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Yo,
Carlos Enrique Prez Vega mayor de edad, vecino de Bucaramanga, identificado con
del
trabajo de grado,
de investigacin,
de la tesis
electrnico, digital, ptico, uso en red, Internet, extranet, intranet, etc., y en general para
cualquier formato conocido o por conocer.
EL AUTOR ESTUDIANTE, manifiesta que la obra objeto de la presente autorizacin es
original y la realiz sin violar o usurpar derechos de autor de terceros, por lo tanto la obra es de
su exclusiva autora y detenta la titularidad sobre la misma.
PARGRAFO: En caso de
presentarse cualquier reclamacin o accin por parte de un tercero en cuanto a los derechos
de autor sobre la obra en cuestin, EL AUTOR / ESTUDIANTE, asumir toda la
responsabilidad, y saldr en defensa de los derechos aqu autorizados; para todos los efectos
la Universidad acta como un tercero de buena fe.
Para constancia se firma el presente documento en dos (02) ejemplares del mismo valor y
tenor, en Bucaramanga, a los
Diez
cinco ( 05)
(2010)
EL AUTOR / ESTUDIANTE:
de Dos Mil
del
trabajo de grado,
del trabajo
de investigacin,
de la tesis
electrnico, digital, ptico, uso en red, Internet, extranet, intranet, etc., y en general para
cualquier formato conocido o por conocer.
EL AUTOR ESTUDIANTE, manifiesta que la obra objeto de la presente autorizacin es
original y la realiz sin violar o usurpar derechos de autor de terceros, por lo tanto la obra es de
su exclusiva autora y detenta la titularidad sobre la misma.
PARGRAFO: En caso de
presentarse cualquier reclamacin o accin por parte de un tercero en cuanto a los derechos
de autor sobre la obra en cuestin, EL AUTOR / ESTUDIANTE, asumir toda la
responsabilidad, y saldr en defensa de los derechos aqu autorizados; para todos los efectos
la Universidad acta como un tercero de buena fe.
Para constancia se firma el presente documento en dos (02) ejemplares del mismo valor y
tenor, en Bucaramanga, a los
Diez
cinco ( 05)
(2010)
EL AUTOR / ESTUDIANTE:
de Dos Mil
AGRADECIMIENTOS
Omar Daro y Laura Daniela, mis hijos, especialmente por este momento de
nuestras vidas, ya que estos estudios implican inversin de tiempo y ciertos
esfuerzos con los sacrificios que conllevan.
Antonio Machado
A Andrea Catalina Gonzlez por que juntos empezamos este camino que hoy
finalizo; por tus palabras, por tu amor y por ser siempre mi dulce refugio.
CONTENIDO
INTRODUCCIN
14
15
15
17
26
26
27
28
29
29
30
31
3 CONCEPTOS GENERALES
36
36
39
42
3.4 KAIZEN
43
45
48
53
55
57
61
61
4.1.1 Verificar
62
4.1.2 Analizar
62
4.1.3 Planificar
63
4.1.4 Hacer
63
65
65
66
67
67
68
68
69
4.2.8
69
4.2.9
Tabulacin De Resultados
70
72
72
73
74
76
5. CONCLUSIONES
77
BIBLIOGRAFA
78
ANEXOS
LISTA DE FIGURAS
16
34
49
57
60
64
70
71
Fig. 9 Diagrama 5M
73
LISTA DE TABLAS
19
21
23
25
28
70
Tabla 7 Anlisis 5W + 1H
72
74
76
10
LISTA DE ANEXOS
79
81
84
86
88
90
91
93
11
RESUMEN
__________________________
* Monografa
** Facultad de Ingenieras Fsico-Mecnicas. Especializacin en gerencia de mantenimiento,
Director Ing. Manuel Ramn Villafae
SUMMARY
12
__________________________
* Monography
** Facultad de Ingenieras Fsico-Mecnicas. Especializacin en Gerencia de Mantenimiento,
Director: Manuel Villafae.
13
INTRODUCCION
de las
14
15
http://www.oxy.com/Our_Businesses/oil_and_gas/Pages/og_la_colombia.aspx
16
http://www.donpetroenlared.com/petro_07/pdf/p1.pdf
17
En este proceso
18
FRECUENCIA
DEPENDE DE
FRECUENCIA DE:
1000
1000
3000
6000
12000
24000
6000
12000
24000
12000
24000
24000
3000
6000
12000
19
horas y siendo sus dos ltimos de 1000 y de 3000 horas, en el momento que la
maquina tiene 71150 horas, el prximo mantenimiento ser de 6000 horas
cuando la maquina tenga 72150 horas.
el equipo no es posible
La siguiente tabla
Generacin
junto
las
frecuencias
de
mantenimiento
mecnicas
20
y la
En
HRS ESTIMADAS
MAQUINA
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
11
12
13
14
15
16
17
18
19
20
21
22
23
24
25
71150
72150
73150
74150
75150
76150
77150
78150
79150
80150
81150
82150
83150
84150
85150
86150
87150
88150
89150
90150
91150
92150
93150
94150
95150
FRECUENCIA DIFERENCIA
24000
1000
1000
3000
1000
1000
6000
1000
1000
3000
1000
1000
12000
1000
1000
3000
1000
1000
6000
1000
1000
3000
1000
1000
24000
INTERVALO DE TIEMPOS
PARA CAMBIO
COMPONENTES
1000
1000
1000
1000
1000
1000
1000
1000
1000
1000
1000
1000
1000
1000
1000
1000
1000
1000
1000
1000
1000
1000
1000
1000
3000
6000
3000
12000
3000
6000
3000
24000
21
22
HRS REALES
MAQUINA
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
11
12
13
14
15
16
17
18
19
20
21
22
23
24
25
71150
72200
73210
74290
75310
76350
77440
78525
79534
80549
81556
82567
83472
84495
85501
86504
87569
88589
89601
90622
91630
92642
93642
94650
95673
FRECUENCIA DIFERENCIA
24000
1000
1000
3000
1000
1000
6000
1000
1000
3000
1000
1000
12000
1000
1000
3000
1000
1000
6000
1000
1000
3000
1000
1000
24000
INTERVALO DE TIEMPOS
EN CAMBIO DE
COMPONENTES
1050
1010
1080
1020
1040
1090
1085
1009
1015
1007
1011
905
1023
1006
1003
1065
1020
1012
1021
1008
1012
1000
1008
1023
3140
6290
3109
12322
3032
6129
3041
24523
Tabla 3 secuencia de mantenimientos mecnicos con base en el estado del hormetro, y el estado real de los
hormetro
la
FRECUENCIA
indica
la
frecuencia
de mantenimiento,
23
HRS
MAQUINA
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
11
12
13
14
15
16
17
18
19
20
21
22
23
24
25
71150
72150
73150
74150
75150
76150
77150
78150
79150
80150
81150
82150
83150
84150
85150
86150
87150
88150
89150
90150
91150
92150
93150
94150
95150
valor
valor
valor
valor
corrimiento
corrimiento
corrimiento
corrimiento
acumulado
acumulado
acumulado
acumulado
para
para
para
para
24
mantenimiento
mantenimiento
mantenimiento
mantenimiento
de
de
de
de
140
290
322
523
25
26
Por ltimo se tiene una rutina de mantenimiento Operacional, la cual est bajo
la responsabilidad del grupo de Produccin y no tiene dependencia sobre la
ejecucin del mantenimiento mecnico.
27
respectivas
frecuencias
supervisores
de
mantenimiento
correspondientes:
PM
PM-MEC
PM-ELE
PM-INS
PM-INP
DESCRIPCION
FRECUENCIA SUPERVISOR
RUTINA MECANICA
1000
SUP-MEC
RUTINA ELECTRICA
3000
SUP-ELE
RUTINA DE INSTRUMENTACION
6000
SUP-INS
RUTINA DE INSPECCIONES
3000
SUP-INP
DESCRIPCION
SUPERVISOR MECANICO
SUPERVISOR ELECTRICO
SUPERVISOR DE INSTRUMENTACION
SUPERVISOR DE INSPECCIONES
http://www.gruposaludgtz.org/proyecto/mspas-gtz/Downloads/Manual-de-Mantenimiento-Preventivo-Planificado.pdf
28
descripcin de la rutina
29
30
Convenciones:
Formula
generacin
de
ordenes
de
trabajo
preventivas
para
cubrir
los
31
32
33
34
35
3 CONCEPTOS GENERALES
36
37
38
Una vez que el coordinador est seguro de que toda la fuerza laboral ha
"comprado" el programa de TPM y que entienden su filosofa e implicaciones,
se forman los primeros equipos de accin.
39
40
41
Ford, Eastman Kodak, Dana Corp., Allen Bradley, Harley Davidson; son
solamente unas pocas de las empresas que han implementado TPM con xito.
Todas ellas reportan una mayor productividad gracias a esta disciplina. Kodak
por ejemplo, reporta que con 5 millones de dlares de inversin, logr
aumentar sus utilidades en $16 millones de beneficio directamente derivado de
implementar TPM.
Prcticamente
Hoy con una competitividad mayor que nunca antes, es indudable que el TPM
es la diferencia entre el xito o el fracaso para muchas empresas.
Ha
http://www.mantenimientoplanificado.com/tpm_archivos/definicion%20e%20historiaTPM%20Mantenimiento%20Productivo%20
Total.doc.
42
Kaizen
(,
Japons
para
wario
rico
"cambio
para
mejorar"
43
que trabajan en ella se encuentren bien hoy, sino que la empresa es impulsada
con herramientas organizativas para buscar siempre mejores resultados*
*Partiendo del principio de que el tiempo es el mejor indicador aislado de
competitividad, acta en grado ptimo al reconocer y eliminar desperdicios en
la empresa, sea en procesos productivos ya existentes o en fase de proyecto,
de productos nuevos, del mantenimiento de mquinas o incluso de
procedimientos administrativos.
Su metodologa trae consigo resultados concretos, tanto cualitativos como
cuantitativos, en un lapso relativamente corto y a un bajo costo (por lo tanto,
aumenta el beneficio) apoyado en la sinergia que genera el trabajo en equipo
de la estructura formada para alcanzar las metas establecidas por la direccin
de la compaa.
Fue Kaoru Ishikawa el que retomo este concepto para definir como la mejora
continua o Kaizen, se puede aplicar a los procesos, siempre y cuando se
conozcan todas las variables del proceso.5
http://es.wikipedia.org/wiki/Kaizen
44
45
46
http://www.tuobra.unam.mx/publicadas/040816180352.html
47
48
49
50
Una vez establecidos los temas de estudio es necesario formular objetivos que
orienten el esfuerzo de mejora. Los objetivos deben contener los valores
numricos que se pretenden alcanzar con la realizacin del proyecto. En una
cierta compaa lder en productos comestibles se establecieron objetivos
generales relacionados con el aumento de la Efectividad Global de Planta en 8
% en un ao. Sus objetivos especficos estaban relacionados con el aumento
del Tiempo Medio entre Fallos en 15 % y una reduccin de 50 % del coste de
mantenimiento en la seccin de empaque para el primer ao.
Paso 4: Diagnstico del problema
51
Anlisis de dados
Una vez se han investigado y analizado las diferentes causas del problema, se
establece un plan de accin para la eliminacin de las causas crticas. Este
plan debe incluir alternativas para las posibles acciones. A partir de estas
propuestas se establecen las actividades y tareas especficas necesarias para
lograr los objetivos formulados. Este plan debe incorporar acciones tanto para
el personal especialista o miembros de soporte como ingeniera, proyectos,
mantenimiento, etc., como tambin acciones que deben ser realizadas por los
operadores del equipo y personal de apoyo rutinario de produccin como
maquinistas, empacadores, auxiliares, etc.
52
Definicin
http://www.ceroaverias.com/centroTPM/mejorasenfocadas.htm
53
54
55
Osciloscopios
Medidores de potencia (Vatmetro)
Termmetros
Rayos X
Medidores de ngulos
Contadores de partculas
Medidores de sonido y FFT (Fasta Fourier Transform)
Etapas del Pilar Mantenimiento de Calidad
http://www.ceroaverias.com/centroTPM/mantenimientocalidad.htm
56
posteriormente transfiri sus acciones a Amoco Bolivia Oil and Gas AB. Por su
parte, los fondos de pensiones bolivianos AFP Previsin BBV S.A. y AFP
Futuro de Bolivia S.A. se hicieron cargo de la administracin del 49% de las
acciones, en representacin del pueblo boliviano, y un total de 4.040 antiguos y
actuales trabajadores de YPFB completaron el grupo propietario con el 1% del
capital accionario. Posteriormente, ese 49% de las acciones paso a poder de
YPFB en mrito del decreto de nacionalizacin de los hidrocarburos de mayo
de 2006.
En la actualidad, y de acuerdo a Decreto Supremo N 29888 emitido el 23 de
enero de 2009 se dispuso la nacionalizacin de la totalidad del paquete
accionario de Empresa Petrolera Chaco S.A. en cumplimiento de los D.S.
28701 de 1 de mayo de 2006 y D.S. 29541 de 1 de mayo de 2008.
57
En el proceso los operadores adquieren capacidades que les permiten ser cada
vez ms independientes en base al conocimiento a fondo del equipo que usan,
58
59
http://www.ypfbchaco.com.bo/index.php?option=com_content&task=blogcategory&id=13&Itemid=27
60
Qu ocurri? Pas que la ltima vez que apareci el dolor se lo tap con un
analgsico de accin rpida, en lugar de intentar descubrir qu lo estaba
produciendo.
61
Verificar (Check)
Analizar (Act)
Planificar (Plan)
Hacer (Do)
4.1.1 Verificar o Chequear
Consiste en relevar los datos relativos al problema. Se trata de conocer
adecuadamente el estado actual para tener una idea clara del desvo o gap
con relacin a la condicin ideal o planificada. No se trata de sacar
conclusiones apresuradas sino de relevar los datos asociados al problema.
Qu vemos?, Qu aparece?, Qu sntomas son visibles?
Se procede a identificar el fenmeno ms importante, a travs de tcnicas
como la de las 5W2H
4.1.2 Analizar
El ncleo de este paso consiste en analizar el fenmeno para encontrar la
causa raz. Una vez que disponemos la mayor cantidad de datos posibles
procedemos a su anlisis. Por eso el objetivo es ahora entender las razones
del desvo: Por qu ocurri lo que ocurri. No se trata de quedarse en el
sntoma sino de averiguar cabalmente qu fue lo que lo produjo.
62
5 Por Qu
Diagrama Causa Efecto (Ishikawa)
Mapa de Tiempos de Operacin
Anlisis PM
Matriz de la Calidad
4.1.3 Planificar
Encontrada la causa raz, debemos planear la implantacin de las soluciones
con responsables y plazos. Conviene aqu definir aquellos indicadores de
gestin ms apropiados para visualizar la efectividad de las acciones
planteadas.
4.1.4 Hacer
Finalmente lleg el momento de poner en prctica la solucin. Esta vez no ser
una accin inmediata al estmulo que la gener, sino el resultado de una accin
reflexionada por el grupo de los directamente involucrados y que apunta a
solucionar definitivamente el problema.
http://www.actiongroup.com.ar/news/news10/nota_02.htm
63
64
La
mantenimiento se
65
Grupos de Mejoramiento
Reportes de Trabajo
Divulgacin de resultados
Indicadores de Gestin
Pedido de materiales
66
Seleccin de proveedores
67
Herramientas y equipos para : -confiabilidad del equipo, - prevencin de fallas, monitoreo permanente
68
69
1.2.3.4.5.6.7.8.-
CALIF.
CALIF.
A M B
A
M
B
10 2 0 83% 17% 0%
21 1 0 95% 5% 0%
10 0 0 100% 0% 0%
8 1 0 89% 11% 0%
8 0 0 100% 0% 0%
5 1 0 83% 17% 0%
12 2 0 86% 14% 0%
13 0 0 100% 0% 0%
87 3 0
11
70
71
CUNDO?
DNDE?
QUIN?
CUL?
de las
OT el
sistema de informacin de
variaciones para las rutinas de 6000 horas en promedio 290 Horas, para las
rutinas de 12000 horas en promedio 320 Horas y para las rutinas de 24000
horas en promedio 520 Horas.
72
Fig. 9 Diagrama 5M
73
Tabla 8 Anlisis 5W + 1H
74
75
Se plantean las acciones a seguir como alternativas para atacar la causa raz
de planteada. Dentro de la etapa de seguimiento se debe realizar la medicin y
cuantificacin de las acciones propuestas una vez la compaa lo estime
conveniente para cuantificar la disminucin de la perdida.
76
CONCLUSINES
se expone
operacin del
est afectando la
la
mantenimiento.
77
BIBLIOGRAFA
Cientfica. Escuela de
78
ANEXOS
79
Presupuesto de funcionamiento /
1
inversiones
10
11
Indicadores Internacionales de
referencia
12
Plan estratgico de
mantenimiento (1-3 aos)
TOTAL 10 2
80
EMPRESA: OXYCOL
FECHA Junio de 2010
HORA
RESPONSABLE:
Carlos Perez / Hernan Rincon
AREA:
Planeacion de Mantenimiento
Alto
- Se Aplica
- Se Registra
- Se Mejora
MEDIO
- Documento aprobado
- Divulgado
- No se aplica
BAJO
- No se realiza
- Se hace pero no esta documentado
- Hay un borrador
CALIF.
A M B
CRITERIOS
1 Grupos de Mejoramiento
2 Reportes de Trabajo
Mantenimiento peridico vs
Mantenimiento correctivo (%)
5 Divulgacin de resultados
81
OBSERVACIONES
6 Indicadores de Gestin
Mantenimiento basado en
condiciones (confiabilidad)
Mantenimiento basado en el
9 tiempo (mantenimiento
Preventivo)
11
12
14
15
16
17
18 Pedido de materiales
19
20
18 Pedido de materiales
19
20
21
22
TOTAL 21 1
83
EMPRESA: OXYCOL
FECHA Junio de 2010
HORA
RESPONSABLE:
Carlos Perez / Hernan Rincon
AREA:
Planeacion de Mantenimiento
Alto
- Se Aplica
- Se Registra
- Se Mejora
MEDIO
- Documento aprobado
- Divulgado
- No se aplica
BAJO
- No se realiza
- Se hace pero no esta documentado
- Hay un borrador
CALIF.
A M B
CRITERIOS
1. El inventario se encuentra
actualizado?; 2. Se generan
automticamente listas de
repuestos a pedir?; 3.Se
relaciona cada articulo utilizado,
con una mquina y con un trabajo
de mtto?; 4. Se han hecho
acuerdos con proveedores para
mantener ciertos artculos (justo a
tiempo)?; 5. Se realizan
inventarios peridicamente.?
1. Existe procedimiento para
determinar mnimos y mximos?;
2.existe procedimiento para
solicitar repuestos al almacn?;
3. existe procedimiento para
entrega de repuestos? 4.Existen
indicadores de gestin
1. Se manejan catlogos para
solicitar repuestos?; 2. Existen
ficha tcnica de repuestos (plano,
proveedor, etc). 3. Existe
procedimiento para solicitar
repuestos a compras?.
1. Se encuentran identificadas las
estanteras?; 2. Existe
procedimiento para organizar
repuestos (ejem. Por mquina,
comercial etc.). 3. Se encuentran
identificados los repuestos. 4. La
ubicacin de los repuestos
coincide con la ficha tcnica
(MP2 o Cardes)
84
OBSERVACIONES
Homologacin de talleres,
proveedores, ferreteras.
10
TOTAL 10 0
85
No se aplica el procedimiento
para todos los casos.
No se aplica el procedimiento
para todos los casos.
No se aplica el procedimiento
para todos los casos.
EMPRESA: OXYCOL
FECHA Junio de 2010
HORA
RESPONSABLE:
Carlos Perez / Hernan Rincon
AREA:
Planeacion de Mantenimiento
Alto
- Se Aplica
- Se Registra
- Se Mejora
MEDIO
- Documento aprobado
- Divulgado
- No se aplica
BAJO
- No se realiza
- Se hace pero no esta documentado
- Hay un borrador
CALIF.
A M B
1. Se encuentran homologados el
uso de lubricantes?; 2. Se utilizan
ayudas visuales?; 3. Los
operarios han recibido
capacitacin.
1. Los elementos utilizados para
lubricar estn en buen estado?; 2.
Estn identificados los elementos
utilizados con el tipo de
lubricante?; 3. Existe carta de
lubricacin de los equipos y es
conocida por los operarios?.
Control y auditoria de la
lubricacin (Rutas)
Control de consumos de
lubricantes
CRITERIOS
1.Existe programa de
mantenimiento preventivo (puntos
a lubricar, frecuencia, elementos).
1. Existe procedimiento para
realizar auditorias?; 2. Hay algn
indicador de gestin?; 3. Existe
procedimiento para rutinas de
mantenimiento?:
1. Estn inventariados los
lubricantes?; 2. Existe punto de
reorden?; procedimiento para
manejo de lubricantes usados?;
hay responsable en el manejo de
lubricantes.
86
OBSERVACIONES
Problemas debido a la
6
lubricacin
7 Seleccin de proveedores
Criterios de aplicacin de
lubricantes
Sistema de almacenamiento de
lubricantes
TOTAL 8
87
EMPRESA: OXYCOL
FECHA Junio de 2010
HORA
RESPONSABLE:
Carlos Perez / Hernan Rincon
AREA:
Planeacion de Mantenimiento
Alto
- Se Aplica
- Se Registra
- Se Mejora
MEDIO
- Documento aprobado
- Divulgado
- No se aplica
BAJO
- No se realiza
- Se hace pero no esta documentado
- Hay un borrador
CALIF.
A M B
CRITERIOS
Es conocido el presupuesto de
mtto asignado por el negocio? Se
efectua presupuestacin anual
por parte del area? Se llevan
controles sobre la ejecucin del
presupuesto ? Como se hace?
Cual es valor de la mano de
obra?Se discrimina este valor
entre Propios, Contratistas,
Temporales? Se llevan registros
de las horas extras y los motivos
que las generan? Se generan
informes sobre el costo de la
mano de obra ya sea mensual,
quincenal?
Cual es el valor total de la mano
de obra en el negocio? Conoce la
variacin del valor de la mano de
obra en el negocio?
Se llevan registros sobre el costo
de los repuestos que se
compran?, esta valorizado el
almacen? Existen registros del
valor de las mejoras realizadas?
Existen informes que muestren la
tendencia de del costo total de
mantenimiento?
88
OBSERVACIONES
TOTAL 8
89
EMPRESA: OXYCOL
FECHA Junio de 2010
HORA
RESPONSABLE:
Carlos Perez / Hernan Rincon
AREA:
Planeacion de Mantenimiento
Alto
- Se Aplica
- Se Registra
- Se Mejora
MEDIO
- Documento aprobado
- Divulgado
- No se aplica
BAJO
- No se realiza
- Se hace pero no esta documentado
- Hay un borrador
CALIF.
A M B
Especificaciones de planos de
4
piezas.
Tecnologas aplicadas:
Termografa, anlisis de aceites,
5
vibraciones, dielectricos en
motores, rayos X.
CRITERIOS
Herramientas metodolgicas
para anlisis de fallas: porqu,
6
0
para que, anlisis FMEA, anlisis
PM, ME
TOTAL 5
90
OBSERVACIONES
EMPRESA: OXYCOL
FECHA Junio de 2010
HORA
RESPONSABLE:
Carlos Perez / Hernan Rincon
AREA:
Planeacion de Mantenimiento
Alto
- Se Aplica
- Se Registra
- Se Mejora
MEDIO
- Documento aprobado
- Divulgado
- No se aplica
BAJO
- No se realiza
- Se hace pero no esta documentado
- Hay un borrador
Firma Asesor
C
A M B
Existe polifuncionabilidad o
5 flexibilizacin (MecanicoElectrico)
Anlisis de necesidades de
capacitacin y entrenamiento
CRITERIOS
Se actualiza periodicamente? hay
registro escrito?
Estan definidas por escrito en el
perfil del cargo? Son conocidas
por el colaborador?
Hay un responsable para esta
actividad? Se hace
periodicamente?
Hacen reuniones
periodicamente? Cundo fue el
ltimo proyecto propuesto por el
grupo? Cuntos proyectos ha
generado este grupo?
Hay acompaamiento en las
tareas de uno u otro? Existen
electromecnicos en el grupo?
Se presenta padrinazgo en los
equipos?
Cada uno de los colaboradores lo
conoce? Se evala dicho plan
regularmente?
Se revisa la evaluacin del
desempeo? Se actualiza
periodicamente? hay registro
escrito? se incluyen en los
objetivos del periodo o en el plan
de actividades anual?
91
OBSERVACIONES
10
La capacitacin se realiza en el
11 sitio de trabajo ( job related
training)
12
Plan de capacitacin y
entrenamiento
14
Programas de reconocimiento y
plan de ideas?
TOTAL 12
1
2
92
EMPRESA: OXYCOL
FECHA Junio de 2010
HORA
RESPONSABLE:
Carlos Perez / Hernan Rincon
AREA:
Planeacion de Mantenimiento
Alto
- Se Aplica
- Se Registra
- Se Mejora
MEDIO
- Documento aprobado
- Divulgado
- No se aplica
BAJO
- No se realiza
- Se hace pero no esta documentado
- Hay un borrador
CALIF.
A M B
Sistema de mantenimiento
utilizado (software)
Cumplimiento de las
4 caracteristicas bsicas del
sistema
CRITERIOS
Todos los equipos tienen placa
de identificacin? Esta contiene
los principales datos de
funcionamiento? Tiene hoja de
vida el equipo? Tiene registro del
mantenimiento?
Est definido para cada uno de
los equipos? Hay un plan de
acciones para cada equipo?
Dnde se registra esto?
Se utiliza algun software para la
administracin de los equipos?
Hay algun otro sistema regulado
de administracin de los
equipos?
Se presentan problemas de
desempeo del software? Se
suplen las necesidades bsicas
del sistema de mantenimiento?
Se manejan rdenes de trabajo?
Solicitudes de trabajo?
Cotizaciones, Requisiciones y
compras? Inventario? Registro de
los equipos?
Todos los datos estn
actualizados? Tiene el registro de
los trabajos realizados a la
mquina?
93
OBSERVACIONES
Reportes de mantenimiento
generados por el sistema
Generacin de cotizaciones,
requisiciones y rdenes de
9 compra de repuestos y partes,
administracin de los
proveedores
10
Reportes de inventarios y
11 compras generados por el
sistema
12
Manejo funcional de la
informacin.
13
TOTAL 13
94