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FUNCIONES
PRESENTACIN
MANUAL DE ORGANIZACIN Y
FUNCIONES
TITULO I
ASPECTOS GENERALES FINALIDAD, ALCANCE Y APROBACIN
CAPITULO I
ASPECTOS GENERALES
B. ALCANCE
MANUAL DE ORGANIZACIN Y
FUNCIONES
C. APROBACIN
TTULO II
ESTRUCTURA ORGNICA
MANUAL DE ORGANIZACIN Y
FUNCIONES
MANUAL DE ORGANIZACIN Y
FUNCIONES
TOTAL
NECESARIO
OBSERVACI
ONES
ORGANOS DE DIRECCIN
-Gerente General
1
1
-Secretaria General
ORGANOS DE LINEA
1
1
-Jefe de Ventas
TTULO II
ESTRUCTURA ORGNICA
A. FUNCIONES GENERALES DE LA EMPRESA
MANUAL DE ORGANIZACIN Y
FUNCIONES
RGANOS DE DIRECCION
Gerencia General
Secretaria de Gerencia
DEPARTAMENTO DE ADMINISTRACIN
Secretaria
Cajera
DEPARTAMENTO DE CONTABILIDAD
Jefe de Contabilidad
DEPARTAMENTO DE VENTAS
Jefe de ventas
Asistente de ventas
DEPARTAMENTO DE COMPRAS
Jefe de compras
ALMACEN
Almacenero
C. LNEAS DE AUTORIDAD, RESPONSABILIDAD Y COORDINACIN
MANUAL DE ORGANIZACIN Y
FUNCIONES
TITULO III
DEL MANUAL DE ORGANIZACIN Y FUNCIONES
CAPTULO I
ORGANOS DE DIRECCIN
1. GERENCIA GENERAL
MANUAL DE ORGANIZACIN Y
FUNCIONES
GERENCIA GENERAL
MANUAL DE ORGANIZACIN Y
FUNCIONES
Creatividad
Planificacin.
Iniciativa.
Inters por el cliente (interno y externo).
Responsabilidad.
Capacidad para comunicarse.
Visin de Conjunto.
Capacidad para la toma de decisiones.
Capacidad para dirigir y motivar el grupo.
Trabajo en Equipo.
CAPTULO III
RGANOS DE LINEA
A. FUNCIONES GENERALES
MANUAL DE ORGANIZACIN Y
FUNCIONES
MANUAL DE ORGANIZACIN Y
FUNCIONES
Licenciado en Contabilidad.
Registro actualizado del Colegio de Contadores.
Experiencia mnima de 3 aos en puestos similares.
Poseer las siguientes caractersticas:
Planificacin.
Responsabilidad.
Iniciativa.
Trabajo en equipo.
Capacidad para la toma de decisiones.
Capacidad para comunicarse
MANUAL DE ORGANIZACIN Y
FUNCIONES
MANUAL DE ORGANIZACIN Y
FUNCIONES
Secundaria completa
Ser organizado
Disponibilidad de tiempo