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PROCEDIMIENTOS
Cdigo
P-001
P-002
P-003
P-004
P-005
P-006
P-007
P-008
P-009
P-010
Gestin de la Infraestructura
P-011
Ambiente de Trabajo
P-012
P-013
P-014
P-015
P-016
Procedimiento de Facturacin
P-017
P-018
P-019
CDIGO
P-001
1. OBJETIVO
Definir la metodologa a seguir para el control de la documentacin existente.
2. ALCANCE
Toda la documetacin existente para define la empresa manejada bajo el sistema de
gestin de la calidad.
3. DEFINICIONES
2
VERSIN
0
4. RESPONSABLE
Alta administracin.
5. DESCRIPCIN
RESPONSABLE
NO.
OPERACIN
Identificar los
documentos necesarios
para la elaboracin de los
servicios.
Ordenar la
documentacin necesaria
para poder verificar su
relevancia.
DOCUMENTO DOCUMENTO
CONSULTADO
Alta administracin.
Alta administracin.
N/A
N/A
GENERADO
Control de
Documentos
N/A
Planificacin de ingreso
de nuevos documentos
internos y externos de
la empresa.
Realizar la reunin para
notificarles
a
los
colaboradores
los
documentos necesarios
para la elaboracin de
los servicios.
Actualizacin constante
de
documentados
necesarios.
Alta administracin.
N/A
N/A
Alta administracin.
Alta administracin.
N/A
N/A
N/A
N/A
6. DOCUMENTOS RELACIONADOS
Misin, Visin, Valores, Poltica de Calidad y todos los documentos establecidos en la empresa.
Control de documentos.
7. ANEXOS
Control de Documentos
AGROimport S de R.L de C. V
CDIGO
P-002
VERSIN
0
1. OBJETIVO
Establecer los controles necesarios para la identificacin, el almacenamiento, la
proteccin, la recuperacin, el tiempo de retencin y las disposiciones de los registros,
permitiendo la recuperacin de los registros de AGROimport S de R.L de C. V.
2. ALCANCE
Aplica a todos los documentos utilizados en los diferentes procesos de la empresa.
3. DEFINICIONES
Registros: Documentos donde se relacionan ciertos acontecimientos o cosas;
especialmente aquellos que deben constar permanentemente de forma oficial.
Control: Mecanismo preventivo y correctivo adoptado por la administracin que
permite la oportuna deteccin y correccin de desviaciones dentro de una
organizacin.
Identificacin: Documento en el que constan el nombre y otras informaciones de una
entidad.
Almacenamiento: Acto mediante el cual se guarda algn objeto u elemento
especifico.
4. RESPONSABLE
Alta administracin.
5. DESCRIPCIN
No.
OPERACIN
DOCUMENTO
CONSULTADO
GENERADO
RESPONSABLE
Identificacin:
1
DOCUMENTO
Alta
Se realiza por medio del nombre del
Administracin
registro, acompaado del proceso al
cual pertenece.
N/A
N/A
Control:
Alta
Administracin
N/A
N/A
Alta
N/A
N/A
N/A
N/A
N/A
N/A
Almacenamiento.
3
El almacenamiento de los
registros se realiza segn lo
definido en cada matriz de
control de registros.
Administracin
Proteccin
Se realiza una copia de seguridad o
un respaldo en un disco de
almacenamiento de la informacin
contenida en el sistema que seAlta
conserva en el rea de trabajo del Administracin
responsable del mantenimiento del
SGC.
Recuperacin
Acceso
Confidencial:
directivo.
Solo
el
personalAlta
Administracin
N/A
N/A
N/A
N/A
N/A
N/A
Tiempo de Retencin
Alta
Alta
Administracin
los registros.
6. DOCUMENTOS RELACIONADOS
Hoja de Control de Registros.
7. ANEXOS
Inicio
Identificacion
Control
Almacenamiento
Proteccin
Recuperacin
Acceso
Tiempo de retencin
Disposicin
Final
Control de Registros
AGROimport S de R.L de C. V
CDIGO
VERSIN
CLIENTE
P-003
1. OBJETIVO
Establecer el mecanismo de comunicacin y el mtodo para medir la satisfaccin de los
clientes respecto al servicio y a los productos que la empresa brinda.
2. ALCANCE
Todos los departamentos que tienen relacin con el servicio al cliente.
3. DEFINICIONES
Comunicacin: Es la actividad consciente de intercambiar informacin entre dos o ms
participantes con el fin de transmitir o recibir un mensaje.
Mtodo: Modo ordenado y sistemtico de proceder para llegar a un resultado o fin
determinado.
Cliente: Sujeto o entidad que accede a recursos, productos o servicios brindados por otra
persona o empresa.
Satisfaccin del cliente: Es la satisfaccin que tiene un cliente con respecto a un producto
que ha comprado o un servicio que ha recibido, cundo ste ha cumplido o sobrepasado sus
expectativas.
Servicio: Un conjunto de acciones las cuales son realizadas para servir a alguien, algo o
alguna causa.
Producto: Es el punto central de la oferta que realiza toda empresa u organizacin a su
mercado meta para satisfacer sus necesidades y deseos, con la finalidad de lograr los
objetivos que persigue.
4. RESPONSABLE
Alta administracin.
5. DESCRIPCIN
NO.
1
DOCUMENTO
DOCUMENTO
CONSULTADO
N/A
GENERADO
Encuesta.
OPERACIN
Elaborar un instrumento que
permita la satisfaccin del
cliente.
RESPONSABLE
Alta administracin.
Establecer la manera de su
aplicacin al cliente.
Alta administracin.
N/A
N/A
Su aplicacin.
Ventas
N/A
N/A
Obtencin
resultados.
Implementacin de mejoras en
5
Alta administracin.
base a resultados.
6. DOCUMENTOS RELACIONADOS
Encuesta de Satisfaccin al Cliente.
N/A
N/A
N/A
N/A
7. ANEXOS
Satisfaccin del Cliente
CDIGO
AGROimport S de R.L de C. V
PROCEDIMIENTO DE COMUNICACIN INTERNA
VERSIN
P-004
1. OBJETIVO
Establecer formas de comunicacin interna para el mejor funcionamiento de la empresa.
2. ALCANCE
Todo el personal que labora en la empresa.
3. DEFINICIONES
Comunicacin interna: Es el proceso que permite a los empleados de la organizacin
realizar la labor encomendada a travs de transmitirse la informacin recprocamente e
interpretarla.
Funcionamiento: Es bsicamente un proceso que se lleva a cabo o pone en prctica, en un
mbito como el laboral.
4. RESPONSABLE
Alta administracin.
5. DESCRIPCIN
NO. OPERACIN
RESPONSABLE
Establecer el medio
de
comunicacin
interna.
Preparar
informacin
mantenerla al da.
Es realizado por
medio de mensajes
o llamadas
Confirmar
que
informacin
ha
Alta administracin.
la
y
DOCUMENTO
CONSULTADO
DOCUMENTO
GENERADO
N/A
N/A
Alta administracin.
N/A
N/A
Alta administracin.
N/A
laAlta Administracin
sido
N/A
N/A
N/A
6. DOCUMENTOS RELACIONADOS
N/A
7. ANEXOS
Comunicacin interna
AGROimport S de R.L de C. V
5
CDIGO
VERSIN
PERSONAL
P-005
1. OBJETIVO
Definir la metodologa de seleccin de personal de acuerdo a las necesidades de la
empresa para su contratacin.
2. ALCANCE
Todo el personal que cumpla con lo establecido en en el perfil de puesto.
3. DEFINICIONES
Seleccin de personal: Es la eleccin de los candidatos reclutados ms adecuados a los
cargos existentes en la empresa para aumentar la eficiencia y el desempeo del personal.
Contratacin: Es el documento que se celebra entre patrn y trabajador que contiene las
bases ms importantes de la presentacin del servicio.
Perfil de puesto: Consiste en la descripcin de las habilidades que un trabajador debe tener
o tiene para ejercer eficientemente un puesto de trabajo.
4. RESPONSABLE
Alta administracin.
5. DESCRIPCIN
NO. OPERACIN
DOCUMENTO
CONSULTADO
GENERADO
Alta
N/A
N/A
de personal.
Establecer
comunicacin
administracin.
Alta
N/A
N/A
administracin.
Analizar
1
RESPONSABLE DOCUMENTO
detectar
la
necesidad de contratacin
requerimiento de personal.
N/A
N/A
N/A
N/A
administracin.
3
4
Alta
Alta
administracin.
6. DOCUMENTOS RELACIONADOS
Cdigo de Trabajo.
7. ANEXOS
Reclutamiento y seleccin de personal
AGROimport S de R.L de C. V
CDIGO
CONTRATACIN DE PERSONAL
P-006
VERSIN
0
1. OBJETIVO
Determinar el procedimiento de las funciones para la contratacin de
personal dentro de la empresa AGROimport.
2. ALCANCE
Se debe aplicar a las personas que cumplen con los requisitos para el
puesto de trabajo.
3. DEFINICIONES
Contratacin: Es formalizar con apego a la ley, la futura relacin de
trabajo para garantizar los intereses, derechos y deberes tanto del
trabajador como de la empresa.
Personal: Conjunto de personas que trabajan de un mismo organismo,
fabrica o taller, etc.
Procedimiento: Es un trmino que hace referencia a la accin que
consiste en proceder, que significa actuar de una forma determinada.
El concepto, por otra parte, est vinculado a un mtodo o una manera de
ejecutar algo.
Contrato individual: Es aquel en virtud del cual un sujeto se obliga a
prestar a otro un trabajo personal subordinado, cualquiera que sea su
forma de denominacin mediante el pago de un salario.
Cdigo de trabajo: es una ley especial, orgnica, que reglamenta se
supone de modo ordenado y coherente, lo esencial de un rea de
relaciones sociales, en este caso, del trabajo (venta de la fuerza de
trabajo), subordinada y dependiente a un patrn, tambin llamado por
cuenta ajena.
4. RESPONSABLE
Alta administracin.
8
5. DESCRIPCIN
NO. OPERACIN
RESPONSABLE
DOCUMENTO DOCUMENTO
CONSULTADO GENERADO
Alta administracin.
N/A
N/A
N/A
N/A
Alta administracin.
N/A
N/A
N/A
N/A
N/A
N/A
4
5
(Toma de decisin)
Alta administracin.
Cumple requisitos?
Contratar la persona
Alta administracin.
6. DOCUMENTOS RELACIONADOS
Contrato de Trabajo.
7. ANEXOS
Contratacin de Personal
AGROimport S de R.L de C. V
PROCEDIMIENTO DE EVALUACIN DEL DESEMPEO DEL
CDIGO
VERSIN
PERSONAL
P-007
1. OBJETIVO
Medir el desempeo y el comportamiento del trabajador en su puesto de trabajo.
2. ALCANCE
Todos los empleados de la empresa.
3. DEFINICIONES
Evaluacin: Es la valoracin de conocimientos, actitud y rendimiento de una persona o de
un servicio.
Desempeo: Es el grado de desenvolvimiento que una entidad cualquiera tiene con
respecto a un fin esperado.
Comportamiento: El comportamiento es la manera en la cual se porta o acta un individuo.
4. RESPONSABLE
Alta Administracin
5. DESCRIPCIN
NO. OPERACIN
Definir
1
el
el
CONSULTAD GENERADO
Alta Administracin N/A
Formato de
O
evaluacin
la
evaluacin
N/A
N/A
planificada al personal.
En
da
DOCUMENTO DOCUMENTO
personal a evaluar.
Realizar
RESPONSABLE
base
la
recoleccin de datos se
determinara
el
rendimiento
del
empleado.
10
N/A
para
el
mejoramiento.
6. DOCUMENTOS RELACIONADOS
Formato de Evaluacin
7. ANEXOS
Evaluacin del desempeo del personal
AGROimport S de R.L de C. V
CDIGO
P-008
VERSIN
0
1. OBJETIVO
Establecer las actividades necesarias para recibir, introducir e integrar al personal
de nuevo ingreso.
2. ALCANCE
Aplica a todo el personal nuevo contratado.
3. DEFINICIONES
Personal de nuevo ingreso: Personas nuevas admitidas en la empresa para
desempear alguna funcin.
Recibir: Admitir a alguien en su compaa.
Introducir: Iniciar a alguien en una ciencia, arte, tcnica o actividad o faceta de la
vida que desconoce.
Integrar: Hacer que una persona o una cosa se incorpore a algo para formar parte
de ello.
4. RESPONSABLE
Alta administracin.
5. DESCRIPCIN
NO
OPERACIN
RESPONSABL
DOCUMENTO
DOCUMENTO
.
1
Bienvenida a la Empresa
E
Alta
CONSULTADO
N/A
GENERADO
N/A
Administracin
Alta
misin y visin de la
Administracin
N/A
N/A
empresa.
Descripcin de las funciones Alta
N/A
N/A
del puesto.
Recorrido
Administracin
las Alta
N/A
N/A
instalaciones.
Presentacin
Administracin
los Alta
N/A
N/A
compaeros
por
de
de
trabajo
y Administracin
colocacin en su puesto.
6. DOCUMENTOS RELACIONADOS
Cdigo de Trabajo.
7. ANEXOS
Induccin de personal
AGROimport S de R.L de C. V
CDIGO
VERSIN
1. OBJETIVO
Dar a conocer la metodologa para detectar las fallas y la capacitacin necesaria
que requiere el personal.
2. ALCANCE
Todo el personal de la empresa.
3. DEFINICIONES
Metodologaa: Conjunto de mtodos que se siguen en una investigacin cientfica,
un estudio o una exposicinn doctrinal.
3
Deteccinn de fallas: Deteccin de las fallas que afectan los procesos dentro de
la empresa y disminuyen su competitividad en el mercado.
Capacitacinn: Es el conjunto de medios que se organizan de acuerdo a un plan,
para lograr que un individuo adquiera destrezas, valores o conocimientos tericos,
que le permitan realizar ciertas tareas o desempearse en algn mbito especfico,
con mayor eficacia.
4. RESPONSABLE
Alta administracin.
5. DESCRIPCIN
No. OPERACIN
Observar
1
el
desempeo
DOCUMENTO
DOCUMENTO
CONSULTADO
GENERADO
N/A
N/A
N/A
N/A
N/A
del
empleado.
Si
RESPONSABLE
el
muestra
en
empleado
debilidades
sus
funciones,
brindar
una
capacitacin
del
proceso.
3
Evaluacin del
desempeo despus de
la capacitacin.
Si no se presentan fallas
finaliza el proceso.
Si
se
presentan
fallas despus de la
capacitacin
empleado
un
del
realizar
llamado
de
6. DOCUMENTOSRELACIONADOS
N/A
7. ANEXOS
Deteccin de Necesidades Formativas y Capacitacin del Personal
AGROimport S de R.L de C. V
CDIGO
PROCEDIMIENTO DE GESTION DE
VERSI
INFRAESTRUCTURA
N
0
P-010
1. OBJETIVO
6
OPERACIN
Identificar
las
necesidades
de
materiales
suministros en la
2
empresa.
Realizar
una
solicitud
de
compra
de
RESPONSABL
DOCUMENTO
DOCUMENTO
CONSULTADO
GENERADO
Alta
N/A
administracin.
Secretaria
N/A
N/A
Orden de
Compra
suministro.
Presentar
solicitud a la Alta Alta
administracin
N/A
administracin.
para aprobacin.
7
N/A
Ejecutar
la
compra
del
suministro.
Alta
N/A
administracin.
6. DOCUMENTOS RELACIONADOS
Orden de Compra
7. ANEXOS
Gestin de Infraestructura
N/A
AGROimport S de R.L de C. V
CDIGO
P-011
VERSIN
0
1. OBJETIVO:
Determinar y gestionar el Ambiente de Trabajo necesario para lograr el ambiente propicio y
de esta manera cumplir con la conformidad de los requisitos del servicio que ofrece.
9
2. ALCANCE:
Todo el personal que labora en la empresa.
3. DEFINICIONES:
Trabajo: Es el conjunto de actividades que son realizadas con el objetivo de alcanzar una
meta, la solucin de un problema o la produccin de bienes y servicios para atender las
necesidades humanas.
Ambiente de Trabajo: Son las condiciones que se viven dentro del entorno laboral.
Personal: Es el conjunto de individuos que trabajan en un mismo organismo, empresa o
entidad.
4. RESPONSABLE:
Alta Administracin
5. DESCRIPCIN:
No
.
1
OPERACIN
RESPONSABL
DOCUMENTO
DOCUMENTO
CONSULTADO
N/A
GENERADO
N/A
N/A
Encuesta
N/A
N/A
N/A
N/A
Establecer
Alta
actividades de
Administracin.
empleados.
Realizar reuniones
Alta
Administracin.
empleados para
medir la satisfaccin
en el ambiente de
trabajo.
Aplicacin y
Alta
tabulacin de la
Administracin.
encuesta.
En base a resultados Alta
4
obtenidos aplicar
Administracin.
mejoras.
6. DOCUMENTOS RELACIONADOS
N/A
10
7. ANEXOS
Ambiente de trabajo
11
AGROimport S de R.L de C. V
CDIGO PROCEDIMIENTO DE COMUNICACIN CON EL CLIENTE
P-012
VERSIN
0
1. OBJETIVO
Determinar la forma de mantener una adecuada comunicacin con el cliente.
12
2. ALCANCE
Alta Administracin, personal de la empresa y clientes de la empresa
3. DEFINICIONES
Comunicacin: Es el vehculo de relacin que se establece entre las personas.
Cliente: Es la persona o empresa receptora de un bien, servicio, producto o idea, a
cambio de dinero u otro artculo de valor
6. RESPONSABLE
Alta Administracin
5. DESCRIPCIN
NO. OPERACIN
RESPONSABLE DOCUMENTO
comunicacin
para
CONSULTADO
Alta
Administracin
Alta
Administracin
DOCUMENTO
GENERADO
N/A
N/A
N/A
N/A
N/A
N/A
Base de datos
N/A
de clientes
N/A
6. DOCUMENTOS RELACIONADOS
N/A
7. ANEXOS
Comunicacin con el cliente
13
N/A
CDIGO
AGROimport S de R.L de C. V
PROCEDIMIENTO EVALUACION Y SELECCION DE
VERSIN
PROVEEDORES
P-013
1. OBJETIVO
Elaborar una metodologa adecuada para la evaluacin y seleccin de proveedores.
2. ALCANCE
Est dirigida a la Alta Administracin y los proveedores a evaluar.
3. DEFINICIONES
Proveedores: Persona o sociedad que suministra la materia prima utilizada para producir
los bienes o servicios necesarios para una actividad.
Evaluacin de Proveedores: La organizacin debe evaluar y seleccionar los proveedores
en funcin de su capacidad para suministrar productos de acuerdo con los requisitos de la
organizacin.
4. RESPONSABLE
Alta administracin.
14
5. DESCRIPCIN
NO. OPERACIN
Obtener
1
informacin
4
5
DOCUMENTO
Alta
CONSULTADO GENERADO
Control
N/A
administracin.
proveedores
Establecer criterios para la
Alta
evaluacin y seleccin
administracin.
Evaluacin
3
de
RESPONSABLE
de
los
Alta
proveedores
DOCUMENTO
Documentos
N/A
N/A
N/A
Formato de
administracin.
evaluacin de
proveedores
Analizar resultados de la
Alta
evaluacin.
administracin.
N/A
N/A
N/A
N/A
la evaluacin es seleccionado
y
6
si
no
la
aprueba
es
descartado.
Seleccionar el proveedor.
Alta
N/A
N/A
administracin.
* Seleccin de Proveedores
La seleccin de los proveedores la realiza la Alta Administracin de la empresa con base a
criterios establecidos previamente. Este debe seleccionar al proveedor en base a criterios
que ellos han establecido como ser:
* Que ofrezcan el mejor precio
* Que se tenga opcin a un financiamiento
* Que el producto sea de calidad
* Que sean marcas reconocidas
6. DOCUMENTOS RELACIONADOS
Formato de evaluacin de proveedores.
15
de
7. ANEXOS
Evaluacin de proveedores y seleccin de proveedores
CDIGO
AGROimport S de R.L de C. V
PROCEDIMIENTO ESPECIFICACIONES DEL PRODUCTO
16
VERSIN
P-014
1. OBJETIVO
Establecer el procedimiento de las especificaciones de los productos que se
requieren para poder realizar las actividades de la empresa.
2. ALCANCE
Alta administracinn.
3. DEFINICIONES
Procedimiento: Es un conjunto de acciones u operaciones que tienen que realizarse
de la misma forma, para obtener siempre el mismo resultado bajo las mismas
circunstancias
Especificaciones: Establecer de forma clara todas las caractersticas,
los materiales y los servicios necesarios para producir componentes destinados a la
obtencin de productos.
Producto: Cosa producida natural o artificialmente, o resultado de un trabajo u
operacinn.
Actividades: Las acciones del proyecto durante su implementacin. Las actividades
resultan en productos.
4. RESPONSABLE
Alta administracinn.
5. DESCRIPCIN
NO.
1
OPERACIN
Describir las
especificaciones que
DOCUMENTO
RESPONSABLE CONSULTADO
N/A
Alta
administracin
DOCUMENTO
GENERADO
N/A
debe cumplir el
producto deseado.
Realizar la compra
Alta
administracin
N/A
Orden de
compra
N/A
N/A
N/A
N/A
N/A
N/A
Toma de Decisiones: Si el
Alta
administracin
especificaciones es devuelto
a los proveedores.
5
Se recibe el Producto
Alta
administracin
17
6. DOCUMENTOS RELACIONADOS
Orden de Compra
7. ANEXOS
18
AGROimport S de R.L de C. V
CDIGO
VERSIN
COMPRADOS
P-015
0
1. OBJETIVO
2. ALCANCE
Encargado de atencion al cliente.
3. DEFINICIONES:
Productos: Es una de las herramientas ms importantes de la mezcla de mercadotecnia
porque representa el ofrecimiento de toda empresa.
Inspeccin: Es una evaluacin objetiva de los elementos de un producto que determina si
son adecuados y efectivos.
Calidad: Que el producto se ajuste a las exigencias de los clientes y el valor aadido.
Procedimiento: Actuar de forma determinada.
4. RESPONSABLE
Alta administracin.
5. DESCRIPCIN
NO.
1
OPERACIN
Elaborar orden de compra
autorizada.
DOCUMENT DOCUMENT
RESPONSABLE O
O
CONSULTAD GENERADO
Alta administracin.
N/A
N/A
Recibir el producto
2
Alta administracin.
20
N/A
N/A
Alta administracin.
N/A
N/A
comprado.
Alta administracin.
5. DOCUMENTOS RELACIONADOS
N/A
8. Anexos
21
N/A
N/A
PROCEDIMIENTO DE FACTURACIN
P-016
VERSIN
0
. OBJETIVO
Realizar el cobro de todo producto o servicio vendido
2. ALCANCE
22
OPERACIN
RESPONSABLE
Cajero
Cajero
Generacin de factura.
Imprimir factura.
N/A
23
N/A
N/A
N/A
N/A
N/A
Cajero
N/A
N/A
Cajero
6. Documentos Relacionados
N/A
Cajero
Cajero
Entregar factura.
DOCUMENTO DOCUMENTO
CONSULTADO GENERADO
N/A
N/A
N/A
N/A
7. Anexos
Procedimiento de facturacin
AGROimport S. de R. L. de C. V
CDIGO
VERSIN
P-017
OBJETIVO:
Conformidad con la parte auditada y el ejecutor de la auditoria para que se cumplan todos
los criterios de auditora.
ALCANCE:
Todo el personal que labora en la empresa.
DEFINICIONES:
Auditoria interna: es una actividad independiente y objetiva de aseguramiento y consulta,
concebida para agregar valor y mejorar las operaciones de una organizacin; ayuda a una
organizacin sus objetivos aportando un enfoque sistemtico y disciplinado para evaluar y
mejorar la eficacia de los procesos de gestin de riesgo y control.
Criterios de auditoria: conjunto de polticas, procedimientos o requisitos; y se utilizan como
referencia frente a las cuales se determina la conformidad / no conformidad.
RESPONSABLE:
Alta Administracin
DESCRIPCIN:
NO
.
1
2
3
OPERACIN
Establecer un
plan de
auditoria.
Implementaci
n de auditoria.
Presentar
posibles
soluciones
RESPONSABL
E
DOCUMENTO
CONSULTAD
O
DOCUMENT
O
GENERADO
Alta administracin
N/A
Plan de
auditoria
Alta administracin
N/A
Informe de
auditoria
N/A
Alta administracin
N/A
DOCUMENTOS RELACIONADOS:
N/A
ANEXOS:
25
P-018
VERSIN
0
1. OBJETIVO
Cancelar la suma adeudada a los proveedores o abonar a los proveedores
2. ALCANCE
26
La alta administracin
3. DEFINICIONES
Abonar: Pagar una cantidad de dinero por una cosa que se compra o por un servicio o por
un trabajo
Proveedores: Cosa producida natural o artificialmente, o resultado de un trabajo u
operacin
4. RESPONSABLE
Alta administracin.
5. DESCRIPCCIN
OPERACIN
NO.
Seleccionar
facturacin
pagar a los proveedores
RESPONSABLE
Alta administracin.
Alta administracin.
DOCUMENTO DOCUMENTO
CONSULTADO GENERADO
N/A
N/A
N/A
N/A
Alta administracin.
N/A
N/A
Alta administracin.
N/A
N/A
6. DOCUMENTOS RELACIONADOS
N/A
7. ANEXOS
Pago de Proveedores
27
VERSIN
0
1. OBJETIVO
Establecer la cantidad de productos que se deben comprar.
2. ALCANCE
La alta administracin ser la encargara de determinar los productos que se tienen que
comprar
3. DEFINICIONES
Compra: Obtener una cosa a cambio de dinero.
Producto: Cosa producida natural o artificialmente, o resultado de un trabajo u operacin.
4. RESPONSABLE
5. Descripcin
NO.
OPERACIN
RESPONSABLE
28
DOCUMENTO DOCUMENTO
CONSULTADO GENERADO
3
4
Recibir informacin de
existencia de mercadera
Determinar las cantidades
la
Alta administracin.
N/A
Alta administracin.
N/A
N/A
N/A
Alta administracin.
mueve el producto.
Realizar un nuevo pedido
Alta administracin.
6. Documentos relacionados
N/A
7. ANEXO
Determinar Productos a Comprar
29
N/A
N/A
N/A
N/A
N/A
N/A
30