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DATOS DE LA INSITUCIN
EDUCATIVA
DCCCCDDDDD
II.- MARCO
TEORICO
CONCEPTUAL DE LA EDUCACIN
FECHA
DE CREACIN:.
DIRECCIN:
2.1.- CONCEPTO
DECABRILLAS
LA EDUCACIN
DISTRITO:
PARCOY
La Educacin
es un
proceso de aprendizaje y enseanza que se desarrolla a lo largo de
toda la vida y que contribuye a la formacin integral de las personas, al pleno
PROVINCIA: PATAZ
desarrollo de sus competencias, a la creacin de cultura, y al desarrollo de la Familia y
de laDEPARTAMENTO:
comunidad nacional,LA
lainoamericana
LIBERTAD y mundial. Se desarrolla en Instituciones
Educativas y en diferentes ambitos de la sociedad.
DIRECTORA: FRANCISCA CARRANZA QUISPE
EDUCACIN
PROFESORA: FRANCISCA CARRANZA QUISPE
GRADO: TERCERO
SECCIN: UNICA
TURNO: DISCONTINUO
PROCESO
LA FORMACIN INTEGRAL
ALUMNOS MATRICULADOS:..
UGEL: PATAZ
APENDIZAJES
PERSONAS
DESARROLLO DE
POTENCIALIDADES
LA CREACIN
DE CULTURA
COMUNIDAD
NACIONAL
DESARROLLO
DE LA FAMILIA
COMUNIDAD
LATINOAMERICANA
DESARROLLO
COMUNIDAD
MUNDIAL
Con mucha iniciativa y participacin en toda actividad de la I.E dentro y fuera del
plantel
Con personalidad definida, equilibrio emocional y autoestima saludable
Ser ameno, creativo y motivador.
Responsable, puntual, sociable, democrtico, autocrtico y sincero
Considerarse como su segundo padre del nio.
Sensible a los problemas sociales.
Con slida cultura general y profesional
Con disposicin a la auto-capacitacin, especializacin y al cambio.
Con vocacin de servicio y prctica de tica personal
Observador, creador e investigador.
Con liderazgo y auto desarrollo permanente.
Con manejo eficiente de estrategias e invocacin pedaggicas.
Desarrollar trabajo en equipo.
Tener alta sensibilidad a las actividades culturales, de recreacin y de deporte; as
como teatro y danza.
Demostrar habilidades y destrezas en oficios prcticos.
Aprender a ser
(Trascendencia, identidad, autonomia)
Aprender a
vivir juntos
Aprender
a ser
(Cultura
emprendedora
y productiva
EJES
CURRICULARES
(convivencia,
ciudadania,
conciencia
ambiental
Aprender a conocer
(Aprendizajes permanentes y
autonomo)
Temas Transversales
CMO TRABAJAR LOS TEMAS TRANSVERSALES
Los temas transversales deben ser previstos y desarrollados al interior de todas las
reas curriculares, deben impregnar y orientar la prctica educativa y todas las
actividades que se realizan en la institucin educativa; por lo tanto, han de estar
presentes como lineamientos de orientacin para la diversificacin y programacin
Curricular. En este sentido hay 3 niveles de incorporacin de los temas transversales:
a) En el Diseo Curricular Nacional de EBR, se proponen temas transversales que
responden a los problemas nacionales y de alcance mundial. Son los siguientes:
Educacin para la convivencia, la paz y la ciudadana
Educacin en y para los derechos humanos
Educacin en valores o formacin tica
Educacin para la gestin de riesgos y la conciencia ambiental
Educacin para la equidad de gnero
b) En el Diseo Curricular Regional,
Propuesta Curricular Regional o Lineamientos Regionales se incorpora no solo los
Temas transversales nacionales, sino aquellos que surgen de la realidad regional y
Que ameritan una atencin especial.
c) En el Proyecto Educativo Institucional del Centro Educativo y en el Proyecto
Curricular Institucional se priorizan los temas transversales propuestos en los dos
Niveles anteriores y se incorporan algunos temas que surgen de la realidad en la
Que se inserta la institucin educativa. En las Unidades Didcticas, los temas
Transversales se trabajan en las diferentes reas del currculo, de modo que se
Concretizan en los procesos pedaggicos.
II TRIMESTRE
III TRIMESTRE
ORGANIGRAMA ESTRUCTURAL
APAFA
COMIT DE AULA
DIRECTORA
PROFESOR (A)
RESPONSABLES DE
DISCIPLINAS
RESPONSABLES DE
PRIMEROS AUXILIOS
RESPONSABLES DE
ASEO
RESPONSABLES DE
DEPORTES
RESPONSABLES DE
SOCIALES
RESPONSABLES DE
PERIODICO MURAL
ORGANIGRAMA FUNCIONAL
Coordina directamente
Con la Direccin de
la I.E
APAFA
DIRECTORA
COMIT DE
AULA
PROFESOR (A)
RESPONSABLES DE
DISCIPLINAS
Controla el comportamiento
De los alumnos
RESPONSABLES DE
ASEO
Limpieza del aula
RESPONSABLES DE
PRIMEROS AUXILIOS
Brinda los primeros auxilios
En caso de emergencia
RESPONSABLES DE
DEPORTES
Organiza actividades deportivas, con la
Participacin de todos los nios y nias
RESPONSABLES DE
SOCIALES
RESPONSABLES DE
PERIODICO MURAL
ORGANIGRAMA NOMINAL
APAFA
DIRECTORA
ROMELIA HENRIQUEZ
VIGO
COMIT DE AULA
PROFESOR (A)
FRANCISCA CARRANZA QUISPE
RESPONSABLES DE
DISCIPLINAS
RESPONSABLES DE
PRIMEROS AUXILIOS
RESPONSABLES DE
ASEO
RESPONSABLES DE
DEPORTES
RESPONSABLES DE
SOCIALES
RESPONSABLES DE
PERIODICO MURAL
.Botiqun.
BIBLIOTECA DEL AULA.- SSe Se ha de organizar la biblioteca del aula teniendo en cuenta
todos aquellos libros que han sido distribuidos por el ministerio de educacin a travs, a de los
diversos mdulos, los mismos que han de estar codificados segn lo dispuesto por el plan
lector, as mismo se tendr presente el mdulo de laboratorio.
BOTIQUIN
EQUIPOS DE
TRABAJO
De primeros
auxilios
De Disciplina
De deporte
ALUMNOS
FUNCIONES
Reconocen las
zonas, se encargan
de dar la voz de
alerta y dirigir a sus
compaeros a la
zona de seguridad
Se encargaran de
controlar el orden y
la disciplina dentro
y fuera del aula
Organizar los
equipos de deporte,
fomentando la
actividad social y la
confraternidad
I TRIMESTRE
II TRIMESTRE
III TRIMESTRE
O1
O2
O3
O4
O5
O6
O7
O8
O9
10
11
12
13
14
15
16
17
18
19
20
21
22
23
24
25
26
27
28
29
30
31
MESES
EBR
INIC
PRIM
SECUN
112
140
140
147
119
105
154
154
140
98
1309
MARZO
DP
DP
DP
DP
DP
10
11
12
13
14
15
16
16
80
96
ABRIL
17
18
19
20
21
22
23
24
25
26
27
28
FN
FN
29
30
31
32
33
34
35
36
20
100
120
MAYO
FN
FT
37
38
39
40
41
42
43
44
45
46
47
48
49
50
51
52
53
54
55
56
20
100
120
21
105
126
17
85
102
JUNIO
57
58
59
60
61
62
63
64
65
66
67
68
69
70
71
72
73
74
75
76
JULIO
78
79
80
81
FM
82
83
84
85
86
87
88
89
90
91
92
93
94
DP
95
96
97
98
99
100
101
102
103
104
105 106
116
117
118
119
120
121
122
123
124
125
126
127
AGOSTO
SETI
VACACIONES ESTUDIANTILES
110
111
112
113
114
115
128
129
77
VACACIONES
107
108
109
15
75
90
130
131
22
110
132
110
132
100
120
OCT
132
133
134
135
136
137
138
FN
139
140
141
142
143
144
145
146
147
148
149
150
151
152
153
22
NOV
154
155
156
157
158
159
160
161
162
163
164
165
166
167
168
169
170
171
172
173
20
DIC
174
175
176
177
178
FN
179
180
181
182
183
184
185
186
187
FN
Feriado Nacional
FM
Feriado Magisterial
FT
DP
FL
Feriado Local
Sbado
CLSR
Clausura
VE
Vacaciones de medio ao
CLSR
14
70
84
187
935
1122
VENTAJAS
DIFICULTADES
NECESIDADES
1.- Necesidad de
entendimiento, conocimiento
y comprensin.
2.- Necesidad de ejercitar su
capacidad creaiva.
3.- Necesidad de tomar
decisiones en aspectos que
les concierne.
4.- Necesidad del juego y del
movimiento.
5.- Necesidad de rascender.
6.- Necesidad de subsisencia,
afecto y proteccin.
DEMANDAS
1.- Buen trato sin
discriminacin.
2.- Que se respeten sus
opiniones y se tomen en
cuenta.
3.- Que se propicie el
desarrollo de su capacidad
creadora.
4.- Desarrollo pleno de su
potencial cognitivo y
volitivo.
5.- Recibir seguridad y
proteccin.
6.- Atencin diferenciada a
sus estilos de aprendizaje.
7.- Respeto y promocin de
su identidad cultural.
8.- Uso de las TIC en su
proceso de apredizaje.
HORAS
LUNES
MARTES
MIERCOLES
JUEVES
VIERNES
7:45 a.m.
8:00 a.m.
ACTIVIDADES PERMANENTES
8:00 a.m.
10:15 a.m.
10:15 a.m.
10:45 a.m.
RE CREO
10:45 a.m.
12:50 p.m.
12:50 p.m.
13:00 p.m.
ACTIVIDADES DE SALIDA
Formacin de Ingreso
Canticos y oraciones
Orientaciones generales
Control de asistencia
Dinamicas de motivacin.
RECESO O REFRIGERIO
Refrigerio en el aula
Orientaciones generales
Formacin
A LA SALIDA DEL AULA
Verificacin de la limpieza
Orden del mobiliario
Formacin de salida
Despedida
Incentivar el uso adecuado del tiempo, para evitar situaciones de riesgo asociados al
consumo de drogas.
Orientar a las familias sobre el peligro del consumo de drogas, formas de prevenir y/o actuar
frente al hecho.
Promover actividades extracurriculares alusivas a la prevencin del consumo de drogas.
3. Derechos Humanos, convivencia y disciplina escolar democrtica:
contribuir a la construccin de un modelo de convivencia democrtico, tico y participativo,
promoviendo en la comunidad educativa, actitudes y comportamientos que favorezcan el
respeto de los derechos, la tolerancia, la solidaridad y la solucin pacfica de conflictos.
Promover el conocimiento y ejercicio cotidiano de los derechos y responsabilidades.
Fomentar el respeto a la diversidad cultural, tnica, religiosa, entre otras, rechazando todo
tipo de discriminacin.
Incentivar la toma de decisiones y la solucin de conflictos mediante la negociacin,
mediacin y consensos.
Fomentar la participacin activa y permanente en los Municipios Escolares, Defensoras
Escolares, Asambleas Escolares del Aula y otros tipos de organizaciones estudiantiles, para la
promocin, vigilancia y defensa de los derechos.
Impulsar el respeto de las normas consensuadas para generar un clima armonioso, confiable
y seguro en la institucin educativa.
Asegurar relaciones de buen trato entre pares y con la comunidad educativa.
I.
DATOS INFORMATIVOS:
a. I.E.
: San Isidro Labrador N 80748
b. Director
: FRANCISCA CARRANZA QUISPE
c. Responsables
: Prof. Erika Juregui Johnson
Prof. Zoila Len Guerrero
Prof. Ncida Neciosup Guibert
d. Ao Lectivo
: 2014
e. Duracin
: Marzo - Diciembre
II. FUNDAMENTACIN:
El anlisis externo e interno de la problemtica de la comunidad de Cabrillas ha orientado
el presente trabajo y motiva tomar acciones para prever y solucionar en parte los riesgos
que esta expuesto el alumnado, y de esta manera contribuir en fortalecer sus necesidades
afectivas, cognitivas y sociales, donde el Tutor juega un rol importante que garantice la
formacin integral de los educandos y fortalecer su autoestima, practique valores,
adquiera virtudes y sea capaz de enfrentarse a los retos que presenta la vida.
III. OBJETIVOS POR AREAS:
VOCACION
AL
ACADEMICA
PERSONAL SOCIAL
AREAS
OBJETIVOS GENERALES
OBJETIVOS ESPECFICOS
CULTURA Y
ACTUALIDAD
SALUD CORPORAL Y
MENTAL
AYUDA
SOCIAL
CONVIVENCIA Y
DISCIPLINA
IV. OBJETIVOS:
IV.1. OBJETIVOS GENERALES
Promover el desarrollo integral del nio y nia como persona, orientndole a
utilizar potencialidades y habilidades en pro de la construccin de un proyecto
personal.
Promover el cultivo de valores morales, actitudes y comportamientos deseables
para el mejoramiento de la sociedad.
Valora las cualidades de nuestros nios y nias as como sus esfuerzos por
cambiar aquello que no le satisface.
Brindar servicios de orientacin y bienestar de los nios y nias con el apoyo de
las entidades pblicas y privadas.
Promover un buen clima institucional de los integrantes de la I.E
Prestar soporte a los profesores en la dinmica de la accin tutorial en la I.E
IV.2. OBJETIVOS ESPECIFICOS
Contribuir a la adquisicin de hbitos de trabajo que le permitan un
ordenamiento en su vida acadmica, personal, familiar y social.
Estimular a los alumnos en sus actitudes cvicas patriticas orientando a honrar
la conciencia e identidad nacional.
Niveles de Atencin
rea Vocacional
rea Acadmica
rea de Convivencia y
Disciplina Escolar
VII.ESTRATEGIAS DE INTERVENCIN:
VOCACIONAL
PERSONAL SOCIAL
AREA
S
OBJETIVOS
ACTIVIDADES
- Asamblea de aula.
- Integracin en el aula.
- Escuela de padres (autoestima
y
comunicacin
familiar
sexualidad)
- Asamblea de aula (como
actuar en situaciones de
riesgo)
- Simulacros de prevencin de
desastres.
- Campaa Tengo derecho a un
buen trato
- Charla:
Relaciones
Humanas
dirigido al
personal de la I.E
- Participacin de personal de la
I.E
en
celebracin
de
onomsticos.
- Asamblea de aula (Mi
proyecto de vida)
- Talleres
de
informacin
vocacional a los estudiantes.
RESPONSABLES
CRONOGRA
MA
Abril
- Tutores de aula.
- Comit
de Mayo
Defensa Civil.
- Escuela de Padres
- Comit
- Tutores de aula.
- Escuela de padres
Agosto
Abril, junio,
septiembre y
noviembre
Marzo a
diciembre
Julio a
diciembre
Noviembre
EVALUACION
ocupacin
- Asamblea
de
aula
(alimentacin saludable y
educacin sexual)
- Campaas de prevencin de la
AH1N1, clera, dengue y
otros.
- Talleres
de
prevencin
Escuelas
saludables
Alumnos con problemas.
- Campaas sobre salud e
higiene.
- Campaa: A la droga dile no
- Tutores
- Posta Mdica.
- Especialistas
Septiembre.
octubre
Tutores.
Especialistas.
Escuela para
padres
Agosto.
Julio a
septiembre.
Noviembre.
- 60%
- Comit.
- Tutores.
Noviembre
lectora.
- Aplicacin
-Campaa:Cuidemos nuestro
planeta
- Tutores.
- Talleres de elaboracin de
- Tutores.
- Tutores.
- Tutores.
- Comit
normas de convivencia.
Junio
disciplina
de
Marzo
diciembre.
Noviembre
Junio
Actividades
01
02
03
04
05
06
07
08
09
10
11
12
13
14
15
16
17
18
19
20
21
CRONOGRAMA
D
A M
X
X
X
X
X
X
X
X
X
X
X
X
X
X
X
X
X
X
X
X
X
X
X
X
X
X
IX. RECURSOS:
IX.1. Potencial Humano
Equipo responsable.
Directivos.
Tutores de aula.
Organismos estudiantiles.
Comits de aula.
Conei.
IX.2. Materiales:
Equipos de cmputo.
DVD.
Medios audiovisuales.
TV.
Material de escritorio.
Equipo de sonido, etc.
IX.3. Econmicos:
Comit de Recursos financieros.
Comits de aula.
Comit de quiosco escolar.
Gestin de directivos y comit.
X. EVALUACIN:
10.1. la evaluacin ser permanente a nivel de aula utilizando diferentes instrumentos a nivel
de la institucin educativa mediante la verificacin de la carpeta pedaggica y visitas de
monitoreo de la calidad educativa.
10.2. Culminado el desarrollo del programa se consolidar con el inform de logros,
dificultades y sugerencias el mismo que se remitir al rgano superiores para las
consideraciones respectivas.
Cabrillas, Marzo del 2014
_________________________
Prof. Erika Juregui J.
Coordinadora de Tutora
_____________________
Zoila Len Guerrero
Secretaria
______________________________
Prof. Ncida Neciosup Guibert
Resp. de disciplina
Coordinar y mantener comunicacin permanente con los padres de familia sobre asuntos
relacionados con el rendimiento academico y del comportamiento de los nios y nias.
DIRECTORA
.
PROFESOR (A)
Presidente (a)D.N.I.
Secretario(a)D.N.I
Tesorero(a).D.N.I
Vocal (a)D.N.I
1.-
2.- .
3.- ..
4.- .
APELLIDOS Y NOMBRES
XVI.- HIMNOS:
Himno a pataz
Himno al colegio
GRADO DE
INSTRUCCIN
OCUPACIN
DIRECCIN
DOMICILIARIA
TELEFONO
Himno al maestro
SOMOS LOS MAESTROS DEL PER,
JUNTOS COMO SIEMPRE EN LA MISIN,
DE EDUCAR A NUESTRA JUVENTUD,
Y FORJAR UNA NUEVA NACIN,
SOMOS LOS MAESTROS DEL PER,
VAMOS POR DONDE LA PATRIA VA
ORGULLOSOS DE LA GRATITUD
Y EL CARINO QUE EL PUEBLO NOS DA,
SOMOS LOS OBREROS DEL SABER
MAESTROS CON HONOR PRIMERO
NUNCA HEMOS TEMBLADO ANTE EL PODER
NI NOS ACOMPLEJO EL DINERO.
SOMOS LO QUE HEMOS QUERIDO SER
MAESTROS AYER, HOY Y SIEMPRE
Y SI VOLVIERAMOS A NACER
LO SERIAMOS NUEVAMENTE.(bis)
I. DATOS GENERALES:
1.1. UGEL
1.2. INSTITUCIN EDUCATIVA
: PATAZ.
: N 80748 S.I.L.
1.3. LUGAR
: CABRILLAS.
1.4. DIRECTORA
1.6. AO ACADMICO
: 2014
II. FUNDAMENTACIN:
2.1. LEGAL.
2.2. TCNICA.
El Plan Lector es un conjunto de estrategias que permiten fomentar, incitar y
promover en los nios y nias la capacidad de leer y el hbito lector para
mejorar los niveles de comprensin lectora y consolidar otros aprendizajes. Por
otro lado, promueve el desarrollo de una cultura desde la familia, escuela y
comunidad.
Comprende 12 ttulos que sern ledos por profesores, estudiantes y padres de
familia para mejorar la comprensin lectora.
III. OBJETIVOS.
3.1. ESTRATGICOS.
Elevar los niveles de aprendizaje y relaciones interpersonales mediante la
aplicacin de estrategias pedaggicas y de liderazgo que apunten a
consolidar la imagen institucional
y estar a la altura de nuestros
competidores actuales y futuros.
V. CRONOGRAMA DE ACTIVIDADES
MESES
N
01
02
NOMBRE DE LA ACTIVIDAD
Planteamiento del Plan de Trabajo.
Prctica vivencial de la hora de la lectura.
Distribucin de bibliotecas de aula
03
04
escolares.
Distribucin de los textos del MINEDU.
06
lectura.
Director
X
X
X
X
X
X
X
X
Director
X
lectura en el aula
07
09
10
11
Estmulos y reconocimientos.
X
Docentes de
aula
X
IE.
Plan
Lector/Doc. aula
X
PLAN LECTOR/
SUPERVIS.
lectora.
08
CONA
aula
X
X
LECTOR-
Docentes de
RESPONSABLE
S
PLAN
05
PLAN LECTOR
X
Docentes de
aula.
Docentes de
aula.
12
13
14
Plan lector
SUPERVISIN/CO
NA
MINEDU
Docentes de
aula
Plan lector
Director y CONEI.
PRIMER GRADO
MESES
Enero
Febrero
TTULOS/BRAS SELECCIONADAS
AUTOR, EDITORIAL
SEGUNDO GRADO:
MESES
TTULOS/BRAS SELECCIONADAS
Enero
Febrero
Marzo
Abril
AUTOR, EDITORIAL
TERCER GRADO
MESES
TTULOS/BRAS SELECCIONADAS
Marzo
Abril
Mayo
Junio
Julio
Agosto
Setiembre
Octubre
Noviembre
Diciembre
AUTOR, EDITORIAL
CUARTO GRADO.
MESES
TTULOS/BRAS SELECCIONADAS
AUTOR, EDITORIAL
ENERO
FEBRERO
MARZO
ABRIL
MAYO
JUNIO
JULIO
AGOSTO
SETIEMBRE
OCTUBRE
NOVIEMBRE
DICIEMBRE
VICTOR MAURICIO
TERCER GRADO A
TERCER GRADO
QUINTO GRADO.
MESES
Enero
Febrero
Marzo
Abril
Mayo
Junio
Julio
Agosto
Setiembre
Octubre
Noviembre
Diciembre
TTULOS/BRAS SELECCIONADAS
AUTOR, EDITORIAL
TTULOS/BRAS SELECCIONADAS
AUTOR, EDITORIAL
ENERO
FEBRERO
MARZO
ABRIL
MAYO
JUNIO
JULIO
AGOSTO
SETIEMBRE
OCTUBRE
NOVIEMBRE
DICIEMBRE
SEXTOC GRADO A
SEXTO GRADO B
VII. PRESUPUESTO.
OBJETO DE GASTO
FUENTE DE FINANCIAMIENTO
COSTO TOTAL
TESORO
PBLICO
INGRESOS
PROPIOS
DONACIONES
PP.FF
01
Material de escritorio
S/
30.00
02
Tipeos e impresiones
S/
20.00
03
Estmulos y premios
S/ 100.00
04
Instrumentos de evaluacin
S/
50.00
06
Otros
S/
10.00
S/ 210.00
TOTAL
VIII. RECURSOS.
Material de escritorio.
Textos escolares.
Equipo de sonido.
Potencial humano.
Dispositivos de cmputo.
Videos, TV, DVD, etc.
Monitoreado por los integrantes del Comisin del plan lector /Supervisin y Monitoreo y CONA.
Visitas opinadas e inopinadas.
Encuesta a los estudiantes.
La evaluacin final se har en base a los objetivos y metas del plan lector.
Cabrillas, diciembre del 2014