PORTAFOLIO TEST Y EJERCICIOS

ELECTIVA I PSICOLOGA EMPRESARIAL

PRESENTADO POR: EBLIN YAMILE VELEZ HAYEK I.D514326
DOCENTE: FRANCY VELANDIA
En este formato, deben anexar una fotografa de los resultados obtenidos en
cada una de las pruebas realizadas y hacer para cada una un prrafo de
anlisis.
RIESGO PSICOSOCIAL LABORAL: CUESTIONARIO TEST ISTAS

Segn el anlisis los resultados son :

Exigencias Psicolgicas: Verde

Trabajo Activo y posibilidad de desarrollo: Verde

Inseguridad: Verde
Apoyo social y calidad de liderazgo: Verde
Doble Presencia: Verde
Estima: Amarillo
Esto denota que no hay riesgo de crisis a nivel de estas reas, en cuanto a la estima se
debe trabajar en este tema para que no pase a rojo.
LA RUEDA DE LA VIDA

Esta rueda corresponde a las ruedas de un automvil que te est llevando a un viaje por
tu vida. Donde la rueda no est balanceada tendrs un viaje lleno de baches; podra ser
que hayas descuidado algunas reas de tu vida o bien que aunque estuviera balanceada tu
rueda pero fuera muy pequea y lo que podras avanzar sera una distancia mucho menor
comparado con una rueda de un dimetro mayor. Asimismo una mejora en un rea puede
mejorar otras reas como un efecto secundario. Para balancear tu vida y tener un viaje
con mayor suavidad y recorriendo distancias mayores y teniendo una vida plena,
contctanos para poder ayudarte a construir esta nueva vida que siempre has deseado.

Anlisis: El estrs de la ciudad puede llegar a ser muy perturbador, se deben buscar
alternativas que incluyan una vida ms sana y relajada dentro de lo posible.

TEST DE DIBUJO

Anlisis:

Viendo el resultado del test, Se observa un adecuado contacto con la realidad,

predominancia de la emotividad y apego a las cosas cotidianas en sus dibujos. Como
individuo es capaz de observar y percibir el ambiente que le rodea de forma ms prctica
pero a veces evita vivencias emocionales afectivas.
Usted es bastante lgico(a) y racional.
Usted adems puede estar experimentando ,deseo de cambio, huida, inters por
despojarse de lastres, aspiracin y deseo de perfeccionamiento profesional, inquietud
afectiva, preocupacin del formalismo externo, intencin de realizar cambios en su vida,
impaciencia, gusto de confort, .
SE RECOMENDA:

Cultive la tolerancia con el entorno y las normas impuestas, siempre y cuando no vayan
en contra de sus principios. Permtase ser flexible en algunas ocasiones para no caer en la
obsesin con el orden. Muestre ms inters por el trabajo en equipo y utilice todo su
potencial en los proyectos profesionales.

EJERCICIO DE MARKETING PERSONAL

Mi nombre es Eblin Yamile Vlez Hayek, tengo una trayectoria laborar de 21 aos en el
sector financiero, lo que me ha permitido tener bajo mi responsabilidad varios cargos de
responsabilidad, tuve formacin en tecnologa de gestin bancaria, y actualmente me
encuentro cursando Administracin de Empresas en la Corporacin Universitaria Minuto
de Dios, mis planes incluyen terminar mi carrera profesional y seguir creciendo dentro de
la organizacin desarrollando nuevos proyectos que incluyan el mejoramiento continuo
del negocio y las buenas relaciones y ambientes laborales.

HOJA DE VIDA: PERFIL PROFESIONAL

Administradora de empresas en formacin, buenas relaciones interpersonales dirigido al

trabajo en equipo, cuento con gran habilidad para establecer estrategias de negocio
orientadas a lograr objetivos comerciales que permitan alcanzar el xito en mis tareas y
actividades orientado hacia la consecucin de resultados, gran capacidad de anlisis en
temas econmicos y administrativos, liderazgo y creatividad.
Habilidad para adaptarse a las diferentes necesidades de la organizacin, garantizando
calidad, eficiencia y asumiendo un alto sentido de pertenencia, para estar en capacidad de
tomar decisiones en forma estratgica, correcta y en momentos oportunos.
Mi trayectoria laboral por 10 aos ha estado muy orientada al rea comercial, de
mercadeo y administracin, implementacin de proyectos, manejo de personal,

planeacin y negociaciones. Tengo experiencia en medios masivos y telemarketing.

COACH Y LIDERAZGO:

Anlisis:

Se observa gran fuerza de carcter y capacidad de liderazgo. Si an no has alcanzado la

cima en tu carrera, tienes la ambicin, determinacin y resistencia suficiente como para
alcanzarla algn da.
Gran habilidad para organizar y dirigir a los dems.

Se evidencia ser algo adicto al trabajo y es posible que haya muchas responsabilidades.
Confianza en las capacidades, aunque se debe tener en cuenta que se necesita la
cooperacin de los dems para tener xito. Se deben desarrollar ms habilidades de
comunicacin interpersonal, y con los dems miembros del grupo de trabajo.