Professional Documents
Culture Documents
VOLUNTARIAT?
potenciadors de la construcci de pau entesa des duna vesant molt mplia que inclou des de la
cura del medi ambient a la construcci de xarxes locals passant per leducaci en el lleure,
festivals culturals, reconstrucci de patrimoni, etc.
Per tenir un exemple, les tipologies que marca lSCI Internacional sn:
Antiracisme, antifexisme i memria
Refugiats, immigrants i minories tniques
Solidaritat Internacional
Pau i desarmament
Pobresa i injustcia social
Igualtat de gnere i sexualitat
Infants i joventut
Gent gran
Persones amb discapacitat
Protecci ambiental
Clima i vida sostenible
Art, cultura i histria local
Vida comunitria
Camps especfics: Tamb existeixen camps capacitats per acollir un pblic en concret.
Aquests sn els camps familiars (destinats a famlies), els camps adaptats per a gent amb
diversitat funcional i els camps intergeneracionals (on la meitat dels participants tenen menys
de 30 anys i laltra meitat ms de 30 anys).
QUI POT ACOLLIR UN CAMP DE VOLUNTARIAT?
Els camps de voluntariat han destar promoguts per entitats o associacions que vulguin
desenvolupar un projecte local sense nim de lucre. Aquest projecte ha de partir de les
necessitats duna comunitat i tot el benefici ha de repercutir en aquesta. s molt important, per
tant, que hi hagi una vinculaci entre el projecte i la comunitat local.
AGENTS DUN CAMP DE VOLUNTARIAT
Lentitat promotora: s lentitat que acull i organitza el camp de voluntariat. El disseny,
seguiment i avaluaci del projecte sn tasques seves. Aix mateix, ha de garantir unes
condicions mnimes de seguretat i higiene dins del camp. s el vincle entre el grup internacional
i la comunitat i voluntariat local i tamb ha de fer arribar a lSCI Catalunya tota la informaci
sobre el camp.
SCI Catalunya: T com a tasques la collaboraci en el disseny del projecte, la difusi del
camp de voluntariat a totes els branques de lSCI internacional i als seus socis i la selecci dels
voluntaris a partir dels criteris marcats pel promotor. Tamb sha dencarregar de facilitar la
persona coordinadora i assegurar que tots els i les participants tenen la informaci prvia al
camp. Finalment, lSCI Catalunya cobreix lassegurana per a tots els voluntaris i voluntries.
La persona coordinadora: La persona que du a terme aquest paper s una persona propera a
lSCI Catalunya i amb experincia en camps de treball. La seva funci s dinamitzar el grup, fer
de facilitador en els processos de resoluci de conflicte, i potenciar el dileg intercultural. Daltra
banda s la persona que fa denlla entre el grup de voluntaris i lentitat promotora.
QU CAL FINANAR?
Lentitat promotora ha de finanar lallotjament i lalimentaci de tots els i les participants.
Tamb ha de fer-se crrec daltres despeses originades per la realitzaci del mateix camp de
voluntariat com pot ser el transport per a realitzar alguna activitat.
Allotjament: Lallotjament pot variar molt depenent de les possibilitats de lentitat promotora i
de la comunitat local. Aquest pot anar des duna cosa molt bsica com un espai net on es
puguin posar matalassos, tendes, una casa de colnies o fins i tot cases particulars. Malgrat
aquest ampli ventall, lallotjament sempre ha de garantir unes condicions mnimes de seguretat
i higiene aix com un accs a aigua neta i sanitria, banys i dutxes.
Menjar: Tamb hi ha diverses maneres dorganitzar lalimentaci depenent de les possibilitats
de cada camp. Una possibilitat s comprar el menjar i el grup de voluntaris i voluntries ja
sencarregar de cuinar-lo. Tamb es pot buscar un voluntari local que sencarregui de la
intendncia o buscar altres vies externes que el puguin facilitar. Tot i aix, sempre shan de
respectar uns criteris nutricionals i adaptar-se a les necessitats dels i les participants
(intolerncies, allrgies, opcions alimentries, etc.)
LORGANITZACI DINS DEL CAMP
Els camps de treball han de combinar hores de feina, hores de lleure i part destudi.
a. Les hores de feina: Sn aquelles hores dedicades a les tasques que fan els voluntaris
durant el camp. Cal tenir en compte que, si la feina ho requereix, el promotor haur de
portar un tcnic que acompanyi i formi als i les participants i es responsabilitzi de la
tasca feta.
b. Les hores de lleure: Un camp de treball de l SCI t molt de treball i d' internacionalitat.
s important que s'aprofitin les estones o dies de lleure en all que ms agrada tant a
voluntaris com a la poblaci local: en gaudir junts de les oportunitats que ofereix la vida
quotidiana del boc de mn on ha anat a desenvoluparse el projecte. El grup promotor
t un important paper a lhora de presentar als participants diverses opcions de temps
lliure: excursions o visites a entorns naturals o socials dinters cultural, festes majors a
les rodalies, trobades amb grups locals, etc.
Els i les voluntries han de gaudir de 2 dies de temps lliure cada setmana (7 dies), les activitats
extres decidides pels participants durant aquests dos dies (desplaaments a alters poblacions,
allotjament a altres llocs) van a crrec dells.
c. Part destudi: volem que els camps de l SCI siguin tamb un lloc d' autoformaci i
d'intercanvi d'idees entre els voluntaris, el grup promotor i la comunitat que els envolta.
Per aix demanem que, a part del treball fsic, el camp inclogui un tema d'estudi
relacionat amb el projecte que esteu portant a terme, sempre fent referncia a conflictes
que afecten la nostra societat i el mn (temes ecolgics, situacions de marginaci
social, formes alternatives de viure, solidaritat amb el Tercer Mn, guerra i pau etc).
Portar aquesta part a la prctica implica una relaci entre els voluntaris, el grup
promotor i l'entorn local, podent englobar diverses activitats: xerrades, debats, sortides i
visites d'inters per al tema, activitats d'expressi artstica, publicaci de conclusions,
etc.
PASSOS A SEGUIR...
1. Contactar amb SCI Catalunya (voluntariat@sci-cat.org) i establir una primera trobada.
2. Dissenyar el camp (amb lacompanyament de lSCI Catalunya) i omplir el qestionari per les
noves entitats promotores de camps. Durant el procs s positiu implicar al mxim de
persones i entitats de la comunitat local.
3. Un cop el projecte s acceptat per lSCI Catalunya, cal signar el conveni de collaboraci.
4. Facilitar tota la informaci necessria sobre el camp per tal d'elaborar la descripci del
camp per fer-ne la difusi i el full dinformaci que rebran els i les participants (la
infosheet). Si el camp sha de dur a terme durant lestiu, aquesta part del procs hauria
destar finalitzada cap al mes de Febrer. Tot i aix, si alguna entitat es troba fora de termini,
o algun projecte sorgeix ms endavant, es pot intentar treballar per tal que aquest tamb es
realitzi, malgrat la limitaci del temps.
5. Participar de la trobada formativa i dintercanvi dexperincies de les entitats promotores
dels camps de lSCi Catalunya.
6. Implicar a la persona coordinadora en la preparaci del camp i mantenir el contacte amb
SCI Catalunya per seguir el procs demplaament dels i les participants.
7. Informar de qualsevol canvi que hi pugui haver respecte all acordat en el qestionari i
conveni.
8. A linici del camp cal preparar linfraestructura del camp i larribada de les persones
voluntries. Durant el primer dia cal explicar el projecte de lentitat promotora i visibilitzar el
motiu pel qual sacull el camp. Tamb cal clarificar quines seran les tasques, els horaris,
activitats de lleure i facilitar que sigui el propi grup que sautoorganitzi el ritme i les
responsabilitats.
9. Durant el camp cal fer el seguiment i mantenir informat a lSCI Catalunya de qualsevol
incidncia. Des de lSCI Catalunya es porten a terme les visites de tots els camps a travs
de grups de voluntaris/es.
10. Entregar les avaluacions dels i les participants i realitzar una trobada davaluaci amb SCI
Catalunya.
CONTACTANS!
C. Carme, 95 baixos 2a 08001 Barcelona
www.sci-cat.org / 93 441 70 79 / voluntariat@sci-cat.org