You are on page 1of 4

Decenio de las Personas con Discapacidad en el Per

Ao de la Consolidacin del Mar de Grau

PROGRAMA NACIONAL DE SANEAMIENTO URBANO


PROCESO CAS N 001-2016/VIVIENDA/VMCS/PNSU
CONVOCATORIA PARA LA CONTRATACION ADMINISTRATIVA DE SERVICIOS DE:
UN/A (1) ESPECIALISTA EN TESORERA
I.

GENERALIDADES

1.

Objeto de la Convocatoria
Contratar los servicios de un/a (1) Especialista en Tesorera

2.

Dependencia, unidad orgnica y/o rea solicitante


Unidad de Administracin / Equipo de Tesorera

3.

Dependencia encargada de realizar el proceso de contratacin


Comit de Evaluacin.

4.

Base Legal
a. Decreto Legislativo N 1057, que regula El Rgimen Especial de Contratacin Administrativa de Servicios.
b. Reglamento del Decreto Legislativo N 1057 que regula el Rgimen Especial de Contratacin Administrativa
de Servicios, Decreto Supremo N 075-2008-PCM, modificado por Decreto Supremo N 065-2011-PCM.
c. Las dems disposiciones que regulen el Contrato Administrativo de Servicios.
II.

PERFIL DEL PUESTO:


REQUISITOS MINIMOS

Experiencia

Formacin Acadmica, grado


acadmico y/o nivel de estudios
Cursos y/o estudios de
especializacin
Conocimientos para el puesto y/o
cargo: mnimos o indispensables
III.

DETALLE
Experiencia laboral mnima de diez (10) aos en el sector pblico o
privado.
Experiencia profesional mnima de seis (6) aos en el sector pblico o
privado en reas de tesorera.
Experiencia profesional mnima de cuatro (4) aos en el sector pblico
en reas de tesorera.
Contador Pblico o Licenciado en Administracin, colegiado
Diplomado o Curso de Especializacin en Administracin, Gestin
Administrativa o Administracin Pblica.
Gestin de Tesorera
Gestin Financiera o Control Gubernamental
Contrataciones y Adquisiciones del Estado

CARACTERISTICAS DEL PUESTO Y/O CARGO


Principales funciones a desarrollar:
1.
2.
3.
4.

5.
6.

Revisar los documentos que sustentan los Comprobantes de Pago, por adquisiciones de bienes y servicios,
Planillas y obras, por toda Fuente de Financiamiento, para tramitar el pago correspondiente.
Participar como suplente de las cuentas bancarias, para el manejo de los fondos del Programa Nacional de
Saneamiento Urbano, por toda fuente de financiamiento.
Realizar los trmites cuando corresponda para la acreditacin de los responsables titulares y suplentes para
el manejo de las cuentas bancarias del PNSU.
Registrar el Calendario de Pagos Mensual, consolidando los requerimientos de las Unidades, as como
controlar el saldo previo al gasto girado de las obligaciones del PNSU, asimismo, cuando se requiera
gestionar las ampliaciones de Calendario Mensual, para cumplir con los compromisos del PNSU.
Controlar y verificar que el registro del gasto girado se realice con la debida anticipacin, para cumplir con lo
pagos a los proveedores dentro del plazo que seala la norma.
Realizar, emitir e informar la gestin financiera con la finalidad de elaborar oportunamente los Estados
Financieros EEFF.

Decenio de las Personas con Discapacidad en el Per


Ao de la Consolidacin del Mar de Grau

IV.

CONDICIONES ESENCIALES DEL CONTRATO:


REQUISITOS

Lugar de prestacin del servicio


Duracin del contrato
Remuneracin por mes
V.

DETALLE
Instalaciones del Programa Nacional de Saneamiento
Urbano PNSU
Desde la suscripcin hasta por el lapso de tres (3)
meses
S/. 9,500.00 (Nueve Mil Quinientos y 00/10 Soles), incluye
los montos y afiliaciones de Ley, as como toda deduccin
aplicable al trabajador.

CRONOGRAMA Y ETAPAS DEL PROCESO:


ETAPAS DEL PROCESO

CRONOGRAMA

AREA
RESONSABLE

PREPARATORIA
1 Aprobacin de la Convocatoria
2

28.12.2015

Publicacin del proceso en el Servicio Nacional del Empleo:


www.empleosperu.gob.pe Link vacantes pblicas

14.01.2016

CONVOCATORIA
Publicacin de la convocatoria en Portal Institucional del
3
MVCS PNSU
Presentacin del Formato Currculum Vitae (Anexo N 01) y
Declaraciones
Juradas
al
correo
electrnico
4
pnsu-comitecas@vivienda.gob.pe, consignando el nmero
de la convocatoria
SELECCIN
Evaluacin del Formato: Currculum Vitae y Declaraciones
5
Juradas.
Publicacin de resultados de la Evaluacin del Curricular en el
6
Portal Institucional del MVCS PNSU
Evaluacin Personal, comprende tres (03) factores.
7
Sede Canaval y Moreyra N 385 San Isidro (Piso 3)
Publicacin de resultado final en la Web Institucional del
8
MVCS PNSU
SUSCRIPCION Y REGISTRO DEL CONTRATO

Comit de
Seleccin CAS

Del 28.01.2016 al
03.02.2016,
hasta las 23:00 horas

Comit de
Seleccin CAS

04.02.2016
05.02.2016
05.02.2016
Los 5 primeros das
hbiles despus de la
publicacin de los
resultados finales
Los 5 primeros das
hbiles despus de la
firma del contrato

1
Registro del Contrato
0
VI.

Del 28.01.2016 al
03.02.2016

04.02.2016

9 Suscripcin del Contrato

Unidad de
Administracin
Equipo de
Recursos
Humanos

Comit de
Seleccin CAS
Comit de
Seleccin CAS
Comit de
Seleccin CAS
Comit de
Seleccin CAS
Equipo de
Recursos
Humanos
Equipo de
Recursos
Humanos

DE LA ETAPA DE EVALUACION
Los factores de evaluacin sern los siguientes:
EVALUACIONES
EVALUACION CURRICULAR (EC)
a. Formacin Acadmica (incluye cursos y/o estudios de
especializacin).
b. Experiencia
c. Cursos y/o estudios de especializacin
Puntaje Evaluacin Curricular

PESO

PUNTAJE DE
EVALUACIN

PUNTAJE
TOTAL

40

40

1
1

40
20

40
20
100

Decenio de las Personas con Discapacidad en el Per


Ao de la Consolidacin del Mar de Grau

EVALUACIONES

1.
a.
b.
c.

EVALUACION PERSONAL (EP)


Habilidades Cognoscitivas
Habilidades Psicotcnicas
Evaluacin de Competencias
Puntaje Evaluacin Personal

PESO

PUNTAJE DE
EVALUACIN

PUNTAJE
TOTAL

2
1
1

20
20
40

40
20
40
100

El puntaje aprobatorio ser de 80 puntos.


PT = 50%(EC) + 50%(EP)
BONIFICACIONES
Licenciado Fuerzas Armadas: PFA = (EC) + (EP) + 10% (EP)
Discapacidad: PD = PT + (15% PT)
Donde:
PT: Puntaje Total
(EC) Puntaje de Evaluacin Curricular
(EP) Puntaje Evaluacin Personal
PFA: Puntaje Total para Licenciado de las Fuerzas Armadas
PD: Puntaje Total para personas con Discapacidad
VII

DISPOSICION GENERALES
1.

De la presentacin del Currculum Vitae mediante Formato:


Es de carcter obligatoria el uso de los formatos que se encuentran colgados en el portal web, link
convocatorias PNSU formularios (No sern evaluados los formatos distintos). El postulante deber remitir a
la direccin electrnica: (pnsu-comitecas@vivienda.gob.pe) indicando el nmero de convocatoria, los Formatos
de los Anexos N 01 (Curriculum Vitae), 02, 03, 05, 06, 07, 08, 09, 10 y 11, debidamente firmados y en formato
PDF, la remisin de la informacin se deber realizar dentro de los plazos indicados en el cronograma de la
convocatoria, caso contrario no ser calificado y no ser considerado para la siguiente etapa de evaluacin.
Es responsabilidad del postulante remitir el formato de Curriculum Vitae, declarando nicamente el
cumplimiento de los requisitos mnimos.
Cabe aclarar que el postulante que se presente simultneamente en ms de un proceso de convocatoria CAS,
solo ser considerado su postulacin a la primera de ellas.

2.

De la Evaluacin Personal
Los postulantes declarados APTOS en la Etapa de Evaluacin Curricular, debern asistir a la Evaluacin
Personal, portando su DNI y presentar al Comit de Seleccin en un folder manila los Formatos de los Anexos
N 01 (Curriculum Vitae), 02, 03, 05, 06, 07, 08, 09, 10 y 11, adjuntando copia del DNI y copia de la
documentacin que acredite el cumplimiento de los requisitos mnimos del perfil del puesto, segn lo remitido en
la etapa de Evaluacin Curricular), foliados y firmados en todas las hojas.

3.

Otra informacin que resulte conveniente:


El Comit podr solicitar algn otro documento en cualquier etapa del proceso de seleccin.

4.

De la Suscripcin del Contrato


Una vez publicados los resultados finales del proceso de seleccin, la persona seleccionada deber suscribir el
contrato dentro de un plazo no mayor de cinco (05) das hbiles, contados a partir del da siguiente de la
publicacin. El postulante ganador podr iniciar sus funciones dentro del mes, siempre y cuando se haya
suscrito contrato como mximo hasta los diez (10) das hbiles de finalizado el mes, caso contrario el inicio de
sus funciones ser a partir del primer da hbil del mes siguiente, ello con la finalidad de cumplir con los registros
en el T Registro y evitar contingencias de carcter tributario.
Para la suscripcin del contrato se requiere la presentacin de los siguientes documentos:
1.
2.
3.

Copia de DNI vigente.


Una fotografa de frente tamao carnet o pasaporte con fondo blanco.
Copia Legalizada notarialmente del ttulo tcnico, bachiller o ttulo profesional, segn corresponda.

Decenio de las Personas con Discapacidad en el Per


Ao de la Consolidacin del Mar de Grau

4.

Constancia de habilitacin del colegio profesional original o copia legalizada notarialmente (en caso de ser
requisito del puesto).
5. Copia de carta de renuncia o licencia sin goce, solicitando baja del Mdulo de Gestin de Recursos
Humanos del MEF (quienes mantengan vnculo laboral con el Estado).
6. Copia de voucher de Cuenta Bancaria y Cdigo Interbancario.
7. Copia de resoluciones de pensiones (para pensionistas).
8. Ficha de datos personales (se entregar al suscribir el contrato).
9. Declaracin Jurada de Afiliacin al Sistema Previsional (se entregar al suscribir el contrato).
10. Copia de acta de matrimonio o Declaracin Jurada de Unin de Hecho, segn corresponda.
11. Copia de DNI de cnyuge o concubina.
12. Copia de DNI de cada uno de los hijos menores de edad.
El postulante seleccionado que no cumpla con presentar la documentacin sealada desde el numeral 1 al 9
no podr suscribir contrato. Los dems documentos podrn ser presentados en un plazo que no excede de
veinte (20) das hbiles, bajo responsabilidad.
VIII

DE LA DECLARATORIA DE DESIERTO O DE LA CANCELACIN DEL PROCESO

El proceso puede ser declarado desierto en alguno de los siguientes supuestos:


a.
b.
c.

1. Declaratoria del proceso como desierto


Cuando no se presentan postulantes al proceso de seleccin.
Cuando ninguno de los postulantes cumple con los requisitos mnimos.
Cuando habiendo cumplido los requisitos mnimos, ninguno de los postulantes obtiene puntaje mnimo en las
etapas de evaluacin del proceso.

a.

2. Cancelacin del proceso de seleccin


El proceso puede ser cancelado en alguno de los siguientes supuestos, sin que sea responsabilidad de la
entidad:
Cuando desaparece la necesidad del servicio de la entidad con posterioridad al inicio del proceso de
seleccin.
Por restricciones presupuestales.
Otras debidamente justificadas

b.
c.
IX

DEL COMIT DE SELECCIN

El proceso de seleccin estar a cargo del Comit de Seleccin designado para los efectos, pudiendo la dependencia
solicitante nombrar reemplazantes por ausencia o incompatibilidad legal de su titular.
Las situaciones no previstas en la presente Convocatoria podrn ser resueltas por el Comit de Seleccin en el marco
de los principios de racionabilidad que los casos requieran.
EL COMIT DE SELECCIN.