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1.11. A vaga a ser ocupada pelo profissional ser definida no momento da Chamada Pblica, conforme
item 12 deste Edital. Por exemplo, um profissional da rea de Enfermagem concorre a todas as vagas
desta rea profissional, sem definir na inscrio sua rea de concentrao desejada. Na Chamada Pblica
os candidatos da rea de Enfermagem sero convocados para, em ordem de classificao da rea, escolher
em qual programa deseja se matricular. Assim proceder-se- para todas as reas profissionais.
1.12. De acordo com as diretrizes do Ministrio da Educao (MEC), para o estabelecimento de
Programas de Residncias em rea Profissional de Sade, modalidade Multiprofissional, cada rea de
concentrao s iniciar suas atividades com, no mnimo, 3 (trs) reas profissionais.
2. DAS INSCRIES
2.1. Antes de se inscrever no Processo Seletivo, o candidato dever ler o Edital, incluindo seus anexos,
para certificar-se de que preenche todos os requisitos exigidos. A inscrio no presente concurso implica
o pleno conhecimento e a tcita aceitao das condies estabelecidas neste Edital e demais instrumentos
reguladores, dos quais o candidato no poder alegar desconhecimento.
2.2. Antes de realizar a inscrio, o candidato deve, inicialmente, preencher o formulrio de cadastro de
dados pessoais disponveis no endereo eletrnico<www.cs.ufg.br>, o qual inclui a solicitao do nmero
do CPF (prprio), os dados do documento de identidade, o endereo de correio eletrnico vlido para
contato (e-mail) e uma senha pessoal, dentre outros.
2.3. Caso j possua cadastro na base de dados do Centro de Seleo da UFG, o candidato dever estar de
posse de seu nmero de CPF e senha pessoal para realizar a inscrio. Caso tenha esquecido sua senha
pessoal, clicar no link Esqueci a Senha ou entrar em contato pelo telefone (62) 3209-6330 ou ainda
pelo e-mail cs@ufg.br.
2.4. Quando da realizao da inscrio, o candidato assume, sob as penas da lei, conhecer as instrues
especficas do Processo Seletivo e possuir os demais documentos comprobatrios para satisfao das
condies exigidas poca da matrcula, sob pena de ser impedido de matricular-se.
2.17. O valor referente ao pagamento da taxa de inscrio ser devolvido em caso de cancelamento do
Processo Seletivo por convenincia ou interesse do GT do Processo Seletivo Unificado de Residncias
Mdica e Multiprofissional da SES-GO e da COREMU/SES-GO.
2.18. A GRU com a autenticao mecnica de pagamento at a data-limite do vencimento ou o
comprovante original de pagamento bancrio sero os nicos comprovantes de pagamento aceitos.
2.19. de inteira responsabilidade do candidato a impresso e a guarda do seu comprovante de
pagamento da inscrio.
2.20. No sero aceitos pagamentos de inscrio por depsito em caixa eletrnico, via transferncia eletrnica,
agendamento de pagamento, DOC, DOC eletrnico, ordem de pagamento ou depsito comum em contacorrente, condicional e/ou extempornea, ou por qualquer outra via que no a especificada neste Edital.
2.20.1. Ser automaticamente cancelada a inscrio cujo pagamento for efetuado por cheque, sem o
devido provimento de fundos ou caso o cheque utilizado para o pagamento da inscrio seja devolvido
por qualquer motivo. Cheques emitidos por terceiros tambm no sero aceitos.
2.20.2. O pagamento de inscrio realizado no ltimo dia via autoatendimento em terminal bancrio, via
Internet ou correspondente bancrio (COBAN) dever ser efetuado conforme as condies de funcionamento
do banco, devendo o candidato responsabilizar-se pelo conhecimento da data de processamento, caso o
pagamento seja efetuado aps o horrio de atendimento bancrio. O pagamento realizado no ltimo dia,
processado, porm, aps a data prevista neste Edital, implicar no indeferimento da inscrio.
2.21. No sero aceitas inscries condicional, extempornea, por via postal, via fax ou via correio
eletrnico. Verificado, a qualquer tempo, o recebimento de inscrio que no atenda a todos os requisitos
fixados neste Edital esta ser cancelada.
2.21.1. vedada a transferncia para terceiros do valor pago a ttulo de taxa, assim como a transferncia
da inscrio para outrem.
2.21.2. O GT do Processo Seletivo Unificado de Residncias Mdica e Multiprofissional da SES-GO, a
COREMU/SES-GO e o CS/UFG no se responsabilizaro por solicitao de inscrio no recebida por
motivo de ordem tcnica dos computadores, falhas de comunicao, congestionamento de linhas de
comunicao, bem como outros fatores que impossibilitem a transferncia de dados. Caso a inscrio no
seja homologada por motivo imputvel ao Centro de Seleo da UFG e em conformidade com as normas
dispostas neste Edital, o candidato ter a inscrio assegurada.
2.22. O candidato somente ser considerado inscrito no Processo Seletivo aps ter cumprido todas as
instrues descritas neste Edital.
2.23. A inscrio no presente Processo Seletivo implica o pleno conhecimento e a tcita aceitao das
condies estabelecidas neste Edital e demais instrumentos reguladores, dos quais o candidato no poder
alegar desconhecimento.
2.24. Podero inscrever-se os profissionais graduados nas reas profissionais de Biomedicina,
Enfermagem, Farmcia, Fisioterapia, Fonoaudiologia, Nutrio, Odontologia, Psicologia, Servio Social
e Terapia Ocupacional, conforme quadros apresentados no item 1.10.
2.25. O candidato brasileiro, que concluiu a graduao no exterior, e o estrangeiro, que concluiu a
graduao no Brasil, dever apresentar o documento de reconhecimento dos cursos, nos termos do acordo
ou tratado internacional, conforme legislao brasileira.
2.26. Haver iseno do pagamento de inscrio somente para os candidatos que preencherem os
requisitos estabelecidos na Resoluo CNRM n 07, de 20 de outubro de 2010.
2.26.1. A solicitao de iseno do pagamento de inscrio dever ser preenchida pelo candidato, no
perodo previsto no Cronograma do Processo Seletivo (Anexo I), no endereo
eletrnico<www.cs.ufg.br>, sendo necessria a realizao da inscrio no processo seletivo, conforme
instrues contidas na pgina.
2.26.2. Ser concedida a iseno para os candidatos que atenderem a um dos seguintes critrios
estabelecidos na Resoluo CNRM n 07, de 20 de outubro de 2010:
a) taxa de inscrio superior a 30% (trinta por cento) do vencimento/salrio mensal do candidato, quando
no tiver dependente;
b) taxa de inscrio superior a 20% (vinte por cento) do vencimento/salrio mensal do candidato e ele
possuir at dois dependentes;
c) taxa de inscrio superior a 10% (dez por cento) do vencimento/salrio mensal do candidato e ele tiver
mais de dois dependentes;
d) declarar-se impossibilitado de arcar com o pagamento da taxa de inscrio e comprovar renda familiar
mensal igual ou inferior a trs salrios mnimos ou renda individual igual ou inferior a dois salrios mnimos;
e) ter inscrio no Cadastro nico para Programas Sociais do Governo Federal (Cadnico) de que trata o
Decreto n 6.135, de 26 de junho de 2007, devendo indicar no ato da inscrio o Nmero de Identificao
Social (NIS), atribudo pelo Cadnico;
f) comprovar ser membro de famlia de baixa renda, nos termos do Decreto n 6.135/2007.
2.26.3. Para solicitar iseno do pagamento de inscrio o candidato dever no ato da solicitao:
a) fazer opo por um dos critrios de iseno, de acordo com o subitem 2.26.2 do Edital;
b) ser egresso de instituio de ensino superior pblica ou ter sido beneficirio de bolsa de estudo oficial;
c) no ter custeado, com recursos prprios, curso preparatrio para este processo seletivo.
2.26.4. Para efetivar a solicitao de iseno o candidato que fez a opo por um dos critrios
estabelecidos nas alneas a, b, c, d, f mencionadas no subitem 2.26.2 dever preencher o
formulrio, no perodo previsto no Cronograma do Processo Seletivo, imprimir a ficha de inscrio de
iseno e entregar ou enviar, pelos correios, com a documentao exigida, para o Centro de Seleo da
UFG, situado Rua 226, Qd. 71, s/n, Setor Universitrio, Goinia-GO, CEP 74.610-130, no horrio das
8h00min s 17h00min, exceto sbados, domingos e feriado at a data mxima prevista no Cronograma do
Processo Seletivo (Anexo I). Para os documentos enviados valer a data da postagem, que dever ser at
o ltimo dia determinado no Cronograma.
2.26.5. O processo de solicitao de iseno somente ser efetivado quando o Centro de Seleo receber
toda documentao exigida.
2.26.6. Para efetivar a solicitao de iseno, os candidatos que optaram pelo Cadnico devero
preencher o formulrio conforme as orientaes disponveis na pgina, imprimir a ficha de inscrio de
iseno e aguardar o resultado.
2.26.7. Os candidatos que solicitaram a iseno do pagamento da inscrio, exceto aqueles que optaram
pelo Cadnico, devero, necessariamente, entregar ou enviar, pelos correios, os seguintes documentos:
a) formulrio de solicitao de iseno do pagamento obtido no ato da inscrio;
b) fotocpia do documento de identidade;
c) fotocpiado certificado/diploma de graduao ou declarao original de que est concluindo o curso
para os candidatos que ainda no concluram a graduao. Os candidatos que apresentarem documento de
instituio privada devero anexar o documento de benefcio de bolsa de estudo oficial;
d) fotocpia dos comprovantes de renda referente a um dos seguintes meses: julho, agosto ou setembro de
2016 de todas as pessoas que contribuem com a renda da famlia (considerar: candidato, pai, me, irmos,
avs, primos, conhecidos etc.) (Retificado pelo Edital Complementar n. 1).
2.26.8. O Centro de Seleo consultar o rgo gestor do Cadnico para verificar a inscrio do
candidato nesse sistema.
2.26.9. Toda documentao comprobatria necessria dever ser apresentada em FOTOCPIAS e em
hiptese alguma ser devolvida. Caso as cpias estejam ilegveis, no sero analisadas.
2.26.10. No sero aceitos como documentos de identidade: a certido de nascimento, a certido de
casamento, o ttulo eleitoral, a carteira nacional de habilitao (modelo sem foto e assinatura), a carteira
de trabalho (modelo sem foto e assinatura), a carteira de estudante, o certificado de alistamento militar ou
a carteira de reservista.
2.26.11. Sero considerados comprovantes de renda (meses de julho, agosto ou setembro de 2016):
a) empregados: contracheque ou recibo de pagamento de salrio ou declarao do empregador;
b) aposentados e pensionistas: contracheque ou carn de aposentadoria ou penso ou extrato trimestral do
benefcio do INSS;
c) autnomos e prestadores de servios: recibo de prestao de servios ou comprovante de recolhimento
do INSS ou declarao do exerccio de atividade autnoma ou escritura de terra, se os pais forem
proprietrios de terra e a famlia sobrevive deste tipo de renda (em modelo prprio disponvel no
endereo eletrnico do Centro de Seleo, no ato da inscrio);
3.2.1. A inscrio s ser confirmada mediante informao pela rede bancria do pagamento da GRU, que
leva em mdia 5 (cinco) dias teis. A homologao final ocorrer na data prevista no Cronograma do
Processo Seletivo (Anexo I).
3.3. Ser disponibilizada, via on-line, ao candidato, at o dia previsto no Cronograma do Processo
Seletivo (Anexo I), a opo de alterao dos dados cadastrais, com exceo do nome, nmero do Cadastro
de Pessoa Fsica (CPF) e da rea/especialidade para a qual se inscreveu, incluindo as opes. Aps o
perodo de alterao de dados, a correo no cadastro s poder ser feita pessoalmente ou via e-mail.
Nesse caso, o candidato deve contatar o CS/UFG, via e-mail, para obter as informaes necessrias.
3.4. Aps o prazo fixado poder haver alteraes, on-line, somente no endereo residencial, sendo de
obrigao do candidato mant-lo atualizado, por meio do endereo eletrnico<www.cs.ufg.br>.
3.5. Caso a inscrio no seja homologada, o candidato dever protocolar recurso no endereo eletrnico do
processo seletivo ou comparecer ao CS/UFG, situado Rua 226, Qd. 71, s.n., Setor Universitrio, GoiniaGO, das 8h00min s 17h00min, levando consigo o comprovante de pagamento e o original do seu
documento de identificao, at o dia previsto no Cronograma do Processo Seletivo (Anexo I), exceto aos
sbados, domingos e feriados, do contrrio assumir a responsabilidade pelas consequncias decorrentes da
omisso dessa informao. O candidato poder ainda contatar o Centro de Seleo da UFG pelo telefone
(62) 3209-6330 para receber instrues sobre o procedimento para homologao da inscrio ou
encaminhar e-mail, anexando cpia do comprovante de pagamento ou documento comprobatrio de
inscrio.
4. DOS DIREITOS DOS CANDIDATOS COM DEFICINCIA
4.1. s pessoas com deficincia que pretendam fazer uso das prerrogativas que lhes so facultadas pelo
Decreto n 3.298/1999 e suas alteraes posteriores e na smula n 377-STJ, de 22/04/2009, assegurado
o direito de realizar as provas com tempo adicional.
4.2. Sero consideradas pessoas com deficincia os candidatos que se enquadrarem no Decreto n 3.298,
de 20/12/1999, na smula n 377-STJ, de 22/04/2009, e alteraes posteriores.
4.3. Ocandidato que em razo da deficincia necessitar de condies especiais para realizao das provas
dever observar as providncias necessrias, especificadas no item 5 deste Edital.
4.4. Resguardadas as condies especiais previstas na Lei Federal n 7.853, de 24/10/1989, regulamentada
pelo Decreto Federal n 3.298, de 20/12/1999, o candidato com deficincia concorrer em igualdade de
condies com os demais candidatos, no que se refere ao contedo, avaliao, aos critrios de
aprovao, nota mnima exigida, ao local, ao horrio e (s) data(s) de realizao da(s) prova(s).
4.5. Para solicitar tempo adicional, no ato da inscrio, o candidato dever:
a) declarar que pessoa com deficincia de acordo com o Decreto n 3.298, de 20/12/1999, que
regulamenta a Lei Federal n 7.853, de 24/10/1989, e smula n 377-STJ, de 22/04/2009;
b) assinalar o tipo de deficincia;
c) informar que deseja realizar as provas com tempo adicional.
4.6. Caso o candidato no assinale e no cumpra esses procedimentos, perder o direito ao tempo adicional.
4.7. Realizada a solicitao mencionada no subitem 4.5 do Edital, o candidato portador de deficincia dever:
a) imprimir, por meio do endereo eletrnico<www.cs.ufg.br>, o Laudo Mdico Anexo II do Edital,
que dever ser preenchido pelo mdico da rea de sua deficincia;
b) entregar o Laudo Mdico original, das 8h00min s 17h00min, na sede no Centro de Seleo da UFG,
situado Rua 226, Qd. 71, s.n., Setor Universitrio, Goinia-GO, CEP. 74610-130, exceto aos sbados,
domingos e feriados at o ltimo dia previsto no Cronograma do Processo Seletivo (Anexo I). O laudo
mdico poder, tambm, ser encaminhado por encomenda expressa (SEDEX ou similar), sendo que
somente sero considerados aqueles cujas postagens sejam efetuadas at o ltimo dia previsto para o
pagamento da taxa de inscrio.
4.8. O Laudo Mdico ter validade somente para este processo seletivo e no ser devolvido, assim como
no sero fornecidas cpias desse laudo.
4.8.1. O Laudo Mdico dever, obrigatoriamente, ser emitido em formulrio prprio Anexo II,
obedecendo s seguintes exigncias:
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5.8. Ser considerado, para efeito de resposta ao pedido de condio especial para realizao das provas,
o requerimento de condies especiais, cuja data seja a mais recente, sendo que os outros sero
cancelados automaticamente.
5.9. Os casos de alteraes psicolgicas e/ou fisiolgicas permanentes ou temporrias (gravidez, estados
menstruais, indisposies, cibras, contuses, crises reumticas, luxaes, fraturas, crises de labirintite,
entre outros) e os casos de alteraes climticas (sol, chuva e outros), que impossibilitem a realizao das
provas, diminuam ou limitem a capacidade fsica dos candidatos, no sero levados em considerao, no
sendo concedido qualquer tratamento privilegiado, respeitando-se o princpio da isonomia.
6. DOS DOCUMENTOS DE IDENTIFICAO
6.1. Sero considerados documentos de identificao neste processo seletivo, para inscrio e acesso aos
locais de prova, os documentos de identificao expedidos pelas Secretarias de Segurana Pblica, pela
Diretoria Geral da Polcia Civil, pelas Foras Armadas, pela Polcia Militar e pela Polcia Federal, bem
como o passaporte e as carteiras expedidas por ordens, conselhos ou ministrios que, por lei federal, so
considerados documentos de identidade, os quais devero conter, em local apropriado e com visibilidade,
impresso digital, de forma a permitir a comparao da impresso digital colhida durante a realizao do
Processo Seletivo.
6.1.1. Excepcionalmente, os candidatos que apresentarem documentos de identificao relacionados no
subitem 6.1 do Edital, que no dispem de impresso digital, ficam cientes de que estaro sujeitos
identificao especial, compreendendo coleta de dados, de assinatura e de impresso digital em
formulrio prprio.
6.1.2. No sero aceitas cpias ainda que autenticadas.
6.1.3. O documento dever estar dentro do prazo de validade, quando for o caso, e em perfeitas
condies, de forma a permitir, com clareza, a identificao do candidato e sua assinatura.
6.2. No sero aceitos como documentos de identificao, por serem documentos destinados a outros fins
ou por no permitirem a comparao da impresso digital: a carteira nacional de habilitao (CNH), a
certido de nascimento, a certido de casamento, o ttulo de eleitor, o Cadastro de Pessoa Fsica (CPF), a
carteira de estudante e o certificado de alistamento ou de reservista ou quaisquer outros documentos
(como crachs, identidade funcional etc.) diferente dos especificados no subitem 6.1 deste Edital.
6.3. Caso o candidato no apresente o documento de identificao original por motivo de furto, roubo ou
perda, dever apresentar um dos seguintes documentos emitidos com prazo mximo de 30 (trinta) dias
anteriores data da realizao da prova:
a) documento que ateste o registro de ocorrncia em rgo policial; ou
b) declarao de furto, roubo ou perda, feita de prprio punho, com reconhecimento da assinatura
registrada em cartrio; ou
c) declarao de perda ou furto de documento, preenchida via internet no endereo eletrnico
<www.policiacivil.go.gov.br>, no link Delegacia Virtual.
6.4. Caso o furto, ou roubo ou perda, tenha ocorrido no dia da prova, a declarao de perda ou furto
poder ser feita de prprio punho na presena do Supervisor, dos Coordenadores e do Policial Federal que
estiverem presentes no local de provas.
6.5. No dia de realizao das provas, o candidato que apresentar alguns dos documentos citados nos
subitens 6.3 e 6.4 deste Edital ser submetido identificao especial, compreendendo coleta de dados, de
assinatura e de impresso digital em formulrio prprio.
6.6. A identificao especial poder ser exigida, tambm, ao candidato cujo documento de identificao
apresente dvidas relativas fisionomia ou assinatura do portador.
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7. DAS PROVAS
7.1. O Processo Seletivo ser realizado em duas fases:
a) Primeira Fase (eliminatria e classificatria), com
Prova Objetiva para todas as reas profissionais.
b) Segunda Fase (de carter apenas classificatrio), com
Anlise e Defesa do Curriculum Vitae para os candidatos ao Programa de Residncia em rea
Profissional de Sade, modalidade Uniprofissional, rea de concentrao Cirurgia e Traumatologia
Bucomaxilofacial; e
Anlise de Curriculum Vitae para as demais reas profissionais.
7.2. Da Primeira Fase
7.2.1. A Prova Objetiva versar sobre:
a) conhecimentos comuns a todas as reas (sade pblica);
b) conhecimentos especficos para a rea profissional escolhida, conforme os programas das provas.
7.2.2. A Prova Objetiva constar de 50 (cinquenta) questes do tipo mltipla escolha, sendo 15 questes
de conhecimentos de sade pblica e 35 de conhecimentos especficos na rea profissional.
7.2.3. A Prova Objetiva ser avaliada numa escala de 0,0 (zero) a 100,0 (cem) e somente sero
classificados aqueles candidatos com nota mnima 50,0 (cinquenta).
7.2.4. A correo das questes da Prova Objetiva ser feita por meio eletrnico.
7.2.5. Na Primeira Fase, a da Prova Objetiva, os candidatos sero classificados, em cada rea profissional,
por ordem decrescente dos pontos obtidos.
7.2.6. O programa das provas e a bibliografia sugerida constam no Anexo III deste Edital.
7.3. Da Segunda Fase (Anlise do Curriculum Vitae)
7.3.1. A anlise do Curriculum Vitae, de carter apenas classificatrio, ter pontuao mxima de 100,0
(cem) pontos, conforme Quadro 9.
Descrio
Pontuao
Mxima
15,0 pontos
10,0 pontos
MONITORIA OFICIAL
3,0 pontos/monitoria oficial/ano (durao menor que um ano pontuao
proporcional ao nmero de meses completados. A declarao/certificado deve
conter data de incio e fim).
9,0 pontos
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Item
Descrio
Pontuao
Mxima
15,0 pontos
9,0 pontos
9,0 pontos
PREMIAES
Trabalhos premiados, ttulos de honra ao mrito, prmio de distino e/ou
similares pela execuo de atividades ou trabalhos acadmicos 0,5
ponto/prmio.
2,0 pontos
PARTICIPAO EM ASSOCIAES
Cargos de direo ocupados em centros acadmicos, ligas acadmicas ou
representao estudantil = 0,5 ponto/ano;
Membro de ligas acadmicas = 0,2 ponto/ano.
Durao menor que um ano pontuao proporcional ao nmero de meses
completados,
com
arredondamento
para
a
casa
dos
dcimos.
Adeclarao/certificado deve conter data de incio e fim.
2,0 pontos
9,0 pontos
10
10,0 pontos
15
Item
Descrio
Pontuao
Mxima
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ATIVIDADES DE EXTENSO
Campanhas educativas, de vacinao, coleta de dados populacionais, atividades
comunitrias, voluntariado.
Sem carga horria especificada ou menor que 10 horas 0,2 ponto/atividade
Com carga horria de 10 a 20 horas 0,5 ponto/atividade
Com carga horria acima de 20 horas 1 ponto/atividade
10,0 pontos
ATIVIDADES EXTRACURRICULARES
Cursos de extenso, cursos de lnguas e de informtica:
Sem carga horria especificada ou menor que 10 horas 0,2
ponto/atividade.
Com carga horria entre 10 e 20 horas 0,5 ponto/atividade.
Com carga horria entre 20 e 40 horas 1 ponto/atividade.
Com carga horria acima de 40 horas 1,5 ponto/atividade.
100,0 pontos
TOTAL
7.3.2. O Curriculum Vitae deve ser apresentado encadernado, em espiral, com capa transparente, com as
cpias dos documentos comprobatrios AUTENTICADAS, apresentadas na sequncia da descrio,
contida no Quadro 9, devendo os documentos ser numerados no canto superior direito, de acordo com a
ordem em que forem citados;
7.3.3. O Curriculum Vitae dever ser preenchido conforme formulrio prprio (Anexo IV), disponvel na
pgina do Processo Seletivo na internet em <www.cs.ufg.br> e entregue ou enviado em um envelope
lacrado, devidamente identificado com o nome do candidato, nmero de sua inscrio, especialidade e
nmero de seu documento de identificao e, obrigatoriamente, acompanhado de fotocpia autenticada,
quando for o caso, do histrico escolar e dos demais ttulos, com os quais o candidato pretenda concorrer.
Ser disponibilizada no endereo eletrnico do Processo Seletivo a folha de rosto, individual, que dever
ser colada na frente do envelope a ser entregue com a documentao.
7.3.4. Os documentos impressos por meio eletrnico (Internet) de sites oficiais dos rgos pblicos
federais, estaduais ou municipais, bem como de empresas pblicas, tm o mesmo valor jurdico e
comprobatrio, para todos os fins de direito que os produzidos em papel ou em outro meio fsico
reconhecidos legalmente, desde que assegurada a sua autenticidade e integridade a partir do endereo
eletrnico em que esto disponibilizados (o documento deve conter o endereo eletrnico de onde foi
emitido); essas cpias podem, tambm, ser autenticados em Cartrio a partir do site em que o documento
est, contendo autenticao na qual se menciona o site, a data e a hora da autenticao, ou confirmao.
7.3.5. As informaes prestadas no ato da entrega do Curriculum Vitae e dos demais documentos
comprobatriosso de inteira responsabilidade do candidato, bem como a entrega destes na data
estabelecida, arcando o candidato com as consequncias de eventuais erros no procedimento de entrega.
7.3.6. Cada documento dever corresponder a apenas uma pontuao. No se pode incluir o mesmo item
em duas ou mais pontuaes diferentes. O mesmo trabalho cientfico (ainda que com ttulo semelhante)
apresentado em congressos distintos, contar apenas como um item;
7.3.7. Os certificados de participao em atividades de extenso e extracurriculares devero constar a
carga horria do evento; no constando, sero classificados sem carga horria especificada;
7.3.8. A identificao de fraude em qualquer documento comprobatrio do Curriculum Vitae
desclassificar automaticamente o candidato;
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EQUIVALNCIA
A
B
C
D
E
10,0
8,0
6,0
4,0
2,0
c) Na avaliao do histrico, nos casos em que constarem apenas aprovao ou reprovao, ser considerada
para efeito da contagem das notas obtidas durante o curso de graduao a mdia 7,5 (sete e meio).
d) as disciplinas apresentadas no histrico escolar, com reprovao, dependncia ou desistncia, tero
valor zero e entraro na soma das disciplinas;
7.3.10.2. Tempo de Concluso de Curso de Graduao: A comprovao de concluso de curso dever
ser feita por meio de certificado e/ou diploma, de acordo com as exigncias da legislao pertinente.
Somente sero aceitas declaraes daqueles candidatos que cursaram em 2016 o ltimo perodo do curso
de graduao.
7.3.10.3. Monitoria Oficial: as declaraes (e/ou certificados) de monitoria, de carter oficial, devero
ter sua descrio em tempo (meses) e ser emitida por Instituio de Ensino Superior (IES).
7.3.10.4. Bolsa/programa de ensino, pesquisa ou extenso e qualificao profissional: as declaraes
ou certificados oficiais devero ser emitidos pela instituio de ensino, ou de fomento, em papel timbrado
e dever especificar a carga horria semanal e/ou totaldesempenhada pelo candidato na atividade bem
como o perodo de realizao.
a) Certificados de especializaosero vlidos quando emitidos nos termos da legislao vigente, ou seja,
conforme Resoluo n 1, de 8 de junho de 2007, do MEC/CNE/Cmara de Educao Superior.
b) Certificados de mestrado e doutorado sero vlidos quando cursados em Programas reconhecidos pela
Comisso de Aperfeioamento de Pessoal do Nvel Superior (CAPES). Atas de defesa de dissertao ou
tese sero aceitas se a data da emisso da mesma for inferior a 180 (cento e oitenta) dias da data de
publicao do presente Edital.
c) As declaraes apresentadas devem ser originais (no sero aceitas fotocpias, mesmo que
autenticadas ou com assinatura digital) com data de emisso de at 45 dias da data de entrega da
documentao.
7.3.10.5. Trabalhos cientficos apresentados em congressos ou publicados em anais cientficos: Os
trabalhos apresentados de forma oral com tema livre ou em pster tero a mesma pontuao. Para efeito
de comprovao, resumos dos artigos cientficos publicados em anais de congresso e revistas tcnicas de
circulao nacional e/ou internacional, na rea, devero ser apresentadas cpias da publicao com a
respectiva referncia (de pginas da internet, dever conter o endereo eletrnico).
7.3.10.6. Publicaes em peridicos e captulos de livro: na apresentao de trabalhos cientficos
publicados em peridicos com corpo editorial (item 6 do Quadro 09), o candidato dever anexar, a cada
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trabalho publicado, cpia da capa e das folhas que contenham o corpo editorial do peridico. As
atividades como autor ou coautor tero a mesma pontuao.
7.3.10.7. Estgio No Obrigatrio na rea profissional: sero aceitos os documentos que comprovem o
desenvolvimento de estgio no obrigatrio nos termos da Lei 11.788/2008. O documento dever ser
emitido pela instituio que se desenvolveu o estgio em parceria com a IES, e contemplar data de incio
e trmino, bem como a jornada semanalde estgio.
7.3.10.8. Atividades de extenso e extracurriculares: os certificados de participao em atividades de
extenso e extracurriculares devero constar a carga horria do evento; no constando, sero classificados
sem carga horria especificada, conforme Quadro 9, item 11.
7.3.10.8.1. Os diplomas e certificados em lngua estrangeira somente sero considerados quando
traduzidos para a lngua portuguesa por tradutor juramentado e revalidado por instituio brasileira
credenciada, de acordo com a legislao pertinente.
7.3.10.8.2. A comprovao de concluso de curso dever ser feita por meio de certificado e/ou diploma,
de acordo com as exigncias da legislao pertinente. No sero aceitas declaraes e/ou atestados de
concluso de curso e/ou das respectivas disciplinas.
7.3.11. Os itens de avaliao que considerarem o intervalo de tempo como critrio de avaliao devero
conter data de incio e fim.
7.3.12. Os candidatos classificados na primeira fase (Prova Objetiva) tero o seu Curriculum Vitae
avaliado conforme os critrios especificados no Quadro 9.
7.3.13. As notas e arredondamentos sero at a casa dos dcimos.
7.3.14. Os candidatos convocados para apresentao do Curriculum Vitae devero envi-lo ou entreg-lo
pessoalmente ou por terceiros, no perodo previsto no Cronograma do Processo Seletivo (Anexo I), no
horrio das 8h00min s 17h00min, na sede do Centro de Seleo da UFG, situado Rua 226, s.n., Qd. 71,
Setor Universitrio, CEP 74.610-130, GoiniaGO.
7.3.14.1. A documentao para comprovao do Curriculum Vitae poder ser enviada, tambm, por
encomenda expressa (Sedex ou similar), sendo que somente ser considerada aquela cuja postagem seja
efetuada at o ltimo dia previsto no Cronograma do Processo Seletivo (Anexo I).
7.3.14.2. Caso o candidato queira complementar ou substituir algum documento, necessrio
entregar/enviar essa documentao at o ltimo dia previsto no Cronograma do Processo Seletivo para a
entrega do Curriculum, especificando por escrito o motivo do encaminhamento dessa documentao.
Aps esse dia, no ser permitida qualquer complementao ou substituio de documentos.
7.3.14.3. As informaes prestadas no ato da entrega do Curriculum Vitae e dos demais documentos
comprobatriosso de inteira responsabilidade do candidato, bem como a entrega destes na data
estabelecida, arcando o candidato com as consequncias de eventuais erros no procedimento de entrega.
7.3.14.4. No momento de entrega do Curriculum Vitae e dos documentos comprobatrios, o contedo do
envelope no ser conferido, cabendo ao candidato a responsabilidade pela entrega completa da
documentao.
7.3.14.5. Somente sero consideradas as modalidades constantes do Quadro 9 deste Edital, sendo
desconsideradas quaisquer outras entregues em desacordo com as condies estabelecidas.
7.3.14.6. O Centro de Seleo no se obriga a devolver essas cpias, cabendo a ele decidir se sero ou no
devolvidas;
7.3.15. No sero aceitos Curriculum Vitae entregues em desacordo com as disposies estabelecidas
neste Edital.
7.3.16. Caso o candidato no entregue o Curriculum Vitae e os demais documentos comprobatrios
receber pontuao zero.
7.3.17. O Curriculum Vitae e toda documentao comprobatria necessria dever ser apresentada em
FOTOCPIAS AUTENTICADAS. Cpias ilegveis no sero analisadas.
7.3.18. Tero seus Curriculum Vitae analisados apenas os candidatos selecionados na Primeira Fase do
Processo Seletivo.
7.3.19. Na ocorrncia de empate no ltimo lugar, todos os candidatos desse lugar sero convocados para a
anlise do Curriculum Vitae.
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7.3.20. Casos excepcionais, no previstos no presente Edital, sero definidos pelas bancas examinadoras e
pela coordenao da COREMU/SES-GO.
7.4. Defesa do Curriculum Vitae (somente para os candidatos ao Programa de Residncia em rea
Profissional de Sade. Modalidade Uniprofissional. rea de Concentrao Cirurgia e
Traumatologia Bucomaxilofacial)
7.4.1. Na defesa do Curriculum Vitae, o candidato ser questionado pela banca examinadora, acerca das
atividades relacionadas aos ttulos apresentados pelo candidato, conforme constam no Quadro 9 do
subitem 7.3.1 do Edital.
7.4.2. Na defesa do currculo, o candidato ser avaliado tambm quanto sua trajetria curricular e
relao com a rea profissional do programa, sobre a utilidade futura da Residncia em Sade,
expectativas de interaes e intervenes na rea do programa e habilidades e aptido do candidato.
7.4.3. A defesa do Curriculum Vitae, de carter apenas classificatrio, ter o valor de 100 pontos para
efeito de pontuao da nota final dessa prova.
7.4.4. Na defesa do currculo, o candidato ser avaliado de acordo com os critrios apresentados no
Quadro 11:
Quadro 11. Pontuaes e critrios para a defesa do Curriculum Vitae
CRITRIOS
PONTUAO
1. Trajetria curricular
2. Utilidade do programa
3. Expectativa profissional
4. Interao e Interveno
5. Habilidades e aptido
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8.1.10. Os casos de alteraes psicolgicas e/ou fisiolgicas permanentes ou temporrias (gravidez, estados
menstruais, indisposies, cimbras, contuses, crises reumticas, luxaes, fraturas, crises de labirintite e
outros) e casos de alteraes climticas (sol, chuva e outros), que diminuam ou limitem a capacidade fsica
dos candidatos de realizarem as provas e o acesso ao local, no sero levados em considerao, no sendo
concedido qualquer tratamento privilegiado, respeitando-se o princpio da isonomia.
8.1.11. No haver, por qualquer motivo, prorrogao do tempo previsto para a aplicao das provas, em
razo do afastamento do candidato do local de sua realizao.
8.2. Disposies especficas para realizao da Prova Objetiva
8.2.1. A Prova Objetiva, Primeira Fase do Processo Seletivo, ser realizada no dia previsto no
Cronograma do Processo Seletivo (Anexo I).
8.2.2. Os endereos dos locais da prova, assim como a confirmao da data e horrio, constaro do
comunicadoa ser impresso pelo candidato, a partir do dia previsto no Cronograma do Processo Seletivo
(Anexo I), por meio do endereo eletrnico<www.cs.ufg.br>, sendo de responsabilidade exclusiva do
candidato a identificao correta desse local, bem como o comparecimento no horrio determinado.
8.2.3. Os portes dos locais de sua realizao sero abertos s 12h00min e fechados, pontualmente, s
13h00min.
8.2.4. O candidato que chegar ao prdio aps o horrio de fechamento dos portes no poder entrar,
ficando automaticamente eliminado doprocesso seletivo.
8.2.5. A prova ter durao improrrogvel de 4 (quatro) horas e, durante esse perodo, esto includos o
tempo destinado coleta de impresso digital do candidato, a transcrio das respostas para o CartoResposta ou a transcrio das respostas para a folha de respostas.
8.2.6. O candidato dever assinalar suas respostas da Prova Objetiva no Carto-Resposta com caneta
esferogrfica de tinta na cor preta ou azul fabricada em material transparente, preenchendo
completamente o alvolo circular.
8.2.6.1. A marcao do Carto-Resposta com emenda ou rasura ou mais de uma marcao, ainda que
legvel, ou a no marcao da questo no Carto-Resposta ter pontuao zero.
8.2.6.2. No permitido o uso de qualquer tipo de corretivo no Carto-Resposta.
8.2.6.3. So de inteira responsabilidade do candidato os prejuzos advindos do preenchimento indevido do
Carto-Resposta. Sero consideradas marcaes indevidas as que estiverem em desacordo com este Edital
ou com o Carto-Resposta, tais como marcao rasurada ou emendada ou campo de marcao no
preenchido integralmente.
8.2.7. No haver substituio do Carto-Resposta por erro de preenchimento.
8.2.8. O candidato somente poder apor sua assinatura no local indicado na ficha de identificao e no
Carto-Resposta.
8.2.9. Durante a realizao das provas, os candidatos no podero usar corretivos, rgua, compasso etc.,
nem fazer qualquer espcie de consulta, nem usar calculadoras eletrnicas (ou similares), a menos que
esses materiais sejam fornecidos pelo Centro de Seleo.
8.2.10. O candidato responsvel pela conferncia de seus dados pessoais, em especial de seu nome, de
seu nmero de inscrio e do nmero de seu documento de identidade, que constam no Carto-Resposta e
na ficha de identificao.
8.2.11. O candidato no dever amassar, molhar, dobrar, rasgar, manchar ou, de qualquer modo, danificar
o seu Carto-Resposta, sob pena de arcar com os prejuzos advindos da impossibilidade de realizao da
leitura ptica e da correo.
8.2.12. Por motivo de segurana, sero adotados os seguintes procedimentos, para a realizao da prova:
a) No ser permitido o ingresso nos locais de prova de candidatos portando qualquer tipo de arma, salvo
os casos previstos em lei;
b) No ser permitido o uso nos locais de prova, aps o ingresso na sala de prova, de RELGIO de
qualquer espcie, aparelhos eletrnicos, tais como telefone CELULAR, MP3 e similares, agenda
eletrnica, notebook e similares, palmtop, receptor, gravador, filmadora, mquina fotogrfica,
calculadora, Pager, tablet, Ipod e similares etc.; o uso desses objetos, aps o incio da prova dentro do
prdio, acarretar na eliminao do candidato do certame;
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c) Ser entregue ao candidato uma embalagem na qual dever colocar todos dispositivos eletrnicos que
possuir. Esses dispositivos devero estar desligados e, preferencialmente, com sua bateria retirada. Poder
haver monitoramento de sinais eletrnicos dentro das salas e o candidato que estiver com algum
equipamento de comunicao ligado, poder ser eliminado do certame. A embalagem com os
equipamentos deve ser lacrada e identificada pelo candidato, sendo mantida embaixo da carteira de prova
e somente poder ser aberta pelo candidato aps o trmino da prova, fora do prdio;
d) No sero permitidas, durante a realizao das provas, a comunicao verbal, gestual, escrita, etc. entre
candidatos, bem como o uso de: corretivos, livros, anotaes, impressos, calculadoras ou similares, culos
escuros ou quaisquer acessrios de chapelaria (chapu, capacete, bon, gorro) ou outros materiais
similares. Somente ser permitido o uso de caneta de tinta na cor preta ou azul fabricada em material
transparente, sendo eliminado do processo seletivo o candidato que descumprir esta determinao;
e) iniciada a prova, nenhum candidato poder retirar-se do seu ambiente de realizao antes da liberao
autorizada pelo coordenador local, em at 3 (trs) horas decorridas do seu incio, no sendo permitido,
nesse momento, levar o Caderno de Questes ou qualquer tipo de anotao. Somente ser permitido ao
candidato levar o Caderno de Questes aps as 16h30mim, desde que permanea em sala at esse
momento, sendo terminantemente vedado ao candidato sair do local de realizao da prova, com
quaisquer anotaes, antes desse horrio;
f) os trs ltimos candidatos, ao terminarem a prova, devero permanecer juntos no recinto, sendo
liberados somente aps a entrega do material utilizado por eles, tendo seus nomes registrados em
Relatrio de Sala e nele posicionadas suas respectivas assinaturas;
g) ao terminar a prova, o candidato entregar, obrigatoriamente, ao aplicador de provas, o CartoResposta e o Caderno de Questes, este ltimo conforme determina a alnea e deste subitem.
8.2.13. O Centro de Seleo da UFG no se responsabilizar pela guarda de quaisquer materiais dos
candidatos, no dispondo de guarda-volumes nos locais de realizao da prova.
8.2.14. O Centro de Seleo da UFG recomenda que os candidatos no levem nenhum dos objetos no
permitidos, citados anteriormente, no dia de realizao da prova, pois o porte e/ou uso desses objetos,
contrariando as normas dispostas neste Edital, poder acarretar a eliminao do candidato do certame.
8.2.15. Em caso de o candidato estar de posse de algum dos objetos no permitidos, descritos na alnea
b do subitem 8.2.12, que no esteja dentro da embalagem destinada guarda deles, o aplicador de prova
e o supervisor faro o registro do fato em relatrio de sala e de prdio. Posteriormente, o Centro de
Seleo da UFG, em momento oportuno, promover a eliminao do candidato do certame, de acordo
com o subitem 14.1 deste Edital. O Centro de Seleo se reserva o direito de, em caso de posse dos
objetos descritos na alnea b do subitem 8.2.12, fora da embalagem fornecida para guarda, no
comunicar o candidato no local de prova da sua eliminao, a fim de garantir a tranquilidade e a
organizao durante a realizao das provas.
8.2.16. Em caso de violao das normas descritas na alnea d do subitem 8.2.12, o aplicador de prova
comunicar o fato ao supervisor e ao policial federal, que se encontra no local. O fato ser lavrado em
relatrio de sala pelos aplicadores de prova e no relatrio do supervisor e, posteriormente, comunicado ao
Centro de Seleo da UFG que, em momento oportuno, promover a eliminao do candidato do certame,
de acordo com o subitem 14.1 deste Edital.
8.2.17. No dia de realizao das provas, no sero fornecidas, por qualquer membro da equipe de
aplicao, informaes referentes ao seu contedo e/ou aos critrios de avaliao e classificao.
8.2.18. No ser permitida a permanncia de acompanhante nos locais de prova (exceto para condio
especial prevista neste Edital), assim como a permanncia de candidato no interior dos prdios aps o
trmino das provas.
8.3. Disposies especficas para realizao da Defesa do Curriculum Vitae (somente para os
candidatos ao Programa de Residncia em rea Profissional de Sade. Modalidade
Uniprofissional. rea de Concentrao Cirurgia e Traumatologia Bucomaxilofacial)
8.3.1. A defesa do currculo ser realizada no dia previsto no Cronograma do Processo Seletivo (Anexo I).
8.3.2. O endereo do local da defesa do currculo, assim como a confirmao da data e horrio, constaro do
comunicado a ser impresso pelo candidato, a partir do dia previsto no Cronograma do Processo Seletivo
(Anexo I), por meio do endereo eletrnico<www.cs.ufg.br>, sendo de responsabilidade exclusiva do
candidato a identificao correta desse local, bem como o comparecimento no horrio determinado.
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9.4.4. Os candidatos aprovados sero classificados por rea profissional de acordo com os valores
decrescentes das notas finais.
9.4.5. Em caso de empate, prevalecero os seguintes critrios, sucessivamente:
a) a maior nota atribuda Prova Objetiva;
b) a maior nota atribuda Defesa do Curriculum Vitae (somente para os candidatos ao Programa de
Residncia em rea Profissional de Sade Modalidade Uniprofissional rea de Concentrao Cirurgia e
Traumatologia Bucomaxilofacial);
c) a maior nota atribuda Anlise do Curriculum Vitae;
d) a maior nota na prova de conhecimentos especficos da Prova Objetiva;
e) a maior nota na prova de conhecimentos comuns da Prova Objetiva;
f) a maior idade.
9.4.6. Para os candidatos com idade igual ou superior a 60 (sessenta) anos, na forma do disposto no
Pargrafo nico do Artigo 27 da Lei n 10.741/2003 (Estatuto do Idoso), o primeiro critrio de
desempate, para efeito de classificao final, ser a idade.
9.4.7. A ordem de convocao dos candidatos aprovados para a matrcula coincidir com a ordem de
classificao.
10. DOS RECURSOS
10.1. Ser assegurado ao candidato o direito de interpor recurso contra:
a) o Edital;
b) o resultado da iseno do pagamento da taxa de inscrio;
c) o resultado da entrega da documentao dos candidatos com deficincia que tero direito ao tempo adicional;
d) o resultado dos requerimentos de condies especiais;
e) o resultado da Junta Mdica;
f) o resultado da homologao das inscries;
g) o resultado do gabarito preliminar das questes da Prova Objetiva;
h) o resultado preliminar da Prova Objetiva;
i) o resultado preliminar da anlise do Curriculum Vitae;
j) ao resultado preliminar da defesa do Curriculum Vitae;
k) o resultado preliminar do Processo Seletivo.
10.2. O prazo para interposio de recursos, em qualquer caso, ser de 48 (quarenta e oito) horas aps
aplicao das provas e publicao/divulgao dos atos.
10.3. O candidato poder interpor recurso somente via on-line, no endereo eletrnico <www.cs.ufg.br>, na
pgina do Processo Seletivo, conforme as orientaes contidas no endereo eletrnico, a partir da 00h01min
do dia de incio at s 23h59min da data final.
10.4. Fica tambm assegurado ao candidato que tiver a inscrio indeferida e aquele cuja situao de
excluso no conste em nenhum dos ATOS ou resultados publicados, conforme o subitem 10.1 deste Edital,
o direito de interposio de recurso. Nesse caso, o candidato dever protocolar recurso pessoalmente ou por
meio de procurador, devidamente munido de instrumento procuratrio pblico ou particular com firma
reconhecida, na sede do Centro de Seleo da UFG, munido do documento de identidade original e do
comprovante original de pagamento.
10.5. Para apresentao de recurso o candidato dever:
a) fundamentar, argumentar com preciso lgica, consistente, concisa e instruir o recurso, devidamente,
com material bibliogrfico apto ao embasamento, quando for o caso e com a indicao precisa daquilo em
que se julgar prejudicado;
b) no se identificar no corpo do recurso contra o gabarito preliminar da Prova Objetiva.
10.6. Ser indeferido, liminarmente, o pedido de recurso inconsistente e/ou fora das especificaes
estabelecidas neste Edital.
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10.7. No sero aceitos recursos, via fax, via e-mail, via postal ou por procurao.
10.8. Aps o julgamento, pela banca examinadora, dos recursos interpostos, os pontos correspondentes s
questes objetivas porventura anuladas sero atribudos a todos os candidatos, indistintamente, que no os
obtiveram na correo inicial.
10.9. No haver qualquer tipo de recurso ou pedido de reconsiderao da deciso proferida pela banca
Examinadora.
10.10. Na anlise dos recursos interpostos, o Centro de Seleo da UFG, ou o GT do Processo Seletivo
Unificado de Residncias Mdica e Multiprofissional da SES-GO em parceria com a COREMU/SES-GO
determinar a realizao de diligncias que entender necessrias e, dando provimento, poder, se for o
caso, alterar o resultado.
10.11. A deciso dos recursos ser disponibilizada, exclusivamente ao interessado. Para tomar
conhecimento do inteiro teor do parecer, o interessado dever acessar o endereo eletrnico
<www.cs.ufg.br> por meio do CPF fornecido na inscrio, no prazo de 10 (dez) dias teis, contados a
partir da data do ltimo dia de recebimento.
10.12. As respostas aos recursos interpostos sero divulgadas, no endereo eletrnico <www.cs.ufg.br>,
exclusivamente ao candidato, nas datas estabelecidas no Cronograma do Processo Seletivo (Anexo I
desse Edital).
11. DOS RESULTADOS
11.1. Os resultados sero disponibilizados no endereo eletrnico <www.cs.ufg.br>, conforme as datas
previstas no Cronograma do Processo Seletivo (Anexo I).
11.2. Os resultados preliminar e final da solicitao de iseno do pagamento da inscrio sero
divulgados nos dias previstos no Cronograma do Processo Seletivo (Anexo I). Os candidatos devero
consultar, por meio do CPF, a situao de seu pedido de iseno no menu Acompanhe sua Inscrio.
11.3. As relaes preliminar e final dos candidatos com deficincia, que apresentaram a documentao
exigida para realizarem a prova com tempo adicional sero divulgadas no dia previsto no Cronograma do
Processo Seletivo (Anexo I).
11.4. As inscries homologadas sero divulgadas na data prevista no Cronograma do Processo Seletivo
(Anexo I) por meio do nmero de inscrio e nome do candidato.
11.5. Os resultados preliminar e final da percia mdica dos candidatos com deficincia que tero direito
ao tempo adicional sero divulgados nas datas previstas no Cronograma do Processo Seletivo (Anexo I).
11.6. O gabarito preliminar e o gabarito oficial da Prova Objetiva sero divulgados nos dias previstos no
Cronograma do Processo Seletivo (Anexo I).
11.7. Os resultados preliminar e final da Prova Objetiva sero divulgados em ordem alfabtica e com a
pontuao obtida, nos dias previstos no Cronograma do Processo Seletivo (Anexo I).
11.8. Os resultados preliminar e final da anlise do Curriculum Vitae sero divulgados nos dias previstos
no Cronograma do Processo Seletivo (Anexo I).
11.9. Os resultados preliminar e final da Defesa do Curriculum Vitae sero divulgados nos dias previstos
no Cronograma do Processo Seletivo (Anexo I).
11.10. O resultado preliminar do Processo Seletivo ser divulgado, em ordem de classificao, com as
respectivas pontuaes obtidas nas provas da Primeira e Segunda fases no dia previsto no Cronograma do
Processo Seletivo (Anexo I). O resultado final do Processo Seletivo ser divulgado no dia previsto no
Cronograma, com os nomes dos candidatos aprovados em ordem decrescente da pontuao final, com a
respectiva classificao, no endereo eletrnico do Processo Seletivo, nos termos deste Edital.
11.11. O Boletim de Desempenho final do candidato que apresenta as notas das provas obtidas pelo
candidato poder ser retirado, exclusivamente via Internet, no endereo eletrnico<www.cs.ufg.br>, a partir
do dia previsto no Cronograma do Processo Seletivo (Anexo I), pelo nmero do CPF fornecido na inscrio.
11.12. No tero acesso ao Boletim de Desempenho os candidatos que forem eliminados do Processo
Seletivo, de acordo com o subitem 14.1 do Edital.
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12.1.17. A divulgao dos candidatos convocados para a matrcula ser realizada aps o trmino do
perodo para Manifestao de Interesse sempre nas teras-feiras, no endereo eletrnico do Processo
Seletivo, at a data limite que permita a matrcula, estabelecida pelo CNRMS.
12.1.18. A respectiva matrcula de cada Chamada Subsequente ocorrer nas quintas-feiras aps a
convocao, at a data limite de matrculas estabelecido pelo CNRMS, na Secretaria Escolar da Escola
Estadual de Sade Pblica Cndido Santiago ESAP/SEST-SUS, das 8h00min s 12h00min e das
13h00min s 16h00min.
12.1.19. responsabilidade do candidato interessado acompanhar essas Chamadas Subsequentes na
pgina do Processo Seletivo na internet.
12.1.20. No haver abertura de lista de espera das Chamadas Subsequentes.
12.2. Da matrcula
12.2.1. A efetivao da matrcula do candidato no Programa de Residncia Multiprofissional de Sade e
em rea Profissional da Sade de competncia exclusiva da Secretaria Escolar da Escola Estadual de
Sade Pblica Cndido Santiago em parceria com a UniEVANGLICA e os membros da Comisso de
Residncia Multiprofissional em Sade (COREMU).
12.2.2. Na Chamada Pblica (primeira chamada para matrcula), os candidatos classificados sero
convocados para escolher a Unidade de Sade e, logo aps, encaminhados para a efetuarem sua matrcula.
12.2.3. Se houver vaga pela no aprovao de candidatos ou pela desistncia de candidatos classificados,
e havendo prazo hbil, mediante as diretrizes da CNRMS, o GT do Processo Seletivo Unificado de
Residncias Mdica e Multiprofissional da SES-GO, em parceria com o CS/UFG, divulgaro novo edital
de Processo Seletivo Suplementar para ocupao dessas vagas.
12.2.4. Para efetivao da matrcula ser necessria a apresentao dos seguintes documentos:
a) Ficha de Requerimento de matrcula devidamente preenchida, disponibilizada pela SES-GO no
momento da matrcula;
b) 2 (duas) fotos 3x4 atualizadas;
c) 3 (trs) cpias autenticadas do diploma de graduao, em curso reconhecido pelo Ministrio da
Educao (MEC), ou documento que comprove que o candidato colou grau, na rea pretendida, antes do
incio deste Programa de Residncia;
d) 3 (trs) cpias de declarao ou certido de regularidade profissional emitida pelo Conselho Regional
da categoria profissional, que informe o nmero de inscrio do profissional, bem como a aptido do
mesmo para o exerccio da profisso. No sero aceitas declaraes ou certides de Conselhos Regionais
fora da jurisdio do estado de Gois.
e) 3 (trs) cpias da cdula de identidade e CPF;
f) 3 (trs) cpias do ttulo de eleitor e comprovao de votao na ltima eleio, ou declarao de
quitao com a justia eleitoral;
g) 3 (trs) cpias do PIS, PASEP ou NIT;
h) 3 (trs) cpias de comprovante de endereo atualizado;
i) 3 (trs) cpias do visto RNE para estrangeiros residentes no pas;
j) Preencher, 3 (trs) vias de declarao pessoal expressando o compromisso de que ter dedicao
exclusiva ao Programa de Residncia Multiprofissional e em rea Profissional de Sade, se
comprometendo a no desenvolver quaisquer atividades remuneradas durante o perodo em que for aluno(a)
do Programa, conforme expresso na Portaria n 350/2015-GAB/SES-GO e Lei Federal n 11.129/2005
(Artigo 13, pargrafo segundo). A declarao ser disponibilizada no local de matrcula.
12.2.4.1. Antes do incio do Programa, o candidato matriculado dever providenciar um comprovante de
abertura de conta-corrente (preferencialmente no Banco Brasil ou na Caixa Econmica Federal).
12.2.4.2. Ao se matricular, o profissional se compromete em apresentar cpia da carteira de identidade
profissional definitiva, emitida pelo conselho regional da categoria a que pertence, jurisdio Gois, em at
90 dias aps o incio das atividades do Programa de Residncia em Sade, sob pena de desligamento
automtico do Programa. O mesmo no poder alegar desconhecimento a posteriori.
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15.4. Os casos omissos sero analisados e decididos no mbito do GT do Processo Seletivo Unificado de
Residncias Mdica e Multiprofissional da SES-GO, da COREMU/SES-GO e do Centro de Seleo da UFG.
15.5. Aps aprovados, os candidatos estaro submetidos s normas estabelecidas pela Comisso Nacional
de Residncia Multiprofissional em Sade (CNRMS), Centro Universitrio de Anpolis
(UniEVANGLICA), Secretaria de Estado da Sade de Gois (SES-GO), COREMU/SES-GO e unidades
que sediam os programas de residncia para os quais efetivaram sua matrcula.
15.6. Verificada, a qualquer tempo, a inscrio que no atenda a todos os requisitos fixados, ela ser
cancelada automaticamente.
15.7. Para efeito de comparao da impresso digital colhida durante a realizao das provas, os
candidatos, a qualquer momento aps o ingresso nos Programas de Residncia Multiprofissional e em
rea Profissional de Sade, podero ser submetidos a nova coleta de tal impresso, procedimento que
ser acompanhado pela Polcia Federal ou Polcia Tcnico-Cientfica.
15.8. Quaisquer irregularidades (fraude, quebra de sigilo etc.) cometidas por professores, funcionrios
tcnico-administrativos e alunos da UFG, constatada antes, durante ou aps o Processo Seletivo, ser
objeto de sindicncia, inqurito administrativo ou policial, nos termos da legislao pertinente (normas do
Regime Jurdico nico e demais normas complementares em vigor na UFG), estando o infrator sujeito s
penalidades previstas na respectiva legislao.
15.9. Assinado o Termo de Compromisso, fica o residente obrigado a cumprir o Regimento Geral da
COREMU.
15.10. O residente desenvolver suas atividades com superviso docente-assistencial, sob
responsabilidade da Secretaria de Estado da Sade de Gois em parceria com as unidades da rede
assistencial da SES-GO.
15.11. Os residentes tero que cumprir a legislao que rege o sistema de Previdncia Social brasileiro. O
no cumprimento implicar na suspenso do pagamento da bolsa de estudo.
15.12. A bolsa de Educao pelo Trabalho concedida ser de R$3.330,43 (trs mil, trezentos e trinta reais
e quarenta e trs centavos), valor equivalente s bolsas do Ministrio da Sade aos Programas de
Residncia, e ser financiada por convnio estabelecido entre a SES/GO e o Ministrio da Sade a partir
do incio das atividades do curso. Este valor poder ser reajustado a critrio do Ministrio da Sade.
15.12.1. A bolsa de Educao pelo Trabalho est sujeita aos descontos e s retenes tributrias e
previdencirias nos termos da lei.
15.13. Nenhum candidato poder alegar o desconhecimento do presente Edital, ou de qualquer norma ou
comunicados posteriores regularmente divulgados, vinculados ao certame, ou utilizar-se de artifcios de
forma a prejudicar o Processo Seletivo.
15.14. A interpretao do presente Edital deve ser realizada de forma sistmica, mediante combinao dos
itens previstos para determinada matria consagrada, prezando pela sua integrao e correta aplicao,
sendo dirimidos os conflitos e as dvidas pelo CS/UFG, pelo GT do Processo Seletivo Unificado de
Residncias Mdica e Multiprofissional da SES-GO e pela COREMU/SES-GO.
Goinia, 13 de setembro de 2016.
Glaucimeire Marquez Franco
Presidente do GT do Processo Seletivo Unificado de Residncias Mdica e Multiprofissional da SES-GO