CHARLA DE PERIODISMO Y LA SITUACION ACTUAL DEL PERIODISTA!

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JULIO SCHOMBOERG
ATILIO RAMIREZ (TESORERO DE LA APC)
MARIANA GONZALO (PRENSA DEL GOBIERNO DEL CHACO)
ROCIO GLOTTA (PRENSA DEL CHACO Y LA VOZ DEL CHACO, SECRETARIA ADJUNTA DEL
SINDICATO DE PRENSA DEL CHACO).
5) ORLANDO NUEZ
6) ROBERTO ZORRILLA

Atilio Ramrez
Est a cargo de la seccin deportiva del diario El Libertador.
Hace 7 aos que est en el sindicato de prensa de Corrientes. Desde 2008.
Se cre el Convenio Colectivo de Trabajo a nivel nacional para los diarios del interior, que
genera una escala salarial para aplicarse a los diarios de todo el pas.
La lucha es buscar la dignidad salarial de los empleados que los empresarios de los medios
se est negando a dar.
Estamos intentando hacer cumplir el Convenio Colectivo de Trabajo, pero las empresas se
niegan y utilizan todas las herramientas y artimaas posibles para no cumplirlas, presentan
recursos en la justicia en todas las vas administrativas posibles, hay una conveniencia del
Estado y no hace nada, porque necesitan de los medios para difundir sus gestiones.
El Libertador, pertenece a un ex legislador provincial. Al tener los sueldos muy bajos te lleva
a conseguir laburo en diferentes lugares.
El convenio 541 es para diario y portales digitales del interior.
Roco Glotta
Perteneciente a LA Voz Del Chaco y a partir de 2007 empec a trabajar en la prensa del
gobierno de la provincia del chaco, en ese lapso me convocaron para formar parte del
gremio.
Una fuerte lucha contra los empresarios del medio por reclamos justos respecto a salario y
trabajo digno. Hicimos un paro de 2 horas logrando que no salga el diario ese da.
Esto provoc que la Direccin de Trabajo intervenga convocaron a conciliacin obligatoria
en el que se firm un acuerdo de regularizacin. Actualmente los trabajadores estn
cobrando en relacin a escala y estn regularizados.
Son los que mejor estn en condiciones con respecto a los dems diarios.
Tenemos la ley de pautas publicitarias que prohbe dar pautas publicitarias a los medios que
no tengan regulados a sus empleados.
Mariana de Gonzalo
Trabaja de periodista en el estado del Chaco.
El periodista no est reconocido como trabajador del Estado, estn como empleados
administrativos. La situacin que se da en la direccin de prensa del chaco, por un lado
estn los de planta y por otro los precarizados en negro, cobramos a travs de pautas
publicitarias, todos los meses les hacen firmar una orden del monto que van a cobrar de
nuestros sueldos.
Somos aproximadamente 10 personas que estamos en esa situacin precarizadas, por
parte de los gobernadores y ministros no daban respuestas a nuestros reclamos. Al no ser
reconocidos como sino como trabajadores de prensa del estado el sindicato no tiene

injerencia en el Estado, decidimos agruparnos y afiliarnos a Asociacin de Trabajo del

Estado (ATE). Cuando le llegan la notificacin a la Direccin de prensa del Estado y ven que
yo era una de las delegadas, me despiden. Mi jefa, quien me despide, es la subsecretaria de
polticas nacionales, la profesora de la Carrera de Comunicacin Social, Gabriela Sosa.
Gabriela Sosa, despidi a todas sus empleadas. Ejerca presin y discriminaba a las mujeres
trabajadores del sector, logrando que las empeladas busquen otros recursos para trabajar.
Estamos trabajando con el Sindicato de Prensa y ATE en una Ley de Trabajador de Prensa
del Estado. Si bien, en la Argentina no hay una ley de trabajadores de prensa del Estado, si
existe direccin de comunicacin del Estado, si existe subsecretaria de comunicacin, pero
no hay periodistas profesionales reglamentados. Somos un equipo tcnico que enva los
boletines, la posicin poltica la tiene Gabriela Sosa. Corrientes tambin se suma en la
actualidad al proyecto de ley. As lograr a travs de esta ley un respeto hacia nuestro
trabajo, hacia nuestro sueldo ya que estamos desamparados en ese sentido porque cuando
quieren apretarnos lo hacen disminuyendo nuestros sueldos. Generan presin mediante
cllate porque te echo, para porque te echo.
La situacin para el periodista es un poco mejor para los trabajadores de prensa grfica,
que para los que trabajan en audiovisuales.
El Estado es un gran empleador de periodistas.
Orlando Nuez
La situacin en Chaco es muy importante y se diferencia un poco. Hay una diferencia entre
medios grficos (no solo papel sino digital) esto contrasta muchsimo con los audiovisuales
(radio, tv, etc.). Nosotros hoy en los 3 (sacando de contexto a el diario de la regin ya que
es una cooperativa que se rige de otra manera) diarios como Norte de Chaco, La Voz Del
Chaco y Primera Lnea, tiendo en cuenta que la regularizacin es muy importante, podemos
decir que tienen a sus empleados regularizados en un 95% y un 5% en situacin
monotributista (violando tambin la ley).
Totalmente diferente a los audiovisuales, tienen 450 medios audiovisuales registrados por la
AFSCA en busca de su regulacin, no significa que tenga frecuencias adjudicadas y
regularizadas de equipos tal cual dice la AFSCA. Adems de esas emisoras que
manifestaron la intencin de regularizar esa situacin, hay un grupo muy importante que
quedaron afuera, que no ha hecho la opcin por esta situacin por lo tanto no van a estar
afuera de los rangos que otorga la nueva ley, cuando avance la regularizacin que es una
deuda del Estado todava a pesar de la vigencia plena. En esos medios nosotros tenemos el
97% de los periodistas totalmente precarizados. En radios fundamentalmente tenemos
entre uno y dos periodistas, uno en radio de frecuencia modulada y uno de exteriores y un
productor periodstico que asiste los programas. Sumando entre todas esas emisoras la
cantidad de trabajadores nos da que solo un 3 a 4% estn regularizados.
Esto es un gran problema y ni hablar de medios audiovisuales de Tv. Por ejemplo canal 9
tiene un gran plantel de trabajadores de periodistas importantes por el contenido que
tienen si trabajadores registrados pero los tienen registrados como ayudantes de utileras
de exteriores y lo incorporan en el sindicato argentino de televisin con salarios que son de
exterior y con condiciones de trabajo que nada tiene que ver con el ejercicio de periodista.
Esta situacin sigue vigente, es difcil por 2 temas, en primer lugar por la falta de inters
del estado en regularizar esas situaciones a pesar del marco legal. El Estado es el principal
sostn de los medios de comunicacin a travs de la pauta de publicidad, el Estado a la vez
es tambin un generador de informacin. El Estado supera los 250 trabajadores periodistas
que generan informacin institucional para el resto de los medios obviamente totalmente
precarizados. La provincia del chaco sostiene a esos medios a travs de informacin y a la

vez aporta un caudal importante para sostener a esas empresas periodsticas, estos no
tienen regularizados a la mayora de sus empleados especialmente los audiovisuales y por
lo tanto es una situacin muy sensible que se da con el propio Estado casi carnal en la cual
los intereses que conjugan tanto las empresas por ser receptoras por semejante recurso del
Estado y el Estado que genera recurso y lo aporta y lo inyecta para defender el aspecto
poltico de cada funcionario y para vender la gestin establece una relacin en la cual los
trabajadores y los derechos no contamos y los ms desprotegidos somos los periodistas pro
esta ecuacin econmica, donde se echa por tierra no solo los derechos del trabajador por
el estatuto profesionales y convenios entro otros, sino que adems esta vinculacin hecha
por tierra lo ms fundamental los medios genera informacin y esa informacin no es ni
del periodista, ni del medio ni del Estado, esa informacin es el derecho social de esa
sociedad. La libertad de expresin y el derecho social a la informacin son derechos
inalienables. Todo esto termina en letra muerta y se perjudica a la sociedad que tiene que
ser la beneficiaria de la informacin que no la recibe o la recibe de una manera pendenciosa
o virtualmente modificada para generar un estado a favor de la dirigencia poltica a favor
de sus intereses.
En cuanto al marco legal nuestra provincia los periodistas nos regimos por estatuto del
periodista ley 12.908, no se ha modificado hasta ahora sigue vigente. Donde expresa las 6
horas de trabajo, regmenes de vacaciones, indemnizacin, entre otras cosas.
Independientemente, tenemos el aporte de un estatuto para el empleado administrativo de
empresas periodsticas que ampara a todos los trabajadores que estn por fuera del trabajo
periodstico que hay en los medios de comunicacin, estamos hablando de empleados
administrativos por ejemplo: sector de publicidad, de expedicin, impresin de diario, etc.
Adems tenemos los convenios colectivos.
Remarcando adems, que tenemos una ley la 6082 hace 3 o 4 aos que la tenemos
reglamentada, toma un artculo del estatuto de periodista que impide al Estado a que
pauten publicidades pagas que no tengan a sus empleados registrados. Lamentablemente
solo se dio en un caso el del diario La Voz Del Chaco, ya que la relacin del Estado con los
medios frenan todo cumplimiento de las normas para la mejora del mbito laboral del
periodista.
Por ultimo para tratar de subrayar que en la legislatura chaquea hay 3 proyectos de ley
que refiere a un tema que tiene que ver con una ley que la denominamos de pautas
publicitarias del estado, esto pretende que sea claro como el Estado distribuye y de qu
manera lo hace esas pautas publicitarias en los medios de comunicacin. Establecer
dimetros de distribucin equitativos y transparentes de la publicidad. Que sirva para
sostenimiento de los medios y sostener la pluralidad de las voces. Lo que interesa es el
estado de registro pblico, nombre de fantasa de las empresas nombre del dueo de la
empresa de media la cantidad o monto que percibe. Para obtener la pauta debe tener a sus
trabajadores .