el control de Gran Bretaa que, en
pago al apoyo blico que haban tenido
de algunas instituciones judas, permiti
que siguieran llegando judos a Palestina.
Fue aos ms tarde, al termino de la II
Guerra Mundial Cuando todo el mundo
conoci el genocidio que los Nazis haban
llevado a cabo, ms de 5 millones de
personas haban sido exterminadas solo
por el hecho de ser judos Cuando los
judos supervivientes estuvieran ms
unidos que nunca ante la determinacin
de crear un Estado Judo, adems se
propici un ambiente de culpabilidad y
compasin que hizo posible la entrada
de ms de 100.000 judos en Palestina
y puso en marcha un proyecto de
particin del territorio entre los rabes
all establecidos y los judos llegados
all durante el ltimo medio siglo.
As el 26/XI/1947 la ONU voto a
favor de la particin del territorio,
lgicamente los rabes no aceptaron esa
decisin internacional que sin tenerles
para nada en cuenta, les privaba de su
tierra para colocar all a otro pueblo
cuyo nico argumenta para estar all
eran derechos religiosos e histricos
que se remontan a cuando David uni los
pueblos de Judea e Israel 1.000 aos
antes del nacimiento de Cristo.
El 14/V/1948 David Ben Gurion
proclam el Estado de Israel y, para
colmo, lo hizo sin acogerse a los lmites
de la particin de la ONU. Defendiendo

e incluso ampliando sus fronteras por


medio de su ejrcito, e incumpliendo,
por sistema, todas las resoluciones de
la ONU que trataban de mediar entre
judos y palestinos. Todo esto ha
provocado que hasta el da de hoy los
palestinos intenten recuperar su tierra
por el medio que sea, incluso a pedradas,
lo que algunos han llamado Terrorismo
Palestino es contestado por Israel con
un autentico Terrorismo de Estado
mandando a su ejercito a destrozar los
asentamientos palestinos, sin importarle
el nmero de vctimas (civiles) que se
produzcan.
Cmo es posible que los dirigentes
israels hayan olvidado todas las
persecuciones y matanzas que ha sufrido
su pueblo y se dediquen a hacer lo mismo
con los palestinos? Cmo es posible que
Israel se haya convertido en una
potencia militar dentro del Prximo
Oriente? Pues por que no ha estado
nunca solo, ha recibido cientos de miles
de millones de dlares, provenientes de
Europa y sobre todo EE UU que ve con
buenos ojos un Estado no musulmn en
el Prximo Oriente. Ser por esto por
lo que el presidente de EE UU, George
W. Bus, empeado en una guerra sin fin
contra el Terrorismo Internacional
que le ha llevado a invadir Afganistn
buscando a un hombre que no ha
aparecido, y a invadir Irak buscando
unas armas que tampoco aparecen, no
mande sus tropas a Israel, que tiene
armas de destruccin masiva, dato de
sobra conocido por EE UU que le
suministr la tecnologa nuclear
necesaria para fabricarlas. Y que tiene
como primer ministro a un autentico
terrorista, Ariel Sharon, que no duda
en desobedecer todas las resoluciones
de la ONU, ni en mandar sus tropas a
ocupar nuevos territorios y a disparar
contra civiles, por el nico hecho de ser
palestinos.

Tres problemas
Refugiados

Jerusaln

territorios ocupados, y en Jerusaln


la devolucin de algunos barrios de
mayora palestina y el usufructo de
El retorno, como marca la resolucin
La devolucin de la ciudad vieja de
la Explanada de las Mezquitas. Pero
nmero 194 de la ONU, de los
Israel es algo prioritario para los
la llegada al poder de Sharon dio al
refugiados que abandonaron los
palestinos, que no quieren la parte
traste con todo esto. No permitir
territorios recibidos por Israel en la nueva, mayoritariamente juda. Pero
jams la vuelta de los refugiados, no
particin de 1947 o ganados en la
si reclama la parte histrica
devolver los territorios ocupados,
guerra de 1948. Deben de ser ms de
incluso los fortalecer, ni devolver
dos millones de refugiados que de
volver a Israel igualaran la poblacin
En la ltimas negociaciones antes Jerusaln y, si acso, permitir el
palestino-israel con la judeo-israel.
de que subiera al poder Ariel Sharon, empleo religioso de la Explanada de
las Mezquitas a los musulmanes
iban por ese camino, y aunque sus
aunque bajo control israel. Por si
conclusiones son secretas, todo
Territorios
todo esto fuera poco Sharon no esta
apuntaba a que haban llegado casi a
dispuesto a devolver el Goln a los
un acuerdo por el cual se permita el
La devolucin a los palestinos de los
territorios ocupados es algo que puede retorno de varios millares de sirios ni a retirarse totalmente del
Lbano.
refugiados, la devolucin de los
y debe hacerse.

Extra

Convenio de
Grficas
Se acaba el ao y con l tambin
se acaba el Convenio de Artes
Grficas. Se supone que es
ahora cuando los sindicatos
mayoritarios se sentarn con
la patronal a negociar el prximo
Convenio. Se supone que,
adems, los
sindicatos
defendern los derechos de los
trabajadores/as frente a la
patronal. Todo esto es en teora,
porque en la prctica a veces
parece lo contrario, llevo muchos
aos en este sector y ya he visto
varios Convenios y todos son,
salvo en algunos detalles,
calcados unos de otros. Al igual
me pasa con las plataformas
reivindicativas que desde hace
ya tambin muchos aos llevan
conjuntamente UGT Y CC.OO.
Son, salvo en algunos detalles,
calcadas unas de otras.
Parece mentira
que
siempre se pidan las mismas
cosas y que siempre, por
sistema, no se consiga nada, o
casi nada. Acaso estos
sindicatos mayoritarios no
representan a todo el conjunto
de trabajadores/as,
y no
deberan de utilizar su poder
de movilizacin para conseguir
alguno de los puntos que dicen
defender?Acaso sirven a otros
intereses que no sean los propios
de la clase trabajadora?
Hace tres aos vivimos un
hecho inslito; el, siempre unido
ante la patronal, tandem UGT
CC.OO se rompe. UGT se
desmarca, y pacta por su cuenta
con la patronal un convenio sin
clusula de revisin salarial (por
eso estos tres aos no hemos
tenido los famosos atrasos)
an as el sindicato traicionado
en la negociacin, CC.OO, sigue
sin movilizar a su afiliacin, eso
si convoc una huelga avisndola
con tres meses de antelacin,
para que los empresarios apenas
tuviesen tiempo de prepararse.
Y se dedic a intentar invalidar
el convenio en los tribunales.

Sigue en la pgina
siguiente

Pacto de
Toledo
El Pacto de Toledo se
cre en 1995 fruto del
consenso poltico entre
todas las fuerzas
polticas representadas
en el parlamento, cuyo
objetivo es hacer viable
financieramente el
actual modelo de
pensiones.

En el pasado mes de octubre se hicieron


pblicas las ltimas conclusiones del
llamado Pacto de Toledo, esas
conclusiones no tienen carcter de ley,
digamos que son solo consejos a seguir.
Pero que posiblemente apunten el camino
que seguirn las leyes en materia de
pensiones.

Los Datos:
1) Evolucin de la
poblacin en Espaa:
Los datos publicados por el Instituto
Nacional de Estadstica correspondientes
al Censo de 2001 muestran una tendencia

Situacin de
la mujer
en Espaa
Las mujeres son tantas y estn tan
cualificadas o ms que los hombres,
pero tienen menos trabajo, y ste
suele ser ms precario y con una menor
retribucin. Son las conclusiones del
informe "Indicadores Sociales de
Espaa 2003" del Instituto Nacional
de Estadistica. Estos son los datos:
Abandono de estudios:
el 19,9% de las mujeres frente al
29,5% de los hombres.
Profesorado universitario:
Slo el 34,2% es femenino.
Administracin Pblica:
Solo el 16,03% de los altos cargos
estn ocupados por mujeres, aunque
por primera vez en el ao 2002 hubo
ms funcionarias que funcionarios.
Justicia:
Ellas
tienen
el 39,71%
de
representacin (el 34,77% en los
tramos superiores)

Mercado Laboral:
El 80% de los trabajos a tiempo parcial
estn ocupados por mujeres.Otro dato,
ellas se ausentan menos, el 43,94%
(frente al 66,06% de los hombres)
Salarios:
Una mujer percibe de media el 70%
del salario de un hombre, este
porcentaje es aun menor en los
sectores de industria y servicios.
Empresarios:
Solo el 26.43% de los empresarios son
mujeres.
Tasa de paro:
En 1994 el nmero de hombres parados
era ligeramente superior al de
mujeres, en 2002 el nmero de
hombres parados era de algo menos
de un milln (357.000 eran parados
de larga duracin) sin embargo las
mujeres paradas son cerca de 1,4
millones (640.000 eran paradas de
larga duracin)

Nov./03
al envejecimiento de la poblacin espaola
en el medio plazo. Por un lado, en relacin
con el censo anterior (1991), la poblacin
menor de 25 aos se ha reducido en algo
ms de 2,4 millones de efectivos, mientras
que las personas de 65 aos en adelante
han aumentado, en estos 10 aos, en casi
1,4 millones. Por otro lado, en los datos,
censales de 2001 la poblacin de mujeres,
comprendidas entre 20 y 39 aos, tramos
stos de edad de los que proviene el 95%
de los nacimientos , supera a la de mujeres
entre 0 y 19 en 2,5 millones. Por ltimo,
las generaciones que en los prximos e
inmediatos aos cunplirn los 65 aos, las
comprendidas entre 55 y 64 aos en 2001,
se han reducido en relacin con sus
homlogas, diez aos atrs, en algo ms
de un cuarto de milln de personas.

2) Inmigracin:
Los flujos migratorios son positivos para
el ,crecimiento econmico, el desarrollo
del pas, y el sostenimiento del sistema
publico de pensiones. La inmigracin puede
contribuir a paliar el problema de la
insuficiencia de activos, (Personas en edad
de trabajar) pero se trata de una solucin
cuyos efectos no son definitivos. Pues
segn se vaya consolidando su presencia
entre nosotr@s, su pirmide de poblacin
se ira aproximando a la de la poblacin
nacional y aportar no solo activos
(Personas en edad de trabajar) sino
tambin pasivos (Personas jubiladas)

Las Conclusiones:
Entre las conclusiones a las que han llegado,
para poder hacer posible el sistema pblico
de jubilaciones, las hay que dan verdadero
miedo, y otras que simplemente dan risa,
por lo bienintencionadas
en su
planteamiento pero que en ningn momento
explican como llevarlas a cabo.
Os cuento primero las que dan risa,
teniendo en cuenta el progresivo
envejecimiento de la poblacin unido al
hecho de que la tasa de empleo entre la
poblacin activa es baja. La conclusin a
la que llegan es "...La Comisin estima,
pues, como objetivo prioritario el
crecimiento
del empleo, fundamentalmente de las mujeres y de los
mayores de 50 aos." (...) "La Comisin
entiende que es necesario reforzar las
medidas de apoyo a la integracin laboral
y profesional de la mujer." Adems nos
dan otra solucin y es "... un aumento del
nmero de hijos por mujer, para
garantizar en el futuro la viabilidad del
reparto."
Todo esto esta muy bien, pero en
ningn momento explican como conseguir
el pleno empleo entre la poblacin activa,
ni como va a ser posible el tener ms
hijos, si resulta que el mantener una casa
y un@s hij@s requieren unos ingresos que
una gran parte de la poblacin no tiene.
Cmo va a ser posible que una mujer

tenga hijos y al mismo tiempo siga


trabajando si las ayudas aportadas por el
gobierno son mnimas y las guarderas son
escasas y carsimas?
Sigo leyendo y lo que veo empieza a
darme miedo. Se dice entre otras cosas.
"...es conveniente intensificar el apoyo a
los trabajadores de mayor edad, limitando
el recurso a las prejubilaciones y
desincentivando el abandono prematuro
de la vida laboral, y todo ello en aras a
conseguir la prolongacin voluntaria de la
vida laboral ms all de la edad legal de
jubilacin" dice adems que "La comisin
constata que se ha logrado un avance
mediante la implantacin de un sistema de
jubilacin gradual y flexible llevado a cabo
a travs de la Ley 35/2002, de 12 de julio.
Son indudables los efectos beneficiosos
que se derivan de la permanencia en el
mercado de trabajo de los trabajadores
de ms edad, lo cual presenta ventajas
para ellos, su entorno y el conjunto de la
sociedad (...) la edad legal de jubilacin a
los 65 aos es actualmente voluntaria (...)
resulta conveniente seguir adoptando
medidas con la finalidad de fomentar la
prolongacin de la actividad laboral de
aquellos que opten por mantenerse en el
mercado de trabajo una vez alcanzada la
edad a la que pueden acceder a la pensin
de jubilacin"
La verdad, por ms que leo esto no
logro imaginarme las ventajas que pueda
tener para mi , y para mi entorno, el que
yo siga trabajando hasta el da en que me
muera de viejo.
Sigo leyendo y me encuentro con lo
siguiente "La Comisin insta a seguir
ahondando en las polticas que permitan
avanzar hacia un sistema complementario
de asistencia y prestaciones externo a la
Seguridad Social, con carcter claramente
voluntario y financiado totalmente con
aportaciones privadas independientes y no
sustitutivas de las contribuciones
obligatorias al sistema pblico de la
Seguridad Social"
Es decir, una comisin formada por
representantes de todas las fuerzas
polticas del parlamento recomienda que
contratemos planes de pensiones privados
con algn banco o entidad financiera. Y yo
me pregunto A quien sirven los polticos,
a l@s ciudadan@s, o a los bancos? Por que
aconsejar que desviemos parte de nuestro
salario en un plan de pensiones privado
solo beneficia a los bancos que se ingresan
un mantn de millones. Pero adems. Quien
me asegura que cuando me jubile vaya a
cobrar esa pensin privada? Quien me
asegura que el banco no vaya a quebrar?
Y si eso ocurre Que pasa con el dinero
que los polticos me aconsejaron invertir
en un plan de pensiones?
No se muy bien que va a pasar con mi
pensin cuando me jubile ni cual es la
solucin ideal para poder asegurrmela en
el futuro, pero desde luego trabajar hasta
el da que no pueda valerme y el que adems
de pagar mis impuestos deba pagar un plan
privado no me parece la mejor de las
soluciones.

Viene de la pgina
anterior

Resultado. Tres aos con


un Convenio de Eficacia
Limitada. Trabajadores de
empresas pequeas, muchas de
ellas sin Comit de Empresa ni
nada parecido, que no cobran la
subida salarial que marca un
Convenio
que nunca fue
publicado en el BOE.
An as este ao UGT y
CC.OO vuelven a ir juntos a la
negociacin No tiene miedo
CC.OO que les vuelva a pasar lo
mismo? Acaso esta vez firmar
CC.OO a espaldas de UGT?. Yo
no se las respuestas, el tiempo
lo dir. Pero si se lo que pone
en la plataforma reivindicativa,
un sin fin de maravillosas
mejoras de las que ya veremos
cuantas cosas se consiguen.
Quizs una subida salarial
ridculamente por encima del
IPC? Quizs un Complemento
Salarial, tambin ridculo, que
nadie o casi nadie paga, para las
puntuaciones
de menor
calificacin?Quizs un Convenio
calcado de los anteriores, como
siempre?.
A lo mejor me equivoco,
pero si no es as. No ser que,
a la hora de negociar, los
sindicatos mayoritarios no nos
defienden como deberan
hacerlo?

Ni una firma
ms contra l@s
trabajadores/as

Extra

Nota de la
redacin
.- Max: Es esta tu manera de
vengarte?
.- Nuddels:No, es mi manera de
ver las cosas.
rase una vez en Amrica
En el pasado nmero de
extramuros se publicaron tres
artculos en los que se haca
referencia a dos compaeros
Como consecuencia de esto hay
quien se nos ha quejado (en
concreto se han quejado dos
personas, ambas del Comit,
pero es justo decir tambin que
han sido muchas ms los que han
venido a felicitarme, por decirlo
de alguna manera).
Por si todava a algun@ os
queda alguna duda os dir que
nunca nos hemos metido, ni nos
meteremos, personalmente con
nadie. Nunca nos meteremos en
algo que solo le afecte a l o a
ella; es decir, nunca criticaremos
la ropa que lleve tal o cual
persona, ni nos meteremos con
su peinado, ni con su olor
corporal, ni con la mana que
tienen algun@s de meterse el
dedo en el culo o en la nariz.
Pero si criticaremos
las
actitudes que nos afectan a los
dems. Si criticaremos los gritos
haca otr@s compaer@s, el
abuso de poder y la falta de
solidaridad haca los dems. Es
por esto por lo que publicamos
aquellos
artculos.
...Y
seguiremos hacindolo.

Siempre lo mismo
Parece mentira que siempre tengamos
que hablar de lo mismo pero es que hay
gente que no escarmienta. Yo ya llevo
muchos aos trabajando en MURO, en
concreto ms de 12 pero he tenido varios
trabajos antes que este, y aunque es
cierto que en todos esos trabajos me
encontr personajillos y situaciones como
algunos de los que hay y se viven aqu, en
ningn caso esas situaciones se repitieron
con tanta frecuencia como para hacer de
ellas algo casi cotidiano.
Cmo? Que no sabes a que me
refiero? Pues me refiero a los
"Compaeros" que se creen con derecho
a mandar y tratar a sus ayudantes como
les da la gana. Me refiero a aquellos que
en su puesto de trabajo confunden
responsabilidad con privilegios. Me refiero
a aquellos que tienen ayudantes donde
otr@s maquinistas trabajaran solos. Pero
sobre todo me refiero a los "malos
tratos", y a la falta de educacin. No me
lo invento, si trabajas aqu te pueden
ocurrir cosas como que te chillen, regaen
y humillen pblicamente, curiosamente
nadie pone fin a esto. Nadie se queja ni
aunque le tiren los pliegos a la cara esto
tod@s sabemos que ha ocurrido .Pero
quizs lo ms grave ocurre cuando algn/a
ayudante se queja del trato recibido por
parte de su oficial y como contestacin
escucha que "Entre un oficial y un
ayudante la eleccin esta clara" Por lo
visto vale muchsimo ms una buena
produccin que un buen ambiente de
trabajo.
Conviene recordar a todos aquellos
que quizs se sientan ofendidos por esto
que digo que para un/a ayudante es dificil

quejarse de su oficial, sobre todo cuando


ese oficial lleva ya mucho tiempo en esta
empresa, se mata a echar horas y esta
muy bien visto por la empresa, y que por
lo tanto esta es una decisin largamente
meditada, que si se resuelve quejndose
al jefe de taller es porque de verdad la
situacin
se hace insostenible.
Supongo que tod@s sabis a que y
a quien me refiero No todos los que
tienen un poquito de mando se comportan
as y supongo tambin que este es un
comportamiento que solo tienen aqu.
Quiero decir que supongo que en la calle
sern gente ms o menos educada, que
sern muy buenos amigos de sus amig@s,
que no entrarn, por poner un ejemplo,
en un bar a tomarse una cerveza y la
pedirn a chillidos, que no se cagarn en
la puta madre del camarero si este tarda
un poco ms de lo normal en ponerles la
caa, ni se la tirarn a la cara si derrama
un poco de espuma sobre la barra.
Supongo por lo tanto que, a lo mejor, el
ritmo de trabajo al que estn sometidos
les hace ser la ms de las veces
maleducados y alguna vez inaguantables.
Si estoy en lo cierto y no sois, del todo,
mala gente os pido que os tranquilicis,
que el ayudante que tenis en la mquina
no es ni vuestro esclavo ni vuestro
mayordomo, que solamente es, nada ms
y nada menos, que vuestro ayudante, que
es una persona y que por lo tanto se
merece un mnimo de respeto.
Si crees que exagero lete la carta
que reproducimos a continuacin, donde
Quietman, nuestro annimo colaborador,
nos relata algo que ocurri durante un
fin de semana.

Tratos malos o malos tratos


A principios de mes ocurri un hecho
lamentable. Uno de los "elegidos" tuvo
un percance con su ayudante. La pelcula
ocurri as El "elegido" mando a por los
bocadillos a su ayudante, que tard lo
que tena que tardar entre que recoge
la lista de los bocadillos, los compra y
los reparte.
l mientras tanto estuvo sin hacer
nada, solo tena que mover dos cuerpos
y an as esper a que llegase su
ayudante para moverlos, posiblemente
tuviese miedo de sufrir una hernia al
mover un cuerpo o al subirse las gafas.
A todo esto su ayudante segua
repartiendo los bocadillos, dando las
vueltas, etc... y el "elegido" le recrimino

que hablaba demasiado, que para


repartir los bocadillos no haca falta ni
hablar ni tardar tanto Claro esta su
ayudante no se call, y l "elegido" que
tiene mucha soberbia no pudo permitir
que nadie le quitara la razn. La discusin
fue creciendo, hubo gritos y voces
subidas de tono. Todo termin con su
ayudante soltando lgrimas de
impotencia y de rabia.
Mi consejo, no solo al "elegido"
sino a todos los dems que son ms o
menos como l, es el siguiente. No
seas prepotente, se un poquito ms
humilde y no mires a los dems por
encima del hombro.
The Quietman

Nov./03

Lejos de casa

Destructoterapia

Inmigrantes somos
tod@s, por que cada
da que amanece
estamos en un mundo
nuevo, y no sabemos
que nos deparar la
vida

Enciendo la televisin y veo como


en el telediario presentan una
simple y original manera de
combatir el estress: la
destructoterapia que consiste
en destruir, armado con un
enorme martillo de picar piedra,
todo tipo de aparatos y/o
mquinas. Telfonos mviles,
televisiones, ordenadores,
coches, etc
Sonro mientras recuerdo
la de veces que me han dado
ganas de meterle un puetazo
a la pantalla del ordenador,
cuando este, sin ninguna razn,
se cuelga, o la de veces que
he querido destrozar el
telfono cuando no he podido
llamar por que no hay
cobertura
Pero sobre todo me
acuerdo de la mquina que
siempre he querido, y seguir
queriendo, destrozar. Esa
mquina que durante 8 horas
al da, 5 das a la semana y 11
meses al ao me mantiene
esclavizado. Esa puta mquina
que es la responsable de mi
falta de horas de sueo, de
mis dolores de espalda, y
muchas veces, la responsable
de mi mal humor. Y sueo con
que algn da, armado con un
enorme martillo de picar
piedra, o con varios kilos de
amonal, que ms da, podr
quitarme todo este estress
acumulado.
...Algn
da.

compaeros ms, y otros para los que,


segn ellos, no deberamos estar
trabajando en MURO. Yo les digo a dichos
compaeros y compaeras que por favor
cuando tengan algo que decir de nosotros
nos llamen y nos lo digan personalmente,
en lugar de estar murmurando por toda la
planta cosas que de todos modos llegan a
nuestros odos. A aquellos compaeros que
se sienten inconformes con nuestra
presencia les invit a que me digan si les
estn quitando algo de su salario para
drnoslo a nosotros y as yo podra hablar
con Mariano para que les reintegre todo
lo que supuestamente les estamos quitando.
Compaeros/as, personalmente no les
deseo el tener que vivir una situacin como
la nuestra donde te miran como un bicho
Por mi mente nunca pas la idea de estar
raro y si esto les llegar a suceder tengan
en otro pas, y mucho menos, tan lejos de por seguro que si algn da tienen la
mi familia. Nos encontrbamos trabajando oportunidad de viajar a nuestro pas las
cuando una tarde lleg un compaero y nos puertas de mi casa estn abiertas para
comunic que en la maana siguiente iban
todo el que quiera llegar, y sern muy
a estar unos empresarios espaoles en el
bienvenidos.
SENA (Servicio Nacional de Aprendizaje)
Solo le pido a Dios que me de todas
haciendo unas entrevistas para seleccionar las fuerzas necesarias para poder resistir
gente para trabajar en Espaa. Nos
todos los tropiezos que an faltan por
presentamos 80 personas para todo el
venir y pueda cumplir todas mis metas
ramo de Artes Grficas, luego de
propuestas al estar en este pas.
entrevistarnos nos citaron para las horas
Una vez ms invito a dichos
de la tarde. Fue cuando nos designaron a
personajes que no hablen ni murmuren a
todos el nombre de la empresa para donde espaldas de la gente, que tengan la
iramos a trabajar. Pasaron dos semanas
personalidad de decir las cosas que tengan
y salieron los primeros 5 compaeros para que decir de frente y as podrn descansar
Albacete "Grficas Palermo". Paso un
sus mentes y no se atrofien ms por nada.
tiempo y nada, que no llamaban a nadie
Inmigrantes somos todos por que cada
ms. Fue cuando en el mes de septiembre da que amanece estamos en un mundo
de 2002 nos contact el seor Mariano
nuevo y no sabemos que nos deparar la
Stefani y nos pregunt uno a uno si nos
vida.
gustara venir a trabajar con el. Nosotros
Pedro Hernndez
tenamos un trabajo fijo y nos son la idea
de venirnos para ac, nos reunimos los
cuatro y decidimos aceptar la oferta.
Mariano nos envi los contratos y luego de
estudiarlos, los enviamos y l nos envi los
billetes de viaje.
Para nosotros no fue fcil que
nuestras familias aceptaran esta partida,
lleg el da del vuelo y en el aeropuerto de
Colombia nuestras familias se encontraban
juntas para darnos la gran partida, luego
de un poco de llanto y abrazos nos
dispusimos a abordar el avin rumbo a
,Madrid-Espaa.
Han transcurrido 8 meses y medio
desde nuestra llegada a vuestro pas y son
muchas las experiencias vividas hasta el
momento. Nos comunicamos seguidamente
con nuestras familias y esto nos llena de
aliento y mucho animo, la moral que nos
transmiten nos alienta para seguir adelante.
En el tiempo que llevamos en MURO
hemos dado con toda clase de gente,
aquellos para los que somos unos

Extra

Informacin Laboral

Acceso de los extranjeros


al trabajo en Espaa
Autorizacin para trabajar

4 En el caso de que la empresa est


titular de un permiso, sin haberlo
constituida como persona jurdica,
podido renovar tras dos aos de
documento pblico que otorgue la
permanencia continuada en territorio
Los extranjeros mayores de diecisis
representacin de la misma a favor
espaol o acreditar una permanencia
aos que deseen ejercer en Espaa
de la persona fsica que formule la
continuada sin permiso de residencia
cualquier actividad lucrativa, laboral o
solicitud.
en territorio espaol durante un
profesional, por cuenta propia o ajena,
4 Contrato de trabajo u oferta de
periodo mnimo de cinco aos.
habrn de obtener la correspondiente
empleo cumplimentado en el modelo
autorizacin administrativa para
oficial
trabajar. Ningn empleador o empresario Solicitud de permiso de
4 Memoria descriptiva de la actividad
podr contratar a un extranjero que no trabajo inicial
de la empresa y perfil del puesto
est autorizado a trabajar en Espaa,
Quin lo puede solicitar?
de trabajo que se ofrece.
salvo que haya sido exceptuado de la
4 Certificado de los servicios pblicos
obligacin de proveerse del permiso de
de empleo donde se recoja el
4 El empresario o empleador que
trabajo.
resultado de la gestin de la oferta
pretenda emplear al extranjero,
presentada, en su caso.
cuando se trate del ejercicio de
Situacin nacional de empleo
actividades laborales por cuenta
En caso de solicitud de permiso inicial
ajena.
Para la concesin inicial de los permisos
de trabajo por cuenta propia, adems
4 La persona que ostente la
de trabajo por cuenta ajena se tendr
de la documentacin que se indica en el
representacin o que acte por
en cuenta la insuficiencia
de
apartado correspondiente al trabajador,
delegacin del empresario o
trabajadores en el territorio nacional
se deber aportar la siguiente:
empleador residente en el
capacitados para desempear el puesto
extranjero.
de trabajo solicitado por la empresa y
4 El propio extranjero, cuando se
4 Proyecto del establecimiento o
que la gestin de la oferta de empleo
trate de un permiso de trabajo
actividad que se realizar, con
presentada necesariamente, ante el
para el ejercicio de actividades por
indicacin de la inversin prevista,
servicio pblico de empleo haya concluido
cuenta propia.
su rentabilidad y puestos de
con resultado negativo.
trabajo de nueva creacin (salvo
que se aporte junto con la solicitud
Documentacin necesaria que se
Los supuestos especficos para la
de visado).
concesin de permiso de trabajo en los acompaar al modelo oficial de
solicitud
4 Acreditacin de que se han
que no se considerar la situacin
solicitado las autorizaciones o
nacional de empleo son los siguientes:
licencias
exigidas
para la
Referida al trabajador extranjero:
instalacin,
apertura
o
4 Ser cnyuge o hijo de extranjero
funcionamiento de la actividad
4 Fotocopia del pasaporte, cdula de
residente en Espaa con permiso
proyectada o para el ejercicio
inscripcin o documento de viaje,
de trabajo renovado.
profesional. Antes de la entrega
en vigor. En el supuesto de que
4 Ser titular de una autorizacin
del permiso deber acreditarse
estn caducados deber aportarse
previa de trabajo cuya renovacin
que se dispone de las autorizaciones
copia de los mismos y de la solicitud
se pretenda.
o licencias exigidas.
de renovacin.
4 Refugiados
y aptridas en
4 Tres fotografas recientes en
determinadas
condiciones.
color, en fondo blanco, tamao
Modalidades, tipos de permiso de
4 Tener a su cargo ascendientes o
trabajo inicial y modificacin de
carn.
descendientes espaoles.
4 La titulacin o acreditacin de que los mismos
4 Haber nacido y ser residente en
se posee la capacitacin exigida
Espaa.
para el ejercicio de la profesin,
El permiso inicial de trabajo en Espaa
4 Ser hijo o nieto de espaol de
cuando proceda.
en la modalidad de trabajo por cuenta
origen.
4 Menores extranjeros tutelados, en 4 Aquellos documentos que acrediten ajena ser el tipo B (inicial) que podr
limitarse a un sector o actividad y mbito
que el solicitante est incluido en
edad laboral.
geogrfico concreto. Su validez ser de
alguno de los supuestos en los que
4 Trabajadores designados para
no se considera la situacin nacional un ao.
cubrir puestos de confianza (alta
En la modalidad de trabajo por
de empleo, en su caso.
direccin).
cuenta propia el tipo de permiso ser D
4 Trabajadores necesarios para
(inicial). Este tipo de permiso podr
Referida a la empresa que contrate
montaje o reparacin de equipos
limitarse para el ejercicio de una
trabajadores:
importados.
actividad concreta y para un mbito
4 Los extranjeros titulares de un
geogrfico determinado. Su validez ser
4 El DNI o CIF y documento de
permiso de residencia temporal,
de un ao.
inscripcin de la empresa en la
obtenido como consecuencia de
La autoridad que concede el
Seguridad Social, o documento
haberse encontrado en alguno de los
permiso de trabajo tipo B o D (iniciales)
acreditativo de hallarse exento
siguientes supuestos: haber sido

Nov./03
o la competente por razn del mbito
territorial podr modificar su alcance
en cuanto a la actividad y mbito
geogrfico autorizados, siempre a
peticin de su titular y mediante
resolucin motivada. El nuevo permiso
no se considerar renovacin y tendr
vigencia nicamente durante el tiempo
que restase al permiso que sustituye.

Renovacin del permiso

Proceder tambin la renovacin del


permiso de trabajo cuando se solicite
el cambio de la modalidad de ste,
pasando de cuenta ajena a cuenta propia
o viceversa.

4 Tres fotografas recientes en


color, en fondo blanco, tamao
carn.
4 Habilitacin profesional cuando el
ejercicio de la actividad lo exija.

Obtendrn tambin un permiso por


cuenta propia o ajena renovado del tipo
que corresponda, si se cumplen los
requisitos establecidos al efecto, los
siguientes colectivos cuando cesen en
las situaciones que se reflejan a
continuacin:

En el supuesto de trabajadores por


cuenta ajena:

Qu es la renovacin del permiso


de trabajo y quin la puede solicitar?

4 Extranjeros que hayan sido


titulares de un permiso de
residencia
como ciudadano
comunitario
o familiar
de
comunitario, o como refugiado o
aptrida.
4 Extranjeros que hayan sido
titulares
de permiso
de
residencia
temporal
por
acreditar la permanencia continuada en Espaa durante un
perodo mnimo de tres aos y en
los que concurre una situacin
Casos en que procede la renovacin
excepcional y acreditada de
de permisos
arraigo, considerando como tal
la incorporacin real al mercado
Los trabajadores por cuenta propia que
de trabajo y los vnculos famicontinen en el ejercicio de su actividad
liares con extranjeros residentes
y acrediten el cumplimiento de sus
o con espaoles.
obligaciones fiscales y de Seguridad
Social podrn renovar sus permisos de
4 Extranjeros que hayan sido
trabajo.
titulares de permiso de residencia
temporal al considerarse como
Los trabajadores por cuenta ajena
desplazados.
podrn renovar su permiso de trabajo
4 Extranjeros que hayan sido
en los siguientes supuestos:
titulares de permiso de residencia
temporal por haberles denegado o
inadmitido a trmite su solicitud
4 Acreditando la continuidad en la
de asilo, habiendo autorizado el
relacin laboral que dio lugar a la
Ministerio
del Interior su
concesin del permiso de trabajo
permanencia en Espaa.
anterior, en su caso.
4 Presentando nuevo contrato de
4 Extranjeros que hayan sido
trabajo con otro empleador,
titulares de permiso de residencia
figurando en situacin de alta o
temporal en los que concurran
asimilada al alta en el rgimen que
razones humanitarias, en particular,
corresponda de la seguridad social
por haber sido vctimas de
en su caso.
conductas tipificadas como delitos
racistas o xenfobos.
4 Si cuentan con una nueva oferta
de empleo, siempre que
quede
4 Extranjeros que hayan sido
acreditada la realizacin habitual
titulares
de permiso
de
de actividad laboral durante la
residencia temporal al colaborar
vigencia del permiso que se solicita
con las autoridades
admirenovar, en su caso.
nistrativas o judiciales espaolas,
o en las que concurran razones
Adems, la autoridad competente
de inters nacional o seguridad
renovar, en todo caso, los permisos de
nacional.
trabajo en los supuestos siguientes:

Se entiende por renovacin tanto la


prrroga de un permiso anterior como
la concesin,
sin solucin
de
continuidad, de otro permiso de
trabajo de distinto tipo. En el caso de
renovacin de permisos no se tendr en
cuenta la situacin nacional de empleo.
La persona legitimada para solicitar la
renovacin de los permisos de trabajo
es el propio trabajador extranjero.

4 Cuando el trabajador extranjero


estuviera
percibiendo
una
prestacin contributiva
por
desempleo, al menos por el tiempo
de duracin de dicha prestacin.
4 Cuando el trabajador extranjero
estuviera
percibiendo
una
prestacin econmica asistencial
de carcter pblico destinada a
lograr su insercin o reinsercin
social o laboral, al menos durante
el tiempo de duracin de sta.

11

Documentacin necesaria para la


renovacin de los permisos de
trabajo

4 Solicitud en el modelo oficial.


4 Copia del permiso de trabajo y
residencia anterior.
4 Copia del pasaporte, cdula de
inscripcin o documento de viaje,
en vigor. En el supuesto de que
estuvieran caducados deber
aportarse copia de los mismos y de
la solicitud de su renovacin.

4 Contrato de trabajo u oferta de


empleo.
4 Acreditacin de la afiliacin, alta
y cotizacin del trabajador a la
Seguridad Social.
En el supuesto de trabajadores por
cuenta propia:
4 Acreditacin de la inscripcin y
cotizacin de la empresa a la
Seguridad Social.
4 Acreditacin del cumplimiento de
las obligaciones fiscales.
4 Documentacin acreditativa de que
el trabajador es perceptor de
prestacin contributiva
por
desempleo o de prestacin
econmica asistencial de carcter
pblico, en caso de que proceda.
En el supuesto de cambio de modalidad
de permiso:
4 Si el cambio es a cuenta propia, se
debe acreditar la realizacin de
actividad laboral habitual durante
la vigencia del permiso por cuenta
ajena y de que se han solicitado las
autorizaciones o licencia exigidas
para la instalacin, apertura y
funcionamiento de la actividad
proyectada, acompaando proyecto
del establecimiento o actividad a
realizar.
4 Si el cambio es a cuenta ajena,
deber acreditarse el cumplimiento
de las obligaciones fiscales y de
Seguridad Social inherentes a la
actividad econmica desarrollada,
acompaando oferta de empleo
justificativa
del cambio de
modalidad.

Modalidades y tipos de permiso de


trabajo renovados
La renovacin del permiso de trabajo B
(inicial) en la modalidad por cuenta ajena
dar lugar a la concesin de un permiso
tipo B (renovado) que permite
desarrollar cualquier actividad en todo
el territorio nacional durante dos aos,
y a la finalizacin de ste un permiso
tipo C, de idnticas caractersticas.
En la modalidad por cuenta propia,
el permiso de trabajo D (inicial) se
renovar concediendo un permiso tipo
D (renovado) que autoriza el ejercicio
de cualquier actividad en todo el
territorio nacional durante un periodo
de dos aos, y a la finalizacin de ste
el permiso tipo E, de idnticas
caractersticas.

Las autoridades sanitarias advierten


Trabajar perjudica gravemente su salud
Puede usted sufrir graves accidentes con riesgo de fracturas,
amputacin de miembros e incluso la muerte. El trabajo puede
causarle tambin dolores crnicos de cabeza y de espalda, perdida
de sueo, irritabilidad y sobre todo perdida de tiempo libre. Adems
trabajar 12 horas es bastante peor que trabajar solo 8

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